公司小年活動策劃書總結
年會主題:融合夢想贏在未來
時間:20xx-xx-xx(農曆臘月二十三)17:30-19:30
地點:xx大酒店
預計參加人數:90左右
目的:
1、宣傳弘揚企業文化理念,增強員工的凝聚力、主動力和向心力。
2、增強員工之間的友誼和了解,和諧人際關係、互幫互助。
3、為了表彰企業優秀團體和先進個人。
4、喜迎春節,歡度新年。
一、籌備階段
一)酒店預定
1、提前15天預定好酒店並協商好年會場地等各項內容。
二)節目編排
1、排練時間:20xx-xx-xx------20xx-xx-xx期間的下班後
2、排練地點:loft會所
3、年會節目確定後,有人事部人員分別負責幾個大型節目的排練效果跟蹤與反饋,做到能夠及時解決遇到的問題,若解決不了,務必及時上報。
4、各店的大型節目(兩人以上)派一個人負責安排本節目的排練地點和時間,每隔2天向人事部相關負責人反饋排練效果。需要的背景音樂請自己準備,服裝道具向人事部相關負責人列出清單,及時反映遇到問題並儘快解決。
5、歌曲類節目自己準備伴奏帶並拷貝一份給人事部,自己控制時間練習,按要求(提前通知)到外運辦公室匯演一次成果。
6、主持人蔘與節目順序的編排,並組織主持詞。
三)與會公司領導的安排
1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。
2、領導及其家屬座位的安排。
3、公司領導胸花的準備。
4、禮儀迎接及引匯入座。
四)與會嘉賓的邀請與安排
1、年會開始前5-7天把邀請函附年會節目單一併送至嘉賓本人,並確定其能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。
2、嘉賓胸花的準備。
3、嘉賓的迎接與引匯入座。
五)會場佈置與酒店協調
1、負責人應提前1-2小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場佈置事項安排。
2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領導和嘉賓的座位。
3、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和佈置。
4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。
六)與會人員的安全返回
1、領導和嘉賓,公司包車和自駕車。
2、員工,公司包車。
七)可能出現問題及解決方案
1、路上堵車
可提前2-3個小時出發,避開下班高峰期。
2、公司領導或嘉賓遲到
儘量提前去接,若遲到可先開始節目。
3、演員遲到或缺席
若有平時陪練者可替代,演出照舊;否則,通知主持人跳過或取消該節目。
4、音響裝置故障
提前除錯好裝置保證運轉正常,若出現故障及時聯絡酒店專業音響裝置維修人員排除故障。
5、出現醉酒
通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
二、年會流程
1、員工入席(領取年會節目評選票及幸運抽獎號碼票)
2、暖場音樂
3、公司領導及嘉賓入席
4、公司歷程展示(短宣傳片)
5、開場舞蹈《快樂崇拜》
6、主持人開場白,介紹嘉賓及領導
7、領導致辭、嘉賓發言
8、歌曲《好日子》(暫無)
9、節目
10、遊戲
11、節目
12、表彰頒獎典禮併合影,代表發言
13、幸運抽獎活動
14、節目
15、互動
16、節目
17、結束,全體家人合影留念
18、演員合唱《難忘今宵》或獨唱《越來越好》
19、歡送領導及嘉賓離場
三、後續工作
1、送公司領導及嘉賓返回
2、吧檯結賬
3、安排公司員工安全返回
附1:20xx年會獎項設定表
一、年度大雁團隊獎(1個)
二、年度愛因斯坦獎(1名)
三、年度伯樂獎(1名)
四、年度金算盤獎(1名)
五、年度小蜜蜂獎(若干)
六、年度老黃牛獎(1名)
七、年度新人獎(2名)
八、年度店長、銷售、業務、導購獎(各1名)
九、年會節目評選獎:狀元獎、榜眼獎、探花獎(各1個)
十、現場幸運觀眾獎:一、二、三等獎分別(1、2、3名)
附2:獎品設定清單
一、年度大雁團隊獎(1個)
二、年度愛因斯坦獎(1名)
三、年度伯樂獎(1名)
四、年度金算盤獎(1名)
五、年度小蜜蜂獎(若干)
六、年度老黃牛獎(1名)
七、年度新人獎(2名)
八、年度店長、銷售、業務、導購獎(各1名)
九、年會節目評選獎:狀元獎、榜眼獎、探花獎(各1個)
現場幸運觀眾獎:一、二、三等獎分別(1、2、3名)
服裝道具及所需物品
獎券90張,雙聯。胸花,手捧花,噴花,拉花,氣球,花環。邀請函,獎品,榮譽證書,獎盃,條幅,簽到桌,抽獎箱。投影機,筆記本電腦一臺。瓜子,糖。禮品。攝影師,燈光師,照相機。
主持人:西裝禮服一套(170),襯衣,蝴蝶結。女禮服1套。卡片10張。胭脂水粉等。
《三句半》:小鑼1個,小鼓1個,小波2對。服裝:上身黃,下身紅,紅腰帶共4套。
導購部:帽子5個(休閒)
理髮室:假髮2個(白色長直,黑色爆炸)鏡子,桌子,椅子。
孔雀東南飛:服裝:古裝青年男子1套,青年女子1套,老夫人1套,丫鬟2套,帶辮子的帽子各一個共5個。椅子一把,手絹一個。
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