供貨商：河北威縣騰達橡塑製品廠(以下簡稱甲方)
訂貨商： (以下簡稱乙方)
經雙方協商，就乙方向甲方購買 甲方經營範圍內乙方需求指定產品_____，簽訂本合同，共同信守，嚴格履行。
一、 產品名稱、質量、單價、規格
(1)產品名稱： pvc型材供擠膠條顆粒
(2) 產品單價：甲方因成本須上調價格須提前7天以電話通知乙方並說明漲價原因。
(3)產品質量：我廠生產的膠條顆粒專業生產用於塑鋼型材共擠,質量穩定可靠，硬度適中，具有粘結強度高 拉力大 表面光亮水密性和氣密性強，抗老化效能優良，與型材的粘接性強。始終秉承“確保質量，保證質量”的理念，繼續為廣大型材生產廠家提供優質的膠條顆粒。
(4)產品規格：袋裝，每袋25±0.1公斤。
(5)甲方依甲乙雙方共同確認的產品質量規格及報價單，向乙方提供質量符合標準的產品，具體的數量、金額、交貨時間以乙方訂貨單為準。
二、訂貨及供貨
(1)乙方提前前向甲方提供次月總預估訂貨量，甲方應根據乙方總預估訂貨量生產備貨。若甲方如不能滿足乙方的預估訂貨量，應於收到乙方預估訂貨量訂單後7天內通知乙方。
(2) 甲方收到乙方正式訂單或電話訂單後，應於當日在訂單上簽字回傳並向乙方電話確認，若乙方超過3個工作日未收受甲方書面異議，視同甲乙雙方確認該訂單成立。
三、交貨地點及運輸方式和費用負擔
(1)交貨方式及地點: 山東.濟寧塑鋼製品有限公司
(2)運輸方式：甲方送貨
(3)運輸費用：由甲方承擔
四、對產品提出異議的時間和辦法
(1)乙方客戶應當自收到貨物時起當場完成驗收。在驗收中，乙方如果發現產品質量，數量不符合規定，應一面妥為保管，一面在當天向甲方提出異議，並在“發貨簽收單”上簽字註明實收數量、收貨時間，以便雙方核實解決，乙方因客觀原因不能當場完成驗收的，驗收後對產品如有異議可另行通知甲方。
(2)如乙方未按規定期限提出異議的，視為所交產品符合合同規定。
(3)乙方因使用、保管、保養不善等造成產品質量下降的，不得提出異議。
(4)甲方在接到乙方異議後，應在十天內負責處理。
五、甲方違約責任
甲方在交售甲方經營範圍內乙方需求指定產品中質量不符合規定的，確屬甲方責任時，乙方有權拒收，甲方應按乙方要求，對質量不符合合同規定或雙方約定的產品予以退換貨處理。
六、乙方違約責任
(1) 乙方客戶無正當理由，無故拒收送貨或代運的產品，由乙方按總值的10%賠償甲方。
(2) 乙方未按合同規定的期限付款的，應向甲方償付延期付款的違約金。每延期一日，按延期付款總值的1% 支付違約金。
七、合同的變更與解除
甲、乙雙方的任何一方要求變更或解除合同時，應及時通知對方，並採用書面形式由雙方達成協議。未達成成協議以前，原合同仍然有效，當事人一方接到另一方要求變更或解除合同的建議後，應在收到通知之日起30日做出答覆.當事人雙方另有約定的，按約定的期限答覆，逾期不做答覆的. 即視為預設。
甲方： 乙方：
代表人： 代表人：
年 月 日 年 月 日
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
甲方將黃家花園工程土建鋼筋製作、綁紮工程發包給乙方，為明確雙方職責，在平等互利的基礎上籤訂如下協議：
一、 工程概況
1、工程名稱： 黃家花園
2、建築面積： 平方米
3、工程工期： 按現場施工進度計劃
二、 工程承包範圍
1、承包範圍：黃家花園工程圖紙中全部鋼筋內容
2、具體工作內容：
① 材料場內運輸、裝卸。
② 成型鋼筋的焊接
③ 與其他工種的配合施工。
④ 施工規範及常規要求。
⑤ 因設計變更引起的工程量增減或返工重做。
⑥ 施工中所需機械裝置的進場安裝及退場搬運。
⑦ 文明施工要求的場地整齊、清潔及機械保養等工作。
⑧ 鋼筋分類、分規格上架堆放整齊，材料標牌標色的懸掛，場內整潔等工作。
3、承包方式：包清工
三、 材料及工具
1、材料：
① 材料進場後需上報使用數量，在得到施工技術人員的書面准許後方可使用 ② 乙方所領用材料必須如實填寫“材料領(退)料單” 。
③ 鋼筋損耗不得超過1.5%，超出部分由承包班組負責材料費用。 ④ 附材：扎絲由承包人自購
2、工具：
① 甲方提供垂直運輸、切斷機、彎曲機、對焊機、捲揚機(成套)。
② 乙方自備扳樁、鋼筋鉤、鋼筋剪刀(套)、切斷機刀片(副)標記筆，個人自備工具以及手套、雨衣、雨靴等勞保用品。
③ 負責本工種機械的維修。
四、 雙方職責與許可權
(一)甲方
1、甲方委派 仇兆軍 同志為該工程現場施工負責人，協調安排施工。
2、甲方按照《建築安裝工程施工驗收規範》、市有關質量檔案規定、甲方ISO9001質量體系及EHS管理體系要求對乙方施工進行全過程質量檢驗管理與驗收、環境安全和職工健康的監督與檢查。
3、做好材料供應工作，切實解決好施工用水、用電、垂直運輸的矛盾，保證工程的順利施工。
4、在施工過程中，甲方檢查發現乙方未按安全、質量、文明施工等要求施工或違返有關規定施工，甲方給乙方一次性50-500元罰款，並限期整改，整改無效，甲方有權單方面中止合同。
5、在由地方行業主管部門實施的檢查中，如因乙方操作原因而未達到承包指標或造成不良影響的，甲方給予乙方一次性500-3000元罰款，造成嚴重後果的，甲方有權單方面中止合同。
6、提供就餐地點及住宿
7、制定施工計劃
7、進行技術交底
(二)乙方
乙方必須遵守甲方的各項規章制度，如有違返，甲方有權給予處罰。
1、乙方 紀寶林 同志為鋼筋班組施工負責人，參加工程生產協調會，具體負責本專業的施工管理。
2、做好人員錄用工作，不得錄用有精神疾病、有傳染病人員或年齡大於50週歲的人員。
3、嚴禁將工程再分包。
4、新到人員必須先到專案部的安全科報到，先學習後上崗，否則發生一切工傷事故由承包人自行承擔。
5、嚴格遵守甲方的規章制度。服從甲方管理，在施工中尊重監理工程師及甲方現場人員的指導意見，協調好各方面的關係。
6、精心組織施工，在保證質量的前提下以最快的速度來實施生產計劃的完成。
7、嚴格遵守操作規程，按甲方技術人員交底及施工圖紙施工，克服質量通病，搞好細部處理，做到一次成優。
8、加強對職工的安全管理做好職工的安全教育工作，嚴格按安全操作規程施工，在施工中發生的安全事故一切費用由責任方承擔。一次違章罰款，二次違章辭退。
9、節約材料，施工中做到工完料盡場地清，積極主動建立市文明標化工地
10、嚴格執行施工進度計劃，若乙方自身原因延誤工期，每延誤一天罰款1000元，經甲方指出後無解決措施的，甲方將中止合同，並按已完成工程量的工程款85%結算。中途退場時甲方不承擔乙方任何費用。
11、因質量原因勒令退場的，按完成工程量80%結算，甲方不承擔其它任何費用。
12、健康證、操作證等一切費用自理，並且必須按上海市有關規定辦理相關證件，乙方可以委託甲方辦理，費用在結算中扣除。
13、開工前提供甲方 元備用金，作為乙方篩選人員工資備用金。
五、 質量標準
1、質量標準：“合格”
2、每次鋼筋綁紮後，通知甲方、監理驗收，若質量一次達不到標準將按200-500元/次罰款。
3、若由於返工造成材料損失的除給予50-1000元/次罰款外，並按材料市價兩倍賠償。
4、由於施工班組的質量原因引起的其他班組額外用工由施工班組負責。
六、 安全、文明施工
1、安全無事故：乙方在施工過程中必須遵守安全生產紀律，若發生工傷事故，費用5000元以下的由承包人負責，超過5000元由專案部協助承包人解決;對於人為地破壞安全防護設施造成的事故由責任人承擔所有的費用及責任
2、文明施工：乙方必須服從管理，保持現場清潔衛生，原材料堆放整齊。所用機械及時清理保養，達不到要求的，給予每次50-500元罰款。
3、原材料、成型鋼筋必須分類、分規格堆放，長於40㎝的廢鋼筋必須與其它廢材分類堆放。
4、未經許可工地嚴禁住有女工和家屬工，違者每日罰款50元。
5、承包班組統一著裝(工作服)，配戴統一安全帽。(由甲方統一負責採購，費用由承包班組承擔，工程結束後不退回)
6、任何人不得在工地聚眾鬧事、打架鬥毆，違反者一律辭退，並給予承包班組必要的經濟處罰，造成後果重大影響的依據法律追究責任，終止合同。
七、 工程承包費用及結算方式
1、承包費用：按合同規定的工作內容一次性包死，承包單價：按照建築面積為11 元/平方米，達到質量要求獎勵1 元/平方米，安全無事故1 元/平方米，文明施工 1 元/平方米。(以上承包單價中含有扎絲費用)。
2、以上承包費用中已含職工養老金(5元/工日)以及職工醫療費用(2元/工日)，含當年防暑降溫費用及1%個人調節稅，綜合保險費1.5%。個調稅及綜合保險費用在結算時由財務扣除。
3、付款方式：甲方每月核算承包人的工作量，按統一單價標準結算，並核算承包班組材料耗用量，超出部分材料按採購價由承包班組承擔。承包專案完成後結清總工作量的90%，當年年底付清所結工程款，餘款在一年內付清。
4、若發生承包範圍外的用工必須於當日結清，過期作廢。
5、承包班組交通費用自理。
八、 其他
1、本協議一式肆份，甲方叄份，乙雙一份，合同雙方簽章(字)後生效。款額結清後失效。
2、合同未盡事宜，由雙方協商簽訂補充協議。
甲方： 乙方：
年月日：
甲方(單位)全稱 單 位 類 型 法定代表人(或負責人) 登 記 注 冊 地 實 際 經 營 地 郵編 勞動保障證號 組織機構程式碼證號 聯絡部門 聯絡人 聯絡電話
乙方(職工)姓名 性別 文化程度 出 生 年 月 在本單位工作起始時間 居民身份證號 勞動保障卡號 戶 籍 所 在 地 郵編 實 際 居 住 地郵編 職業資格證書名稱及等級 就業登記證號 聯絡電話
南京市勞動和社會保障局制
根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定，甲乙雙方本著平等自願、協商一致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂本勞動合同，並承諾共同遵守：
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定採用下列第( )種方式確定勞動合同期限
(1)固定期限勞動合同：自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期滿，經雙方協商一致可以續訂;雙方或一方不願續訂的，本合同終止。若乙方出現《勞動合同法》第四十二條情形之一的，本合同依照第四十五條規定順延至情形消失時終止。
(2四條規定情形之一,並提出或同意簽訂無固定期限勞動合同的，雙方應當訂立無固定期限勞動合同。
(3工作任務為合同終止時間(該工作為甲方事先確定並且完成目標是確切具體的)。
二、工作內容和工作地點
1、工作內容：甲方安排乙方在 崗位從事 工作。甲方安排乙方從事工作的內容和要求應當符合國家制定的勞動基準。
2、工作地點： 。
3、乙方應當提高職業技能，按相關標準及甲方依法制訂並公示的勞動規章和合同約定履行勞動義務。
三、工作時間和休息休假
1、工作時間：乙方的崗位實行(標準、綜合計算、不定時)工時工作制。其中，標準工時工作制度為每天工作 8 小時，每週休息日為 雙休 。
實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的崗位(工種)，應當經甲方報經勞動行政部門批准。
2、乙方享有法定休息休假權利，乙方具體休息辦法和時間按甲方規定由雙方商定。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在節假日加班的，應與工會和乙方協商同意，依法支付加班加點工資，或按規定安排補休。
3、乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家相關規定執行。
四、勞動報酬
1、每月 10 日為甲方工資發放日，工資發放形式為(現金直接發放、委託銀行發放)，乙方的工資標準採用下列第( 2 )方式確定：
(1具體辦法按照甲方依法制訂的相關規定執行。加班加點工資按國家規定的加班工資的計發基數標準計算。
(2)基本工資和績效工資相結合的工資分配辦法：乙方的基本工資為每月 元(實行年薪制的每月預付工資為元);績效工資考核發放辦法按乙方的業績和甲方依法制訂的相關規定考核確定。
(3)計件工資制：計件工資的勞動定額管理按照甲方依法制訂的相關規定，乙方的定額單價為元。甲方確定、調整勞動定額的標準應當保證本單位與乙方同崗位90%以上的勞動者在法定工作時間內能夠完成。超過法定工作時間及標準以外勞動定額，應當按照法定加班工資的標準計算計件工資。
(4)其他工資分配形式：
2、乙方從事可能產生職業病危害的崗位工種、夜班勞動、高溫等作業的津貼、補貼，按國家和甲方有關規定或集體合同執行。
3、甲方向乙方支付工資時，必須出具工資清單，包括乙方姓名、發放時間、應付工資、實發工資、代扣和扣減工資等專案內容，由乙方簽字確認。
4、甲方應當根據本單位的經濟效益增長情況、當地政府釋出的工資指導線、工資指導價位等標準，通過工資集體協商以及工資正常增長制度，合理增加乙方工資報酬。
五、社會保險
1、自勞動關係建立之月起，甲乙雙方應當依法參加社會保險，按時足額申報繳納社會保險費，其中乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
2、甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或本單位住所的顯著位臵公佈本單位和個人全年社會保險費繳納情況，接受乙方監督。
3、合同履行期間，乙方依法享受國家規定和雙方約定的福利待遇。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1、甲方保證執行國家關於特種作業、女職工和未成年工特殊保護的規定，對可能產生職業病危害的崗位向乙方履行如實告知義務，對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的傷亡事故，減少職業病危害。乙方從事有職業危害作業的，甲方應當定期為乙方進行健康檢查，並在乙方離職前進行職業健康檢查。
2、甲方承諾，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方應當嚴格遵守國家和甲方規定的勞動安全規程和標準。
3、甲方及其管理人員應當保障乙方在工作場所內的生命安全和身體健康。乙方有權拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，並不視為違反本合同。乙方對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
4、乙方因工作遭受事故傷害或患職業病，甲方應當負責及時救治，並按規定為乙方申請工傷認定和勞動能力鑑定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家規定的醫療期和相應的醫療待遇。
七、其他約定條款
(1)試用期：乙方試用期自 年 月 日起至 年 月 日止，試用期乙方的工資待遇為 元/月。
(2)培訓服務期：乙方由甲方出資進行專業技術培訓的，雙方可依法約定服務期;乙方違反服務期約定，承擔的違約金不超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。雙方約定的培訓和服務期協議為本合同的附件。
(3)保密和競業限制：乙方依法負有保守甲方商業祕密和智慧財產權的義務。乙方的保密
範圍為：
競業限制的範圍
競業限制的區域
雙方約定的保密和競業限制協議為本合同附件。
(4)其他(補充保險、福利待遇等)約定：
1、乙方嚴格遵守甲方各項規章制度。
2、自試用期起開始參加甲方的各項考核。
八、本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項，不影響本合同履行;若甲方發生合併或分立等情況，本合同繼續有效，由承繼單位繼續履行。涉及勞動者切身利益的條款內容或重大事項變更時，雙方應當協商一致，以書面方式變更本合同。
九、本合同的解除或終止，應當按照法定的條件、程式和經濟補償規定標準執行。甲方違反法律規定解除或終止本合同，按《勞動合同法》第四十八條規定處理。雙方依法終止和解除勞動合同的，甲方應當自解除或終止勞動合同之日起15日內，辦理完畢乙方檔案和社會保險關係轉移等手續;甲方依法應當支付的經濟補償金、醫療補助費等相關費用，在乙方履行完交接手續時支付。
十、本合同未盡事宜，法律法規有規定的，按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的，由雙方協商解決;若雙方協商不成或者發生勞動爭議，應當依法向調解機構申請調解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。
十一、本合同一式 貳 份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執一份。甲方應按規定建立職工名冊備查，並向勞動部門辦理備案手續。
甲方(蓋章) 乙方(簽名)
法定代表人、負責人
或委託代理人(簽名)
年 月 日 年 月 日
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