甲方：__________
乙方：__________
甲乙方本著平等互利原則，現就租用______________學校教室簽署以下合同：
一、甲方將______________教室有償租用給乙方使用。
二、乙方辦理租用手續時要交納租借押金______元。
乙方為______________學校所屬部門時，押金從部門業務費中暫扣。
三、甲方權利、責任、義務
1、甲方按照規定時間將指定教室租用給乙方，保證教室正常使用及環境整潔。
2、甲方嚴格按《______________學校租用教室管理辦法》對乙方進行管理。
四、乙方權利、責任、義務
1、乙方應嚴格遵守《______________學校租用教室管理辦法》。
2、乙方按照《______________學校租用教室申請表》規定時間使用指定教室。
3、乙方在使用過程中應遵守《教室規則》。
4、乙方在教室內不得舉辦任何未在《______________學校租用教室申請表》中規定的活動。
5、乙方對教室的裝置要愛護使用，因使用不當造成損壞時，由乙方負責賠償，賠償費用從押金中扣除。扣除押金數額由甲方確定。
6、乙方不得以任何理由、任何方式將教室轉借或轉讓、轉租他人使用。
如甲方發現乙方將教室轉借、轉讓或轉租，甲方有權無條件終止乙方使用教室並扣除乙方全部押金。
7、如遇學校的教育教學等工作與租用教室使用時間發生衝突，資產與後勤管理處將通知租用方對租用時間作適當調整，乙方應積極配合。
8、乙方在未辦理借用手續擅自使用教室內的多媒體裝置或因使用教室和教學裝置而對正常教學造成影響時，一律按教學事故進行處理;
情節嚴重或影響重大者，將追究當事人責任，報學校進行處罰。
五、爭議解決如有糾紛，協商解決，協商不成，可向__________人民法院提起訴訟。
六、合同一式兩份，甲乙雙方各存一份，經雙方簽字後具有同等的效力。
七、合同未盡事宜由甲乙雙方協商解決。
甲方：__________簽訂日期：_______年_______月_______日
乙方：__________簽訂日期：_______年_______月_______日
甲方：____________大學
乙方：____________培訓中心為了發展遠端網路教育事業，擴大辦學空間，根據國家教育政策法規，甲、乙雙方共同簽訂以下協議。
第一條甲方應具有國家教育部遠端網路教育的政策許可。
乙方應具有_________市教育及培訓的許可。
乙方應將其辦學許可證交甲方驗證並提交一份影印件給甲方。
第二條甲方的責任：
1.提供國家教育部許可其開展網路遠端辦學的證明檔案給乙方，供乙方張貼、宣傳。
2.為合乎相關要求的學員提供學位。
3.學員學習合格發給正式的蓋上“____________大學”印章的畢業文憑。
4.為乙方的電腦提供並要安裝好各種必須的教學軟體，提供教師上課(上課地點：____________市)。
5.教師教學必須提供學生課件、課本、複習資料，價格與甲方校本部同價。
6.每年提供不少於____________人以上的招生學位。
第三條乙方的職責：
1.組織宣傳工作。
2.組織招生工作。
3.組織教育管理工作。
4.提供教室共____________平方米，和脫產學生的住宿。
5.提供電腦____________臺作為教學用。
6.遵守甲方制定的教學管理規定。
第四條甲方不得在____________地區授權他人開展遠端網路教育。
乙方也不得與其他大學合作開展同類辦學。
第五條甲方同意乙方以“____________大學遠端教育學院分院”的形式對外進行宣傳招生。
第六條甲方應提供授權委託書用於乙方刊登廣告和招生等用。
第七條乙方應按照以下標準收取學生的學費及書籍費、雜費(每一學年收一次)
1.____________________________________________________________2.____________________________________________________________3.____________________________________________________________以上收費由乙方出具正式發票，並由乙方代收。
第八條學費的分成：五比五分成，甲、乙雙方各佔50%。
第九條學費分成歸於甲方的部分，乙方應將此款於每學年開學後_____天內支付給甲方。
第十條乙方不得以甲方的名義開展其他辦學，不得作出損害甲方聲譽的行為。
第十一條如果國家教育政策發生變動，則本協議應作變更。
第十二條違約責任________________________________________。
第十三條糾紛的解決:因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請西安仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。
仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十四條本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字後生效。
甲方(公章)：______________________地址：______________________法人代表(簽章)：___________________開戶銀行及帳號：_________________________________
年_______月_______日乙方(公章)：______________地址：______________________法人代表(簽章)：___________開戶銀行及帳號：______________________
_______
年_______月_______日
甲方（校方）：負責人：地址：乙方（僱員）：護照號碼：聯絡方式：住址：風險提示：
企業的招聘工作完成後，就進入了用工階段，在用工前，企業一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同，否則企業將為此付出巨大的代價：
一是，企業將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業超過________年未籤勞動合同，企業就得多支付員工11個月的工資。
二是，如果未簽訂勞動合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件，企業就得繼續履行勞動合同規定的義務，無法解除勞動合同。 與本合同相關的事宜及合同雙方的其它權利和義務都必須符合法律、法規和《中華人民共和國民法典》中所規定的條款。本合同的制定以當地的勞動法規為前提。當地勞動法規未涉及到的條款，將依據本合同中的規定執行。本合同在平等的基礎上，以雙方自願，協商為原則簽訂的。
一、基本情況
1、職位名稱:：__________________________________________。
2、外籍教師：__________________________________________。
二、合同期限本合同自________年____月____日生效，至________年____月____日終止，其中試用期自 ________年____月____日至________年____月____日。風險提示：
試用期包含在勞動合同期限內，《民法典》中對試用期長短的限制根據合同期限的來規定，如：
1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；
2、勞動合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；
3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。
違反以上規定進行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責令改正；如果違法約定的試用期已經履行的，單位還要向員工支付賠償金。
三、工作職責
1、僱員應盡以下工作職責：
（1）每天上課不超過_______節。
（2）進行或參與每月崗前培訓和在職培訓。
（3）為學員做級別鑑定，進行監考並做學員的級末測試。
（4）為學員的英文學習進行諮詢。
（5）參加並組織學校舉辦的各種社會活動，包括教學部的各項課外活動。
（6）為潛在學員做演示課並幫助學校進行招生活動。
（7）參加中心或總部組織的各種市場活動。
（8）參加在工作時間內召開的各種會議。
（9）需配合中心教授團訓課程。
（10）完成其他由中心或總部組織的各種其他任務；
2、僱員的義務
（1）僱員交給校方的個人簡歷及其他個人資訊都必須屬實。
（2）僱員有權利通過校方申請工作簽證。
（3）僱員必須體格健全，身心健康。
（4）僱員應該在工作時間內將全部精力投入工作。
（5）僱員應該對工作盡職並敬業。
（6）僱員應該遵守校方管理的各種書面及口頭規定。
（7）僱員應該遵守校方的各項規章和制度及外籍員工手冊中的條款。
（8）僱員必須遵守中華人民共和國的各項法律法規。
（9）僱員的行為不得損害校方或其他員工的形象。
（10）在雙方協商一致的基礎上，校方可以將僱員派送到校方的加盟學校工作。
四、報酬
1、每月稅前工資為人民幣______元，工資發放日期為每月______號。試用期期間薪資為______元。
2、僱員履行完本合同期後，校方將給予______元的機票補貼。
3、僱員完本合同期後，若通過教學評估並有意在校方或校方關聯的其它中心工作，可向校方提出申請，重新評估其薪資和各項待遇。
五、工作時間
1、僱員每週累計工作時間______小時，包括______個小時上課時間和______個小時的備課、培訓或是各種課外活動的組織或參與。每月上課時間超過______小時的算做額外的加班課時，加班課時費為______元小時。
2、如果僱員未能通過校方批准而無故缺勤，該行為屬無故礦工，除扣除當天全部工資，必須接受警告。累計______次以上校方有權開除該僱員 。
3、校方每日會在雙方同意的基礎上提供給僱員當日工作的課程安排，但是校方保留更改的權利。
六、稅收在報酬一欄所指的工資為稅前工資，僱員有義務根據國家法律法規繳納各種稅務。根據中華人民共和國法律規定，校方有權每月從僱主的工資中代扣代繳個人調節稅。僱員的其它報酬稅金依據中華人民共和國稅務法規的相關條例執行。
七、保險校方根據當地政策規定應該給予僱員購買商業保險，包括醫療保險和意外傷害保險。
八、簽證
1、僱員向校方提供辦理簽證所需的各種材料，人力資源部將協助僱員辦理簽證的申請，但外教辦證須安排在自己的本休期間。
2、僱員在合同期內不論以何種原因離職，或在合同期內無論以何種原因校方與僱員解除勞動關係，僱員將自行支付所有的費用（簽證，居住證明，健康證和交通費和居留許可辦理費）。
3、校方將列出相關辦理簽證各項費用的清單，僱員需簽字確認。
4、另外，僱員的所有費用先由僱員自己支付，若僱員履行完本合同期限，校方將報銷僱員在本合同期限內產生的相關費用。包括工作簽證，居住證明，健康證、和居留許可辦理費但不報銷轉工作簽證的路費和住宿費。
九、假期和節日
1、僱員將享有所有國家法定休息日，包括：元旦1天，春節3天，清明節1天，勞動節1天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天。
2、除此之外，僱員可享受______天帶薪的聖誕節假期。
3、滿________年後僱員將按校方規定享有______天帶薪年假。如果僱員需要額外請假，則需要提前30天提交請假申請表，此額外假期不帶薪。如果請假被允許，請假表格需要提交給人事部門備案。請假必須向中心校長提出書面申請並得到校長同意簽字方可。
4、病假
（1）合同期內僱員必須經校方正式許可後可申請無薪病假。校方將有權從僱員工資中按國家相關規定扣除相應的薪資。
（2）如果僱員因病請假，則事後應提供醫院開具的有效病假單給人事部，反之則視為事假處理。如果僱員因病無法及時請假，須在當天中午12時之前電話告知人事部門或直接主管，並在病後上班第一天到人事部補辦相應請假手續，如果僱員沒有做到以上所述，則被視為無故曠工。
（3）僱員若病假超過法定醫療期且仍不能從事原工作，也不能從事校方另行安排工作的，校方有權解除與僱員的勞動關係。
十、合同終止有以下情況之一的下，校方保留終止與僱員合同的權利而不給予賠償：
1、僱員由於個人緣故將校方捲入糾紛。
2、僱員違反保密協議條款。
3、如果僱員未能遵守或是觸犯了本合同的條款或是校方相關規定或者未能履行本合同中所規定的職責。
4、在2個月內學員對僱員的教學質量或教學態度投訴3次。
5、居留許可由於非校方緣故被拒籤。在合同期內，僱員提出離職必須提前一個月以書面形式通知校方；否則，需以僱員一個月的工資替代離職通知期。在不可抗力導致的自然災害，如地震、火災、戰爭等、導致校方無法繼續營運公司的情況下，本合同視為無效，僱員無責任繼續為校方服務。十
一、保密性作為校方的老師，僱員有機會接觸機密資訊。僱員必須對資訊保密，校方所有的資料不論電子形式或者書面形式，僱員必須安全儲存。簽署保密協議後，除非經校方允許，僱員不得公佈這些資訊，包括合同內容。與保密相關的條款將在合同結束後依然有效。十
二、兼職僱員應瞭解校方從事的業務競爭非常激烈，應幫助校方反對不正當競爭，如無授權情況下洩密、私自使用校方的教學方法或其他敏感資訊。僱員必須知道只要其受僱於校方，無論直接地或者間接地都不能再從事、受僱於或參與其他與校方業務相類似的競爭性業務。十
三、法規在中國居住工作期間，外國僱員必須遵守相關的現行中國法律法規。同時，外國僱員應努力成為文明市民：
1、僱員不得干涉或參與一切中國政治或宗教事務。
2、僱員與當地組織成員的接觸必須保持在職業允許範圍內。
3、在事前沒有書面批准的前提下，外國僱員不得以任何方式對外公司透露關於自己勞工僱用的任何資訊。十
四、其它本合同將依照並遵守中華人民共和國法律制訂。如有任何與該合同相關的爭議，雙方都無條件服從中華人民共和國法院的許可權。十
五、在任何情況下，當本合同中的條款與校方其它規定條款發生衝突時，以本合同為準。本合同一旦簽訂，即時生效。同時，此前簽訂的類似合同視為無效。如僱員要求續簽合同，應至少在其合同完成前一個月提出正式的書面請求。十
六、本合同一旦由甲方和乙方簽署即有法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（簽章）：簽訂日期：________年____月____日乙方（簽章）：簽訂日期：________年____月____日
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