為進一步壓實村黨支部書記脫貧工作責任，實現對貧困戶遍訪“全覆蓋”，確保脫貧攻堅各項工作有序推進，結合我村工作實際，制定本計劃。
一、工作目的
通過走訪，全面準確掌握貧困戶基本情況，加強分析研究，檢查扶貧政策落實情況，完善幫貧扶困辦法，解決貧困戶實際困難和需求，服務群眾“最後一公里”問題，提高貧困群眾滿意度，促進農村和諧穩定。
二、工作安排
(1)參與範圍：黨支部書記遍訪貧困戶。
(2)遍訪物件：北幹村所有貧困戶。
(3)時間安排：4月10日以前，黨支部書記對村所有貧困戶遍訪一次，6月底前遍訪第二次,9月底前遍訪第三次，12月底前遍訪第四次，堅決做好每季度遍訪一遍工作任務。
三、主要任務
(1)精準掌握貧困戶基本情況。通過進村入戶開展訪談和問卷調查，全面摸清搞準扶貧物件基本情況，深入分析致貧原因、貧困程度，準確掌握貧困戶的困難問題和實際需要，更新完善貧困戶建檔立卡資料及《幫扶紀實簿》。
(2)檢查扶貧政策落實情況。逐戶檢查落實幫扶責任人、幫扶政策落實和幫扶資金使用情況，按照缺什麼補什麼的原則，確保幫扶措施的針對性和實效性。
(3)檢查包聯單位落實情況。以交心談心的方式與貧困戶面對面座談，詢問包聯單位幫扶落實情況，對具體幫扶工作看變化、找差距，瞭解貧困戶脫貧情況，針對致貧原因，鞏固脫貧成果，促進同步小康。
(4)解決貧困戶實際困難和需求。針對貧困戶反映強烈、影響生活穩定的各種問題、難題，深入細緻地做好幫扶工作，為貧困戶解決實際問題，對村級解決不了的問題上報上級。
四、工作要求
(一)加強組織領導。村兩委要強化日常督導檢查，通過不定期實地察看、走訪群眾、電話詢問等方式，及時瞭解掌握各幫扶責任人履職情況。
(二)嚴防形式主義。遍訪貧困戶作為踐行“不忘初心，牢記使命”的具體行動，身體力行。要結合自身職責任務，對履行職責情況進行全程記錄，確保各項工作有據可查，全程留痕。防止蜻蜓點水、形式主義。
(三)精準宣傳相關政策。在走訪貧困戶時，要把黨中央的惠農政策、扶貧開發政策宣傳到戶，引導貧困戶擺脫意識貧困和思路貧困，轉變思想觀念，理清發展思路，激發加快發展的內生動力。
一、穩步推進農業產業化建設
1、科學合理利用現有土地資源，積極支援種養結合的雙層經營體制，鼓勵種植花卉苗木和蔬菜等經濟作物，增加農村土地產出的經濟效益，增加農民的收入。
2、要進一步抓好農業基礎設施建設，為農業生產提供基本的農田設施保障。
3、要利用本村農業產業基地的優勢，引導和鼓勵部分缺技術、缺資金的農戶勞動力到基地務工，以增加困難農戶家庭的工資性收入。
二、紮實推進十面紅旗建立活動
積極營造建立氛圍，把加快十面紅旗建立活動作為一項重要內容列入工作議事日程，落實各項工作計劃和目標任務。採取多種形式，營造農民群眾積極參與十面紅旗建立活動良好氛圍，努力做到“共建、共享、共創”。並以此為契機，大力普及科學知識，倡導科學健康文明的生活方式，努力提高村民的思想道德素質和科學文化素質，構建和諧社會。
三、牢記服務宗旨，多為村民辦實事、辦好事
1、堅持“量力而行，量入為出”的原則，壓縮一切不必要的開支，爭取多為村民辦實事、辦好事。在前幾年硬化、亮化主幹道路、加強道路綠化、搞好環境整治、建立長效管理制度的基礎上，繼續做好完善工作，鞏固整治成果；繼續支援村社群衛生服務站等集體公益服務事業，為廣大村民提供良好的生產、生活環境。
2、要認真落實各項政策，切切實實減輕農民負擔。加村級財務管理，提高村務、財務公開的質量，讓村民放心和滿意。
四、加強黨支部的思想和組織建設
1、要繼續大力加強以黨支部為核心的村級組織建設，鞏固和加強黨在農村的領導核心地位，加強村級班子建設及群團等組織的領導，充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
2、要繼續加強黨建和黨員的發展工作，重視黨員的發展工作，把優秀考察物件吸收入黨，為黨組織增添新鮮血液。加強對黨員的教育和管理，做好“三會一課”，堅持黨員活動日製度。
3、要繼續加強黨風廉政建設責任制，提高廣大黨員，特別是黨員幹部的廉潔自律意識；嚴格執行本村各項規章制度，增強廉潔奉公、為村民服務的意識。
在新的一年裡，我們將認真按照上級黨委、政府的部署要求做好各項工作，腳踏實地，求真務實，為把我們村建設成為經濟繁榮、生活富裕、環境優美、管理民主、社會穩定的社會主義新農村作出積極努力。
五、加強黨風廉政建設和反腐糾風工作，保持黨員幹部隊伍的先進性和純潔性
1、抓好黨員幹部的廉潔自律工作。深入貫徹落實中紀委三次全會精神，認真組織學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、"社會主義榮辱觀"等檔案，提高全體黨員廉潔自律的自覺性，切實加強黨風廉政建設。
2、開展黨性黨風教育，用正反兩方面的典型，加強廉潔自律教育，努力提高廣大黨員幹部的自我約束意識，切實加強黨風建設。開展在家裡做一位好成員，在社群做一位好公民"活動，不斷加強對在職黨員的雙重管理；健全支部內黨風廉政建設的各項制度，加強黨員幹部的自律教育，做到警鐘常鳴，常抓不懈。
3、實行黨、政務公開，把職能部門的監督和群眾監督結合起來，形成多渠道、多方位的有效監督體系，增加工作透明度；堅持和完善黨風廉政建設崗位責任制，落實層層負責、責任追究制度。
4、採用豐富多彩的形式宣傳法律知識，進行法制教育，提高黨員、幹部和群眾的法律意識和法律素質，大力推進依法行政。
六、加強組織建設，積極慎重地發展新黨員
充分發揮社會青年的積極性和創造性，鼓勵他們勇挑重擔，在工作中發揮潛能；對要求上進的積極分子，積極做好教育培養工作，組織他們參加鄉組織舉辦的積極分子培訓班學習，爭取"七一"前吸收條件成熟的積極分子加入黨組織；對支部內的預備黨員抓緊培養和考察，做好按期轉正工作，繼續依時做好黨費的收繳工作，積極慎重地發展新黨員。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發展觀，認真紮實開展“為民服務創先爭優”活動，充分發揮黨支部政治核心作用和黨員先鋒模範作用，為我校的教育教學工作提供政治、組織保證，以優異成績迎接黨的召開。
二、工作目標
繼續深化五個目標：
1、抓好“全方位教育”——教職工師德教育、思想教育和業務學習。
2、搞好“多層面活動”——積極開展“為民服務創先爭優”活動，以三層面活動為載體：黨員為民服務下基層活動、黨員“三聯絡三示範”活動和師德師風教育活動。
3、優化“兩個建設”—— 校園文化建設、工會民主建設
4、完善“兩項工作”——黨支部活動陣地建設和黨員管理機制建設規範。
三、工作措施
(一)、抓教育，優化師德師風
理論學習。下半年，組織黨員老師學習、貫徹黨的會議精神。
業務學習。重視教育教學理論學習。學習課改先進經驗，學習課堂教學改革成功做法，進一步明確青山區“”規劃中教師培養目標和階段性培養要求。
師德教育。積極開展“以德立教、敬業愛生”師德師風建設活動。深入學習本站《中國小職業道德規範》，師德師風教育要與“為民服務創先爭優”活動相結合，與黨員“三聯絡三示範”活動相結合。
(二)、抓落實，著力創先爭優
1、立足崗位爭優秀
繼續以“黨員三聯絡三示範“活動為黨建載體。活動根本在“聯絡、示範”。黨員要在“為民服務創先爭優”活動中把“聯絡、示範“涵蓋學校工作的方方面面，充分發揮黨員先鋒模範作用。今年是黨的召開之年，也是我區教育“基層組織建設年”和“師德師風建設年”，黨員要在“青年教師素養大賽”、“班主任技能大賽”等活動中，發揮黨員的示範引領作用，做各項活動的積極踐行者和推動者。
黨員要搞好自身工作的同時，積極配合、支援學校工作，要率先垂範，倡導合作，在日常學習、教研、師德師風建設中勇於承擔並能認真完成交辦的任務，以一言一行帶動良好師德師風形成。
2、領導幹部做表率
積極建立學習型黨組織，通過學習教育、分析評議、查擺問題、生活會、群眾滿意度測評等活動搞好組織自身建設。班子成員要注重政治學習，養成業餘讀書習慣，寫好讀書筆記;要作風民主，彙集智慧，執行民主集中制原則和重大事項議事規則;要各負其責，協同工作，改進方法;長於謀劃，善於安排，注重過程，廉潔自律。要經常深入教學一線，做好聽課記錄，積極參加各教研組活動。
3、“創優爭優”有拓展
圍繞教育教學中心，抓好三支隊伍，即，管理隊伍，黨員隊伍和教師隊伍。增強執行力。強化黨對幹部的領導：強化第一責任人意識，盡心竭智做好部門工作;強化協同意識，做到有分管的事，沒有不管的事;完善工作考核、述學述職、民主測評等制度。
(三)、抓規範，夯實黨建基礎
1、規範“三會一課”。“三會一課”要全年安排。完善、規範“三會”、“一課”課記錄，尤其是黨支部會議記錄。
2、加強黨員教育管理。建立黨員承諾踐諾評諾長效機制。要健全“三聯絡三示範”活動黨群雙向溝通機制、黨務政務民主參與機制。嚴肅生活會制度和黨員群眾滿意度測評工作。
3、搞好黨建資訊化建設。完善黨員資訊資料，做到實時跟進。
4、注重組織發展。重視輕青年教師理想、信念、“三觀”(世界觀、價值觀、人生觀)教育，向他們宣講我黨性質、宗旨、歷史使命、新時期目標和任務。黨課和黨建其他活動要組織入黨積極分子或先進青年教師參加。要關心黨員工作、生活，促進黨員業務能力的成長，推動黨員崗位成才。要嚴格程式，嚴把入口關，將教學一線優秀骨幹能吸收到黨的隊伍中來。
(四)、抓群團，培植鞏固亮點
1、推進民主管理。逐步健全、落實教代會的制度。工會組織積極參加和推動學校教育教學改革，在師德建設、校園文化建設中發揮特有作用。
2、以“落實素質教育”為根本，做好共青團和少先隊工作。本著“黨建帶團建，團建帶隊建”的工作原則，把共青團、少先隊工作納入學校黨建工作之中。加強陣地建設。重點做好文藝匯演和鼓號隊、團隊室建設和評比等工作。通過活動的開展，加強對學生的品德和人格教育，促進全面發展，努力推動素質教育的程序。
XX年公司即將開始發展新規劃，團委將在公司黨委和上級團組織的正確領導下，堅持以鄧小平理論和重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面落實公司第一次黨員代表大會工作部署，認真學習貫徹共青團xx市第十五次代表大會精神，圍繞企業中心工作，切實履行共青團基本職能，牢記青春使命，匯聚青春力量，塑造紅色、精專、文明、陽光的青年，為實現企業發展的新跨越貢獻青春力量。
堅持用愛黨、愛國、愛企業的紅色時尚引領青年，深入實施思想道德建設工程。不斷掀起學習實踐鄧小平理論、重要思想和科學發展觀的新熱潮，持續開展“我於祖國共奮進，我與企業同發展”、“汗水奉獻崗位，愛心回潰社會”的等特色主題活動。突出理想信念，加強核心價值體系教育。
堅持用優秀的企業文化、先進的管理理念凝聚青年，深入實施青春凝心聚力工程。對企業文化及經驗進行深入宣貫，用優秀的文化引領青年;用先進的經驗指導青年。開展學習型團組織和學習型團員青年建立活動，倡導“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好風氣，努力為青年員工成長成才服務。
堅持用企業的發展目標來激勵青年，深入實施青春建功立業活動。“建設國內，國際一流的示範性煉油企業”是我們xx人的共同願景和美好藍圖。為早日實現這一目標，我們將開展創新創效、“三個一”、“五小”發明、青年文明號、青年示範崗、青年志願者等活動，努力為公司發展建設的大局服務。
堅持以改革創新精神加強團的自身建設，全力構建共青團工作新格局。堅持黨建帶團建，高舉旗幟，聽黨指揮，把團的工作放到黨政大局中去思考;堅持育人為本，把握青年特點，竭誠服務青年，滿足青年需求。健全完善工作體系，找準工作切入點，設計和搭建活動載體，推動團的工作不斷創新，從而進一步增強團組織的凝聚力、感召力和戰鬥力，使共青團組織真正成為生力軍和黨的得力助手。
下半年，支部將一如既往，在上級黨組織的正確領導下，不斷加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，為全面完成公司今年的各項工作目標任務而努力。
一、做好黨建日常工作，進一步加強員工思想政治教育，有針對性地開展思想政治、法律和道德教育，提高員工的思想政治素質。鞏固先進性教育成果，不斷創新黨員教育方式，建立保持共產黨員先進性教育的長效機制。
二、加強行業作風建設，整頓員工工作作風，年底召開一次行風監督員座談會，聽取監督員的意見和建議，嚴查員工違規違紀行為，樹立良好形象。
三、做好對入黨積極分子培養教育工作，進一步開展創先爭優活動。
四、加強黨風廉政建設，加大黨風廉政建設警示教育力度，構築反腐倡廉新防線。
五、進一步強化執行力建設，調動員工工作積極性。提高古竹中心供電黨員模範帶頭作用。
20xx年市人民醫院團委將在院黨委、團市委的領導下，院工會的支援下，緊緊圍繞醫院的中心工作，按照院八屆二次職代會 “突出一個宗旨、搞好兩個適應、做到三個確保、推進四項活動”及團市委20xx年工作要點，團結帶領全院團員青年立足本職，愛崗敬業，力求工作方式的不斷創新，為醫院發展建設做貢獻，現制定下半年度工作計劃如下：
一、儘快落實好換屆選舉工作，完善新一屆團委領導班子
為更好開展工作，沿用上屆組織建制，成立兩個支部，第一支部為手術科室，包括三個外科、婦產科、五官科及手術室，第二支部包括三個內科、兒科及醫技、後勤科室，選出組織能力強，願為廣大團員青年服務的支部委員，明確責任，為以後更好開展工作打下堅實基礎。
二、建立醫院團員qq交流群：
醫院是各項醫療、護理活動主要載體，構建和諧的醫、護理人員環境，維繫醫、護之間的和諧關係，是提高和改善醫療服務質量基礎，也是改善醫患關係基礎、通過建立全院廣大青年團員qq群可以加強相互溝通與瞭解，增進團結，醫護之間在工作上應相互合作，相互支援，相互信任，相互尊重，密切配合，團結一致，在學習上相互鼓勵，共同切磋，在生活中彼此關心，熱情相處並能及時發現並解決工作中問題。建立一個長期穩定可持續交流的平臺，更方便於全院廣大團員聯絡和交流，豐富工作之餘的生活，更好服務於廣大患者。
三、不斷完善醫院網、開闢利川人民醫院黨、團建設專欄
1、醫院網是醫院對外宣傳的一個視窗：目前中國的網民已達2.1億，相當於7個人中就有1人每天都上網。網路宣傳具有成本低，形式多樣、內容豐富，更新快、傳播面廣的優勢，醫院入口網站通過網際網路，向社會展示醫院的形象，發揮著重要的宣傳作用，可以作為傳統宣傳方式的有益補充。
2、網站也是一種新型的溝通平臺，醫院職工也可以與患者在裡面展開討論，有利於醫院及其工作人員改進自己的工作作風和服務態度。更重要的是，醫院網站可以通過醫護讓醫生和護士針對工作進行經驗交流，相互討論，有利於建立融洽和諧的醫護關係。
3、醫院網是推動文化建設的一塊自留地：二十一世紀的醫院，和現代企業一樣越來越重視文化建設，不僅僅包含著精神明建設，還包括醫院服務特色和市場營銷、品牌建立等諸多的新內容，內涵豐富，鼓勵醫院工作人員將自己對工作的體會和生活的感悟寫成抒情或者敘述的小文章、詩歌等，釋出在網站中，營造醫院網路文化氛圍，展示職工業餘特長和文學才華，能夠增強職工對集體的歸屬感和對生活的熱愛。
四、認真做好新進團員的組織接轉，歡送一批超齡離團團員
認真做好團費收繳工作和新進院團員的組織接轉，增強全體團員的組織觀念。結合醫院招考醫生和招聘護士工作不斷接納吸收新團員，使我院團員隊伍不斷壯大，鼓勵超齡青年團員積極上進，向黨組織靠攏。院團委將繼續推薦優秀青年團員加入黨組織。積極選拔優秀青年充實團幹部隊伍，優化團幹部結構。20xx年將繼續抓好團幹部的素質教育，充分發揮團乾的模範帶頭作用，增強團組織戰鬥力。
五、組織開展赴黃水等鄉鎮衛生院交流，組織義診，和鄉鎮衛生院交流
爭取在這次活動中解除部分群眾疾病隱患、強化群眾衛生健康意識的同時，大力營造和宣傳我院的良好形象及品牌作用，更能夠切實解決農民看病難、看病貴的實際問題，也是落實建立和諧新農村建設的生動體現，是貫徹落實黨的xx大精神的具體實踐，充分發揮了醫療衛生單位聯絡人民群眾的紐帶作用，為醫院宣傳、發展、壯大做貢獻。
六、認真及時完成院黨委、上級團組織佈置的各種任務
積極開展各種健康有益的文體活動，不斷增強團組織的凝聚力和向心力。與院工會聯合組織開展一些文體活動，如：三八節知識競賽、5.12護士節慶祝活動。院團委也將適時獨立組織一至二次適合青年特點的活動。通過以上活動的開展，豐富青年職工的業餘文化生活，增強青年職工的工作熱情。加強宣傳報道工作，協助辦好《利川醫苑報》，鼓勵青年團員積極投稿，大力宣傳醫院的好人好事、優質服務、醫德風貌、開展的新業務新技術及各種大型活動，讓社會各屆和廣大人民群眾進一步瞭解醫院，提高醫院的知名度。年終院團委將繼續對投稿積極的團員給予一定的獎勵;
七、加強團組織隊伍建設，不斷提高廣大青年團員的政治思想素質
院團委將認真組織廣大團員青年加強政治理論學習，在工作中起到先鋒模範作用，防止重業務輕政治的不良習氣滋生助長，做到讓年青人又紅又專，全面發展。20xx年將在上級團組織和院黨委的領導下，組織團員認真學習“三個代表”重要思想、科學發展觀理論、黨的xx屆四中全會、共青團xx大精神和上級團組織檔案，院八屆二次職代會精神，以及各種醫療法規政策、醫療新業務新技術，教育團員刻苦鑽研業務，認真履行崗位職責，主動適應醫藥體制改革和疾病譜的改變，提高為病人服務的本領,做到真抓實幹，樂於奉獻，爭取更多團員向黨組織靠攏。把全身心投入到實際工作中去，為醫院發展做出應有的貢獻。
20__年是求真務實、開拓創新年。我們公司的黨支部也在20__年6月5日成立了。面對機遇和挑戰，在僅剩的下半年中，我們要進一步貫徹、落實集團公司黨委的檔案精神，緊緊圍繞合眾國際公司的中心工作，“抓服務、促效益、謀發展”，進一步發揮黨支部的核心作用，把支部穩定的建設起來，為轉變工作作風，提高工作效率，樹立“廉潔務實，文明高效”的工作作風打下堅實的思想基礎，推動公司事業的跨越式發展。合眾國際公司黨支部擬決定在20__裡廣泛深入地開展各種形式的思想教育和理論學習活動，下半年的活動安排如下：
一、 指導思想：
以科學發展觀為統領，以學習貫徹xx大精神為主線，以黨的先進性建設為重點，按照鎮黨委的要求和部署，緊緊圍繞“抓服務、促效益、謀發展”工作目標，不斷加強新時期黨支部建設、幹部隊伍建設和黨員隊伍建設，積極推進新課程改革，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，為推進公司各項工作，不斷提升公司辦事水平提供堅實的組織保證。
二、工作目標：
1、以學習黨的xx大精神為重點，加強全體黨員政治學習，發揮黨員的先鋒模範作用。
2、加強職業道德教育，大力加強員工德育建設。
3、建立入黨積極分子學習小組，加強入積極分子的培養考查和新黨員發展工作。
4、積極配合、協助公司行政、各部門認真做好教育管理工作及公司重大事務組織指導工作。
5、強化隊伍素質為核心，加強黨建思想工作，優化工作環境，為提升公司競爭力和業務綜合實力提供強有力保證，確保新的公司制度的改革順利進行，確保生產質量的不斷攀升，確保公司工作目標的實現。
三、主要工作：
(一)加強思想政治學習，提高黨員政治素質。
1、切實加強學習教育活動。努力在武裝思想和指導實踐兩方面取得新的成效。學習xx大精神與學校的工作實際結合起來，與加強和改進黨員作風建設結合起來。通過學習，幫助黨員統一思想，提高認識，增強開拓創新的本領，要抓好員工的政治學習和黨員幹部的理論學習，集體學習日定在每月的最後一個週五下午。根據公司實際，結合各部例會，重點開展時事政治、課程改革、法律法規等學習活動，力求形式多樣，提高活動的實效性。充分發揮支部的領導核心作用，積極吸收優秀青年、骨幹分子入黨、不斷壯大支部隊伍。
2、加強員工職業道德教育。在此學習和建設中充分發揮黨支部和工會作用，推進創優活動。每位黨員要努力“外樹形象，內強素質”。通過聚集、積累、挖掘、宣傳我公司優秀黨員員工的事例，樹立我公司黨員的良好形象，表彰一批思想素質好，業務水平高的黨員。同時，加強對我司先進事蹟、先進典型、新風尚、新風貌的宣傳報道，努力營造良好的工作氛圍和內外部環境，半年內宣傳報道不得低於2次。
3、黨員們通過傾聽群眾呼聲、聽取群眾意見、反映群眾意見，密切黨同群眾的聯絡，以達到為群眾辦實事、解難題的目的。安排各種“紅色之旅”、支部聯誼會、觀看革命教育紀錄片、專題討論會、專題演講比賽等特色支部活動，寓教育於各種豐富多彩的活動中，通過活動來提高公司的凝聚力、向心力、吸引力，保證人才隊伍的穩定，不斷提高社會效益和經濟效益的雙豐收。同時，開展建立學習型組織活動。
(二)強化黨支部建設和黨員隊伍建設，切實發揮戰鬥堡壘作用。
1、完善制度。健全完善黨支部各項制度，進一步規範黨支部的日常工作。加強基層黨組織建設、黨員隊伍建設和思想政治工作，不斷完善工作機制，推進工作開展。
2、開展“黨員先鋒示範崗”活動。要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸現黨員先鋒模範形象，做好黨員以點帶動一片的工作，力求不流於形式，取得實效。
3、全面落實各項黨建工作制度。嚴格執行黨內生活的各項要求，切實抓好“三會一課”制度的落實，認真落實每月一次黨組織生活，每季一次黨課，每年一次民主生活會。在剩下的半年內召開一次民主生活會，每季度組織上一次黨課(半年共計2次)，進行黨風、黨紀教育。每一位黨員做到有學習規劃、有學習筆記、有心得體會、有學習總結，確保支部的所有黨員形成認真看書學習，努力鑽研業務和積極奮發向上的良好風氣。半年進行一次民主評議活動，黨支部檢查和評議黨員發揮先鋒模範作用的情況;黨員向支部彙報思想、工作和作風方面的情況。通過民主評議，表彰優秀黨員，對後進黨員進行幫扶教育。不定期地開展黨員與群眾談心活動，半年內不得低於20人次。
4、積極開展黨員談心活動，作好黨員培養髮展工作。通過黨員帶動入黨積極分子，進一步提高黨支部的凝聚力和戰鬥力。加強對入黨申請人考察，積極慎重地確定入黨積極分子、入黨考察物件。通過談心、指導學習，加強對考察物件入黨前的理想、信念、價值觀、人生觀的教育。以重要思想和xx大精神為指導，加強思想政治學習，抓好領導班子作風建設，提高黨員員工思想政治素質。
(三)工會、團支部工作
1、指導公司工會工作，充分發揮工會作用。在黨支部領導下，由工會具體操作，認真組織開好一年一度的工代會，積極實行民主管理、民主監督，提高代表參政、議政能力，協助工會組織好各項活動。積極支援工會按照新《工會法》的規定履行工會職責，把維護教職工合法權益作為工會的基本職責，使工會真正成為黨聯絡群眾的橋樑和紐帶。工會要圍繞公司中心工作，要不斷加強自身建設，組織與員工開展豐富多彩的學習、文體、參觀、假期旅遊活動，增強員工隊伍凝聚力。
2、加強對團支部工作的指導，充分發揮團支部後備力量的作用，指導團支部開展各種有益的活動，創新主題團活動，加強對團員工作的指導，並繼續推進社會實踐活動，為社群服務。積極組織員工團員圍繞公司工作和制度改革發展開展多種競賽活動，使共青團員充滿朝氣，活躍在公司裡。把團支部緊緊團結在黨支部周圍，從政治上、思想上、生活上全面關心青年團員使他們儘快成長。
總之，能否做好黨支部工作，直接影響到公司日常工作的正常開展和實施。在20__年下半年中，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，以堅定、成熟、穩健的步伐，不斷開拓、進取的精神風貌，為建設現代化的合眾國際公司而作出更大的貢獻。
一、廣泛宣傳動員，認真學習貫徹黨和國家重大決策、重要會議精神，股份公司重大會議精神。
1.制定學習計劃和方案，組織一次集中學習、開展一次座談交流、舉辦一次主題團日活動，堅定理想信念，提升思想境界，增強政治敏感性和鑑別力。團幹部要率先垂範，認認真真、原原本本地學深學透，帶領團員青年堅定信念“高舉團旗跟黨走”。
2.以舉辦“團幹部小課堂”，舉行“黨代表與青年面對面”宣講座談，撰寫學習心得體會為主要形式，引導團員青年深刻理解、準確把握大會精神實質。充分利用好微信、微博、網站的陣地作用，開展“聚群力、促發展”大討論，圍繞“我與企業共成長”這一主題，鼓勵廣大青年員工主動為企業分憂解難，為企業發展獻計獻策，為推動公司年度主題活動貢獻力量。
二、加強規範管理，切實推進團組織的基礎建設
1.努力提升團建工作標準化管理水平。努力完善工作制度，優化工作流程，提升工作成效，持續推進公司兩級團組織能力建設。對公司各單位團組織進行認真調查摸底，選優配強基層團支部書記。要做好團幹部培養工作，公司將組織團幹部培訓班，開展團章、團的基礎工作等方面的培訓，增強廣大團幹部對共青團基礎理論知識的認識，進一步提高文化素養和工作能力。
2.著力夯實團建工作基礎。按照集團公司團委的部署，公司團委積極參與申報“五四紅旗團委”建立活動工作，努力培育具有自身特色的團組織工作。對申報集團公司“十佳專案團組織”建立活動單位，認真落實專案團建聯絡點和重點工作督辦制度，督促指導申報單位做好材料申報、考核、命名等建立過程，在建立活動中選樹典型，總結經驗，真正提高專案團組織的凝聚力和發揮生力軍作用。
三、注重引導提效，開創青年思想政治工作新局面
1.組織開展“團組織與青年集體訪談”活動。公司團委根據集團公司團委要求，將搭建青年思想政治工作平臺。要結合一線青年、機關青年、農民工青年、新入職青年等不同的特點，有針對性地做好青年思想引導工作。
2.努力營造和諧穩定的團組織宣傳氛圍。要積極嘗試使用微信、QQ群等網路新媒體，拓寬青年教育引導渠道，加強團組織對基層團員青年的有效聯絡。要鼓勵廣大青年員工在中國中鐵青年網、《中國中鐵》報、《中鐵上海工程》報、《中鐵上海共青團》、青年QQ群等宣傳陣地加大資訊報送力度和展示自身才藝，切實營造團組織工作宣傳氛圍。
3.積極開展豐富多彩的青年文體活動。堅持“經常性”和“出精品”的原則，因地制宜地開展各具特色的青年文體活動，滿足青年員工的需求，穩定員工隊伍，營造健康向上的企業文化氛圍。
四、融入中心工作，堅持服務企業發展大局
1.積極推進“青年文明號”建立工作。根據集團公司團委要求，對申報20xx年“青年文明號”建立單位的專案部重點加強督促指導，落實建立活動各項任務安排。要認真落實建立申報、公示和建立聯絡點制度，嚴格建立程式，抓好建立過程的指導和推進工作。要注重形成青年突擊隊、導師帶徒、青安崗、創新創效、節能減排等活動的聯動機制，為企業生產經營管理和青年成長成才作出貢獻。要注重加強與所在地地方團組織的溝通聯絡，不斷拓寬“青年文明號”申報渠道，爭創更多更高級別的“青年文明號”，擴大企業知名度和影響力。
2.繼續做好以“青安崗”為核心的青年安全工作。按照集團公司團委《中鐵上海工程局青安崗活動管理辦法》的要求，不斷規範全青安崗隊伍建設，健全青安崗員工作考核評價體系，落實青安崗員經濟待遇，進一步增強青安崗員工作責任感，充分發揮青安崗教育、示範和監督作用，為施工生產提供強有力的安全保障。
3.積極開展青年志願者活動。依託“郭明義愛心團隊”機制和載體，組織開展好3月5日“學雷鋒日”活動、社群敬老院慰問活動、“冬日暖陽”為農民工代購火車票行動等，注重將志願者服務物件向企業員工和外協隊伍延伸，注重將活動集中化向常態化拓展，弘揚青年志願精神，推進和諧企業建設。
五、突出工作重點，助推青年團員成長成才
1.大力推進青年素質提升工程。要結合企業和青年需要，開展靈活多樣的教育培訓和知識競賽，不斷提高青年的業務水平和綜合素質。督促各單位落實“導師帶徒”活動，不斷規範活動流程，擴大活動覆蓋。
2.逐步建立青年先進典型選樹工作機制。認真組織好各類先進典型的推薦申報和評選表彰工作，積極擴大典型選樹的覆蓋面，使各類人才脫穎而出;要積極配合集團公司組織開展“最美協理員”網路推薦評選活動，大力推薦公司優秀人才參與評選。
3.真誠服務青年現實需求。針對青年員工職業發展、學習培訓、福利待遇、工作環境、人際關係和青年婚戀等方面的現實問題，積極組織開展“一線青年座談會”、“青年聯誼會”、“合理化建議”等一系列為青年辦實事活動，竭盡所能地幫助青年解決實際困難。要主動及時地進行思想疏導，積極引導青年樹立正確的人生觀和價值取向。
(一)明確支部工作重心，整體安排，精心組織
1、在統整黨建工作與教育行政工作同時，明確黨支部的工作重心和職責，與行政管理分工不分家，形成合力。
2、解讀檔案精神和上級工作目標任務，將黨支部工作有機與行政工作、工會工作、團支部工作統整，形成分層落實機制，聚部門的合力。
3、進一步深化“5+7”組織生活模式，結合園重點工作對全年組織生活做出整體安排，精心組織，切實增強組織生活的針對性和實效性。
(二)培育、踐行和宣揚社會主義核心價值觀
1、重點打造“葵之物語”師德講堂主陣地，圍繞“社會主義核心價值觀”開展系列宣講活動。
2、在師生中開展“禮樂嘉定——唱響社會主義核心價值觀之歌”活動，結合大活動進行展示。
3、在園內各場所、各班級張貼“社會主義核心價值觀”宣傳標語，營造宣揚的濃厚環境氛圍。
4、圍繞“社會主義核心價值觀”，開展分層式教工文化活動，宣揚正能量。
5、結合園內“娃娃播新聞”記者採訪和新聞播報社團活動，開展“社會主義核心價值觀”進教材、進課堂、進頭腦活動。
(三)“樹‘新優’，服務零距離”專案推進
1、圍繞“新星知我心”零距離陽光關愛行動開展服務老人、服務青年、服務幼兒的系列活動，深入推進幼兒園黨團員的志願活動，結合關工委工作具體內容，形成長效機制，建立服務型黨組織特色專案品牌。
2、聚焦各管理團隊服務專案經驗做法，進一步做好“零距離”服務專案的提煉和梳理，形成幼兒園“樹新優服務零距離”黨建工作特色品牌專案。
3、深化“樹‘新優’教育品質?服務零距離”內涵，通過建立黨群聯絡承包制度、談心制度以及服務手冊，提升黨員教師的“服務”意識，立足本職崗位發揮黨員教師的“旗幟”作用。積極樹立“開門辦學、服務社會”的思想，繼續深入參與新成路街道的黨建特色“樓組黨建”活動，與南陳社群、新成路國小、新成派出所、消防大隊、迎園醫院等社群單位開展共建結對活動，建立“小主人”課外實踐基地，充分挖掘和深化共建工作的內涵。
(四)開展分層式隊伍建設，推進師德教育長效機制建設
1、依託幼兒園“葵之物語”師德講堂系列活動，深化師德師風建設，以“社會主義核心價值觀”關鍵詞為師德教育活動線索，用正能量激勵、感染、教育全體教職工。
2、結合幼兒園在實施“小主人”課程中對教工的培養思路，開展多途徑和多形式的培訓、參訪與交流活動，逐步樹立“小主人”課程意識，轉變觀念，樹立新時代教工師德素養新內涵。
(五)推進作風建設和黨風廉政建設，優化民主管理和黨務園務公開
1、結合上級有關檔案精神，進一步完善我園教職工大會制度，做到教職工大會制度操作規範，落實到位。
2、堅決治理教育亂收費，認真學習、貫徹落實治理中小幼亂收費的有關檔案精神，嚴格執行收費標準，規範收費程式，及時通過資訊溝通渠道在嘉定教育網資訊公開平臺以及上海市學前教育網公示公開，做好收費透明度，爭創“行風建設學校”。
3、嚴格規劃落實“三重一大”集體決策機制，做好黨務、園務公開的及時性和完整性。有序規劃和落實分級式、自下而上式的採購審批制度和20__年裝置採購預算。
4、為促使幼兒園民主管理的深入推進，啟動“執勤園長”工作日，進一步培養成熟教師的全域性觀念、組織與協調和統籌兼顧的能力，從而為園培養後備管理骨幹儲備人才。
5、開展“節能”專案、“節能”班組、“節能”個人建立和評選。
為進一步加強我局黨組織的執政能力建設和黨的先進性建設,充分發揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模範作用,確保年度各項財政工作圓滿完成,根據市直機關黨工委和局黨組的總體部署和要求,結合實際,特制定20xx年下半年黨建工作計劃:
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神,緊緊圍繞科學發展這一中心開展工作,不斷提高黨支部的凝聚力、戰鬥力,進一步加強黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設,為確保全年工作任務目標的完成,為財政局爭創一流提供組織上的支援與保證。
二、具體工作
(一)紮實抓好黨建的基礎工作
通過學習教育,要使黨員素質能夠明顯提高,幹部作風進一步轉變,使黨的基層組織建設進一步加強。
1、抓好支部班子的學習。每月要學習一次,做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用,形成良好的學習氛圍。要把支部班子的學習,作為加強支部思想建設的首要任務來抓,以支部班子的學習帶動全體黨員和全域性職工的思想政治學習,使我局支部班子努力成為學習型、務實型、創新型、和諧型的戰鬥集體。
2、堅持“三會一課”制度。注重加強黨的會議精神的學習和貫徹。
堅持“三會一課”制度保證每月一次的黨支部會,每季度一次的黨員大會和黨課的召開,加強對積極要求入黨的同志和新進黨員進行黨的基本知識的教育,完善組織生活,保證在職黨員100%參加組織生活,離退休黨員每半年參加一次。
3、組織學習“xx大”精神、“三個代表”重要思想、科學發展觀,在黨員中深入開展學習,展開討論,並將活動上升為全域性範圍,在全體幹部職工中廣泛開展,我們計劃通過演講、座談會等形式,擴大並鞏固教育成果。
4、深入瞭解職工群眾的思想動態,並通過各種形式的座談會,充分了解他們對局裡的意見和建議,及時掌握他們的思想動態,穩定職工隊伍。
5、關心離退休困難職工的生活,適時走訪他們,為他們送去溫暖。同時也要關心家境困難的在崗職工,做好他們的思想工作並積極對他們進行幫助。
(二)切實加強黨員幹部隊伍建設
結合深入學習實踐科學發展觀活動,不斷創新方法,通過培訓、座談、組織參觀等多形式,多渠道抓好黨員學習、教育、鍛鍊,努力提高黨員幹部思想政治素質。
1、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質的一次考驗,也是評價一名黨員工作的一項重要工作,黨支部將開展民主評議黨員活動,使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我,開展批評與自我批評。通過評議活動,明確自身優缺點,對照自己,制定整改措施,為黨務工作又好又快發展打下基礎。
2、開展創先爭優、建功立業活動。我們將對黨建工作目標進行量化分解和落實,以“創先爭優”活動為載體,開展“競賽活動,積極開展黨內的評、選、樹工作,真正讓黨員起到模範帶頭作用。
3、預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作。黨支部十分重視對預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作,我們將制定切實可行的發展計劃,培養大多數,把好質量關,合格一個,發展一個,不斷髮展,不斷整頓,嚴格按發展程式辦事。確保黨員質量和水平。
(三)加強黨風廉政建設
我們將積極實行黨務公開制度,推行陽光工程,與二級單位黨支部簽訂黨風廉政建設責任狀。通過各種座談會了解我局工作中存在的問題、隱患及職工關心的熱點、難點,以及存在的重大事項,及時溝通和解決。對將要發展的黨員實行公示制度,以隨時瞭解和糾正工作中存在的問題。對黨員幹部進行黨性、黨風、黨紀的教育和學習,以保證黨組織的純潔。組織黨員進一步學習《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》等條例、章程,並對黨員幹部經常進行“艱苦奮鬥,廉潔經營”的作風教育,進一步優化黨風。
(四)深入開展文明建立活動。
以各種活動為載體,增強財政幹部敢於爭先、爭創一流的意識,樹立“團結開拓,服務興財”的自身形象。
1、組織開展象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動,豐富幹部職工的業餘文化活動,增強大家的競爭意識。
2、積極開展獻愛心和黨員“雙聯雙幫”活動。計劃今年下半年慰問13戶老黨員、特困戶和病殘戶,並協調相關部門解決22戶低保難題,以實際行動幫助解決弱勢群體的困難。
一、指導思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以“科學發展，辦好人民滿意的教育”為目標，緊緊圍繞全市教育工作中心，大力倡導“全面、全員、全程”的“三全”學習理念，把學習內化為組織發展、黨員進步的基本需求和必要手段，引導黨員幹部善於學習、勇於創新，有效整合組織智慧，使黨員幹部思想政治素養和業務工作水平不斷提升，工作作風不斷改進，黨組織的學習力、創新力、決策力、執行力和凝聚力不斷增強，推動教育又好又快發展。
二、學習內容
學校黨支部將結合教育工作實際，組織廣大黨員幹部和教職工以提高執政、執教能力為目標，廣泛開展“教育理論、理想信念、政策法規”三個教育學習活動，定期組織讀書論壇、科研論壇、教育論壇。通過黨員自學與支部研討相結合、政治理論與專業知識相結合、學習研討與教育實踐相結合，凝聚集體力量，實現學習成果共享。
一是教育理論教育。系統學習現代教育理論，全面提高黨員教師教育理論素養，增強遵循規律、理性發展意識，形成符合時代要求的教學觀、質量觀和人才觀。
二是理想信念教育。結合全市“魅力班主任”評選活動，學習身邊的先進、模範教師事蹟，引導黨員教師忠誠黨的教育事業，淡泊名利，教書育人，愛崗敬業，確立社會主義核心價值觀。
三是政策法規教育。學習並掌握教育政策法規，堅持依法治教、依法治校，規範辦學和從教行為，提升辦學品位和管理水平。
三、學習要求
(一)堅持學習與思考、學習與運用、學習與創新相結合，求真務實，力戒形式主義。建設學習型黨組織，關鍵在於立足實際，務求實效。要同我市教育實際相結合，重點解決以下五個問題。
一是理想信念、黨的根本宗旨方面存在的突出問題。著力解決一部分黨員幹部中不同程度存在的理想信念動搖，以人為本、執政為民的宗旨觀念淡薄，服務意識不強，不講原則、不負責任等問題，教育引導黨員幹部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀和事業觀、工作觀、政績觀。
二是解決教育改革和發展中存在的突出問題。著力解決一部分黨組織和黨員幹部在工作中存在的視野不寬，標準不高，措施不實，力度不夠等問題，教育引導黨員幹部在破解難題、加快城鄉教育一體化發展等方面形成思想共識，在辦好人民滿意的教育、促進教育事業科學發展中形成強大合力。
三是著力解決管理能力和執教能力方面存在的突出問題。著力解決一部分黨員幹部中存在的“知識危機”、“本領恐慌”，政治理論素養不完全符合黨員標準，業務能力水平不能完全勝任工作等問題。教育引導黨員不斷提高理論素養和解決實際問題的能力，提高推動教育發展的能力和水平。
四是黨組織發揮戰鬥堡壘作用方面存在的突出問題。著力解決黨組織存在的軟弱渙散，活力不足，創造力、凝聚力、戰鬥力不強;缺乏改革發展意識，推動教育科學發展的作用不突出，貫徹民主集中制不力，對上級決策部署執行不認真，對黨員民主權利保障落實不到位，群眾滿意度不高等問題，進一步加強黨的基層組織建設，使學校黨組織成為推動教育又好又快發展的堅強領導核心。
五是黨員發揮先鋒模範作用方面存在的突出問題。著力解決一部分黨員中存在的黨員意識淡化、事業心和責任感不強，缺乏幹事創業熱情;思想作風不端正，工作作風不紮實，先鋒模範作用不明顯等問題，始終保持積極進取的精神狀態，大力倡導艱苦奮鬥、苦幹實幹的作風，引導黨員教職工在推動教育事業科學發展中當先鋒、做表率。
(二)深化“三全”學習機制，推進學習型黨組織建設的科學化規範化制度化。一要建立健全集體學習制度。嚴格執行黨員幹部學習制度，保證集體學習每個月不少於1次。學校黨組織將認真制定學習計劃，確定學習主題，精心設計實施方案，安排好重點發言，組織好專題輔導，開展好學習討論，認真進行學習點評，切實提高學習質量。二要建立健全學習培訓制度。科學安排黨員幹部的業務培訓、理論培訓等，鼓勵和支援黨員幹部積極參加各種形式的成人教育、函授教育、網路遠端教育，擴大教育的覆蓋面和參與度。三要健全個人自學制度。黨組織每年都要根據形勢和任務的需要對黨員幹部特別是領導幹部自學提出明確要求，作出具體規定，建立健全學習筆記檔案。強化黨員幹部的日常學習，激發個人自學的內在動力，培養良好的學習習慣。黨員幹部個人要正確處理工作和學習的關係，制定自學計劃和學習目標，少應酬、多學習，戒空談、深思考。四要建立健全學習考核制度。要將黨員領導幹部的學習情況作為重要內容寫入年終工作總結。
(三)積極探索形式多樣的學習途徑，創新方式方法，不斷提高學習效果。
一要組織主題學習教育活動，廣泛開展學習宣講。認真總結推廣運用保持共產黨員先進性教育、學習實踐科學發展觀等重大主題活動的成功經驗，廣泛開展體現教育特色的主題學習教育活動，組織各種形式的宣講展評，發揮專家學者和黨員領導幹部的重要作用，廣泛開展學習宣講展評活動，積極搭建平臺，用廣大黨員幹部喜聞樂見的形式和手段，深化學習教育。
二要開展重大節慶日、傳統節日和重要人物學習紀念活動。圍繞重要節慶日以及重大歷史事件紀念日，組織開展黨的歷史、新中國歷史以及黨的優良傳統和優良作風、民族精神和時代精神等方面的專題學習教育。圍繞紀念革命領袖、革命先烈、傑出歷史人物等活動，組織學習英烈英模和英雄人物的先進事蹟和崇高思想。
三要組織專題調研和講座、報告會。通過舉辦不同形式、不同層次、不同專題的研討會，分析形勢，研討問題，尋求對策，深入研究探討重大理論與實踐問題和熱點難點問題。針對黨員幹部群眾思想認識上存在的問題，認真組織專題學習輔導講座和報告會，深入淺出，解疑釋惑。四要開展豐富多彩的文化學習活動。組織知識競賽、技能比賽以及各具特色的校園文化活動等，繼續開展“教師讀書成長計劃”和建設“書香型”、“學習型”校園活動，寓學習教育於各種校園活動之中，實現由傳統的灌輸式向互動式轉變，突出黨員學習的主體性和能動性，提高學習實效。
面對不斷變化的形勢和任務，以黨的和xx屆四中全會精神為指導，繼續鞏固學習和擴大實踐科學發展觀活動成果，堅持黨建工作融入生產經營工作，進一步抓好黨員隊伍建設，加大黨組織建設力度，不斷豐富文明建立工作的內涵，為實現公司經營目標、推動工程專案和諧健康發展提供堅強的政治、思想和組織保障。20xx年支部擬開展以下主要工作：
一、加強理論學習，提高黨性修養。
學習和宣傳黨的精神，全面理解科學發展觀和建設社會主義和諧社會的基本內涵及精神實質，按照“固本、創新、和諧、發展”的總要求，著力打造一支講黨性、顧大局、忠於企業、服務企業的勘查隊伍，努力營造朝氣蓬勃、奮發圖強、百家爭鳴、百花齊放的工作氛圍，推進公司勘查事業和諧、有序、高效發展。
二、加強組織建設，提高管理績效。
完善組織架構，理順管理流程，提升管理績效。具體方式為支部成立黨小組，野外專案符合條件的成立臨時黨小組，將黨建與一線生產結合起來，讓廣大青年黨員在實踐中鍛鍊、成長。
三、加強制度建設，確保安全生產。
進一步學習和貫徹落實公司生產安全管理辦法，加強職業安全教育，強化電化工作安全意識，讓廣大職工從根本上認識到安全生產問題的重要性，切實保障廣大職工的生產安全;編制應急預案，進一步做好危險源識別、安全培訓和安全三級教育工作，切實保證安全標識、勞保和安全防護用品的資金投入，確保安全生產無事故。
四、加大培訓力度，提升勘查能力。
充分利用科學技術管理論壇、短期專項培訓、重點專案現場培訓、出隊前集中培訓和收隊後總結交流等多種形式，加大技術知識和管理能力的培訓力度。
五、加強專案管理，提升勘查績效。
進一步強化專案安全管理意識、風險防範意識和成本控制意識，做好勘查專案預算管理，技術管理，時間、成本和質量管理，降低勘查風險，將勘查效益最大化。
六、加強宣傳教育，做好典型示範。
加強宣傳教育。加強典型示範和文化引導，繼續弘揚和發展精神，將鑄魂、育人和塑形作為思想工作重心。結合實際，全方位、多角度、寬視野地發掘地勘工作中的閃光點，抓住特點，捕捉亮點，著力抓好宣傳報道工作，為促進公司又好又快發展營造良好的輿論氛圍。堅持正面宣傳、把握正確導向，注重文化引領、突出典型示範，多渠道組織稿件，積極向公司網站、電化工程報、中國中鐵報等行業相關報刊發稿，及時報道公司在追求又好又快發展中取得的新業績，努力擴大電化事業在行業內的影響力。
七、全面推進創先爭優，以評促建。
積極響應和執行集團公司黨委《中鐵電氣化集團有限公司深入開展創先爭優活動實施方案》，繼續深入開展黨員承諾活動，並將個人承諾書在支部和部門內部公開，加強黨員之間的檢查和群眾的監督力度;結合支部自身實際，設立黨員示範崗，爭創先進黨支部、爭當優秀共產黨員。
八、創新學習形式，加強黨員教育管理。
針對形勢、任務和黨員的思想實際，開展黨課活動。黨員自領題目，結合本職崗位，或學科專長，或近期學習心得，編制講義，組織全體員工自願參加的培訓課堂，構建學習型黨組織。一方面督促黨員總結工作經驗，樹立思路，深化學習成果，另一方面，在全體員工面前樹立黨員的專業化形象，發揮黨員的先鋒模範作用，突出黨組織對公司發展的貢獻，進而樹立黨組織和黨員的威信。評選優秀講師，以各類“特色獎”激勵黨員和積極分子講師隊伍，使之不斷壯大、提升。
九、豐富黨建載體，夯實黨建基礎。
充分運用網路平臺，加強溝通、交流，做好上情下達，下情上傳，不斷豐富黨組織活動載體，搭建員工學習平臺和提高黨建工作效率。建立“黨員部落格”，成為黨員互動交流的平臺，為支部成員提供瀏覽和發言權限。可以交流讀書心得，技術討論，野外工作隨想，攝影作品等，上傳部落格，作為部落格的必要組成，與黨員組織內部交流的平臺，成為黨員彰顯形象和聲音的舞臺。建立意見建議欄，聽取積極分子和普通群眾的意見和建議，作為黨員自律和組織建設的有力手段。
十、堅持組織生活制度，推進黨內民主建設。
認真落實黨員“三會一課”制度、黨員民主評議制度和政治學習制度。黨支部定期召開組織生活會，堅持開展黨日活動、召開支委例會、民主生活會以及組織黨員上黨課等活動。要堅持抓好“雙評”工作，12月份支部繼續開展好民主評議黨員和民主評議黨支部活動。同時組織好年報和黨費的稽核、收集、上繳工作。尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，推進黨務公開，營造黨內民主討論環境，探索多種民主實現方式。
十一、積極穩妥做好組織發展工作。
按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，積極穩妥地做好組織發展工作，堅持成熟一個發展一個。認真做好積極分子的教育、培養、培訓工作，建立健全入黨積極分子檔案。要加強培養考察，規範發展程式，堅持黨員發展公示制、預審制和備案制，把好黨員入口管，增加透明度，確保黨員隊伍質量。
十二、繼續開展支部內問卷調查活動。
建立下情上達的長效機制。通過問卷活動將瞭解廣大員工的思想狀況和實際困難，能夠反映一線員工的心聲，對公司今後改善管理、提高效率、促進員工成長具有重要意義。
十三、結合紀念日，組織慶祝活動。
20xx年是中國共產黨成立94週年、建國66週年和改革開放37週年，為做好慶祝建黨94週年工作，對謳歌中華民族實現偉大復興的百年奮鬥歷程，頌揚中國共產黨的豐功偉績，唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的主旋律，加強社會主義核心價值體系建設，培養愛國主義思想，以及增強全公司員工的使命感、責任感和榮譽感，建設企業文化都具有重要意義。
通過知識競賽、歌詠比賽、宣誓、簽名或徵文等形式，開展慶祝活動，藉此提高公司員工的綜合素質，加強員工黨性，展現地勘員工新時期的新風貌，創造一個健康向上的文化氛圍，讓企業文化深入人心。
十四、開展談心活動，加強黨建工作深度。
關注青年職工的發展，主動與支部員工談心，包括以專案組為單位的集體談心和針對個人開展的個別談心，傾聽他們對公司對支部、對部門、對公司發展的意見和建議。通過談心，有利於促進了解、加深感情、消除隔閡、縮短距離、化解矛盾;有利於改善黨群關係，取得支部員工對支部各項工作的大力支援和配合;有利於促進黨員群眾的大團結，從而更好的改善管理。
一、指導思想
以黨的精神和科學發展觀為指導，深入開展黨的精神學習活動，以第十二屆兩會精神為基本內容，加強學校黨員隊伍和教師隊伍建設，提高教師整體素質為載體，積極開展“管理機制創優年”活動，繼續做好“聯校聯生、強教為民”活動，並結合實際開展各項工作，切實提高黨組織建設科學化水平，加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰鬥力，為塑造特色品牌，建設和諧校園提供思想和組織保證。
二、工作重點
1、在師德建設中，教師黨員帶頭遵守並執行學校各項規章制度，與學校發展保持一致，做好穩定工作。
2、抓好黨支部建設，發揮教師黨員在教育教學工作中的先鋒模範作用。
3、積極認真做好教育教學工作。
4、紮實開展黨的精神學習活動和第十二屆兩會精神學習活動以及教育部袁貴仁部長《努力辦好人民滿意的教育》講話精神，號召全體黨員、教師立足本職崗位積極進取，埋頭苦幹，用一流業績樹教育新風。
5、積極開展“管理機制創優年”活動，全面推動學校黨務工作上個新臺階。
三、主要工作
1、加強教師隊伍建設，著力提高教師教學水平。
教師隊伍搞好學校工作的關鍵所在，努力打造一支廉潔自律、具有高尚的師德素養、謙虛務實的工作作風、勤勉的敬業精神、嚴謹求實的工作態度、理念超前觀念新教師隊伍，是學校黨支部的中心工作。
⑴堅持理論學習，組織學習落實黨的精神：學習報告《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會奮鬥》;學習通過的《中國共產黨章程》;學習《中央紀律檢查委員會向黨的第十八次全國代表大會的工作報告》，學習十二屆全國人大一次會議和全國政協十二屆一次會議精神和政府工作報告等，堅持自學與集中學習、聽專題講座與研討、提高素質與解決問題等相結合，把建設學習型黨組織的戰略任務落到實處，使黨組織既成為黨員增強黨性修養、提高思想覺悟的大熔爐，又成為黨員學習新知識、增長新本領的大學校，使黨員幹部自覺做到學以立德、學以增智、學以創業。
⑵ 加強組織和作風建設，辦好人民滿意的學校。認真學習教育部袁貴仁部長《努力辦好人民滿意的教育》講話精神，通過繼續做好“聯校聯生、強教為民”活動，加強師生之間的相互溝通。在作風上樹立“十大意識”、管理上倡導“二本”和強化“五大觀念”。“十大意識”即工作作風上提倡大局意識、超前意識、創新意識和質量意識;思想作風上強調合作意識、公僕意識與服務意識;生活作風上則強化廉潔自律意識、勤儉治校意識和謹言慎行意識。“二本”管理，即尊重人本、立足校本。“五個觀念”，即樹立正確的質量觀、樹立正確的學生觀、樹立正確的教育觀、樹立正確的評價觀、樹立正確的業績觀。
⑶ 加強黨風黨紀教育，進一步推進黨風廉政建設。要求黨員幹部轉變工作作風，增強工作效能，全面提升黨風廉政建設水平。組織全體黨員認真學習精神，並與理想信念、根本宗旨、黨紀國法和廉潔自律教育結合起來，著力構築黨員幹部拒腐防變的思想防線，不斷提高黨員拒腐防變的能力。
2、加強黨支部建設，搞好支部工作。
⑴加強學習，調動教職工參與學校改革發展的積極性。組織黨員認真學習黨的基本理論和基礎知識，圍繞新時期、新任務，學習科學文化業務知識。充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，圍繞學校中心工作，調動教職工參與學校改革發展的積極性和創造性，認真完成本職工作。
⑵積極開展“管理機制創優年”活動。加強組織建設，切實增強黨支部的生機活力，通過進一步抓管理，創優秀，充分發揮先進典型的示範帶頭作用，使每一個交換死在原有基礎上都有新的提高，現有的難題，不斷提升支部黨建水平。
3、抓好業務建設，發揮黨員在教育教學工作模範帶頭作用。
⑴緊密聯絡教育教學工作，[蓮 山課件]要求教師黨員以過硬的業務本領積極參與和服務教育教學工作，參與各項公開課、論文、案例、課題、宣傳、競賽輔導等，用自己的良好素養和業務實績為促進學校改革、創新和發展提供有力的支柱和保障。
⑵紮實開展“聯校聯生，強教為民”活動。在學校開展校長湯中元聯絡三年級、教導主任葉玉虎聯絡六年級、總務主任徐國元聯絡二年級，教師黨員聯絡2名學困生，其他教師聯絡1名學困生的“聯校聯生，強教為民”活動。通過幫扶指導引導全體黨員教職工立足崗位，敬業奉獻，積極推進新課程改革，加大教學研究力度，不斷提高教育教學質量。
⒋加強積極分子隊伍建設，增強黨組織的生命力和戰鬥力。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作，直接關係到發展黨員的質量。要加強對要求入黨積極分子的培養和考察，確保發展新黨員的質量，本年度擬發展入黨積極分子1人，新發展黨員2人。
九月份：
1、召開支部成員會議。
2、醞釀黨務工作計劃。
十月份：
1、組織教職工學習黨的會議精神。
2、成立黨小組，召開黨小組成員會議。
3、組織青年教師參加黨課學習。
4、開展一次黨員教師外出實踐活動。
十一月份：
1、召開黨員座談會，部分教師座談會，推薦培養物件。
2、完成上級交辦的各項工作。
3、抓好精神文明建立工作，活躍職工幹部文體生活。
十二月份：
1、召開黨員組織生活會和民主主生活會。
2、支部半年工作小結。
3、黨務、工會聯合舉辦教師元旦聯歡活動。
4、開展對困難黨員送溫暖活動。
一、加強黨員隊伍建設，夯實黨的執政基礎
1、切實加強社群工作者隊伍建設。加強社群“兩委班子”建設，社群黨總支對社群全體工作人員要有計劃、有目的地進行教育，定期參加組織學習或者到先進社群學習取經，使之開闊眼界，更新觀念，增長知識，提高兩委服務社群的能力和解決實際問題的能力，發揮其在社群管理和服務中的特殊作用。
2、進一步加強黨員志願者隊伍建設。要充分調動黨員的積極性，倡議他們在本人自願的前提下，利用業餘時間發揮個人專長，自覺參加社群建設;要建立一支數量充足的社群入黨積極分子隊伍，積極培養、吸收社工作人員和轄區居民中的優秀積極分子加入黨組織，補充新鮮血液。
二、加強黨的組織建設，健全黨建工作機制。
1、堅持把落實黨建工作目標管理作為重要內容來抓。
制定20xx年下半年黨建工作目標。工作目標主要從黨組織制度、組織生活制度、黨員發展、黨費收繳、黨報黨刊徵訂、廉政建設制度、幫扶落實等各方面制定，確保黨建目標落到實處。
強化組織保障。新形式下，由於經濟結構多元化和黨的領導方式轉變，黨組織活動時間少，經費無保障，組織邊緣化，活動業餘化現象越來越突出，造成了黨組織活動開展難，黨員發揮作用難的局面，20xx年下半年黨組織要嚴格組織生活制度，通過會議，授課、活動開展等形式加強黨員教育，確保各黨組織生活正常開展。
二、創新黨員管理教育方式，充分發揮先鋒模範作用。
1、增強退管黨員的責任感，實現“退有所學”。為使退管黨員“退休不褪色”，社群黨支部將採取集中學習、分散自學等形式，組織退管黨員學習黨的政策、檔案精神，討論、交流熱點問題，提高退管黨員的思想覺悟、政治素養。對行動不便、不能參加集體學習的退管黨員，黨支部定期帶齊學習資料，主動送學上門。建立退管黨員議事制，按時召開黨員會議，耐心聽取退管黨員的意見和建議，逐一解決落實，使退管黨員“知社情、議社事”，實現退管黨員“退有所學”。
2、注重發揮典型示範帶動作用。堅持用身邊事教育身邊人，發現和培養先進典型，充分發揮示範帶動作用。大力培育和宣傳具有廣泛群眾基礎、富有時代特色的好黨員、好乾部的典型事蹟，不斷提升廣大黨員的黨性修養。引導轄區黨員在思想、行為、情操、作風、敬業和廉潔等方面發揮好示範帶頭作用。
三、加強辦公陣地建設，提高社群服務水平。
黨員開展活動場地缺乏。社群黨總部黨員總數接近一百人，召開黨員大會的場所條件有限，如遇較大的會議，就沒有可利用的會議室。社群將採取社會支援等辦法，制定建設計劃，加大工作力度，拓寬投資渠道，加強社群陣地建設，改善社群辦公條件;充分利用轄區單位幼幼學校的多媒體教室等，做到資源共享、聯創共建，使社群黨員的活動場地不僅僅侷限於社群的現有場地。
四、創新黨建工作格局，充分體現基層黨組織的先進性。
1、結合社群黨員志願者服務隊伍，打造社群物業服務特色
由社群黨總支牽頭，依據街道辦事處“社群積極探索，街道全力保障，全力滿足居民群眾需求”的總體工作要求，圍繞社群物業服務工作的三大塊(基礎服務、生活服務、拓展服務)和全力為居民群眾服務的宗旨，依託社群物業中心，廣泛開展黨員志願者服務活動，推進社群物業服務黨建聯建工作。與提升社群物業服務水平有機結合，充分調動黨員積極性，號召更多的黨員加入社群物業服務志願者隊伍中來，積極參與義務宣傳、義務清掃保潔、義務巡防等服務工作。
2、結合社群有利資源，打造互助共建特色。充分利用移動公司、幼幼學校、基督教城南堂等有利資源，藉助其人力、物力、財力資源，形成社群黨組織與轄區單位黨組織資源共享、互助共建，為社群公共服務網路夯實黨建基礎。
20xx年下半年，我們將在上半年社群黨建工作的基礎上，總結經驗，再接再厲，在街道黨工委的正確領導下，更加規範我們的工作，以黨建工作帶動社群其他方面的工作，積極參加學習，提高理論素養、工作水平和工作效能。以創新的思維、務實的態度、滿腔的熱情，為搞好黨建特色工作繼續做出我們的努力。
一、指導思想
以XX黨委工作綱要為指導，繼續貫徹黨委全年八項工作任務，結合學校教育教學工作實際，深入開展黨內創先爭優、基層組織建設年、學習型黨組織、五型班子建立、黨風廉政建設、服務民生等工作，充分發揮支部戰鬥堡壘和黨員模範作用，發揮共、青、婦組織優勢，關心職工、促進和諧，為保證各項工作任務優質完成，提供有力的思想支撐和組織保障，以優異成績向黨的獻禮。
二、工作目標
抓硬班子，帶強隊伍，創先爭優，樹立典型，優化展示，形成品牌。
三、實施策略
通過"選樹點型，展示創先爭優成果，積極推進黨內創先爭優、基層組織建設年、學習型黨組織、五型班子建立、黨風廉政建設、服務民生、抓好精神文明建設等八項工作任務的進一步落實。發揮共、青、婦組織優勢，關心職工、促進和諧，保證八項工作任務優質完成，全面實現學生家長、領導教師、社群群眾全滿意的優質教育。
四、主要工作任務及措施
(一)、 深入開展黨內創先爭優活動
1.進一步完善黨內創先爭優活動機制。創新爭創活動內容，優化爭創活動方式。切實形成支部引領，黨員帶頭，群眾呼應的，全員參與的文明、和諧、高效的新格局。
2.黨員爭做帶頭學習提高，帶頭爭創佳績，帶頭服務學生家長和職工群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣的"五帶頭"優秀共產黨員。
3.書記和支委爭做學習的表率，創新的表率，求真務實的表率，踐行宗旨的表率，廉潔自律的表率。
4.進一步細化創先爭優活動的目標任務，實現目標內容具體化、實踐載體具體化、考評標準具體化、推進過程具體化、表彰宣傳具體化。
5.樹立典型，大力宣傳黨員的先進事蹟，努力營造弘揚先進、崇尚優秀的濃厚氛圍。尋找差距，努力趕超，激發幹勁，屆時舉行"我為黨旗添光彩——我身邊的共產黨員故事報告會"。
(二).優化爭創黨內先鋒崗活動
圍繞教育局設定的六個型別先鋒崗，公開每個黨員的先鋒崗建立名稱和建立內容和標準，使建立活動自覺接受組織、群眾的監督和幫助。黨支部分別以《崗位提高先鋒崗》、《高效課堂示範》、《關愛學生標兵崗》、《科研教改先鋒崗》、《學習創新樣板崗》、《優質服務模範崗》等的崗位建立標準，分別對十八名黨員建立的先鋒崗位進行指導和點評，以此促進先鋒崗建立活動規範化，突出體現"一名黨員一面旗幟"的作用。
(三)、優化過程，積累經驗，打造支部工作的特色和品牌
探索黨員管理教育的新方法。把常規管理教育與科學發展觀教育相結合，創新"三會一課"內容和方式，規範黨內組織生活，堅持民主評議黨員。認真做好黨支部和黨員開展創先爭優活動情況群眾評議工作。認真落實中央檔案精神，實現黨建工作"三結合"。要把加強學校黨建與教育教學質量提高、學校內涵發展相結合;把黨員隊伍培養與教師隊伍建設相結合;把黨性黨風建設與加強師德師風建設相結合。抓住中小幼九年一貫制學校的教育連續性較長的工作特點，圍繞教育需要循序漸進螺旋上升的遞進需求，乘教育改革的東風，以科研課題為引領，以養成教育為主線，依託黨內創先爭優和建立良好師德師風活動契機，黨政合力，抓出支部和學校工作的品牌特色。
(四)、回顧總結承諾踐諾情況
黨員上交承諾踐諾總結，支部根據黨小組平時考核記錄和群眾評價意見分別對黨員踐諾情況點評，黨員要依據點評提出的要求，重新審訂承諾並寫出新的書面承諾書。黨支部召開支委會總結支部承諾踐諾情況，並上報給局黨委。
(五)、圍繞中心，突出主題，穩步建設組織年
組織建設年活動落實"四到位"。一是有學習動員部署到位。二是活動領導組織到位。三是活動實施方案到位。四是活動輿論宣傳到位。與創先爭優活動相結合，積極開展"系" 、"三幫扶"活動，即每個黨員聯絡一個班、一名非黨教師、一名學困生，為師生解難題、辦實事，重點做好黨員與雙困生"一幫一"結對幫扶活動，幫助貧困學生順利完成學業。要認真、按時、優質地完成黨支部確定的服務民生專案，及時把黨的溫暖送到師生、家長心中。
(六)、繼續堅持建立學習型黨組織
深化"五化四一"活動，按照年初每個黨員讀一本教育專著，寫一篇有質量的文章，做一次讀書論壇，參加一次讀書交流活動的要求。重點考核黨員參加學習情況，按自學專著名稱、本數、撰寫論文、參加集中學次數、論壇交流次數做出統計表，並在全校大會上公佈，黨員大會上總結。
(七)加強領導班子建設，打造過硬的學校領導核心
堅持"講黨性、重品行、做表率"的要求，進一步加強領導班子建設。要通過學習培訓、實踐提高、民主評價等多種方式，切實提高班子的政治素養、領導管理力和執行力。把學校班子打造成：學習型班子、奉獻型班子、研究型班子、民主型班子和廉潔型班子。
(八).創新工作思路，研討破解工作難題
班子成員要針對教育教學、學校管理、未成年人思想道德建設等方面存在的熱點、難點問題，明確每學期調研內容，確定部門調研題目，堅持聽真言、察實情、出實招、辦實事的原則。每月集中研討一次，並於11月份形成調研報告，上報給黨委。
(九)進一步加強黨風廉政和精神文明建設
圍繞精神文明建設，積極落實教育局《忠孝仁義禮智信廉》八字教育要求，定期組織開展以"八字"教育為核心的培訓講座及有關活動。圍繞教師職業道德建設，下半年重點結合百校聫評抓好師德評價和行風建設。遵循黨風廉政建設責任制的規定，嚴格執行政務、校務公開和班子集體議事制度，黨支部要對學校重點部位和關鍵環節加強監督，保證在招生錄取、物資採購、資金管理、人事任用等方面遵章守紀，公開透明。班子成員嚴格自律，引領黨員和教師，自覺遵守教師職業道德規範，不斷提高服務質量和工作水平。
(10)加強群團工作，有效凝聚各方教育力量
要充分發揮工會、共青團、婦委會的組織作用。保證教職工在學校重大決策過程中的知情權和發言權;要關心教職工的身心健康，提高教職工的幸福生活指數，更好地調動廣大教師以飽滿的工作熱情和聰明才智，積極投身到辦人民滿意教育的巨集偉事業中。 XX年下半年是實現年規劃的關鍵半年，黨支部要充分發揮黨員的先鋒模範作用，緊密團結全校教職工，敬業奉獻，自覺、主動做好各方面的工作，用創造性的工作激情為學校的發展做出應有的貢獻。
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