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幼兒園的七月份工作計劃(通用5篇)

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幼兒園的七月份工作計劃 篇1

幼兒園七月份工作計劃

幼兒園的七月份工作計劃(通用5篇)

新的一月已經開始了,為了更好的做好各方面的工作,現做以下計劃:

一、教育教學工作:

1、配合教師培養幼兒生活自理能力,並給予示範和幫助。

2、協助教師組織好一日生活各個環節教育活動,做好個別兒童的指導工作。

3、

二、衛生保健工作:

1、堅持做好室內外清潔、消毒工作及開窗工作,堅持每週四的清潔大掃除和玩具毛巾消毒。

2、堅強進餐環節工作,堅持巡視兒童進餐情況,對挑食、偏食的幼兒給與個別指導和鼓勵。

3、天氣較熱,對幼兒的被褥、床單及時更換,半月清洗床單一次。

4、積極配合醫務室做好各項工作及兒童疾病的預防工作

三、安全工作:

1、加強兒童安全教育工作,培養兒童自我保護能力。

2、隨時清點人數,堅持每天檢查幼兒是否帶有異物入園,發現情況及時妥善處理。

3、組織兒童活動前,要檢查場地是否安全,兒童活動範圍須在保教老師的視線內。組織玩滑梯攀登架、外出參觀等有一定危險的活動,要給予保護。

4、防止開水、食物等燙傷兒童。

四、家園共育:

1、近期傳染病較為嚴重,週六日事情家長儘量少帶幼兒到人多的公共場所。

2、請家長為寶寶帶一小背心、小短褲,在幼兒午睡時穿。

3、召開一對一家長會,聽聽家長的建議,滿足家長的需求。

幼兒園的七月份工作計劃 篇2

個人工作計劃

今年我將繼續擔任小(1)班班組長的工作,為了更好地開展新學期的工作,本人擬定以

下計劃:

一、思想政治方面:

在新學期裡遵紀守法,學習領會教師道德行為規範。並在工作中不斷鞭策自己,以飽滿

的精神神熱情參加到工作中去,時刻嚴格要求自己。

二、學習方面:

在新學期裡,每個星期學習新的歌曲,畫一幅簡筆畫,虛心向有經驗的老師學習。

三、教學方面

對於小班幼兒來說,多一點耐心、細心,是工作中的重點。我將和配班老師、保育員共

同做好教育保育工作。在工作中面向全體,關注幼兒的發展,重視個別教育,為幼兒提供多

元化的教育內容。每次上集體活動,做到充分準備,讓每一堂課有有趣,有教材,吸引幼兒

的注意力。活動中按時執行幼兒園的一日活動,及時調整活動中出現的問題,重視幼兒與環

境的活動,每次出題牆飾以幼兒為主。讓每個幼兒都在環境中得到發展。

四、家長工作

每天用微笑迎接每個幼兒與家長的到來,積極與家長溝通交流幼兒在園地一日情況,需

要家長配合的地方,儘量做到有商有量,尊重家長的意願。再教育、保育方面,積極運用短

信向家長反饋幼兒的資訊與學期情況,關心體弱病兒,堅持使用接送卡,安全接送幼兒來園、

離園。有矛盾積極商量。

幼兒園的七月份工作計劃 篇3

情況分析

(一)幼兒園概況

本園前身是宅科國小附設幼兒園。始於x年,是一所具有近二十年辦園歷史的幼兒園。隨著教育形勢的發展,幼教事業的蓬勃成長,於20xx年與宅科國小脫鉤,獨立建成宅科幼兒園。20xx年宅科國小合併到楊莊國小,我園又借住宅科國小校舍。目前我園是學區學前教育中心。我園為濰坊市一類幼兒園,本園佔地面積3923平方米。建築面積共為426平方米。共設教學班3個,專任教師6人,學歷達標率100﹪

二)幼兒園現狀

1、 現有經驗和成績:

在管理方面,制定各種制度,加強了目標管理、計劃管理,各種計劃已初步形成體系。不斷完善園長負責制。為增強內部活力,制定了獎金分配方案,調動了教職工的工作積極性。

近年來我園教師的思想、業務素質有不同程度的提高,她們能勤奮學習,積極進取,不斷增強目標意識。教師在根據教育目標設計教育活動的基礎發展到了更注重的對幼兒的觀察、評估上,有了初步的從幼兒中生成課程意識。

2、 存在問題和不足:

管理工作中需要進一步建全管理網路,增強目標意識和責任意識,使目標管理更規範、科學,並形成體系。在保教工作方面,還存在重上課輕遊戲傾向。(是為了滿足家長的需要)。課改精神學習不夠,新的教育理念還沒在教師身上內化,實際教育教學工作中存在著穿新鞋走老路的問題。

辦園總目標

以科研為先導,深化教育改革,樹立以幼兒發展為本的教育理念,注重保教結合的原則,以開展"民族傳統文化教育,促幼兒全面發展"的研究為突破口,把幼兒園建成教育思想先進,管理科學規範,師資結構合理,幼兒全面發展,教育具有

個性,社會聲譽良好的學園、家園、樂園、花園。

一、幼兒發展目標

健康活潑又自信,友好合作善交往,興趣廣泛樂表現,自主發展會探究,學會關愛有責任。

二、民族傳統文化教育目標:

弘揚民族文化,從情感、認知、表達三大領域入手,使3-6歲幼兒充分運用各種感官發展其各種能力,培養幼兒對民族傳統文化的興趣,拓寬知識和視野,熱愛中國的民俗文化。培養幼兒初步的觀察力、想象力、創造力,陶冶情操,提高民族傳統文化的審美能力。培養積極健康的情感和作為中國人的自豪感,使民族傳統文化得以繼承、發揚和再創。

三、管理目標:

全面落實《幼兒園工作規程》、課改的精神,發揚科學民主、求真務實、開拓創新、惜時高效的管理風格,強化分層管理,形成團結協作的管理網路,建全"四制"(崗位責任制、聘任制、考核獎懲制、獎金分配製),建立辦園的章程,落實辦園章程形成良性執行機制。

四、 教學質量目標:

以民族傳統文化教育研究為目標,提倡探索創新,拓展民族傳統文化教育的內容、途徑和方法,通過傳統節日、民族歌舞、民族手工藝製作、民族體育及多種融合教育等手段,確立幼兒在活動中的主體地位,提高保教質量,促進幼兒健康快樂成長。

五、 教育科研目標:

以科研為先導,確立"開展民族傳統文化教育的實踐和研究,促幼兒全面發展"課題研究為園中心課題,構建民族傳統文化教育課程體系,做到骨幹教師人人有課題、教師人人蔘與課題的研究,形成教科研網路,引領教師向研究型發展。三年中爭取1--2個課題成為縣級課題立項。

六、 隊伍建設目標:

努力抓好文明集體的工程建設,樹立以"幼兒為本"的教育理念,立足自培,構建園本培訓新模式,促教專業化成長,提倡"精一、能二、會三",建設一支"敬業、愛生、創新、奉獻"的師資隊伍。

七、 硬體建設目標:

園容園貌:整潔、優美、個性化、實用化

教學設施:(1)創設擁有現代化裝置又具有與幼兒產生互動的教育教學環境;

(2)建設安全、巨集揚民族文化的、處處蘊涵文化氣息的良好的戶內戶外活動環境。

八、分年實施目標要求:

20xx年9月至20xx年8月學年度

1、 建立辦園的章程,做到管理機制建全、職責分工明確、責任到位有效、依法治園措施落實。

2、 為教師的成長搭建舞臺,為教師的發展創造條件。

(1) 通過各種形式、途徑加強自培。

(2) 學歷達標:大專30℅。

3、 鞏固發展市級課題教育的研究成果,綜合分析幼兒園主客觀現狀,明確幼兒園的個性化發展定位。

4、 加強幼兒教育的實踐和研究,提高幼兒教育質量,增強幼兒體質。

5、 嘗試現代化教育教學手段並開發環境的教育潛能,建立符合本園辦園目標的各類專用活動室。

20xx——20xx學年:

確立課題為"開展幼兒園民族傳統文化教育實踐和研究、促幼兒全面發展的研究"為園中心課題,教研組確立重點課題、教師人人確立子課題,形成研究框架。

1、 開展民族傳統文化教育所包含的三大板塊(傳統節日、民族藝術板塊、民族體育板塊)的研究,初步建立民族傳統文化教育課程框架。

2、 嘗試建立開展民族傳統文化教育課程研究中三大板塊的目標體系和評價體系。

3、 嘗試構建民族傳統文化教育課程內容,驗證其可行性。

4、 拓寬幼兒教育的渠道和領域,進一步推進幼兒教育的發展。

5、 按照辦園的章程,強化分層加強,依法治園的意識和科學管理力度,形成良性執行機制。

6、 立足自培,構建園本培訓新模式,促教工專業化成長。培養一支具有一定教育理論、掌握科學研究方法、能獨立開展教育科研課題研究的教師隊伍,提高教師的專業化水平。

7、 學歷達標:大專78℅。

8、 綜合利用開發各種教育資源,為幼兒發展創造良好條件,對幼兒園環境進行整體設計,制訂能為幼兒提供安全、優美、實用、具有個性化的園舍改造方案,力爭做到校園中無一處無用空間。

9、 優化家教指導活動管理,提高家教指導活動的質量。通過親子共成長活動完成這一目標。

10、 加強衛生保健工作的管理,提高後勤服務的質量。

20xx——20xx學年度

1、 構建完善民族傳統文化教育課程內容,驗證其可行性。

2、 彙編民族傳統文化教育課程教材,構建宅科幼兒園民族傳統文化教育體系。

3、 收集整理材料,評估分析,完成"幼兒園民族傳統文化教育研究"的階段科研報告。

4、 建立一支“敬業、愛生、創新、奉獻”。在教育上有個性特長的師資隊伍。

5、 園容環境:環境創設達到外觀具有和諧統一的古建築的風格,內在體現民族性、美化性、寬鬆性、自由性、趣味性;有品味,能激發幼兒內在潛力的資源。設施裝置良好執行,使幼兒園的環境實現“自主、開放、互動”。

7、 形成科學、規範、自我管理的管理機制。

8、 學歷達標:大專90℅,本科就讀爭取達到70℅。

幼兒園的七月份工作計劃 篇4

一、指導思想

為了貫徹實施《中華人民共和國國家通用語言文字法》,根據《市教育局、語言文字工作委員會關於開展“語言文字規範化示範校”建立活動的通知》精神,提高我園語言文字教學的質量,在全園創設一個自由、寬鬆的普通話語言交往的環境,特指定本計劃。

二、主要工作和措施

1、在由園長孟凡梅同志為組長的語言文字工作領導小組的領導下,由保教主任劉萍、王翠分管日常的推廣普通話和文字使用規範工作,由張芳、王孝麗擔任我園的語言文字工作聯絡員。

2、進一步加大宣傳工作的力度

通過舉辦宣傳櫥窗、報紙、發文、演講比賽等活動,大力宣傳推廣普通話的重要意義,提高全園教職工對推廣普通話工作意義的認識和使用普通話的自覺性,提高幼兒說規範話,寫規範字的能力。組織兩次學習活動,主要學習國家通用語言文字法,做好普通話宣傳週活動。

3、強化推廣普通話工作的常規管理

幼兒園將加強對普通話工作的督導檢查制度,對新聘用的幼兒園教職工的普通話情況進行嚴格審查,普通話不合格者不得進入。幼兒園結合全員聘任制,普通話不合格者不予聘任,普通話好的優先考慮。在年終考核時,普通話達不到相應等級的量化扣分。

結合常規教學管理,加強對教師教案書寫和上課用語的管理:每學期教研組處定期檢查教案4次,對使用漢字不規範的教師提出批評,限期改正;教研組開展不定期聽課活動,檢查教師普通話使用情況。定期舉行青年教師的演講活動和教師的鋼筆字和毛筆字展評活動。

教研組要充分發揮全體教師的作用,強化母語教育,強化用字規範性,使教師成為幼兒園“推普”工作的排頭兵。

加強對各班級家園宣傳欄和櫥窗使用漢字規範性的檢查,每學期至少兩次。

班主任和教師加強對幼兒上課回答問題的指導、檢查,使幼兒逐步養成說普通話、教師使用規範字的良好行為習慣,同時,要加大課外滲透的力度。

4、進一步完善幼兒園普通話檔案管理工作

抽時間按要求進行幼兒園普通話檔案整理,儘量使其完善、齊全、實用。

5、繼續做好重點人員的培訓工作

培訓的重點是測試中成績不佳的教師,爭取早日完成消滅二級乙等的工作目標。要充分發揮骨幹教師的作用,培訓幼兒園測試員隊伍。

6、做好迎接檢查的一切準備工作。

幼兒園的七月份工作計劃 篇5

新的一學期又來臨了,我的心中非常高興,又可以和小太陽的老師們孩子們在一起了。這是一個讓人倍感親切的大家庭。在這個大家庭裡我的工作非常愉快,心情非常開心。我想我要以飽滿的熱情投入到本期工作中去,繼續努力把孩子們培養好,教育好,不辜負領導的信任,家長的重託。作為學前班的班主任,本期將從以下幾個方面開展工作。

一、學前班環境建設

1、衛生環境

給幼兒創造一個良好的生活和學習環境。創設安全舒適的幼兒活動環境。隨時隨地檢查教室內外的活動場地的安全狀況,發現問題,及時處理,將不安全因素及時排除。

2、教學環境

努力構建生動、活潑的教學環境,給幼兒創造輕鬆、愉悅的的課堂氛圍。培養幼兒的學習興趣,更多的採用遊戲、歌曲、故事等形式多樣的教學手段。讓幼兒融入其中,努力做到玩中學,學中玩。

二、教育教學工作

學前班幼兒將面臨上國小,文化課教學要有針對性,要為一年級打好基礎。例如:拼音要求發音標準,書寫規範,格式正確,要做到以上要求,老師就必須課前備好課,上課時充分調動幼兒積極性,課後作業要認真完成。同時要為幼兒創造濃厚的學習氛圍,對幼兒多鼓勵多表揚,讓孩子覺得學習是快樂的,是開心的。

1、品德教育方面

加強幼兒的常規培養,強調安全知識,自我保護。通過晨間談話、離班前談話等,向幼兒講清常規、要求,並採用多種形式對幼兒進行訓練,嚴格檢查常規執行情況,逐步培養幼兒能遵守各項規則。通過安全兒歌學習,掌握基本安全知識。加強對遊戲的指導,在遊戲中培養幼兒之間的友愛精神。

2、智力教育方面

多開展智力遊戲,發展幼兒的觀察力和思維能力。鼓勵幼兒多觀察季節變化及周圍人、事、物等。通過觀察,使幼兒加深對日常事物的認識。為幼小銜接做好過渡,繼續抓好幼兒識字、拼音、計算教學,促進孩子身心和諧發展,為幼兒進入國小打好基礎。

三、積極做好家長工作

家長是我們教育事業的合作人,是教育責任的分擔者,是一份寶貴的教育資源。正是有了家長的支援和信任,小太陽才會有今天的輝煌,因此我想說家長工作,非常重要,我要更加仔細的,耐心的做好家長工作:

1、熱情接待家長,及時與家長聯絡,共同協商育兒經驗。,同時認真收集家長反饋意見,虛心採納合理建議。

2、積極邀請家長參與教學活動及各類大型活動。

3、如遇特殊情況及時向家長彙報或保持電話聯絡,如有生病未返園的幼兒,堅持電話追蹤問候。

4、結合各種方式向家長了解幼兒在家的情況,同時向家長反饋幼兒在園的生活學習情況,促進幼兒之間及家園之間的交往與交流。

幼兒園的工作雖然很瑣碎,但我相信只要努力做好自己的本職工作,踏踏實實的做好每一件事,我一定會完成好各項工作。每一個孩子都是一顆星,閃閃發亮,照亮每一個家庭,我願是那皎潔的月亮與星星相伴,一路同行。