一、加強基層組織建設，促使黨員更有影響力
根據交通系統黨建工作要點的要求，公司黨建工作將緊扣工程建設年度工作目標，切實找準黨建工作與工程建設工作的結合點，引導廣大黨員在保持黨的先進性上提高新水平，打造黨建工作新亮點。在新的一年裡，黨總支將認真組織黨員緊密聯絡實際，創新工作舉措，通過強化黨性觀念教育，開展“學知識，強素質”讀書競賽活動，不斷激發了廣大黨員履崗內在動力，達到堅定信念靠得住，服務大局有作為，竭重服務重實效，心繫職工零距離，廉潔自律形象好，敬業奉獻爭一流。
以加強和改進黨支部建設為切入點，圍繞工程建設，把基層黨支部建在專案上，充分發揮黨支部建設的輻射作用。所屬各支部書記要勇挑重擔，做“勤學習、懂政治、會協調、有思想、善工作的‘領頭雁’”，不斷增強黨組織的凝聚力，努力提高全體人員的思想政治素質和實際工作能力，在黨建活動中要切合實際，按照富有時代性、體現實踐性的要求，開闊思路，豐富內涵，拓寬領域，提高交通，不斷提升黨建工作的創新能力。在黨員管理教育中，積極探索機制創新。嚴格執行和改進“三會一課”制度，對黨員進行理想、信念、宗旨、黨性、黨風教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹立良好交建的形象。
二、圍繞工程建設重點，開展崗位創優爭一流活動
按照局“學知識、強素質”的有關檔案精神，積極引導廣大黨員開展“讀書競賽”活動。使“先導工程”建設進一步深化。圍繞工程建設的難點、重點，發揮“黨建工作先導工程”和黨員崗位創優爭一流的愛崗敬業帶頭作用，引領黨員立足本職，爭做實踐社會主義核心價格體系的模範、共產主義理想的堅定信仰者、科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的積極促進者。
通過比思想、比工作、比貢獻，使廣大黨員更好地體現“五個帶頭”，即政治下帶好頭，事業發展上帶好頭，服務大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團結上帶好頭，一句話用黨員的先進性，促進任務的完成，通過激發黨員活力，履崗盡責，永葆先進性活動。在學習中根據不同層次和不同類別幹部、職工的特點和工作需要，堅持“固本強基”強化黨組織的自身建設，切實履行教育、管理、協調、監督等職責，並有計劃有針對性地組織學習新的業務知識、政策法規和工作方法，使廣大黨員成為本職工作的行家能手。同時建立一支思想好、責任心強、業務精、素質高的幹部隊伍和技工隊伍。公司黨總支將定期召開民主生活會，開展談心活動，及時交流思想和看法，把公司班子建設成堅強有力的指揮系統，不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。
三、加強思想政治工作、建立文明單位
根據交通工程行業點多、線長的特點，公司黨總支將開展道德、講奉獻、講文明和學先進、比貢獻、促發展等活動並作為基層黨建與公司發展的結合佔。結合公司20xx年度工程質量創優考核辦法，在全公司上下廣泛開展“精心施工創優質，科學管理樹豐碑”和“敬業在班組，奉獻在崗位”等建功立業勞動競賽活動，把黨的建設滲透、融合到公司發展的方方面面。充分調動廣大員工的積極性，弘揚“勞模”精神，開展建立文明單位和文明職工活動。樹典型、弘揚正氣，用勞模精神激勵和鼓舞士氣，公司黨總支委員將採取分工負責的形式，深入瞭解一線職工思想情況，及時把握職工脈搏，開展思想政治工作並努力做到“四個堅持”：堅持聯絡溝通，瞭解和掌握員工的思想動太，及時發現問題，解決問題;堅持常抓不懈，把思想政治工作滲透到工作任務中去;堅持寓教於樂，運用多種形式陶冶情操;堅持以情感人，辦好事，辦實事，不斷解決職工的後顧之憂。在做好員工的思想工作的同時，還要做到從政治上關心、生活上關照、工作上支援，限度地充分發揮職工參與民主管理的積極性，收集好職工的合理化建議，在增收降耗上做文章，在確保完成任務中努力提高經濟效益。
四、抓好廉政建設，實施廠務公開
根據局黨組關於以預防監督為重點，積極推進黨風廉政建設責任制落實，不斷增強黨員幹部的拒腐防變能力。在工程建設上我們將會同有關部門積極開展預防職務犯罪、共建共廉活動，不斷提高黨風廉政建設上水平。企業搞好廉政建設，將從加強黨章學習和法紀教育抓起，推進“八榮八恥”教育為核心，推行教育、制度、監督並重的懲治和預防*體系建設。公司將採取專題學習、組織觀看廉政教育影視、反而典型現身說法等形式，對黨員幹部進行廉政教育。在內部管理上推行“陽光工程”，推介廠務公司制度，在工程上繼續和上級有關部門，開展廉政建設專題講座，簽訂預防職務犯罪責任狀，把組織領導、責任分解、責任追究落實到位，對廉政建設公司領導要自覺地經常對照檢查，主動接受組織和黨員、群眾的監督。
五、以凝聚人心為著力點
積極抓好工會、共青團組織建設圍繞中心工作，針對在新的形勢下員工思想特點，深化思想政治建設。思想政治教育要與業務知識的學習緊密結合，不斷增強教育的針對性和實效性。工會工作要在維護職能、突出監督服務上下功夫。通過寓教於樂等形式陶冶員工情操，加強工會班組建設，搞好民主管理，深入開展爭創“創新班組”活動，把主題教育，讀書競賽、崗位練兵、素質拓展作為青工成長實踐鍛鍊的平臺。
鼓勵有志者積極向局有關部門投稿，年終施行有賞獎勵。注重創新形式和內容，創設活動載體，採取多種形式與方法活躍工作氣氛，做到中心工作在哪裡，黨的戰鬥堡壘和黨員的先鋒作用就延伸到哪裡，有效地增強黨的凝聚力和號召力。大力加強企業文化建設，開展各類有益的活動，不斷豐富幹部職工業務的生活，培養健康的生活情趣，為了維護好社會穩定盡力。
一、總體目標
1、認真履行黨委書記抓基層黨建工作“第一責任人”的職責，做表率，樹標杆。全面落實從嚴治黨，加強對黨員的教育管理、督辦考核。
2、落實“兩學一做”學習教育，深化“結親連心”活動，進一步改進工作作風，營造良好政治生態。
3、切實抓好黨員幹部教育培訓，加強“遠端教育”學習的管理與培訓及履職紀實平臺、燈塔黨建的維護，全力提升黨員綜合素質。
4、狠抓基礎組織建設，紮實推進黨建示範點建立工作，以示範村的建設帶動全鎮各村基層黨建工作整體上水平。
5、繼續加強非公有制企業黨組織的建設，進一步推進“兩新”組織黨建工作“拓面提質”。
6、加大村級組織建設專項經費的撥付力度，不低於上年財政收入的5%，做到專款專用。
二、工作任務
1、幹部隊伍建設工程。始終把抓班子、帶隊伍，建設一支高素質的幹部隊伍當成基礎性的工作長抓不懈，繼續貫徹執行“網格化分層次精細管理”制度，將幹部隊伍劃分四個層面，形成黨委書記抓科級幹部、分管領導抓中層幹部，中層幹部抓其他鎮村幹部的工作機制。“一級做給一級看，一級帶著一級幹”，完善層層抓黨建的工作體系，打造一支具有“四鐵”精神和“六幹”作風的幹部隊伍，在全鎮黨員幹部中形成幹事創業的濃厚氛圍。
2、農村班子建設工程。堅持班子建設為農村工作之本，強力推進戰鬥堡壘鞏固提升。一是對全鎮村級班子實行分類管理。按照“一類班子常青創業、二類班子提檔升級、三類班子動態整治”的工作思路開展村級班子分類施治，重點對二類班子幫帶提升，確定中層以上黨員幹部作為幫扶責任人，根據該村的實際情況進行幫扶，破解發展瓶頸，推動爭先進位，突出抓好後進班子整頓，通過確定鄉鎮黨委書記和一名副科級領導作為幫扶責任人，對201x年新排查的後進村進行深入調研，制定切實可行的整頓措施，集中整頓。二是做好村級班子換屆後的教育培訓工作。對換屆後的村“兩委”幹部進行集中培訓，重點從講黨性、顧大局，講團結，守紀律等方面引領正確的責任觀，為新一屆班子幹事創業打好開局仗。
3、黨員隊伍建設工程。一是做好黨員教育工作。繼續深入開展“兩學一做”集中學習教育，提高農村黨員的黨性意識和組織觀念，紮實開展好第一季度對農村黨員的集中培訓工作，每名黨員的參加集中培訓時間不少於24學時，藉助村級每月一次的黨員大會、選派黨建工作指導員、書記上黨課等形式，加強對農村黨員的日常培訓。二是做好發展黨員工作。堅持發展黨員“十六字”方針，嚴格落實發展黨員的各項制度，村級黨組織重點培養入黨積極分子2-3名，計劃201x年全鎮發展黨員不少於25名，重點破解三年不發展黨員村的發展黨員問題。三是做好黨費收繳工作。嚴格按照黨章規定和上級的要求，及時進行黨費收繳清理工作，對拖欠的黨費進行追繳，嚴格按照要求及時足額收繳黨費。
4、黨建基礎保障工程。一是規範村級活動場所建設。對全鎮的村級活動場所進行排查，制定活動場所改造提升方案，按照示範、新建、提升三個階段全力打造村級活動場所，按照“十有”(有標牌、有制度、有黨旗、有桌椅、有音響、有電視、有電腦、有網路、有檔案廚、有黨建檔案)的標準打造標準化黨員活動室，為黨員群眾開展活動提供舒適的環境。二是落實好農村幹部待遇報酬。規範落實離任村主職幹部生活補貼和在職村“兩委”幹部養老保險。及時足額發放在職村“兩委”幹部基本工資待遇的同時，根據考核結果兌現村幹部業績考核獎勵報酬，特別是兌現村黨組織書記獎勵工資，在農村黨組織書記群體中營造幹事創業、爭先進位的濃厚氛圍。三是規範黨員關愛基金的使用。嚴格按照程式使用黨員關愛基金，用於救助困難黨員、慰問老黨員、激勵先進黨員，做到專款專用。
5、規範村級組織執行機制工程。繼續深化黨員幹部履職紀實管理。嚴格落實平臺專人管理制度，及時將每月一次的黨員大會，每週一次的村“兩委”會議，以及村幹部輪流坐班、黨員踐諾亮諾等情況上傳履職紀實平臺，建立履職紀實長效機制。以此推動對“三會一課”和“四議兩公開”等基層黨建制度的落實。做好燈塔黨建的平臺維護工作，按照上級部署安排，做好平臺的資訊上傳及更新。
6、村增收戶致富工程。抓住建設社會主義新農村和脫貧攻堅的有力時機，充分利用縣委“3+4”等系列惠民政策，全力提升村集體致富增收的能力。注重加大土地流轉力度和規模化經營力度，因地制宜，創新發展家庭農場、種植大戶專業合作社三種產業，真正實現“一村一品”，確保年收入5萬元以下的村大幅度減少。
7、人才招引工程。加快推進“人才強鎮”戰略，牢固樹立人才資源是第一資源觀念，加強人才資源能力建設，實施人才培養工程，落實人才工作激勵政策，切實抓好黨政人才、企業經營管理人才、專業技術人才和鄉土拔尖人才隊伍建設。在全鎮培養20名農村主職後備幹部、32名農村土專家和15名農村致富帶頭人，引進2名博士專兼職人員，4名碩士專職人員。
8、縣派第一書記工程。做好對第一書記的管理服務工作，每週召開一次第一書記工作會議，對第一書記的日常工作進行交流，每季度召開一次第一書記現場觀摩會，對第一書記的重點工作進行現場觀摩，檢驗第一書記工作的同時，形成比學趕超之勢，促進全鎮第一書記工作上水平。為第一書記的幫扶專案搞好服務，確保各項幫扶專案見成效。
9、機關黨建和“兩新”組織黨建工程。全面落實“五個從嚴”，紮實推進機關黨組織班子、黨員隊伍管理、黨員活動載體、工作保障機制等規範化建設，督促其做好發展黨員、黨費繳納、組織生活和結合自身實際做好具有自身特色的黨建活動等，集中推進非公有制企業和社會組織黨的組織和工作全覆蓋，對一些具有一定規模的企業和社會組織建立黨支部，加大對“兩新”組織黨組織書記和黨務工作者的業務培訓、按照“八有”的標準打造活動場所、落實黨建工作經費、進一步完善三會一課及民主評議等基層黨建制度、加大培亮樹新力度。
10、培亮樹新工程。在提升基層黨建整體工做的同時，按照農村基層黨建工作“八有”體系的標準，重點打造崔家溝、石溝、新河等10個農村黨建工作示範點;集中推進非公有制企業和社會組織黨的組織和工作覆蓋，對一些具有一定規模的企業和社會組織建立黨支部;打造機關黨建觀摩點和寧家溝村史展館，形成特色，引領全鎮黨建新高度。
三、工作措施
1、建立黨建工作定期分析研判制度。定期召開黨委會研究基層黨建工作，經常性到村指導檢查工作，調研解決實際問題;定期召開村主職幹部專題會議，安排督促基層黨建工作。
2、建立黨建工作聯絡點制度。安排31名鎮領導班子成員及部門中層幹部聯絡全鎮31個行政村，將聯絡村的幹部作為村黨建工作指導員。村黨建工作指導員每月至少一次到聯絡點指導開展黨建工作，完善制度建設，推動村級組織規範化執行。
3、實行黨建目標責任制考核。年初，鎮黨委與各村(社群)黨支部簽訂黨建工作目標責任書，出臺激勵機制。每年召開一次黨支部書記抓黨建工作述職會議，年終組織全鎮領導班子成員及部門負責人對各村黨建工作開展情況進行集中觀摩評議，並將評議結果與村幹部報酬掛鉤，全面推動基層黨建工作。
4、加強黨員教育管理。認真落實“三會一課”制度，每月召開一次黨員會議，充分利用村級黨員電教裝置，加大對黨員的學習教育培訓力度，提升黨員綜合素質。從嚴規範黨員發展工作，提高黨員發展質量;規範開展黨組織活動，及時處置不合格黨員。
一、總體目標
1、認真履行黨委書記抓基層黨建工作“第一責任人”的職責，做表率，樹標杆。全面落實從嚴治黨，加強對黨員的教育管理、督辦考核。
2、落實“兩學一做”學習教育，深化“結親連心”活動，進一步改進工作作風，營造良好政治生態。
3、切實抓好黨員幹部教育培訓，加強“遠端教育”學習的管理與培訓及履職紀實平臺、燈塔黨建的維護，全力提升黨員綜合素質。
4、狠抓基礎組織建設，紮實推進黨建示範點建立工作，以示範村的建設帶動全鎮各村基層黨建工作整體上水平。
5、繼續加強非公有制企業黨組織的建設，進一步推進“兩新”組織黨建工作“拓面提質”。
6、加大村級組織建設專項經費的撥付力度，不低於上年財政收入的5%，做到專款專用。
二、工作任務
1、幹部隊伍建設工程。始終把抓班子、帶隊伍，建設一支高素質的幹部隊伍當成基礎性的工作長抓不懈，繼續貫徹執行“網格化分層次精細管理”制度，將幹部隊伍劃分四個層面，形成黨委書記抓科級幹部、分管領導抓中層幹部，中層幹部抓其他鎮村幹部的工作機制。“一級做給一級看，一級帶著一級幹”，完善層層抓黨建的工作體系，打造一支具有“四鐵”精神和“六幹”作風的幹部隊伍，在全鎮黨員幹部中形成幹事創業的濃厚氛圍。
2、農村班子建設工程。堅持班子建設為農村工作之本，強力推進戰鬥堡壘鞏固提升。一是對全鎮村級班子實行分類管理。按照“一類班子常青創業、二類班子提檔升級、三類班子動態整治”的工作思路開展村級班子分類施治，重點對二類班子幫帶提升，確定中層以上黨員幹部作為幫扶責任人，根據該村的實際情況進行幫扶，破解發展瓶頸，推動爭先進位，突出抓好後進班子整頓，通過確定鄉鎮黨委書記和一名副科級領導作為幫扶責任人，對201x年新排查的後進村進行深入調研，制定切實可行的整頓措施，集中整頓。二是做好村級班子換屆後的教育培訓工作。對換屆後的村“兩委”幹部進行集中培訓，重點從講黨性、顧大局，講團結，守紀律等方面引領正確的責任觀，為新一屆班子幹事創業打好開局仗。
3、黨員隊伍建設工程。一是做好黨員教育工作。繼續深入開展“兩學一做”集中學習教育，提高農村黨員的黨性意識和組織觀念，紮實開展好第一季度對農村黨員的集中培訓工作，每名黨員的參加集中培訓時間不少於24學時，藉助村級每月一次的黨員大會、選派黨建工作指導員、書記上黨課等形式，加強對農村黨員的日常培訓。二是做好發展黨員工作。堅持發展黨員“十六字”方針，嚴格落實發展黨員的各項制度，村級黨組織重點培養入黨積極分子2-3名，計劃201x年全鎮發展黨員不少於25名，重點破解三年不發展黨員村的發展黨員問題。三是做好黨費收繳工作。嚴格按照黨章規定和上級的要求，及時進行黨費收繳清理工作，對拖欠的黨費進行追繳，嚴格按照要求及時足額收繳黨費。
4、黨建基礎保障工程。一是規範村級活動場所建設。對全鎮的村級活動場所進行排查，制定活動場所改造提升方案，按照示範、新建、提升三個階段全力打造村級活動場所，按照“十有”(有標牌、有制度、有黨旗、有桌椅、有音響、有電視、有電腦、有網路、有檔案廚、有黨建檔案)的標準打造標準化黨員活動室，為黨員群眾開展活動提供舒適的環境。二是落實好農村幹部待遇報酬。規範落實離任村主職幹部生活補貼和在職村“兩委”幹部養老保險。及時足額發放在職村“兩委”幹部基本工資待遇的同時，根據考核結果兌現村幹部業績考核獎勵報酬，特別是兌現村黨組織書記獎勵工資，在農村黨組織書記群體中營造幹事創業、爭先進位的濃厚氛圍。三是規範黨員關愛基金的使用。嚴格按照程式使用黨員關愛基金，用於救助困難黨員、慰問老黨員、激勵先進黨員，做到專款專用。
5、規範村級組織執行機制工程。繼續深化黨員幹部履職紀實管理。嚴格落實平臺專人管理制度，及時將每月一次的黨員大會，每週一次的村“兩委”會議，以及村幹部輪流坐班、黨員踐諾亮諾等情況上傳履職紀實平臺，建立履職紀實長效機制。以此推動對“三會一課”和“四議兩公開”等基層黨建制度的落實。做好燈塔黨建的平臺維護工作，按照上級部署安排，做好平臺的資訊上傳及更新。
6、村增收戶致富工程。抓住建設社會主義新農村和脫貧攻堅的有力時機，充分利用縣委“3+4”等系列惠民政策，全力提升村集體致富增收的能力。注重加大土地流轉力度和規模化經營力度，因地制宜，創新發展家庭農場、種植大戶專業合作社三種產業，真正實現“一村一品”，確保年收入5萬元以下的村大幅度減少。
7、人才招引工程。加快推進“人才強鎮”戰略，牢固樹立人才資源是第一資源觀念，加強人才資源能力建設，實施人才培養工程，落實人才工作激勵政策，切實抓好黨政人才、企業經營管理人才、專業技術人才和鄉土拔尖人才隊伍建設。在全鎮培養20名農村主職後備幹部、32名農村土專家和15名農村致富帶頭人，引進2名博士專兼職人員，4名碩士專職人員。
8、縣派第一書記工程。做好對第一書記的管理服務工作，每週召開一次第一書記工作會議，對第一書記的日常工作進行交流，每季度召開一次第一書記現場觀摩會，對第一書記的重點工作進行現場觀摩，檢驗第一書記工作的同時，形成比學趕超之勢，促進全鎮第一書記工作上水平。為第一書記的幫扶專案搞好服務，確保各項幫扶專案見成效。
9、機關黨建和“兩新”組織黨建工程。全面落實“五個從嚴”，紮實推進機關黨組織班子、黨員隊伍管理、黨員活動載體、工作保障機制等規範化建設，督促其做好發展黨員、黨費繳納、組織生活和結合自身實際做好具有自身特色的黨建活動等，集中推進非公有制企業和社會組織黨的組織和工作全覆蓋，對一些具有一定規模的企業和社會組織建立黨支部，加大對“兩新”組織黨組織書記和黨務工作者的業務培訓、按照“八有”的標準打造活動場所、落實黨建工作經費、進一步完善三會一課及民主評議等基層黨建制度、加大培亮樹新力度。
10、培亮樹新工程。在提升基層黨建整體工做的同時，按照農村基層黨建工作“八有”體系的標準，重點打造崔家溝、石溝、新河等10個農村黨建工作示範點;集中推進非公有制企業和社會組織黨的組織和工作覆蓋，對一些具有一定規模的企業和社會組織建立黨支部;打造機關黨建觀摩點和寧家溝村史展館，形成特色，引領全鎮黨建新高度。
三、工作措施
1、建立黨建工作定期分析研判制度。定期召開黨委會研究基層黨建工作，經常性到村指導檢查工作，調研解決實際問題;定期召開村主職幹部專題會議，安排督促基層黨建工作。
2、建立黨建工作聯絡點制度。安排31名鎮領導班子成員及部門中層幹部聯絡全鎮31個行政村，將聯絡村的幹部作為村黨建工作指導員。村黨建工作指導員每月至少一次到聯絡點指導開展黨建工作，完善制度建設，推動村級組織規範化執行。
3、實行黨建目標責任制考核。年初，鎮黨委與各村(社群)黨支部簽訂黨建工作目標責任書，出臺激勵機制。每年召開一次黨支部書記抓黨建工作述職會議，年終組織全鎮領導班子成員及部門負責人對各村黨建工作開展情況進行集中觀摩評議，並將評議結果與村幹部報酬掛鉤，全面推動基層黨建工作。
4、加強黨員教育管理。認真落實“三會一課”制度，每月召開一次黨員會議，充分利用村級黨員電教裝置，加大對黨員的學習教育培訓力度，提升黨員綜合素質。從嚴規範黨員發展工作，提高黨員發展質量;規範開展黨組織活動，及時處置不合格黨員。
20__年我校黨建工作的總體要求是：深入學習貫徹黨的__大、__屆三中全會和省市縣黨代會精神，全面開展以為民務實清廉為主題的黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞學校強化務實、有效、提質的總體工作思路，大力推進黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，進一步提高黨建工作科學化水平，為推進我校教育現代化，全力提升教育教學質量，促進我校內涵發展，提供堅強的思想和組織保證。
一、以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，加強黨組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力，夯實學校科學發展的組織根基
1、以建立學習型黨組織為抓手，加強黨員幹部的思想政治教育。加強中心組學習。以學校黨總支為核心，各支部為引領，結合黨的群眾路線教育實踐活動開展的契機，充分利用專題講座、演講會、報告會、主題教育等形式，精心組織全體黨員幹部學習，全面、認真貫徹落實中央、省市縣和縣教育局黨委會議精神，加強對重大教育政策問題和教育熱點問題的專題研究討論，切實改進工作作風，密切聯絡群眾，提升黨員幹部的思想政治覺悟，不斷增強黨組織的凝聚力和向心力。積極建立學習型黨組織。緊密結合黨員幹部思想和工作實際，通過內容豐富、形式多樣的活動載體，充分利用網路媒體等學習交流平臺，營造愛讀書、讀好書、善讀書的良好氛圍。全面學習貫徹黨的__大和__屆三中全會精神，深刻領會新形勢下進一步加強和改進黨的建設的重大意義，著力剖析當前教育黨建工作面臨的新情況、新問題，推動我校黨組織建設。宣傳、推廣學習型黨組織建設典型經驗，通過組織推薦書目、交流心得、崗位練兵等活動，不斷提升黨員幹部自身素質。各支部要創新學習形式，帶領全體黨員採取自學，集中學，先進帶頭學相結合的形式，做到個人自學與集中學習相結合，系統學習與專題研究相結合，大力營造出濃厚的讀書學習、實踐創新氛圍，使廣大黨員教師不斷增強責任感和使命感。開展服務型黨組織建設。進一步完善黨建工作聯絡點制度。班子成員聯絡科室年級、科室年級負責人聯絡班級、黨員教師聯絡學生，深入聯絡點、深入教學工作第一線，研究和解決新形勢下科室、年級面臨的新情況、新問題，著力為科室、年級、師生解難題，辦實事。以“教育服務社會、學校服務師生、教師服務學生”為主要內容，進一步豐富爭創載體，組織動員各支部和全體黨員在推動中心工作、履行崗位職責、服務人民群眾中爭當先進創造優秀。大力培育踐行社會主義核心價值觀。要讓富強、民主、文明、和諧為主要內容的國家層面的價值目標，自由、平等、公正、法治為主要內容的社會層面的價值取向，愛國、敬業、誠信、友善為主要內容的公民個人層面的價值準則，入腦入心。教育和引導廣大師生傳承中華民族傳統美德，弘揚社會主義時代新風，積極參加各種公益活動，用愛心傳遞溫暖，用真心呵護道德。大力實施素質教育，加強教師職業道德建設，使社會主義核心價值體系真正成為廣大教職工的價值追求和自覺行動，讓學校成為社會主義核心價值觀的培育和踐行基地。
2.以黨的群眾路線教育實踐活動開展為契機，增進黨員幹部和廣大師生的血肉聯絡。要按照省市縣委和縣教育局黨委的部署和要求，紮實開展黨的群眾路線教育實踐活動。深入學習領會各級領導講話、各級會議精神，提高思想認識，聚焦反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，通過發放徵求意見函、深入調研、座談交流等形式廣泛徵求意見，要以整風的精神真正把“四風”問題在自己身上的具體表現找出來，查到位，整改到位。要對作風之弊、行為之垢，來一次大排查、大檢修、大掃除，使教育系統黨員幹部隊伍呈現新面貌。要通過看學習領會是否透徹，聽取意見是否廣泛，查詢問題是否準確，開展批評是否深刻，整改舉措是否到位，制度建設是否完善來檢驗活動的效果，特別是要看教師隊伍素質是否得到了提高，教風學風是否得到社會認同，教學質量是否得到大幅提高，學校面貌和群眾滿意度是否得到了提升。通過活動的開展，要建立黨群聯絡機制、公開承諾機制、隨機調研機制、考核問效機制、訴求辦理機制、廉潔監督機制等，增強黨組織的公信力，增進黨員幹部與廣大師生的血肉聯絡。
3.以建立創新型黨組織為目標，提高我校黨建工作的科學化水平。組織研討黨建工作新機制。立足於發揮基層黨組織的政治核心作用和服務保障作用，著眼我校發展大局，緊密結合我校實際，從強化黨組織陣地建設，探索黨員管理教育的新途徑，抓好“三支隊伍”建設以及服務群眾等方面，深入進行多角度思考與實踐，積極探索新形勢下加強學校黨建工作的新舉措、新辦法、新機制。打造學校黨建特色品牌。學校黨總支要緊緊圍繞“立德樹人”這一中心，突出黨建工作創新，充分發揮學校黨組織和黨員在惠及學生終身發展，服務教師專業成長、促進教育現代化方面發揮戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用，全面提升學校黨組織建設科學化水平。要把創建黨建品牌與黨務日常活動緊密結合起來，與保持黨員先進性的長效機制緊密結合起來，與學校的中心工作和學校事業的發展結合起來，構建黨員先進性教育的新平臺，形成主題突出、創意新穎、上下聯動、富有實效的黨員教育體系。
二、加強黨員隊伍建設，充分發揮黨員先鋒模範作用
4.做好黨員教育、管理和服務工作。積極探索建立科學有效的黨員教育管理制度，努力實現黨員管理規範化、黨的活動經常化、黨內生活制度化。堅持“三會一課”制度，定期開展民主評議黨員活動。規範發展黨員工作，舉辦入黨積極分子培訓班。抓好人才培養，切實把黨員教師培養成業務骨幹，把骨幹教師培養成黨員。提高黨組織的服務水平，完善黨內激勵關懷幫扶機制，加大對生活困難黨員的幫扶力度，幫助黨員群眾解決工作和生活中的實際困難。
5、組織開展慶祝建黨93週年系列活動。以“慶七一、聚黨心，走紅色路線，看紅色經典”為主題，組織黨員代表到愛國主義教育示範基地參觀學習。廣泛開展走訪慰問活動，對困難黨員、老黨員和老幹部走訪，傾聽他們的意見和建議。廣泛開展黨組織書記上黨課、全體黨員重溫入黨誓詞活動。充分利用簡報、網路、黑板報、廣播電視等媒體，宣傳先進基層黨組織和優秀共產黨員的事蹟，營造學先進、爭一流、當先進的濃厚氛圍。
6.加強黨員示範崗建設。繼續開展管理崗位“一名幹部一面旗幟，爭做管理行家”活動、教學崗位“一名黨員一塊牌子，爭做教學能手”活動和後勤崗位“一名職工一個視窗，爭做服務標兵”活動。所有黨員向黨總支提出一次申報，明確示範崗建立目標，作出莊嚴承諾。學校中層以上幹部申報管理示範崗，在崗教師申報教學示範崗，教輔及後勤人員申報後勤示範崗。黨員依據承諾，圍繞目標，求真務實，改革創新，在管理、教學和後勤服務等工作上有所突破和創新。黨總支成立考核小組，對照建立標準對申報人員進行全面考核，根據考核結果，確定擬命名崗位，擬確定的示範崗數量原則上不超過同崗位類別申報人數的30%，並在適當範圍內公示，公示無異議後命名錶彰，授予“黨員示範崗”稱號。促進教師將師德體現到教學、科研、服務等具體工作中，努力在師德風範上樹立一面旗幟，教學業務上創出一塊牌子，行為規範上做出一個樣子，建設一支團結協作、務實創新、永爭一流的教師隊伍。
7.做好先進典型推樹。大力宣傳表彰先進典型，匯聚幹事創業的磅礴力量。各支部要善於發現典型、培養典型、宣傳典型，堅持用身邊事教育身邊人，用身邊人激發工作動力。學校黨總支將在黨的群眾路線教育實踐活動中，加大對先進典型的宣傳力度，在“七一”前後表彰一批湧現出來的先進基層黨組織、優秀黨務工作者和優秀共產黨員。
8.定期舉辦黨員幹部教育論壇。充分發揮黨員幹部現代遠端教育基地品牌優勢，採取總支成員、支部書記等作報告、邀請專家輔導講座等形式，切實加強對黨員幹部的培訓教育。圍繞重點、難點問題，每期選擇一個熱點話題，展開討論，集思廣益，促進提升。
三、加強行業作風和黨風廉政建設，維護學校教育的良好形象
9.推進政風行風建設。全面推進校務、黨務公開，設定固定的校務、黨務公開欄，不斷拓展公開內容，完善公開程式，注重公開實效。認真貫徹《教育法》等國家教育法律法規相關要求，自覺依法辦學、依法管理，堅決杜絕違法違規的辦學行為，著力整治違規收費、違規招生、違規辦班等問題，切實規範辦學行為。以反“四風”和嚴格執行中央“八項規定、六條禁令”為重點，繼續加強工作作風整頓和學校師德師風建設，規範教師從教行為，嚴肅查處違背師德的行為，廣泛聽取學生、家長及社會各界人士對學校教育的意見、建議，主動接受社會和媒體的監督，努力營造教育良好發展環境，大力提升教育形象。
10.嚴格落實民主監督制度。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和《中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定》，堅決落實好一把手負總責，各部門協調配合的黨風廉政工作要求。加強對黨員特別是領導幹部的監督，落實領導幹部組織生活制度，落實廉政提示、述職述廉、廉政公開承諾和重大事項報告制度。按照縣委群眾路線教育實踐活動要求，高質量開好民主生活會，充分徵求意見，查詢問題，開展批評與自我批評，落實整改措施，不斷提高黨員領導幹部素質。
11、建立健全改進作風常態化制度。圍繞反對“四風”，健全領導幹部帶頭改進作風、深入基層調查研究機制，進一步改革文風會風學風，規範檢查評比表彰，落實以“全員育人導師制、家訪制、家長委員會制、學校和社會資源綜合開發利用制”為主要內容的“四項制度”，全面提升育人水平，提高育人質量，真正兌現“辦人民滿意教育”的莊嚴承諾。健全嚴格的財務預算、核准和審計制度，著力控制“三公”經費支出，認真執行基建工程、大宗物資採購招投標制度，堅決杜絕以各種名義收受“回扣”、“手續費”及其他商業賄賂行為。完善選人用人責任追究制度，嚴格按照規定選拔任用幹部，防止和糾正選人用人上的不正之風。
12、加強黨風廉政教育。學習貫徹《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，廣泛開展黨風廉政教育，以正面典型激勵人，以反面典型警示人，教育引導廣大黨員幹部常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，切實做到防微杜漸、清廉自守。
13.加強學校文化建設、提升學校品格。精神文化是學校文化的核心，是學校價值觀、人生觀與發展願景的集中體現，是學校改革與發展的核心動力。全體教職員工要艱苦奮鬥、自立自強、敢為人先、善於創新，確保在“四心”人培養、“三環六步”高效學習模式、“3636”序列化德育規劃、“教學素養達標提升工程”和“骨幹教師鍛造工程”方面取得重大突破。
四、加強群團組織建設，合力推進學校科學發展
14.加強群團組織建設。按照“黨建帶群建，群建促黨建”的要求，加強對工會、共青團、婦委會的領導。學校團委要創新和發展新的建團模式，進一步完善班級團支部建設，在學生思想教育、發展團員、開展文娛活動、解決學生各種困難等方面切實發揮橋樑和紐帶作用。
15.認真做好統戰工作。充分發揮我校市縣人大代表、政協委員和民主黨派人士對學校教育教學工作的參政議政和民主監督作用，定期召開溝通會，主動聽取他們的意見，同時為各民主黨派的自身建設提供支援，積極營造有利於人大代表和政協委員充分行使職權的氛圍。
16.充分發揮工會作用。通過教代會、座談會等方式，收集資訊、聽取意見、暢通渠道;成立工會小組，確立工會小組長，開展一系列有利於教職工身心健康的文體活動，引導教師提升職業幸福感。
20xx年我村黨支部將繼續堅持以黨基本路線、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導深入貫徹落實科學發展觀以爭創“五個好”村黨組織為目標以制度建設為根本為充分發輝好黨在新農村建設中領導核心作用促進本村各項工作邁向新臺階現將20xx年郭莊村黨總支工作計劃安排如下：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以學習貫徹xx大精神為主線，以黨的先進性建設為重點，按照區黨委的要求和部署，緊緊圍繞“創優秀黨支部，建和諧新農村”工作目標，不斷加強新時期黨支部建設、村幹部隊伍建設和黨員隊伍建設，積極推進新農村建設程序，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，為全面實施快速發展提供堅實的組織保證。
二、工作目標
1、以學習黨的xx大精神為重點，加強全體黨員幹部政治學習，發揮黨員的先鋒模範作用。
2、加強黨員自身教育，配合街道黨委開展的主題活動，大力加強黨員道德建設。
3、建立入黨積極分子學習小組，加強入黨積極分子的培養考查和新黨員發展工作。
4、積極配合村委會協助上級相關部門、認真做好農村各項工作及重大事務的組織指導工作。
5、認真搞好黨支部和村委會換屆工作。
6、以強化黨員隊伍素質為核心，加強黨建思想工作，優化發展環境，深化改革，為提升全村經濟競爭力和綜合實力提供強有力保證，確保新農村建設順利進行，確保村民生活質量的不斷攀升，促進全村工作目標的實現。
三、工作措施
(一)加強精神文明建設
1、注重抓好思想理論建設，採取形式多樣的學習方式，組織黨員幹部認真學習理論，努力從思想上、政治上與黨中央和上級黨委保持高度一致，積極開展“學黨章，找差距，爭做合格共產黨員”的教育活動。
2、加強作風建設，不斷提高服務水平。引導黨員愛崗敬業、遵守道德、塑造良好黨員形象。在黨員隊伍中積極開展旗幟建設，要求每名黨員要做到“覺悟高於群眾，行動先於群眾，能力優於群眾，業績好於群眾”，真正發揮黨員的先鋒模範作用。
3、認真做好宣傳工作。宣傳樹立本村的先進典型人物、事蹟。使全體村民振奮精神，積極投身到我新農村建設工作中來，構築良好的輿論環境。
4、加大法制宣傳工作力度，重點宣傳《村民組織法》、《婦女權益保障法》、《老年人權益保障法》、《未成年人保護法》等內容，提高廣大黨員的法律素質。
(二)加強思想教育
1、嚴格學習紀律，為確保黨員政治素質的提高，在政治學習中要認真學習上級黨委和村黨支部所提供的學習材料，做好學習筆記、寫好心得體會，做到考勤、記錄、有檢查。
2、做好新黨員的發展工作和黨費收繳工作。
3、加強流動黨員資訊檔案建設，強化流動黨員管理。
4、紮實開展黨員電化教育工作。
5、搞好本年度的黨員評議工作。
(三)加強組織建設
1、做好黨員隊伍的發展工作。對那些思想要求進步、有文化、德高尚、年輕有為的同志，要積極做好他(她)們的思想工作，引導他(她)們向黨的組織靠攏;嚴格發展黨員工作程式，確定入黨積極分子，組織辦好入黨積極分子培訓班，加強對入黨積極分子的培養和教育，本著成熟一個、發展一個的原則，做好黨員發展工作，不斷增強支部的活力。
(四)加強黨的制度建設，嚴格規範黨員行為
1、健全明確的責任管理機制，黨建工作做到責任到人，堅持從嚴治黨，支部書記親自抓，負總責。堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則，堅持少數服從多數，個人服從組織的原則。
2、密切聯絡群眾，傾聽群眾意見，搞好民主監督工作。不斷強化人民參與管理的民主意識，公眾監督意識和主人翁的責任感。支部委員要講究工作方法，積極為群眾排憂解難，認真做好知識分子和青年人的思想工作。
3、開展民主生活會制度。黨內重大問題，經過集體討論，充分發揮民主，正確開展批評與自我批評，黨支部民主生活會每季度一次。
4、開展黨員設崗定責活動，為黨員發揮作用搭建舞臺。在設崗定責活動中，堅持在崗位的設定上做到人人有崗，崗崗有人;崗位的職責要覆蓋行政、黨建的所有工作要求。
5、堅持和完善黨內生活制度，強化對黨員的管理教育和監督，嚴肅組織紀律。加強崗位職責上牆後的監督活動，明確職責，履職到位。
20xx年，我村黨總支將始終堅持以黨的基本路線、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以爭創“五個好”村黨組織為目標，以制度建設為根本，為充分發揮好黨在新農村建設中的領導核心作用，促進全村各項工作邁向新臺階，現將20xx年村黨總支工作計劃安排如下：
一、基本情況
全村轄x個村組黨支部，含、五個黨支部，現有黨員xx人，中共正式黨員幹部xx人，預備黨員xx人。
二、始終不渝地抓好班子建設，展示良好形象。
堅持把制度建設放在突出位置，充分發揮村級組織的領導“核心”作用。一是完善落實村級學習制度。定期召開村“兩委”學習、農村政策培訓會，學習黨在農村工作的方針政策和相關法律法規;充分利用遠端教育播放裝置，定期組織村兩委成員、黨員、“雙培雙帶”示範戶 、入黨積極分子等學習農村實用技能和知識以及黨的涉及農村各項政策法規，始終以科學發展觀武裝自己。二是完善議事決策機制。認真落實民主集中制原則，全面推行“四議兩公開”工作法。對村級重大事務實行黨支部提議、“兩委”會商議、黨員大會審議、村民大會或村民代表會議決議，決議內容和實施結果公開。重大問題堅持集體研究、民主決策。同時，切實加強村級後備幹部建設，讓他們在為民服務中提高自身威信;抓好村級婦聯、共青團、工會、關工委工作，加強社會治安管理力度，加大村級矛盾糾紛調處力度，主動應對村級建設發展需要。
三、加強教育管理，注重實效、充分發揮黨員的先鋒模範作用。
一是要嚴格黨員發展的條件和程式。在全面落實發展黨員票決制、全程聯名推薦和責任追究制的同時，把發展的重點放在 “雙培雙帶”示範戶，把好發展黨員“入口關”。二是認真抓好黨員的日常教育管理，深化“雙培雙帶”先鋒工程，並精心開好黨員組織生活會，增強黨員意識，保持黨員先進性。三是精心開展黨員服務工作。開闢黨員服務平臺，發揮好黨員服務群眾、溝通上下的作用。四是充分開展“無職黨員設崗定責”活動。科學合理地設崗、定崗、定責，搭建了黨員發揮作用的平臺，激發農村黨員積極性和他們履行崗位職責參與新農村建設不竭的力量。在實踐中增強他們帶領群眾發展致富的能力。
四、精心抓好村級規範化建設。
一是認真搞好村級建設。我們將積極做好協調、做好村委會重建工作和法浪村村內道路硬化工作，為村民提供方便、快捷的辦事環境。此外，我們還將繼續加強村民會議制度、村民代表會議制度建設，完善自治章程和村規民約，指導各村民組完善落實村規民約，從制度上解決“有章理事、有制治村”的問題;二是規範全程服務。進一步規範為民服務全程代理工作，公開代理服務事項、程式和具體要求，明確專人負責，提高為民服務全程代理工作。四是堅持完善村務公開制度，堅持該定期公開的定期公開，該隨時公開的隨時公開，廣泛接受黨員群眾監督，並在接受監督中提高服務水平和自治能力。
五、抓好黨風廉政制度建設。
黨的xx屆六中全會明確提出“堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務”。
一是要建立“一把手負總責，相關人員各負其責”的反腐倡廉工作機制。組織簽訂黨風廉政建設工作目標考核責任書。對全村的黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實。二是堅持以人為本，預防為主的方針，抓好黨員經常性教育工作，引導黨員樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，築牢廉潔自律防線，做到警鐘長鳴。堅持重大問題集體討論，集體決策，民主管理，充分發揮集體智慧，增強領導工作的透明度，樹立黨在群眾中的良好形象。
總之，我村黨總支將在鄉黨委、政府的領導下，在工作中始終保持謙虛謹慎的作風，繼續發揚老一輩優良傳統，不斷完善自已，始終與黨委保持高度一致，創造性地開展工作，努力完成上級交辦的各項工作，力爭取得更大的進步，各項工作再上一個新的臺階，以出色的成績實踐全心全意為人民服務的宗旨。
今年，我社群黨總支在各項工作上都取得了一些成績，也為居民群眾做了一些實事。明年我們將會繼續努力開創黨建工作新局面，現將20__年黨建工作思路作個簡要彙報：20__年，我們將認真貫徹落黨的__屆四中全會精神,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,突出抓好基層組織建設和黨員幹部隊伍建設，繼續深入開展學習實踐科學發展觀活動，為促進社群黨建工作提供堅強的組織保障。
一、加強黨員隊伍建設，夯實黨的執政基礎
1、切實加強社群工作者隊伍建設。加強社群“兩委班子”建設，社群黨總支對社群全體工作人員要有計劃、有目的地進行教育，定期參加組織學習或者到先進社群學習取經，使之開闊眼界，更新觀念，增長知識，提高兩委服務社群的能力和解決實際問題的能力，發揮其在社群管理和服務中的特殊作用。
2、進一步加強黨員志願者隊伍建設。要充分調動黨員的積極性，倡議他們在本人自願的前提下，利用業餘時間發揮個人專長，自覺參加社群建設;要建立一支數量充足的社群入黨積極分子隊伍，積極培養、吸收社工作人員和轄區居民中的優秀積極分子加入黨組織，補充新鮮血液。
二、加強黨的組織建設，健全黨建工作機制。
1、堅持把落實黨建工作目標管理作為重要內容來抓。
制定20__年黨建工作目標。工作目標主要從黨組織制度、組織生活制度、黨員發展、黨費收繳、黨報黨刊徵訂、廉政建設制度、幫扶落實等各方面制定，確保黨建目標落到實處。
強化組織保障。新形式下，由於經濟結構多元化和黨的領導方式轉變，黨組織活動時間少，經費無保障，組織邊緣化，活動業餘化現象越來越突出，造成了黨組織活動開展難，黨員發揮作用難的局面，20__年黨組織要嚴格組織生活制度，通過會議，授課、活動開展等形式加強黨員教育，確保各黨組織生活正常開展。
二、創新黨員管理教育方式，充分發揮先鋒模範作用。
1、增強退管黨員的責任感，實現“退有所學”。為使退管黨員“退休不褪色”，社群黨支部將採取集中學習、分散自學等形式，組織退管黨員學習黨的政策、檔案精神，討論、交流熱點問題，提高退管黨員的思想覺悟、政治素養。對行動不便、不能參加集體學習的退管黨員，黨支部定期帶齊學習資料，主動送學上門。建立退管黨員議事制，按時召開黨員會議，耐心聽取退管黨員的意見和建議，逐一解決落實，使退管黨員“知社情、議社事”，實現退管黨員“退有所學”。
2、注重發揮典型示範帶動作用。堅持用身邊事教育身邊人，發現和培養先進典型，充分發揮示範帶動作用。大力培育和宣傳具有廣泛群眾基礎、富有時代特色的好黨員、好乾部的典型事蹟，不斷提升廣大黨員的黨性修養。引導轄區黨員在思想、行為、情操、作風、敬業和廉潔等方面發揮好示範帶頭作用。
三、加強辦公陣地建設，提高社群服務水平。
黨員開展活動場地缺乏。社群黨總部黨員總數接近一百人，召開黨員大會的場所條件有限，如遇較大的會議，就沒有可利用的會議室。社群將採取社會支援等辦法，制定建設計劃，加大工作力度，拓寬投資渠道，加強社群陣地建設，改善社群辦公條件;充分利用轄區單位幼幼學校的多媒體教室等，做到資源共享、聯創共建，使社群黨員的活動場地不僅僅侷限於社群的現有場地。
四、創新黨建工作格局，充分體現基層黨組織的先進性。
1、結合社群黨員志願者服務隊伍，打造社群物業服務特色
由社群黨總支牽頭，依據街道辦事處“社群積極探索，街道全力保障，全力滿足居民群眾需求”的總體工作要求，圍繞社群物業服務工作的三大塊(基礎服務、生活服務、拓展服務)和全力為居民群眾服務的宗旨，依託社群物業中心，廣泛開展黨員志願者服務活動，推進社群物業服務黨建聯建工作。與提升社群物業服務水平有機結合，充分調動黨員積極性，號召更多的黨員加入社群物業服務志願者隊伍中來，積極參與義務宣傳、義務清掃保潔、義務巡防等服務工作。【20__黨建工作計劃】工作計劃。
2、結合社群有利資源，打造互助共建特色。充分利用移動公司、幼幼學校、_教城南堂等有利資源，藉助其人力、物力、財力資源，形成社群黨組織與轄區單位黨組織資源共享、互助共建，為社群公共服務網路夯實黨建基礎。
20__年，我們將在15年社群黨建工作的基礎上，總結經驗，再接再厲，在街道黨工委的正確領導下，更加規範我們的工作，以黨建工作帶動社群其他方面的工作，積極參加學習，提高理論素養、工作水平和工作效能。以創新的思維、務實的態度、滿腔的熱情，為搞好黨建特色工作繼續做出我們的努力。
今年，我社群黨總支在各項工作上都取得了一些成績，也為居民群眾做了一些實事。明年我們將會繼續努力開創黨建工作新局面，現將20__年黨建工作思路作個簡要彙報：20__年，我們將認真貫徹落黨的__屆四中全會精神,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,突出抓好基層組織建設和黨員幹部隊伍建設，繼續深入開展學習實踐科學發展觀活動，為促進社群黨建工作提供堅強的組織保障。
一、加強黨員隊伍建設，夯實黨的執政基礎
1、切實加強社群工作者隊伍建設。加強社群“兩委班子”建設，社群黨總支對社群全體工作人員要有計劃、有目的地進行教育，定期參加組織學習或者到先進社群學習取經，使之開闊眼界，更新觀念，增長知識，提高兩委服務社群的能力和解決實際問題的能力，發揮其在社群管理和服務中的特殊作用。
2、進一步加強黨員志願者隊伍建設。要充分調動黨員的積極性，倡議他們在本人自願的前提下，利用業餘時間發揮個人專長，自覺參加社群建設;要建立一支數量充足的社群入黨積極分子隊伍，積極培養、吸收社工作人員和轄區居民中的優秀積極分子加入黨組織，補充新鮮血液。
二、加強黨的組織建設，健全黨建工作機制。
1、堅持把落實黨建工作目標管理作為重要內容來抓。
制定20__年黨建工作目標。工作目標主要從黨組織制度、組織生活制度、黨員發展、黨費收繳、黨報黨刊徵訂、廉政建設制度、幫扶落實等各方面制定，確保黨建目標落到實處。
強化組織保障。新形式下，由於經濟結構多元化和黨的領導方式轉變，黨組織活動時間少，經費無保障，組織邊緣化，活動業餘化現象越來越突出，造成了黨組織活動開展難，黨員發揮作用難的局面，20__年黨組織要嚴格組織生活制度，通過會議，授課、活動開展等形式加強黨員教育，確保各黨組織生活正常開展。
二、創新黨員管理教育方式，充分發揮先鋒模範作用。
1、增強退管黨員的責任感，實現“退有所學”。為使退管黨員“退休不褪色”，社群黨支部將採取集中學習、分散自學等形式，組織退管黨員學習黨的政策、檔案精神，討論、交流熱點問題，提高退管黨員的思想覺悟、政治素養。對行動不便、不能參加集體學習的退管黨員，黨支部定期帶齊學習資料，主動送學上門。建立退管黨員議事制，按時召開黨員會議，耐心聽取退管黨員的意見和建議，逐一解決落實，使退管黨員“知社情、議社事”，實現退管黨員“退有所學”。
2、注重發揮典型示範帶動作用。堅持用身邊事教育身邊人，發現和培養先進典型，充分發揮示範帶動作用。大力培育和宣傳具有廣泛群眾基礎、富有時代特色的好黨員、好乾部的典型事蹟，不斷提升廣大黨員的黨性修養。引導轄區黨員在思想、行為、情操、作風、敬業和廉潔等方面發揮好示範帶頭作用。
三、加強辦公陣地建設，提高社群服務水平。
黨員開展活動場地缺乏。社群黨總部黨員總數接近一百人，召開黨員大會的場所條件有限，如遇較大的會議，就沒有可利用的會議室。社群將採取社會支援等辦法，制定建設計劃，加大工作力度，拓寬投資渠道，加強社群陣地建設，改善社群辦公條件;充分利用轄區單位幼幼學校的多媒體教室等，做到資源共享、聯創共建，使社群黨員的活動場地不僅僅侷限於社群的現有場地。
四、創新黨建工作格局，充分體現基層黨組織的先進性。
1、結合社群黨員志願者服務隊伍，打造社群物業服務特色
由社群黨總支牽頭，依據街道辦事處“社群積極探索，街道全力保障，全力滿足居民群眾需求”的總體工作要求，圍繞社群物業服務工作的三大塊(基礎服務、生活服務、拓展服務)和全力為居民群眾服務的宗旨，依託社群物業中心，廣泛開展黨員志願者服務活動，推進社群物業服務黨建聯建工作。與提升社群物業服務水平有機結合，充分調動黨員積極性，號召更多的黨員加入社群物業服務志願者隊伍中來，積極參與義務宣傳、義務清掃保潔、義務巡防等服務工作。
2、結合社群有利資源，打造互助共建特色。充分利用移動公司、幼幼學校、_教城南堂等有利資源，藉助其人力、物力、財力資源，形成社群黨組織與轄區單位黨組織資源共享、互助共建，為社群公共服務網路夯實黨建基礎。
20__年，我們將在09年社群黨建工作的基礎上，總結經驗，再接再厲，在街道黨工委的正確領導下，更加規範我們的工作，以黨建工作帶動社群其他方面的工作，積極參加學習，提高理論素養、工作水平和工作效能。以創新的思維、務實的態度、滿腔的熱情，為搞好黨建特色工作繼續做出我們的努力。
一、認清形勢、理清思路，繼續圍繞“1124”做文章
牢固樹立“圍繞科學發展抓黨建、抓好黨建促進科學發展”的理念，圍繞推動全縣國稅中心工作圓滿完成，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，以加強“五項建設”為重點抓好黨建工作，以理順情緒、激發活力為重點抓好思想政治工作，以開展“建立”活動為重點抓好精神文明建設，以發揮橋樑作用為重點加強對群團組織領導，努力造就一支政治過硬、業務熟練、作風優良、執法公正、服務規範的黨員幹部隊伍，為淮陽國稅事業科學發展提供堅實的保證。上述思路簡要概括為一個理念、一個圍繞、兩個作用、四項工作(簡稱1124)。
二、周密組織，認真執行，努力推動__年各項工作部署全面落實
__年黨建和思想政治工作，要堅持圍繞中心、服務大局，在繼承優良傳統的基礎上，以提升服務和保障能力為重點，統籌抓好工作落實，推動黨建和思想政治工作在服務稅收大局中奮力先行。
(一)以加強“五項建設”為重點，推動黨建工作取得新進展
1、加強黨的思想建設。
一是創新載體，營造宣傳學習氛圍。繼續在縣局內連網頁上利用“黨辦文化”、“優秀共產黨員風采”等專欄，全面記錄黨建活動及工青團婦各項活動開展情況。抓好思想教育的灌輸、滲透工作，教育全體黨員自覺踐行社會主義榮辱觀，自覺做社會主義核心價值體系的實踐者。繼續深化學習科學發展觀和“講樹促”活動成果，把黨風黨性黨紀作為廣大黨員的必修課，把講黨性、重品性、作表率作為廣大黨員的終身修養，推動學習實踐活動和“講樹促”活動長效化、動態化。
二是大力推進學習型黨組織建設。引導廣大黨員把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式，樹立終身學習的理念。認真貫徹落實總局黨組《關於推進稅務系統學習型黨組織建設的通知》和省委辦公廳《關於推進學習型黨組織建設的實施意見》，突出學習重點，創新學習方式，全面推進學習型黨組織建設。充分發揮縣局閱覽室的作用，成立“藍蓮花”讀書社，開展讀好書活動，鼓勵黨員幹部愛讀書、讀好書，積極營造學習型機關;繼續以“黨辦文化”專欄為平臺，建立國稅學習，局機關堅持每年舉辦2-3期國稅學習，交流學習方法，共享學習成果，迅速掀起學習熱潮。
三是堅持學以致用。抓住本單位稅收工作中的問題，緊扣黨建工作中遇到的難題，帶著問題學，聯絡實際學，著力在解決現實問題上見成效，形成學習與工作相互促進的良好局面。
四是加強黨員經常性教育。認真落實中央和省委的《__-20__年黨員教育培訓工作規劃》，每年至少開展一次黨員教育培訓，縣局黨組、機關黨委、各支委領導班子成員一般不少於40個學時，其他黨員一般不少於24個學時。和人教科結合根據教育培訓的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位的特殊需要，增設對黨員教育的內容，分期分批開展黨員培訓。在學習方式上注重“三結合”，即採取集中學習與個人自學相結合、專題學習與重點輔導相結合、規定動作與自選動作“三個結合”的方式開展學習活動，做到“三個有”，即有學習筆記、有心得體會、有活動記錄。草擬《淮陽縣國稅局__年機關黨員學習計劃》，利用縣內聯網專欄出刊學習輔導材料，發放各類政治學習書刊資料，在“七一”舉行入黨宣誓儀式，邀請縣委黨校人員上黨課，講授《新時期如何做一名合格黨員》的課程，讓全體黨員接受黨性和保持先進性教育，同時督促各支部按計劃認真開展各項學習活動，各支部要基本做到學習有計劃、有考勤、有重點、有記錄。
2、加強黨的基層組織建設。
一是完善基層黨的組織體系，夯實活動基礎。以學習貫徹中央新修訂的《黨和國家機關基層組織工作條例》為契機，進一步健全黨小組等組織形式，以健全的基層黨組織，提升基層黨組織的戰鬥力、創造力和凝聚力。
二是始終保持基層黨組織有生機、有活力。把對黨員的嚴格管理、嚴格教育、嚴格監督抓到平時、抓到實處。完善黨員動態管理機制，在黨員工作交流、掛職鍛鍊、借調工作、脫產培訓時要及時轉接組織關係，保證每一名黨員都能過正常的組織生活，接受黨組織的管理。抓好黨員領導幹部的雙重組織生活，黨內沒有特殊黨員，各級黨員領導幹部都要以普通黨員的身份，參加所在黨支部的活動。抓好新形勢下發展黨員工作和離退休黨員的管理。
三是開展創優爭先活動，樹立宣傳先進典型。落實省委的《省委組織部、省委宣傳部關於在全省基層黨組織和共產黨員中深入開展創優爭先活動的實施意見》(豫辦〔__〕13號)和總局黨組的《關於在全國稅務系統基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》(國稅黨字〔__〕22號)檔案精神，在全縣國稅系統開展建立“五個好”基層黨組織(即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好)、爭做“五個表率”優秀共產黨員(即自覺學習的表率、愛崗敬業的表率、服務群眾的表率、遵紀守法的表率、弘揚正氣的表率)的創優爭先活動，對創優爭先活動中湧現出來的先進基層黨組織和優秀共產黨員，要通過在縣局網頁上設立專欄對其事蹟進行宣講，使廣大黨員學有榜樣、趕有方向。積極參加地方開展的創優爭先活動，通過“爭創”活動進一步加強基層黨組織先進性和執政能力建設，促進各項稅收工作水平得到提升。
四是深入貫徹落實黨員權利保障條例，切實尊重黨員主體地位。健全黨內情況反映、重大決策徵求意見、黨務資訊釋出、定期向黨員大會報告黨的工作等制度。切實尊重黨員的主體地位，認真落實黨章和黨員權利保障條例等黨內規章賦予黨員的知情權、參與權、選舉權、被選舉權和監督權等各項民主權利，使黨員在黨內生活中真正發揮主體作用。
五是制訂《__年黨建工作考核實施辦法》。考核從“基本陣地建設”、“基本制度建設”、“基本隊伍建設”、“基本活動建設”和“支部綜合測評”五個方面進行打分，其中前四項滿分90分，支部綜合測評佔10分。__年6月底，機關黨委根據考核辦法組織對所屬黨支部的考核，作為評價各支部黨務日常管理水平的主要依據。機關黨委根據黨建工作考核結果和各支部推薦情況，確定三個“先進黨支部”和15名優秀共產黨員在大會上進行表彰。並組織部分優秀黨員到市局確定的黨員教育基地進行參觀學習。用身邊的人，身邊的事，教育引導大家，用典型引路，促進整體工作開展。
一、指導思想
本月度黨支部以黨的XX大精神和科學發展觀為指導，以第十二屆兩會精神為基本內容，以從嚴治黨為主線，以彰顯我校“愛心、責任、奉獻”核心價值觀為抓手，加強學校黨員隊伍和教師隊伍建設，努力做到師有所呼，我有所應，切實提高黨組織建設科學化水平，增強黨組織的凝聚力和戰鬥力，為建設和諧校園提供思想和組織保證。
二、工作目標
1.加強學習型黨組織建設。強化學習意識，落實黨員和教職工理論學習制度，力求學習計劃完善、學習形式多樣、學習內容科學，學習實效明顯，進一步提高學習型黨組織建設水平。
2.加強黨支部建設，發揮教師黨員在教育教學工作中的先鋒模範作用。
3.加強黨風廉政建設。堅持推進作風建設，深入開展“廉潔從教”、“廉政文化進校園”等學習教育活動。厲行勤儉節約制度、黨務校務公開制度。
4.加強師德師風建設。教師黨員帶頭遵守並執行學校各項規章制度，與學校發展保持一致，做好穩定工作。
5.積極配合、協助學校行政認真做好教育教學管理工作及學校重大事務組織指導工作。在工作中增強全體幹部、黨員和教職工的責任意識，充分發揮黨支部在學校各項工作中的政治核心和戰鬥堡壘作用。
三、工作要點
(一)以學習型黨組織建立為重點，切實加強黨組織思想建設
1.努力建設學習型黨組織
緊緊圍繞“貫徹XX大精神，推動教育科學發展”的主題，認真落實黨支部學習制度和“三會一課”制度，每月兩次集中學習，紮實推進學習型黨組織建設。
2.豐富學習形式，創新學習方法
採用專題培訓、知識答題、召開專題組織生活會、發放學習資料等多種形式，把本站全校幹部、黨員和教職工的思想和認識統一到學校科學發展上來，把智慧和力量凝聚到實現學校教育工作的目標任務上來。
3.堅持學習與實踐同步
黨支部組織安排全體黨員和教職工每月兩次學習，結合崗位工作實際，做到學習有計劃、有安排、有落實、有效果，引導廣大教職工立足崗位真學真用，提高自身政治理論和業務水平，增強用理論指導實踐的能力，以理論學習促進本職工作，以工作實績檢驗理論學習成效。
(二)加強師德建設，促進教師隊伍整體素質提高
1.加強幹部隊伍建設：充分發揮班子成員分工協作、集體決策的優良傳統，增強班子的戰鬥力。
2.加強黨員隊伍建設：圍繞“理想信念樹旗幟，師德師風做榜樣，教育教學成能手”的要求，以學習討論落實活動為契機，進一步發揮黨員隊伍在學校各項工作中的先鋒模範作用。
3.加強積極分子隊伍建設：入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作，直接關係到發展黨員的質量。要加強對要求入黨積極分子的培養和考察，確保發展新黨員的質量。
4.加強師德師風建設，打造一流教師隊伍。以彰顯我校“愛心、責任、奉獻”核心價值觀為抓手，加強師德師風建設。一是制定和完善學校教職工職業道德考核實施細則;二是開展以“規範從教行為、弘揚高尚師德”為主題的教育活動，全面提高教師隊伍整體素質;三是以宣傳身邊教職工的優秀事蹟為著力點，傳播正能量;四是結合學生實際開展“愛心傳遞”活動。
(三)加強廉政教育，推進作風建設，大力維護教育良好形象
1.認真落實黨風廉政建設責任制。貫徹落實上級有關黨風廉政建設的部署要求，制定本校黨風廉政建設責任制目標管理計劃，著力解決黨員幹部在思想作風、工作作風和黨性修養等方面存在的問題，真正做到講實話、出實招、辦實事、務實效，樹立教育系統良好的形象。
2.加強黨的自身建設：堅持“三會一課”制度，開展黨員民主評議;落實黨員發展機制，定期召開專題民主生活會和組織生活會，認真開展批評與自我批評，提升黨組織的影響力和輻射力。
3. 繼續開展“廉政文化進校園”教育活動。通過在全校組織豐富多彩的反腐倡廉宣傳教育活動，營造濃郁的校園廉政文化氛圍。
(四)發揮協調功能，調動積極因素，促進學校發展
1.加強對工會工作的領導。指導工會組織開展各項活動：作好教職工代表大會工作;做好睏難職工的幫扶工作;開展好教職工文體活動;堅持校務、黨務公開。進一步強化工會職能，發揮工會在學校管理和教職工思想政治工作中的重要作用。
2.加強對共青團和少先隊工作的領導。共青團、少先隊要加強自身建設，緊緊圍繞學校中心工作創新性開展好活動，要以節慶日、團隊活動日和社會實踐活動為載體，努力促進學校德育工作的有效與科學開展。
3.認真做好離退休幹部工作，發揮學校關工委的作用。積極落實老幹部的生活待遇和政治待遇，充分調動離退休幹部的工作積極性，攜手老同志共同做好關心下一代工作和學校的各項工作。
(五)豐富校園文化，發揮德育功效，建立文明校園
1.繼續加強校園環境建設，積極營造校園文化氛圍，切實提高校園文化的內涵質量。發揮好宣傳徵地的作用，努力提高“國旗下講話”、專題講座、班級主題活動的質量，提升師生文明素養。
2.加強校園安全穩定，建立和諧校園。堅持學校安全重於泰山、穩定壓倒一切的工作理念，認真做好學校安保工作，落實校園綜合治理措施，加強師生的人生安全、交通安全、食品安全、消防安全等教育，為師生營造一個安全、穩定、有序的和諧校園。
總之，十月學校黨建要力爭工作思路上有新拓展，工作內容上有新特色，只有強化政治意識、服務意識、改革意識，才能進一步提升我校黨建工作的新水平。我們將帶領全體黨員和教職工以昂揚向上的精神狀態，凝心聚力、真抓實幹，為實現學校的更大發展而努力。
為了鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步落實從嚴治黨要求，提高基層黨建工作科學化水平，形成“一心一意謀發展、聚精會神抓黨建”的新局面，結合我鎮實際，特制定本計劃。
一、指導思想
以*理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，貫徹落實黨的十九大會議精神，認真學習領會習近平總書記一系列重要講話精神，堅持全面從嚴治黨，適應黨的建設新常態。
二、目標任務
深入開展“三抓四創五達標”活動，以“規範化建設年”為載體，嚴格落實黨建責任制，紮實開展“三嚴三實”專題黨建活動和“四有書記”主題教育活動，深化“三訪五促、為民服務”活動，夯實基層組織基礎，加強黨員隊伍管理，嚴肅黨內組織生活，充分發揮黨員先鋒模範帶頭作用，切實提高基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。
三、工作方法
(一)開展“三抓”工作，形成黨建工作新合力。
各支部黨組織要落實抓基層黨建工作主體責任，各支部黨組織書記要樹立抓基層黨建工作主業意識，落實“第一責任人”職責。通過“抓投入、抓示範、抓考核”，以上率下，齊抓共管，形成抓基層黨建工作強大合力。
1.抓投入，強化保障力度。各支部黨組織要加大基層黨建工作投入力度，加強黨組織自身建設，選優配強領導班子，明確責任分工，規範日常管理;落實基層黨建工作專項經費，加強黨員教育管理服務，嚴肅黨內組織生活，健全困難黨員關愛機制。
2.抓示範，強化典型帶動作用。各支部黨組織要突出先進典型培樹工作，充分發揮示範帶頭作用。重點打造黨建示範村3個;黨建帶動產業發展示範點20個;黨員致富示範戶50戶;黨員文化傳播戶50戶;十文明戶55戶。建立黨員示範戶、黨員先鋒崗，開展“黨員亮身份”活動，建立黨員檔案卡，記錄黨員日常表現情況，開展民主評議工作，處置不合格黨員。
3.抓考核，強化責任落實。各支部黨組織要全面細化基層黨建考核指標，加大黨建考核分值的權重，強化黨建工作督促檢查，推行支部黨組織書記鎮黨委專項述職基層黨建工作制度，同時開展評議考核基層黨建工作。
(二)開展“四創”活動，開啟黨建工作新局面。
各支部黨組織要結合自身特點，圍繞鎮黨委中心工作，突出重點，強化措施，抓好規範性、基礎性黨建工作，建立“發展型農村黨組織、服務型基層黨組織、模範型機關黨組織、社會型企業黨組織”。
1.建立發展型農村黨組織，全面加強戰鬥堡壘作用。
各村黨委要以農村改革發展為主線，夯實農村黨組織基礎，開展村級黨組織“升級晉檔、科學發展”活動，突出其在產業優化升級、拓寬增收渠道、帶領群眾致富、促進農村經濟方面的作用，加強村級黨組織活動場所建設，健全黨建文書檔案資料，狠抓發展黨員和黨員隊伍教育管理工作，規範黨務、村務公開。在發展新黨員方面，實行黨員推薦一帶一機制，一名老黨員推薦一名新黨員，一帶一幫助，再結合黨建指導員日常考察制，全體黨員票決制，將素質高、過得硬、有知識、有文化、能帶領致富的優秀人才吸納入黨，特別是在優秀的、有政治和經濟頭腦的青年中發展黨員，優化農村黨員隊伍結構。突出黨建創新工作，重點抓好農民專業合作社黨建工作，建立“合作社里黨旗紅”這一黨建品牌，實現合作社黨建工作全覆蓋。
2.建立服務型基層黨組織，全面提升綜合管理能力。
各村委黨組織要以服務村民為重點，強化基層黨組織建設，開展“服務鎮靖做合格*員”建立活動，突出其在服務群眾、扶貧致富等方面的作用，每名黨員要掌握一門致富技術，帶領周圍群眾致富;聯絡一戶貧窮戶，幫助快速致富;開展一次公益活動，弘揚社會主義價值文化的“三個一”要求。充分發展黨員的先鋒模範作用和基層黨組織的核心作用。
3.建立模範型機關黨組織，全面提高群眾辦事效率。
鎮黨組織要以方便群眾辦事為己任，突出模範型機關黨組織建設，圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務，推行“前臺式”線上服務、“移動式”線下服務、“便民式”全線服務“三線”工作法，落實縣委《實施辦法》，理順機關黨組織關係，推進機關黨組織標準化規範化建設。開展模範機關建立活動，率先在視窗單位和服務崗位設立黨員示範崗和服務先鋒崗，形成黨員做示範，幹部爭先進的局面。同時公開辦事流程，實行辦結制，徹底杜絕群眾辦事“門難進、臉難看、事難辦”的現象。
4.建立社會型非公黨組織，非公黨建覆蓋全面擴大。
非公企業黨組織要進一步鞏固“非公組織建設年”活動成果，一是系統抓好學習培訓，重點開展企業出資人、黨組織負責人、黨建指導員的培訓。二是繼續抓組建，積極培養、吸納一批非公經濟從業新黨員。三是抓載體，組織形式多樣的調研、參觀、學習、交流、觀摩，組織開展服務型黨組織建立活動。四是抓調研，開展標準化非公企業支部、服務型黨組織建設、黨建與企業發展等課題研究，探索非公黨建工作措施。
(三)做到“五個達標”，呈現黨建工作新常態。
1.做到黨員思想教育達標。各支部黨組織要堅持以理想信念為重點，開展主題教育培訓。一是加強中國特色社會主義理論體系和中國夢教育培訓。二是加強黨章和黨性黨風黨紀教育培訓。三是加強黨的路線方針政策和形勢任務教育培訓。四是加強業務知識和職業技能教育培訓。重點加強基層黨組織書記、基層一線黨員、新黨員、流動黨員和黨員創業就業技能培訓。
2.做到黨員管理達標。各支部黨組織要規範黨員組織關係轉接，嚴格黨籍黨齡管理，規範黨費收繳、使用和管理，完善民主評議黨員制度，加強流動黨員管理，嚴肅黨內表彰和紀律處分，全面推行發展黨員“三票決、三公示”工作法、民主監督和民主評議“兩評一定”工作法，規範黨員檔案管理，定期維護黨員資訊庫。
3.做到黨內組織生活達標。各支部黨組織要規範黨內組織生活，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，嚴格執行“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支委會和黨小組會，按季度召開黨課。嚴格執行民主生活會制度，按照黨的群眾路線教育實踐活動的標準，只能升不能降。
4.做到制度建設達標。各支部黨組織要制定和完善《基層黨建工作制度彙編》，認真貫徹落實黨組織書記述職評議制度、發展黨員制度、黨員教育培訓制度和政治生活制度、組織生活制度等黨內有關制度，切實做到令行禁止，不流於形式。
5.做到陣地建設達標。各支部黨組織要加強黨組織活動、辦公場所建設，設定黨員活動室，健全基層黨建文書資料，及時公開黨務、政務、財務資訊，為充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用提供堅強組織保障。
四、保障措施
1.加強組織領導，落實工作責任。各支部黨組織要把黨建工作列入重要議事日程，切實做到認識到位、職責到位、措施到位、工作到位。每月至少要研究一次黨建工作，聽取工作進展情況彙報，研究解決存在的問題，保證工作順利推進。黨建工作領導小組要切實負起責任，黨委書記要認真履行第一責任人的職責，一級抓一級，層層抓落實。要建立領導幹部黨建聯絡點制度，領導幹部要經常深入基層調查研究，指導工作。
2.及時總結經驗，促進工作創新。各支部黨組織要認真研究黨建工作面臨的新情況新問題，積極探索新形勢下黨建工作的規律，不斷增強工作的主動性和預見性。要善於總結實踐中創造的經驗，不斷創新黨建工作的方式方法和執行機制。要堅持分類指導、典型帶動，積極創建黨建工作示範點，培育和樹立不同層次、不同型別的典型，以點帶面，不斷提高建工作的整體水平。
3.加強督促檢查，確保完成任務。各支部黨組織要對加強對所屬基層黨組織的黨建工作開展定期或不定期督促檢查，及時掌握進展情況，發現問題，及時解決。要形成黨建工作定期報告和通報制度，各支部黨委每年向鎮委組織部書面報送《基層黨建工作總結》。
在過去的一年裡順利完成了黨員發展等常規任務，並在此基礎上開展了“三知學習年”等創新性活動，各項工作備受好評。在接下來的一年裡，我支部預計在以下幾方面加大工作力度：
一、 繼承我支部的優秀制度
__學生黨支部在以黃萬丁為核心的支委會的帶領下，在過去的一年裡建立了很多效果良好的制度，我們應將這些制度繼承發展，進一步完善我支部的建設。包括群眾列席支部大會制度，建立對外交流小組等。
二、 堅持黨員發展程式的謹慎性，規範性
(一)在黨員發展過程中堅持謹慎原則
培養聯絡人要加強自身責任感，明確自身職責，學習工作方法，力求在發展新黨員的過程中做到高效率，好效果，強質量。為實現以上目標，我支部將對培養聯絡人做出如下工作要求：
1、培養聯絡人方面
(1) 培養聯絡人與所負責的班級早聯絡
針對培養聯絡人與所負責的物件接觸時間有限，談話時間集中，瞭解不夠全面等問題，我支部要求培養聯絡人及早與所負責班級聯絡。支委會將於三月份的支部大會上對各班的培養聯絡人進行重新安排，此後培養聯絡人要與所負責班級團支書取得聯絡並開始與可能發展的同學進行談話。談話的次數及內容將反映在《班級聯絡本》上，我支部將於學期末進行檢查。
(2) 開展培養聯絡人交流會
由於新任培養聯絡人缺乏經驗以及各培養聯絡人之間工作方法各有不同，為了更好的開展工作，提高黨員發展工作的效率、效果，我支部將於支部大會後，預計3月底小範圍開展培養聯絡人交流會。
(3) 落實培養聯絡工作，加大表彰力度
培養聯絡人的工作靈活性，方式多樣，監督力度小，更多是靠各培養聯絡人的積極性和責任感來完成工作。為了提高培養聯絡人的工作積極性，我支部去年對培養聯絡人進行了內部表彰，效果良好。鑑於此，支委決定今年將繼續對錶現優異的培養聯絡人進行內部表彰，樹立榜樣，向其學習，進而提高整個支部的培養聯絡人工作質量。
(二)增強黨員發展程式的規範性
1、我院黨員發展程式已較為規範完整，但是也存在一些地方不夠清晰明確，導致發展過程中存在一些細小的失誤。此外，我支部對很多表格及檔案的填寫一直都是以言傳的方式進行傳承，沒有文字規範性的記載，而語言溝通中，難免有些遺漏或是失真，為我們工作的開展造成了不必要的麻煩。針對此現象，我支部決定今年將各個表格檔案的填寫方法以文字的方式記錄下來，並做一份樣板，減少同學們填寫表格的錯誤率。
完善三表(《入黨積極分子考察表、入黨志願書、預備黨員考察表》)填寫工作。具體包括：表格的填寫規範，填寫的注意事項，有誰來填寫等。
2、嚴格按照我支部黨員發展要求發展黨員。
(1)成績要求。第一批被髮展物件成績要求班級前30%，第二批班級前40%，第三批及以後班級前50%(第二批及以後可靈活操作為：連續兩學期每學期進步3名以上)，對於有特殊表現的同學可放寬限制，特殊對待;
(2) 群眾座談人數要求。要求群眾座談的人數9-13人，40人以上的班級必須為13人;
(3) 培養聯絡人與被髮展物件的談話要求。半年考察期內至少三次，半年考察期後每季度至少一篇;
(4) 群眾座談的形式可以靈活為“筆寫”的形式。
(三)思想彙報管理的規範性
1、專人負責收取年級的思想彙報
2、工作內容
各負責人將所在年級各班思想彙報收起，上交到黨辦並記錄思想彙報時間、篇數等資訊，方便黨支部統一管理。
一、總體目標
1、認真履行黨委書記抓基層黨建工作“第一責任人”的職責，做表率，樹標杆。全面落實從嚴治黨，加強對黨員的教育管理、督辦考核。
2、落實“兩學一做”學習教育，深化“結親連心”活動，進一步改進工作作風，營造良好政治生態。
3、切實抓好黨員幹部教育培訓，加強“遠端教育”學習的管理與培訓及履職紀實平臺、燈塔黨建的維護，全力提升黨員綜合素質。
4、狠抓基礎組織建設，紮實推進黨建示範點建立工作，以示範村的建設帶動全鎮各村基層黨建工作整體上水平。
5、繼續加強非公有制企業黨組織的建設，進一步推進“兩新”組織黨建工作“拓面提質”。
6、加大村級組織建設專項經費的撥付力度，不低於上年財政收入的5%，做到專款專用。
二、工作任務
1、幹部隊伍建設工程。始終把抓班子、帶隊伍，建設一支高素質的幹部隊伍當成基礎性的工作長抓不懈，繼續貫徹執行“網格化分層次精細管理”制度，將幹部隊伍劃分四個層面，形成黨委書記抓科級幹部、分管領導抓中層幹部，中層幹部抓其他鎮村幹部的工作機制。“一級做給一級看，一級帶著一級幹”，完善層層抓黨建的工作體系，打造一支具有“四鐵”精神和“六幹”作風的幹部隊伍，在全鎮黨員幹部中形成幹事創業的濃厚氛圍。
2、農村班子建設工程。堅持班子建設為農村工作之本，強力推進戰鬥堡壘鞏固提升。一是對全鎮村級班子實行分類管理。按照“一類班子常青創業、二類班子提檔升級、三類班子動態整治”的工作思路開展村級班子分類施治，重點對二類班子幫帶提升，確定中層以上黨員幹部作為幫扶責任人，根據該村的實際情況進行幫扶，擊破發展瓶頸，推動爭先進位，突出抓好後進班子整頓，通過確定鄉鎮黨委書記和一名副科級領導作為幫扶責任人，對201x年新排查的後進村進行深入調研，制定切實可行的整頓措施，集中整頓。二是做好村級班子換屆後的教育培訓工作。對換屆後的村“兩委”幹部進行集中培訓，重點從講黨性、顧大局，講團結，守紀律等方面引領正確的責任觀，為新一屆班子幹事創業打好開局仗。
3、黨員隊伍建設工程。一是做好黨員教育工作。繼續深入開展“兩學一做”集中學習教育，提高農村黨員的黨性意識和組織觀念，紮實開展好第一季度對農村黨員的集中培訓工作，每名黨員的參加集中培訓時間不少於24學時，藉助村級每月一次的黨員大會、選派黨建工作指導員、書記上黨課等形式，加強對農村黨員的日常培訓。二是做好發展黨員工作。堅持發展黨員“十六字”方針，嚴格落實發展黨員的各項制度，村級黨組織重點培養入黨積極分子2-3名，計劃201x年全鎮發展黨員不少於25名，重點選破三年不發展黨員村的發展黨員問題。三是做好黨費收繳工作。嚴格按照黨章規定和上級的要求，及時進行黨費收繳清理工作，對拖欠的黨費進行追繳，嚴格按照要求及時足額收繳黨費。
4、黨建基礎保障工程。一是規範村級活動場所建設。對全鎮的村級活動場所進行排查，制定活動場所改造提升方案，按照示範、新建、提升三個階段全力打造村級活動場所，按照“十有”(有標牌、有制度、有黨旗、有桌椅、有音響、有電視、有電腦、有網路、有檔案廚、有黨建檔案)的標準打造標準化黨員活動室，為黨員群眾開展活動提供舒適的環境。二是落實好農村幹部待遇報酬。規範落實離任村主職幹部生活補貼和在職村“兩委”幹部養老保險。及時足額發放在職村“兩委”幹部基本工資待遇的同時，根據考核結果兌現村幹部業績考核獎勵報酬，特別是兌現村黨組織書記獎勵工資，在農村黨組織書記群體中營造幹事創業、爭先進位的濃厚氛圍。三是規範黨員關愛基金的使用。嚴格按照程式使用黨員關愛基金，用於救助困難黨員、慰問老黨員、激勵先進黨員，做到專款專用。
5、規範村級組織執行機制工程。繼續深化黨員幹部履職紀實管理。嚴格落實平臺專人管理制度，及時將每月一次的黨員大會，每週一次的村“兩委”會議，以及村幹部輪流坐班、黨員踐諾亮諾等情況上傳履職紀實平臺，建立履職紀實長效機制。以此推動對“三會一課”和“四議兩公開”等基層黨建制度的落實。做好燈塔黨建的平臺維護工作，按照上級部署安排，做好平臺的資訊上傳及更新。
6、村增收戶致富工程。抓住建設社會主義新農村和脫貧攻堅的有力時機，充分利用縣委“3+4”等系列惠民政策，全力提升村集體致富增收的能力。注重加大土地流轉力度和規模化經營力度，因地制宜，創新發展家庭農場、種植大戶專業合作社三種產業，真正實現“一村一品”，確保年收入5萬元以下的村大幅度減少。
7、人才招引工程。加快推進“人才強鎮”戰略，牢固樹立人才資源是第一資源觀念，加強人才資源能力建設，實施人才培養工程，落實人才工作激勵政策，切實抓好黨政人才、企業經營管理人才、專業技術人才和鄉土拔尖人才隊伍建設。在全鎮培養20名農村主職後備幹部、32名農村土專家和15名農村致富帶頭人，引進2名博士專兼職人員，4名碩士專職人員。
8、縣派第一書記工程。做好對第一書記的管理服務工作，每週召開一次第一書記工作會議，對第一書記的日常工作進行交流，每季度召開一次第一書記現場觀摩會，對第一書記的重點工作進行現場觀摩，檢驗第一書記工作的同時，形成比學趕超之勢，促進全鎮第一書記工作上水平。為第一書記的幫扶專案搞好服務，確保各項幫扶專案見成效。
9、機關黨建和“兩新”組織黨建工程。全面落實“五個從嚴”，紮實推進機關黨組織班子、黨員隊伍管理、黨員活動載體、工作保障機制等規範化建設，督促其做好發展黨員、黨費繳納、組織生活和結合自身實際做好具有自身特色的黨建活動等，集中推進非公有制企業和社會組織黨的組織和工作全覆蓋，對一些具有一定規模的企業和社會組織建立黨支部，加大對“兩新”組織黨組織書記和黨務工作者的業務培訓、按照“八有”的標準打造活動場所、落實黨建工作經費、進一步完善三會一課及民主評議等基層黨建制度、加大培亮樹新力度。
10、培亮樹新工程。在提升基層黨建整體工做的同時，按照農村基層黨建工作“八有”體系的標準，重點打造崔家溝、石溝、新河等10個農村黨建工作示範點;集中推進非公有制企業和社會組織黨的組織和工作覆蓋，對一些具有一定規模的企業和社會組織建立黨支部;打造機關黨建觀摩點和寧家溝村史展館，形成特色，引領全鎮黨建新高度。
三、工作措施
1、建立黨建工作定期分析研判制度。定期召開黨委會研究基層黨建工作，經常性到村指導檢查工作，調研解決實際問題;定期召開村主職幹部專題會議，安排督促基層黨建工作。
2、建立黨建工作聯絡點制度。安排31名鎮領導班子成員及部門中層幹部聯絡全鎮31個行政村，將聯絡村的幹部作為村黨建工作指導員。村黨建工作指導員每月至少一次到聯絡點指導開展黨建工作，完善制度建設，推動村級組織規範化執行。
3、實行黨建目標責任制考核。年初，鎮黨委與各村(社群)黨支部簽訂黨建工作目標責任書，出臺激勵機制。每年召開一次黨支部書記抓黨建工作述職會議，年終組織全鎮領導班子成員及部門負責人對各村黨建工作開展情況進行集中觀摩評議，並將評議結果與村幹部報酬掛鉤，全面推動基層黨建工作。
4、加強黨員教育管理。認真落實“三會一課”制度，每月召開一次黨員會議，充分利用村級黨員電教裝置，加大對黨員的學習教育培訓力度，提升黨員綜合素質。從嚴規範黨員發展工作，提高黨員發展質量;規範開展黨組織活動，及時處置不合格黨員。
一、深入學習貫徹黨的__大和__屆x中全會精神，堅持用科學的理論武裝師生
1、認真抓好廣大黨員和教職工的政治理論學習。堅持雙週三政治學習制度，組織師生認真學習黨的基本理論知識、__大和__屆四中全會提出的新思想、新觀點、新論斷和新部署以及學校首次黨代會的精神和要求。通過學習，進一步明確在構建和諧校園、做好教書育人工作中的工作職責，增強責任意識、奉獻意識，精心備課、認真授課，愛崗敬業。
2、認真組織大學生的政治理論學習。圍繞踐行社會主義核心價值體系、構建和諧校園等內容，採取上黨課、座談會、學習經驗交流會等形式，幫助大學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時，要求領導幹部、班主任、輔導員要走進大學生政治理論學習課堂和主題班會，教育學生堅定信念、追求真知，真正成為對社會有用的人。
二、認真貫徹落實校首次黨代會精神，組織開展學院黨建工作建立年活動，提高黨的先進性和生命力
1、認真學習領會校首次黨代會精神，紮實做好各專案標任務的分解落實，制定出具體的實施舉措，積極推動學院黨建工作建立活動的開展。
2、重視黨建工作，提高黨員素質。一是虛心學習兄弟學院黨建工作的成功經驗，不斷總結黨建工作成績，查詢黨建工作不足，明確目標任務，創新工作方式方法，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
二是努力做好黨員發展工作，積極吸收符合條件的優秀大學生和青年教師加入到黨的組織中來，把優秀人才凝聚到黨和國家的事業中來。
三是建立總支委員聯絡支部、教工黨員聯絡班級制度，有力地推動基層黨組織的建設和發展。
四是認真制定和完善各項規章制度，嚴格黨員發展的程式和標準，保證黨員發展公平、公正、公開，不斷向黨組織輸送新鮮血液。
五是要定期召開黨員民主生活會，查詢成績和不足，保持黨員隊伍的先進性、純潔性。
20xx年，後湖村黨總支將貫徹落實黨的精神，落實科學發展觀，團結一心，頑強拼搏，真抓實幹，努力完成全年目標任務。為紮實推進各項工作，全面完成上級黨委、政府下達的各項工作任務，加快美好鄉村建設提供強有力的組織保證，開創我村黨建工作新局面，結合我村實際特制定20xx年黨建工作計劃：
一、加強組織建設，提高黨組織的戰鬥力、凝聚力
(一)堅持把制度建設放在突出位置，築強領導核心作用。
一是完善落實村級學習制度，始終堅持抓好班子自身建設，不斷提高班子成員的理論水平和農村工作水平。二是完善議事決策機制，認真落實民主集中制原則，堅持推行“四議兩公開”工作法。
(二)注重黨員教育管理工作
一是嚴格黨員發展的條件和程式，認真貫徹黨建十六字方針，嚴格按照程式及有關規定發展黨員，做好黨員資訊庫完善工作和後備幹部的培養鍛鍊工作。全面實行和規範發展黨員聯名推薦制，擴大民主，加強監督。二是認真抓好黨員的日常教育管理，增強黨員意識，保持黨員先進性、純潔性。三是將創先爭優工作常態化，積極搭建黨員發揮作用的平臺，充分發揮其先鋒模範作用。
(三)抓好黨風廉政制度建設
一是健全廉政工作體制，對全村的黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實。二是堅持以人為本、預防為主的方針，抓好黨員經常性教育工作，築牢廉潔自律防線，堅持集體決策、民主管理。三是加強政風行風建設，打好群眾基礎，樹好社會形象。
(四)做好黨務村務公開工作
一是根據實際情況，確定黨務公開內容：村兩委任期內的新農村建設目標，主要分經濟社會發展、為民辦實事、爭創“五好”先進黨組織等專案;支委會和黨員大會討論通過的關於村級重大事務的決策情況;二是規範運作，切實解決“如何公開”問題。隨著新農村建設的不斷推進，農村各種新舊矛盾和深層次問題日益顯露。實踐證明，黨務公開結合村務、財務公開，是解決這些問題最有效的辦法。
二、發展經濟、富裕農民
(一)加強精神文明和文化建設
豐富群眾文化娛樂活動，提高他們參與活動的積極性。舉辦好年度乒乓球賽、籃球賽、歌詠比賽等群眾喜聞樂見的活動，不斷滿足群眾日益增長的文化需求。開展好我村學生教育活動系列活動，不斷豐富我村青少年學生的文化生活，促進他們更好地發展。
(二)落實計劃生育工作
堅定貫徹落實計劃生育基本國策，認真開展計劃生育政策宣傳教育，努力提高村民執行計劃生育政策的主動性。加強領導，責任到人抓好育齡婦女的查孕、查環這一關鍵環節，每次雙查日，村兩委幹部、計生專幹、村民小組長要放下手中的其他工作，集中精力協調督促育齡婦女集中雙查工作。
(三)強化綜治及平安建設工作
充分發揮治保調解委員會的作用，加強日常矛盾排查調處工作，不斷提高調解隊伍素質，提高調解水平，努力把各種不穩定因素及時消滅在萌芽之中。組建護村隊在夜間進行護村巡邏，並在重大節日期間加強巡邏隊伍進行巡邏，遏制各類案件的發生。爭取在20xx年繼續保持我村綜治及平安建設工作的先進性。
(四)繼續完善農村各項基建工作
做好我村基礎設施建設相關科學規劃。切實加強我基礎設施建設專案的前期工作。做好有關道路的建設工作。
(五)紮實推進其他各項工作
全體黨員幹部齊心協力，認真完成上級黨委、政府下達的各項工作任務，共同做好我村的其他各項工作。
總之，20xx年我村黨建工作將按照按鎮黨委工作部署，結合我村的工作實際，在黨建工作上注重建組織、強隊伍、擔責任，為廣大村民辦實事、做服務、作貢獻，推動我村黨建工作再上新臺階而不懈努力!
一、聯絡實際，深入學習“____”重要思想和黨的方針、政策，求真務實，推進工作取得新成效。
～年度，我支部將繼續把學習貫徹“____”重要思想作為政治建設和思想建設的重要任務來抓，深刻把握和領會“____”重要思想的科學體系、豐富內涵和精神實質，力求在推進工作、指導實踐上取得新成效。
為實現這一目標，我支部將認真按照機關黨委制訂的學習指導意見，以建立“學習型”處室為抓手，努力完善學習制度，號召黨員幹部克服業務工作繁忙等困難，將支部學習和自學相結合，將理論學習和提高自身素養相結合，找差距，抓落實，全面提升__外事隊伍的理論水平和政治覺悟。
要帶領黨員幹部在外事工作實踐中加強對“____”重要思想的理解，在學好理論的基礎上，貫徹好、落實好“____”的思想精髓。要繼續圍繞____的發展目標和任務，求真務實，進一步拓展對外交往渠道和國際合作專案，認真舉辦好各類重要外事活動，結合局“百、千、萬”培訓計劃，加強涉外培訓工作力度，深入開展調查研究，繼續完善外事工作管理制度，為推動__外事工作的新一輪發展做出外事應有的貢獻。
二、以建立文明處室為目標，推進支部的精神文明建設。
我支部要積極響應機關黨委的號召，積極參與文明處室的建立工作，並以開展新一輪“做人民公僕，創文明處室”活動為載體，抓處室內部建立工作，積極開展政務公開活動，加強業務指導，規範服務標準和程式。黨員幹部要自覺增強建立意識和主人翁意識，發揚愛崗敬業的精神，發揮黨員的模範帶頭作用，努力樹立外事服務的優質視窗形象，力爭為本處室贏得“星級文明處室”的榮譽。
～年將是__外事非常繁忙的一年，外事出訪、外事接待和大型涉外活動的繁重任務對__外事隊伍提出了更高的要求。我支部號將圍繞“孺子牛”精神和____新一輪發展展開討論，並以此為契機，召黨員幹部在時間緊、任務重的工作面前，發揚“孺子牛”精神，吃苦耐勞、用於拼搏，以飽滿的熱情和高昂的鬥志接受各項外事任務的挑戰。同時，支部也要以對黨、對社會高度負責的精神，關心每位工作人員的身體健康，在完成需要加班加點、大量透支體力和精力的突出性任務後，安排工作人員調休，使他們能以健康的體魄為國家和社會多作貢獻。
三、加強支部的組織和建設，增強黨組織的凝聚力。
緊緊圍繞____改革發展穩定的大局，加強我支部的凝聚力工作，不斷增強黨支部的創造力、戰鬥力，為__的__事業的新發展提供組織保證。通過組織黨員幹部學習黨建理論、聽取形勢報告、參觀革命教育基地等活動，穩步推進“黨員先進性教育”，加強黨員的黨性觀念和責任感、使命感，並結合業務工作，以務虛會的形式開展批評和自我批評，建立監督和互助機制，不斷增強隊伍的凝聚力。
今年，我支部將繼續開展好與困難家庭的結對幫困活動，並加強幫困工作在物質資助和精神慰藉上的力度。
四、推進我支部黨風廉正建設。
20__年安監局黨建工作總體思路是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的和區十一屆三次會議精神，緊緊圍繞區委確定的工作部署，以加強黨的先進性、純潔性建設為目標，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，努力做好機關黨員幹部思想政治建設、機關黨的基層組織建設、機關作風建設、機關文化建設和支部自身建設“五項重點工作”，為推進局機關黨建工作再上新臺階，建設幸福宜居的新嶗山作出積極貢獻。
一、深入學習貫徹黨的十八精神，加強黨員幹部思想政治建設
1.組織好學習貫徹精神。結合區委十一屆三次全體(擴大)會議確定的發展思路和重點工作，充分發揮黨員活動室、支部書記上黨課、讀書會、演講會等學習活動，組織好黨的精神的學習貫徹，營造濃厚的學習氛圍。要挖掘、培育、宣傳先進典型，發揮典型引領示範作用。年內，組織“島城先鋒”杯學習黨的報告和黨章網上答題、知識競賽等活動。
2.加強學習型、服務型、創新型黨組織建設。以貫徹黨的精神為主線，結合大講堂、讀書會、大討論等活動形式，動員機關黨員幹部帶頭講黨性、重品行、作表率;積極打造服務型黨組織，以服務群眾、做群眾工作為主要任務，建立健全工作專案管理、目標責任追究和責任考評督查等工作機制，提高基層黨組織服務群眾的水平;積極推進創新型黨組織建設，要進一步解放思想、創新思路、擊破難題，不斷提高各級幹部應對複雜局面和處理複雜問題的能力。
3.深入推進黨風廉政建設。督促落實中央和市、區委關於改進工作作風、密切聯絡群眾的有關規定。落實領導幹部“一崗雙責”，執行黨風廉政建設責任制。強化崗位廉政教育、示範教育特別是反面警示教育，不斷提高黨風廉政教育的針對性，進一步築牢黨員領導幹部拒腐防變的思想防線。繼續深入推進黨務公開工作，進一步完善黨內選舉、黨內民主決策、黨內民主監督、黨員定期評議等制度，暢通黨員行使民主權利、發揮主體作用的渠道，切實保障黨員知情權、參與權和監督權。
二、按照常規工作抓規範、重點工作抓創新，紮實推進黨的基層組織建設
4.抓黨建、帶隊伍、促業務。不斷創新和完善“一述三評兩公示”制度，注重與實際工作的結合，創新活動方式，組織引導基層黨組織和廣大黨員在全區“尋標、對標、達標、奪標、創標”活動中，履職盡責創先進、立足崗位爭優秀。要大力抓好視窗服務單位“三進三亮三比三評三創”活動，總結並推廣先進經驗，落實公開承諾、領導點評、群眾評議等措施。年內，組織有關科室開展爭創“三優”(服務效率優、服務質量優、服務滿意優)標兵示範視窗活動。
5.加強機關黨支部自身建設。加強和規範“三會一課”制度和黨員調入調出、黨費收繳等組織管理制度建設，對所屬黨員實有情況進行全面核對，實施動態管理。進一步明確機關黨建工作責任制，不斷完善和規範機關黨建工作考核辦法，制定規範化的文字格式，提大學聯考核效果。
6.提升黨員幹部隊伍素質。通過黨課教育、讀書活動、新老黨員談入黨感受、主題黨日和自主選學等形式，不斷創新黨員幹部隊伍教育、管理、監督和服務的新途徑。嚴格黨內組織生活，做好民主評議黨員。嚴把黨員“素質關”、“程式關”和“監督關”，注重從基層崗位、生產一線發展黨員，切實執行發展黨員“2233”機制，從程式上確保黨員的好中選優，抓好入黨積極分子和發展物件隊伍建設。
7.完善群團組織建設。堅持黨建帶工建、帶團建、帶婦建，充分發揮群團組織的優勢和作用，動員和組織機關幹部職工青年婦女圍繞全區中心工作獻智獻力、創造一流業績。積極開展“獻愛心、送溫暖”活動，組織走訪慰問和幫扶困難職工等活動;不斷增加基層青年工作委員會的數量，拓展工作覆蓋面，積極開展青年志願活動。
三、努力營造幹事創業氛圍，切實抓好機關作風建設
8.推進機關作風轉變。認真貫徹落實中央政治局關於改進工作作風、密切聯絡群眾的八項規定和市委、區委有關規定，大力弘揚艱苦奮鬥、勤儉節約的作風，反對鋪張浪費和奢侈享樂行為。在局機關倡導說話辦事有灼見有效率、對上對下實實在在、行為品行為民務實清廉，努力營造風清氣正的黨風、政風。結合深入開展為民務實清廉為主要內容的群眾路線教育實踐活動，切實加強對“三聯三促”工作和機關幹部下基層密切聯絡群眾活動的指導，提倡“主意來自基層，決策源於實踐”，切實轉變機關工作作風。
9.積極組織引導“優秀工作成果”評選和“先進科(處)室”創評活動。以改進機關作風為主題，以創“優秀工作成果”為載體，鼓勵科室出新創新、攻艱克難、擊破難題，廣泛開展“四個創新再造”(創新再造工作流程、創新再造服務標準、創新再造考核機制、創新再造監督機制)活動，指導科室建立健全工作目標、崗位職責、效果檢查、績效考核等評比機制。年內，推薦1-2項優秀工作成果，報機關工委表彰，推薦1個科室參加機關工委“先進科(處)室”評比。
四、突出品牌建立，不斷加強機關文化建設
10.深化機關黨建品牌建立。在去年確定的建立“安澤嶗山”黨建品牌的基礎上，繼續加大對機關黨建品牌的建立和宣傳力度深化“山海情深黨旗紅，安澤嶗山在行動”的活動範圍。
11.活躍機關文體生活。繼續組織機關幹部開展以登山、棋類、跳繩踢毽子、球類比賽、沙灘運動會等為主要內容的群眾文體活動，增強機關幹部職工體魄，陶冶情操，提高凝聚力。
五、認真履職盡責，推進支部自身建設
12.繼續深入開展“三聯三促”工作。把聯絡幫扶北宅街道慕武石社群作為安監局工作人員密切聯絡基層群眾的有效平臺，切實做好社群黨組織建設、民生改善等工作。
13.加強支部自身建設。帶頭講黨性、重品行、作表率，要深入基層、深入一線，採取集中培訓、工作交流、學習考察等方式，開展黨務知識和業務技能的學習，促使機關工作人員進一步解放思想、轉變觀念、更新知識、拓展視野，不斷提高個人素質和指導、服務基層的工作水平。認真做好社會治安綜合治理及計劃生育、檔案等工作，積極完成相關職能任務。
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