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企業內部審計人員自我鑑定1000字(精選3篇)

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企業內部審計人員自我鑑定1000字 篇1

20__年,__市審計局在市委市政府和__市審計局的領導下,深入貫徹黨的十九大精神,認真落實《審計署關於內部審計的規定》緊緊圍繞市委、市政府中心工作和本單位的重點工作,加強對全市內審工作的管理,進取探索新形勢下內審工作新路子,切實發揮內部審計監督、預防作用,對本單位及所屬單位財政財務收支、經濟活動、內部控制、風險管理實施獨立、客觀的監督、評價和提議,以促進單位完善治理、實現目標。

企業內部審計人員自我鑑定1000字(精選3篇)

一、突出重點,提高內審的質量和效率

20__年,根據《__市內部審計協會20__年工作要點》更加關注內管幹部經濟職責審計,推進經濟職責審計全覆蓋;進取探索、推進以風險管理和安全生產為導向的管理審計。我局繼續把內部審計作為審計工作的重要組成部分,抓好內審工作,以促進審計工作整體水平、審計的地位和形象的提高,尤其是在當前審計物件多、審計任務重的情景下,經過服務內審機構,交流內審情景,宣傳內審經驗,指導內審工作,對於促進全市經濟快速健康發展有著十分重要的戰略意義。突出重點,確保質量,加強對內審工作的組織領導,目前已基本完成全年任務。(統計資料根據__要求15日前報送)截至20__年11月,我市內審機構已完成專案508個,其中:財務收支審計131個,經濟職責審計45個,效益審計7個,內部控制4個,基本建設審計121個,其他231個。審計總金額40.29億元,增收節支3012.61萬元,被採納的審計提議意見805,審計移送案件線索54起,受到黨紀政紀處理的人數45人。

二、加強和完善制度,促進內審管理規範化

我局制定了《__市20__年內部審計工作計劃》,修訂了《鎮區街道審計工作考核細則》交由兩辦統一下發,在對鎮區考核中佔有2分,由對全市的內審工作進行制度化管理。結合各單位實際情景,對各單位內審機構下達了專案指導性意見,每個鎮不少於4個專案,並將對鎮區審計整改情景列入考核資料。實行季度例會制度,及時聽取內審工作情景彙報,指導內審工作開展。

三、明確審計重點,政府審計與內審統籌協調

今年年初安排農業支援補貼及村級債務專項審計由市局和鎮區共同開展,之後市領導交辦的畜禽專項整治效益審計也準備由鎮審計助理參加。鎮級審計在自身安排的審計專案上也要把農業支援補貼作為重點。之後操作方式上作了調整,審計局也能利用鎮審計的成果。

四、做好季度例會、內審培訓、理論研討、專案評比等日常工作

1.每季末召開內審機構例會。

每季度召開一次全市內審機構負責人會議,各單位交流彙報工作開展情景、特色亮點及存在的問題,工作中遇到的困難,我局通報相關情景,局領導提出工作要求,工作做到有佈置、有落實,有檢查、有監督。

2.進取組織內審培訓,提高內審人員素質和技能

今年組織的內審培訓有:在浙江大學舉行的內審骨幹培訓、鎮審計助理與局機關人員一齊參加革命傳統教育。

3.認真組織理論研討、資訊宣傳,提高理論水平、擴大審計影響

根據市局要求我市報送3篇研討論文,我們實際報送6篇,分別為如城鎮、人保局、交通局、教育局、磨頭、長江。

審計資訊方面:如城街道審計辦報送了《__工業園區審計室泵改工程專項審計》(賀愛萍、繆穎供稿)和繆穎的《浙江大學內審培訓心得體會》,市公安局在__市公安局審計資訊網錄用資訊10篇。審計局顧寧華也撰寫了與內審有關的資訊:《__召開內審交流促進會》和《不忘初心、牢記使命》。

4.進取開展專案評比,促進爭先創優。

__內審根據__市局要求,選送2個專案參加__市內審協會組織的專案質量評比。進取輔導內審人員參加優秀內審專案評比。今年有如城街道、經濟開發區、公安局、教育局、人保局、白蒲鎮、交通局選送的專案參加了評比,根據市局要求,我們擇優選了教育局《關於鄔繼軍同志任期經濟職責審計》和如城街道的《蔡建明同志任期經濟職責審計》參加了__的評比。

五、20__年完成市局和我市專項活動情景

今年主要完成了鎮內審調研等活動、內審知識競賽,內管幹部經濟職責審計調查等工作。

六、加強業務考核,促進內審發展

今年__市委、市政府繼續把內部審計工作列入全年表彰工作資料,從制度建設、目標任務、審計質量、審計成果和基礎工作等5個方面確定了具體考核評比細則,年終由審計局擔任“裁判”,組織評比。

根據市兩辦的要求,今年對鎮區審計考核辦法進行了修訂,分值提高到2分。

當然,我市的內審工作還存在審計素質和本事、審計的專案質量和效果等方面還需要進一步提升,各單位還存在不平衡的情景,內審管理方法還需要創新,進一步服務全市內審。今年在內審管理中存在的不足,主要是沒有大規模的培訓,年初安排的市、鎮兩級審計聯動的專案在具體實施中方式發生了變化,以審代訓沒有能實施。內審稽核科本身專案任務較重,還負責全域性的法制工作,精力有限。

為此,20__年主要抓好如下工作:

一、推動內審工作,促進平衡

針對部分單位人員少,內審工作開展得較少,缺乏基礎和進取性的情景,深入到具體單位多與相關領導及內審機構溝通,幫忙建立健全內審機構,建立內審規範程式及制度,指導具體專案的開展。

二、繼續加強專案質量管理

根據內審機構審計專案質量管理要求從基礎工作入手,規範審計操作,防範審計風險。經過檢查、互查和評比等活動,提高審計監督的針對性和有效性,促進內審機構審計專案質量的提高。

三、繼續加強內審人員業務培訓

當前內審人員業務素質參差不齊,能適應日益發展的審計工作要求。經過組織人員培訓、觀摩學習、同步參加審計專案和深入一線進行業務指導等多種措施,提高內審人員的業務素質。

企業內部審計人員自我鑑定1000字 篇2

我在銀行任審計員工作一年來,在領導的帶領下,在大家的幫忙和配合下,我認真履行審計員工作職責,在規定的職責範圍內獨立開展工作,按照審計員工作職責開展業務檢查,根據檢查資料下發整改通知書並監督落實整改情景,有效防範了各類事故的發生,確保了全行全年安全核算無事故、無案件。現將工作情景述職如下:

一、加強學習,不斷提高自身素質。

按照審計員的“政治堅強、業務精通”的要求,自年初以來,我始終以提高自身素質為目標,堅持把學習放在首位,努力提高業務素質和工作水平。一年來,我能夠認真學習相關檔案制度等有關規定,掌握了核算辦法和流程,增強了業務分析本事和解決問題的本事,提高了審計水平。在學習上嚴格要求自我,認真學習,在學中提高,在學習中提高,從實際需求增加自我學習的自覺性。經過學習,提高了自身的業務素質,掌握了先進理念,拓寬了視野,增強分析問題、檢查問題、解決問題的本事。

二、紮實做好本職工作

我作為員工,一年來,親身感受了銀行給我們的日常生活帶來各方面的巨大變化,使經營理念從過去的只注重量的擴張轉變到注重質的提升,以及由此帶來的崗位分工和收入分配的變化。各種制度的出臺,對我們銀行規範經營管理提出了許多更為明確和細化的要求,工作中注重細節的管理、精細化的管理。針對違規行為,也有了更多的預防和懲戒措施,內控部門是全行監督部門,深感自我職責重大和工作的重要性,我要紮紮實實做好檢查工作。

(一)、認真履行審計員工作職責,檢查了支行及網點各項規章制度執行和業務操作情景,及時發現和糾正了工作中出現的問題並落實整改情景。對崗位輪換、離任審計、財務檢查、合規手冊撰寫等工作。

(二)、求真務實、盡職盡責,做好檢查工作。

認真履行審計員職責,做好審計工作。在檢查中認真仔細,精益求精,認真檢查每一項工作資料,做好紀錄,對發現的問題出整改意見,提高了網點的核算質量,增強了內控管理水平,防範了操作風險的發生。

三、回顧檢查自身存在問題

一是學習不夠。當前,以資訊科技為基礎的新經濟蓬勃發展,新情景、新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,應對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。二是工作較累的時候,有過鬆弛思想,這是政治素質不高,也是自我世界觀、人生觀、價值觀不高的表現。

四、針對以上問題,今後的努力方向是:

一是加強理論學習,進一步提高自身素質,對前臺金融業務的熟悉不能代替提高個人素質更高層次的追求,必須經過學習增強分析問題、解決問題的本事。二是增強大局觀念,轉變工作作風,努力克服自我的消極情緒,提高工作質量和效率,進取配合領導和同事們把工作做得更好。

總之,在過去的一年工作中。雖然較好地完成了各項工作任務,但仍存在問題和不足之處,這些問題和不足之處在今後的實際工作中將得到逐步改善,並充分發揮審計員的職能作用,全面提升工作水平。

企業內部審計人員自我鑑定1000字 篇3

在校黨委和行政的領導下,在上級主管部門的指導幫助下,我們審計處全體同志認真學習、領會三個代表重要思想和xx大會議精神,一如既往地貫徹和落實《審計法》、《審計署關於內部審計工作的規定》和國家相關法律法規。以學校教育工作為中心,結合內審工作實際,緊緊圍繞我校的熱點、重點、難點問題開展審計工作,充分發揮內審的監督和服務職能,為學校領導及時提供決策依據。全年共開展各項審計400餘項,為學校節約了大量資金。在深化學校改革,促進廉政建設,加強財務管理,提高經濟效益等方面,真正起到了經濟衛士和參謀助手的作用。由於工作成績突出,我校審計處被評為xx年度新鄉市內審工作先進單位,兩人被評為校級優秀共產黨員和三育人工作先進個人。

一、基礎建設

xx年是我校各項改革迅速發展的一年,教學、科研、管理工作有條不紊的開展,為我們搞好工作提供了有力保證。我們審計處認真貫徹落實審計廳、教育廳等上級部門的指示精神,結合我校實際,在做好審計工作的同時,積極配合其它各項工作的開展。堅持完善自我,提高認識的原則,努力完善審計制度,健全審計機構,調整人員結構。

1.參與制定了學校物資採購、裝置管理及相關規章制度若干項。規範了經濟行為,使審計工作進一步走向法制化、制度化和規範化。

2.在學校機構改革後,進一步明確了審計工作人員的職責和許可權。使內審工作的內部監督職能進一步得到體現,可以更好的為領導提供決策依據。

3.調整人員的知識和年齡結構,新增專業審計人員2名(均為應屆本科畢業生),加強了審計隊伍建設,一名同志獲高階會計師資格。經驗豐富的老同志和積極上進的年輕人相互交流、相互學習、以老帶新、新老結合,形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍。

二、學習及培訓

強化措施,進一步提高審計人員的業務素質和政治素質,使我校每個內審人員都真正成為 思想領先、業務過硬、技能嫻熟、務實高效的工作高手。

1.派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察,獲取了大量審計工作資訊及先進工作經驗。

2.與南京大學、華南理工大學、河南大學等省內外高校相互交流,共同探討審計工作新思路。

3.加強自身業務素質的學習,積極進行學術研究和探討,公開發表專業學術論文4篇。

三、參與後勤改革

隨著高校後勤管理社會化改革的深入,我校後勤集團已逐步成為獨立核算、自主經營、自負盈虧的經濟實體,這就要求我們必須建立健全成本核算制度。我們參與制定了一系列後勤改革的規章和措施,同財務處、後勤管理處一道,對集團每個中心進行了成本核算,並結合外校經驗,根據本校實際,制定了各項定額標準,為推動學校的後勤改革和發展起到了應有的作用。

四、參與校辦產業改革

科教興國和發展高科技,實現產業化這一戰略的提出,給以高科技為特徵的高校校辦產業帶來了新的機遇和挑戰。但是由於校辦企業的利益和學校的利益並不完全是一致的,企業內某些同志往往會為了個人利益或小團體利益而致學校利益於不顧,很難保證學校國有資產的保值增值。面對這一現狀,我們會同財務處、企業管理處一道,參與制定了校辦產業改革工作的相關檔案,對校辦每個企業進行了清產核資,摸清了企業家底,改善了經營環境,明確了經濟責任,提高了經濟效益,為領導提供了決策依據,為學校的改革和發展做出了貢獻。

五、參與各項招投標工程及政府採購

隨著學校改革的迅速發展,加強內部管理,強化內部監督機制就顯得尤為重要。學校工程建設和物資採購是與市場緊密相聯的,要實現對工程建設和物資採購工作的有效控制,就必須用各項規章制度來規範和約束。我們參與制定招投標程式及學校物資採購工作的相關規定並監督實施。在招投標工作中真正堅持公開、公正、公平的原則。對物資採購工作,審計處自始至終全過程參加,充分發揮了事前、事中、事後審計的監督作用。一年來共參與招投標專案及物資採購專案110餘項,監督簽訂經濟合同50餘份,涉及金額近千萬元,為學校節約資金130多萬元,規範了學校物資採購行為,維護了學校的經濟利益。

六、具體審計工作

認真貫徹落實三個代表重要思想,進一步搞好內審工作,按照審計署提出的積極穩妥、量力而行、提高質量、防範風險的原則,穩步推進審計工作深入的開展。

經濟責任審計是為了加強對領導幹部的管理和監督,正確評價其經濟責任、促進黨風廉政建設、保障國有資產增值而實行的一種監督管理制度。一年來我們開展經濟責任審計4項,既澄清了廠長(經理)任期內的各項經濟責任,同時又為企業和學校提出了一系列建議和措施,促進了企業的經營管理,為校領導提供了決策依據。