一員復始，永珍更新。新的一年即將開始，根據客戶服務部的現狀，特制定年客戶服務部的工作計劃。
一、不斷地學習，培訓。
加強員工自身素質隊伍的建設，提高其管理水平。做到有情做人無情管理，紮紮實實做好各項工作。
﹙1﹚鑑於承擔責任客服部的重要性，不但要承擔責任導醫的管理。還要對諮詢中心開展管理，所以除了完成醫院交待的任務對於新入職的員工都要在部門開展為期半個月的培訓。熟悉《員工手冊》《員工培訓資料》《科室和崗位的規章制度》《保密制度》等，並經過考試通過後方可正式上崗。
﹙3﹚制定培訓計劃，定期對員工開展一系列技能培訓。時間部署如下：
一月份：將對所以客服部人員開展檢測，規定各科室員工熟練掌握並熟記醫院各科情況及門診專家醫生的情況。
二月份：強化客服中心員工的服務理念，學習《用心服務，用情呵護》以做到激動服務，把我院的服務提升一個新的臺階!學習《與客戶的溝通技巧》加強員工與患者的溝通能力。
三四月份：將對部門隊員開展強化營銷管理，爭泉展一堂《醫院內部營銷》的知識講座。讓客服人員加深對營銷基本概念的認識。隨後開展《營銷實戰技巧講座》，讓客服人員能更好更正確的運用營銷技能。
五六月份：將對隊員開展禮儀培訓及禮儀檢測。對員工的言、行、舉、止都要開展正確的引導，樹立好醫院的品牌形象。
二、在醫院領導的帶領下，切實做好上級部門佈置的工作，確保年無重大糾紛事故發生，降低投訴事件的發生。
﹙1﹚做好客戶回訪工作，瞭解客戶的需求，不斷改進我們的工作，把每一個細節都做好，以達到和滿足客戶的需求與成長。請企劃部與諮詢中心加強溝通。
﹙2﹚做好門診各科室協調工作，與醫生多交流多溝通減少科室之間的矛盾與衝突發生，做到和平共處。一同成長。
﹙3﹚做好與住院部病人的溝通工作，減少患者對醫護人員的誤會，減少投訴事件的發生，爭取把醫院的服務做得更好!
﹙4﹚根據員工身體素質情況，可請醫院領導對所有員工開展軍訓內容為立正，稍息，停止間轉法，跨立，蹲下起立，敬禮，三大步伐等。可請醫院保安部培訓。
20xx年即將過去，我們將滿懷信心地迎來年，新的一年意味著新的機遇，新的挑戰。今朝花開勝往昔，料得明日花更紅。我部門堅信在醫院領導的英明決策和運籌下，醫院明天會更好!
以《幼兒園指導綱要》精神為指導，加強學習和研究，不斷更新教育觀念，轉變教育行為，提升教師業務素質，提高教師教育教學反思能力，提高我園教育質量。
工作重點：
1、在上學期區域活動進展的基礎上繼續完善，努力將個別化教學達到先進的教學標準。
2、抓好教師思想道德，教學質量的工作，為教師們提供多種平臺學習鍛鍊的機會，進一步加強師資隊伍的建設，不斷提高教師育人能力和水平。
3、對新形勢的課題研究。教研組在教學活動中遇到的難題展開討論。
4、做好兒童節的各項準備工作，使幼兒對自己的節日有個永久的美好回憶。
5、科學教育和健康教育活動列入探索研究課題。
具體工作：
三月份
1、新學期開始各項工作認真完成。
2、區域活動在上學期的基礎上進一步提高，操作材料，活動內容，活動形式，標牌等達到一個新的標準。
3、根據教學改革的需要，制定適合我園現狀的教學方案及課程調整。
4、認真做好各項教育資料的書寫工作。
5、教研活動組及時研究討論在教學中出現的難點。
四月份：
1、隨著季節的變化，主題活動圍繞著春天來創設活動內容，讓孩子們感受春天的美，歌唱春天，描繪春天，到大自然中去尋找春天。
2、天氣逐漸轉暖，孩子們的戶外活動時間隨之增多，教師們根據自己孩子的年齡特點為他們設計多種多樣的戶外遊戲，使孩子們在遊戲中獲得健康、獲得快樂。
3、教學活動、區域活動個別化教學融為一體。使幼兒在舒適新穎的環境中獲得知識，在愉悅的心情中找到快樂。使他們在探索中發現問題、解決問題找到成功的喜悅。
4、引導幼兒做講文明懂禮貌的乖孩子，教師以自己的文明行為和語言潛移默化地來影響幼兒，使他們的品行得到正確的教育，同時與家長及時做好溝通工作，家園共育。為孩子們良好的品德打好基礎。
五月份：
1、制定迎“六一”聯歡活動計劃並準備各種相應材料。活動主題新穎，為孩子孩子們營造節日的氣氛。
2、各班教師根據本班幼兒的年齡特點制定聯歡活動計劃，根據每個幼兒的個體差異為他們制定適合的參與內容。使每個幼兒參與其中，每個幼兒都有展示才藝的機會，在他們的記憶中留下美好的回憶。
3、做好各項聯歡活動的準備工作，教師們要各負其責，對來園的各界人士熱情接待，做好幼兒的安全工作。達到聯歡活動圓滿成功。
六月份：
1、經過一段時間的個別化教育教學的研究與實施，在區域活動的形式上，材料的投放上，指示標牌等都有了進一步的提升，在其基礎上，教師們總結摸索經驗，使我園的區域教學達到更高的標準。
2、各班教師根據本班幼兒掌握的繪畫技能，隨時調整教學方案，豐富幼兒的繪畫經驗，使孩子們的繪畫能力得到更好的發展20xx年幼兒園教育教學工作計劃5篇20xx年幼兒園教育教學工作計劃5篇。學前班繪畫活動放到戶外去完成。讓他們感受大自然的美，用他們手中的畫筆來勾畫心目中大自然的美麗。
3、認真研究討論科學教育課題，提前做好各項準備工作---教學材料和教育思路。課後平行班教師相互交流教學經驗，教育隨筆及時記錄，使孩子們在這一學科中增長知識，激發他們對身邊事物的好奇心，讓他們懂得科學並不遙遠，就在我們身邊。
4、健康教育是我們這學期研究的課題之一，組織教師學習相關知識點，提高並豐富教師的知識面。在教育方法上拓寬教育思路，利用教具掛圖等操作材料，加上教師巧妙的語言。讓孩子們瞭解並會保護自己的身體，懂得健康的重要性。
具體工作見有關責任科室及負責人的專門計劃，計劃制訂分工：
一、情況簡析：
我園現有一線教師30名，隊伍較年輕，教師教研科研的積極性較高，彼此能團結協作、互幫互助，逐步形成了科研促教研、促保教質量提高的良好氛圍，並通過自薦和他評，湧現了區學科帶頭人1名、區骨幹教師1名，鎮骨幹3名，園骨幹3名，成為幼兒園教育改革發展的重要資源。
在上學期中，我們緊緊圍繞區教研室工作重點，以大教研組和小教研組為活動陣地，以牽手結對、拜師結對為載體，開展了系列教學研討和交流活動，大家對二期課改的理念有了新的認識和理解，並達成了許多共識。暑期由於人員的調動，又進了3名新教師，工作剛滿一年的教師也有4名，她們缺乏一定的教學經驗和基本技能，而其她教師新的理念認同和傳統的教育模式、行為的落實過程中經常在發生矛盾衝突，一線教師在教學實踐中依然有不少困惑和不足，提高教師的專業素養和專業化水平依然任重而道遠。根據這些具體情況，我們制定本學期工作計劃如下：
二、指導思想：
繼續深入貫徹《綱要》精神，加強學習和研究，不斷更新教育理念，轉變教育行為，提升教師專業素質。開展紮實靈活的教科研活動和師培活動，提高教師教育教學反思能力，改進教育實踐，提高幼兒園教育質量，從而促進幼兒全面和諧發展。
三、工作目標：
1、強化師資培訓，實施分層培養，繼續提高教師專業素養。
2、依託各教研組，開展教學研討，培養教師反思能力。
3、深化教育科研，挖掘幼兒園特色，完善園本課程內容。
4、利用多方資源，拓展教育途徑，促進幼兒和諧發展。
四、工作重點：
1、注重幼兒健康情感培養課題和陶藝教育課題研究工作的過程管理，巨集揚民族文化，繼續做大做強幼兒園的教學特色，促進幼兒全面和諧發展。
2、加強教科研工作力度，做好課題的實踐和研究工作。同時加強園本課程建設力度，在課程安排的合理性、實效性方面作有效的探索。
3、以牽手、拜師結對等為載體，加強園際聯絡和互動，在園內對教師進行分層培養，同時加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高，不斷提高專業水平。
4、以課題研究為突破口，初步形成幼兒園的辦園特色，逐步建立園本課程。
五、具體措施：
(一)加強指導和管理，提高教研活動質量和效率
1、完善教研製度，使園本研修有時間上的保證。
骨幹研究組活動，兩週一次(業務園長負責)
小教研組活動，兩週一次(年級組長負責)
大教研組活動，每月一次(業務園長負責)
2、實施分層教研活動指導，促進全園開展課改工作。
骨幹研究組：由8名骨幹教師組成，主要研究如何結合課題和主題開展有效的學習活動和教育反思。主要目的：教育理念、行為、理論落實的先行一步，為教師提供具體實在的一些教育策略和方法。
小教研組：各年級組教師參與，主要探究如何合理使用新教材(20xx年鄉鎮黨風廉政建設工作計劃)，設計集體活動方案和區角活動內容。主要目的：不斷提高教學水平，滿足不同幼兒需求，促進幼兒整體和諧發展。
大教研組：全體教師參加，圍繞幼兒園特色，開展新健康教育研究和主題背景下的陶藝教育研究!。主要目的：提高教師基本技能素養，以整和的理念形成新的教學模式，為完善園本課程積累素材和資料。
3、落實骨幹教師責任制，完善骨幹教師考核機制，通過優秀教研組的評比，激發教師學會研究、學會思考、學會理論和實踐的結合。
(二)加強培訓，全面提高教師素質
1、利用單週一、二的進室學習，加強師德教育，專業理論學習，轉變教育觀念。
2、結合幼兒園教師職業技能的有關要求，加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高，鼓勵教師自學自練，並相應舉行一些教學基本功競賽，提高相應的能力。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初，教師制定專題研究題目，期間認真觀察與探索，期末寫一篇有質量的專題總結，並進行交流。並儘可能地提供機會讓教師多外出觀摩、聽課、聽講座、借班上課等，豐富經驗，提高教育教學能力。
3、增強教研活動的實效性，教研活動要緊緊圍繞問題的產生——如何解決問題——反思教研活動過程等，在內容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩週進行一次，每次有一個主題，展開討論。本學期，將進行優秀教研組的評比。
4、在學習、吸收和實踐新《綱要》思想時，時常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進行反思，反思自己的一些習以為常的做法中所包含的不合理因素，及時改進教育教學方法，一切從為了孩子的角度出發。
5、有計劃地開展青年教師的業務指導和培養，對三年以內的新教師實施跟蹤聽課，做好教學常規工作的指導，對五年以上的青年教師將分層次地進行培養。
6、重常規教學管理，經常深入班級，瞭解幼兒發展和表現，看、聽老師的活動組組織和指導，及時給予教師建議，幫助教師專業成長
(三)開展課題研究，做好科研工作
結合園課題研究的開展，加大學習力度，組織教師對當前幼教改革的熱點問題進行學習研究，同時還將結合學習活動的深入實施，進行讀書心得、教育隨筆交流活動，為科研工作的深入開展奠定理論基礎。
本學期，我園將根據園的實際情況，做好新健康教育課題的研究，著力做好課題實施階段的工作。組織教師外出參觀學習，確保課題執行的規範性和科學性。各位教師圍繞本園科研課題確立教研的重點，以教研活動為基礎，切實抓好課題研究，及時調整研究方案和計劃，不斷總結經驗，要做到“四多”，也就是多看：看雜誌、看活動——獲取資訊、分析成敗得失;多說：說課評課、說想法、談體會——交流資訊心得;多寫：寫學習心得、摘抄文章、寫觀察記錄——積累素材、總結經驗;多思：思成敗、思做法——提高科研水平。
全園教師繼續要認真自覺學習教育科研理論，積極開展教科研工作，繼續做好對班級幼兒個案的研究，做好對幼兒的個案跟蹤研究工作，教師要明確具體的研究物件、目標，並實施有目的的跟蹤觀察和記錄，使研究工作更有成效。
(四)樹立全心全意為家長服務的意識，切切實實做好家長工作。
新《綱要》明確指出：“家庭是幼兒園的合作伙伴，應本著尊重、平等、合作的原則，爭取家長的理解、支援與主動參與。”在工作中教師應以平等的態度喚醒家長的主人翁意識，激發家長主動參與、積極合作的熱情，為幼兒園獻計獻策，使幼兒園與家庭融為一體。
1、開學初，各班精心設計家長園地版面，做到美觀新穎，題材多樣。根據本班幼兒的實際情況，及時填寫“家園聯絡手冊”。本學期繼續舉辦好家長學校，召開家長座談會;向家長開放半日活動，展示幼兒在園活動情況;設立“家長信箱”，積極採納家長的好建議;以電話聯絡、家訪、網路等多種形式與家長進行溝通;各班出刊好家長園地，增強家長對自己孩子情況的掌握及對園裡工作的瞭解。
2、繼續結合主題活動的組織開展和課題的實踐研究為幼兒創設一個適宜的環境，讓幼兒在關懷、接納、關愛和支援的良好環境中學習和生活;繼續發動家長為幼兒自制足夠數量的體育玩具，開展豐富多彩的體育活動，鼓勵幼兒積極參與，培養幼兒參加體育活動的興趣;密切注意觀察幼兒在活動中的安全，在幼兒一日活動中注意培養幼兒活潑開朗的性格。
3、通過多種形式的家園合作和聯絡，溝通家園的教育資訊，以達成家園合力的教育效果，本學期末將繼續進行家長問卷調查，以找到我們工作的不足和優勢，更好地為孩子服務
我們願在上級領導的指導和幫助下，團結全體教職員工，齊心協力，以提高教育教學質量為中心，以加強師資隊伍建設為重點，以深化幼兒園內部體制改革為動力，以全面推行新課改教育理念為契機，為清幼的明天不斷的努力。
六、每月工作安排：
九月份：
1、各班進行主題牆面的環境佈置更新，創設良好的教學環境。
2、教師制定班級工作計劃、課題研究階段計劃、專題計劃，開展課題實踐活動。
3、隨堂聽課。
4、召開幼兒園教科研會議、拜師結對會議。
十月份：
1、主題環境創設、區域材料投放評比活動。
2、各課題承擔者圍繞階段計劃紮實開展課題研究活動。
3、隨堂聽課。
4、教學案例反思。
8、師徒結對老師相互聽課評課。
十一月份：
1、教學常規抽查。
2、教師基本功比賽。
3、家長開放日活動。
4、骨幹教師專題講座。
5、與牽手園互動研討。
十二月份：
1、優秀教研組評比活動。
2、家長園地和資訊平臺建設評比。
一月份：
1、幼兒全面發展水平評估。
2、骨幹教師展示彙報活動。
3、完成幼兒園各類總結。
4、整理各課題研究資料和各類教學資料。
為構建平安、和諧，創造安全暢通的道路交通環境，全力預防和減少我鎮道路交通事故，有效遏制重特大交通事故發生，保障人民群眾的生命財產安全，促進我鎮經濟社會健康有序發展，結合我鎮實際，特制訂本規劃。
一、指導思想和目標
(一)指導思想
以十x屆三、四、五、六中全會精神為指導，全面落實科學發展觀，堅持以人為本、執政為民，把減少道路交通事故死亡人數、維護道路交通安全，保護人民生命財產安全作為構建和諧社會和打造“平安雷坪”的一項重要措施，確保全鎮道路交通安全形勢穩定。
(二)總體目標
通過努力，力爭使全鎮道路交通安全工作達到“機制健全、設施完善、暢通有序、管理規範”的程度，實現有效預防道路交通事故，減少道路交通事故死亡人數的最終目標。
二、主要任務和措施
(一)加強交通安全宣傳教育
1、建立政府主導的社會化交通安全宣傳教育體系
逐步建立由政府主導，其他部門有明確職責，機關、企事業單位、學校、社群有明確要求，全社會共同參與的全民交通安全宣傳教育體系。
2、建立交通安全宣傳長效機制
各村定期開展交通安全宣傳活動，深入開展交通安全宣傳進村、進單位、進學校、進家庭的“四進”活動，建立交通安全宣傳教育的長效機制，實現交通安全宣傳經常化、制度化。
3、將交通安全教育納入中國小法制教育內容
建立更廣泛的交通安全公共教育計劃，將道路交通安全知識學習和教育納入中國小的法制教學大綱，成為在校中小學生的必修課程，將學生遵守道路交通安全法律法規的情況納入德育品行評定。在校中國小生對道路交通安全基本法律、法規知悉率達95%以上，行走規範率達90%，交通違法行為逐步下降。
(二)改善道路安全性
1、建立道路交通安全稽核機制
建立有效的道路交通安全稽核機制，不斷提高道路基礎設施的安全性。凡涉及與交通有關建設專案，要嚴格按照有關規定，確保交通安全設施在新建、改建道路時與道路同時設計、同時施工、同時驗收，對交通安全設施達不達標的道路不得驗收和使用。
2、改善道路交通標誌標線和交通安全設施
政府將加大對已建道路交通標誌、標線和隔離、防撞等交通安全設施的投入，完善交通安全設施，明確道路交通安全配套設施建設的資金投入渠道。加強對急彎、陡坡、傍山、臨水臨崖路段道路的管理，增設警示標誌和安全防護設施，提高公路行車的安全性。
建立與道路建設相配套的道路交通安全設施資金投入制度，新建道路具備完善、科學、合理的道路交通安全設施。完成全鎮臨水臨崖高落差危險路段整治，整治率達到有關要求。
3、採取全面措施，確保道路行車安全
對於不能得到及時治理的事故多發路段，要積極採取應對措施加以改善，如設定交通標誌、標線和安全警告標誌，加強路段管控和提醒駕駛人員安全駕駛等。取締行車道上的擺攤設點、以路為市的佔道行為，確保道路暢通。
(三)初步建成全鎮道路交通事故急救與救援服務體系
建立由派出所、政府、衛生等部門及緊急救援部門共同組成的，包括事故快速反應和資訊傳輸系統、緊急救援與救護預案系統、緊急救援與救護“綠色通道”的道路交通事故緊急搶救聯動機制。形成覆蓋全鎮公路網路的交通事故緊急救援網路，建立轄區交通事故現場處置的相互配合、快速反應機制，提高及時搶救傷員和快速處置事故現場的能力。
三、農村道路交通安全工程
(一)各村要落實交通安全責任制，建立健全全鎮道路交通安全會議制度，把農村交通安全狀況列入鎮政府的年度主要考核指標。
(二)在各村開展廣泛、有效的交通安全宣傳活動，將交通安全宣傳教育與“關愛生命、安全出行”的人文理念相結合，鼓勵農民、外來務工者選乘安全的交通工具。
(三)逐步改善現有和新建農村道路的交通標誌、標線和交通安全設施，全面提高農村道路設計和建設的安全效能。
(四)積極探索農村道路路面交通管理執行機制，加強對農村道路的管控。
四、通過機制創新，進一步加強交通安全責任制
1、為有效減少道路交通事故，切實保障人民生命財產安全，要將道路交通安全作為我鎮近、中期安全生產的一項重要工作。
2、制定道路交通安全社會化管理辦法，從組織機構、管理職責、執法保障、考核獎懲、責任追究、經費保證等幾個方面，進一步明確大同鎮道路交通安全社會化管理的目標和任務。
3、制定停車場規劃建設和機動車停放管理辦法，使我鎮的停車場管理做到有法可依。
今年以來，**鎮始終堅持以經濟建設為中心，突出工業、xx鎮建設和社會主義新農村建設。經過全鎮上下共同努力，上半年各項工作取得良好成效。
一、回顧總結工作情況
全鎮各項主要指標完成情況。截至6月底，全鎮生產總值完成億元，同比增長31%;財政一般預算收入完成247萬元，同比增長13%;固定資產投資完成87萬元，同比增長25%;社會消費品零售總額同比增長8%;農民人均現金收入完成2426元，同比增長7%。
工業經濟繼續保持良好發展勢頭。工業總產值完成億元，同比增長22%;工業增加值完成2.1億元，同比增長21%。限額以上工業實現利潤3893萬元，同比增長2%;實現利稅4421萬元，同比增長22%;主營業務收入完成5億元，同比增長42%;產銷率達到99%;同比增長1個百分點。
專案建設進展基本順利。上半年，全鎮完成工業固定資產投資87萬元，同比增長25%。今年確定的5個重點工業專案中，xx村投資2萬元的石化奈米材料專案已經投產;總投資2萬元的28KWxx專案進展也比較快，兩個站點裝置正在安裝，xx村站點基建也已動工。
xx有限公司的零件有限公司二期擴建專案、xx有限公司的鑄造生產線專案、化工實業有限公司的xx專案等4個專案下半年都有望開工。
招商引資取得明顯成效。全鎮上半年引進域外資金5252萬元，佔全年任務的74.3%，成效比較明顯。
xx鎮建設頗具特色。鎮政府連線公路寬15米的南延大道6月中旬鋪油通車。投資6萬元佔地4餘平方米的綠地廣場基本竣工，假山、花壇花卉、樹木、地磚、照明燈等美化亮化設施建設到位，健身裝置器材也按裝完畢。
每天晚上，廣場上燈火通明，乘涼散步的人們絡繹不絕，人聲鼎沸，綠地廣場的服務功能逐步顯現。投資3多萬元的綜合服務大樓專案，主體已完工，預計今年8月份可投入使用。汽車站建設也已動工。鎮區舊房改造和圓通公司至公路15米寬南北大道的建設已經動工。
沼氣建設成績斐然。建成了四個沼氣示範村，xx村今年有望成為安陽市沼氣建設示範村。
上半年，全鎮新建沼氣池達到635個，佔全年總任務數的8%，建成4立方大中型沼氣池1個，正在施工中的大型沼氣池還有4個，目前在建小型沼氣池還有2個。下一步，還要繼續擴大這項惠民工程的受益面，同時要積極籌建中介服務組織，為用氣戶提供持久的優質服務。
林水業發展速度加快。林業：完成公路兩旁綠色通道建設;完成等村荒山拍賣工作;完成各村雨季造林的規劃與落實。
水利：完成全鎮各村硬化渠道35米;完成了11眼機井配套工程;完成了水庫掃尾工程，並已成功蓄水。
畜牧養殖再上新水平。6月份，xx村養殖小區通過安陽市驗收，成功申報為xx市標準化養殖密集區，成為我市獲此殊榮為數不多的養殖小區之一。養殖場已經引入母豬15餘頭，投資已超過2萬元。截至6月底，全鎮養殖戶達到347個。同時，按照防疫工作村不漏戶、戶不漏禽、禽不漏針的要求，紮紮實實抓好畜禽防疫工作，杜絕了禽流感等重大疫情在我鎮的發生，受到xx市各級領導一致好評。
抓好信訪工作，維護社會穩定。處理好農村信訪問題，切實維護好農村穩定。上半年以來，我鎮共排查和受理信訪總是案件1件，接待來訪群眾3餘人次。主要做法有：一是關口前移，搞好排查;二是在工作中實行回訪制度;三是狠抓村級信訪，把矛盾解決在基層;四是深入宣傳信訪制度，形式信訪良好風氣。
綜合治理成效顯著。打惡除霸專項鬥爭成果豐碩：破獲各類刑事案件7起，刑拘1人，逮捕6人，辦理治安案件42起，治安處罰95人，調解各類糾紛12起。做法：一是加強對常住人口管理;二是加大對流動人口、暫住人口的管理力度;三是抓治安聯防，加強治安巡邏。重點整治學校周邊環境及青少年違法犯罪活動：處理事件18起，警告處罰15人，調解糾紛17起，取締黑網咖2家，消除不合理推點11個，設立安全警示牌2個。幾項措施：一是通過上法制課、張貼標語等形式，深入學校宣傳，大造輿論聲勢;二是逐校進行排查，對排查的問題現場解決或限期解決;三是加強學校周邊的巡邏。
民政工作進一步夯實。一是紮實做好農村、城鎮低保工作。通過逐村排查、走訪、調查等形式，落實城鎮最低生活保障4戶66人，農村最低生活保障46戶614人，發放資金2.5萬元。二是救濟救災工作有新舉措。春荒之際，發放救濟糧補助1萬餘元，救災款5萬餘元。三是優撫、五保工作有新起色。上半年發放撫卹金3萬元，新安置退伍軍人13餘人。通過調查摸底，五保戶由原來的158人增加到2人。四是殯改工作措施硬。聯合市殯改部門共同出擊，嚴厲打擊偷埋亂葬行為。
計生工作見成效。我鎮把計生工作作為一項重要工作，常抓不懈。
上半年以來，計生工作點、面結合，取得了突破性進展：一是我鎮計生辦堅持週六、週日長期辦公，夯實了計生工作基礎;二是實行“一崗雙責”制，動員全體機關幹部積極參與，營造了濃厚的工作氛圍，開創了計生工作齊抓共管的良好局面。全鎮群策群力，使計生工作擺脫了後進，進入全市先進鄉鎮行列。在安陽市、林州市計生工作檢查中受到上級部門一致好評。
在重點做好上述工作的同時，土地、公路、民政、審計、文衛、宣傳等各項工作也取得了明顯成效。
二、工作中存在的問題
工業方面。
一是發展工業意識不夠強。部分同志看攤守本思想嚴重，不思進取，對本村的經濟發展不聞不問，漠不關心。有的企業安於現狀，固步自封，裹足不前，對當前加快發展工業的極端重要性、緊迫性認識不足。
二是發展速度不夠快。我鎮財政一般預算收入增長13%，較全市鄉鎮級財政一般預算收入低了近1個百分點。
三是在談在建工業專案規模不大，發展後勁不足。全鎮在談在建工業專案投資超過1萬元專案的屈指可數，後勁嚴重不足。
四是工業結構不合理。該鎮的等3個大企業中，主要以傳統原材料加工業為主，產業鏈條短，科技含量低，附加值低。
其他方面。服務群眾意識還不夠強。一些幹部辦事效率低，沒有切實深入到群眾中去，為民解憂。立說立行，雷厲風行，一抓到底做得不夠到位。工作中缺乏闖勁兒，缺少創新，行動不夠迅速。工作中一抓到底的意志不夠堅決。工作熱情還不夠高。只是滿足於乏乏的抓，力度不夠強，熱情不夠高。
三、下半年工作計劃
思路：下半年，我鎮將重點突出工業，圍繞工業專案招商引資，強力實施“工業強鎮，開放帶動”戰略，進一步優化經濟發展環境，實現工業二次振興，為新農村建設夯實基礎，推動全鎮經濟和社會和諧發展。
目標：全年地區生產總值增長25%，力爭達到5.9億元;工業增加值增長2%;財政一般預算收入增長16%，全力突破451萬元;農民人均純入達到4575元，增長1%;固定資產投資增幅達到25%，力爭完成2.3億元;社會零售消費品總額增幅達到8%;招商引資爭取達到1個億，力爭超額完成市委市政府下達我鎮的招商任務。
圍繞上述思路和目標，下半年重點做好以下幾方面工作：
(一)工業
專案建設。下半年重點抓好六個專案。
一是力爭謀劃一個在全市有影響的大個專案;二是積極推進xx有限公司的xx專案早投入;三是確保xx有限公司二期擴建專案9月底順利投產;四是促進xx有限公司的鑄造生產線專案早見效益;五是抓好實業有限公司的xx專案的技改擴建工程;六是抓好發電專案的掃尾工程。
保障措施。一是實行鎮三大班子領導分包重點專案責任制，對所包專案全程跟蹤，提供服務。二是進一步優化發展環境。三是一月一個小彙報，一季度一次大總結。四是獎懲並舉，政策激勵。嚴格按照既定的考核獎懲辦法抓落實。
招商引資。嚴格按照招商引資的獎勵辦法，明確招商、安商、建設、服務等方面的獎勵事項，打破制約招商引資的瓶頸，實現招商引資工作新飛躍。對於在招商引資上做出貢獻的人員，將按照規定，在經濟、組織、政治等方面給予獎勵。
(二)xx鎮建設
重點工程。一是確保投資5萬元的綜合服務大樓和投資6萬元佔地4餘平方米的綠地廣場順利投入使用;二是完成投資2萬元的電管所搬遷工程;三是投資1萬元的客運汽車站年內要完工;四是確保xx村十字路口美化亮化工程按計劃推進，督促協調康街口拆舊建新工程早日動工;五是投資3萬元完成鎮區排汙設施改造工程;六是開通圓通鑄業公司至公路間寬15米的南北大道;七是對鎮區72間商品房進行改造。
主要措施。一是加強領導，強化管理。成立了由一名副職任組長的領導小組，專抓此項工作;組建了由1名專業人員組成的環衛隊，按時進行清掃。二是以人為本，科學規劃。以服務群眾為目的，以農民得到更多實惠為立足點和出發點，在鎮區形成了“一箇中心”即以綠地廣場為中心，“兩縱三橫”五條街道，並地工業區、服務區、居住區進行科學合理的劃分。三是特色引路，逐步實施。明確“圍繞大局，服務工業，突出重點，亮出特色”的建設要求，實施逐步改變鎮容鎮貌的建設思路。
(三)新農村建設
交流成功經驗。一是在新農村建設中要充分發揮農民群眾的主體力量;二是對農村現狀進行科學規劃;三是把加快發展作為建設社會主義新農村的第一要務;四是把選準發展路子作為建設新農村的有效途徑;五是把改善條件作為建設新農村的基礎工程;六是把建強支部作為建設新農村的保證。
推廣好的做法。一是抓好專案建設，發展新產業;二是抓好新村規劃，建設新村鎮;三是抓好培訓教育，培育新農民;四是抓好精神文明建設，塑造新風貌;五是抓好基層組織建設，建立好班子。
20xx年全鎮信訪工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真學習和領會黨的xx大精神，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞全縣經濟社會發展目標謀劃和推動信訪工作。創新工作理念，完善工作機制，暢通訊訪渠道，確保群眾合理訴求得到及時有效解決，著力構建大信訪工作格局，全力維護社會穩定，為構建和諧襄安做出新的貢獻。
一、進一步強化領導責任，努力推進信訪工作
信訪工作是黨和政府密切與人民群眾聯絡的重要渠道和視窗，要以講政治、講宗旨、講穩定的高度來認識重視信訪工作，把信訪工作作為一項重要工作來抓，擺上鎮、村(社群)兩級組織和鎮各職能部門的重要議事日程，進一步加強對信訪工作的領導，形成主要負責人負總責，主要負責人、分管負責人親自抓，其他領導配合抓的工作體系，進一步調整和充實各村、社群、企事業單位的信訪工作組織，在全鎮建起橫向到邊，縱向到底的信訪工作網路，達到領導整體重視到位，思想認識到位，工作措施到位。按照“誰主管、誰負責”和“分級負責，歸口辦理”的原則，繼續深化信訪工作領導責任制。
二、進一步強化信訪排查預測，努力掌握信訪工作主動權
高度重視初信、初訪的處理，努力把問題解決在始發階段和萌芽狀態，堅決杜絕矛盾上交和推諉、拖延、扯皮現象，切實提高初信、初訪一次性辦結率。充分發揮司法信訪聯動服務中心作用，實行信訪與司法調解、綜合治理“三位一體”，力量統一調配使用，發揮整體合力。力求做到小事不出村、社群，一般事不出鎮，大事不出縣，形成就地化解矛盾糾紛的工作機制。加大對不安定因素的分析和預測，及時掌握信訪動態，靈通訊息主動超前解決問題，發現信訪苗頭和重要情況，特別是群體性集體上訪苗頭，要及時報告並積極研究對策及採取措施，防止矛盾的擴大和激化，做到就地化解矛盾和解決問題。進一步完善矛盾排查調處預警機制。建立健全常規排查每半個月一次報，預警排查隨查隨報、應急排查即查即報、專項排查專查專報，牢牢掌握工作主動權，涉及村、社群和鎮有關部門切實增強政治敏銳性，全力做好解釋勸導。
三、進一步強化信訪辦理工作，努力在解決問題上下功夫
切實加大調處力度，提高調處率，按照“分級負責、歸口辦理”，“誰主管、誰負責”的原則，建立領導包案調處、督查督辦工作機制。認真做好每件信訪案件，做到本職範圍內對符合法律、法規和現行政策規定的，及時處理，儘快解決，對條件暫不具備，一時解決有困難的，積極創造條件，爭取早日解決，對不符合政策規定或不切合實際的要求，耐心做好思想工作，向群眾解釋清楚，堅持說服疏導，爭取群眾的理解配合，對群眾反映的一些突出問題，要依據急事急辦，特事特辦，難事盡力辦的要求，做到一不推，二不拖，三不上交矛盾，合力採取各種辦法和措施，及時妥善加以處置，努力在解決實際問題上下功夫。
四、進一步強化基層工作，努力在控源治本上出實效
村、社群基層單位是信訪問題的發源地，也是化解矛盾的主陣地，充分發揮調解委員會的作用，完善村、社群、單位信訪領導組織，正確處理信訪領導小組與調解組織的關係，做到相互促進，良性執行。進一步完善信訪工作目標管理責任制和考核辦法，明確和分解工作職責，責任到人，將信訪工作列入幹部崗位考核內容。加強民主監督，實行政務、財務公開，凡涉及村(居)民切身利益的熱點問題，必須提請村(居)民代表會議討論決定，對實事專案建設，實行招投標，並對專案的經費使用進行公佈，提高工作透明度。要適時抓住信訪熱點、難點問題，有針對性開展重點治理活動。對傾向性、苗頭性、普遍性的問題，認真開展調研，及時總結經驗教訓，制定和完善政策，尋求切實可行的處理方法和解決途徑。對一些可能越級上訪的問題，要實行領導包案處理、集中化解和跟蹤督查。
五、進一步強化信訪隊伍建設，努力提高自身素質
要加強信訪工作組織網路建設，建立健全縱向到底、橫向到邊的信訪工作組織網路，通過加強學習培訓、開展活動等途徑提高信訪幹部隊伍的政治素質和業務技能。繼續強化村、社群、基層單位信訪工作，發揮基層組織協調、化解矛盾的功能。樹立良好的信訪幹部視窗形象，維護黨和政府的威信，密切黨群關係。加強學習，不斷提高政治業務素質，進一步增強政治責任感和事業心，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，自覺實踐“三個代表”，牢記群眾利益無小事，堅持與時俱進，更好地履行工作職責，努力為黨和政府分憂，為人民群眾解難，為維護穩定作貢獻。
堅持以人為本和信訪無小事的科學理念，以打造“和諧金鄉”為著力點，使我鎮經濟健康有序發展，而制定如下信訪工作計劃：
1、降低信訪總量，控制進京赴省越級上訪，防控集體越級上訪。
⑴進京上訪人次、批次比上年明顯下降，無赴京集體訪。
⑵去省上訪人次、批次比上一年明顯下降，無去省集體訪。
⑶到市集體訪、重複集體訪批次、人次分別比上年明顯下降20%。
⑷無大規模群眾到縣府大院上訪，造成影響辦公的惡性事件，無因信訪原因造成的其他惡性事件。
⑸要信要訪按時報結率達95%以上。
⑹信訪工作“一把手工程”責任落實到位。
⑺嚴格執行信訪工作各項制度，信訪工作組織、網路健全。
2、為做好以上工作，根據鎮委、鎮政府和縣信訪局的總要求做到以下幾點：一是加強對信訪工作領導;二是層層落實信訪責任;三是完善信訪網路機制建設;四是開展信訪大排查;五是注重信訪事項的調處工作。
3、培訓村居信訪資訊和信訪事項調解員工作，使之認識到信訪形勢的嚴竣性，任重道遠，使之認真學好信訪業務知識，傳播信訪知識，形成依法信訪，暢通訊訪。
4、切實搞好信訪老案的協調工作，有效控制進京和越級上訪，使之早日息訪。
5、注重來信來訪調處工作，特別要對初信初訪事項要認真分析，逐個加以調處，把信訪事項解決在萌芽狀態，有效控制信訪總量和越級上訪。
6、特別關注涉法、涉訴的信訪案件，設法使之早日息訪。
7、認真接待來信來訪人員，樹立信訪接待人員的優良工作作風。
8、建立信訪資訊反饋制度，信訪資訊要在第一時間反饋，使領導能及時掌握信訪資訊的準確動態，從而作出針對信訪事項的科學對策，更好地遏制群體性信訪事項的發生。
9、更加註重“民情繫列”活動，特別是各村居週二民情接待工作，有效遏制信訪總量。
10、宣傳《信訪條例》，讓群眾明白信訪的基本程式，應該遵循的行為規範，如何正確行使權利和履行義務，有力地增強廣大群眾“依法信訪、有序信訪、理性信訪”的意識。
11、20xx年在適當的時候安排一週時間，開展“依法信訪”大宣傳活動，為構建和諧金鄉作貢獻。
一、指導思想
通過各種學習教育，提高黨員的理論水平、思想素養以及全面貫徹執行黨的基本路線的自覺性和堅定性，增強轄區黨員全心全意為人民服務的觀念。
二、主要任務
三、黨員電化教育機構設定
(一)成立黨員電教管理小組，遠端教育管理小組主要負責提供社群黨員、群眾的需求，切實為社群黨員幹部提供服務。
(二)每年至少播放30次電教片，可組織非黨員幹部群眾收看。播放黨員電教音像教材及影像學習資料。
(三)要求要遵守遠端教育會議的紀律，按時參加並認真做好所學內容的筆記，會後進行討論，對所學內容進行深刻反思，體現在思想上和行動。並按要求做好會議記錄，把黨員遠端教育工作納入到黨建目標管理中。同時制定有關遠端教育規章制度，並嚴格執行，主要制度上牆，做好資訊報送工作，建立一整套完整的黨員遠端教育工作檔案，切實把遠端教育工作落到實處。
一、發放健康教育印刷資料
1、資料內容。每年提供不少於12種內容的(其中不少於6種含中醫藥內容)健康教育摺頁、健康教育處方和健康手冊等。
2、發放地點。衛生院和各村衛生室的候診區宣傳資料架、診室、諮詢臺等處。並及時更新補充,保障使用。
二、播放健康教育音像資料
1、音像資料內容每年播放公民健康素養、慢性病、傳染病等音像資料不少於6種(其中不少於3種含中醫藥內容)。
2、播放地點。在門診輸液大廳、住院部病房、防保所留觀室或宣傳活動現場播放。
三、健康教育宣傳欄
1、宣傳欄內容。包括高血壓、糖尿病、冠心病、哮喘、乳腺癌和宮頸癌、結核病、肝炎、艾滋病、流感、手足口病和狂犬病、布病等重點疾病健康教育。(每期至少1/4篇幅含中醫藥內容)
2、宣傳欄設定地點。衛生院2個,分別放置在衛生院大門走廊和防保所入口處;各村衛生院各設定一個健康教育宣傳欄。
3、宣傳欄尺寸。面積不少於2平方米。宣傳欄中心位置距地面1.5-1.6米高。
4、宣傳欄更換時間。每月5日前更換健康教育宣傳欄。
四、開展公眾健康諮詢活動
1、開展活動時間。利用各種健康主題日或轄區重點健康問題每月至少開展一次健康諮詢活動併發放宣傳資料。(其中至少2次公眾健康中醫藥諮詢活動)
2、開展活動地點。贛榆鎮集貿市場家得福超市門口、各村黨群服務中心等。
3、工作人員。宣教科工作人員1名、專科醫生2名、護理人員3名。
4、開展活動裝置和資料血壓計2臺、體重磅2臺、宣傳展板1-2塊、健康教育印刷資料、相關診療器械等。
五、定期舉辦健康教育知識講座
1、開展健康教育講座的內容和次數。針對高血壓、糖尿病、結核病、精神分 裂症患者或家屬、孕產婦、0-6歲兒童家長等,衛生院院平均每月至少舉辦1次以上健康知識講座,(其中每年不少於4次中醫藥健康知識講座)。各村衛生室至少平均每兩個月舉辦1次以上健康知識講座(其中每年不少於2次中醫藥健康知識講座)
2、開展健康教育講座的地點。各村黨群服務中心、中國小校、廠企。
3、開展健康教育講座工作人員專科醫生1名、宣教科工作人員1名、村居工作人員數名。
4、開展健康教育講座裝置投影儀1臺、投影幕1個、相機1臺、音箱2臺、手提電腦1臺。
六、開展個體化健康教育
利用門診醫療、上門訪視等向特定人群提供有針對性、個體化的健康知識和健康技能教育。
七、利用醫院網站、醫院手機簡訊平臺等新媒體開展健康教育工作。
八、健康教育干預政策
1、政策干預。宣傳公共場所禁止吸菸的規定,進一步加強無煙醫院工作。
2、資訊干預。通過發放健康教育資料、播放音像、公眾諮詢、講座、宣傳欄等措施為人們提供有益於行為改變或維持的知識、資訊,以促使群眾形成促使其行為改變或維持的態度、意識和價值觀。掌握健康技能等,最終促使人們行為改變。
3、服務干預。在社群衛生服務站為群眾就近提供免費測量血壓、免費諮詢服務。
為奮力推動脫貧攻堅工作，提高群眾文化素質、技能水平、就業能力和勞動收入，永和鄉全方位推進“農民夜校”籌建工作。
一是制定方案措施。於9月10日製定上報了《永和鄉創辦“農民夜校”實施方案》，方案確定了建設“農民夜校”的總體目標任務、基本原則、培訓內容、具體措施及領導小組，為創辦“農民夜校”提供了有序保障。
二是建立陣地班子。依託鄉、村組織活動場所、農家書屋、遠端教育、文化活動室等場地，在鄉政府和4個貧困村分別擬建能容納60人以上的“農民夜校”4所、教學活動陣地5個，逐步落實教學場地裝置配置，做到後期教學有場所、有人員、有講桌、黑板、電視音響等，真正把農民夜校建成多功能學習教育的教學陣地。
三是配備師資教材。重點加強專兼職師資隊伍建設力度，將幫扶單位領導、駐村幹部、農技人員、“第一書記”、學校教師、農村知識青年、“致富帶頭人”、“土專家”、“田秀才”等作為重要的教學力量，並及時充實“脫貧攻堅師資庫”，做到每所“農民夜校”至少有6名相對固定的專兼職教師。截至目前，全鄉4所“農民夜校”已配備專兼職教師11名，建立了草莓種植、中蜂養殖等專業培訓班。
四是定管理制度。制定下發了《永和鄉“農民夜校”管理制度》，明確了管理物件、培訓課時、上課要求、考勤制度和安全教學等10項制度，確保群眾在上課期間有組織、有紀律、有制度、有安全保障。
在過去的2019年中，我們鎮的經濟建設和人文建設都取得了巨大的發展。作為一個農業大鄉，我們的弄作為獲得前所未有的大豐收，雖然其中有風調雨順的原因，但是我們充分利用我們的能力，將作物的產量提到最高。在工業和旅遊業方面，積極的招商引資，有幾家外來企業在我們鎮落戶，極大的刺激了我們鎮經濟的發展!
在人文建設上，我們鄉幾乎快實現了村村通公路的大方針，只是個別村的位置過於偏僻，而且位於深山之中，修公路有些資金困難，不過隨著經濟的增長，在未來幾年一定能夠實現村村通公路的夢想。
2019年，我鎮宣傳思想工作將以全面貫徹黨的中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會和縣委十一屆五次全會精神為主線，緊緊圍繞鎮黨委政府提出的“建一流隊伍、幹一流事業、創一流鄉鎮”的工作主題，按照“求創新、尋突破、樹典型、抓特色”的工作思路，以“宣傳工作務實、宣傳眼光超前、宣傳方式創新、宣傳內容貼近、宣傳效果明顯”為目標，以“加強理論學習、強化思想教育、深化文明建立、推進文化發展、擴大新聞外宣”為內容，以“創新宣傳方式、豐富宣傳載體”為手段，繼續探索和深化宣傳思想工作“由虛轉實，由軟變硬”的新路子，為實現全鎮各項事業又好又快發展提供有力的理論武裝、輿論引導、精神動力和文化支援。
一、力爭文化體育事業邁出新步伐
1、培育農村特色文化。除老年文體協會、文藝隊正常的文體活動外，繼續加大對鎮“三八”擂鼓隊等特色組織的宣傳力度，擴大鎮文化知名度。除此之外，今年將針對農村兩委換屆的新形勢，在各村廣泛開展廉政文化活動，以開展廉政書畫展、書寫廉政文化牆、設立廉政宣傳牌等形式強化農村幹部的警示教育。
2、完善文化站基礎設施建設。按照上級有關文化站的達標要求，完善鎮配套設施，建立健全各項規章制度，增設電腦等器材，以達到網路資源共享的要求，配齊圖書室等必備設施，完成院內綠化建設，加強設施維護，強化環境治理，把鎮文化站建成一個環境優雅、裝置齊全、功能完善的休閒娛樂場所，力保先進文化單位的榮譽。
3、強化文體組織作用。鎮文體辦將充分發揮農村文化發展“領頭羊”的作用，重點分析和把握當前農村文化發展的特點和規律，加強文體人才聚集，年內成立鎮籃球隊、乒乓球隊等文體組織，計劃在機關舉辦籃球賽、乒乓球賽、象棋比賽等活動，開展全民健身活動，舉辦一次綜合型運動會。
二、力爭理論武裝工作得到新改進
1、加強機關幹部學習。在學習日程安排上，堅持週五學習日活動，保證每週學習一次;在學習方式上，除繼續深化“演講五分鐘”、“辦公室主任一堂課”等活動外，要將理論學習與文藝活動相結合，努力探索一種寓教育於娛樂之中的新型學習形式。
2、加強黨委中心組學習。按照2019年2月1日縣委下發的《中共xx縣委關於進一步加強和改進黨委(黨組)中心組學習的意見》，今年我鎮將把黨委中心組學習放在理論武裝工作的首位予以加強和改進。首先要健全由黨委書記任組長的中心組學習組織，並配備學習祕書，詳細制定學習計劃，精心組織學習活動;其次，要完善中心組學習制度。嚴格規範集中學習、個人自學、調查研究、討論交流、檔案管理制度，以制度規範學習，增強效果。
三、力爭新聞外宣工作實現新突破
1、大膽嘗試影像新聞的創作和報送。2019年綜合治理工作採取報送專題片的彙報形式，這很可能將成為今後各項工作彙報的新形式。為此，今年我鎮將在新聞外宣工作中加強對各種影像資料的蒐集和存檔，在條件允許的情況下，力爭在年底前能創作一個反映鎮特色工作的專題片，爭取在青春廣場、大東方購物廣場電子屏中展播，以提升鎮的知名度。
2、加強資訊隊伍建設，完善資訊獎勵機制。對機關各部門的資訊員實行量化管理，每名資訊員每月至少報一篇資訊，按資訊發表情況，對資訊員給予相應物質獎勵，為擴大新聞資訊的採集範圍，計劃從農村幹部中確定48名新聞聯絡員，形成覆蓋全鎮的農村資訊網。
3、繼續加大網路宣傳力度。針對網路媒體利用大眾化的現實，去年我們開通了以宣傳鎮工作動態為主要內容，以“紮根在基層”為主題的部落格，在此基礎上，今年將力爭在上半年開通鎮網站，以擴大對鎮的網路宣傳。
四、力爭思想政治工作開創新局面
1、開展群眾“文明素質”教育。進一步深化“建美好家園，做文明公民”活動中，通過粉刷牆體標語、組織老幹部黨支部和老年文體協會利用集日進行文藝演出、向群眾散發學習手冊、傳單等形式，對《公民道德建設實施綱要》、《八榮八恥》、《縣市民文明公約》、《縣市民文明禮儀手冊》等內容進行廣泛宣傳和學習，使基本道德規範和社會公德、職業道德、家庭美德等規範家喻戶曉、深入人心，進一步提高全鎮居民的思想道德素質和城鎮綜合文明程度，以推動縣建立國家園林城活動的深入開展，營造講文明、懂禮儀、尚公德、守法紀的良好社會氛圍。
2、開展青少年“思想道德”教育。在鎮轄中國小校，深化中國小生的社會主義榮辱觀教育，開展道德標兵評選活動，培養青少年文明道德和關愛社會、助人為樂精神。以慶祝新中國成立60週年為契機，加強青少年愛國主義教育，在青少年心中牢固“共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好”理念，促進青少年身心健康成長。
3、開展機關幹部“愛崗敬業” 教育。通過演講比賽等多種形式，培養機關幹部熱愛鄉鎮、紮根基層的思想，培養機關幹部，特別是支農大學生的基層創業激情，以“允許失敗、寬容失敗”的思想，努力為機關幹部創造寬鬆的創業環境，注重挖掘每名機關幹部的潛能，大膽使用人才，激勵幹部創業，充分發揮大學生年輕化、知識化、思想超前化等特有優勢，為新農村建設注入新的活力。
4、開展農村黨員“先鋒模範”教育。組織農村黨員開展“建設新農村，黨員要奉獻，愛我新家園，黨員衝在前”活動，以文明生態村建立活動為載體，通過組織黨員義務勞動等活動，逐步強化黨員的黨性觀念、先鋒模範意識。
五、力爭精神文明建設推向新高度
1、加強志願者隊伍建設。力爭年底前在汀流河鎮成立一個志願者隊伍，謀劃成立“愛心基金”，為精神文明建立注入新的活力。
2、開創精神文明建設工作新格局。精神文明建設是一項系統工程，涉及面廣，政策性強。因此，今年計劃將精神文明建設工作任務進行分解，努力形成鎮黨建辦牽頭，其他辦公室共同參與，通力合作、相互配合、相互促進的工作格局。
3、強化機關文明建立。在機關幹部中普及禮儀知識，倡導文明行為，逐步培養機關幹部文明的工作生活習慣，讓機關幹部的一言一行，一點一滴都體現出文明。以“幹部作風建設年”活動為契機，加強機關作風轉變，以提升汀流河鎮的整體形象。
4、開展精神文明村建立活動。充分發揮村精神文明建設的示範作用，在農村廣泛開展星級文明家庭、“好婆婆、好媳婦、好鄰居”等評選活動，組織群眾開展經常性文體活動，豐富農村精神文化生活，提升農村文明程度。
我鎮將以爭創先進文化單位為目標，以開展特色活動為載體，加大文化事業的投入力度，推動文化事業大發展。將以建設學習型機關為目標，逐步加強和改進機關的理論學習。我鎮新聞外宣工作將在創新宣傳方式上下功夫，努力實現外宣工作新突破。思想政治工作將提出“思想政治工作有形化”的口號，以各種活動為載體，化“無形引導”為“有形服務”，努力達到思想政治工作“虛功實做”的目標，針對不同人群開展各種教育活動，以此為載體，努力開創思想政治工作的新局面。將以爭創縣級精神文明建設先進單位、市級文明村鎮為目標，深入開展精神文明建立活動，努力把全鎮精神文明提高到一個新水平。
只要我們在鎮政府的領導下，在中國共產黨的正確領導下，我們鎮的經濟一定會在過去一年的基礎上取得更大的發展!我們要在科學發展觀的理論指引下，將經濟和人民的思想建設都取得巨大發展，這是我們會做到的事情!
一、指導思想
二、組織機構
主? 任：__ 鎮? 長
副主任：__黨委組織委員
管理辦公室主任：__社會管理服務中心主任
成? 員：__
三、工作目標
堅持因地制宜、分類設立、逐步推進、不斷完善的原則，加快我鎮便民服務中心和村便民服務代辦站建設，拓展服務領域和服務物件，現場受理群眾申請，簡易事項當場辦理，不屬於職權範圍內的，逐級上報上級政務服務中心審批;積極開展便民服務、代民服務、預約服務、上門服務，努力實現群眾辦事小事不出村，大事不出鎮。
四、提高認識，加強制度建設
便民服務中心要使之成為推進農村綜合改革的突破口，建立農村工作新機制的支撐點，加強政府職能轉變的助推器，提高政府職能、維護農村社會穩定的新平臺。
在實際工作中要堅持首問責任制，進一步加大便民服務工作的宣傳力度，對公眾服務的事項實行全程代理。認真履行服務制，按照情況報告制，嚴格實行責任追究制。堅持群眾需要第一，公開透明，無償服務，便民高效，依法照章辦事的基本原則認真開展工作。嚴格執行請銷假制度，外出辦事，必須填寫外出地點和返回時間，按時完成上報材料，認真填寫辦事規程有關內容。
五、轉變職能，提高服務質量
便民服務中心的主要職能是受理、辦理、代理群眾辦事申請，為群眾提供農業技術幫助和相關政策與法律諮詢，接待群眾來信來訪，所以，要求中心工作人員必須努力學習法律法規知識，不斷提高業務質量。進一步加大規範化服務型政府工作的投入，全面完善辦公室裝置，政務公開欄等。規範各村便民服務站的辦事流程，並公示上牆，將村便民服務站的工作納入良性發展軌道。進一步拓寬服務領域。只有不斷拓寬服務領域，在事關群眾的生產生活、經濟發展、農業科技等方面深入開展新的服務，鄉鎮便民中心才能把群眾中建立起對鄉鎮便民中心的信任、依賴和支援。鄉鎮便民中心要堅持在做好大廳視窗工作作為到中心的群眾提供好服務的同時，拓寬服務領域，豐富服務形式，開展上門服務，延伸服務鏈條。進一步推進“三級”便民服務體系，繼續加大村級便民服務代辦站的規範化建設工作，推進村級代辦站工作的開展。按照“高效、規範、便民”要求，進一步細化、量化、優化服務流程，加強村級代辦員的培訓工作。認真定期開展民意調查，及時瞭解群眾對規範化服務型政府工作的滿意度。加強中心隊伍建設。提高鎮便民服務中心的工作人員素質，使其具強烈的宗旨意識和樂於奉獻的精神，真正把群眾利益放在第一位，踏踏實實為群眾辦事;有熟練的業務技能，要做到一專多能，一崗多能。
三優範文網