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國小語文教師個人研修計劃

欄目: 教師工作計劃 / 釋出於: / 人氣:5.49K

為了不斷提高教育理論和學術水平,國小語文教師制定了怎樣的研修計劃? 下面是本站小編收集整理關於國小語文教師個人研修計劃的資料,希望大家喜歡。

國小語文教師個人研修計劃
國小語文教師個人研修計劃篇一

為了響應新世紀教育變革的潮流,適應教育發展的趨勢和要求,與時俱進;為了進一步提高自我的業務水平和能力,提高教育教學質量,做一名出色的語文教師;為了拓寬教育視野,充實教學經驗,提升創新力,特此制定教師個人的自我研修計劃。

一、提高師德修養

認真學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《教師職業道德規範》等關於師德師風方面的的知識,切實提高自身師德師風,使自己具有高尚的道德情操,敬業愛崗,樂於奉獻,為人師表,關愛學生、任勞任怨,淡泊名利。

二、加強理論學生

積極學習新課程知識、新理論,及時瞭解新課程改革的的動態和資訊,熟悉《新課程標準》的要求,把學到的理論應用於教學實踐中去,做到理論聯絡實際。

三、提升業務能力

1、刻苦練習“三筆字”、“簡筆畫”等教學基本功。

2、多多觀摩“名師教學案例”,向名師取經,反思自己教學的得失。

3、積極閱讀有關教育教學的書籍,如:《國小語文教學策略》等。

4、努力提高多媒體教學技術的水平。

四、切實執行科組、上級部門的教研計劃和活動

1、按時參加教研活動,大膽的發表自己的見解,積極與同行、同事交流,認真做好教研筆記。

2、認真完成各項教研任務。

3、自覺地加各種培訓活動,積極參加“集體備課、上課、評課”活動。

國小語文教師個人研修計劃篇二

“要想給學生一杯水,自己必須是源頭活水”,不斷提高教育理論和學術水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質是今後發展的需要。依據教師培養計劃,結合本人的實際情況,特制定如下的自我研修計劃。

一、學習理論知識,提升專業素養。

注重自身教育理論水平的提高,做一名善於學習,善於思考,銳意進取的學習型教師,學者型教師。

1、加強教育知識和理論學習,努力提升自身素養。多閱讀專業書籍。本年度我計劃閱讀的專業書籍有:雜誌《教師博覽》、《國小語文教師》,《中國著名特級教師教學思想錄》《教育與人生:葉聖陶教育論著選讀》《教育的理想和信念》等教育理論書籍。

2、充分利用網路平臺,拓展教學資源。關注專業網站上最新的教育教學動態,搜尋教學素材,更新教學理念。

3、積極參加各級各類教育培訓和教研活動,開闊視野,追蹤最新的教學成果和教學理念,促進理論學習研討與教學實踐探索的融合,真正實現在做中學、在學中做,推動在教育理論素養的提升。

4、作為一名語文教師,儘量多閱讀文學名著,充實和提升自己的文學素養,很有必要。

二、研究課堂教學

1、走進同組優秀教師的課堂,積極參加校內校外的教研活動,虛心向大家學習,以達到博採眾長的目的。

2、積極投身課堂教學改革中,將自己的教育教學實踐與理論結合起來,留意多鑽研、勤思考,及時記載讀書感悟、教育事件和自己的思考,把學習與思考真正成為自己的一個習慣。探索語文課堂教學改革的規律,提高自己的教學水平、提高教學質量。

3、積極主動地定期進行研究課教學,在課例設計與研究中體會和領悟具體的教學課例所蘊涵的發展理念、修正認知結構及專業理論,在實踐中提高自己的教學能力,在總結和反思中來形成自己的教學風格。

三、提升科研水平

1、堅持行動研究,堅持寫教學敘事,記載讀書感悟、教育和教學反思。

2、撰寫教育、教學論文,要求自己每年至少撰寫一篇論文。

3、每個星期爭取讀一篇與語文教學有關的文章,並做好相關的摘錄。

4、積極參加繼續教育網路學習,及時撰寫學習心得。

5、積極參與“國小語文教學發展性評價”實驗課題,撰寫課題論文3篇以上與課題實踐心得。

國小語文教師個人研修計劃篇三

一、前言

在學校校長室和教導處的正確領導下,充分發揮教研組“小、活、新、實”的活動特點,依據《沙坪壩區教育委員會關於印發沙坪壩區中國小“卓越課堂”五年行動計劃的通知》為指導,倡導學生學習為中心、學生髮展為根本的價值取向,堅持以學論教、先學後教、多學少教、因學活教的改革方向,發揮督導評估的引導、監督、改進和激勵功能,引導學校深化課堂教學改革,全面提高教學質量。

二、工作思路

本學期教研組工作將本著求實創新的工作作風,按照教導處工作安排,開拓性地開展工作;以“提高教學實效性,打造卓越課堂”為主要研究課題,通過教師學習、交流、研討,依託學生活動,繼續以古詩文輔讀、作文教學、寫字教學為突破口,加強口語交際、閱讀和作文教學研究,提高課堂教學效率。

三、工作內容

(一)以“學本式卓越課堂”的研究為契機,進一步推進語文優化課堂教學。

1、本期力爭語文學科依據“學本式卓越課堂”的研究,同時對教材最大限度的開發郵票上的資源與教學相結合。研究出比較科學的語文課堂教學模式。

2、語文教研組以主題研究開展教研活動(低段為如何建設科學的學習共同體的研究,中段為如何提高學生閱讀能力的研究,高段為如何搞好學生學科評價的研究),常規課教學中,語文繼續研究創新語文教學模式,有效利用課堂40分鐘,開展教研活動。

3、語文以說普通話,寫規範字為指導,有計劃地組織語文教師每週開展寫黑板字,畫簡筆畫的活動。在校園裡的課餘間師生開展說普通話的練習。在隨堂課的作業中,教師認真指導和嚴格要求學生寫規範字,並定期將學生的小字展出、評比。

4、做好學校網頁建設工作,開發網上學習。語文教師在網上建立部落格,每月25號之前自動上網參與區進修學院教學論壇活動。網上對話相互研討,主動在日常教學工作中強化反思,不斷提高自身素養。

5、重視研究,不斷積累經驗。語文教研組必須保證教研活動時間,每次活動解決什麼問題,一定要有研究的主題和重點問題研討,主題發言人要寫出書面發言稿,教研組長與主持教研的人通力合作,開展實驗研究活動,幫助語文教師成長。

6、語文教研組要圍繞學校研究課題,召開課改研討會,開展課堂教學觀摩研討活動,分工協作,要有具體的教研組活動記載,要落實“一課三議”制度。每學期結束時,在教研組內自評,展示成果,使教研工作落到實處。

(二)強化教學基礎管理,提高教學質量。

(1)嚴格執行“六認真”(著重做到):

①備課:堅決杜絕不備課上課現象,每3節課要有一次電教媒體的使用,堅持寫教後記,篇數在10篇以上,作文按篇備課,大小作都要備課。

②上課:課堂上講普通話,語言要精煉、規範,體態語言豐富得體,板書設計力求新穎。

③對待作業:語文每節課有作業,每篇課文至少一次課堂書面作業,作業量適中。課堂作業一定要在課內完成。一年級說話訓練4次,二年級寫話6篇,三~六年級大作8篇,小作6篇,大小作分開寫。作業批改進行批改,作文批改有記錄,家庭作業有佈置有檢查。

④認真輔導:堅決杜絕罰做作業現象,建立學困生檔案,做好補習工作。

⑤認真考核:每學期進行兩次考試,做好質量分析,提出改進措施。

⑥認真總結:每人寫一篇優質論文,積極參加上級主管部門舉行的各類論文比賽。

(2)積極參加區教委統籌組織的課程能力培訓,利用教委搭建的交流展示平臺進行展示,規範語文教師教學管理工作和教師課堂教學行為;利用區教委研製的“卓越課堂”行動工作的綜合評價、“規範課堂”、“高效課堂”、“精品課堂”等標準和相關工具對語文教師進行督導評估;邀請進修學院專家加大對語文教師的指導、培訓力度,全面提升語文教師的課程實施力,構建語文教師的“卓越課堂”教學模式,建設“規範課堂”,培育“高效課堂”,追求“精品課堂”。

(3)有效作業研究:各備課組要根據課標的要求,以及學生年段的特點,精選作業,針對性強;作業設計的形式多樣性,注重對學生自主、合作、探究精神的培養,關注學生自主學習能力的發展;作業完成講策略,提高其實效性;佈置作業體現因材施教,並分層佈置。學期中將進行一次實效作業的專題研討會。

(4)有效落實好語文教學各項常規制度。加強教學自我剖析,天天有教學後記,週週有周記,月月有隨筆。做好質量分析,每個單元教學檢測後要有分析記載。語語文教師聽課16節以上,語文青年教師每週聽課不少於一節。

(三)加強語文教師隊伍建設,壯大骨幹教師群體。

一支高素質教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質量的重要保證。抓好隊伍建設是我們今後階段的一個重要任務。因此,本學期,我們語文教研組將致力於在壯大骨幹教師群體上下功夫。不斷創造條件,為他們搭設成長的階梯。

1、繼續高度重視骨幹教師的培養,對事業性強、勤於鑽研業務、有培養前途的語文青年教師要多壓擔子為骨幹教師的成才搭建舞臺,積極鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優課比賽、學術研討活動,給骨幹教師提供更多展示、交流才華的機會,使骨幹教師儘快脫穎而出,早日成名成家。

2、重視學科帶頭人、教學能手的跟蹤培養和使用工作,注意做好推薦開課、講學培訓、外出參觀學習、課題研究參與等催長活動。同時也要重視發揮非骨幹、非青年教師在語文課改中不可低估的作用,注意教師的均衡性發展,落實教學管理中以人為本的理念,真正促進教師隊伍建設。