上學期,我園後勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,團結一致,為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思,我園後勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變,更大地提高,為幼兒、家長、教職工提供一流服務。
一、積極探索,與時俱進
上學期,我園後勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,團結一致,為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思,我園後勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變,更大地提高,為幼兒、家長、教職工提供一流服務。 積極探索,與時俱進
1、加強學習,提高素質,增強自信。
2、促進學習交流、互動,樹立求知意識,善於學習、勇於創新。
3、團隊合作,主動參與優質服務的行列,用心去做,用心體會。
4、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。
5、促進“四個學會”,即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。
6、有計劃、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立積極態度,與全園的工作保持一致。
各班注重提高幼兒的衛生科學知識水平,及時糾正不良的衛生習慣,落實健康教育的內容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健並重,培養幼兒的自我保健能力,配合保健室按時完成各類體檢工作,利用家園聯絡欄、家長開放日活動等做好幼兒園的衛生保健宣傳工作。
7、每個人寫好工作計劃,學期工作總結,做好讀書筆記。
二、重視安全、保衛工作
1、繼續做好檢查全園安全工作。
(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器裝置及等學園消防電器其它設施,發現問題及時記載、維修和保養,延長裝置的使用期限,建立相關臺賬,以杜絕學園的安全隱患。督促門衛工作人員嚴格執行門衛和幼兒接送制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記和詢問工作。經常巡視園內的大環境、小環境,發現問題,及時彙報、處理。實行放學後學員巡查,並進行安全排查,進行安全登記。以確立“安全工作無小事”“安全責任重於泰山”的意識,強化園內安全管理,通過宣傳學習、預防管理、督促檢查相結合,使安全管理做到位。
2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,並做好登記。
3、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。
4、食堂做好各種機器的安全操作。
5、司機做好汽車的保養與行車安全。
6、門衛儘快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記與詢問。
7、門衛每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。
三、各部門日常工作要點
1、庫房管理與採購
1)購置和發放新生床上用品、書包、服裝等。
我們要繼續完善學校各種規章,加強財產管理,克服重“錢”輕“物”的思想,摸清家底,完善資產檔案,充分利用好現有的教學裝置,發揮更大的效益。
2)做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。
3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。
4)維修各班級的壞床、壞椅等工作。
5)投放沙池玩具、體育器材。
2、維修工作
1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,整理好體育用品房器材。
2)每週一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。
3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。
4)每週對食堂煤氣用具、煤氣管、電器裝置、門窗,進行一次全面的檢查修理。
5)每月檢查一次門窗,發現問題及時處理。
6)每週檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。
7)進入夏季前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。
8)定期給所有電腦升級防毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。
3、財務工作
1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
2)每月按時公佈伙食盈虧帳。
3)按時發放各種工資、獎金、津貼。
4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。
5)做好每月的財務報表上報工作。
4、食堂工作
定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。
1)每天做好室內外、餐廳的整潔。
2)根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先後,安排分餐;注意飯菜的保溫。
3)學期結束前清點餐用具。
4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
5、門衛工作
1)種好種植園地和綠化植物,定期施肥剪枝。
2)做好體育角的管理工作。
3)每天做好責任區的衛生工作。
4)每天放學後整理操場,大廳的玩具、物品。
(一)做好幼兒園財務工作計劃,做好財產、財務管理工作:
1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事。
2、做好學年度的預算、決算的稽核、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。
3、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。
4、會計堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。
(二)事務工作方面:
1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和環境佈置材料。
2、做好幼兒園的維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等及時維修。
3、做好幼兒園的衛生保健工作計劃,對幼兒的玩具、被子和寢室經常消毒。並做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。
4、關心幼兒生活,辦好食堂。
(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全心全意為師生服務。
(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
(3)做好開水的供應工作,充分利用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。
(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,培養幼兒良好的進餐習慣。
(三)搞好園舍建設,創設優美環境也是幼兒園
1、管理好花木、草坪、果園。在草坪成長期,要保護好草坪,讓其生長好,同時要加強施肥,增加部分花木,做到四季常青,四季花香,美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室內外佈置美觀,做到美化、綠化、淨化,富有童趣。
2、加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人,各活動室由班主任教師負責,做到一日一小掃,一週一大掃,保證整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。
本學期的後勤工作,要切實落實園務有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、建立工作,在不斷完善和規範中,積極提升後勤服務質量和後勤管理水平。
一、加強員工隊伍建設,努力探索規範化途徑。
1、建立員工個人工作檔案,詳實記載員工工作經歷,體檢狀況,工作考核狀況等。
2、繼續加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,並與相關人員交換意見,發揮指導功效。
4、繼續實施員工工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
二、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。
1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。
2、加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計,規範收費,落實幼兒夥點賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。
4、愛護併合理使用園內設施裝置,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
5、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
三、加強衛生與安全管理,提高操作規範化。
1、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作保幹,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。
2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的不錯的檢查和指導,切實落實《食品衛生法》和衛生保健制度,規範操作。
3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。
5、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
6、繼續切實做好消防安全工作,實行安全網路管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每月及時完成消防月報表,不斷完善和改進工作。
四、繼續強化服務意識,積極做好後勤保障工作
本學期,後勤工作人員要克服人員緊缺的困難,積極配合完成園中心工作,做好幼兒春遊活動、科研彙報活動、六一慶祝活動的後勤保障工作。
後勤工作雖身處幕後、默默無聞,很少得到鮮花和掌聲,但在幼兒園的發展中起著至關重要的作用。本學期全體後勤人員要繼續端正思想、樹立服務意識、團結協作,努力為孩子們創造溫馨、舒適的健康成長環境。
一、安全工作
繼續重視對幼兒和教職工的安全教育工作,開學第一天(2月26日)為安全教育日,各班組織適合本班的安全教育第一課;第一週是開學安全教育周,日常繼續做好各項安全教育和常規工作;班級抓住活動前、離園前等五分鐘對幼兒乃至家長進行安全教育工作。採取講座、宣傳欄、演習等生動活潑的形式幫助幼兒掌握一些自我防護知識與方法,培養幼兒的自我防護意識和能力。
每週一次安全檢查、每天檢查戶外大型玩具並做好記錄。巡視園內的大環境、小環境,發現問題,及時彙報、處理,消除不安全隱患、使幼兒園的環境更美化、更安全。
繼續堅持憑接送卡接送幼兒、園領導在園門口值班的制度,加強督促保安值班、巡邏制度。嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記和詢問工作。
二、衛生保健
堅持晨檢及全日觀察制度,對疑似傳染病做到早發現、早隔離、早報告、早處理,做好春季流行性疾病的預防工作;按時完成體檢工作,及時進行認真分析,有徵對性地制定應對措施;定期為家長做好幼兒衛生保健工作的宣傳,讓家長了解春季流行疾病的預防方法和科學育兒的方法。
繼續做好衛生消毒工作,堅持每天一小掃,每週一大掃,每週進行衛生檢查,並進行公佈。
每週制定營養平衡的幼兒食譜,並公佈在櫥窗。保健醫生要做好營養評析工作,並根據評析結果調整食譜。保健醫生應定期為家長做好幼兒衛生保健工作的宣傳,利用宣傳欄認真向家長介紹衛生保健知識,讓家長了解春、夏流行的疾病的預防方法和科學育兒的方法。同時,幼兒園要加強幼兒傳染病的預防工作。食堂管理人員、炊事員經常下班級觀察幼兒的進餐情況,不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法,搭配出營養豐富且受幼兒喜愛的食品。
做好衛生保健工作資料的積累與歸檔工作,隨時接受各級領導對園衛生保健工作的檢查。
現將月計劃工作安排如下:
二、三月份:
1.後勤人員購入所需物品,為開學做好準備;
2.全園衛生大掃除,幼兒用品、餐炊具的清洗消毒;
3.完成各類計劃的制定(後勤、保健、安全等);
4.繼續做好三月底的安全教育工作周活動、保健醫生對全園教職工進行培訓活動;
5.針對小班家長進行的衛生保健知識宣教《春季常見病的預防》;
四月份:
1.做好“春季防傳染病”衛生、宣傳工作;
2.保育員、炊事員培訓學習;
3.落實全園幼兒體檢工作;
4.交警叔叔走進幼兒園宣傳交通安全知識;
5.召開伙食委員會會議;
五月份:
1.開展保育老師衛生觀摩活動,提高衛生工作質量;
2.全園檢修,檢查水電及消防裝置(紗門、紗窗、電扇、空調的維護等);
3.5.12全園疏散演練活動;
4.全園性安全健康教育活動;
5.後勤保育組技能比武;
6.繼續做好防蠅、防蟑、防鼠等衛生工作。
7.為慶“六一”做好各項準備工作。
六至七月份:
(6月6日全國愛眼日)
1.抽查班級物品整理、桌椅衛生;
2.抽查廚房清洗消毒情況;
3.歸還出借物品、保管員清點全園財產;
4.安全大檢查;
5.資料歸檔。
一、指導思想:
以幼兒園的指導思想為指導,以幼兒園五十週年為鍥機,創造一個和諧、奮進、創新、務實的優秀群體,更好的服務於家長、服務於幼兒,為幼兒終身發展打下良好的基礎,穩步提升我園的服務品牌。
二、工作目標:
本學期幼兒園後勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高後勤工作水平,提高後勤人員思想業務素質,根據幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園後勤工作真正做到服務於教師,服務於幼兒,服務於家長,服務於社會。
三、主要工作:
(一)優化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。為50週年大慶做好後勤保障工作。
2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計劃,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。
3、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,提高後勤人員素質修養,進一步規範後勤人員的工作行為。每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。
4、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來園,影響教學秩序。外來人員來訪需落實來訪手續。
5、各班要建立一日二打掃制度,在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網,清潔完好,物品放置有序。廁所有專人負責,做到無汙跡,無異味,保持整潔。
6、開展節約能手活動評比。洗滌用品由專人負責。班級和保育人員領用時需履行領用手續,本著節約的原則使用。
(二)、紮實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。
1、加強晨檢工作,做到一摸、二看、三問、四查。每天上下午深入各班巡視,發現問題及時處理,特別要加強對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日觀察工作,並運用保健軟體做好記錄,落實到每個班級。對孩子所帶藥品的,請家長認真登記,問清病情,有服用抗生素的最好有醫院病歷。喂藥前核對準確姓名及劑量、班級,確保無差錯。對缺席的幼兒由班主任進行登記,並跟蹤詢問缺席原因。
2、根據春夏季節的變化,做好疾病預防,加強對傳染病的認識,預防傳染病的發生,做到早預防、早發現、早隔離、早治療。有傳染病的相應登記在傳染病、消毒登記本上。加強對保健室藥品的管理,定期消毒醫療器械和晨檢室。
3、不斷完善各項保健制度,發揮保健教師的作用,使班級保教工作緊密結合,更好的服務於孩子。
4、配合婦保所做好六一兒童體檢,登記以及兒童每季的體格發育測量及評價工作。把體檢結果及時反饋給家長,向家長講解疾病矯治的重要性及矯治方法,加強疾病矯治工作。尤其是肥胖兒,對於中度以上的肥胖兒每月要測量血壓一次,以預防其他疾病的發生。對於插班的幼兒必須要有新生入園體檢證明。
5、嚴格衛生檢查制度,繼續實行園內大環境衛生包乾制度,要求分工明確,各負其責,每半月檢查園所內環境衛生及安全工作,發現事故隱患及時採取措施避免發生意外。
6、每月更換保健宣傳欄內容,並配合班級搞活動,運用課件上好每一堂健康課,使孩子知道必要的保健知識,學會保護自己。並利用網路平臺向家長宣傳保健 知識,更好的與家長溝通。每學期開展一次保健知識講座,加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,確保幼兒、教師、園財產的安全。
(三)、做好創安工作。
1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園刷卡、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
2、提高幼兒生活學習環境的安全係數。勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對裝置設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。
3、繼續開展百日安全競賽活動,通過活動的開展,繼續培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
(四)、加強膳食管理。
1、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,儘量增加食譜的花樣,並保證營養的均衡,做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理。
2、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一週一大掃。並做到成品“四隔離”,用具“一衝”“二洗”“三消毒”,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗,每週一、四餐具煮沸消毒等衛生工作制度。生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。
3、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地至少30公分,同時由專人負責食品的驗收和留樣工作,所留樣品標明日期,並儲存在冰箱中72小時。
4、與定點供應商的相關負責人簽訂合同。實行索證制度,索取經營管理、食品檢驗方面的相關手續。
5、把好採購加工分發食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
6、廚房工作人員要鞏固建立a級食堂的工作成果,工作人員要按照a級食堂的標準規範操作,把食堂的工作做到實處。加強幼兒飲食衛生安全管理,保證兩點一餐準時、保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證。開展崗位練兵活動,隨時抽查食堂各項工作,檢查結果與每月考核掛構,提高食堂工作人員的責任意識。
(五)、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。
1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。
2、加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,並將收費標準向教師、家長和社會進行公佈,落實幼兒夥點賬目的公示制度。合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支,同時,儘量爭取上級有關部門和家長的支援,共建美好家園。每學期對財務賬目審查一次。每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。
3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。愛護併合理使用園內設施裝置,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
4、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班級的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
四、全體後勤人員堅持說普通話。提高安全意識,加強安全工作。每半月進行政治及業務學習並有記錄。多學習一些保育方面的知識,更好地服務於幼兒,提高後勤管理,為幼兒園的發展更好地服務。
幼兒園後勤工作計劃
本學期的後勤工作,要切實落實園務工作計劃有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、建立工作,在不斷完善和規範中,積極提升後勤服務質量和後勤管理水平。
一、加強員工隊伍建設,努力探索規範化途徑。
1、建立員工個人工作檔案,詳實記載員工工作經歷,體檢狀況,工作考核狀況等。
2、繼續加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,並與相關人員交換意見,發揮指導功效。
4、繼續實施員工工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
二、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。
1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。
2、加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計,規範收費,落實幼兒夥點賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。
4、愛護併合理使用園內設施裝置,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
5、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
三、加強衛生與安全管理,提高操作規範化。
1、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作保幹,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。
2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,切實落實《食品衛生法》和衛生保健制度,規範操作。
3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。
5、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
6、繼續切實做好消防安全工作,實行安全網路管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每月及時完成消防月報表,不斷完善和改進工作。
四、繼續強化服務意識,積極做好後勤保障工作
本學期,後勤工作人員要克服人員緊缺的困難,積極配合完成園中心工作,做好幼兒春遊活動、科研彙報活動、六一慶祝活動的後勤保障工作。
一、指導思想:
後勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期的後勤工作,要切實落實園務工作計劃要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強安全工作,在不斷完善和規範中,積極提升後勤服務質量和後勤幼兒園管理水平。
二、工作重點:
(一)強化安全,責任到人
1.樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的身心健康。
1.每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。並把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。
2.重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,並懂得當遇到突發整件事如何求救,增強安全意識。
3.進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒接送卡入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
(二)加強學習,提升素質
繼續學習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛生保健使用指南》等法規、檔案,學習現代職工所應具備的職業精神和職業能力等,通過學習努力提高思想和業務素質。
1.在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發意外的應急處理的培訓與學習”。
2.針對“兩教一保”的情況,組織輪保教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛生等相關知識和保育一日細則的學習,並通過跟班指導,使“三教共保”的班級明確“日常規範操作”的要求,切實落實衛生保健工作。
3.同時加強廚房人員人衛生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現,常瞭解外界資訊不購買問題食品。
(三)分層管理,落實到位
強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。
1.保健工作:
(1)保健醫生能根據婦幼保健院、衛生監督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛生保健工作,並做好臺帳工作。對保健分工進行規劃調整,加大進班檢查次數。
(2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都瞭解這些病的特徵,做到早預防、早發現、早隔離,不讓多發病在園蔓延流行,降低發病率。
(3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。
(4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質量。
(5)利用多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛生保健知識,做到:每週定時在幼兒園網站上和大門口宣傳欄公佈幼兒園的食譜,每兩週在網站上推薦一篇幼兒衛生保健知識的文章。
2.保育工作
(1)紮實抓好日常規範操作,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,使班級的保育工作更趨規範化,保證各環節工作的全面落實。
(2)紮實抓好幼兒的生活護理,因為現時的家庭教育環境,幼兒的依賴性強,動手能力弱的情況,同時培養幼兒自主性、愛生活、愛勞動的良好的生活、衛生習慣。
3.食堂工作
嚴格執行食品衛生法,加強食品採購、入庫、製作、入口等環節的管理,定期檢查、自查廚房的衛生、安全工作。保證餐點的質量安全,保證兩餐一點能按時保質保量供給,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心
三、月份工作安排
八、九月份:
1.全體教職工體檢。
2.做好開學前全園安全隱患大檢查。
3.完善各項安全制度,簽訂安全責任書。
4.啟動“安全教育周”,迎新生入園,家長開放日,利用家長會向家長宣傳安全防範意識。
5.開展防震安全演練。
6.月末進行國慶節假前安全教育。
7. 迎接教委辦期初工作檢查。
十月份:
1.做好兩節前的安全大檢查,安排各崗人員加強節日值班。
2.加強食堂飲食衛生安全的管理。
3.開展保育工作評比活動。
十一月份:
1.加強師生安全意識,結合“119”進行全園安全消防演練。
2.做好流行疾病的預防及防治工作。
3.組織幼兒秋遊,做好幼兒安全措施。
十二月份 :
1.做好全日觀察、班級消毒、交接班記錄及幼兒入園情況檢查工作。
2.加強幼兒園治安整治,維護幼兒園正常工作秩序。
3.接受衛生保健工作隨機抽查。
保障幼兒園的物資供應是每個後勤人員的職責所在,因此我在以往能夠認真做好幼兒園後勤工作從而讓園領導感到滿意,隨著時間的流逝也對自身的工作能力提出了新的要求,在新的一年即將到來的時候應該及時對幼兒園後勤工作制定計劃。
提前制定好幼兒園玩具、食材等物品的採購計劃,採購工作的完成是後勤人員的職責之一自然要認真做好才行,尤其是食材的採購方面既要做到經濟實惠又要讓家長感到滿意才行,所以我需要根據有限的成本來採購綠色安全的食材,這樣的話幼兒園食堂製作的飯菜才能夠讓家長感到放心,事實上食堂給孩子們提供的營養餐都是根據精心調配從而設計出來的,因此只要孩子不挑食的話則是有利於他們成長的,而且有時我也會兼任食堂管理方面的工作從而監督孩子按時用餐,看到孩子們開心地享用食堂的飯菜也讓我感到由衷地高興。
有時園領導也會調撥一部分經費用於遊玩設施的維護以及玩具的採購,所以我需要提前購買一些益智類且不易損壞的玩具,這樣的話孩子們在課餘時間可以玩到他們喜歡的玩具。在孩子們上課的時候則需要將散落在地的玩具進行回收與保管,我明白玩具是孩子課餘生活中不可缺少的部分從而能夠及時進行分發,但考慮到孩子可能對分發到的玩具不滿意從而產生矛盾,因此需要及時發現這類問題並給孩子進行心理方面的開導才行,另外為了防止孩子們在下課期間追逐打鬧出現受傷的狀況,因此我在完成自身工作的基礎上也需要負責這方面的監管。
注重設施的維護並及時安排人員進行維修,無論是教學設施還是飲水裝置出現問題都是及時需要進行處理的,因此要提前考慮到這類問題的可能性以便於及時進行應對,另外各班的電燈和風扇也要定期進行檢視從而避免出現損壞的狀況,尤其是風扇的清潔工作要做好以免對孩子的成長造成不好的影響,另外在夏季的時候也要考慮到驅蚊工作的處理並提前做好準備,另外床單被褥也是要安排人員進行清洗與晾晒的,在經費充沛的情況下則需要採購一些床單被褥從而給孩子們的營造良好的休息環境。
後勤計劃的落實也是為了孩子們的成長著想,所以我會秉承後勤人員的原則並在工作中恪盡職守,在後續的工作中我也會積極配合園領導的指示,總之我會努力做好後勤人員的本職工作併為幼兒園的發展而奮鬥。
後勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,抓好後勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等。
一、指導思想:
本學期我園的保健後勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期後勤保健工作計劃。
二、工作目標:
1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規範化。
2、繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。
3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。
4、細緻做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。
5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強後勤管理,規範操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。
三、主要工作及措施
(一)優化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級檔案精神,使後勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。
2、以“保教聯動”主題為重點,繼續以月觀摩活動為載體,加強後勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、堅持保健教師每日五巡制度,能及時發現問題,分析癥結,並與相關人員交換意見,發揮指導功效。
4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規範、有序以及與教師之間的相互協作配合。
5、繼續實施後勤員工月工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
(二)紮實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。
1、進一步規範衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。
2、加強各類衛生傳染消毒工作的規範化管理,做好消毒程式與時間、消毒制度的上牆公示,並做好記錄。
3、嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流於形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,並做好記錄。
4、加強伙食質量的管理,堅持每月一次的夥委會會議,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。
5、繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋。
6、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作。
(三)切實抓好後勤常規管理,不斷提高服務質量
1、加強園內的財物管理,尤其是班級財產的管理。
(1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程式,數量、價格準確,保管責任到人。
(2)、完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,
2、抓好校園環境衛生管理。
(1)繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包乾,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包乾責任區域的過程性檢查的執行力。
(2)重視幼兒園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境淨化、美化、綠化。
3、加強安全管理,提高操作規範化。
(1)進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
(2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。
(3)繼續切實做好消防安全工作,實行安全網路管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。
一、工作重點:
一、資源管理:本學期,實行資源管理。對幼兒園現有資產進行全面監管,充分發揮資源的使用價值,做到物盡其用,並確定專人負責,實行各室承包制度。加強物品的採購和保管的管理。做好物品的出入庫登記,做到領物簽名,定期核查庫存物品,及時採購。每月有一次物品出入單。要求全園教職工勤儉節約,愛護公物,避免浪費,能經常反饋節能新點子
二、加強安全管理
每班定期對教玩具進行自檢,定期對全園大型玩具、設施裝置、消防器材等進行檢查和保養,及時做好記錄、反饋和維修工作。每週一次進行安全教育,每天離園前進行安全談話。加強對保安工作的檢查,檢查他們的一日工作情況,定期對保安進行相關的培訓。
三、加強班車安全管理。
各班每週必須進行一次安全乘車談話,班車教師要及時反饋幼兒乘車情況。每天準時準點接送幼兒。
四、加強財務管理
嚴格財務制度,合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支。做好每月工資結算,減少工資錯誤率,實行部門上報工資獎罰登記制。保證工資準時發放。
五、各月工作安排:
二月份:
1、擬定辦公、教學用品等採購計劃。
3、保管工作的交接。
4、乘班車幼兒的登記、統計。
5、各類表格的準備。值班、行政值周、保安工作記錄、班車記錄。
6、維修工程的監督。
三月份
1、班車使用情況和保安工作反饋。
2、對保管物品的出入情況要求登記、造冊、
3、對全園的資產、物品進行統計、登記,並實行各室負責制。對一些電器的使用方法進行張貼。
4、安全計劃制定、落實。
5、出臺保安工作考核細則。
四月份
1、各班教玩具自檢,戶外大中型玩具檢修。
2、進行一次簡易物品維修的培訓。
3、保安禮儀培訓。
4、清明節值班安排。
五月份
1、物品集中維修。
2、進行一次安全方面的講座。
3、保安工作書面彙報材料並與保安工公司交流。
4、消防器材檢查。
六月份
1、園服預訂。
2、安排寒假值班。
3、作好財務的稽核工作。
4、資料的整理。
5、端午節值班安排
6、困難班收費。
七月份
1、期末財產清點、核對。
2、期末物品集中維修。
3、保安一學期工作與保安公司交流,並形成書面材料。
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幼兒園的後勤工作比較繁雜,後勤工作開展的是否順利、全面,會直接影響到幼兒園一線工作的效果。後勤工作需要注意以下幾點:
1、安全檢查不能鬆懈
安全工作包含很多方面,硬體方面比如幼兒園的場地、樓房、大型玩具、設施裝置、水電等方面的安全,是需要常抓不懈的,應當專人專查,及時發現問題並進行處理檢修。管理方面,首先幼兒園的保安人員,要按時著裝站崗,異常是家長接送幼兒的時候,無論是持接送卡還是電子刷卡,都要認真負責,不能馬虎大意。外來人員到園,要做好記錄。做為幼兒園的安全工作,要每個班級要與幼兒園簽訂安全職責狀,各科室、各部門都要簽訂安全職責狀。做為一線教師,自我班級的安全隱患要日日檢查,桌椅、門窗、開關、玩具等安全檢查,都需要各班級教師去落實。安全檢查工作要落實到具體的人頭。做為幼兒園後勤的負責人,要定期召開安全工作會議,及時填寫安全檢查記錄,做到安全檢查有記錄、維修有記錄、會議有記錄。
2、安全培訓不能鬆懈
幼兒園每學期要定時開展相應的安全培訓活動,針對教師的在防火安全、疾病預防等相關的業務知識培訓,針對幼兒的安全培訓,如防震、防火安全演練,培養幼兒和教師如何按照指定的路線進行疏散和逃生,也可經過每學期的安全課、健康課來對幼兒進行安全方面的知識灌輸。幼兒園的教職園工的培訓要有針對性,定期開展。每學期的家長會,安全教育也是需要家長共同配合來完成,例如:幼兒來園不戴尖銳的物品、不吃口香糖、不穿繫帶的帽衫等,無論是在幼兒園還是在家裡,相應的安全教育,都是需要家園共育來完成的,有些安全知識是需要班級教師來進行指導和宣傳的,這方面要做好溝通工作,教師要做到心中有數。
3、後勤保障不能鬆懈
幼兒園的後勤保障是幼兒園能夠順利運轉的關鍵所在,幼兒在園內的一切餐飲要安全衛生,幼兒園的大型活動,後勤要及時地完成相應的道具或裝置的準備工作,例如:幼兒的“六一”活動、社會實踐活動、家長開放日活動、參加各類比賽或演出活動等,這些活動的開展是需要後勤工作人員來配合完成的,如果某個環節脫節了,那麼,就會影響整個活動的順利進行,做為後勤負責人,就要與各部門或班級教師進行有效地溝通,做到心中有數,合理安排和分配後勤需要完成的任務,後勤還要結合幼兒園整體發展的要求,合理安排本園的各類設施的建設,進取地做到按時保質的完成後勤的相應保障工作。
4、後勤管理不能鬆懈
幼兒園的後勤管理要有完善的制度和要求,後勤工作比較雜,臨時性的工作或突發性的工作較多,後勤的工作人員就要互相配合,不能缺崗或漏崗。在管理上有科學、嚴謹。例如:財會工作、食堂工作、保健工作、安保工作等,每個部門的負責人都要結合自我本部門的工作,有條不紊地進行開展工作,在管理上要規範、科學。定期進行工作小結和工作量化,及時的總結出不足之處,及時進行整改。
總之,幼兒園的後勤部門是一個很重要的部門,做好幼兒園的後勤工作,是幼兒園發展壯大的堅實後盾和有力保障。
20__年,我幼兒園的後勤方面所有的工作人員還將全力配合園內各位領導、老師的工作。會盡自己的所能把幼兒教育好,讓幼兒有一個健康快樂的成長環境是我們的宗旨。以下是我幼兒園後勤工作計劃:
指導思想:
後勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,瑩光幼兒園在園領導的關心支援和教師們的積極配合下,園舍和園內設施裝置得到很好的完善。認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,抓好後勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境的綠化管理工作等。
具體工作如下:
(一)做好幼兒園財務工作計劃,做好財產、財務登記出庫等工作:
1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事。
2、做好學年度的預算、決算的稽核、檢查監督工作。
3、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。
(二)事務工作方面:
1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和環境佈置材料。
2、做好幼兒園的維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等及時維修。
3、配合做好幼兒園的衛生保健工作,對幼兒的玩具、被子經常消毒。並做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。
4、關心幼兒生活,辦好食堂。
(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全心全意為師生服務。
(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
(3)做好飲用水的供應工作,讓幼兒隨時喝水。
(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素。
(三)搞好園舍建設,完善美化環境也是幼兒園後勤工作計劃的重點。
1、管理好種植園地,讓其生長好,同時要加強施肥,增加部分花木,做到四季常青,四季花香,美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室內外佈置美觀,做到美化、綠化、淨化,富有童趣。
2、加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人,各活動室由班主任教師負責,做到一日一小掃,一週一大掃,保證整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。
我園將於今年9月份開學,面對全體新員工、幼兒與家長,在教學、保健、安全、衛生、膳食等等,都是我們必須要認真去面對的。我園會以《廣東省幼兒園指導鋼要》為目標做好保育與安全工作,不會為了招生工作而一味地去迎合家長,知道他們要什麼?幼兒需要什麼?結合幼兒園實際,運用科學的方法做好後勤的工作。為幼兒園的發展開好頭、起好步。努力做到以服務為根本,以制度強化責任意識,以學習提高職業素質,以人文關懷培養團隊精神,以高效、精緻、節約的工作宗旨推動幼兒園後勤工作的完善與創新,為幼兒園文化建設和可持續發展提供支援和保證。
(一)強化安全,責任到人
樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的`身心健康。
1、每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。並把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。
2、重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,並懂得當遇到突發整件事如何求救,增強安全意識。
3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒接送卡入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
(二)加強學習,提升素質
我園擁有一支年輕、充滿活力的教師隊伍,她們熱情、敢於創新,但同時也體現出在保育工作中的經驗不足、不細心、不全面。這時學習的重要性充分體現出來,要以學習促進發展,以學習提高經驗。分層開展有針對性的、內容形式多樣的學習活動,不斷提升崗位技能。繼續學習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛生保健使用指南》等法規、檔案,學習現代職工所應具備的職業精神和職業能力等,通過學習努力提高思想和業務素質。具體學習的內容有:
1、在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發意外的應急處理的培訓與學習”。
2、針對“三教共保”的情況,組織輪保教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛生等相關知識和保育一日細則的學習,並通過跟班指導,使“三教共保”的班級明確“日常規範操作”的要求,切實落實衛生保健工作。積極開展專題小論壇,每次圍繞一個話題,進行討論,探索有效的保育經驗。
深圳市聯城教育機構深圳市羅湖區聯城幼兒園檔名稱:
3、廚房人員圍繞提高烹飪技術,開展一系列自學與互學活動,購買食譜等烹飪書籍,創新師生食譜。同時加強廚房人員人衛生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現,常瞭解外界資訊不購買問題食品。
(三)分層管理,落實到位
強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。
1、保健工作:
(1)保健醫生能根據婦幼保健院、衛生監督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛生保健工作,並做好臺帳工作。對保健分工進行規劃調整,加大進班檢查次數,保證每週達到相關的檢查記錄次數。
(2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展兩次流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都瞭解這些病的特徵,做到早預防、早發現、早隔離,不讓多發病在園蔓延流行,降低發病率。
(3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。
(4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,定期召開伙食管理委員會會議,發揮夥委會的管理、監督、指導作用,提高幼兒、老師的伙食質量。加強幼兒伙食的管理,嚴格分清幼兒與職工伙食,做到幼兒伙食費專款專用。
(5)利用多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛生保健知識,做到:每天定時在幼兒園網站上和大門口宣傳欄公佈幼兒園的食譜,每兩週在網站上推薦一篇幼兒衛生保健知識的文章,本學期家長學校舉辦關於衛生保健知識專題講座一次。
2、保育工作
(1)紮實抓好日常規範操作,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,使班級的保育工作更趨規範化,保證各環節工作的全面落實。
(2)紮實抓好幼兒的生活護理,因為現時的家庭教育環境,幼兒的依賴性強,動手能力弱的情況,同時培養幼兒自主性、愛生活、愛勞動的良好的生活、衛生習慣。
3、食堂工作
嚴格執行食品衛生法,加強食品採購、入庫、製作、入口等環節的管理,定期檢查、自查廚房的衛生、安全工作。保證餐點的質量安全,保證兩餐一點能按時保質保量供給,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。
深圳市聯城教育機構深圳市羅湖區聯城幼兒園檔名稱:
(四)管好園產,強化服務
1、充分體現先行性、服務性、全面性的特徵,後勤各崗人員要堅持服務的思想,根據自己的職責提前做好各項工作,如:提前制定各類辦公用品、日常用品和食品採購計劃,處理好前勤和後勤的關係。同時注重溝通,定期召開“後勤例會”,不斷明確後勤各部門職責及崗位要求,保證各部門履行好職責,從而更好地為教育教學服務、更好地為幼兒及家長服務、更好地為學校的可持續發展服務。
2、勤儉建園,開展資源節約教育活動,繼續探索提高節能減排工作成效的辦法。
3、繼續完善教師業務檔案。
4、專人負責園內綠化的養綠、護綠工作,使園內環境更美、更有生機。
深圳市聯城教育機構
深圳市羅湖區聯城幼兒園
20xx.8.
一、指導思想
以幼兒園的指導思想為指導,以幼兒園x年為鍥機,創造一個和諧、奮進、創新、務實的優秀群體,更好的服務於家長、服務於幼兒,為幼兒終身發展打下良好的基礎,穩步提升我園的服務品牌。
二、工作目標
本學期幼兒園後勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高後勤工作水平,提高後勤人員思想業務素質,根據幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園後勤工作真正做到服務於教師,服務於幼兒,服務於家長,服務於社會。
三、主要工作:
(一)增強保教人員的服務意識。
1、後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。
2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計劃,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。
3、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,提高後勤人員素質修養,進一步規範後勤人員的工作行為。每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。
4、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來園,影響教學秩序。外來人員來訪需落實來訪手續。
5、各班要建立一日二打掃制度,在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網,清潔完好,物品放置有序。廁所有專人負責,做到無汙跡,無異味,保持整潔。
6、開展節約能手活動評比。洗滌用品由專人負責。班級和保育人員領用時需履行領用手續,本著節約的原則使用。
(二)、抓好校園衛生工作。
1、加強晨檢工作,做到一摸、二看、三問、四查。每天上下午深入各班巡視,發現問題及時處理,特別要加強對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日觀察工作,並運用保健軟體做好記錄,落實到每個班級。對孩子所帶藥品的,請家長認真登記,問清病情,有服用抗生素的有醫院病歷。喂藥前核對準確姓名及劑量、班級,確保無差錯。對缺席的幼兒由班主任進行登記,並跟蹤詢問缺席原因。
2、根據春夏季節的變化,做好疾病預防,加強對傳染病的認識,預防傳染病的發生,做到早預防、早發現、早隔離、早治療。有傳染病的相應登記在傳染病、消毒登記本上。加強對保健室藥品的管理,定期消毒醫療器械和晨檢室。
3、不斷完善各項保健制度,發揮保健教師的作用,使班級保教工作緊密結合,更好的服務於孩子。
4、配合婦保所做好六一兒童體檢,登記以及兒童每季的體格發育測量及評價工作。把體檢結果及時反饋給家長,向家長講解疾病矯治的重要性及矯治方法,加強疾病矯治工作。尤其是肥胖兒,對於中度以上的肥胖兒每月要測量血壓一次,以預防其他疾病的發生。對於插班的幼兒必須要有新生入園體檢證明。
5、嚴格衛生檢查制度,繼續實行園內大環境衛生包乾制度,要求分工明確,各負其責,每半月檢查園所內環境衛生及安全工作,發現事故隱患及時採取措施避免發生意外。
6、每月更換保健宣傳欄內容,並配合班級搞活動,運用課件上好每一堂健康課,使孩子知道必要的保健知識,學會保護自己。並利用網路平臺向家長宣傳保健知識,更好的與家長溝通。每學期開展一次保健知識講座,加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,確保幼兒、教師、園財產的安全。
(三)、做好創安工作。
1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園刷卡、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
2、提高幼兒生活學習環境的安全係數。勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對裝置設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。
3、繼續開展百日安全競賽活動,通過活動的開展,繼續培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
(四)、加強膳食管理。
1、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,儘量增加食譜的花樣,並保證營養的均衡,做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理。
2、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一週一大掃。並做到成品“四隔離”,用具“一衝”“二洗”“三消毒”,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗,每週一、四餐具煮沸消毒等衛生工作制度。生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。
3、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地至少30公分,同時由專人負責食品的驗收和留樣工作,所留樣品標明日期,並儲存在冰箱中72小時。
4、與定點供應商的相關負責人簽訂合同。實行索證制度,索取經營管理、食品檢驗方面的相關手續。
5、把好採購加工分發食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
6、廚房工作人員要鞏固建立*食堂的工作成果,工作人員要按照*食堂的標準規範操作,把食堂的工作做到實處。加強幼兒飲食衛生安全管理,保證兩點一餐準時、保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證。開展崗位練兵活動,隨時抽查食堂各項工作,檢查結果與每月考核掛構,提高食堂工作人員的責任意識。
(五)、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。
1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。
2、加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,並將收費標準向教師、家長和社會進行公佈,落實幼兒夥點賬目的公示制度。合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支,同時,儘量爭取上級有關部門和家長的支援,共建美好家園。每學期對財務賬目審查一次。每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。
3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。愛護併合理使用園內設施裝置,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
4、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班級的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
四、全體後勤人員堅持說普通話。
提高安全意識,加強安全工作。每半月進行政治及業務學習並有記錄。多學習一些保育方面的知識,更好地服務於幼兒,提高後勤管理,為幼兒園的發展更好地服務。
一、指導思想
本學期我園的保健後勤工作將繼續認真貫徹《__省托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期後勤保健工作計劃。
二、工作目標
1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規範化。
2、繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。
3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。
4、細緻做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。
5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強後勤管理,規範操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。
三、主要工作及措施
(一)優化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級檔案精神,細學《保育工作手冊》,使後勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。
2、以“保教聯動”主題為重點,繼續以月觀摩活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現場”等板塊,加強後勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、堅持保健教師每日五巡制度,能及時發現問題,分析癥結,並與相關人員交換意見,發揮指導功效。
4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規範、有序以及與教師之間的相互協作配合。
5、繼續實施後勤員工月工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
(二)紮實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。
1、進一步規範衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。
2、加強各類衛生傳染消毒工作的規範化管理,做好消毒程式與時間、消毒制度的上牆公示,並做好記錄。
3、嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流於形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,並做好記錄。
4、加強伙食質量的管理,堅持每月一次的夥委會會議,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。
5、繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋。
6、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作。
7、根據園所的情況,開展保健重點研究專案,本園《家園合作加強2—4歲幼兒良好進餐習慣培養的實踐研究》、分園《醫教結合預防4—6歲幼兒不良視力的實踐研究》,學期末開展階段經驗總結交流。
(三)切實抓好後勤常規管理,不斷提高服務質量
1、加強各園的財物管理,尤其是班級財產的管理。
1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程式,數量、價格準確,保管責任到人。
2)、完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,
2、抓好校園環境衛生管理。
1)繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包乾,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包乾責任區域的過程性檢查的執行力。
2)重視幼兒園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境淨化、美化、綠化。
3、加強安全管理,提高操作規範化。
1)進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。
3)繼續切實做好消防安全工作,實行安全網路管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。
4)每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。
九月份
1、開學準備,保證幼兒生活用品及所有保教設施。
2、收齊新生入園體檢表及預防接種記錄登記。
3、新學期工作安排(包乾區劃分等)
4、建立體弱兒檔案
5、安全工作大檢查
6、制訂班級安全衛生工作計劃
7、與供貨商簽訂合同
十月份
1、幼兒身高、體重測量
2、體弱兒、貧血幼兒矯治工作
3、保育員業務學習:怎樣有效的做好傳染病的預防措施?
4、文明班評比活動
5、課題啟動:本園《家園合作加強2—4歲幼兒良好進餐習慣培養的實踐研究》、分園《醫教結合預防4—6歲幼兒不良視力的實踐研究》,
十一月份
1、幼兒服一次預防藥,秋季傳染病預防系列工作。
2、安全專題周:自我防護(家庭問卷、幼兒繪畫、穿衣比賽、
3、幼兒園防寒保暖設施檢修工作
4、召開膳委會,提高膳食花樣品種。
5、保育員業務學習:幼兒戶外活動看護措施?
6、文明班級評比
十二月份
1、幼兒視力普查、身高體重測量評價
2、撰寫專題小結
3、文明班評比活動
4、廚房人員業務學習:食品衛生法學習;保育員業務學習:物品消毒常規措施
5、資料檔案大檢查。
6、家長講座:市兒保所主講。
一月份
1、開展保育人員衛生觀摩活動,提高衛生質量。
2、各部門工作小結
3、學期結束工作,假期值班安排。
4、保育員技能比賽:整理床鋪
一、指導思想:
以幼兒園的指導思想為指導,以幼兒園五十週年為鍥機,創造一個和諧、奮進、創新、務實的優秀群體,更好的服務於家長、服務於幼兒,為幼兒終身發展打下良好的基礎,穩步提升我園的服務品牌。
二、工作目標:
本學期幼兒園後勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高後勤工作水平,提高後勤人員思想業務素質,根據幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園後勤工作真正做到服務於教師,服務於幼兒,服務於家長,服務於社會。
三、主要工作:
(一)優化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。為50週年大慶做好後勤保障工作。
2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計劃,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。
3、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,提高後勤人員素質修養,進一步規範後勤人員的工作行為。每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。
4、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來園,影響教學秩序。外來人員來訪需落實來訪手續。
5、各班要建立一日二打掃制度,在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網,清潔完好,物品放置有序。廁所有專人負責,做到無汙跡,無異味,保持整潔。
6、開展節約能手活動評比。洗滌用品由專人負責。班級和保育人員領用時需履行領用手續,本著節約的原則使用。
(二)、紮實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。
1、加強晨檢工作,做到一摸、二看、三問、四查。每天上下午深入各班巡視,發現問題及時處理,特別要加強對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日觀察工作,並運用保健軟體做好記錄,落實到每個班級。對孩子所帶藥品的,請家長認真登記,問清病情,有服用抗生素的最好有醫院病歷。喂藥前核對準確姓名及劑量、班級,確保無差錯。對缺席的幼兒由班主任進行登記,並跟蹤詢問缺席原因。
2、根據春夏季節的變化,做好疾病預防,加強對傳染病的認識,預防傳染病的發生,做到早預防、早發現、早隔離、早治療。有傳染病的相應登記在傳染病、消毒登記本上。加強對保健室藥品的管理,定期消毒醫療器械和晨檢室。
3、不斷完善各項保健制度,發揮保健教師的作用,使班級保教工作緊密結合,更好的服務於孩子。
4、配合婦保所做好六一兒童體檢,登記以及兒童每季的體格發育測量及評價工作。把體檢結果及時反饋給家長,向家長講解疾病矯治的重要性及矯治方法,加強疾病矯治工作
。尤其是肥胖兒,對於中度以上的肥胖兒每月要測量血壓一次,以預防其他疾病的發生。對於插班的幼兒必須要有新生入園體檢證明。
5、嚴格衛生檢查制度,繼續實行園內大環境衛生包乾制度,要求分工明確,各負其責,每半月檢查園所內環境衛生及安全工作,發現事故隱患及時採取措施避免發生意外。
6、每月更換保健宣傳欄內容,並配合班級搞活動,運用課件上好每一堂健康課,使孩子知道必要的保健知識,學會保護自己。並利用網路平臺向家長宣傳保健知識,更好的與家長溝通。每學期開展一次保健知識講座,加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,確保幼兒、教師、園財產的安全。
(三)、做好創安工作。
1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園刷卡、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
2、提高幼兒生活學習環境的安全係數。勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對裝置設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。
3、繼續開展百日安全競賽活動,通過活動的開展,繼續培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
(四)、加強膳食管理。
1、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,儘量增加食譜的花樣,並保證營養的均衡,做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理。
一、指導思想:
以幼兒園的指導思想為指導,以幼兒園五十週年為鍥機,創造一個和諧、奮進、創新、務實的優秀群體,更好的服務於家長、服務於幼兒,為幼兒終身發展打下良好的基礎,穩步提升我園的服務品牌。
二、工作目標:
本學期幼兒園後勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高後勤工作水平,提高後勤人員思想業務素質,根據幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園後勤工作真正做到服務於教師,服務於幼兒,服務於家長,服務於社會。
三、主要工作:
(一)優化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
1、後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。為50週年大慶做好後勤保障工作。
2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計劃,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。
3、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,提高後勤人員素質修養,進一步規範後勤人員的工作行為。每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。
4、加強門衛管理,全天有專人值班。門衛人員按門衛制度履行職責,杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來園,影響教學秩序。外來人員來訪需落實來訪手續。
5、各班要建立一日二打掃制度,在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網,清潔完好,物品放置有序。廁所有專人負責,做到無汙跡,無異味,保持整潔。
6、開展節約能手活動評比。洗滌用品由專人負責。班級和保育人員領用時需履行領用手續,本著節約的原則使用。
(二)、紮實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。
1、加強晨檢工作,做到一摸、二看、三問、四查。每天上下午深入各班巡視,發現問題及時處理,特別要加強對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日觀察工作,並運用保健軟體做好記錄,落實到每個班級。對孩子所帶藥品的,請家長認真登記,問清病情,有服用抗生素的最好有醫院病歷。喂藥前核對準確姓名及劑量、班級,確保無差錯。對缺席的幼兒由班主任進行登記,並跟蹤詢問缺席原因。
2、根據春夏季節的變化,做好疾病預防,加強對傳染病的認識,預防傳染病的發生,做到早預防、早發現、早隔離、早治療。有傳染病的相應登記在傳染病、消毒登記本上。加強對保健室藥品的管理,定期消毒醫療器械和晨檢室。
3、不斷完善各項保健制度,發揮保健教師的作用,使班級保教工作緊密結合,更好的服務於孩子。
4、配合婦保所做好六一兒童體檢,登記以及兒童每季的體格發育測量及評價工作。把體檢結果及時反饋給家長,向家長講解疾病矯治的重要性及矯治方法,加強疾病矯治工作。尤其是肥胖兒,對於中度以上的肥胖兒每月要測量血壓一次,以預防其他疾病的發生。對於插班的幼兒必須要有新生入園體檢證明。
5、嚴格衛生檢查制度,繼續實行園內大環境衛生包乾制度,要求分工明確,各負其責,每半月檢查園所內環境衛生及安全工作,發現事故隱患及時採取措施避免發生意外。
6、每月更換保健宣傳欄內容,並配合班級搞活動,運用課件上好每一堂健康課,使孩子知道必要的保健知識,學會保護自己。並利用網路平臺向家長宣傳保健知識,更好的與家長溝通。每學期開展一次保健知識講座,加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,確保幼兒、教師、園財產的安全。
(三)、做好創安工作。
1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園刷卡、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
2、提高幼兒生活學習環境的安全係數。勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對裝置設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。
3、繼續開展百日安全競賽活動,通過活動的開展,繼續培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
後勤工作是做好幼兒園管理教育工作的基礎。本學期,我們將認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,做好後勤保障,確保供應,明確責任,落實用工,切實做好園區衛生、財務、食堂、門衛、環境管理等工作。
一、指導思想:
本學期,我園衛生後勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生管理實施細則》和《幼兒園教育指導綱要》的要求,按照婦幼保健院和上級主管部門的工作要求,以促進兒童個性健康發展為最終目標,以培養和諧發展的兒童為目標,全面提高幼兒園的保健教育質量,特別制定了本學期後勤和保健工作計劃。
二、工作目標:
1、嚴格執行《食品衛生法》和相關衛生法規,認真瞭解監管機構、疾控中心、婦幼保健院的工作監督檢查情況,根據最新工作要求,不斷調整落實相關措施,努力實現制度化,使各項工作合理化、規範化。
2、繼續探索幼兒園保健新方式,努力提高幼兒園保健質量,全面完善幼兒園保健體系。
3、做好消毒宣傳工作,切實做好預防、控制食品,杜絕食物中毒,嚴格控制各種傳染病的發生,防止事故發生。
4、認真開展各項日常保健工作,合理安排膳食,使兒童膳食均衡,確保兒童身體發育各項指標符合要求。
5、進一步加強對全體護理教育人員的業務培訓,加強後勤管理,規範操作,實施日常監督檢查,切實提高護理教育服務質量。
三、主要工作和措施
(一)優化後勤人員隊伍,不斷提高護理教育人員的服務意識。
1、進一步加強人員培訓教育,認真學習貫徹上級檔案精神,細化量化後勤護理工作,增強責任感,努力協助教師共同完成護理教育任務。
2、圍繞“防護教育聯動”主題,繼續以月度觀察活動為載體,加強後勤人員的思想工作,引導他們牢固樹立防護教育意識、服務意識和工作歸屬感。
3、堅持每天五巡制,能及時發現問題,分析癥結,與相關人員交流意見,發揮引導作用。
4、制定與幼兒園作息時間相匹配的照顧者一天工作計劃,以提高照顧者工作的規範性和有序性以及與教師的相互合作。
5、繼續推行物流員工月度工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發物流員工的進取心和主動性,提高工作質量。
(二)紮實有序地做好幼兒園衛生工作。
1、進一步規範衛生工作,完善各項衛生制度,自覺落實各項制度,加強過程檢查和指導。
2、加強各類衛生感染性消毒工作的規範化管理,將消毒程式、時間、消毒制度掛在牆上,並做好記錄。
3、嚴格控制各類傳染病的發生和預防,認真落實晨檢制度,不流於形式,做好晨檢和專職觀察記錄,發現異常及時處理並做好記錄。
本學期,我園後勤工作將積極貫徹市鎮級相關工作意見和檔案通知精神,切實落實園務工作計劃有關要求和工作任務。現制訂如下補充工作意見:
一、主要工作任務及措施:
(一)強化學園安保,促進和諧發展
1.緊緊圍繞《晉江市教育系統開展建立安全發展學校實施方案》,推進安全發展學校建立工作。根據《晉江市學校綜治安全目標管理責任制考評辦法的通知》,建立學園安全隱患排查制度,每月進行全園和班級安全隱患大排查,並做好排查記錄,及時消除隱患,不斷完善安全隱患排查綜合治理工作。
2.強化我園安全文化建設的宣傳教育輻射作用。加強安全工作宣傳報道和資訊報送工作,加強社會輿論監督和有關資訊釋出。開展安全教育日、安全教育周系列活動,通過多種渠道、多種形式,面向師生、面向家長、面向社會,做好我園安全文化建設的宣傳教育輻射作用。
3.加大經費投入和管理力度,確保師生安全。爭取上級有關部門和領導的支援,加大安全經費保障投入,不斷完善安全基礎臺帳、部門協作聯動、領導帶班和保安24小時值班值守等工作長效機制。各班應通過家長會向家長積極宣傳嚴格執行“一人一卡”接送制度,保證入離園正常秩序,如不借卡給沒帶卡的家長刷卡,確保學園幼兒的入離園安全,促進和諧發展。
(二)增強服務意識,杜絕安全事故發生
1.學園保健醫生和兼職保健員、值班師和護導老師要嚴把晨檢關。保健醫生做好晨檢記錄和因病缺勤追蹤記錄。保證幼兒不帶危險物品入園,如發現情況及時處理,及時與其家長溝通交流共同教育幼兒。
2.加強行政安全檢查與管理,實行“推門檢查”。如有否做好每天午睡前的午檢,保育員有否嚴格執行日常規範操作,做好清潔、衛生、消毒、安全等工作,照顧好午休的幼兒,尤其是要照顧體弱幼兒,杜絕有帶藥的幼兒服錯藥的現象。
3.加強後勤工作人員的業務學習,通過充電提高服務意識。定期組織保育員、廚房工作人員業務培訓,學習討論工作職責;針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會,舉行保育員技能比賽等活動,不斷提高後勤工作人員的自身素養。尤其是要重點加強保育員的參教培養,努力提高保育員運用普通話與幼兒之間的輕聲細語交談,學會與家長之間的文明溝通藝術等等,鞏固我園省示範性幼兒園的優質品牌。
(三)突出衛生保健工作,確保幼兒健康成長
1.根據有關檔案精神,做好流感等春季易發傳染病的防控工作。保健醫生應根據季節變化特點,每月在學園的園務公開欄裡出一期相關的衛生保健知識專欄。各班應在期初開展春季傳染病預防宣傳週系列教育活動,有效預防流感、流腦、麻疹、水痘、瘧疾等常見傳染病;在平時重視幼兒良好衛生習慣的養成,注意開窗通風,提高自我保護意識。充分做好學園和班級衛生保健工作,加強幼兒的戶外活動鍛鍊,增強體質。
2.各班教師和保育員配合保健老師做好衛生保潔工作。對幼兒的玩具、被褥和寢室嚴格進行定期或經常的消毒,並做到有消毒有記錄。
3.加強膳食衛生管理。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,儘量增加食譜的花樣,並保證營養的均衡,做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理。組織廚房人員炊事員到安海衛生院進行體檢,做到持證上崗。