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解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位)(精選14篇)

欄目: 勞動合同 / 釋出於: / 人氣:3.78K

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇1

解除勞動關係協議書範本

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位)(精選14篇)

甲方:             

乙方:             

乙方身份證號:                                 

乙方自      年   月   日入職甲方,任           崗位。甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》,經協商一致,達成本協議,以茲遵守:

第一條 勞動關係解除

經雙方一致同意,雙方之間的勞動關係於      年   月   日解除(“解除日”)。解除日為乙方在甲方的最後工作日,雙方權利義務在解除日後隨之終止。

第二條 未結工資結算及離職補償

1.經雙方確認,截至解除日,乙方未結工資、獎金等工資待遇為¥           元(大寫:             元)。

2.甲方將依照相關法律法規的規定向乙方支付包括但不限於未簽訂勞動合同的雙倍工資差額、解除勞動關係經濟補償金等在內的補償金¥             元(大寫:

元),該補償金包括但不限於未簽訂書面勞動合同的雙倍工資差額、按法定標準計算的協商解除勞動關係的經濟補償金和包含社會保險金在內的所有福利待遇。

3.甲方將於      年   月   日前在依法代扣代繳乙方的個人所得稅後,將本條第1款、第2款約定的補償金及未結工資待遇匯入乙方的工資卡賬戶。

4.經甲乙雙方同意,甲方為乙方繳納的社會保險至      年   月   日止。

第三條 保密義務

乙方保證對在甲方任職期間所接觸到的所有公司檔案、資料、商業祕密等資訊資料進行保密,不得通過任何形式向任何人披露。如發現乙方向本協議外的任何甲方或甲方關聯公司的在職或離職員工披露本協議項下任何內容的,乙方應按本協議補償金的10倍向甲方支付違約金,並賠償由此而給甲方造成的經濟損失。

第四條 終止授權

自解除日起,甲方對乙方的任何授權已終止,乙方同意不以任何名義從事任何代表甲方的活動,或從事任何可能被第三方認為代表甲方的活動。

第五條 不貶損

自解除日起,乙方不得以任何言論或行為貶損甲方的名譽或商譽。

第六條 違約責任

若乙方違反本協議中的任何約定,甲方有權要求乙方退回本協議第二條第1款約定的補償金,並向甲方支付    萬元違約金,違約金不足以彌補甲方經濟損失的,乙方仍需承擔賠償責任。

第七條 其他

1.乙方宣告,其已仔細閱讀過本協議,充分理解本協議的每項約定,並自願簽署本協議。

2.乙方宣告:自收到甲方按本協議第二條支付的款項之後,即免除甲方因終止勞動合同、社保關係所產生的一切債務(包括但不限於未結工資、福利、經濟補償金、賠償金等),不再向甲方提出任何其它要求,不再追究甲方的任何法律責任。

3.因履行本協議發生爭議的,雙方應友好協商解決,協商不成的,雙方同意交由甲方所在地勞動仲裁機構或人民法院裁決。

4.本協議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):                            乙方(簽字):

簽約代表:

日期:                                            日期:

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇2

甲方:____________________

法定代表人:___________

乙方姓名:______________

性別:____________________

民族:____________________

生於:____________________

住址:____________________

身份證號碼:______________。

甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自願、誠實信用、協商一致的原則,經過充分協商,就雙方解除勞動關係有關事宜達成協議如下,並承諾共同遵守:

一、經甲、乙雙方當事人協商一致,從______年______月______日起解除雙方的勞動關係。

二、在互諒互讓的基礎上,經雙方協商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金,共計人民幣____________元(大寫)。

三、經濟補償金在本協議簽訂後______日內由甲方一次性支付給乙方。

四、本協議簽訂後,甲、乙雙方的權利義務即行終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。

五、甲、乙雙方應遵守本協議之約定,否則由違約方向守約方支付相當於補償金數額的違約金。

六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

七、本協議經甲、乙雙方簽字或者蓋章後即生效。

甲方:____________________

法定代表人:____________

乙方簽字:______________

簽訂日期:______________

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇3

甲方:**公司

乙方:__________(身份證:____________________)

甲乙雙方於__________年__________月__________日簽訂了無固定期限(或__________年__________月有固定期限)勞動合同,現由於乙方提出協商解除勞動合同,經甲乙雙方充分協商,就協商解除事宜達成如下協議:

一、甲乙雙方同意解除勞動合同,雙方解除勞動合同的日期為二○xx年__________月__________日__________時。勞動合同解除時雙方勞動關係終止。

二、乙方的勞動報酬和社會保險等待遇享受截止時間為二○xx年__________月__________日__________時。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付專案包乾總金額共__________元(人民幣¥__________元)

上述款項為一次性了結總付金額,包括賠償金、各項經濟補償、工傷醫療待遇、加班工資、其他勞動報酬和福利等。甲方應當在本協議生效且乙方完成所有工作交接後三日內一次付清。

三、乙方對甲方應付其勞動報酬和各項經濟補償等款項的金額予以確認並沒有爭議。雙方在勞動關係問題上已不存在其他任何爭議。

四、甲乙雙方解除勞動合同後,乙方仍應當保守甲方的商業祕密,不得以任何方式對甲方進行詆譭、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

五、甲乙雙方在勞動關係問題以外亦無其他爭議。假設存在其他權益爭議,甲乙雙方均同意將其放棄。

六、本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)後生效。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:**公司

法定代表人:

委託人:

二○xx年__________月__________日

乙方(簽字)

二○xx年__________月__________日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇4

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定,經甲方與乙方協商一致,雙方同意解除勞動合同。達成協議如下:

1.協議甲乙雙方於 年 月 日簽訂了合同期限從 年 月 日至 年 月 日的勞動合同,解除勞動合同日期為 年 月 日,雙方的勞動關係隨之終止;

2.協議乙方應於本協議簽訂之日起 日內按照甲方的要求歸還屬於甲方所有的檔案、資料、辦公用品、電子文件以及其他一切物品,並按甲方要求妥善辦理工作業務移交手續。

3.協議甲方根據《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定,在乙方辦理完本協議第2條所述事項並經甲方確認後,甲方支付乙方經濟補償金。

4.協議乙方在甲方的最後工作日至 年 月 日止,甲方支付給乙方的報酬也結算亦至 年 月 日止,社會保險金、公積金於次月繳交。

5.協議甲方根據相關規定,向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續。

6.乙方保證對於甲方的商業祕密及其他資訊,乙方不會以任何形式進行復制、保留或帶離甲方經營場所。離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

7.除上述所列事項外,在各自履行完相應義務後,甲乙雙方不再存有任何勞動和經濟糾紛。

8.本協議書壹式叄份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執壹份,另外壹份用於辦理退工手續。

9.本協議書自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方:  乙方:

年 月 日 年 月 日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇5

甲方:________________

乙方:________________

身份證號碼:________________

甲乙雙方經協商,一致同意於______年______月______日解除雙方之間的勞動關係,並達成以下協議,以茲共同遵守:

第一條

甲方支付乙方工資至______年______月______日止。甲方為乙方交納的各項社會保險至______年______月。乙方應於解除勞動合同之日起15日內,將本人社保、檔案、黨工團等關係轉出。

第二條

乙方於年月日前辦理完畢工作移交、歸還借用甲方的財產、清結財務賬目和離職等各項手續。

第三條

在離職之前,乙方仍應履行其工作職責,遵守甲方勞動紀律和規章制度,並根據甲方的安排,積極配合完成工作移交、歸還借用甲方的財產、清結財務賬目和辦理離職手續。

第四條

根據法律的規定,甲方(是/否)需要向乙方支付經濟補償金。經乙方確認,乙方在本協議簽訂前12個月的月平均工資為元,在甲方處的工作年限為年月。甲方將於乙方工作交接完畢後,一次性支付乙方經濟補償金元,乙方應於年月日到甲方處領取。或寫成:雙方協商,乙方確認,甲方共需向乙方一次性支付經濟補償金______元,乙方應於年月日到甲方處領取。

第五條

經乙方確認,乙方已明確知悉相關法律或政策規定的各項權利,在甲方工作期間的所有薪酬福利等已結算完畢,雙方不存在任何糾紛,乙方不再就勞動關係等各項內容向甲方主張任何權利。

第六條

本協議自雙方簽訂之日起生效,本協議一式兩份,雙方各執一份,具同等效力。

甲方:(蓋章)________________ 乙方:(簽字)________________

________年________月________日 ________年________月________日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇6

甲方:_______________

乙方:_______________

甲乙雙方於_____年_____月_____日簽訂為期_____年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。

經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

1、自_____年_____月_____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。

乙方獎金為_____元,差旅費、交通費、手機費等費用合計_____元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後_____日內一次性支付給乙方。

3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣_____元。

(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後_____日內一次性支付給乙方。

4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_____年_____月_____日止。

5、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續;

6、乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業祕密(包括本協議內容)進行保密,不得洩露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_____元。

8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除後,乙方無需履行任何競業限制義務。

9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

此協議書一式_____份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持_____份,另_____份留存乙方本人檔案。

自雙方簽署之日起成立並生效。

甲方(蓋章):_______________

乙方(簽字或蓋章):_______________

法定代表人或授權委託人

(簽字或簽章):_______________

簽訂日期:_____年_____月_____日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇7

一、甲、乙雙方於______年______月_____日簽訂的勞動合同

1、甲方合同條款之項原因決定自______年______月_____日終止與乙方簽訂的勞動合同

2、在試用期內證明乙方不符合錄用條件;

3、乙方嚴重違反甲方依法制定的規章制度;

4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背意思簽訂勞動合同勞動合同無效;

5、乙方與用人勞動關係對本的工作任務嚴重或者經用人拒不改正;

6、乙方嚴重失職營私舞弊給用人重大損害;

7、乙方被依法追究刑事責任;

8、勞動合同訂立時所依據的客觀情況重大原合同無法經當事人協商就變更合同達成協議;終止勞動合同協議書

9、乙方勝任工作、合同差、完不成工作任務、考核不合格培訓或者工作崗位仍勝任;

10、乙方患病或非因工負傷醫療期滿後從事原工作也從事由甲方安排的工作;

11、甲乙雙方協商同意解除勞動合同;

12、乙方辭職;

13、法律規定的情形;

14、勞動合同約定的條款:

二、甲方勞動法規規定勞動合同書約定的條款對經濟補償金做如下決定:

1、不予支付經濟補償金;

2、合同規定支付經濟補償金共計______月工資合計______元

三、本協議書一式_____份甲、乙雙方各執一份終止勞動合同協議書

甲方:__________乙方:__________

簽訂日期:___________年______月_____日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇8

甲方:_____

乙方:_____

甲乙雙方於 ______年 ______月______日簽訂為期 ______年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關係,勞動合同終止協議。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

1、自 ______年 ______月______日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

2、甲方在乙方妥善辦理所有工作移交手續後支付乙經濟補償金人民幣____________元(大寫)。

3、甲方為乙方繳納的養老保險金、醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至 ______年 ______月______日止,合同範本《勞動合同終止協議》。

4、甲方應當於本協議簽訂後3日內為乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關手續;

5、 乙方本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

甲方(蓋章):_____ 乙方(簽字或蓋章):_____

日期:______年 ______月______日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇9

甲方:

乙方:

身份證號:

甲乙雙方就解除勞動關係相關事宜達成如下協議:

1、甲乙雙方均同意勞動關係自________年____月____日解除。

2、自本協議簽訂之日起三日內,甲方向乙方以現金方式支付經濟補償金、社會保險費及其他費用等共計人民幣 元(大寫: )。

3、雙方均認為本協議已將雙方解除勞動關係後所有爭議事項全部了結,任何一方均不得在本協議簽訂後反悔。如乙方反悔,甲方有權要求乙方將本協議第2條所約定的款項返還給甲方,並由有權機構重新作出處理。

4、本協議自雙方簽字蓋章後生效。

5、本協議一式二份,甲乙雙方各持一份。

(以下無正文)

甲方:________乙方(簽字):________

法定代表人或委託代理人:

________年____月____日________年____月____日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇10

甲方:

乙方:

甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自願、誠實信用、協商一致的原則,經過充分協商,就雙方解除勞動關係有關事宜達成協議如下,並承諾共同遵守:

一、經甲、乙雙方當事人協商一致,從________年____月____日起解除雙方的勞動關係。

二、在互諒互讓的基礎上,經雙方協商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金,共計人民幣元(大寫)。

三、經濟補償金在本協議簽訂後三日內由甲方一次性支付給乙方。

四、本協議簽訂後,甲、乙雙方的權利義務即行終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。

五、甲、乙雙方應遵守本協議之約定,否則由違約方向守約方支付相當於補償金數額的違約金。

六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

七、本協議經甲、乙雙方簽字或者蓋章後即生效。

甲方:

法定代表人或代理人簽字:

乙方簽字:

簽訂日期:________年____月____日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇11

甲方:__________________________

乙方:______________________

身份證號碼:_______________________

經甲乙雙方協商一致解除甲乙雙方勞動關係,並經甲乙雙方協商一致,達成如下協議:

一、解除勞動合同的日期為: 年月 日;

二、乙方 月份的工資合計 元;

三、甲乙雙方就解除勞動合同關係的經濟補償金協商一致,甲方一次性給予乙方經濟補償金人民幣 元,大寫

四、乙方應在離職前進行工作的交接,保證離職後不存在未處理事宜,並交還甲方辦公用品。

五、甲方同意在乙方完成工作交接後3個工作日內將上述工資及經濟補償金劃入乙方的工資賬戶。

六、乙方應對在甲方工作期間所瞭解到的商業祕密、資訊(包括甲方客戶的商業祕密、資訊)予以保密。

七、本協議自甲乙雙方簽字、蓋章後生效;

八、本協議一式兩份,雙方各執一份。

甲方(蓋章):____________________ 乙方(簽字):_____________________

日期:_______________________ 日期:____________________________

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇12

甲方:_____________公司

乙方:_____________(身份證號_____________ )

甲、 乙雙方就勞動關係終止達成如下協議:

一、 原勞動合同自____ 年 _____ 月 _____ 日起至____ 年 _____ 月 _____ 日止。

二、 甲、乙雙方同意,自x____ 年 _____ 月 _____ 日起終止勞動關係。

三、 甲、乙雙方同意終止合同補償金為x個月工資(按當事人上年度月年均工資計算)合計:___________(小寫:___________元)。

四、 本協議自簽字日起生效。

五、 本協議一式三份,甲、乙、市社保局各執一份。

甲方:_____________公司

(蓋章)

乙方簽字:_____________

____ 年 _____ 月 _____ 日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇13

甲方:________

乙方:________

鑑於乙方已於________年____月____日向甲方提出解除勞動關係並書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關係,並達成如下協議:

一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關係,雙方的權利義務隨之終止;

二、由於乙方主動要求解除勞動關係,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;

三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關於集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關係。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、藉口要求對方承擔經濟責任;

五、鑑於乙方曾經是甲方的高階管理人員,乙方同意並授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的宣告:“__________自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自________年____月____日起與__________公司無任何關係”;

六、乙方離職後不得利用在甲方獲取的商業祕密(包括但不限於經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;

七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)後生效;

八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。

甲方(蓋章):__________ 乙方(簽字或蓋章):__________

負責人:_______________

________年____月____日 ________年____月____日

解除勞動關係協議書範本(適用於用人單位) 篇14

甲方:法定代表人:

乙方:性別:民族:生於:______年____月____日,住址:身份證號碼:。

甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自願、誠實信用、協商一致的原則,經過充分協商,就雙方解除勞動關係有關事宜達成協議如下,並承諾共同遵守:

一、經甲、乙雙方當事人協商一致,從______年____月____日起解除雙方的勞動關係。

二、在互諒互讓的基礎上,經雙方協商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金,共計人民幣元(大寫)。

三、經濟補償金在本協議簽訂後三日內由甲方一次性支付給乙方。

四、本協議簽訂後,甲、乙雙方的權利義務即行終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。

五、甲、乙雙方應遵守本協議之約定,否則由違約方向守約方支付相當於補償金數額的違約金。

六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

七、本協議經甲、乙雙方簽字或者蓋章後即生效。

甲方:

法定代表人或代理人簽字:

乙方簽字:

簽訂日期:______年____月____日