為認真開展建立平安社群、平安單位、平安小區，充分認識安全生產工作的重要性、艱苦性和複雜性，克服麻痺大意和鬆懈性。把以人為本，保障人民群眾生命財產安全生產工作納入重要議事日程。
一、 建立一支由居民群眾骨幹分子組成的安全工作管理隊伍，並和駐區各單位進行緊密聯絡，做到班子強、業務精，齊抓共管，積極配合上級部門，加強安全宣傳力度，設立宣傳站，定期辦好安全宣傳黑板報。
二、協助配合各部門、公安機關做好安全隱患整改工作，加強社群安全檢查，堅持每月一次安全大檢查。對有安全隱患的院落、小區每週檢查一次並做好記錄。
三、做好對流動人口、出租房屋的安全檢查管理以及夏季防汛工作,防止惡性安全事故的發生，確保無群死、群傷事件，無重大安全事故發生。
四、加大社群安全檢查力度，充分發揮居民群總的力量，提高社群安全工作人員的業務素質。建立安全隱患報告制度，以法律法規、規章政策和社會公德為依據，對發生的安全隱患及時處理，如社群不能處理的應及時報告上級部門，並做好記錄。
五、認真開展建立安全示範社群、平安小區的活動。抓好社群個院落的安全防範工作，加強守樓護院。大力加強人防、物防、技防的投入，減少各類可防事故的發生，為打造平安順慶、平安南充作出貢獻。堅持以防為主、深入基層、深入群眾，收集廣大人民群眾的意見和建議，營造一個安定、祥和的和諧社群生活環境。
金沙街道自20xx年開展安全社群建設以來，認真貫徹黨的“xx大”會議精神，全面落實科學發展觀，堅持“以人為本、安全發展”的原則，多措並舉，整體協調，注重實效，穩步推進，著眼長遠，規範發展，建立工作取得了良好效果，居民群眾生活得到有效改善。按照區委區政府有關要求，20xx年將正式驗收全國安全社群，因此，這一年必是建立工作非常關鍵的一年，為全面做好安全社群建立工作，特制定本工作計劃。
一、指導思想認真學習實踐科學發展觀，倡導“資源整合 全員參與 持續改進”的理念，求真務實，用於創新，結合轄區的實際，不斷探索、不斷深化、不斷髮展，深入開展和推動安全社群建設，促進全街各項工作安全發展、發展。
二、工作目標以建立全國安全社群為總目標，不斷完善安全促進、傷害預防和專案干預的建立機制，努力營造一個宜居宜業、安全生活環境，打造現代化人文社群。
三、工作重點(一)進一步提高轄區居民的安全意識、應急技能，變居民接受教育為自覺參與建立，形成人人關注安全的良好氛圍。
一是加大宣傳力度，提高居民的安全知識。通過發放安全教育宣傳品，提高居民的安全意識和對建立安全社群的知曉率。通過安全生產活動月、愛國衛生月等為契機開展多種形式的宣傳活動，增強居民對安全知識、應急技能的儲備，讓安全知識、應急技能入腦入心，全面提升居民群眾的安全素質。
二是加強培訓、演練，提高居民的應急技能。聯合消防中隊、社群衛生服務中心等跨界組織深入社群，針對老年人、兒童、建築工人、殘疾人、外來人員等，開展多層次多主題的安全知識講座、培訓、應急演練，覆蓋不同性別、不同年齡的人員和各種環境狀況，運用案例及實際操作演練，提醒居民注重生活中的安全細節，注重平時安全知識的積累，增強突發事件應急技能，確保自身安全、家庭安全、社群安全。
三是營造安全氛圍，提高居民的共建意識。利用街道和社群宣傳欄的宣傳標語，在居民集中的地方懸掛宣傳橫幅和張貼宣傳版面等方法進行戶外宣傳，在全街區域範圍內積極營造安全社群建立的氛圍，隨時提醒著人們注意安全，提高居民安全共建的意識。
(二)進一步推進安全樓院試點建設，加強安全社群建設新思想、新理念的交流，開拓工作思路。
一是增加安全社群建設示範點的推廣面。安全社群建設是一項持續推進的工作，安全隱患的排查和整改都需要投入大量的人力、物力和財力，因此在安全乾預專案開展中我們選擇了“試點先行，以點帶面” 的工作方式探索建設安全社群的有效方法。在殘疾人安全方面，選取鳳嶺社群作為試點進行推進;在兒童安全方面，將選取金沙國小和金沙幼兒園作試點後再全面推廣;在建築工地安全方面，擬定元邦地產建築工地作為試點單位，抓好該工地的崗位職責培訓和崗前培訓，落實安全作業的規章制度，通過建築工地聯席會議等方式加強安全監管。通過示範點建設的增加，努力實現廣覆蓋，乃至全覆蓋。
二是廣泛參加國內安全社群網路的交流活動。加強資訊交流是安全社群建設標準一條重要要求，且安全社群建設的專業技術性、規範性較強，為了使安全社群建設工作不偏離標準，我們通過“走出去，請進來”兩種方式不斷增長知識面，開拓安全社群建設的工作思路。通過積極參加國內外組織的培訓、考察、交流活動、專家指導，增強對安全社群理念和安全社群標準內涵的理解，明確建立步驟和建設方法，學習好的做法和經驗。
(三)進一步挖掘轄區資源，引領建立工作向縱深發展，把各個安全促進專案做深做細。
20xx年各個安全促進專案取得了一定的成效，20xx年我們將在建立落實20xx年干預措施長效機制的基礎上不斷深化各個安全乾預專案，由“抓重點”向“抓細節”轉化。
1、建築工地安全專案：一是健全組織，明確目標。專案成員增加新入建築工地企業，負責對社群交通安全宣傳教育的組織和執行工作。並通過制定相關工作制度，明確相關人員職責，使建立工作逐步走上制度化、規範化、標準化的道路。二是廣泛宣傳，濃厚氛圍。利用街道網站、工地宣傳欄、櫥窗等宣傳教育陣地，進行文明施工宣傳。三是突出重點，保障安全。規範工地安全檔案登記，加強對建築工人的管理。
2、出租屋消防安全專案，對轄區出租屋和外來人員等加強危險源辯識與分類建擋管理;加大對人員密集場所的消防安全隱患專項排查治理力度，不斷強化消防安全的宣傳教育，持續開展消防安全“進家庭、進樓院、進學校、進社群、進企業”的“五進”宣傳教育活動;組織企業負責人的消防安全培訓，簽訂消防安全責任狀;組織企業、學校及出租屋開展針對不同物件和情況的消防應急逃生演練。
3、殘疾人和精神康復病人安全專案，在星光老人之家安全設施的改造和安全培訓的基礎上向殘疾人居家、出行、殘疾人在公共場所的安全領域進行拓展和衍生。
4、兒童安全專案：一是強化責任意識，健全青少年安全教育工作機制。構建學校、家庭、社會“三位一體”的立體網路模式，著力發揮學校在教育中的主渠道作用，家庭的教育引導作用，和社會的參與協同作用，形成全社會關心和支援青少年教育工作的風氣。二是加強陣地建設，構築青少年安全教育平臺。
希望各部門、各科室、各有關單位能夠持續改進，持之以恆，在建設中摸索，在摸索中進步，為有效降低傷害發生的目標而不懈努力，實現20xx年成為全國安全社群這一目標。
金沙街道自20xx年開展安全社群建設以來，認真貫徹黨的“xx大”會議精神，全面落實科學發展觀，堅持“以人為本、安全發展”的原則，多措並舉，整體協調，注重實效，穩步推進，著眼長遠，規範發展，建立工作取得了良好效果，居民群眾生活得到有效改善。按照區委區政府有關要求，20xx年將正式驗收全國安全社群，因此，這一年必是建立工作非常關鍵的一年，為全面做好安全社群建立工作，特制定本工作計劃。
一、指導思想認真學習實踐科學發展觀，倡導“資源整合 全員參與 持續改進”的理念，求真務實，用於創新，結合轄區的實際，不斷探索、不斷深化、不斷髮展，深入開展和推動安全社群建設，促進全街各項工作安全發展、發展。
二、工作目標以建立全國安全社群為總目標，不斷完善安全促進、傷害預防和專案干預的建立機制，努力營造一個宜居宜業、安全生活環境，打造現代化人文社群。
三、工作重點(一)進一步提高轄區居民的安全意識、應急技能，變居民接受教育為自覺參與建立，形成人人關注安全的良好氛圍。
一是加大宣傳力度，提高居民的安全知識。通過發放安全教育宣傳品，提高居民的安全意識和對建立安全社群的知曉率。通過安全生產活動月、愛國衛生月等為契機開展多種形式的宣傳活動，增強居民對安全知識、應急技能的儲備，讓安全知識、應急技能入腦入心，全面提升居民群眾的安全素質。
二是加強培訓、演練，提高居民的應急技能。聯合消防中隊、社群衛生服務中心等跨界組織深入社群，針對老年人、兒童、建築工人、殘疾人、外來人員等，開展多層次多主題的安全知識講座、培訓、應急演練，覆蓋不同性別、不同年齡的人員和各種環境狀況，運用案例及實際操作演練，提醒居民注重生活中的安全細節，注重平時安全知識的積累，增強突發事件應急技能，確保自身安全、家庭安全、社群安全。
三是營造安全氛圍，提高居民的共建意識。利用街道和社群宣傳欄的宣傳標語，在居民集中的地方懸掛宣傳橫幅和張貼宣傳版面等方法進行戶外宣傳，在全街區域範圍內積極營造安全社群建立的氛圍，隨時提醒著人們注意安全，提高居民安全共建的意識。
我社群管轄內錦地責任有限公司，由於該廠是國有老企業，經濟效益不佳，直接導致了困難居民在增多，為了把居民最低生活保障工作做的更好，真正讓困難群體感受到黨和政府的關懷，為建立和諧社群打下良好的基礎，特制定低保工作計劃如下：
一 、認真學習和掌握有關低保政策，不斷完善“聽證會”制度，定期公佈執行低保情況，接受群眾監督使低保工作更加“陽光透明”。
二、 對低保戶家庭實行定期走訪制度，及時掌握他們近期的家庭生活狀況，實行動態管理。
三 、組織低保人員參加社群公益活動。剷除小廣告，清理垃圾，為孤寡老人，殘疾人上門做一些力所能及的服務。
四 、定期召開低保人員會議，及時傳達上級有關低保政策。同時，傾聽低保人員的建議和意見。
五 、社群要積極為低保人員創造就業機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為建立和諧社群做出貢獻。
一、指導思想
我社群在____鎮黨委、政府及社群黨支部的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習實踐科學發展觀，堅決貫徹執行上級黨委政府的各項方針政策，努力抓好社群組織及隊伍建設，本著“全心全意為人民服務”的宗旨，努力建立乾淨、規範、服務、安全、健康、文化的六型社群。力爭通過居委會全體工作人員的不懈努力和社群居民的大力支援與配合，實現社群的和諧穩定發展，完成黨委政府的各項工作。
二、工作目標
1、完成“北京市六型社群”示範單位的驗收評估工作。今年我社群申報了“北京市六型社群”的示範點，下半年將迎來市評估團的驗收評估工作。我們會按照六型社群的指導標準，本著“全心全意為人民服務”的宗旨，努力建立乾淨、規範、服務、安全、健康、文化的六型社群，以更高的標準、更快的步伐邁向新的目標，爭取取得更好的成績。
2、爭創“北京市和諧社群”
我社群多年來連續被評為大興區“建設和諧社群示範社群”，今年下半年我們的工作重點是進一步推進社群的文明建設、安全穩定建設、環境衛生建設、服務設施建設、組織保障機制建設、居民健康建設及管理精細化建設，從而促進社群的整體的和諧建設。
3、探索城鄉結合部社群管理新思路。
我社群地處城鄉結合部，社群基本情況複雜，多年來一直扮演了為中低收入流動人口提供廉價出租房的角色。這兩年在居住環境、衛生防預、文化教育等社群服務方面，採取了不少措施，也取得了一些成績，但存在的問題仍然較多。由於流動人口的大量湧入，戶籍人口與流動人口倒掛，流動人口的大量增加，使原本僅為戶籍人口設計的基礎設施、服務及管理隊伍不堪重負，基礎設施破敗落後、安全隱患突出、環境髒亂、矛盾集中、管理失序、服務缺位等問題。
4、加強自身隊伍素質建設，打造“團結、奉獻、務實、創新”的社群團隊形象。
____地區辦事處越來越重視社群工作，我居委會社群工作人員的隊伍不斷壯大，今年選舉後，有居委會委員7人，社會工作者3人，流管協管員3人，社保協管員1人。我們堅持以“團結、奉獻、務實、創新”的思想指導自己的工作，定期召開學習培訓會，提高理論修養，紮實業務知識，力爭為社群居民提供更加完善細緻的服務。
三、工作重點
1、做好為老服務工作，為社群老人居家養老提供方便。年內爭取建立一支為老服務隊，志願為社群內80以上老人每月免費上門理髮一次，解決高齡老人理髮難的問題。爭取為老年餐桌爭取到新的服務商，方便社群居民使用養老券。
2、進一步完善社群志願者服務隊伍體制建設。
我社群現有一隻36人組成的社群治安巡邏志願者隊伍，這些志願者克服種.種困難，不分節假日值守在小區，為社群的平安保駕護航，__年被評為____志願服務先進社群。我社群接下來的工作目標是進一步完善志願者隊伍考評機制，為評定志願者做好詳實的記錄。
3、大力發展社群群眾性文化組織，活躍社群文化氛圍。我社群現有合唱隊、舞蹈隊等多支興趣小組，多次在區鎮各項比賽中取得優秀名次，極大豐富了社群居民的文化業餘生活，活躍了社群文化氛圍。
4、積極協助居民辦理殘疾證、老年人優待證、優待卡、小幫手、養老認證、異地認證等。
全年每季度我們都會為老年人上門發放養老助殘服務券。在日常工作中，居委會時時注意對社群孤老、殘疾和特困居民的關心、慰問工作，及時解決他們在生活中的實際困難。做好城鎮居民各種保險的參保工作，讓居民準確無誤的享受到各種優惠政策。
5、做好計劃生育工作。
計劃生育是國策，為了穩定國家低生育水平，居委會共開展各種形式的宣傳活動，並安排專人定期督促育齡婦女按時參加孕檢。
6、做好流動人口管理工作。
為了更好地服務流動人員，居委會按照鎮相關單位的要求，始終加強社群流動人口管理系統的採集與錄入工作,及時、準確、有效的更新資料，使居委會全面掌握轄區出租房屋和流動人口情況。
7、做好社群安全保障工作。
為確保社群平安穩定，居委會定期對轄區重點部位進行安全隱患排查，對檢查中的隱患及時進行監督整改,特別是在新春、五一、十一等重大節日，精心組織、認真開展豐富多彩的宣傳活動,向社群居民講授家庭防火防盜知識、用電安全知識、用氣安全知識等，倡導科學、文明、健康的生活方式。
四、工作方法和措施
緊緊圍繞構建和諧社會這一中心，深入開展構建和諧社群建立活動，努力建設成文明向上、安全健康、生活便利、環境整潔、民主自治的和諧社群為階段性目標。
在接下來的工作中，我居委會堅持科學的發展觀，以便民利民為主線，立足以人為本，以北京市“六型社群”指導標準為指導，建立完善社群管理長效新機制，進一步深化居民自治工作，加大宣傳力度，深入開展和諧社群建立活動，確保實現社群和諧穩定，居民安居樂業的總目標。
xx社群居委會在上級黨委、政府的正確領導下，按照縣委政府的要求，貫徹落實“秀美旌德深化年活動”，以黨總支部為核心，紮實開展各項工作，努力完成上級黨委交辦的各項工作目標。經社群黨總支擴大會議研究，現就**年度三溪社群居委會工作計劃如下：
一、加強理論學習，提升隊伍素質，增強服務效能
深入貫徹黨的xx大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，不斷提升居委會服務水平。加強理論學習，結合農村社群實際，多方位、多角度、多渠道的學習理論業務知識，學以致用，通過學習，增長知識、增長才幹，進而提升居委會組織的整體素質和能力，進一步增強服務理念和提高服務效率。
二、做好各項工作，完善社群服務、促進社群全面發展
1、社群綜合服務
社群居委會是黨委和政府聯絡群眾的橋樑和紐帶，宣傳貫徹黨的方針、政策、協助政府部門做好相關工作是社群居委會工作的基本要求和最終目的。通過社群服務平臺及軟硬體設施的構建和完善，健全相關制度、法規，不斷拓寬服務領域、提升服務水平;
2、計劃生育工作
搭建全方位、廣覆蓋的計劃生育優質服務體系，首先需做好計劃生育宣傳工作，其次是更深入、細緻地排查孕情，認真開展免費孕前健康檢查服務。三是積極發揮計生協會作用，著重加強對流動人口的摸底、管理服務。四是及時做好計劃生育獎扶摸底登激作;
3、社群治安綜合管理
良好的治安環境是建設和諧社群以及保證社會穩定、人民安居樂業的基本保障，把矛盾糾紛消滅在萌芽期，及時發現、及時解決，不讓矛盾糾紛擴大化，不斷加強各片負責人、居民組長、黨員組成的治安資訊員隊伍建設，形成覆蓋社群全體居民的社會治安綜合管理資訊網路化服務團隊，保障居民生產生活的和諧、穩定;
4、人力資源和社會保障工作
繼續推進城鄉居民養老保險、新型農村合作醫療、大病醫療救助、農村五保供養、低保、重度殘疾人困難家庭的幫扶等工作，加大下崗失業人員再就業培訓力度;
5、完善居務公開，打造“陽光社群”
繼續發揮社群居務監督委員會的積極作用，依託“居務公開欄”定期進行黨務、居務及其他工作的公開，尤其是涉及社群財務收支情況、“一事一議”財政獎補專案情況的公開，努力做到居務各項工作的陽光、透明;
6、進一步加快國道改造、徽水河治理、森林長廊工程的建設，真正保障工作的落實;
205國道改造至x段改造工程已按期施工，前期的測量、徵地工作已完成，現正在實施路基開挖、平整，居委會將根據上級部門的安排、部署，繼續做好協助工作。
徽水河治理，先期進行了宣傳發動和現場徵求意見，在河道邊新建防洪大埂，通過成橋片居民的大力支援，對成橋河灘地進行了回收。下一步將繼續回收姜元、沙壩片河灘地，共同用於防洪大埂建設，確保徽水河的治理順利實施。
長廊工程，是省委、省政府實現生態強省戰略目標的主要支撐和舉措，是一項重要工程。根據上級政策要求，我社群長廊的實施主要位於和公路兩側各50米範圍內、全部實施流轉。建立長廊，打造綠色景觀，實現林路相隨、建設美好鄉村，需要大家的共同理解和支援。
三、以人為本，保障民生，整合專案，多為居民辦實事
民生工程是一項基礎性的工程建設，涉及的工程、專案較多，也是與老百姓的切身利益息息相關，所以，積極、努力地做好這方面的工作，意義重大!**年，社群根據實際情況，著重加強以下工作的實施：
1、建立健全垃圾處理全覆袱作，繼續加強保潔員隊伍建設，完善集鎮及各片的垃圾日清掃、清運、處理、無垃圾死角，改善居民生活質量，保證環境整潔、衛生;
2、安排資金，儘快部署、完成安置點、溝上、道路邊鐵管護欄建設等工作，確保周邊居民人身安全;
3、爭取燕窩人飲水改建及集鎮人飲水擴容建設早日動工實施，保障居民飲水安全，同時完成燕窩供變電所旁路燈、水泥路澆築工程的建設;
5、加快xx村出村路改建工程的進度，早日方便該片居民通行;
6、積極申報專案、整合資金，推進姜元片村莊整治專案儘早安排落實。
7、認真落實今年的危房改造工作，積極做好政策宣傳、幫助危改戶按程式申請申報等工作。
新的一年裡，社群居委會將團結帶領全體居民，在上級黨委、政府及社群黨總支的堅強領導下，開拓創新、同心同德、銳意進取，認真貫徹執行黨在農村的各項方針、政策，努力完成各項工作任務，使三溪社群各項事業更進一步，讓社群居民群眾的生活更和諧，為構建宜居宜業、富裕幸福的美好而努力奮鬥!
20xx年我居委會緊緊圍繞辦事處年初制定的工作目標和各項中心工作，加壓奮進，努力工作，在各個方面取得了一定的成績，得到了領導的肯定。20xx年將至，為了新一年各項工作的開展，制定如下工作計劃：
一、拓寬黨建工作思路，打牢基礎建設年內新建黨員服務站，完善各項工作機制，以此為載體發揮黨員的先鋒模範作用。建立黨支部，居委會網路平臺，利用基層平臺公開公示兩委會動態，徵求居民對社群的意見。
二、健全組織，加強內部管理進一步規範各項工作執行機制，加強內部管理，做到機構健全，制度完善，分工具體，任務明確。
三、繼續做好社群民政、殘聯、老齡工作，對社群的困群體給予力所能及的幫助，對社群的弱勢群體老年人做好政策福利的辦理，全心全意做好為殘疾人服務的工作，開展一幫一扶助活動，定期走訪慰問。認真學習領會擁軍愛民與擁軍愛民檔案和精神，關心軍屬，定時定期走訪。
四、做好計劃生育、婦聯工作以宣傳教育為先導，讓居民們清醒地認識全面加強我國人口計劃生育的重要性和緊迫性、宣傳科學、文明、進步的婚育觀念，創造良好的人口環境，做好利益導向政策的落實工作;做好計劃生育工作的統計，準確掌握育齡婦女的底數，及時上報資訊，對重點人及時入戶查訪孕檢，送具上門、
五、根據居民的需求和社群的能力，開展豐富多彩的活動，有針對性的開展特色活動。在社群內多挖掘文藝骨幹，為社群文藝活動的開展做好準備工作，同時多方面地豐富社群居民的業餘文化生活。發揮社群志願者的模範帶頭作用，在區開展宣傳工作，推動移風易俗，堅決掃除各種歪風邪氣，為社群居民創造一個良好的生活環境。
六、配合辦事處綜合治理中心，做好社群綜合治理工作1、建立健全社群各項綜合治理工作制度，充分發揮居委會的職能作用，深入居民，為大家解決疑難問題。2、利用條幅、板報進行廣泛的法制宣傳教育，加大禁毒宣傳力度。堅持"提高認識、教育為先、嚴厲打擊、全員收戒、綜合治理"的方針，紮實推進"無毒社群"工作順利完成。3、加強對外來人口的管理，切實做好流動人口的調查、登架理服務工作，使流動人口的管理做到了規範有序。4、認真落實社會治安綜合治理各項措施，無赴區級及區級以上集體上訪。
七、加大社群的環境衛生整治力度。在社群內對不同的人群進行不同的教育，大力宣傳社群內禁止亂推亂放，保護環境人人有責，提高居民愛護環境的意識，自覺維護區環境。
八、勞動保障工作1、深入居民，充分了解和掌握社群內下崗失業人員的就業意向。2、積極跑企業、找崗位，加強與用人單位溝通，提高就業率，解決困難群體的生活。
九、統計工作積極配合街統計辦的工作，及時完成各項統計任務，按照要求認真填表，確保數字真實有效。
十、每月向黨政辦提供資訊，及時反映本部門工作。
根據國家、自治區、市政府關於新型冠狀病毒肺炎疫情聯防聯控的工作部署，按照國家醫保局“兩個確保”精神，做好我縣防控救治保障工作，確保患者不因費用問題得不到及時救治，確保定點醫療機構不因醫保總額預算管理規定影響救治，特制定本工作預案：
一、目標任務
救治保障預防新型冠狀病毒肺炎疫情應急處置。
二、組織機構
為確保全縣新型冠狀病毒肺炎疫情救治保障工作落實到位，特成立某縣新型冠狀病毒肺炎疫情救治保障工作領導小組，其成員名單如下：
組 長：---縣人民政府副縣長
常務副組長：---縣醫療保障局黨組書記、局長
副組長： ---縣人民政府辦公室副主任
---縣醫療保障局副局長
---縣醫療保障局副局長
---縣醫療保障局副局長
成 員：---縣醫療保障局辦公室主任
---縣醫療保障局規劃財務和法規股股長
---縣醫療保障局基金監管股股長
---縣醫療保障局居民醫保業務股股長
---縣醫療保障局職工醫保業務股股長
---縣醫療保障局資訊中心主任
---縣醫療保障局醫療救助股股長
領導小組下設辦公室，辦公室設在縣醫療保障服務中心，辦公室主任由---兼任，辦公室副主任由---、---兼任，工作人員由縣醫療保障局機關各股室負責人及醫療保障服務中心人員組成。領導小組辦公室按照縣新型冠狀病毒肺炎聯防聯控領導小組工作部署，負責全縣新型冠狀病毒肺炎疫情醫保結算的組織領導、統籌指揮和監督指導工作，指導全縣定點醫療機構系統做好對確診為新型冠狀病毒肺炎疫情的患者採取特殊報銷政策等工作。
三、主要工作措施
(一)將國家衛生健康委《新型冠狀病毒感染肺炎診療方案》覆蓋的藥品和醫療服務專案全部臨時納入醫保基金支付範圍，並按確診患者所在定點救治醫院對應的醫保報銷標準予以報銷，充分發揮醫療救助資金的兜底保障作用。
(二)我縣轄區內指定的新型冠狀病毒肺炎定點救治縣人民醫院對確診患者救治實行“先診療後付費”和“現場及時結報”。
(三)我縣異地確診患者務必在當地定點救治醫院就醫，實行先救治後結算，相關醫療費用按照我市經轉診醫保報銷政策規定予以報銷，不需要另行辦理轉診手續。
(四)對衛鍵部門指定的集中收治確診患者定點救治縣人民醫院，根據縣人民醫院申請，縣醫保中心向其預付一定資金，減輕醫院墊付資金壓力，並及時支付患者醫保費用，確保確診患者得到及時救治。
(五)治療新型冠狀病毒感染肺炎產生的醫療費用不納入控費指標控制。
(六)對於確診的未參保患者，由各收治定點醫療機構先行救治，涉及的鄉鎮醫保辦做好後續參保工作。
(七)全縣各定點醫療機構若發現確診病例，要立即向縣醫療保障局彙報。縣醫療保障局統一將定點醫療機構報備情況向市醫保局進行報告。
(八)上級有治療新型冠狀病毒肺炎醫療保障新規定的，按照新規定貫徹落實。
四、工作要求
(一)縣醫療保障局全體工作人員要對人民群眾生命健康安全高度負責的精神，把應對此次疫情作為當前一項最緊迫最重要的工作來抓，壓實責任，確保疫情防控每項工作落實到位。
(二)縣醫療保障局各股室要根據新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作方案和職責分工抓好抓實職責範圍內的工作。
(三)縣醫療保障局是加強與各定點醫療機構溝通合作，密切聯絡，若遇緊急情況或突發事件，要及時請示報告。
(四)縣醫療保障局要嚴格執行領導幹部帶班和值班制度，主要領導和領導小組各成員要保持手機24小時暢通，切實加強應急值守和資訊報送工作。
(五)各定點醫療機構要在2月-日上午12點前向縣醫療保障局上報2月30日24點前住院結算人數。今後各定點醫療機構要在每週五上午12點前上報上週五0點至本週四24點收治確診參保患者(職工醫保、居民醫保)門診和住院醫療費用情況表。
為加強國小生學校教育、家庭教育、社會教育三方面結合教育，培養國小生公德意識，希望同學們認識社群、瞭解社群、熱愛社群，增長各方面的知識，以適應社會發展的需要。為豐富社群人民群眾精神文化生活，充分發揮未成年人在社群文化和精神文明建設中的生力軍和突擊隊作用，我校將利用假期開展一系列走進社群活動，為推動我區建立文明城市作出積極貢獻，特制訂本活動計劃。
一、目標要求
圍繞文體活動、科普知識、法制宣傳、健康生活、綠色環保等與人民群眾生活息息相關，與青少年成長密不可分的五個方面開展活動。依託社群青少年組織和活動陣地，整合相關社會資源，紮實推動各項活動的深入開展，逐步形成社群少先隊工作品牌。
二、工作內容
1、文體活動進社群
廣泛開展豐富多彩的社群性文娛活動和球類、棋類、運動會等比賽活動，引導隊員們崇尚和參與健康、文明、向上的文體活動，高揚朝氣蓬勃的青春旗幟，促進社群發展與青少年文化良好的互動。
2、科普知識進社群
利用社群活動場所，建立青少年科普網路基地，引導隊員們學科學、愛科學，正確使用網際網路絡。通過建立青少年讀書亭、閱報欄、科普宣傳櫥窗，發動青少年加入社群青少年讀書小組，使社群成為青少年自我學習、自我教育的有效載體，營造社群青少年愛讀書、愛學習的良好氛圍。
3、法制宣傳進社群
舉辦社群法制宣傳、法律諮詢、法制和禁毒圖片展、以案說法等活動，增強青少年法制觀念，預防和減少青少年犯罪，構築青少年拒絕“黃賭毒”的思想防線。切實維護青少年合法權益，清除社群中不利於青少年健康成長的社會不良現象，淨化青少年成長環境，為社群安全、穩定發揮作用。
4、健康知識進社群
圍繞當前青少年精神壓力大、不健康飲食習慣、吸菸酗酒、濫用藥物、性教育缺乏等問題，積極開展社群青少年優生優育優教宣傳、義診贈藥、家庭教育諮詢、青少年健康服務熱線等活動，推進社群青少年醫療衛生保健工作，引導青少年關注健康人生，預防疾病、增強體質。
5、綠色環保進社群
組織發動社群團員青年、少先隊員開展愛綠護綠、美化社群行動，開闢社群青年綠色廣場和青少年綠色文明路。深入社群開展以“六清”為主要內容的環保活動(即清洗公共設施、清理街路綠地、清理村鎮周邊、清理居民小區、清理大街小巷、清理非法張貼物)。組織青少年參與社群環境建設和保護活動，提高青少年的環保意識，增強青少年社會責任感和奉獻意識。
社群為豐富轄區居民節日的文體娛樂活動，開創轄區和諧、祥和喜慶的節日氣氛，增強居民團結向上、健康、科學的生活方式，關心居民的文化物質生活。將元宵節文娛活動辦得豐富多彩，紅紅火火，讓廣大居民在歡樂、文明，和諧、喜慶的氛圍中歡度佳節，特制定順江社群20__年元宵節文娛活動方案。
一、指導思想20__年順江社群元宵節文娛活動要以“包湯圓.鬧元宵”為主題，引導廣大社群居民群眾積極參加健康文明的社群活動，豐富和活躍廣大居民節日文化生活。
二、活動安排2月3日(農曆正月十二日)上午10:00，在社群工農院街21號居民大院開展社群元宵活動。
煮湯糰
社群工作人員提前通知大院居民代表，社群煮湯糰供前來參加活動 的居民品嚐。
經一年半禁毒社會工作的實踐探索，為進一步落實市委政法委“預防犯罪工作體系”建設和區禁毒辦、自強總社的各項工作目標和任務，結合我區實際情況，制訂如下工作計劃。
一、提高服務質量，降低復吸概率。
1、積極開展服務物件個案工作，隨時掌握物件動態情況。對復吸者指導其以科學的戒毒方法逐步減少毒品濫用量和使用頻率，做到階段性戒用;對於階段性戒斷者，努力幫助其改善家庭環境，提高生活質量，恢復適應社會的能力，儘可能防止復吸，從而降低潛在社會危害。
2、認真跟蹤、評估綠色戒毒防復吸工程參與物件實施情況。
3、引入“同伴輔導”服務內容，聘請本區內一、兩名戒毒成功人士擔任輔導員，定期開展幫教活動，以身說法。
4、擬開展“父母心、愛子情-----快樂家園”，開設毒品常識、戒毒心理、親子技巧等專題講座，提高家庭助戒能力，創造條件開展親子互動活動，強化案主自然支援系統功能。
二、加強禁毒宣傳，打造松江品牌。
1、幫教和預防是禁毒工作的重要兩翼，而預防可以說是最有效的治療。鑑於當前吸毒物件趨於低齡化，且青少年又是易感人群，故在常規宣傳的同時，傾向於在校學生的毒品預防教育，而在校生中中、職、技三校生又屬“先天免疫力”最差者，故重心可落在此群體上。擬與區教育局青保辦聯手簽訂共建協議，一是開展“五個一”活動，即：讀一本禁毒書籍，看一部禁毒影片，寫一篇禁毒體會，開展一節禁毒主題班會，參觀一次禁毒展覽。二是由班主任推薦“問題學生”，社工站開創“禁毒家長學校”，使家庭、學校、社會三方聯動，建立高危青少年防毒、拒毒的長效保護機制。宣傳內容除傳統的海洛因外，苯丙胺類等新型毒品的危害應受重視。
2、每位社工在工作中不斷反思、總結、提煉，並依託松江綜治網站、松江報、自強快訊等媒體，加強社工理念、工作方法、工作成效的輿論宣傳，創出松江特色，打造松江社工文化品牌。
三、整合社會資源，開展愛心服務。
(一)善於利用現有資源。
1、建立健全志願者社會公益服務道德銀行積分儲蓄制度，切實調動起志願者的服務熱情。在精簡有為的宗旨下，在為物件幫困解難、心理輔導;為社工站出謀劃策、分擔任務上發揮各自所長。
2、繼續加強與基層、社群、派出所等兄弟單位的聯絡，互通訊息，共享資源。
(二)努力挖掘潛在資源。 明年打算利用松江大學城的優勢，與大學城管委會共商“伴你成長娛教樂園”合作專案。
四、修煉專業內功，提升綜合素養。
“專業”是社會工作的生命所在，而社工站絕大部分社工都是非專業出身，專業知識的匱乏導致工作後勁的不足已日益顯現，業務能力的提升迫在眉睫。社工站將抓住市自強總社、區政法委提供的各類培訓機會，為社工及時補充工作養料;同時提倡大家加強自學，提倡在實踐中自我摸索積累經驗;而廣大農村地區的禁毒社會工作，則應虛心借鑑基層幹部豐富的農村工作經驗，做到因人而異、因地制宜;同時社工站已經利用站內例會契機建立起了社工業務輪講制度，社工互相督導的工作方法將在明年繼續深入。每位社工在掌握毒品常識、戒毒醫學、社會心理學、法律等專業知識，在提高心理輔導、訪談技巧等實務技能的基礎上，爭取在近一兩年內全部通過社會工作師(助師)職業資格考試。用實力證明自己存在的價值。
緊緊圍繞區、街的中心工作，以創特色、爭品牌為目標，為社群居民提供優質服務為抓手，不斷推動社群黨建、計生、民政、綜治安全生產、勞保等各項工作的開展。一、保持原有的特色今年以來，在廣大居民大力支援下，經過社群民警和社群工作人員的共同努力下，到目前為止，轄區內未發生任何刑事案件。
在明年的工作中，我們將以下幾個方面開展工作：
1、建立健全組織網路。建立和完善低保義務治安巡邏隊、民事調解委員會、黨員義務巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織，協助駐社群民警做好社群的治安工作，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進行教育管理，處理社群內發生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少於一次，幫助他們解決生活中的困難，確保不發生重新違法犯罪情況。發揮小區保安和樓棟長的作用，要求他們對出入社群的陌生人員，進行認真詢問，發現可疑之處，要及向社群工作人員報告。
2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區物業管理單位配備防火設施和人員。要求物業管理安裝電動門，配備專職值班人員，定時開門、關門，對小區實行封閉式管理;對單位宿舍小區，要求單位在小區內設立門衛值班制度，對進出人員實行詢問制，並進行嚴格的登記制度。同時組織社群輔警進行24小時值班巡邏，組織由退休人員、低保戶、黨團員等治安志願者隊伍，白天進行義務巡邏，安排低保人員，堅持每晚在小區巡邏，提醒居民鎖好車輛，關好門窗、注意防火防盜，確保社群零盜竊零火災事故。
3、發揮民調、幫教、協會等自治組織的作用。建立健全人民調解委員會等群眾性自治組織。充分發揮治安志願者和人民調解員的作用，定期召開由人民調解委員會人員和居民代表參加的社群治安情況分析會，聽取社群民警對社群治安情況地介紹，並根據社群民警提出的治安工作要求，組織社群治安積極分子參與社群治安的防範工作;同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。
二、爭創文明健康品牌社群文明象徵著和諧、安寧、純潔、清新、健康和幸福，是人們追求的理想目標。隨著社會經濟的快速發展和人民群眾生活水平的不斷提高，人們追求文明健康向上的需求和關注程度愈來愈高，作為居民的自治組織社群委員會，更有義務加以引導，為此，我們社群在20xx年的工作中，將建設文明健康的和諧社群，作為自己的品牌精心打造。
1、加強文明健康品牌社群組織建設為實現打造文明健康品牌社群的目標，我們社群將與駐區相關單位建立文明健康社群建立領導小組，由黨政一把手負總責，按照以社群為主導，駐社群單位為依託，貼進居民、資源共享、共育品牌的工作思路，制定建立方案，明確建立任務和建立內容，建立建立長效管理機制。加強與駐社群區單位溝通，堅持每季度一次聯席會議制度，互通情況，定期研究品牌社群建立工作。
2、明確建立文明健康品牌社群的工作思路建立文明健康品牌社群的目的是通過開展建立品牌特色活動，全面提升社群各項工作水平。為此，結合本社群特點，堅持四抓四面對的工作思路。四抓，即：一抓組織網路。以社群黨支部為龍頭，協調駐社群單位黨組織，以建立工作為中心，統一思想，提高黨組織的凝聚力，積極為建立工作出謀劃策;二抓建設標準。制定文明健康社群建立標準，文明家庭評比標準，健康老人評比標準以及社群在節約能源、衛生保潔和為民服務等方面的工作標準，規範建立內容;
三抓建立重點。以規範社群居民言行舉止為內容，以改善社群衛生環境和加強宣傳教育為抓手，努力提高社群居民的身心健康水平和文明向上的意識;
四抓教育宣傳。利用社群黑板報、櫥窗、宣傳欄等宣傳工具，加大文明健康生活及好人好事的宣傳力度，規範社群健身場地，鞏固社群教育陣地。四面對，一是面對社群黨員，緊緊依靠樓、幢長和社群黨員開展建立活動，通過每月的學習教育提高黨員素質和參與社群建設的積極性，從而帶動廣大居民的廣泛參與;二是面對各類群體。設立老年人健康服務專案，定期開展老年健康知識講座和諮詢，提高社群老年人的健康水平;結合社群計劃生育和青年生殖健康教育工作，為中青年群體提供相關的健康知識。
三是面對青少年。利用寒暑假，組織社群少青少年開展豐富的文體活動，促進青少年的身心健康;利用愛國教育基地，培養他們做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。四是面對特殊群體，對flg和人員，開展崇尚科學，反對迷信的科普宣傳和健康教育活動，樹立健康的人生觀;對兩勞迴歸人員，進行定期走訪，教育他們珍惜生命，樹立正確的人生觀和價值觀。
三、突破四大工作瓶頸
1、社群綜治工作有新突破以爭取漯河市平安社群為目標，加大普法宣傳力度，突出打防結合、預防為主、專群結合、發動群眾的工作方針，合理調整社群大組管理區域，結合計生工作澄清社群住戶底子，建立一戶一檔表。制定社群綜合治理區域圖，健全大組、小區、樓棟、住戶四級管理體系並制定內部使用的住戶資訊聯絡表。
2、計生工作有新突破一是加強計生隊伍建設，建立三位一體的計生隊伍及計生四級管理網路，加強計生隊伍培訓工作，規範內部資料臺賬，結合綜治工作澄清底子、建立完善計生流動人口管理長效新機制，繼續開展新育新風進萬家活動，進一步深化計劃生育居民自治工作，按照一胎上環、兩胎結紮的工作要求，力爭長效避孕率達98%以上，群眾對計生工作的滿意率達95%以上。確保計生各項指標達標，爭創優質服務模範社群。
做好城區屬地管理工作，做到屬地管理達99%以上。
3、社會保障工作有新突破。
一是加強社群就業服務體系的建設，努力提供社群失業人員、失地農民技能免費培訓，努力創造開發公益性崗位，力爭實現新增就業崗位50個，進一步完善退休人員管理制度，建立退休人員資訊網頁，規範退休人員資料臺帳，開展退休人員服務活動，爭創退休人員社會化管理示範社群。
綱要指出：“家庭、社群是幼兒園重要的合作伙伴，應本著尊重、平等、合作的原則，爭取全社會的理解，支援和主動參與，並積極支援，有利於幫助提高教育能力。”家長工作和社群工作是幼兒園工作的重要組成部分。幼兒的教育是一項多層面、多元化的系統工程，需要家庭、社會和幼兒園相互配合才能達到理想的效果。現代教育觀強調：只有社群、家庭、幼兒園緊密結合，才能形成現代幼教立體模式中必不可少的三維構造，才能使每個孩子都得到全方位關心、關愛、和關注，才能促進幼兒地健康和諧發展。
一、指導思想：
以《3~6歲兒童學習與發展指南》和《幼兒園教育指導綱要》為工作方針，以全面貫徹《指南》精神為重點，以為孩子的後繼學習和終身發展奠定良好基礎為目標，以促進幼兒題、智、德、美各方面發展為核心，充分發揮幼兒園的專業指導優勢，引導廣大社群和全體家長，更新教育理念，遵循幼兒學習與發展的規律和特點，關心、關注、關愛每一位孩子的成長，科學保育和教育，共同促進幼兒身心健康和諧發展，為辦人民滿意的幼兒教育共同努力。
二、工作目標
1、以常規工作和特色工作為抓手，營造家園、社群合作新氛圍；
2、以現代資訊溝通手段為載體，開創家園、社群共育新氣象；
3、以家長學校活動為平臺，提高家庭、社群科學育兒水平；
4、以家長委員會為，引導家長協助幼兒園搞好保育教育和管理工作；
三、主要工作重點及措施
1、每期召開兩次家長開放日活動，互相交流，瞭解情況，溝通教師與家長之間的關係。
2、每期2—3次園本親子教研活動，提高家園合力的教育環境。
3、每學年進行一次全面的上門家訪工作，並及時做好家訪記錄和家長簽名，園方將以電話回訪的形式予以檢測，並與考核掛鉤。
4、每月一次班級家園橋及衛生保健知識宣傳欄更換，向家長宣傳科學育兒資訊、衛生保健知識。
5、每週向家長公佈周計劃及週末發放家園練習冊，讓家長了解本週教學重點及學習內容。
6、每天公佈一日菜譜，讓家長了解到孩子在園的飲食搭配，同時為家庭飲食結構的補充提供依據。
7、每天利用家長接送幼兒時間教師不定時與家長進行交流，瞭解幼兒家庭教育狀況，並讓家長能第一時間瞭解幼兒在園的一日活動情況。1、進一步發掘社群的資源，綜合利用家庭、社群的資源，開展豐富多樣“走出校園，走進社群”的教育、宣傳活動。
8、進一步完善社群工作的制度、組織機構、資料，總結反思我園社群工作的經驗，為進一步拓展我園的社群工作打好基礎。
9、開展社群活動突顯我園的教育教學以及本學年工作的亮點：環境教育、學校民主管理、安全教育、安全工作管理。
讓家長只要輕輕點選滑鼠就能快速的瞭解幼兒園幼兒的各類情況，真正實現家園溝通、優化家庭教育與幼兒園教育，達成“雙贏”的目的。
10、進一步聯絡當地社群、科局等各部門，協調當地社群關係，爭取對幼兒園工作的理解、支援和關注。
11、利用幼兒園的網站、教師的微信等媒體，將幼兒園的最新動態、教師及各個班級幼兒的各類活動第一時間在網站的五大板塊予以公佈。
12、全面調查瞭解，掌握家長的“所想、所需”的基礎上辦好家長學校。
13、充分發揮家長委員會作用，使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶，增強教育合力。
四、活動安排
九月份
1、成立家委會。
2、社群管理委員、家委會座談會
3、家長學校開學典禮
4、鄉村遊戲親子活動
十月份
1、親子運動會
2、“金色的秋天”親子和社群活動
3、家長學校學習評比活動
十一月份
1、跳蚤市場活動
2、“重陽節”家園、社群同樂會
3、“環保教育”宣傳月活動
十二月份：
1、迎新年系列活動
2、“安全教育進縣幼”社群、親子活動
3、我愛讀書彙報活動。
元月份：
1、慶“元旦”社群同樂活動
2、社群、家長工作總結
3、家長和社群評教活動
為了更好地完成20xx年控煙工作任務，更進一步完善控煙工作制度和體系，提高社群居民的戒菸意識，使生活環境得以改善，居民身體素質進一步提高，現根據我社群的實際情況，制定樂民社群20xx年度控煙工作計劃如下：
一、指導思想
積極倡導文明之風，樹立良好的社會形象，改善轄區環境，增強全社會衛生意識，為促進社會精神文明建設作貢獻。
二、任務措施
1、調整控煙工作領導小組組成成員，明確分工。在控煙工作領導小組統一安排部署下，定期佈置檢查 控煙工作。
2、宣傳發動，通過以“吸菸有害健康”為主題的宣傳活動，並利用黑板報、健康教育宣傳欄等宣傳載體，明確要求，落實措施。
3、加強督查,嚴格執行控煙制度。
4、在公共場所醒目處設定禁菸標誌，提醒吸菸者自覺禁菸。
5、在會議室和辦公室設定禁菸標誌。
三、工作要點
1、貫徹衛生工作評估細則要求，努力做好控煙和健康教育工作。
2、加強控煙和健康教育，利用黑板報、宣傳窗每月一到兩次宣傳衛生保健控煙知識，增長健康知識，自覺採納有益於健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。定期組織青少年參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓青少年在輕鬆愉快的氛圍中鍛鍊身體、增強體質、陶怡情操。
3、結合本社群實際情況，堅持做好禁止吸菸的宣傳工作，並在禁止吸菸的場所內設定醒目的禁止吸菸的標誌，不設定吸菸的器具,開展一些行之有效的控煙活動。
本社群要圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和自檢，形成人人蔘與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。
為了全面開展建立"綠色社群"活動，鞏固20xx-20x年度綠色社群建立成果，進一步提高社群環境質量和建設水平，根據雲南省省級"綠色社群"及**市市級"綠色社群"的考評標準要求，結合東門社群實際，在縣委政府、環保局、建設局，衛生局的統一安排下，結合東門社群的實際情況，特制定20xx年"綠色社群"建立年度工作計劃。
一、建立"綠色社群"活動的目的
通過開展建立"綠色社群"活動，結合"三項"整治，以改善城市環境質量和生態環境為目標，提高全民環境保護意識，引導社群居民自覺參與環境保護，營造整潔優美生活環境。
二、建立"綠色社群"活動的主要內容
(一)環境管理方面
1、建立領導機構，社群分管領導抓綠色社群建立工作，並有專人具體負責。
2、建有完整的環保檔案、資料。
3、編寫具體的綠色社群建立及發展計劃和建立工作總結。
4、成立一支環衛工人隊伍，能經常性地開展環衛工作，並在社群內設定環境監督員。
5、制訂綠色社群公民行為規範，提高居民的環境意識和環境素質。
6、落實綠色社群環保活動的經費。
(二)、環境建設方面
1、儘可能杜絕噪聲擾民現象，力爭經治理使社群內固定噪聲源達到晝間60分貝，夜間50分貝。在小區內設定
禁鳴標誌，車輛進入小區禁止鳴號。
2、爭取社群內的餐飲業全部使用清潔能源，油煙淨化器和汙水隔油池建造率100%。
3、新建小區綠地面積達35%以上，改建、擴建小區綠地面積達25%以上，無侵佔綠地現象。
4、社群生活垃圾實行分類收集;安全收集並處置廢日關燈管等危險廢品;開展廢舊物資回收利用。
5、設立社群居民休閒、娛樂、健身的產所及器械設施。
6、力爭社群汙染源達標排放，居民對綠色社群滿意率達到70%以上。
(三)環境宣傳方面
1、設立環境宣傳櫥窗、宣傳欄、警示牌、管理處。社群文化活動中心擺放環境報刊和環境書籍。
2、社群每年開展3次環保科普知識培訓講座。
3、社群居民對保護七彩雲南和發展低碳經濟、倡導低碳生活的知曉率達到90%以上。
(四)環境行為方面
1、能組織調解環境汙染矛盾糾紛。
2、積極推廣居民使用新型節水、節電、節能技術以及綠色無氟冰箱等綠色產品。
3、提倡居民使用購物袋、無磷洗衣粉、拒絕白色汙染和一次性餐具，倡導綠色消費生活。
4、引導居民關心社群環境建設與管理，愛護社群內的綠地、樹木和綠化設施。
5、培養居民不放養家禽、不亂倒亂扔垃圾等環保行為習慣。
三、建立"綠色環保社群"活動具體時間安排
(一)制定方案階段：5月31日前完成。成立建立活動領導機構，制定建立活動實施方案。
(二)組織實施階段：9月20日前完成。組織實施工作計劃，對建立過程中出現的問題及時解決或上報縣七彩辦(縣環保局法規宣傳科辦公室)，統一研究解決，確保建立工作順利完成。
(三)自查申請階段：10月20日前完成。社群自查合格後，向縣七彩辦(縣環保局法規宣傳科辦公室)提出驗收申請。
(四)檢查驗收階段：11月30日前完成。縣七彩辦(縣環保局法規宣教科辦公室)檢查組通過檢查檔案、現場抽查和問卷調查等方式進行檢查驗收。
建立"綠色社群"活動作為建立文明城市工作的一項重要內容。社群一是高度重視此項活動，加強領導，確保建立活動的順利開展;二是結合實際，制定切實可行的建立計劃、建立標準和時間表，使建立工作具有較強的可操作性;三是及時進行總結，加強交流，並將建立活動資訊及時上報縣七彩辦(縣環保局法規宣教科辦公室)，以保證"綠色社群"建立工作順利有序的展開。
一、指導思想
社群街道年度工作計劃範文
一、指導思想
以黨的xx大和xx屆三中全會精神為指引,深入貫徹科學發展觀和安全發展觀，全面貫徹落實就做好安全生產工作作出重要指示精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針。以落實安全生產責任制、健全和完善各項安全生產規章制度，夯實安全管理基礎為重點，大力加強安全生產機制建設，強化礦山企業職工的技術培訓與安全教育培訓。
二、工作目標
確保各類生產安全事故死亡、職業病人數為零，減少一般事故，杜絕重特大事故;完善事故隱患排查和職業危害的監督管理監控機制，有效地預防、杜絕安全事故和職業病發生;加強安全社群、企業安全標準化等建立工作;進一步推進安全生產宣教、培訓工作;在全街道上下形成濃烈的安全生產氛圍，確保安全生產監管工作在全縣領先。
三、工作內容
1.抓好煤礦、非煤礦山安全的整治。組織街道安監站、國土所、派出所加強對煤礦、非煤礦山的安全檢查，做到檢查不留死角，每月至不少於兩次安全檢查，並跟蹤落實隱患整改情況。搞好安全專項治理整頓，嚴格按照《安全生產條例》規定，對達不到規定的，一律停產整頓，要強化安全操作管理，禁止違章操作，防止人為事故發生。街道安監站、國土所、派出所等部門對全街道煤礦、非煤礦山進行定期不定期安全排查、安全整頓和安全培訓，加強煤礦、非煤礦山的安全管理。
2.進一步搞好道路交通安全工作。一是切實加強宣傳。組織街道交管站、派出所、農業服務中心等部門加大道路交通安全工作力度，認真開展多種形式的交通安全宣傳教育活動，廣泛宣傳交通安全法規，普及交通安全知識，提高司乘人員安全意識。二是進一步加強車輛源頭管理工作。認真搞好車輛年度、季度檢驗和法定保險工作，嚴禁無牌無證、帶病車輛上路營運，加強農用車、拖拉機載客的安全監管，嚴禁農用車、拖拉機等非客運車輛載客。三是加強客運站管理。督促運輸企業完善安全生產規章制度，落實各項安全生產防範措施。四是加大道路檢查力度。加強對事故多發路段的監控和整治，消除安全隱患，確保道路暢通。五是做好校車安全監管工作。街道交管站、派出所、農業服務中心等部門密切配合要採取切實有效的安全舉措，聯合行動，確保全街道校車安全。
3.進一步加強水上交通安全管理，確保汛期安全。組織街道交管站、安監站等部門對各個渡口要實行定人定點管理，切實搞好對船主的安全教育。擬定4月中旬對全街道所有渡口情況進行一次全面檢查，達不到安全標準的，堅決封渡。取締“三無”船舶，禁止生產用船渡客，做好渡口管理。在高水位期，街道交管站、安監站等部門採取特別監護措施，必要時封閉渡口，切實抓好防汛工作。4～5月要開展一次安全檢查，落實汛期幹部24小時值班制，確保群眾生命財產的安全。
4.切實抓好消防安全工作。組織街道派出所、綜治辦、林業站等部門落實，一是層層落實責任。督促各村(社群)委會落實好消防安全崗位責任制，切實抓好消防安全工作。二是加強公共聚集場所的消防安全。加強對網咖、美髮廳、飯店、小吃部、超市、商貿批發市場、車站的監管，認真做好街道社群消防和農村防火工作。三是加強森林防火工作。加強重點森防區域監控，加強巡邏守護，落實護林人員責任，建立森林火災報告制度和火災撲救預案。
5.切實加強建築安全管理。組織街道村鎮建設服務中心、安監站等部門貫徹落實“消除隱患、預防事故、保障安全、嚴格標準、確保質量的方針，全面落實建築安全責任制。強化對施工隊伍的安全管理和安全培訓。要嚴格施工企業的資質管理。對重點工程實行“三同時”管理。
6.切實抓好危險化學物品及爆炸物品的管理。組織街道安監站、派出所等部門搞好危險、有毒化學物品的檢查和處理，對劇毒化學物品實行全過程跟蹤管理。整頓和規範成品油經營市場，把好“市場準入關”和嚴格執行安全生產條件先審制。特別是要嚴格規範民用爆炸物品儲存使用，打擊非法購買、使用爆炸物品的行為，取締非法銷售煙花鞭炮的個體作坊。
今年某月，我從藥劑科到院辦公室工作，角色和職責發生了很大變化。在領導和同事們的熱情幫助和大力支援下，我從頭學起，從零學起，從新干起，積極協助院辦室主任做好院辦的各項工作，做到邊幹邊學，在實踐中歷練，在歷練中提高。
一、踏實學習，提高素質，主動適應辦公室工作要求
1.向書本、報刊和網路學習。通過讀書、看報、上網獲取新的知識和資訊，如《公文寫作》、《溝通技巧》等書籍，並於今年6月順利取得衛生事業管理本科學歷，撰寫論文1篇，已發表1篇，為辦公室工作奠定了一定理論基礎。
2.向兄弟單位學習先進工作理念。在院領導的安排下，前往浙江蕭山醫院、南星街道社群衛生服務中心、成都市青羊街道社群衛生服務中心學習交流，通過出門取經，的收穫就是視野的開拓，思維的拓寬，理念的轉變。
3.向單位領導和同事學習。從不同角度看，如為人處世、管理經驗、業務能力、虛心向領導、同事請教，從中學到了很多寶貴經驗，使自己的思想意識和工作水平都取得了很大的進步。
二、嚴於律己，團結奉獻，認真履行崗位職責
院辦公室作為醫院溝通上下、協調左右、聯絡各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的。我始終積極做好領導交辦的任務，做到到位不越位，對上不輕漫，對下不張狂;日常工作中，做到嚴於律己，寬以待人，時時、事事注意團結同事，維護領導，維護醫院形象。一年來，較好地完成了以下各項工作任務：
1.配合門診辦公室，負責完成每月對門診、病房醫療服務滿意度調查，醫技、藥學部門滿意度調查、行政後勤人員滿意度調查，並對測評結果進行彙總分析，出好簡報，全年共完成滿意度調查表1600餘份。
2.認真做好醫院檔案的收、發、登記工作，及對檔案的整理、歸檔工作。全年共收文130份，院內檔案及會議紀要共發放50餘份。完成各類文字列印、紙張影印、公章使用等文祕工作。
3.認真落實辦公室節假日值班工作，對上級機關下發的的各項通知、工作要求等，及時向領導彙報並傳達到相關職能科室和業務科室，即時反饋各種資訊，做到快捷實效，保證上下政令暢通。
4.協助院辦主任完成院務班子會議、黨支部會議、科長會議、建立迎檢會議等會務工作，做好上級領導、兄弟單位來訪等接待工作，並完成會議室使用登記，開水供應等工作，用最規範的舉止完成接待任務，保證醫院良好形象。
5.接待來訪、來電，導醫臺等投訴事件8起，並將投訴轉交醫務科或當事科長處理，做到不讓投訴事件擴大化、嚴重化，不對患者採取冷漠、推諉的態度。
6.配合財務科、醫務科、臨床科等科室完成各條線報表、材料上報統計工作，如：全國婦幼保健機構檢測調查表、杭州市中醫藥工作情況調查表、浙江省住院醫師規範化培訓實踐基地申報表、全國示範化社群衛生服務中心申報材料等，認真核對資料，反覆推敲，虛心請教報表中的各項指標解釋。
7.在科室領導的指導和幫助下，通過不斷的學習，完成通訊報道任務。全年共完成宣傳報道18篇，寫作水平有了較大提高。
8.參與完成各類創建臺賬，加班加點，保質保量完成建立任務。在各科室積極配合下，收集整理有關資料，努力完成省級示範社群衛生服務中心臺賬、黨務創建臺賬、消防四個能力建設臺賬、綠色醫院臺賬、院務公開臺賬等。
9.響應責任醫師團隊健康教育工作要求，到各社群衛生服務站開展健康教育講座、健康諮詢等活動，協助講師團發放健康教育處方和宣傳冊，拍攝活動現場照片。
10.服從領導安排，積極參與，勤奮肯幹、不計得失，外出參加轄區學生體檢、社群衛生服務課題入戶調查、人大代表選舉等各類指令性工作，保證醫院整體工作順利完成。
以上是本人一年的工作回顧，在日常中工作中還存在諸多不足之處：
1.理論知識學習雖有進步，但還沒有深度和廣度。
2.辦公室工作紛繁複雜，還需要更多的耐心和細心。
3.工作中不夠大膽，不夠創新，還需進一步提高自身工作能力。
從事醫院辦公室工作以來，的體會是“無規律”，“不由自主”，經常需要加班加點完成工作，因此工作中不能靠一時的熱情和衝動，必須堅持腳踏實地的工作作風才能勝任此項工作。我將繼續加強與各科室溝通、密切配合、互相支援，盡職盡責地完成各項工作，為醫院發展盡菲薄之力。
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