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學校2023年度工作計劃範文(精選12篇)

欄目: 學校工作計劃 / 釋出於: / 人氣:2.64W

學校2023年度工作計劃範文 篇1

一、指導思想

學校2023年度工作計劃範文(精選12篇)

以黨的十_大精神為指標,圍繞上級工作部署,在校長室、教導處的領導下,繼續深入貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神,深入學習藝術、音樂、美術的《新課程標準》等理論,在新課程理念的指導下,進一步轉變教育教學觀念和行為,在藝術教學中,尊重學生個性的發展,尊重他們每個人獨特的感受表現方式,讓學生在藝術活動中嘗試成功的快樂,樹立自信的人格,讓藝術課堂充滿活力,充滿樂趣,成為孩子們心中嚮往的樂園。

二、主要目標任務

1、深化課程教學改革,提高課堂教學質量。牢固確立以學生為本的價值觀,注重開發學生的潛力。在平時教學中,以尊重學生為根本,多采用啟發式,培養他們的興趣,使藝術教學貫穿他們的整個人生。

2、以朱棣文的人文科學精神和現代教學思想為引導,繼續加強和豐富學校的藝術特色建設。樹立藝術教育一切為

了學生髮展的思想,走出目標單一,過程僵化,方式機械的舊模式,可充分把握身邊的內容,與生活相聯絡,創造一種師生在平等的位置上探討交流,拉近與學生之間距離的教學方法。

3、倡導一個學生愛好藝術的良好態度,樹立學習藝術的`自信心。加強藝術欣賞課的教學,提高學生的欣賞層次。在國小階段,力爭使學生能識別幾種樂器不同的演奏效果,認識一些不同的畫種。

4、教學藝術的本質不在於傳授本領,而在於激勵,喚醒和獲得積極的體驗。教師要深入學習新的藝術標準,把握教材特點,實施新的教學方略,選擇的教學內容、手段方法,努力使自己的教學水平符合新的要求,切實提高學生素質。

三、主要工作措施

1、強化教學常規管理

(1)加強政治學習、理論學習和提高教師自身修養。

(2)認真學習藝術大綱的新標準,以及教材跟以往不同的特點和突破,從而樹立教師堅定的理論基礎。

(3)繼續做好六認真工作,保證每一節課的質量。充分利用學校新添的多媒體裝置,精心設計課堂教學環節,激發學生學習欲 望,加強藝術體驗。

(4)開展多種形式的教研活動,嘗試集體備課。

2、加強教研組老師自身素質建設

組員間加強交流與合作,多探討、切磋,教研組各成員繼續開展深層次進修(本科進修及專業進修),提倡在“走出去、請進來”的校際交流中不斷提升我組教師的專業能力及綜合素質,同時建議學校為教師多提供一些專業方面地書籍、器材、藝術素材等,讓老師們渴望學習提高的心願得以滿足,也便於教師有的放矢的開展教學工作。

3、繼續開展教育實驗、教育科研研究工作

一是開展讀書工程教師讀書不少於1本,並根據實際需要做些讀書筆記。二是寫好隨筆:教研組老師堅持寫生活隨筆或教育教學隨筆,每月不少於1篇。三是做好學生作品的整理及歸檔工作,並擇優向新教育實驗網上傳。使之成為同年級師生乃至家校、校際間交流的平臺。四是繼續開展課題研究。本組課題為“朱棣文精神在國小教育中的實踐研究”,做好相關資料收集整理工作,撰寫相關論文、書面資料,並在課堂教學中努力滲透朱棣文精神,加強藝術體驗,讓學生敢於創新、樂於創新。抓好第二課堂,力爭出成績,同時使學生具有一定的藝術修養。

積極發揮藝術教研組教師的優勢和特長,努力為活躍學校文化生活,美化學校育人環境,作出積極的貢獻,並做好學校專業隊(舞蹈、電子琴、合唱、繪畫等)及特長學生的輔導工作,為學生搭建施展才華的舞臺,積極參與各種競賽,力爭取得好成績,為學校爭光添彩。同時建議學校外聘有專長的老師,進行鍼對性地輔導培訓,本組教師各施所長,盡己所能,努力培養出一批又一批的藝術之星,普遍提高我校學生的藝術素質和綜合能力。

學校2023年度工作計劃範文 篇2

(一)20__年學校的工作目標:

(1)、學校全年計劃招生人數:200~240名。

(2)、學校力爭榮獲“寶雞市先進民辦院校”榮譽稱號。

(3)、學校繼續努力做到全年無安全隱患和任何不安全事件發生。

(二)20__年學校的工作、教學計劃

(1)在新學年開課前必須完善學校的組織結構、明確落實招生安置辦工作人員情況、使其真正的為保障學校的招生目標管理和教學工作、而發揮部門的重要作用。

(2)建立健全更加科學、嚴密的各項管理制度、使其為學校的各項管理起到警示、監督及獎罰的依據。

(3)繼續採用以前比較合理的分班制、堅持理論、實踐相結合的方式、結合我校的實際情況、讓學員真正掌握理論和實操方面過硬的技術、從而提高教學質量。

(4)重點開展學生的思想品德教育工作、必須要把思想品德教育工作列入教學大綱中去、每週必須開設不得少於兩節課的思想品德課、讓學生在校不光掌握一門技術、更要讓他們有一個健康向上的心靈、明白一個如何做人做事的道理、讓他們要有愛父母、愛老師、愛學校、愛社會的'愛心、還要有先苦後甜的吃苦、拼搏的毅力和耐心。

(5)開展學校的文化、體育活動工作、把文化體育課和理論課相互交叉、讓學生不覺得生活的枯燥無味、讓學生都能很好的鍛鍊身體、始終保持良好的精神面貌和狀態、為學校的日常管理也會有很好的幫助。

(6)學校的後勤管理工作要勤抓、勤總結、不斷改進、為學校所有教職員工的伙食提供安全、衛生、可口的保障。

學校2023年度工作計劃範文 篇3

面對21世紀的需要,中國不僅需要提高全民族的素質,還要培養大量高質量的人才,為達到科教興國,人才興國的需要,我們學校打算從以下幾個方面開展心理衛生工作:

1、加強學習,提高素質。學校領導將心理衛生、心理教育提到工作計劃中,準備在新的一年將組織一些心理專家來校講課、指導。提高廣大教師心理教育方面的業務水平,心理健康教師繼續參加研究生班學習,相關人員進行心理知識的培訓。

2、建立健全心理衛生人員的聯絡網路,及時瞭解反饋學生中的資訊問題,以利於對心理衛生的宣傳有針對性。

3、繼續對新生開展適應中學學習、中學環境的教育。搞好青春期學生的心理建設,讓智商與情緒商同時健康發育。

4、繼續對學生進行會考、大學聯考前的心理指導;平時對同學中出現的心理問題及時疏導。

5、在學生中開展有關心理健康的專題討論,形成一種重視心理保健的氛圍和輿論。

6、擴大聲勢,搞好宣傳。充分利用我校校園電腦網路,推出心理健康網頁,定期刊出心理健康、心理保健的知識。

7、及時總結心理健康、心理衛生方面的情況,推廣心理建設方面的經驗。

學校2023年度工作計劃範文 篇4

一、指導思想

落實《學校衛生工作條例》,立足學生良好的衛生行為習慣培養,推動學生身體和心理素質的不斷提高,加強對學生的健康狀況監測,及時做好傳染病、常見病的預防和救治工作,促進學校衛生工作再上新臺階,創出新業績。

二、主要目標和任務

1、切實加強學校衛生安全工作(如飲用水衛生、食品安全衛生等),及時發現處理各種衛生安全隱患,從源頭上徹底杜絕衛生安全事故的發生。

2、結合本次“城鄉環境綜合治理”活動,切實加強以“除四害”為重要內容的環境衛生整治工作,掃除衛生死角,優化、美化校園育人環境。

3、以規範學校衛生常規工作為重點,不斷提高學校衛生工作質量,力爭在學期末使本校衛生工作成為學校的一大亮點.

三、具體措施

1、提高認識,加強管理

建立衛生校園是我校每一位師生的責任和義務,學校上至領導,下到學生都要把它作為一項重要任務來落實,尤其是要加強校園環境美化、綠化、淨化工作。衛生工作領導小組需要經常研究工作開展情況,分管領導要深入各班檢查學校各項衛生工作,學校要利用相當一部分資金加強校園環境的美化、綠化。

2、開展宣傳,強化清潔衛生意識

(1)健康教育課納入課表正常執行。

(2)利用學校校會、手抄報、班會、畫廊等多種宣傳媒介開展衛生知識宣傳、舉辦衛生知識專題講座。注重對學生身體、心理健康知識的輔導,幫助他們養成良好的個人心理素質和衛生習慣,努力達到知識知曉率95%以上,行為養成率90%以上,力爭在學校衛生工作評比中不失分。

(3)加強校園環境衛生管理,組織培訓“衛生小衛士”,堅持每天檢查評比各班各處環境衛生,教育學生養成不亂拋紙屑,見到雜物勤彎腰的好習慣。

3、重視師生身體健康。

認真上好健康教育課,讓學生了解健康的相關知識,經常檢查學生眼保健操、讀寫姿勢,鼓勵學生多參加體育活動,切實保障師生身體健康。

4、加強衛生監督

協助上級領導和相關部門,進一步加強對教學衛生、環境衛生、食品衛生的監督工作。堅持定期檢查校園內各責任區衛生清掃、保潔情況,巡視食堂衛生工作狀況,對在上述檢查中發現的不符合操作規範和衛生要求的現象,及時彙報分管領導和相關職能部門,並提出整改意見以供參考。

學校2023年度工作計劃範文 篇5

一、基本思路

全面貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(20_-20_年)》,以科學發展觀統領全鎮教育各項工作。牢固樹立“促進三個可持續發展”的辦學宗旨,堅定不移地走“以德立校、科研興校、質量強校、文化潤校、特色亮校”的發展之路,全面提升__教育的發展水平。

二、主要目標和任務

一是圍繞“一箇中心”:提高教育教學質量。

學校按照國家頒佈的課程計劃和課程標準進行教育教學工作,抓好教學常規,注重過程管理,構建高效課堂。加強學生的養成教育,充分發揮學科課程和活動課程的整體功能,全面落實《中國小德育工作指南》精神,通過學科教學、主題班會、團隊活動和社會實踐等形式對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義核心價值觀教育。將心理健康教育納入到教學常規之中,促進學生身心健康成長,加強對學生的理想和法制教育,為學生全面發展奠基。

加強幼兒園管理,依據《3—6歲兒童學習與發展指南》,圍繞五大領域,開展多彩活動,防止“國小化”傾向,努力提高保教質量。

二是開展好“兩項活動”:教師活動和學生活動。

加強資訊化技術與教育教學的深度融合。鼓勵教師書面備課和電子備課相結合,真正利用好__省基礎教育資源應用平臺,提高網路資源利用率和班班通使用率。積極參與“微課”和“一師一優課”評比活動。合理設定教研組,增強教研組活力。引領教師積極參與課題研究,加強教師的政治學習與業務學習,不斷提升自身政治素養和業務水平。充分發揮骨幹教師專業引領作用,落實骨幹教師結對幫扶措施,搭建骨幹教師成長平臺。

學校根據實際組建不同社團,吸引鼓勵教師積極參與社團活動,豐富教師的精神生活,提升教師幸福感和歸屬感。

學校要經常開展豐富多彩的學生活動,加強團、隊建設,利用好少年宮,組織開展文明教寢室評選活動,開展“寢室四化”(美化、淨化、綠化、文化)建立活動,讓學生動起來,讓校園活起來。

三是加強“五大建設”:黨建、師德師風建設、校園文化建設、制度建設、基礎設施建設。

抓好黨建工作。堅決貫徹落實黨中央及上級領導的決策部署,落實好“三會一課”,深入開展“兩學一做”學習教育,積極開展“不忘初心,牢記使命”主題教育和“講忠誠、嚴紀律、立政德”主題警示教育,抓好基層黨組織標準化建設。成立中國小意識形態工作領導小組,加強學校意識形態領域各類陣地管理,堅決守好用好意識形態陣地。堅決做到“兩個維護”,牢固樹立“四個意識”,自覺堅守“四個自信”,充分發揮黨員幹部先鋒模範作用,強化黨建的引領,以黨建來促進學校各項工作的提升和發展。

加強師德師風建設,重視師德考核。組織教師學習《憲法》《中華人民共和國義務教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國未成年人保護法》《中國小教師職業道德規範》《中共中央國務院關於全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》等法律法規,貫徹落實《中共__省委__省人民政府關於全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》,認真執行《__市中國小幼兒園教師職業道德考核實施細則》,增強教師教書育人、無私奉獻的責任感和使命感。整治不正之風,傳遞社會正能量,規範教師職業道德行為,充分激發全體教職工的工作積極性,引導教師真正做到為人師表、教書育人,切實轉變教風。完善考核機制,堅持自評、互評、學生評議、考核小組評議相結合,將師德考核結果作為評先評優和評選年度師德標兵的重要依據。

進一步加強校園文化建設,營造濃厚文化氛圍。各校要制定校園文化建設規劃,大力打造以展示學生能力為主的文化環境,廣泛開闢學習園地,充分展示素質教育成果,給學生展示才能的空間,讓學生有成就感。大力開展“美德少年”評選、“廉政文化進校園”、“戲曲文化進校園”活動,繼續開好“經典誦讀”和書法課,鼓勵師生多讀書、讀好書。開展好縣情鄉情教育,定期編印好《__教苑》和《希望》書刊。中學要推進學生足球和籃球活動的開展,輔導國小要開展好學生跳繩活動,積極打造書香校園、靚麗校園、文明校園、活力校園。

規範完善好各項規章制度。學校要進一步修訂和完善各項常規管理制度,力求學校管理規範化、精細化。

加強基礎設施建設。爭取教育局支援,對國中教學樓進行翻新美化,為幼兒園鋪設地平漆;爭取政府大力支援,做好輔導國小遷建徵地工作。

四是抓好“五項工作”:安全、綜治_c__、教育扶貧、營養改善、特色學校建立。

狠抓安全工作。學校始終要把安全工作放在首位,全面落實安全工作“黨政同責、一崗雙責”崗位責任制,落實好安全工作網格化管理,層層簽訂責任書,構建安全責任體系。廣泛宣傳,強化教育,科學規範管理,層層夯實基礎。協調配合,齊抓共管,加大校園內外綜合治理力度。安全排查形成常態化,及時消除隱患,規範檔案建設,嚴格責任追究。

做好綜治__工作。成立綜治_c__工作專班,實行校委包村負責制,加大平安校園管理力度,確保校園安全、穩定。

做好教育扶貧工作。教師常規走訪、扶貧手冊填寫要到位,學生資助、幼兒資助要做到應助盡助。要成立以校長為組長的關愛留守兒童領導小組,完善工作計劃,落實好留守兒童關愛工作,特別是做好留守兒童心理輔導和學習輔導,同時呼籲社會力量關愛留守兒童的生活和學習。

抓好營養餐工作。規範營養餐操作流程,提高營養餐質量,確保學生吃得飽、吃得好。同時加強營養餐經費、檔案管理。

抓好特色學校建立工作。大力推進輔導國小“書香校園”特色建設,進一步豐富“書香校園”的理念和,紮實開展書香校園活動,讓學生真正讀好書,寫好字,提升辦學品位。

學校2023年度工作計劃範文 篇6

為確保建立“綠色學校”活動順利展開,現將本學期工作任務分解如下:

一、活動類:

1、宣傳工作:通過標語、櫥窗、黑板報、廣播、晨會等進行,具體由謝副校長、大隊輔導員負責。

二、專用場所類生物園建設由總務處和生物教師商量完成;地理園由趙芙強老師負責籌備;環境專用教室由總務處蔡定文負責籌備。

三、環保組織類

1、生物小組由學校團委負責人與生物教師共建;

2、地理小組由少先隊負責人與地理教師共建;

3、環境小組由總務處蔡副主任負責。

四、教學活動類

1、由教務處定時間及人員;

2、語文組要求學生寫一篇與“綠色學校”相關的作文

3、生物、地理、物理、化學教師要求各上一節環保課,要求有課時和教案;

4、美術教師要求學生畫一幅與“綠色學校”相關的作品。

五、“綠色學校”環境教育內容梗概

1、環境保護是我國的一項基本國策

2、保護環境,人人有責

3、人類只有一個地球

4、誰汙染誰治理,誰開發誰保護

5、保護環境,需要人人都獻出一點愛

6、一切單位和個人都有保護環境的義務

7、《環境保護法》是保護環境的基本法8、桂林,國際旅遊明珠9、灕江是我們的母親河10、藍天白雲,青山綠水,我們共同的嚮往1

學校2023年度工作計劃範文 篇7

上學期,我校工作可以說是經歷了一個重要而關鍵的發展時期。令我們倍感欣慰的是:我們實現了辦學規模的擴大,進一步增強了辦學實力;根據形勢的發展和工作需要,順利實施了新的機構設定;教師隊伍在動態發展中得到優化;積極主動地應對學校改制帶來的挑戰;學校外部環境得到有效改善。經過全體教職工的團結奮鬥,不但按計劃順利完成各項工作,而且有效地開創了工作新局面,使各方面的工作在改革中獲得了穩步發展。

1、在人員變化比較大的情況下,學校整體工作執行良好,充分體現了龍滌中學的強大的凝聚力和很強的生存能力。

2、新機構設定執行良好,各方面職能都得到了有效的發揮。

3、教學常規措施得力,嚴格務實,教風和學風有了進一步改善。在阿城市教育教學常規檢查中,我校獲得了第2名的好成績。順利通過阿城市兩年一度的科研檢查。特色教育順利推進。由劉豔秋、李桂芹等老師輔導的國中"希望杯"競賽成績喜人,在阿城總共17枚獎牌中,我校獲得7塊,且有2塊銀牌。唐雲龍、王玲等老師參加阿城市第二屆高中青年教師探索課大賽,均獲一等獎。董伯韜老師承擔哈市高中英語"

一體三重"擴大實驗並做公開課,李傳波老師的基於網路環境下的物理探索課,趙靜老師參加由哈爾濱電教館組織的哈市課改實驗區"現代教育技術與課程整合教學實踐活動"並做示範課,馬代民、何俊麗老師的新課改公開課,都得到了有關部門和專家的好評,產生了積極而良好的影響。學校連續第十次獲得"哈市大面積提高教學質量先進學校"稱號。

4、德育工作又有新的進展。在學生人數增長迅速、規模明顯擴大的情況下,高國中分部管理,整體狀況良好,取得了比較令人滿意的成果。學生的文明習慣有一定提高。加大對迷戀網咖、涉足早戀和轉化後進生工作的力度,並顯現初步成果。與城北派出所聯合,設立了治安聯防室,對減少和杜絕突發事件、淨化校園周邊環境起到了積極作用。5、學校資訊化建設取得較大進展。按照學校規劃,完成了校園網建設,並在網際網路上設立了自己的網站,在學校管理和形象化建設方面發揮了積極的作用。

6、宿舍、食堂如期投入正常運營,使學校服務育人的功能進一步完善。教師早餐問題同時得到解決。國中部室內學生男廁所得到恢復。

7、學年組建設得到了加強,學年組長的工作更加積極主動,三個作用的發揮更加突出,整體工作更加統一。畢業年級工作穩定紮實,勢頭良好,讓我們看到了更大的希望,喚起了我們更大的期待。

8、學校成功地組織了規模空前的秋季運動會,活躍了校園文化生活。教師迎新年聯歡晚會不僅展示出了濃濃的節日氣氛,更表現出了全體教師昂揚振奮、積極向上的精神風貌。

成績是突出的,但我們也要看到工作中存在的問題。查擺問題,改進工作,這集中體現著我們務實的工作態度和工作作風,更能看出我們的勇氣和自信,也是我們工作所要努力堅持的思路與方法。

1、學校整體工作的計劃性和協調職能有待進一步加強。

2、教師教育觀念轉變相對滯後,教學方式、教學方法尚顯陳舊、落後,還沒有從重教輕學的狀況中走出來,不能夠真正從學生學的角度調整我們的教學。課堂教學還不能完全滿足學生的要求,甚至還出現了嚴重的教學事故。

3、教學常規管理還存在一定的薄弱環節。教師在遵守上課時間和自習深入方面還存在較嚴重問題。

4、需進一步豐富德育內容和改進德育方法。面對行為缺乏規範、自我放縱而家長又無可奈何的學生,工作缺少辦法,打架、早戀、迷戀網咖等嚴重違紀事件還沒有根本杜絕。

5、衛生管理存在漏洞。學校在檢查上重視不夠,各職能部門負責人要求得不夠,學生和相關管理人員投入不夠,致使某些教室的室內衛生和辦公室、公用教室、實驗室的衛生狀況都存在不同程度的問題。

6、體育課和音樂課教學尚需改進和提高。

7、從宿舍和食堂管理來看,由於經驗缺乏,人力不足,宿舍秩序和學生就餐狀況還沒有達到十分令人滿意的程度。

學校2023年度工作計劃範文 篇8

為了完成學校總的工作目標,深入開展各項德育工作,建立德育工作的精品意識,逐步打造星源實驗學校的德育管理品牌。培養一批優秀的德育工作者及德才兼備的學生。

一、工作目標

抓出實效,幹出特色,探索創新。在工作中突出一個“嚴”字,做到一個“細”字,狠抓一個“實”字,堅持一個“恆”字。

二、工作思路

1、樹立一種意識:以生為本即以學生為主體。

2、抓住兩條主線:抓學生的養成教育,抓班級常規管理。

3、突出三個重點:通過課堂教育薰陶學生良好的品德。通過常規管理促成學生行為習慣養成教育,通過豐富的活動培養學生多種能力。

三、主要工作舉措

1、致力建設一支優秀的德育管理隊伍。形成點、線、面三結合的學校德育教育空間。

我校屬全寄宿制封閉式管理學校,對學生的教育管理屬24小時管理,某多名學生學生主要來自某、某及周邊各個縣市,匯聚成一個較龐大的群體。由於他們的生活背景、家庭狀況、社會關係、品德修養、行為習慣,心理素質、性格氣質、情感和愛好、法制意識、紀律觀念、與人的交往能力,學習能力等各有不同,因而對他們的教育、管理難度是較大的。因此,本期把德育工作隊伍建設擺在重要位置,從教育和管理物件出發,在上期的基礎上,以政教處牽頭,以此為點形成三條管理主線:其一:政教處、年級組長、班主任;其二:公寓生活輔導老師;其三:團委會、學生會。以此三線輻射到學校的各個面,形成了點線面相結合,全員齊抓共管的德育管理環境,努力提升學校整體的德育工作質量和效果。

(1)、加強班主任隊伍建設。

①、期初,組織班主任進行工作培訓。學期中,舉行了班主任工作經驗交流會,讓班主任做到取長補短、互相促進,學期末,開展班主任德育論文評選,進行工作總結,對一期班務工作回顧與展望。

②、規範班主任工作職責:明確班主任日常規制度,由班主任牽頭組織科任教師組成班德育小組工作,充分發揮共同管理的作用。

③、規範班主任語言,規範班主任師表形象:做到“三不、四勤、五心”,(“三不”:不歧視學習程度差和品德有缺點的學生,不體罰或變相體罰學生,不老眼光看人;“四勤”:勤下班級、勤抓學習、勤教研、勤做思想工作;“五心”:愛心、誠心、細心、耐心、恆心)。

④、完善評價機制和激勵機制,調動班主任工作積極性,採取樹立校內先進典型、班主任經驗交流等形式,重視校內班主任的培養工作,創造條件重點扶持一批為人師表、責任心強、育人工作富有成效的班主任脫穎而出,打造一批名班主任。

(2)、對公寓生活老師進行細心的指導和培訓。

①、對生活老師進行指導和培訓,提升生活老師的管理水平,明確其管理、教育、示範和服務的功能。生活老師不僅僅是學生尊敬的師長、親近的父母,更是貼近學生心靈的知心朋友。每一位生活老師不僅要樹立正確的服務意識,幫助同學們過好生活關、人際關、學習關,不僅是對學生服務好,更要注意育人導向功能。要求生活老師以“愛”為出發點和歸宿點,使學生在愛心中生活,在愛意裡成長。

②、健全公寓管理的各種規章制度,嚴格規範管理。

③、繼續實行“五星寢室”考評制度,對寢室內務、衛生、紀律等方面進行綜合評價,並將其結果作為“五星班級”考核的一個重要組成部分。

④、指導督促生活老師大膽參與管理,學生會幹部參與協助管理,充分發揮生活老師工作的主觀能動性和學生自主管理的作用,儘量杜絕寢室偷盜和學生晚上外出現象,要堅決杜絕學生在公寓抽菸、酗酒、打牌等違紀現象,杜絕公寓惡性打架鬥毆事情的發生。

⑤、開展寢室文化建設、文明寢室、優秀寢室長、寢管幹部評比活動,調動了學生參與管理的積極性,培養學生主人翁的精神,要使學生把寢室當成自己的家,努力在學生公寓營造一種整潔、舒適、溫馨的氛圍、給學生一種家的感覺。

(3)、加強學生會幹部隊伍建設,充分發揮學生自治作用。

①、加大對學生會幹部的培訓,充分發揮其監督檢查作用,公正、公平的檢查班級工作。

②、以學生會開展活動為主要載體,培養學生自主管理、自我發展的能力,加強學生的前途理想教育。

③、學生會每天對各班的衛生、紀律、學習、生活等各方面進行全面的考核評價,結果納入到五星班級評比,通過評比調動各班的積極競爭,爭創五星班級。

④、通過學生會幹部的培訓,努力實現學生自我管理的目標。

2、全面推行學生素質教育,把養成教育擺在首位

(1)、開學初,各班切實加強入學教育,組織學生學習《學生管理手冊》,讓學生有章可循,有距可蹈,促使學生認真自覺遵守學校各項制度,建設良好的學風、校風。

(2)、狠抓學生行為習慣養成教育,從大處著眼細處著手。

(3)、加強滲透感恩教育,讓學生學會尊重,學會感謝,學會回報。

(4)、提倡保護環境,美化校園的“彎彎腰”活動,讓學生在生活中養成良好的衛生習慣。

(5)、加強禮貌待人的教育,做到自覺遵守各種社會秩序,做好學生人品教育,杜絕大的打架行為發生。

(6)、加強了學生自我安全保護教育。通過專題講座、校園廣播、主題班會、黑板報、宣傳欄等德育教育主陣地潛移默化的對學生進行安全教育。

3、以人為本,營造有利於學生身心發展的校內環境,全方位育人。

(1)、管理育人

根據全封閉式管理學校的特點,政教處將採取班級管理與公寓管理相結合的原則,實施全方位管理。一方面,每週堅持開展五星班級、五星寢室評比活動,各班從爭創五星班級開始,逐步提升為免檢班級(每學月評價一次)。依照制定的《衡山縣星源實驗學校國中部“五星班級”考核細則》,對班級衛生、課堂、課外紀律、三操、就餐、就寢、早晚自習、讀報、唱歌、儀容儀表等常規管理進行全程考核,指導學生會、團委會幹部具體檢查,督促各班及時整改,每週及時公佈各班評比情況,嚴格實行升降級和一票否決制度。另一方面:根據《五星寢室考核細則》對學生公寓實行五星寢室、文明寢室、文明樓層評比制度,對學生的生活習慣、就寢紀律、文明行為進行規範化管理。在嚴格合理的規章制度下逐步培養學生良好的行為規範。通過一系列的評比,激發學生的集體榮譽感,增強班級體的凝聚力。

學校2023年度工作計劃範文 篇9

做為第二屆團委學生會的新部門,書記部將會以溝通、聯絡、交流為主要契機開展工作,做好團委學生會日常會議組織工作、提供優質的工作簡報和加強與各院系、社團、高校之間的溝通聯絡,為學生會創造良好的內外環境條件。立足在高效、實幹、認真的出發點上,為促進團委學生會的飛速發展提供有力的支援力量。本學期工作重點

一、建立完善的會議組織體系,規範日常會議工作。

為把學生會的日常會議做得更加規範、更加有效。書記部一方面將完善會議的流程和工作安排,實行“分工負責制”,由已熟悉學生會工作的高陽同事負責日常的會議組織,王學鋒負責會議的簽到、記錄和上傳工作。另一方面,書記部將會在思想層面上開展工作,爭取做成一種會議文化!

二、做好工作簡報,爭取做成各級領導和基層班級每月必讀的刊物。

在工作簡報這一方面,存在很多潛在的難題,許多的不確定性。書記部將以“主動換取認可”的指導思想進行工作,在保證工作簡報質量的前提下,採取主動的態度去對待,堅持下去,我們相信問題會得到解決。

三、認真管理好學生會部落格,做出自身的特點。

學生會部落格的定位:學生會的資料庫、網上家園、網路宣傳的視窗。書記部將在這一塊投入精力。除了規範管理外,將把“走出去”做為重點,拓寬網路宣傳。

四、加強與社團、高校間的聯絡,尋求合作的機會。

預計4月下旬,各大社團換屆完畢,書記部將重點了解它們本學期的工作計劃,為學生會與其合作尋求的機會。

預計5月中旬,如果沒有其他安排的情況下,書記部將會組織一次桂林六大高校計算機學院(系)學生會交流會。

五、幫助“數字海棠雜誌社”走出目前的境況。

書記部將在近期聯絡和了解“數字海棠雜誌社”的情況,利用團委學生會的資源和社團關係幫助他們走出目前的困境,成為能獨立生存的院級社團。

六、其他工作。

如關於組織特長同學建立工作團隊或工作室,配合其他部門做好相關工作。

總而言之,書記部將盡力、盡心、盡責去做以上的事情,我們爭取能完成這個計劃的80%,同時如其他部門有需要,書記部將盡力配合。

學校2023年度工作計劃範文 篇10

一、指導思想

本著“沒有教不好的學生,確保教好每一個學生”“沒有差生,僅有差異”的原則,從學困生抓起,課內與課外相結合,實行成功教育,並長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中構成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使我校每個學生學有所長,學有所用,全面提高學習成績,全面提高教學質量。

素質教育是面向全體學生,而不是面向少數學生的。教師就要根據不一樣的學生的實際情景,採取相應的方法,異常是要關心那些學習困難的學生。本學期利用假期走訪,我不但瞭解了每個學困生的特點,並且認真的分析了學困生構成的原因。並且制定了“學困生工作計劃”。

二、學生基本情景分析

該群學生的基本情景是這樣的,平時作業不認真,不能及時做好課前預習課後複習工作,並且上課不專心聽講,不能認真學習。瞭解到該群學生學習習慣差,理解本事弱,所以成績不夠夢想。

三、具體幫扶措施

針對上述原因,為了使他們在學習上有所提高,特制定如下幫扶措施。

1、加強思想教育

許多學困生在與同學的相處之中,往往有自卑心理,所以要幫忙他們克服自卑心理,樹立自信心。如果認為從主科學習中樹立自信心比較困難,能夠從副科入手。經常找幫扶物件談心,平均每週談話一次,幫忙學生樹立自我能學好、能提高的信心。

2、加強關注程度

在平時的教學中,多關注這些學生,做到勤觀察、勤發現、勤表揚、勤糾正,對他們進行正面引導和必要的輔導。

3、培養學習習慣

(1)課前準備

每一天準備好第二天的學習用品,或下節課的準備工作,上課之前要求他們把教材讀一遍,把問題找出來,把教師預留知識點、重點、難點找出來,並經過自我的歸納把它總結出來。起初能夠放寬要求,只要完成其中的部分資料,循序漸進逐步完成。

(2)上課環節

首先要告訴他們應當精神飽滿進課堂,把所有與課堂資料無關的事情都拋在一邊,認真聽講,做到邊聽邊想邊記,養成手腦並用的好習慣。

(3)練習環節

課堂練習要認真對待,如果不會能夠請小組成員幫忙解決,不懂就問而不是不懂裝懂,但絕不能不會就算了,當然難一點的題能夠放過。課後練習也就是作業要認認真真地完成,按時完成,時間觀念強,不拖拉、要獨立完成,絕不能抄作業。

4、鼓勵學生幫忙

經過鼓勵組內優秀生的方法,來幫忙學困生。教師與學生的接觸時間總是比學生們在一齊的時間短,所以應當利用能夠利用的一切條件來幫忙學困生,讓優秀生在平時的學習中多幫忙這些學生。同時能夠從這些同學中間瞭解學困生的各種情景。

5、實行“低、小、多、快”的教法改革

摸清學生相關準備知識,基礎,本事和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就能夠到達的水平上,使新舊知識產生聯結,構成網路。根據學生實際、確定能到達的實際進度,把教學的步子放小,把教學資料按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。

6、學困生考評獎勵措施

根據每學期期末的成績,對這些學困生的成績的高低按順序進行排列,然後與上學期成績進行比較,提高位次的按比例分出一二三等獎,沒有提高的不予評價。有提高的學生,期末要進行表彰,頒發“提高獎”,以示鼓勵。

幫忙學困生是一件有著重要意義的工作,我們每位教師應當親自走下講臺、走到身邊、彎下腰來,親切地關心他們、幫忙他們,給他們力量與自信,讓這些掉隊的學生儘快追上隊伍,在團體中一同健康歡樂的成長.

總之,期望經過上述幫扶措施,經過我與他們的共同努力,能夠使他們日有提高,學有所獲。

學校2023年度工作計劃範文 篇11

一、嚴格控制課外作業量。1~2年級不留家庭作業,三年級不超過30分鐘,四年級不超45分鐘,五六年級作業量不超過1小時。

二、禁止留午間作業。節假日適當增加實踐性、探究性作業,要控制書面作業時間總量。倡導開展每週一天無作業日,讓學生自行調整放鬆,鼓勵學生利用好時間,積極參與勞動實踐或體育鍛煉。

三、科學合理佈置作業。教師設計作業要符合學生年齡特徵,能由學生獨立完成,作業難度不得超過國家課程標準要求。教師要在佈置作業前及時溝通,確保學生完成作業不超時,朗誦、背誦、默寫等作業統一納入家庭作業總量時間,不得給學生布置機械性、重複性、懲罰性的家庭作業。學科教師可在基礎作業以外,根據班級學生實際情況佈置微量的進階型別作業,供學有餘力的學生選做,不得強制所有學生完成。學校要定期檢查統計各年級作業的.總量和批改情況。

四、禁止教師利用手機佈置作業,禁止教師佈置需要學生利用手機完成的作業、不得要求家長通過手機和網路下載並列印作業,不得將家庭作業變成家長作業。

五、要求教師對佈置的學生作業及時批改、全批全改,及時向學生反饋作業批閱結果,幫助學生分析學習存在的問題。不得要求家長代批,也不得要求學生自批自改。

六、充分利用課後服務。教師要充分利用課後服務時間加強學生作業指導,爭取國小生基本在校內完成書面作業,幫助中國小生學生鞏固知識、形成能力、培養習慣。教師可在完成書面作業之餘,安排科學探究、體育鍛煉、藝術欣賞、社會與勞動實踐等不同型別作業。嚴禁將課後服務作業指導變為集體教學或集體補課。

七、要提高作業批改的質量,教師的批語書寫要工整、規範、準確,對學生有示範性和指導性。

八、提倡作業批改都寫評語,語氣要和藹,對學生所存在的錯誤要用委婉的語言表達出來,多用表揚、激勵的語言。

九、要培養學生自我找差距,自我完善的能力,要求學生及時糾正作業中的錯誤,教師要通過適當的方式檢查學生糾正作業的情況。

十、要嚴格要求學生認真、按時、獨立、整潔地完成作業。教師要及時檢查,對無故缺作業的學生應及時加以教育,對學生重做、改錯的作業要認真及時批閱,對作業完成優秀的學生教師應予以表揚。

十一、每月的30日前後將作業本收齊,接受教研組長和教導處的查閱。學期結束將學生的全部作業本交教導處查閱後,歸還學生儲存。

十二、每學期,語、數教研組各產生2名優秀作業班級,經教導處認定,報校長室批准,表彰相關批閱教師。

學校2023年度工作計劃範文 篇12

第一,工作指導。

由於我校屬於民辦高中學校,沒有太多政府政策的財政支援,學校很多方面的教育投入都需要大量資金。而現今幾年來,學校經營狀況不佳,考慮在暑假、寒假以前將學校體育場館外租以獲得一定的收入,支援學校各方面執行。然而,在具體的學校體育場館運營工作當中也絲毫不能懈怠、馬虎。要以保證學校優質環境為核心,與資質的企業、公司合作,保證體育場館運營的正常、順利。

第二,運營工作開展步驟。

1,與當地教育部門取得一定溝通,說明學校開放體育場館運營的初衷、宗旨。去當地教育領導進行交流,並協商制定獲得一些書面許可。

2,通過市、縣電視臺、報紙、雜誌釋出運營資訊,做到資訊釋出的準確、真實、有效。與當地有資質的相關企業、公司取得合作,協商制定一個合情合理的合作方案。

3,組織系統精幹的運營工作隊伍,打理學校體育場館的日常運營工作。

4,努力做好老師、學生的思想工作,讓老師、學生懂得學校發展現狀,理解學校發展境遇。

5,改善、修繕學校體育場館的各項設施,以應對運營實際需要。

第三,做好善後工作。

1,每個暑假、寒假開展運營工作之前,必須要好充分工作準備,包括:資訊釋出、人員到位、場館設施檢查等。

2,抓好開展運營工作期間的安保工作,原則上每個場館配備1名保安隊長、5名資深保安員工。

3,做好運營工作結束之後的場館清潔、打掃工作。