編號:____
甲 方:____
乙 方:____
簽訂日期:____年__月__日
北京市勞動和社會保障局監製根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方法定代表人(主要負責人)或委託代理人:____
註冊地址 :____
經營地址 :____
第二條 乙方:____ 性別 :____
戶籍型別(非農業、農業)
居民身份證號碼 :________
或者其他有效證件名稱:________ 證件號碼:____
在甲方工作起始時間:____ 年__月__日
家庭住址:____________ 郵政編碼:____
在京居住地址:________ 郵政編碼:____
戶口所在地:____省(市)____區(縣)____街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限
第三條 本合同為無固定期限勞動合同。
本合同於____年__月__日生效,其中試用期至____年__月__日止。
三、工作內容和工作地點
第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任____崗位(工種)工作。
第五條 根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為:________
第六條 乙方工作應達到 ______________________________標準。
四、工作時間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執行____ 工時制度。
執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為 ________甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條 甲方對乙方實行的休假制度有____________________________
五、勞動報酬
第九條 甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 ____元或按 ______執行。
乙方在試用期期間的工資為 ____元。
甲乙雙方對工資的其他約定 __________________
第十條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為__元或按__________執行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,並承擔相應社會保險義務。
第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按__________支付乙方病假工資。
第十三條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇 __________________________
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十五條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第十六條 甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規定執行。
第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
第二十條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:__________________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同的附件如下: _______________________________________
第二十四條 本合同未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方__________(公章) 乙方__________(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委託代理人__________(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月日
勞動合同變更書經甲乙雙方平等自願、協商同意,對本合同做以下變更:
甲方 (蓋章) 乙方 (簽字或蓋章)
法定代表人或委託代理人(簽字或蓋章) 年 月 日
長期以來,無固定期限勞動合同作為我國勞動者簽訂勞動合同的一種特殊形式,因為體制改革的原因,被烙上了福利性、主體特殊性等特徵,在我國卻作為簽訂勞動合同的主導形式,以下是小編為大家精心準備的:3篇官方版的無固定期限合同範本。歡迎閱讀和參考!
無固定期限合同範本官方版一
合同編號:甲方(用人單位)全稱:
法定代表人: ,單位地址:
委託代理人: ,本市(縣、區)辦公地址:乙方(勞動者)姓名:
居民身份證號碼:
戶籍所在地:省(自治區、市)市縣(區)鄉(鎮)村(街)
本市(縣、區)住址:根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關規定,甲乙雙方在平等自願的基礎上,經協商一致訂立本合同。
一、合同期限
第一條 本合同期限為(從下列a、b中選擇):
a.有固定期限的勞動合同。合同期自年月日起,至年月日止;
b.以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:
第二條 試用期約定為(從下列a、b中選擇):
a.無試用期;
b.試用期自年月日起,至年月日止。
二、勞動崗位和工作內容
第三條 甲方安排乙方從事工種(崗位)。根據生產經營的需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。
三、勞動報酬
第四條 甲方根據國家有關規定和乙方工作崗位,確定乙方工資標準為(從下列a、b、c中選擇;無論採用何種標準,每月工資總額均不得低於專案所在地政府規定的最低工資標準):
a.按月工資標準計算勞動報酬,每月工資為¥元(人民幣大寫: );
b.按工日工資標準(1工日=8工時)、根據乙方實際工作時間計算勞動報酬,每工日工資為¥元(人民幣大寫: );
c.根據乙方完成工作量計算勞動報酬,具體標準為:
第五條 甲方應按本合同附件樣式製作記工考勤卡,交乙方保管,作為計算工資的原始憑證。甲方應指定專人作為記工員,對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在記工考勤卡上予以記錄;甲方專案部應在每月月中和月末對記工考勤卡上的記錄進行稽核、確認。
第六條 對於乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天 ¥元(人民幣大寫:)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。
第七條 工資按月支付,具體支付、結算方式為
(從下列a、b中選擇;無論採用何種支付、結算方式,每月支付額均不得低於專案所在地政府規定的最低工資標準):
a、每月日前結算付清上月工資;
b.每月日前支付¥元(人民幣大寫:),餘款按如下約定結算支付:
第八條 工資發放方式為(從下列a、b中選擇):
a.銀行代發:甲方為乙方在銀行開立工資結算賬戶,工資發放均通過此賬戶進行;
b.現金髮放:甲方直接向乙方發放現金,乙方本人憑身份證原件領取並簽名確認。
四、工作時間
第九條 工作時間為(從下列a、b中選擇):
a.人實行標準工時制。乙方每天工作8小時,每週工作40小時,休息2天。
b.甲方根據建築業生產特點實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法,並報勞動部門備案。甲方應按照國家法律、法規和我省有關規定,合理安排乙方的工作和休息時間。
五、社會保險和福利待遇
第十條 甲方依法參加工傷社會保險,按規定繳納工傷保險費。其他保險和福利待遇按國家和我省有關規定以及雙方約定執行,具體如下:
六、勞動保護
第十一條 甲方應按照國家和行業勞動衛生、安全生產等相關規定,向乙方提供合格的勞動安全衛生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業危害作業的勞動者定期進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。
第十二條 甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。乙方從事特種作業的必須經過專門培訓並取得特種作業資格後持證上崗。
第十三條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建築施工現場要符合《建築施工現場環境與衛生標準》(jcj146-20__)。
第十四條 乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規程,有權拒絕違章指揮和冒險作業,對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。
七、勞動紀律
第十五條 甲方可以依法制定企業規章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。
八、本合同的解除、變更、終止
第十六條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。
第十七條 有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:
1.乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;
2.乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關係狀況證明的;
3.乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的;
4.乙方有偷竊、打架鬥毆、賭博等行為,經教育仍不悔改的;
5.乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
6.乙方被依法追究刑事責任的。
第十八條 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1.在試用期內的;
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3.甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;
4.甲方不能按照國家規定和本合同約定確保勞動條件的。
第十九條 有下列情況之一的,勞動合同終止:
1.固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的;
2.以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。
第二十條 本合同解除或終止之日起5日內,甲方要與乙方進行工資結算,並一次性付清所有未發放工資。
九、違約責任
第二十一條 違約責任規定如下:
1.甲方未按本合同規定期限發放工資,且未徵得乙方同意的,除須全額補發工資外,還應按每天¥元(人民幣大寫:)的標準向乙方支付違約金(自本合同第七條約定的發放期限屆滿之日起算)。
2.任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。
3.其他:
十、雙方約定的其它事項
第二十二條 雙方約定:
十一、勞動爭議處理
第二十三條 甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時,可協商解決;協商不成的,任何一方可以在勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日向人民法院提起訴訟。
十二、其它事項
第二十四條 本合同未盡事宜,或與現行法律法規、本省規定有牴觸的內容,按法律法規和本省規定執行。
第二十五條 本合同經甲乙雙方簽字蓋章後生效,雙方必須嚴格遵守執行。
本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,一份報勞動部門備案。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
甲方法定代表人(委託代理人):(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
無固定期限合同範本官方版二
甲方(聘用企業):
企業性質:
公司地址: 郵編:
法定代表人:
聯絡電話:
乙方(受聘人) 性別 出生年月
文化程度 籍貫 身份證號碼
戶口所在地 聯絡電話
備註:
1.合同內容應使用電腦列印或用藍、黑墨水筆填寫,不得采用複寫或影印;
2.合同須由當事人簽字生效,代簽或冒籤無效;劃改處應經當事人按印認可;
3.合同正本必須由甲乙雙方按蓋騎縫印章,以示唯一嚴密。
合同編號: 簽約地址:寧海
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自願、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
第1條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:
(一)固定期限:自 起至 止。
(二)無固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止
條件出現時止。
(三)以完成一定的工作任務為期限。自 年 月 日至工作任務完
成時即行終止。
其中試用期自 止,期限為 天。
第2條 根據甲方工作需要,乙方同意從事 崗位(工種)工作。
第3條 乙方保證所提供的各種與甲方招聘要求有關的證件的真實性,如提供不真實的證件或偽造簡歷,則甲方有權單方面解除勞動合同。
第4條 甲方根據業務經營需要,可臨時性調整乙方的工作崗位,安排乙方臨時性工作任務,但時間不超過12個月。乙方完成臨時性工作任務後,繼續履行合同約定的工作崗位,乙方如要求留在新的崗位,則必須與甲方協商,經得甲方同意後可變更勞動合同。
第5條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。
第6條 乙方同意在甲方安排的工作地點 從事工作。因工作需要,乙方同意甲方變更工作地點。
第7條 乙方實行以下第 種工時制。
(一)實行標準工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每週不超過四十小時。甲方由於工作需要,經與工會或全體職工和乙方協商後可以延長工作時間,一般每日不超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長。
(二)實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每週工作時間不得超過40小時。
(三)實行不定時工作制的,工作時間和休息休假乙方自行安排。
第8條 甲方延長乙方工作時間的,加點和法定節假日應依法支付加班加點工資,休息日加班應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第9條 乙方在公司工作期間的職務發明創造的所有權歸甲方所有,甲方對乙方給予一定的物質獎勵。
第10條 甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全的生產工藝流程,制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
第九條 甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條第2款規定的,按《勞動法》
第44條支付工資報酬。
第十條 由於甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低於________元。
六、勞動紀律
第十一條 乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範 ;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。
第十二條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第十三條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。
第十四條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。
第十八條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十九條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責任的。
第二十條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________
代表人:________________ 代表人:________________
____ 年____月____日 ____ 年____月____日
無固定期限合同範本官方版三
編號:
甲 方:
乙 方:
簽訂日期: 年 月 日
北京市勞動和社會保障局監製
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委託代理人
註冊地址
經營地址
第二條 乙方 性別
戶籍型別(非農業、農業)
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱 證件號碼
在甲方工作起始時間 年 月 日
家庭住址 郵政編碼
在京居住地址 郵政編碼
戶口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限
第三條 本合同為無固定期限勞動合同。
本合同於 年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。
三、工作內容和工作地點
第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。
第五條 根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為
第六條 乙方工作應達到標準。
四、工作時間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執行 工時制度。
執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為
甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條 甲方對乙方實行的休假制度有
五、勞動報酬
第九條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元或按 執行。
乙方在試用期期間的工資為 元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為 元或按
執行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,並承擔相應社會保險義務。
第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按
支付乙方病假工資。
第十三條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十五條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第十六條 甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條 甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規定執行。
第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
第二十條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同的附件如下
第二十四條 本合同未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委託代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
勞動合同變更書
經甲乙雙方協商一致,對本合同做以下變更:
甲方 (公 章) 乙方 (簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委託代理人
(簽字或蓋章)
年 月 日
甲 方:
乙 方:
簽訂日期: 年 月 日
甲方:_________
法定代表人:_________
施工工地地址:_________
在京住所地通訊地址:_________
乙方:_________
居民身份證號:_________
出生日期:_________年_________月_________日
家庭住址:_________
郵政編碼:_________
戶口所在地:_________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
有固定期限勞動合同:本合同於_________年_________月_________日生效,於_________年_________月_________日終止;其中試用期至_________年_________月_________日止。
以完成一定工作為期限的合同:本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務為合同終止時間。
二、工作內容
第二條 甲方招用乙方在_________(專案名稱)工程中擔任_________崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_________。
三、勞動保護和勞動條件
第三條 甲方應當在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場三級安全教育,並組織對乙方學習成果的書面考試,考試結果甲方應儲存在施工現場備查,考試不合格的不得在現場施工。
甲方應當對從事電氣焊、土建、水電裝置安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。
第四條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第五條 甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。 四、工資保險待遇
第六條 乙方在試用期間的工資為每日_________元,試用期滿後日工資為_________元。
雙方約定的工資不得低於北京市最低工資標準。
甲方應在每月_________日前計發乙方的工資,並由乙方簽字確認。
甲方在勞動合同終止、解除後應當一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。
第七條 甲方應為乙方辦理醫療保險和工傷保險手續,併為乙方繳納工傷保險和醫療保險費用。
五、勞動紀律和勞動合同的解除
第八條 乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
第九條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架鬥毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)不服從甲方正當工作安排的;
(五)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的;
(六)被依法追究刑事責任的。
第十條 乙方解除本合同,應當提前_________日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
六、當事人約定的其他內容
第十一條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
第十二條 甲乙雙方約定的其他內容:_________。
七、勞動爭議處理及其它
第十三條 雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向工地所在的區縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。
第十四條 甲方的規章制度及_________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
第十五條 本合同未盡事宜或與國家、北京市規定相悖的,按照有關規定執行。
第十六條 本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,另外一份留在乙方務工的建築施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章):_________ 乙方(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方: 乙方:
第一條租賃房屋座落在____市經濟____區華(黃河路路口東北)地稅辦公樓B區B座二層樓、上下各四間,建築面積約436平方米。
第二條承包期限:從________年____月____日 至________年____月____日。
第三條租金:前______20__年租金為貳萬元,以後每年叄萬元。
第四條租金的支付期限與方式:年租金一次性交付。簽訂合同生效對應日始十天內支付。
第五條乙方負責支付合同期內承租房屋的水費、電費和採暖費用。水費、電費由乙方按分戶表、採暖費按承租房屋面積直接向甲方交納。(水電費兩個月一交,採暖費取暖前交)
第六條租賃房屋的用途: 乙方將承租房屋作為飯店用途。
第七條 租賃房屋的維修:
1、甲方維修的範圍及費用負擔: 承擔該房屋建築、水、電、暖設施的維修,並負擔由不成,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
2、本合同一式兩份,甲方執一份,乙方執一份,一雙方簽字蓋章後生效。 甲方(簽章) 乙方(簽章)________年____月____日
勞動合同書(固定期限)
勞動合同書(固定期限)
示範文字
編號:__________
甲?方:__________
乙?方:__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
北京市勞動和社會保障局監製
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國_____》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條?甲方
法定代表人(主要負責人)或委託代理人__________
註冊地址__________
經營地址__________
第二條?乙方性別__________
戶籍型別(非農業、農業)__________
居民身份證號碼__________
或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________
在甲方工作起始時間__________年__________月__________日
家庭住址__________編碼__________
在京居住地址__________編碼__________
戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限
第三條?本合同為固定期限勞動合同。
本合同於__________年__________月__________日生效,其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同於__________年__________月__________日終止。
三、工作內容和工作地點
第四條?乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。
第五條?根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為
第六條?乙方工作應達到________________________________________________________________________標準。
四、工作時間和休息休假
第七條?甲方安排乙方執行工時制度。
執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為__________
甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條?甲方對乙方實行的休假制度有__________________________________________________________________________________________________
五、勞動報酬
第九條?甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元或按_________________________________________________________________________________________________執行。
乙方在試用期期間的工資為__________元。
甲乙雙方對工資的其他約定___________________________________________________________________________________________________
第十條?甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為__________元或按
________________________________________________________________________________執行。
六、社會_____及其他_____福利待遇
第十一條?甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會_____。甲方為乙方辦理有關社會_____手續,並承擔相應社會_____義務。
第十二條?乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按________
_____________________________________________________________________支付乙方病假工資。
第十三條?乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十四條?甲方為乙方提供以下福利待遇______________________________________________________________________________________________
七、_____、勞動條件和職業危害防護
第十五條?甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的_____用品。
第十六條?甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條?甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條?甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國_____》和國家及北京市有關規定執行。
第十九條?甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為乙方辦理檔案和社會_____關係轉移手續。
第二十條?乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條?甲乙雙方約定本合同增加以下內容:________________________________________________________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條?雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議_____委員會申請_____。
當事人一方也可以直接向勞動爭議_____委員會申請_____。
第二十三條?本合同的附件如下____________________________________________
第二十四條?本合同未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十五條?本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人
(簽字或蓋章)__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
勞?動?合?同?續?訂?書
本次續訂勞動合同期限型別為__________期限合同,續訂合同生效日期為__________年__________月__________日,續訂合同______________________________終止。
甲方(公章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
本次續訂勞動合同期限型別為__________期限合同,續訂合同生效日期為__________年__________月__________日,續訂合同______________________________終止。
甲方(公章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
勞動合同變更書
經甲乙雙方協商一致,對本合同做以下變更:________________________________________________________________________________________________
甲方(公?章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人
(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
使用說?明一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
二、用人單位與職工使用本合同書籤訂勞動合同時,凡需要雙方協商約定的內容,協商一致後填寫在相應的空格內。
簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
三、經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中第二十一條中寫明。
四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。
五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得塗改。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方: 法人代表: 乙方: 身份證號碼: 為了進一步把握醫療市場佔有率,提高醫院的科學化管理,保證醫院各項工作的正常開展,提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,雙方達成如下共識。
一. 工作崗位義務: 根據醫院需要聘用乙方在甲方醫院擔任經營院長職務,主管醫院的經營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發佈置。 乙方經營管理完成目標:六個月後實現扭虧為盈的目標或平均月遞增 5--10 %營業額。
二. 個人待遇 1工資待遇:乙方報酬由基本工資、利潤提成二部分組成,計算方法為:報酬=基本工資效益工資(利潤提成)。 按照每月五十萬元營業額(為月成本額)為準,領取基本工資每月_________元,以此為基礎超出的營業額算為利潤收入。效益工資具體計算方法如下:超出的營業額1--30萬以下按____%提成、1—50萬以下按____%提成、1—50萬以上按____%提成。 (說明:每月利潤提成核算不足於元,以元發放,即每月工資不低於元)。當月核算、當月兌現。 甲方財務每日需提供收入報表給乙方做參考,以便乙方調整策劃經營方案。
三、乙方權力
a、因工作需要交通費實報實銷,策劃活動、人員招待費使用額度在千元以內,超出部分須請示甲方批准後使用。
b、乙方每年可享受探親假一次(10天),報銷往返機票一次,食宿費實報實銷,(不休不補,不兌換現金)。
c、可享受單獨住房一間,租金費由醫院支付,甲方提供工作手機一部並報銷月通訊費300元。
d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產生的所有車輛交通費用由甲方予以實報報銷。
四、乙方職責
1、擬訂醫院內部管理機構設定方案;
2、擬訂醫院的基本管理制度;
3、制訂醫院的具體規章;
4、擬定醫院職工的工資、福利、獎懲,決定醫院職工的聘用和解聘;
5、批准單筆_________元以下費用(必須以甲方的用途需要);
五、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利;
2、未經甲方同意,不得以醫院名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;
3、不得自營或者為他人經營與醫院同類的業務或者從事損害醫院利益的活動;
6、不得從事其他違反法律規定的行為。
六、雙方義務: 在合同期內
(1) 甲方應在每月底提供準確真實的盈虧資料報表給乙方,否則視為違約。
(2) 如乙方將甲方投資計劃、資產資訊、業務資訊、發展規劃、策劃方案、培訓計劃、人力資源、人才資訊等透露給第三方,視為違約。
(3) 乙方必須嚴格遵守醫院的各項規章制度,否則按相應條款給予處理。
七. 違約責任: 如一方違約,視情節嚴重程度協商解除本合約。
八、本合同聘任期限為________年,從________年____月____日起至________年____月____日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長________年。
九、本合同未盡事宜,由雙方友好協商予以補充,補充內容作為本合同的組成部分。
十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。 十
一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。 甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章) 醫院乙方: ____________________ 地址: 身份證號: ________年____月____日________年____月____日 根據中華人民共和國有關法律、政策及____省政府甘發204號文《____省政府關於印發____省事業單位聘用合同辦法的通知》,及____省衛生廳甘衛人(20)48號文《關於本市衛生事業單位開展聘用合同制工作的意見(試行)》等有關規定,甲乙雙方在平等自願、協商一致的原則下,立此合同.聘用合同 篇10 甲方(用人單位) 乙方(受聘人) 根據國家有關法律法規,甲乙雙方按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
一、合同有效期:合同期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止,合同期滿聘用關係自然終止。聘用期間基本工資為_____元月;另外享受崗位津貼,聘用期間第________年崗位津貼為_____元月,以後隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫院效益酌情發放。
二、合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。如任何一方不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、甲方聘用乙方在_____崗位從事_____工作。甲方有權根據工作需要以及乙方的專業知識、工作經驗及能力等綜合考慮安排和調整乙方的工作崗位。
四、甲方負責安排乙方的工作,並且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。
五、乙方接受聘用後,不得在本醫院以外的任何單位兼職或坐診。如有發現,輕者處罰,重者單位有權將其辭退,其在外所產生的任何糾紛導致的後果由其本人負責。
六、乙方享受聘用單位規定的工資待遇和相關福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現金支付。乙方應嚴格遵守醫院有關經營、人事、財務、薪酬等項工作的保密制度,如有違反,甲方有權解除此合同。
七、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規章制度及《員工手冊》,應服從領導,團結合作,盡職盡責做好本職工作。如有違反規定的,甲方有權調整其工作崗位或予以辭退,為此乙方應表示無異議。
八、聘用期第____月,甲方按國家規定為乙方交納養老保險金和醫療保險金,聘用期間若乙方違反甲方規章制度被除名或乙方自行離職,要如數退還甲方為乙方交納的養老保險金和醫療保險金。
九、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前10天以書面形式通知乙方(受聘人)
1、乙方患病或非工傷醫療期滿後不能從事原工作,也不願意從事甲方另行安排工作的。
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。
3、聘用合同訂立時所依據的客觀條件發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。
十、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
1、乙方不履行聘用合同,或違反工作紀律和規章制度的。
2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成損失的。
3、違法亂紀,被依法追究刑事責任的。 十
一、乙方在接到解聘通知後,及時辦理有關手續,結清有關帳務,並將聘用期間掌握的甲方經營、財務、人事、印章、證照和相關物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉移、否則應承擔相應的民事責任。 十
二、乙方如辭聘應提前30天書面告知甲方,即辭即走者,當月工資和獎金不予支付。 十
三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方有權要求解除聘用合同。但應提前30天以書面形式通知甲方。 十
四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同的約定結算,在解除聘用合同的同時支付欠發的工資報酬。 十
五、聘用合同簽訂後,雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得隨意變更合同。確需變更時,雙方協商同意一致,並按原簽訂程式變更合同,雙方未能達成協議的,原合同繼續有效。 十
六、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時,本合同自行終止,雙方互不追究責任。 十
七、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經雙方簽字後生效。 甲方(蓋章)___________ 乙方(簽字)___________ 簽約時間:________年____月____日
發包單位:XX公司 法定代表人:卜 (以下簡稱甲方) 承包人:李 (以下簡稱乙方) 為進一步加強公司管理,提高公司對接管理物業小區的服務質量,根據《民法典》、《物業管理條例》及相關規定,經甲乙雙方在平等自願協商一致的基礎上籤訂本協議。
一、承包公司名稱:XX公司
二、承包方式:對公司實行整體承包
三、承包期限:________年,從________年____月____日至________年____月____日止。
四、承包內容:乙方對XX公司進行管理經營,公司實行獨立核算,自付贏虧,並獨立承擔民事責任。
五、甲乙雙方的權利義務 甲方的權利:法定代表人不得變更,甲方有權對乙方的管理經營狀況及物業管理服務質量進行監督。 甲方義務:甲方給乙方提供公司印鑑及各種證照,並協助乙方做好證照年檢及幫助乙方承接物業,為乙方提供前期已接管物業小區的資料及介紹情況,為乙方提供辦公用房。 乙方權利:乙方有權利用XX公司名義承接物業小區管理經營,為物業小區提供物業管理服務。有權主持公司全面工作,對公司人員有權調換,對公司財務有權支配。對在工作中發生的民事糾紛,有權及有義務調解處理。 乙方義務:乙方有義務理順公司管理體制,加強公司人員、財務、資料檔案及各項工作管理。對所接管的物業小區加強管理,提高物業管理服務質量,達到讓業主滿意。乙方應重視公司員工的思想教育和業務培訓工作,要求物業從業人員必須持證上崗等。
六、目前公司已接管的物業小區名稱及物業服務內容:目前公司接管的物業小區有“東大街農貿市場”,“寧源嘉城”,“錦繪新都”。 上述小區的物業管理內容:
1、物業維護、維修、給排水、供電、電梯、消防等裝置設施的維護、維修。
2、小區的社會治安、交通秩序維護,要求24小時有人值班。
3、小區每棟樓的樓梯間、門廳、公共通道、停車場地,做到每天清掃保潔,垃圾集中外運。
4、小區的綠化補種及管護。
5、協助公安部門做好小區社會治安防範工作。協助消防部門做好小區消防安全工作。
6、負責代抄小區共用電錶、水錶,代收水費電費及代繳水電費。負責收取物業服務費、停車費交公司財務進行管理核算。
七、乙方負責公司(除法定代表人外)所有人員的工資福利,辦公經費等一切開支,確保公司正常運轉。
八、乙方負責繳交稅款。
九、乙方對所接管的物業小區,房屋及水電等裝置設施的維修,按國家規定的保修年限執行,在保修期範圍內的由乙方組織維修、資金由甲方負責,保修期屆滿的,由乙方與業主委員會,(未成立業主委員會的)與業主代表共同協商後,寫出維修建議報房屋主管部門批准,用住宅專項維修資金解決。
十、乙方在承包期內,不得轉包,如 發現轉包或公司管理不善,物業服務質量低下,業主投訴較多,甲方有權停止承包,並由乙方負責一切經濟損失。 十
一、乙方(承包人)在承包期內發生的業主財物被盜及物業服務有關的事故,由乙方負責。 十
二、乙方收取的停車費,在________年內由乙方支配,________年後甲乙雙方另行協商。 十
三、小區內不能停放油罐車、大貨車、工程車。 十
四、小區屋頂不許安裝任何裝置設施及堆放雜物。 十
五、業主裝飾裝修時不準改變主體結構及外觀。 十
六、雙方簽訂協議後乙方____日內向甲方交押金貳萬元(0.00元),承包期滿後,乙方不續包,如數退還乙方,甲方不付利息,如乙方續包,該押金繼續抵押直到不承包為止退還。 十
七、未盡事宜,甲乙雙方共同協商。 十
八、在協議一式兩份,甲乙雙方各執1份,雙方簽字生效。 甲方:乙方:________年____月日________年____月日
發包人(甲方): 承包人(乙方): 雙方遵循平等、自願、公平和誠實信用的原則,就本建設工程施工專案協商一致,訂立本合同。
一、工程概況 工程名稱:養豬場建築 工程地點: 工程內容:豬舍、辦公室、宿舍及倉庫建築
二、工程承包範圍 承包範圍:豬舍、辦公室、宿舍及倉庫建房屋簷面積為準
三、合同工期: 開工日期:________年____月______號 坯房竣工日期:________年____月______號 (中途如有下雨一天則往後推遲一天) 竣工日期:________年____月______號 合同工期總日曆天數:______天
四、工期延誤:因以下原因造成工期延誤,經甲方確認,工期相應順延
(1)設計變更和工程量增加;
(2)一週內非乙方原因停水、停電、停氣造成停工累計超過______小時;
(3)不可抗力自然條件;
五、工程竣工:乙方必須按照協議書約定的竣工日期竣工。 因乙方原因不能按照協議書約定的竣工日期竣工的,乙方承擔違約責任。
六、工程質量標準:____縣質量檢測局為準 ( 不包括材料質量 )
七、合同價款: 金額: 建築面積每平方米______元 215; 建築面積的總平方米 工程預支款:______萬元 竣工日付款:佘下總金額的______% 工程款結算:檢測工程竣工日後______個月內無任何施工質量問題則結清所欠佘款
八、組成合同的檔案包括:
1、本合同協議書
2、標準、規範及有關技術檔案
3、圖紙 雙方有關工程的洽商、變更等書面協議或檔案視為本合同的組成部分。
九、乙方向甲方承諾按照合同約定進行施工、竣工並在質量保修期內承擔工程質量保修責任。
十、乙方在施工過程中所需用的建材必需提前10向甲方提出書面申請,甲方則需及時提供全部建築不得誤工,保證施工期間的暢通。乙方在施工過程中如有造成不必在的浪費則按照市價賠償。 十
一、甲方有權對乙方工程實施監督。在豬舍內部結構中乙方需按照甲方要求施工。甲方在乙方的施工過程中不得隨意調動乙方的.施工人員。 十
二、本合同正本兩份,具有同等效力,由發包人承包人分別儲存一份。 十
三、合同生效 合同訂立時間:________年____月____日 合同訂立地點:_______________________________________________ 本合同雙方約定___________________________________後生效。 發包人:(簽名)_____________________________電話:__________________ 住所:_______________________________________ 承包人:(簽名)____________________________電話:___________________ 住所:_________________________________________________ 週記
甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
1、有固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限:從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務為期限:從 年 月 日起至 工作任務完成時止。
4、試用期為
二、乙方的工作內容 ,工作地點
三、乙方依法享有法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制,即每日工作 小時,每週工作 小時。
2、經人力資源保障(勞動)部門批准,實行不定時工作制。
3、經人力資源保障(勞動)部門批准,實行綜合計算工時工作制。
四、甲方每月 日發放工資。甲方經與乙方協商,同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時間工資 元;試用期內每月正常工作時間工資 元。
2、雙方約定以 確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關規定繳納社會保險費,繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護有關規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業,可能產生 職業危害。
七、雙方認為需要約定的其他事項:
八、本合同未盡事宜,按現行法律法規執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:
乙方:
甲方(用人單位)名稱:______________________________
地址:______________________________
性質:______________________________
法定代表人(委託代理人):______________________________
乙方(勞動者)姓名:______________________________
性別:______________________________
出生年月:________________________
家庭住址:______________________________
居民身份證號碼:____________________________________
導遊證號碼:____________________________________
根據《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委託代理人__________
註冊地址__________
經營地址__________
第二條 乙方性別__________
戶籍型別(非農業、農業)__________
居民身份證號碼__________
或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________
在甲方工作起始時間__________年__________月__________日
家庭住址__________ 郵政編碼__________
在京居住地址__________ 郵政編碼__________
戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限
第三條 本合同為固定期限勞動合同。
本合同於__________年__________月__________日生效,其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同於__________年__________月__________日終止。
三、工作內容和工作地點
第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。
第五條 根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為
第六條 乙方工作應達到________________________________________標準。
四、工作時間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執行工時制度。
執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為__________
甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條 甲方對乙方實行的休假制度有__________________________________________________________________________________________________
五、勞動報酬
第九條 甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元或按_________________________________________________________________________________________________執行。
乙方在試用期期間的工資為__________元。
甲乙雙方對工資的其他約定_________________________________________________________________。
第十條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為__________元或按_ 執行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,並承擔相應社會保險義務。
第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按__________________________________________支付乙方病假工資。
第十三條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇__________________________________________________________________。
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十五條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第十六條 甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規定執行。
第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
第二十條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:________________________________________________________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同的附件如下____________________________________________
第二十四條 本合同未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
二、用人單位與職工使用本合同書籤訂勞動合同時,凡需要雙方協商約定的內容,協商一致後填寫在相應的空格內。
簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
三、經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中第二十一條中寫明。
四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。
五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得塗改。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方(簽字、蓋章):
簽署地點: 省 市 區
簽署時間: 年 月 日
乙方(簽字、蓋章):
簽署地點: 省 市 區
簽署時間: 年 月 日
勞動合同書(固定期限)
示範文字
編號:__________
甲?方:__________
乙?方:__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
北京市勞動和社會保障局監製
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國_____》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條?甲方
法定代表人(主要負責人)或委託代理人__________
註冊地址__________
經營地址__________
第二條?乙方性別__________
戶籍型別(非農業、農業)__________
居民身份證號碼__________
或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________
在甲方工作起始時間__________年__________月__________日
家庭住址__________編碼__________
在京居住地址__________編碼__________
戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限
第三條?本合同為固定期限勞動合同。
本合同於__________年__________月__________日生效,其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同於__________年__________月__________日終止。
三、工作內容和工作地點
第四條?乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。
第五條?根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為
第六條?乙方工作應達到________________________________________________________________________標準。
四、工作時間和休息休假
第七條?甲方安排乙方執行工時制度。
執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為__________
甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條?甲方對乙方實行的休假制度有
五、勞動報酬
第九條?甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元或按執行。
乙方在試用期期間的工資為__________元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十條?甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為__________元或按
________________________________________________________________________________執行。
六、社會_____及其他_____福利待遇
第十一條?甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會_____。甲方為乙方辦理有關社會_____手續,並承擔相應社會_____義務。
第十二條?乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按________
_____________________________________________________________________支付乙方病假工資。
第十三條?乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十四條?甲方為乙方提供以下福利待遇
七、_____、勞動條件和職業危害防護
第十五條?甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的_____用品。
第十六條?甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條?甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條?甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國_____》和國家及北京市有關規定執行。
第十九條?甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為乙方辦理檔案和社會_____關係轉移手續。
第二十條?乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條?甲乙雙方約定本合同增加以下內容:________________________________________________________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條?雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議_____委員會申請_____。
當事人一方也可以直接向勞動爭議_____委員會申請_____。
第二十三條?本合同的附件如下____________________________________________
第二十四條?本合同未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十五條?本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人
(簽字或蓋章)__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
勞?動?合?同?續?訂?書
本次續訂勞動合同期限型別為__________期限合同,續訂合同生效日期為__________年__________月__________日,續訂合同______________________________終止。
甲方(公章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
本次續訂勞動合同期限型別為__________期限合同,續訂合同生效日期為__________年__________月__________日,續訂合同______________________________終止。
甲方(公章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
勞動合同變更書
經甲乙雙方協商一致,對本合同做以下變更:
甲方(公?章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人
(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
使用說?明?一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
二、用人單位與職工使用本合同書籤訂勞動合同時,凡需要雙方協商約定的內容,協商一致後填寫在相應的空格內。
簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
三、經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中第二十一條中寫明。
四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。
五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得塗改。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方: 法人代表: 乙方: 身份證號碼: 為了進一步把握醫療市場佔有率,提高醫院的科學化管理,保證醫院各項工作的正常開展,提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,雙方達成如下共識。
一. 工作崗位義務: 根據醫院需要聘用乙方在甲方醫院擔任經營院長職務,主管醫院的經營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發佈置。 乙方經營管理完成目標:六個月後實現扭虧為盈的目標或平均月遞增 5--10 %營業額。
二. 個人待遇 1工資待遇:乙方報酬由基本工資、利潤提成二部分組成,計算方法為:報酬=基本工資效益工資(利潤提成)。 按照每月五十萬元營業額(為月成本額)為準,領取基本工資每月_________元,以此為基礎超出的營業額算為利潤收入。效益工資具體計算方法如下:超出的營業額1--30萬以下按____%提成、1—50萬以下按____%提成、1—50萬以上按____%提成。 (說明:每月利潤提成核算不足於元,以元發放,即每月工資不低於元)。當月核算、當月兌現。 甲方財務每日需提供收入報表給乙方做參考,以便乙方調整策劃經營方案。 三、乙方權力
a、因工作需要交通費實報實銷,策劃活動、人員招待費使用額度在千元以內,超出部分須請示甲方批准後使用。
b、乙方每年可享受探親假一次(10天),報銷往返機票一次,食宿費實報實銷,(不休不補,不兌換現金)。
c、可享受單獨住房一間,租金費由醫院支付,甲方提供工作手機一部並報銷月通訊費300元。
d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產生的所有車輛交通費用由甲方予以實報報銷。 四、乙方職責
1、擬訂醫院內部管理機構設定方案;
2、擬訂醫院的基本管理制度;
3、制訂醫院的具體規章;
4、擬定醫院職工的工資、福利、獎懲,決定醫院職工的聘用和解聘;
5、批准單筆_________元以下費用(必須以甲方的用途需要); 五、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利;
2、未經甲方同意,不得以醫院名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;
3、不得自營或者為他人經營與醫院同類的業務或者從事損害醫院利益的活動;
6、不得從事其他違反法律規定的行為。 六、雙方義務: 在合同期內
(1) 甲方應在每月底提供準確真實的盈虧資料報表給乙方,否則視為違約。
(2) 如乙方將甲方投資計劃、資產資訊、業務資訊、發展規劃、策劃方案、培訓計劃、人力資源、人才資訊等透露給第三方,視為違約。
(3) 乙方必須嚴格遵守醫院的各項規章制度,否則按相應條款給予處理。
七. 違約責任: 如一方違約,視情節嚴重程度協商解除本合約。 八、本合同聘任期限為________年,從________年____月____日起至________年____月____日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長________年。 九、本合同未盡事宜,由雙方友好協商予以補充,補充內容作為本合同的組成部分。 十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。 十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。 甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章) 醫院乙方: ____________________ 地址: 身份證號: ________年____月____日________年____月____日 根據中華人民共和國有關法律、政策及____省政府甘發204號文《____省政府關於印發____省事業單位聘用合同辦法的通知》,及____省衛生廳甘衛人(20)48號文《關於本市衛生事業單位開展聘用合同制工作的意見(試行)》等有關規定,甲乙雙方在平等自願、協商一致的原則下,立此合同
甲方: 乙方:
第一條 承包內容
1、甲方承包乙方經營的客運航線輪船內的視訊廣告(具體航線見附頁)。
2、廣告時長為每船次3—10分鐘,按航行時間長短。
3、承包費用 萬元。
第二條 甲方的權利和義務
1、 甲方提供乙方廣告片,並承擔廣告片的製作費用。
2、 甲方需為乙方拍攝形象、安全宣傳片一輯,製作費用由甲方承擔。
3、 甲方對其所傳送的廣告內容負責,確保其內容符合黨和國家的方針、政策,不違反國家法律、法規的禁止性規定。
第三條 乙方的權利和義務
1、乙方需在開船後播放完安全宣傳片後即開始播放甲方提供的廣告片,並按時播完。
2、乙方不可對甲方傳送的廣告節目進行技術性處理,若因乙方對節目的加工處理導致宣傳效果的偏差或事實性錯誤,因此而產生的全部責任由乙方承擔。若需修改,應事先徵得甲方的同意。
3、乙方有權就廣告片節目質量向甲方提出意見和建議,甲方應當予以認真考慮。
第四條 協議有效期 本協議有效期自________年____月____日至________年____月____日。
第五條 違約責任
1、甲乙雙方任何一方違反本協議約定時,另一方均有權向其提出口頭或書面交涉,並有權依照本協議的相關條款追究違約方的違約責任,或依照法律的規定追究其侵權責任。
2、若乙方未按照本協議規定的範圍和方式播放甲方的廣告片,甲方所以損失由乙方承擔。
第六條 不可抗力 若因不可抗力導致一方或雙方無法履行本協議的,按相關法律規定執行。本協議所指的不可抗力包括但不限於自然災害、戰爭、外部通訊系統故障、重大技術故障和法律、政策的變化等。
第七條 協議的續期和終止 本協議期滿後,若雙方未提出異議,協議即自行終止。
第八條 爭議的解決方式 因履行本協議產生的爭議,雙方應友好協商解決。若雙方不能通過協商途徑解決,任何一方均可向協議履行地人民法院起訴。
第九條 協議的生效 本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力
勞動合同書(固定期限)
示範文字
編號:__________
甲 方:__________
乙 方:__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
北京市勞動和社會保障局監製
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委託代理人__________
註冊地址__________
經營地址__________
第二條 乙方性別__________
戶籍型別(非農業、農業)__________
居民身份證號碼__________
或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________
在甲方工作起始時間__________年__________月__________日
家庭住址__________ 郵政編碼__________
在京居住地址__________ 郵政編碼__________
戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限
第三條 本合同為固定期限勞動合同。
本合同於__________年__________月__________日生效,其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同於__________年__________月__________日終止。
三、工作內容和工作地點
第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。
第五條 根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為
第六條 乙方工作應達到________________________________________________________________________標準。
四、工作時間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執行工時制度。
執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為__________
甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條 甲方對乙方實行的休假制度有
五、勞動報酬
第九條 甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元或按執行。
乙方在試用期期間的工資為__________元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為__________元或按
________________________________________________________________________________執行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,並承擔相應社會保險義務。
第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按________
_____________________________________________________________________支付乙方病假工資。
第十三條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十五條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第十六條 甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國民法典》和國家及北京市有關規定執行。
第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
第二十條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:________________________________________________________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同的附件如下____________________________________________
第二十四條 本合同未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公 章)__________ 乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人
(簽字或蓋章)__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
勞 動 合 同 續 訂 書
本次續訂勞動合同期限型別為__________期限合同,續訂合同生效日期為__________年__________月__________日,續訂合同______________________________終止。
甲方(公 章)__________ 乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
本次續訂勞動合同期限型別為__________期限合同,續訂合同生效日期為__________年__________月__________日,續訂合同______________________________終止。
甲方(公 章)__________ 乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
勞動合同變更書
經甲乙雙方協商一致,對本合同做以下變更:
甲方(公 章)__________ 乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委託代理人
(簽字或蓋章)__________
__________年__________月__________日
使 用 說 明 一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
二、用人單位與職工使用本合同書籤訂勞動合同時,凡需要雙方協商約定的內容,協商一致後填寫在相應的空格內。
簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
三、經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中第二十一條中寫明。
四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。
五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得塗改。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方: 乙方: 經甲乙雙方協商同意,甲方現將位置於四都鎮新黃塘嶂水庫及甲方在黃塘水庫邊開挖的魚塘承包給乙方用於水產養殖及其它相關養殖,在合法、自願、公平的原則下籤定以下合同條款:
一、承包面積: 水庫水產養殖面積約30畝、水塘約3畝
二、承包時間: 承包期為年從年月至________年____月____日止。
三、承包費用: 前________年承包費為每年元整,後年承包費為每年元整於每年____月前準時上交甲方。
四、四方權力和義務:
1、承包期內甲方有權對乙方經營活動實施監督管理但不得干涉其合法經營。
2、承包期內,甲方不得單方面解除承包合同,不得有任何理由干涉乙方合法自主經營及養殖行為。
3、甲方應在乙方入場前做好三通工作即通路、通水、通電。
4、承包期間甲方有義務維護乙方在水庫、水塘的合法養殖活動,因甲方原因或甲方原承包合同的問題導致乙方不能水庫水面及魚塘進行正常合法的養殖活動時,甲方應及時出面解決、如導致乙方不能繼續養殖的,甲方應賠償乙方的養殖損失。
五、乙方權力及義務:
1.乙方應按時合同約定時間及時繳納承包費用。
2.包期間經乙方使用而產生的電費、水費、及其他養殖稅費由乙方自行繳納。
3.承包期間乙方不得在水庫周邊養豬。
4.承包期間乙方有義務幫甲方看管甲方名下的花木及其他基礎設施不被損壞、偷盜。
5.為了養殖需要,可增設攔網,看守棚、網箱、雞舍、鴨舍等合理措施,但不得影響水庫工程設施安全和損害國家、集體和他人利益。
六、如因國家徵收養殖損失補償歸乙方、其他補償歸甲方。
七、如果對合同發生爭議,應由雙方協商解決。協商不成的通過訴訟程式解決。
八、附甲方原承包合同影印件
九、本合同一式兩份同等法律效力,經甲、乙雙方簽字後生效,雙方不得違約。 甲方: 乙方:魚塘承包合同 篇10 發包方(以下簡稱甲方): 承包方(以下簡稱乙方): 為了提高土地效益,促進農村經濟的發展,經村支兩委研究決定,將村集體的魚塘承包給乙方,用於養殖業。根據《中華人民共和國土地管理法》《民法典》及相關法律、法規和政策規定,甲乙雙方本著平等、自願、有償的原則,簽訂本合同,共同信守。
一、土地的面積、位置 承包魚塘位於,面積畝。
二、承包期限 承包期限為自________年____月____日至________年____月____日止。
三、承包金及交付方式
1、承包金每年共計人民幣大寫( )。
2、每年日前,乙方向甲方交納當年度的承包金,由甲方出具合法收據。
四、雙方的權利和義務
(一)甲方的權利和義務
1、保障乙方自主經營,不侵犯乙方的合法權益。
2、按照合同約定收取承包金,在合同有效期內,甲方不得提 高承包金。
(二)乙方的權利和義務
1、按照合同約定的用途和期限,由乙方自主經營水產品養殖。
2、因拆遷、徵收、徵用、或其他政府政策影響的享有水產品補償、賠償的權利。
3、本合同期滿,如繼續承包,同等價格乙方享有優先權。
4、魚池魚乾實行保質承包。
5、合同期滿,空池空塘移交,甲方不作任何補償。
6、合同期滿,池幹樹木等負植物,乙方自行處理,甲方不作補償。
7、本合同經甲乙雙方簽章後,即具有法律約束力,任何一方法定代表人或人員的變更,都不得變更或解除本合同。本合同未盡事宜,可由雙方約定後作為補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。 甲方:團頭湖村村民委員會 乙方:________年____月____日
編號:____
甲方:____
乙方:____
簽訂日期:____年__月__日
北京市勞動和社會保障局監製根據《中華人民共和國勞動法》、《民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條甲方
法定代表人或委託代理人:____
註冊地址:____
經營地址:____
第二條乙方:____性別:____
戶籍型別
居民身份證號碼:________
或者其他有效證件名稱:________證件號碼:____
在甲方工作起始時間:____年__月__日
家庭住址:____________郵政編碼:____
在京居住地址:________郵政編碼:____
戶口所在地:____省____區____街道
二、勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同於____年__月__日生效,其中試用期至____年__月__日止。本合同於____年__月__日終止。
三、工作內容和工作地點
第四條乙方同意根據甲方工作需要,擔任____崗位工作。
第五條根據甲方的崗位作業特點,乙方的工作區域或工作地點為:________
第六條乙方工作應達到______________________________標準。
四、工作時間和休息休假
第七條甲方安排乙方執行____工時制度。
執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為________甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條甲方對乙方實行的休假制度有____________________________
五、勞動報酬
第九條甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為____元或按______執行。
乙方在試用期期間的工資為____元。
甲乙雙方對工資的其他約定__________________
第十條甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為__元或按__________執行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,並承擔相應社會保險義務。
第十二條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按__________支付乙方病假工資。
第十三條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇__________________________
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十五條甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第十六條甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《民法典》和國家及北京市有關規定執行。
第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
第二十條乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:___________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同的如下:_________________________________
第二十四條本合同未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方乙方
法定代表人或委託代理人
簽訂日期:
訂立合同雙方: ____縣阿黨鎮麥地角行政村 以下簡稱甲方 馮 以下簡稱乙方 為了發展水果生產,增強經營果園的責任心,增加集體和個人的經濟收入,根據中央(83)、(84)、一號檔案精神,經村民大會認真討論和甲、乙雙方充分協商,特簽訂本合同,供雙方共同遵守。
第一條:承包果園的地點和數量 甲方將座落在麥地角行政村的果園30畝承包給乙方,土地所有權歸甲方,地上附著物所有權屬於乙方,乙方有經營管理權和承包受益權。在合同期內,乙方家庭成員有承包繼承權。合同到期後,乙方有優先承包權。
第二條:承包期限 承包期為________年,從年____月____日起至________年____月____日(陽曆)止。
第三條:承包費、交費時間及辦法 乙方在承包期內,乙方在簽訂合同時一次性繳納承包費:貳萬貳仟元整(2.00),甲方收款後開出收據。交費時間為________年____月____日(陽曆)。
第四條:甲方的權利義務
1、甲方擁有承包果園的土地使用權。
2、甲方有權監督乙方執行合同規定的義務,但不得干涉乙方的自主經營權。
3、在承包期間,如果此果園被徵用,甲方擁有該果園的徵地款,除徵地款外,其他補償款歸乙方所有,甲方有義務協調讓乙方順利得到除徵地款外的其他補償款。
第五條:乙方的權利義務 1、乙方必須加強對果園的管理,及時中耕除草、培土、施肥、防治病蟲害,所需費用由乙方自負。 2、加強果樹生長期內的修枝撫育,整形修剪、冬季塗白,保持良好的樹勢樹形,以延長果樹的結果期。果樹修枝材歸乙方。 3、乙方有果園的自主經營權,有水果銷售權。
4、在承包期內,如遇徵用此塊土地,除徵地款歸甲方所有外,其餘補償款都歸乙方所有。
第六條:違約責任 1、甲方無故終止合同,應向乙方賠付承包費的十倍貳拾貳萬元整(20.00)元的違約金。
2、乙方逾期不交承包費,應按每天承包費的萬分之三向甲方償付違約金。
3、在合同期滿後,乙方還需繼續承包此果園,甲方不得承包給他人,只能承包給乙方。如甲方堅持不承包給乙方,參照本合同
第六條
第一項賠償。
第七條:不可抗力 在承包期間,果園如遇不可抗力的自然災害,致使當年水果減產和絕收,可免交當年承包費;如造成減產,由雙方協商,據實遞減乙方的承包費。不可抗力造成的果樹損害,乙方不負責任。
第八條:其它 ________。 本合同自雙方簽字之日起生效,甲乙雙方均不得擅自修改和終止合同。如甲方代表人發生變更,不得變更本合同。本合同中如有未盡事宜,須經甲乙雙方共同協商,補充規定。補充規定條款與本合同具有同等效力。 本合同正本一式二份,甲乙雙方各執一份; 甲方:____縣阿黨鎮麥地角行政村(公章) 代表人:____ 乙方: (蓋章或簽字) __年__月__日
委託方(甲方): 服務方(乙方): 依據《中華人民共和國民法典》的規定,合同雙方就 水泥有限公司 d旋窯水泥專案的生產承包及技術服務,經協商一致,簽訂本合同,共同執行。
第一條、合同標的及範圍 甲方迴轉窯生產線(從原料破碎至熟料入庫)的生產管理及技術服務。
第二條、合同履行期限、地點和方式
一、履行期限:自乙方人員正式進廠熟料線72小時達標之日起計算;計劃分為兩個階段:前3個月為生產線磨合階段(自72小時達標起); 正式接管生產階段。
二、合同履行地點和方式:乙方選派管理及技術人員進駐甲方生產現場服務。
第三條、生產及經濟技術指標 乙方管理生產線應達到的以下各項指標:
1、迴轉窯熟料日產量: ≥ d(燒煙煤);≥ d(燒無煙煤);
2、熟料強度:≥28a(3天) ≥55a(28天);
3、熟料中f-Ca含量:≤2.0%; 合格率≥85%;性合格率100%
4、窯運轉率:≥85%
5、年熟料產量 萬噸。
第四條、乙方的職責、許可權及要求 乙方正式接管生產後全面負責生產線生產工作,應履行以下職責:
一、引入先進的管理理念對甲方的水泥生產線進行管理,提升整個企業的生產管理水平;
二、優化生產機構及人員設臵,提高勞動生產率;
三、加強現場裝置及環境衛生管理,對存在的問題提供合理整改方案;
四、加強甲方生產各崗位操作人員的培訓,包括:水泥工藝、裝置維護和檢修、自動化、電氣、分析化驗等專業理論和實踐培訓,提高崗位人員的綜合素質;
五、制定與生產相關的各項規章制度,包括《操作規程》、《安全規程》、《巡檢規程》、《產品質量管理規程》、《取樣及檢驗規程》、《裝置管理規程》等技術管理檔案,規範管理,使生產管理制度化;
六、規範各種生產記錄、單據、表格、臺帳等;
七、編制並提供各項物資的供應及採購計劃,如《大宗原燃材料的供應計劃以及質量控制指標》《備品備件採購計劃》等;
八、加強生產安全管理,提高崗位人員的安全意識;
九、做好節能降耗、修舊利廢工作等。 乙方的許可權: 乙方擁有絕對的甲方生產崗位所有人員的人事及勞資權。 要求:
一、乙方派駐現場的人員應身體健康,經驗豐富,工作能力強,應能夠勝任及滿足現場操作,具有處理和解決緊急問題的能力。
二、乙方駐廠服務人數與專業: 乙方駐廠人員計劃15-18人,包括專案負責人1名、技術總工1名、裝置主管及副主管各1名、電氣主管及副主管各1名、工藝主管1名、化驗主管1名、中控主任1名、三車間正副主任各1名,根據生產線需要可增加或減少人員。
三、乙方進駐現場的人員必須遵守國家的法律、法規和甲方的管理制度;
第五條、甲方的職責、許可權及要求職責:
一、在生產磨合期間,甲乙雙方應共同對生產線進行管理;
二、甲方應及時稽核乙方申報的各項檔案和計劃,對存在疑問或需修改的應及時通知乙方;
三、按乙方要求提供生產所需的各種原、燃材料以及與生產相關的其它物資(包括備品備件、工器具等);
四、及時提供與生產有關的技術資料和原、燃材料的分析化驗資料等;
五、為乙方人員提供合適的辦公的場所和設施;
六、甲方為乙方駐現場人員提供食宿、現場交通等工作便利;
七、甲方應保護乙方人員的人身及財產安全。 許可權: 甲方有權對乙方的生產管理進行監督。
第六條、費用與支付方式
一、費用根據生產產品的產量(盤庫結果)按月結算。具體費率標準如下:熟料的,停窯時間按 噸天計算乙方產量。月熟料結算產量月實際盤庫量甲方原因導致停窯時間215; 噸天 注:因甲方原因導致停窯的包括以下內容:
1、物資(原燃材料、備品備件等)供應不上或質量偏差大
2、產品漲庫
3、停電(供電不足)
4、計劃檢修或節假日放假
5、因其它原因甲方安排停窯的
二、支付方式:
(1)合同簽訂後支付工資10萬元作為預付工資;(費用不含稅)
(2)人員進廠後按月結算工資,次月____日前結清;
(3)
第一階段的3個月,按照20萬元月結算工資。(費用不含稅);
(4)正式接管生產階段按約定的費率結算。(費用不含稅);
第七條、違約責任及損失賠償辦法
一、若乙方駐廠人員不能勝任本職工作,不能維護甲方利益和聲譽,不能保證生產及經濟技術指標的,甲方有權要求乙方換人或中止本合同的執行(中止時按乙方現場實際人數和實際工作天數及工作崗位核減工資總額)。
二、乙方收到預付工資,合同生效。若乙方中止本合同,需雙倍返還定金,若甲方中止本合同,乙方所收預付工資抵作駐廠人員費用;
第八條、解決合同糾紛的方式
一、協商解決;
二、協商不成時,可向甲方所在地的合同仲裁部門申請仲裁或向甲方所在地的人民法院起訴。
第九條、其他
一、乙方選派進駐甲方工地現場的除錯人員必須穿戴好勞動保護用品,勞保用品由甲方供應。由於乙方原因造成的人身安全事故,乙方需負全部責任;
二、乙方的技術人員應維護甲方的利益和聲譽。
三、乙方派駐現場管理及技術人員應妥善處理好與甲方的關係,積極開展工作;
四、本合同自雙方簽字生效;
五、雙方互相尊重對方的智慧財產權和技術祕密,不得向
第三方轉讓和洩露技術檔案、技術資料、操作要領等;
第十條、對本合同條款的任何變更、修改或增減,須雙方協商同意後,經授權代表簽署檔案,作為本合同的組成部分並具有同等法律效力。
第十一條、本合同一式肆份,甲乙雙方各持貳份。 甲 方: 乙 方: 地址: 地 址: 法定代表人: 法定代表人: 委託代理人: 委託代理人: 編碼: 編碼:________年____月____日:________年____月____日
甲方:____XX公司(以下簡稱甲方) 乙方: (以下簡稱乙方) 根據公司章程及質量、安全等管理的有關規定,為全面履行公司與建設單位簽訂的建設工程施工合同,明確各級的責、權、利,加強責任心,提高管理水平,全面完成公司下達的各項技術、經濟指標,甲方將 工程專案交給乙方組織實施,並經協商簽訂如下承包合同,共同遵守執行。
一、工程概況
1、工程地點:。
2、工程範圍:圖紙內土建、安裝工程。
二、承包指標
1、經濟指標:公司對專案經理實行以該工程與建設單位簽訂合同的全部施工圖總額扣除上交公司費用(總工程款2%)後淨值為承包基數,獨立核算自負盈虧。個人收入調節稅、所得稅由專案部成本核算後按核算應繳數額,由專案部負責繳納。
2、安全指標:無重傷、死亡事故;無重大裝置、交通、消防、食物中毒事故;輕傷事故頻率控制在4以內。
3、工程質量指標:分項工程合格率100%;分部工程優良率50%,主體工程必須達到優良標準,竣工驗收質量等級必須達到合格;無重大質量事故。
4、文明施工:嚴格執行施工現場文明施工的有關規定,必須達到文明標準化工地。
5、工期:開工日期月日,竣工日期總日曆工期 天。
6、持證上崗:安全培訓的持證率必須達到80%,四大工種持證率必須達到100%,特殊工種持證必須達到100%,其它持證情況按公司有關規定落實。
三、甲方責任
1、宣傳貫徹黨的方針政策,國家法律、法令,負責對乙方進行質量、安全方面的知識教育,提高職工的政治素質和技術素質,執行國家規定的有關強制性條文、標準、規範、規程。
2、制定質量、安全管理目標及質量、安全技術措施,解決施工中出現的質量和安全問題,指導監督乙方保證工程質量和安全生產。
3、在旬檢的基礎上,每月組織一次質量、安全巡迴大檢查,對檢查中發現的問題下達整改通知,按標準限期進行整改,督促落實質量、安全生產責任制及各項管理目標的落實情況。
4、及時組織有關人員,審批工程施工組織設計工作,按規定的停檢點,組織隱蔽驗收,並負責隱蔽驗收簽字。
5、主持重大質量、安全事故的調查、分析和處理,堅持四不放過的原則,不斷改進和提高質量、安全管理工作,杜絕重大事故的發生。
6、組織工程竣工驗收,並負責辦理有關竣工驗收備案手續、技術資料歸檔等工作。
四、乙方責任
1、執行國家的各項法律、法令,服從甲方的領導和管理,遵守公司的章程和各項規章制度。
2、全面履行甲方與建設單位簽訂本工程施工合同(GFX1999X0201)中施工單位應負的責任。
3、全面負責現場施工的組織工作,編制施工組織設計和專項施工方案,安排工程的生產計劃。
4、負責現場的技術和質量,制定工程質量管理目標實現的具體措施,按照有關規定如實準確地做好技術交底工作。
5、加強安全生產,制定現場安全管理辦法,完善安全防護設施,確保乙方人員安全施工。
五、獎罰
1、安全獎罰執行公司制定的《安全生產管理辦法》的獎罰規定。
2、工程質量獎罰執行公司制定的《工程質量管理辦法》的獎罰規定。
3、持證上崗率達不到規定的不能開工,經調整合格後方可開工,中間因人員調離而達不到規定的,應停工整頓,經核查合格後方可繼續施工。
4、工期提前或拖延,按與建設單位簽訂合同有關條件約定辦理,獎或罰直接和建設單位兌現。
5、乙方在施工過程中有違法、違紀行為的,根據其情況,甲方可給予警告、停工整頓、停止投標或中止承包合同。情節嚴重者勾成犯罪的交司法機以法懲處。
六、本合同一式四份,正本2份,副本2份(公司經營部、工程部、綜合部、專案部各一份),合同自簽訂之日起生效,工程質量保修期滿後自動失效。 甲 方: 法人代表: 乙 方: 專案經理:________年____月________年____月____日____日
甲方: 乙方: 丙方: 經全體股東友好協商,決定對進行股東內部承包經營。相關事項如下:
第一章則
第一條 為加強經營管理工作,不斷提高經濟效益和社會效益。根據國家有關法律、法規、省市有關政策以及股東會有關檔案精神,結合企業實際狀況,本著實事求是、真誠合作、互惠互利的原則,全體股東共同簽訂承包經營合同書(以下簡稱合同),由甲方、乙方整體承包經營(以下簡稱承包經營方)。
第二條 承包經營方實行自主經營,獨立核算,自負盈虧的執行模式,並獨自承擔經營過程中的債權債務和由此引發的經濟、安全和法律責任。
第三條 財務管理:承包經營方根據有關財務法規和規章制度,按有利於經營的原則自行管理,丙方不得以任何理由進行干預。
第四條 承包經營方應依據有關政策以及公安部門的有關規定,嚴格參照餐飲業服務標準,做好服務。
第二章 承包基數
第五條 承包經營方________年的總承包費為 萬元整人民幣,作為全體股東的收益,收益按股份比例分成(甲方40%、乙方30%、丙方30%)。在每年____月底前付清當年年承包費 元整人民幣,其中,扣除甲方40%、乙方30%的收益金,每年____月底前付給丙方30%當年收益金 元整人民幣,逾期不交,丙方有權按欠交額的千分之三收取滯納金。
第三章 承包期限
第六條 本合同有效期________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。
第七條 合同期滿,承包經營方完成上交費,可自願續簽合同,但承包經營方須在期滿前六個月以正式書面形式提出是否續簽意向。在同等條件下,享有優先續簽權。
第四章 權利和義務
第八條 丙方權利義務
一、對移交給承包經營方承包經營管理的房產、設施、裝置等資產享有法定所有權,並享有監督權。
二、監督承包經營方合法經營,丙方不干預承包經營方的正常經營活動。
三、為承包經營方創造良好的經營服務環境,在承包經營方按時交齊有關費用情況下,保障承包經營方水、電正常供應。
四、努力為協助承包經營方努力做好承包期間的對外協調工作。
五、協助承包經營方努力做好突發事件和重大事故的處置工作。
六、自身的給排水系統的維修,應由承包經營方處理,並承擔相應費用。
第九條 承包經營方的權利義務
一、合同期內,對提供的資產享有合同使用權並必須保持裝置完好。如因使用期限已滿自然損壞的設施,應及時上報股東會審定後報廢,不得擅自處理。
二、擁有在合同規定範圍內的自主經營權、使用權和收益權。
三、如經營需要,對進行改造更新,及所屬區域內新建經營場所,必須事先提出更新改造、新建方案,須經股東會稽核同意方可實施(超過15個工作日不答覆,視為同意)。對固定資產投入(主要指裝置更新)的批量購買要事先報股東會認可。
四、若以無形和有形資產從事進行抵押貸款等金融活動,必須經股東會同意,否則將追究承包經營方的法律和經濟責任。
五、對顧客服務要規範,認真做好顧客投訴工作,並要嚴格執行衛生清潔用品和食品的採購程式以及質保鑑定體系。
六、誠實經營,樹立良好的企業形象,建立良好的社會關係,自覺遵守國家有關特種行業的各項管理規定。
七、做好經營期間的各項安全工作,特別是要嚴格執行消防和食品、衛生、安全等工作,自覺接受有關部門的監督檢查。必須獨自承擔法律責任和經濟責任。
第五章 違約責任
第十條 任何一方違背本合同條款的行為均為違約行為,守約方有權依據合同文書及《中華人民共和國民法典》追究違約方法律責任和經濟責任。
第六章 爭議解決
第十一條 對於在合同執行過程中發生的爭議,各方應本著實事求是的態度協商解決,若協商不行,則應提請____市仲裁機構進行仲裁,直至通過相應的法律程式解決。
第七章 附則
第十二條 本合同未盡事宜,可根據《中華人民共和國民法典》之有關規定,經各方協商一致後予以修改、另行補充。本合同若有與國家新頒佈的法規檔案相矛盾之處,則以國家法規檔案為準。
第十三條 本合同三方簽字後生效。
第十四條 本合同一式4份,股東各執5份,董事會祕存1份。 甲方(簽字): 身份證: 地址: 電話: 乙方(簽字): 身份證: 地址: 電話: 丙方(簽字): 身份證: 地址: 電話: 簽定地點: 簽定時間
甲方名稱:法定代表人:,單位住所:委託代理人:,本市或縣辦公地址:
乙方姓名:,居民身份證號碼:戶籍所在地:省市縣鄉村
本市或縣住址:根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定,甲乙雙方在平等自願的基礎上,經協商一致訂立本合同。
一、合同期限
第一條本合同期限為:
1、有固定期限的勞動合同。合同期自__年__月__日起,至__年__月__日止;
2、以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:
第二條試用期約定為:
1、無試用期;
2、試用期自__年__月__日起,至__年__月__日止。
二、勞動崗位和工作內容
第三條甲方安排乙方從事————————工種。
根據生產經營的需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。
三、勞動報酬
第四條甲方根據國家有關規定和乙方工作崗位,確定乙方工資標準為:
1、按月工資標準計算勞動報酬,每月工資為¥元;
2、按工日工資標準、根據乙方實際工作時間計算勞動報酬,每工日工資為¥元;
3、根據乙方完成工作量計算勞動報酬,具體標準為:。
第五條對於乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天¥元的標準計算誤工費,列入當月工資級別支付給乙方。
第六條工資按月支付,具體支付、結算方式為:
1、每月日前結算付清上月工資;
2、每月日前支付¥元,餘額款按如下約定結算支付:
第七條工資發放方式為:
1、銀行代發:甲方為乙方在銀行開立工資結算賬戶,工資發放均通過此賬戶進行;
2、現金髮放:甲方直接向乙方發放現金,乙方本人憑身份證原件領取並簽名確認。
四、工作時間
第八條工作時間為:
1、實行標準工時制。乙方每天工作8小時,每週工作40小時,休息2天;
2、甲方根據建築業生產特點實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法。甲方應按照國家法律、法規和我省有關規定,合理安排乙方的工作和休息時間。
五、社會保險和福利待遇
第九條乙方未參加當地社會保險的,社會保險費用由乙方自行繳納。
六、勞動保護
第十條甲方應按照國家和行業勞動衛生、安全生產等相關規定,向乙方提供合格的勞動安全衛生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業危害作業的勞動者定期進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。
第十一條甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。乙方從事特種作業的必須經過專門培訓並取得特種作業資格後持證上崗。
第十二條甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建築施工現場要符合《建築施工現場環境與衛生標準》。
第十三條乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規程,有權拒絕違章指揮和冒險作業,對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。
七、勞動紀律
第十四條甲方可以依法制定企業規章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。
八、本合同的解除、變更、終止
第十五條經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。
第十六條有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:
1、乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;
2、乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關係狀況證明的;
3、乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的;
4、乙方有偷竊、打架鬥毆、賭博等行為,經教育仍不悔改的;
5、乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
6、乙方被依法追究刑事責任的。
第十七條有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;
4、甲方不能按照國家規定和本合同約定確保勞動條件的。
第十八條有下列情況之一的,勞動合同終止:
1、固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的;
2、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。
第十九條本合同解除或終止之日起30日內,甲方要與乙方進行工資結算,並一次性付清所有未發放工資。
九、違約責任
第二十條違約責任規定如下:
1、甲方未按本合同規定期限發放工資,且未徵得乙方同意的,除須全額補發工資外,還應按每天¥元的標準向乙方支付違約金。
2、乙方因工作失職、營私舞弊,給甲方利益造成損失的,應承擔相應賠償責任。
3、其他:
十、雙方約定的其他事項
第二十一條雙方約定:
十一、勞動爭議處理
第二十二條甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時,可協商解決;協商不成的,任何一方可以在勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決之日起15日向人民法院提起訴訟。
十二、其他事項
第二十三條本合同未盡事宜,或與現行法律法規、本省規定有牴觸的內容,按法律法規和本省規定執行。
第二十四條本合同經甲乙方雙方簽字蓋章後生效,雙方必須嚴格遵守執行。本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。
甲方:
甲方法定代表人:
乙方:
日期:
甲方:____________
乙方:____________
身份證號:____________
為了依法維護雙方權益,明確義務,根據現行法律法規和有關政策規定,本著平等自願、協商一致的原則,經甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。
一、聘用合同期限:____________
本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從____年_______月______日起至______年________月______日止。合同執行完畢,經雙方協商,可續簽合同,否則,
合同終止。
二、雙方的權利和義務:____________
甲方的權利和義務:____________
1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;
2.對乙方的工作進行考核、獎懲;
3.制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4.根據乙方的工作表現和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬;
5.根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;
乙方的權利和義務:
1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規,不斷提高政治素養;
2.遵守國家法律法規,遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;
3.服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;
4.熱愛教育事業,刻苦鑽研教育教學業務,積極投入教育改革,參與教育實驗工作;
5.乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。
三、聘用合同變更、終止、解除的條件
聘用合同確需變更的,雙方應協商一致,按程式變更合同。
聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現,聘用合同即行終止。經雙方同意,可續簽聘用合同。
乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:
1、聘期內嚴重不履行合同的。
2、乙方不服從甲方工作安排。
3、乙方嚴重違反教師職業道德規範、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。
4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內外造成不良影響。
5、乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。
6、乙方如有上述其任意一條,甲方有權扣除乙方工資押金。
四、甲乙雙方都應遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經雙方協商解決。未經協商同意,違約一方應給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。
五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份,具有同等效力。
六、本合同於從____年月日起生效。
七、本合同未盡的其他事項,由雙方協商。
甲方:____________乙方:____________
甲方法定代表人:________________年________月________日
____年________月________日
甲方:(簡稱:甲方) 乙方:(簡稱:乙方) 為了加強村民生活用水及村自來水設施管理,使廣大人民群眾生活用水得到保障,經村兩委會研究,決定把自來水的經營管理權承包給乙方,並達成協議如下:
1、甲方將本村供水所有工程安裝完善後交付乙方管理(一切設施列附清單)。
2、如自來水設施遇到被盜或損壞,乙方要及時向甲方報告,並及時修復,確保正常通水。甲方有義務協助乙方調處矛盾糾紛。
3、若是家庭戶的自來水設施損壞,乙方給予修理,可自行收取費用。
4、乙方在經營管理中的一切費用自理。
5、自現在開始,若有新開戶家庭,其開戶費元正,由乙方收取。
6、每度水費價格為2元向村民收取,不能再任意提高價格。
7、若村間的自來水主管道大面積損壞,不能再使用,需要重新翻建,由甲方負責。
8、在供水、供電正常的情況下,乙方不能中斷供水。若有特殊情況,出現中斷供水的現象,。
9、如電費及水費漲價,在原價的基礎上,漲價部份由甲方負責。
10、乙1經營管理期限為,自簽定承包管理合同贀至________年____月日止。若在合同期間,甲乙雙方不得隨意變更合同(除雙方協商達成共識外),a;則違約1觵對另一方償。 1
1、此合同壹式兩份,甲、乙雙方各持壹份。 1
2、此合同自簽定之日起生效。 甲方代表: (簽名蓋章) 乙方代表: (簽名蓋章) ________年月____日
聘請方:有限公司 (以下簡稱甲方) 應聘方: (以下簡稱乙方) 甲方經董事會決議,聘請乙方擔任甲方的總經理。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經充分協商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。 一。 聘用內容:甲方聘請乙方擔任甲方公司總經理。 二。 聘用期限: 自________年____月____日起至________年____月____日止。 三。 擔保方式:風險抵押金。乙方須於每年的月日前向甲方交付當年度聘用經營風險保證金人民幣______元,作為乙方全面履行本合同的擔保。 四。 權利義務
(一)甲方由董事會行使下列職權
1、公司的經營方針和投資計劃;
2、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
3、 制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
4、 決定公司內部管理機構的設定,決定公司的基本管理制度;
5、監督乙方的工作
(二)乙方:
1、對甲方的生產經營管理負全面責任,行使一切生產經營管理職權,並接受甲方董事會的監督。保證甲方安全生產,長效管理,保值增值。
2、 遵守法律法規和財務會計制度,擬訂公司內部管理機構設定方案,擬訂公司的基本管理制度;
3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經營範圍,如確實需要改動,應經董事會同意;
4、對甲方的財產無處分權,包括但不限於轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;
5、聘用經營期間,若以甲方的名義貸款,須經甲方董事會同意;
6、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;
7、應於每月___日前據實向甲方董事會報送甲方的財務報表;
8、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;
9、公司章程和董事會授予的其他職權。 五。 費用指標: 乙方個人每月可列支經營管理等費用人民幣____萬元;如超出,則從乙方個人的月收入中扣除。經營管理等費用具體支出專案為: 六。 工資福利:聘用期間每年基本報酬為人民幣____萬元(含社會保險、福利等),按月平均預支,年終結算。乙方按本合同履行義務,同時還可按公司年銷售額的____%分取報酬,年終結算。 七。 合同解除: 乙方違反本合同約定,經甲方指出後____日內不糾正的,或者甲方董事會認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權單方解除合同,並不承擔任何責任。 八。合同到期或者提前解除後,甲方有權對於乙方經營管理期間的甲方資產進行清產核資,清產核資由中國註冊會計師的驗證;雙方辦理移交手續,移交程式為: 九。 違約責任:任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應向對方償付違約金人民幣__萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應向甲方償付違約金__萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方全部損失。 十。 其他事項: 十一。 合同生效及文字:本合同經甲、乙雙方簽署後生效,一式4份,甲方、乙方各執2份。 甲方: 乙方:
原告:_________________,男,__________歲,漢族,住所地:_________________遼寧省瀋陽市__________
電話:______________
被告:_________________劉_______________,男,__________歲,漢族,住所地:_________________天津市南開區__________
電話:_________________
案由:_________________租賃合同糾紛
訴訟請求:_________________
1、判令被告立即騰出所租賃的房屋;
2、判令被告支付違約金_______________元整;
3、判令被告承擔訴訟費用。
事實與理由:_________________
____年____月____日,原告與被告簽訂了《房屋租賃合同》,因雙方對有關約定事項發生異議,於是經雙方協商,在年__________月初,對原合同有關條款進行了修改,從新簽定了《房屋租賃合同》,原合同作廢並已銷燬。被告在合同履行期間,違反《房屋租賃合同》第十條第7款(即乙方保證承租甲方的房屋為無明火商業用房使用,遵守中華人民共和國法規和政府相關規定,合法經營。因乙方違法經營而給甲方造成的連帶損失,甲方有權收回房屋並不退還押金,由此給甲方造成的損失由乙方負責賠償。)和第十一條第一款第一項(即租賃期間,乙方有下列行為之一,甲方有權終止合同,收回該房屋,乙方應按照合同總租金的10%向甲方支付違約金。
被告的行為嚴重違反了雙方的協議約定,損害了原告的合法權益,為了維護原告的合法利益不受侵害,起訴至貴院,懇請貴院能依法維護原告的合法權益,維護法律的權威性和嚴肅性。
此致
北京市__________區人民法院
起訴人:_________________