一個良好的班集體應該有一個集體的奮鬥目標,這個目標應是遠期、中期、近期目標的結和,逐步實現目標的過程會產生梯次激勵效應,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮鬥目標。在實現班集體奮鬥目標的過程中,要充分發揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。
2、在學生中培養競爭意識,有“你追我趕”的比學風格;
①通過各種方式,端正同學的學習動機和態度,指導他們掌握科學的學習方法和良好的學習習慣。
②指導本班學生的課外閱讀,組織和舉行讀書會,培養他們良好的文化底蘊。
③經常與各門學科的任課教師進行溝通,瞭解學生的學習情況,做好協調工作。
3、面對全體學生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間;
向各科任教師推薦本班學科尖子生, 請科任教師加強輔導,善於發現優等生,在班中樹立榜樣。 正確對待後進生,在生活上、學習上從“愛出發”。主動接近,真誠、平等對待,深入瞭解他們落後的原因,幫助他們解決困難,還要善於發現後進生身上的閃光點,努力培養他們對學習的興趣。
4、關鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好後進生。所以,轉化後進生特別是雙差生工作顯得異常重要;同時,增加班級紀律委員,這樣即加強了班幹部的能力,又使班級紀律有了提高。
5、成績、表現好的學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步;又不會驕傲而馬虎。
6、力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。
7、積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育,加強班級凝聚力。
8、健全班委會,明確分工,提高學生的管理能力。 新學期班級工作計劃——任飛宇
具體措施
1、充分利用班會向學生進行思想教育。
要求學生嚴格遵守學校規章制度,端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣 ,使學生主動學習,提高學習成績。班內有一部分同學平時對自己放鬆要求,在學習方面不抓緊,導致期末考試成績不良。針對上學期末的考試成績,要求這些學生進一步端正學習態度,多問、多做、多看,向優秀生學習。培養學生良好的行為習慣,做到有禮貌、講文明、守紀律、講衛生。在校內要尊重老師,主動打招呼;在參加公眾場合注意班級面貌,保持安靜,遵守紀律。
2、發揮幹部的作用,師生共同管理班級。
健全班委會,明確分工,提高學生的管理能力。在學期初,對原有的班委進行調整,每位班幹部都認真寫好工作計劃,帶動全班同學認真學好每一門功課,搞好各項活動。一個良好的班集體,必須擁有一批團結在班主任周圍的積極分子,組成班集體的核心,有了這個核心,才能帶動全班同學去努力實現集體目標。班幹部作為班級核心力量,分別負責其它級別的各項工作,如“學習委員負責指導總結科代表的工作”“生活委員負責指導督促值日組長的工作”等。
一、學情分析
雖說已進入國中,但學生心理仍比較放鬆,心態還在暑假之中,各方面競爭意識不強,學習習慣不好。如何調動學生的學習積極性和主動性,以期適應中學生活,並進一步加強班風和學風建設,是本學期班主任工作的首要任務。
二、指導思想
全面貫徹執行黨的一系列教育工作方針,面向全體學生,以成功教育為主線,以促進教學和保障教學為宗旨,在學校、團隊、政教的共同領導下,積極與學生家庭及社會密切配合,從學生的行為習慣和學習習慣入手,廣泛開展德育活動,切實搞好“行為規範建立”活動,努力提高學生的綜合素質,全面提升德育工作的實效性,為學生的後續發展和成材打下堅實的基礎。
三、工作目標
1、通過工作,使學生安全事故發生率為零、學生犯罪率為零,體質健康及格率達98%。
2、大力建設班風、學風,在學校組織進行的班級管理量化考核中能夠保持先進行列;
3、搞好培優補差工作,通過努力,進一步擴大優秀生規模,減少待進生數量,力爭使優秀學生佔到班級人數的五分之一;
4、同學校、政教結合,共同搞好建立“行為規範達標校”和開展“孝敬父母”活動;
四、主要工作措施
(一)、加強班主任業務自修,努力提高班主任工作的理論水平和自身素質
本學期,要加強班主任自身的理論自修工作。除認真學習有關報刊、雜誌、理論書籍以外,還要儘可能多的聽專家講座,多和別的班主任搞好交流,虛心向他人學習,搞好自身工作的計劃和總結,經常性的做好學習筆記,寫學習心得,及時總結經驗教訓,盡最大努力,提高自身素質。
(二)、搞好家校結合,做好家訪、家長會工作
搞好家校結合工作,是班主任工作的重要組成部分,也是班級管理工作的有效手段,因此本學期要力爭做到每週2—3次家訪,一學期至少召開三次家長會,並且要做到事前有計劃、過程有記錄、事後有總結,併力爭能通過家訪和家長會,使班級管理能夠達到事半功倍的效果。
(三)、與學生同甘共苦,下大力氣,共建班風和學風
1、要以學校大規模實施“四階教學模式”和“六步教學法”為契機,協調好師生關係,強化學生間的競爭意識,加強學生的學風建設,充分調動學生的學習積極性和主動性。
2、加強班委會建設
本學期,要在以學生自選班委的基礎上,加強班委會的建設,督促班委成員經常搞好自我工作計劃和總結,經常在一起探討工作方法和思路,和班主任一起互通訊息,共同促進班風和學風建設。
3、抓住一切可用機會,搞好學生思想工作
本學期,除了充分利用班會課、課外活動課外,還要擠時間,儘可能多的找機會,搞好學生的思想工作。七年級上學期的思想工作非常重要,這是使學生是否適應中學生活的關鍵時刻,思想意識起著至關重要的作用。對學生搞好思想教育工作,除能使學生培養成良好的世界觀、人生觀、價值觀外,縮小同學間的學習兩極分化也有非常重要的意義。
4、充分利用心理學原理,結合各種科學手段,促進班風和學風的好轉
新學期,在班級管理中,要充分利用多種心理學教育手段及措施,如心理暗示、社會公共心理、趨同心理等,對學生進行一系列心理影響。通過樹立榜樣,加強引導,促進班集體的建設,使班風和學風向前健康發展。
(四)、與科任教師密切配合,共同搞好培優補差工作
培優補差的成敗,直接影響著班風和學風的建設成敗。本學期一定要和科任教師密切結合,各學科要在搞好自己學科教學的基礎上齊抓共管,培養優秀生,轉化待進生,經常性的組織各學科教師共同研究學生學習情況,互通訊息,共同制訂培優補差的措施與方法,共同搞好學生的培優補差工作。
(五)緊密配合學校,搞好第二課堂活動1、政教處的領導下,搞好“行為規範建立”活動,併力爭被評為“行為規範達標班”。
我們學大專家為大家準備的中職班主任工作計劃,大家可以參考一下,相信對大家的教學以及學生的學習都會很有幫助。
第一:搞好班級的穩定工作
穩定才能求得發展,穩定才能進步,沒有班級的穩定,就無從談爭優,無從說考核優秀,對的日常行為要一如繼往的嚴格要求,學生“五不禁令”要時時抓,處處抓,對有破壞班級和諧穩定的苗頭一定要及時採取措施,及時制止,確保班級有穩定良好的學習氛圍。
第二:完成好政教處的部署、安排。
對於學校、政教處的部署、安排,認真執行,使學生在搞各種活動的過程中提高自我,完善自我,通過完成一系列的活動、任務凝聚班集體的力量,樹立班集體的正氣,使學生有一個良好、團結、向上的奮鬥環境。
第三:加強班幹部的培訓
學生幹部歸根到底還只是學生,在工作當中難免會有過錯、失誤,可能會難以拿捏把握分寸,或者有的甚至就不具備擔當班幹部的能力,對學生幹部不可以聽之任之,放任自流,應當及時關注,及時瞭解他們的工作效果,工作情況,並且每週給予輔導、給予建議、給予正確的引導幫助,讓他們更加得心應手的工作,真正成為自己的左膀右臂。
第四:加強班級學生的德育培養
隨著經濟社會的發展,人們越來越看重的是金錢利益,看重的是經濟價值,學生也深受社會的影響,有些學生對親情、對同學之間的友情表現的很是冷漠、淡泊,甚至對於同學的困難“事不關己、高高掛起”。本學期無論在當中,還是平時與學生接觸當中,要加強對學生德育方面的引導,特別是對一些中國傳統美德的重申培養,通過搞一系列的二課堂活動、集體活動,培養學生的合作意識、團隊精神、友愛互助精神,特別是利用好“紅色三月”的學雷鋒活動,讓班級當中的學生都感受到真情友愛的美好。
作為一名中專職業學校的班主任,我一直努力的在工作。
做好班主任,首先要明確自己的目標和制定好工作計劃。中專職業學校不同於高中學校,雖然也有一部分中專學生通過老師和學生本人的努力考上大學,但那是極少數,大多數學生都無法通過大學聯考,這就需要班主任在工作上調整自己的計劃。
當了這麼多年的班主任,我每學期都要制定自己的工作計劃,而且都既有針對性,取得了不錯的效果,這個學期的工作計劃是:
一、提高知識,明確職責,加強責任感
班主任是學校教育計劃的具體執行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋樑,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。
因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規律。
1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養成為一個積極向上,勤奮為學,團結友愛的集體。
2、引導學生努力學好功課,採取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。
5、關心和幫助本班共青團組織發展工作和活動,使他們成為班級一支骨幹力量。
6、協調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們瞭解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統一的教育力量。
7、建立與學生家長聯絡,協調對學生教育和管理。
二、熱愛學生,深入瞭解學生情況
要想引導學生向好的方向發展,克服不好的方面,首先必須深入瞭解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,瞭解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然後加以分析,綜合。
如新接手的新班主任,必須先了解這個班基本情況:人數,男女,年齡狀況,政治面貌,擔任幹部情況,受過獎勵處分,學習成績,特長愛好,健康狀況,家庭地址,電話,家長職業,經濟狀況等。
三、實施班級管理,形成良好的班風
1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性
根據學校工作計劃要求,聯絡本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然後每週要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務明確,措施具體、切實可以。
2、培養積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。
班級的發展,一般由鬆散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設至關重要,新生入學後第一學年,一定要抓住這一關鍵期,制訂相應的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經過一定努力可以實現的。
3、選好、用好乾部。
班級能否成為奮發向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決於班乾的工作能力和模範帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結同學,表現學習好,能以身作則,起模範帶頭作用的同學擔任。
4、要組織和開展集體活動,培養集體主義精神和團結友愛等優良品質。如參觀,遊覽,訪問,晚會,主題活動等。
5、要形成正確輿論,樹立良好班風,抓好班級規章制度建設。日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環境衛生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務等進行量化管理評比,在班內形成輿論監督,促進良好班風形成。
6、加強班級文化建設
班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環境的佈置,班級活動的開展等。
(1)環境的潛移默化
(2)主題班會是統一班級目標的重要途徑和方法。
四、做好後進生轉化工作。
做好後進生轉化工作,對班集體形成和鞏固有巨大影響。
五、管理策略、思想、方法上要因人而異,靈活多樣,不同年級採用不同管理方法。
一年級新生,積極性高,思想單純,應從學習上著手,嚴抓他們學習紀律,激發他們的積極性,不斷檢查他們的學習和成績,創造一些競爭機會,比學習,比紀律,比品德等。
二年級學生思想開始變得複雜,競爭意識,學習積極性減退,中專學習壓力不大,容易出現鬆懈現象,對他們要加強思想教育,另方面要加強檢查督促,端正學習態度,鼓勵他們提高學習成績。
三年級學生,思想波動較大,他們面臨強化理論與技能綜合訓練與畢業、升學、就業的矛盾,存在著自己是否適應社會的顧慮。
要從社會形勢來教育他們,正確面對現實,確信知識是有用的,中專生也同樣受到用人單位歡迎,引導他們正確處理畢業、升大、就業關係,以保證他們的畢業水平。
現在在金融危機下,其實對中專生也是有一定好處的,因為一般的企業和公司都對本科大學生的高目標感到無力聘請,而要求不高的中專生卻有著自身多學的技術和能力,受到了企業和公司的青睞,這是我們多年艱苦教育的成果,我感到十分的欣慰。
總之做好一箇中專職業學校的班主任不好當,但是我會努力的,這麼多年的班主任工作經驗給我提供了極大的幫助,讓我如何輔導好學生和保持好和學生之間良好的關係,我為自己的成果感到驕傲。
在以後的工作中我一定會更加的努力工作,不辜負社會、學校、學生家長、學生和自己本人的期望,他們的關注是對我的壓力和對我的動力,我相信我做的會更好的。
接任會計29班這是第四個學期開始了,有了上幾個學期這個班的帶班經驗,本學期制定工作計劃如下:
第一:搞好班級的穩定工作穩定才能求得發展,穩定才能進步,沒有班級的穩定,就無從談學習爭優,無從說考核優秀,對學生的日常行為要一如繼往的嚴格要求,學生“五不禁令”要時時抓,處處抓,對有破壞班級和諧穩定的苗頭一定要及時採取措施,及時制止,確保班級有穩定良好的學習氛圍。
第二:完成好政教處的部署、安排。對於學校、政教處的部署、安排,認真執行,使學生在搞各種活動的過程中提高自我,完善自我,通過完成一系列的活動、任務凝聚班集體的力量,樹立班集體的正氣,使學生有一個良好、團結、向上的奮鬥環境。
第三:加強班幹部的培訓學生幹部歸根到底還只是學生,在工作當中難免會有過錯、失誤,可能會難以拿捏把握分寸,或者有的甚至就不具備擔當班幹部的能力,對學生幹部不可以聽之任之,放任自流,應當及時關注,及時瞭解他們的工作效果,工作情況,並且每週給予輔導、給予建議、給予正確的引導幫助,讓他們更加得心應手的工作,真正成為自己的左膀右臂工作計劃。
第四:加強班級學生的德育培養隨著經濟社會的發展,人們越來越看重的是金錢利益,看重的是經濟價值,學生也深受社會的影響,有些學生對親情、對同學之間的友情表現的很是冷漠、淡泊,甚至對於同學的困難“事不關己、高高掛起”。本學期無論在教學當中,還是平時與學生接觸當中,要加強對學生德育方面的引導教育,特別是對一些中國傳統美德的重申培養,通過搞一系列的二課堂活動、集體活動,培養學生的合作意識、團隊精神、友愛互助精神,特別是利用好“紅色三月”的學雷鋒活動,讓班級當中的學生都感受到真情友愛的美好。
第五:關注一些比較特別的學生通過一個學期的觀察瞭解,班級當中總會有一些行為習慣不好、學習成績比較差、脾氣比較古怪、家庭有些特殊等等這樣的學生,對這樣的學生要給予特別的關注,要關注他們的生活、學習,他們做的不對、不規範的地方及時給予糾正幫助和引導關懷,讓他們感到信心、感到溫暖,讓他們不掉隊、不走遠,讓他們也為班級的團結、穩定、拼搏向上盡一份力,而且針對不同的學生還得采取不同的辦法,施硬施軟,該文該武自己掌握,只要可以取得良好的效果。
第六:強抓學風建設,引導學生提前進入高三對口升學的備戰狀態。千方百計想盡一切辦法為學生營造良好的求學氛圍,建設良好的班級學風。多於代課教師溝通、瞭解情況,制定學風建設計劃,認真對待每次的月考,對於有希望考上大學的學生要一直盯緊,常抓不懈,再接再厲,多發展苗子學生,多給學生加勁、鼓勵。使學生有壓力感、緊迫感,使學生提前進入對口升學備戰狀態。
第七:加強自身的業務學習人不學便會閉目塞聽,當班主任亦是如此,不僅要注重平時認真學習業務知識,而且還要留心當下學生的喜好、追求,這樣才能“知己知彼”,才能“對症下藥”,這樣才能把班級管理好,把學生教育好,把自己的工作幹好。平時還要繼續關注“班主任部落格圈”,向各位同仁學習一些寶貴的經驗,平時遇事多與老教師溝通交流。
總之一句話,“虛心使人進步,驕傲使人落後”,要想有所長進,有所建樹,必須謙虛,這樣才能“取人之長,補己之短”,這樣才能盡力擔當好班主任這一神聖職務。
中專職業學校的教學工作和專科的一樣重要,作為一名中專職業學校的班主任,為了讓班級的學習成績有所提升,我一直在努力的工作。
中專職業學校不同於高中學校,雖然也有一部分中專學生通過老師和學生本人的努力考上大學,但那是極少數,大多數學生都無法通過大學聯考,這就需要班主任在工作上調整自己的計劃。
一、提高知識,明確職責,加強責任感。
班主任是學校教育計劃的具體執行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋樑,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。
因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規律。
1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養成為一個積極向上,勤奮為學,團結友愛的集體。
2、引導學生努力學好功課,採取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。
5、關心和幫助本班共青團組織發展工作和活動,使他們成為班級一支骨幹力量。
6、協調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們瞭解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統一的教育力量。
7、建立與學生家長聯絡,協調對學生教育和管理。
二、熱愛學生,深入瞭解學生情況。
要想引導學生向好的方向發展,克服不好的方面,首先必須深入瞭解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,瞭解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然後加以分析,綜合。
如新接手的新班主任,必須先了解這個班基本情況:人數,男女,年齡狀況,政治面貌,擔任幹部情況,受過獎勵處分,學習成績,特長愛好,健康狀況,家庭地址,電話,家長職業,經濟狀況等。
三、實施班級管理,形成良好的班風。
1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性
根據學校工作計劃要求,聯絡本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然後每週要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務明確,措施具體、切實可以。
2、培養積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。
班級的發展,一般由鬆散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設至關重要,新生入學後第一學年,一定要抓住這一關鍵期,制訂相應的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經過一定努力可以實現的。
3、選好、用好乾部。
班級能否成為奮發向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決於班乾的工作能力和模範帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結同學,表現學習好,能以身作則,起模範帶頭作用的同學擔任。
4、要組織和開展集體活動,培養集體主義精神和團結友愛等優良品質。
如參觀,遊覽,訪問,晚會,主題活動等。
5、要形成正確輿-論,樹立良好班風,抓好班級規章制度建設。
日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準,形成一種輿-論。不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環境衛生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務等進行量化管理評比,在班內形成輿-論監督,促進良好班風形成。
通過我每學期給班級制訂工作計劃,我們班級在年級中取得了較好的成績,希望大家能夠長期保持這種良好的學期風氣。
一、通過“感恩”的主題班會課,讓學生學會感恩父母,感恩學校,感恩社會,做一個知恩圖報的人。
由於現在社會上人們追求物質利益的思想日益突出,學校的學生相互間攀比心較為嚴重,他們只知道一味的向父母索取,而不知回報,作為班主任老師要讓學生在體會父母關愛的同時,還要讓他們瞭解父母養育她們的艱辛,使孩子懂得尊敬父母,孝敬父母,感激父母。每帶一次新生班, 9月1日開學之時,我走進教室上的第一堂課就是主題班會——《學會感恩》。我叫我的學生回答的第一個問題就是同學們的爸爸媽媽的生日以及他們的工作情況怎樣,可是讓我感到不可思議的就是班級五六十位學生,能回答出來的學生是寥寥無幾,我就此話題開始我的主題班會。在每一次的感恩的主題班會上,同學們積極發言,說出了自己的理想和願望,對未來的期待,我想這樣的主題班會對他們就是一次心靈的洗禮和震撼,因為在這一節班會課上同學們都是淚流滿面。今年的開學第一課我就選擇了湖南衛視綜藝節目的《開學第一課》,同學們看了這一個節目以後,他們很受感動。所以班主任可以在開學的第一天可以通過各種的方式讓學生有所感動,有所收穫。
二、班主任的榜樣作用。
言傳身教,發揮班主任的楷模作用,班主任的一舉一動,都直接對學生起著潛移默化的作用。通過自己的言傳身教,使學生心靈受到觸動,從而產生理解和信任。
1、班主任自己以身作則,要求學生做到,必須自己做。
學校對學生有嚴格規定:不準穿奇裝異服,不許帶耳環,不許染黃髮,班主任在穿著上就要整潔大方,不許染髮,不帶耳環。每一次開學之時,我如果在假期做了頭髮,我在開學的時候都會把我的頭髮弄回成自然的樣子,我當班主任十多年了,我從來不帶過耳環,不化過妝,不是我不喜歡帶耳環,而是我不能帶,因為我是一位老師,同時也是一位班主任,我在學生的面前應該是一位老師的形象:端莊,大方;上課不許學生玩手機,接打電話,班主任自己就不能在上課接打電話;上課不允許學生遲到,班主任上課時就應該提前到達教室,如果班主任遲到就要按照班規接受懲罰。記得有一次我在上課時接了一個電話,因為是一個重要的電話,我不得不接,就接了電話,接完以後,我公開向同學們道謝,自願接受同學們的懲罰,罰唱了一首歌。
2、要求同學們愛勞動,班主任自己必須愛勞動,主動參與到班級的勞動之中去。在班上我要求同學們不要隨地丟垃圾,教室的垃圾要丟到垃圾桶裡去,可是就有的學生不聽,教室的課座椅下就有垃圾和垃圾不丟到垃圾桶裡去,我到了教室看到這種現象,我不去批評他們,而是我自己撿起垃圾把它丟到垃圾桶裡去;發現教室後面有垃圾不丟進垃圾桶,我就自己去掃,把教室後面清理乾淨,同學們看到我在撿垃圾和掃垃圾,他們就主動過來幫我掃,這個效果挺好的。經過幾次以後,教室亂丟垃圾的現象沒有了,教室變乾淨了,同學們的主動性增強了。每次的大掃除,我都會親自到場,陪同學們一起搞勞動。每次搞勞動,我不是在那裡指手畫腳,而是親自動手,同學們看在眼裡,記在心上,其他班級的學生看了就對我們班的學生說:“你們的班主任真好,還與你們一起搞勞動”。同學們看到我滿頭大汗,對我說:“黃老師,你不搞了,看你那麼多汗,讓我們來搞吧”,這不僅僅是一次勞動的事情,而是讓學生體會到了 “榜樣的力量是無窮的”,並且在這勞動的過程之中,同學們學會了感恩,加深了師生之間的感情。所以班主任一定要在班級管理工作中起言傳身教的作用,讓學生積極效仿老師行為,促使學生在耳濡目染中體會到榜樣的力量。對學生來說,這是無聲的教育,班主任的一言一行,它會直接薰陶和感染學生。
三、選好班幹部,培養一支團結的班委會骨幹力量。
班委會的選舉很重要,作為班主任不要開學就急於選好班幹部,應該通過至少3周或者4周的時間觀察,把哪些學習成績較好,守紀律、責任心強、熱心為同學們服務的學生作為培養物件;最重要的是,通過觀察如果發現班上有同學有當班長的經驗,並且責任心較強,有魄力,學習成績好,能夠樂意為同學們服務,班主任就直接可以任命她為班長。班委會成立以後,每隔2個星期開一次班委會,發現班上存在的問題,大家一起討論並解決它,這樣加深班委會之間的溝通,發揮了每個班幹部的作用,形成一支強有力的團結的班委會骨幹力量。這麼多年班主任的工作,在選班幹部的工作之中,我有成功的例子,也有過一次失敗的例子:那是我帶了一個幼師班,學生開學軍訓的時候不是我帶的班,9月1號開學以後,學生進教室,我對學生不瞭解,我只是聽軍訓帶班的老師說,有一個學生很優秀,就是有點調皮,當班長應該不錯,當時我聽進了她的話,我就不假思索的在心裡認定她是班長,並且在開學的第一週我就進行了班幹部的選舉,我鼓勵她去競選班長,最後在班幹部的選舉之中,她被選為班長。可是開學大概一個月以後,她的各種壞習慣就顯露出來了,結果可想而知,第一個學期下來我的幼師班的班風一點都不正,因為班級的“領頭人”不行,班級怎麼能搞好呢?快臨近期末的時候我把這位班長替換下來。這是我的一次選班幹部的重大失誤。在後來的班幹部的選舉中,我改變了思路,同時也收到了成功的效果。
四、制定切實可行的班級制度。
“無規矩不成方圓”,一個優秀的班集體必須有一套行之有效的班級管理制度。所以我在開學之時制定一套操行分評分的班級管理制度,具體在學生的紀律、勞動、學習以及學校的活動參與等方面實行了獎罰分明的操行評分制度,把操行分作為衡量一個學生優秀是否的標準,作為期末評優的依據:操行分的基準分是80分,如果低於60分定為不及格,60分-79分定為合格,80分-89分定為良好,90分以上定為優秀。把操行分的扣分和獎分的細則通過全班討論,三分之二學生通過將給予實行。當然制定班規時一定要切實可行,必須班上學生認可;還有就是一旦制定了班規,獎罰一定要到位,不要讓學生給老師求求情,就不了了知,那你制定的班規就形同虛設。
五、班主任要做一個有愛心的人。
一個有愛的集體它是溫暖和安全的,學生們感到了班級的溫暖和安全,他們就能在這裡開心地學習。我們中職學校的學生太需要我們老師的關愛了。在中學階段,他們是一個個不起眼的學生,在老師的眼中他們是問題學生,得不到老師的關心;甚至有些離異的家庭的學生,在父母的眼中他們是一個負擔,他們缺少愛,所以班主任要做一個有愛心的人,把我們老師的愛多給與我們的學生,讓他們每位學生在我們中職學校都是老師的“寶貝”。讓中職學生都能夠找到屬於自己的位置,讓他們對自己的前途充滿信心。班主任在平時的工作之中,多與學生進行交流和溝通,從與學生的交流之中,我們可以發現一些學生的心理問題,針對這些問題我們及時與他們溝通,和他們交朋友。每一個學期我都會找我們班的每一位學生進行談話,詢問他們的學習情況和家裡的情況,一期下來,同學們都把我當做他們的朋友,有一些不能給家長說的話他們都能給我說了,我此時此刻感到了自己的人生價值所在。
六、班主任做一個可以讓學生信賴和佩服的人。
怎麼樣讓你的學生信賴你和佩服你呢?我認為不是班主任的長相,也不是班主任的誇誇其談,而是班主任的人格魅力,知識淵博和專業技能。我認為當好一箇中職學校的班主任,首先她是一個有人格魅力的人,再者是一個有較強教學能力的人和較強的專業技能的操作能力的人。我是學旅遊管理,不論我在上導遊課程和餐飲的課程,或者對口大學聯考班的專業課程,我都要求自己做到最好,把自己的專業課上好,在專業技能課要求自己有較強的專業技能操作能力,讓我的學生佩服我,這對我帶班有相當大的幫助,並且我做到了,我的學生都喜歡我。如果你的學生因為喜歡你、佩服你、愛你和捨不得你而留在學校讀書,這就證明你是一個很成功的班主任。
七、注重細節。
細節決定一切,我相信這句話,並且我把這句話用到我的帶班工作之中,起到了意想不到的效果。1、首先班主任做一個有心人,學會察言觀色,觀察學生的一舉一動,發現學生有不正常的行為,與他們進行一次推心置腹的談話來觸及他們的心靈。2、班主任善於運用一些小舉動:一句問候、一個眼神、一個手勢、一個笑容、拍怕肩和鼓鼓掌。在學生生病的時候,你的一句問候;在學生做得很棒的時候,你的一個手勢,一個眼神;在你與學碰面的時候,一個笑容;與學生走在一起的時候,你的一個拍怕肩膀,都會讓學生很感動,我經常用到了這些小舉動,我的學生他們又找到了久違的親切。
八、開展關於“一月一主題”的班會課。
班會課要有明確的主題,讓學生成為班會課的主角。例如:在剛開學的9月份開展關於“感恩”的主題班會;十月份開展關於遵紀守法或團結的主題班會,十一月份開展關於“學習”的主題班會,十二月份開展關於“文藝”方面的主題班會等等。班主任應該在自己的班主任工作計劃之中定好主題班會的內容。通過主題班會,可以融洽師生感情,提高學生的綜合能力,在愉快的氣氛中接受知識和教育。
九、加強對學生專業意識的培養,讓他們在學校真正學到一技之長。
我們中職學校的學生,基礎差,大部分學生對學習都不感興趣,首先班主任一定要對他們進行專業意識的灌輸,讓他們對自己學的專業瞭解透徹:讓他們瞭解他們的專業的發展前景和就業方向,還有就是學習專業技能的好處。我認為班主任對專業意識的灌輸要時時講,天天講,月月講,讓學生在他們的頭腦中對自己的專業有一個很深的認識,再在此基礎上班主任再通過一些例子和圖片之類的資料宣傳本專業的優勢所在,讓學生對自己的專業產生興趣,從而認真地、自覺地、主動地去學習它。如果一箇中職學校的學生在學校的幾年時間沒有學到他要掌握的專業知識和專業技能,我想這與班主任管理也存在一定的關係,我們經常說的一句話:“沒有學不好的學生,只有帶不好的老師”
01、用心溝通
中職班主任要學會從學生的角度去考慮問題,熟悉學生的語式和語境,平等溝通,建立信任。
找準學生話題,豐富形式,耐心引導是關鍵。班會課是班集體進行思想交流,優勢互補的好形式。充分利用班會課,引導學生講出心理話。
班會課形式可以有個人或小組發言、辯論、競賽、遊戲等。內容要突出德育主題,緊貼同學們平時的日常學習、生活中比較關心或者敏感的話題。
同學們思考、交流,不但鍛鍊了口才,也瞭解在班級裡面有多少個觀點跟自己相同的“知己”,多少個觀點相反的“異己”。班主任可以通過這樣的班會課瞭解學生的心理,引導積極向上、團結奮進、你追我趕的良好主流形成,使在學校學習成為一種享受。
要全面掌握情況,多線溝通。任課老師、宿管老師可以從另一個側面觀察到學生在習慣、紀律和學習等方面的情況,有些是班主任一般情況下了解不到的。必須及時與任課老師、宿管老師溝通,瞭解學生情況,及時發現積極的和消極的兩個方面的苗頭。
學生成長需要老師的教育指導,也需要家長的支援和約束。“望子成龍,望女成鳳”是每位家長的迫切心情。同學們也很在乎老師將自己在學校的表現反饋給父母。中職學生大部分同學的父母都在外地,要及時將學生在學校裡面的表現情況向家長反饋,讓家長經常給學生打電話、關心他們。
02、用心溫暖
中職學生都處在叛逆期,離開父母來校學習,而且相當一部分父母外出打工,見面少。必須讓他們感覺到來自班主任、班集體的溫暖,他們才會有對班集體、對班主任、對老師、對學校的認同,所有的教育學習,才可能順利進行。
來自集體的溫暖,更能溫暖人。班集體對於學生來說有不可替代的獨特的教育功能。良好的班級風氣能促進學生的健康發展,反之,則助長學生的惡習。新生開學班主任就要著力樹立良好的班風。要引導組織學生自已制訂一套約束同學不良習慣,改正不良風氣的“公約”。
學生自已制訂的“公約”才能最大限度地得到同學們的自覺維護和遵守。要將班級同學的常規情況進行量化評比,並將常規排名作為期末的操行等級、評優的依據之一,形成一種你追我趕的風氣。
班主任要相信同學,也要幫助同學鞏固人生自信,建立相互信任。要培養“我的路我來走,我當自己的主人”的觀念。在此基礎上要引導學生樹立合適的人生願景,制訂實現人生願景的現階段的學習規劃。
學生們會有各種創意,要鼓勵他們有自己的創意,支援他們去實踐自己的創意。要善於表揚,更要多用鼓勵,要善於對取得成績和進步,為班級建設作出貢獻的同學進行表揚,弘揚班集體正能量,更要注重對努力包括失敗了的努力本身的肯定,注重在同學努力過程中對其支援與肯定。
03、用心等待
中職學生不像普高學生一樣可以用一次大學聯考來對高中生活學習作一個總結,也不太可能像高中學生一樣通過一次次考試的學習成績、進步來看出學生的成才從而看出班主任工作的成績。中職班主任必須耐心等待,用心等待學生的成才和自己工作成效的顯現。
要細心發現。中職學生的文化成績大多是不怎麼理想的,也沒有辦法通過考試來顯現他們的優點。但是他們身上確有閃光點。當你學會欣賞自己的學生時,你會發現他們身上有很多優秀的品質。比如他們大多數動手能力很強,有些社會活動能力很強,有些個人中心意識更少,有些意志頑強,有些更能吃苦,有些甚至很講義氣。
要真心認可。中職學生畢業後大多數成為一線工人,在單位裡和社會上處於較低的層次,就個人來說也較少有輝煌的成就。但正是這些一線工人在築牢現代工業大國的基石。國家提倡工匠精神,正是發現了他們的價值。但年少的他們無論精神還是技術離真正的工匠還有距離。作為班主任,要真心認可他們的價值,要肯定和鼓勵他們成為好工匠的每一次努力。
中職班主任一個更重要的特點就是對學生離校後的關注比其他任何學校的班主任更為重要。普高學生畢業後絕大多數學生進入高校,班主任角色有下一站的班主任接替。大學生畢業時學生成年,心智更為成熟。而中職學生普遍是三年級離校,此時學生的普遍年齡是十七歲,學生或集中或分散進入工廠,遠離家鄉、老師。
春節很快過去了,新的學期立刻開始,我們也即將投入到緊張的工作和學習生活之中。在這新的學期裡,我將會繼續帶領護理37丙班走向新的里程。針對上學期本班學生學習成績相對較差,同學之間向心力不夠凝聚,班幹部隊伍不夠成熟等現象,本學期將繼續加強班級管理,培養班幹部隊伍建設,培養學生自主合作潛力和良好學習習慣,促進學生身心全面發展,建立一個溫馨和諧的班群眾。特制訂班主任工作計劃如下:
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針,深刻領會把握住《學生手冊》的方向,結合學校德育工作的“三全育人”要求,注重工作的科學性.思想性和層次性,抓好班級教育工作。透過各項活動的開發,落實學校教育教學工作計劃,並做好學校——班級——家長的橋樑溝通,互相支援配合工作,全面推進素質教育,提高學生的綜合素質。
二、班級概況
我班由33名男生組成。其中2人為走讀生,大部分均為在校寄宿生。而且學生素質參差不齊,自主學習潛力較差,缺乏良好的學習習慣和獨立生活習慣,學生之間分派較多,班級凝聚力較弱。
三、具體工作措施
1、修整、培養班幹部隊伍,建立一支用心進取,職責心強、管理潛力強的班幹部隊伍。營造讀書氛圍,建立書香班級。培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,構成勤思好問的學風,團結進取的班風。
2、主動關心學生,做好學生心理工作
開通“班主任信箱”、“班級QQ平臺”等,並透過其瞭解學生;常到學生宿舍走走,主動與學生溝通,經常與學生談心交流,瞭解她們的心理情緒、思想動態,主動關心、安慰,幫忙她們,及時疏導解決學生的問題,做學生的知心朋友;開設專題知識講座,加強心理引導;召開主題班會,加深學生的自我認識;努力培養良好的師生關係,以便更好地開展各項管理工作,促進學生的身心健康。
3、培養健全人格,打造優質人才
在班級樹立做人第一,做學問第二的思想。建構自立、自信、自尊、自強的健全人格培養模式,使學生能客觀地認識自我,自覺管理自己的學習生活。激發學生強烈的學習動機,勤奮好學,培養品學兼優、全面發展的優質人才。
4、發揮班會課的作用,加大教育力度
定期召開班級會議、班幹部會議,突出學生的主體地位,讓學生及時瞭解自己,學會自己管理自己,並及時根據班級具體狀況,給予正確的指導。也可利用成績優秀的同學帶動較差同學學習的作用,分享她的學習經驗,營造一個用心的學習氛圍。組織和鼓勵學生用心參與學校的各項活動,促進學生身心的全面發展。
5、教育學生努力學習,完成學習任務
學生的主要任務是學習,透過德智體操行分評比,增強學生學習動力,提高學習成績。制訂班幹部輪值制度及班級公約,以維持早讀、課堂及晚自習等班級學習秩序。
6、及時與各科任老師聯絡,抓好各門學科的學習成績。
7、持續與家長聯絡,及時向家長反映其子女在學校的紀律、學習、生活狀況。做好“後進生”的轉化工作,並多與家長聯絡,爭取家長的支援和配合共同教育學生。
8、組織和鼓勵學生用心參與學校的各項活動,如班級晚會、五.四青年節活動等,以豐富學生的課餘生活,促進學生身心的全面發展。
春節很快過去了,新的學期馬上開始,我們也即將投入到緊張的工作和學習生活之中。在這新的學期裡,我將會繼續帶領護理37丙班走向新的里程。針對上學期本班學生學習成績相對較差,同學之間向心力不夠凝聚,班幹部隊伍不夠成熟等現象,本學期將繼續加強班級管理,培養班幹部隊伍建設,培養學生自主合作能力和良好學習習慣,促進學生身心全面發展,建立一個溫馨和諧的班集體。特制訂班主任工作計劃如下:一、指導思想全面貫徹黨的教育方針,深刻領會把握住《學生手冊》的方向,結合學校德育工作的“三全育人”要求,注重工作的科學性.思想性和層次性,抓好班級教育工作。通過各項活動的開發,落實學校教育教學工作計劃,並做好學校——班級——家長的橋樑溝通,互相支援配合工作,全面推進素質教育,提高學生的綜合素質。二、班級概況我班由33名男生組成。其中2人為走讀生,大部分均為在校寄宿生。而且學生素質參差不齊,自主學習能力較差,缺乏良好的學習習慣和獨立生活習慣,學生之間分派較多,班級凝聚力較弱。三、具體工作措施1、修整、培養班幹部隊伍,建立一支積極進取,責任心強、管理能力強的班幹部隊伍。營造讀書氛圍,建立書香班級。培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,形成勤思好問的學風,團結進取的班風。2、主動關心學生,做好學生心理工作開通“班主任信箱”、“班級QQ平臺”等,並通過其瞭解學生;常到學生宿舍走走,主動與學生溝通,經常與學生談心交流,瞭解她們的心理情緒、思想動態,主動關心、安慰,幫助她們,及時疏導解決學生的問題,做學生的知心朋友;開設專題知識講座,加強心理引導;召開主題班會,加深學生的自我認識;努力培養良好的師生關係,以便更好地開展各項管理工作,促進學生的身心健康。3、培養健全人格,打造優質人才在班級樹立做人第一,做學問第二的思想。建構自立、自信、自尊、自強的健全人格培養模式,使學生能客觀地認識自我,自覺管理自己的學習生活。激發學生強烈的學習動機,勤奮好學,培養品學兼優、全面發展的優質人才。4、發揮班會課的作用,加大教育力度定期召開班級會議、班幹部會議,突出學生的主體地位,讓學生及時瞭解自己,學會自己管理自己,並及時根據班級具體情況,給予正確的指導。也可利用成績優秀的同學帶動較差同學學習的作用,分享她的學習經驗,營造一個積極的學習氛圍。組織和鼓勵學生積極參與學校的各項活動,促進學生身心的全面發展。5、教育學生努力學習,完成學習任務學生的主要任務是學習,通過德智體操行分評比,增強學生學習動力,提高學習成績。制訂班幹部輪值制度及班級公約,以維持早讀、課堂及晚自習等班級學習秩序。6、及時與各科任老師聯絡,抓好各門學科的學習成績。7、保持與家長聯絡,及時向家長反映其子女在學校的紀律、學習、生活情況。做好“後進生”的轉化工作,並多與家長聯絡,爭取家長的支援和配合共同教育學生。8、組織和鼓勵學生積極參與學校的各項活動,如班級晚會、五.四青年節活動等,以豐富學生的課餘生活,促進學生身心的全面發展。
一、指導思想
以國家教育教學的各項方針和政策、學校管理制度、學校班主任及課任教師崗位職責為指導思想。
二、班級現狀
本學期班級學生32名:其中男生24人,女生8人。
三、工作目標
1、學生受處分率比上學期下降20%或以上。
2、全年無安全事故。
3、期中、期末考試應考率90%以上,課程補考率不高於15%。
4、班級文體活動形式多樣化,班會公開課每月舉辦一次。
5、提高學生出勤率,碧上學期上升20%或以上。
四、工作安排
1、認真履行班主任工作職責要求。
2、持之以恆推行德育教育,在教學過程、每週班會、平時管理中,適時注入德育教育的成分。
3、落實個別談話。不定期有與學生、學生家長通話,瞭解他們在生活和學習上的各種困難,幫助他們度過學生成長過程中的難關。
4、做好班委建設,讓品德優良、成績優異的學生起到管理、帶頭作用。
5、積極參與每週的班主任例會,積極討論交流,向領導、同事們取經。
6、做好班主任值周工作。
五、周計劃
第一週 思想教育、備課
第二週 班幹調整、紀律整頓
第三週 班會公開課
第四周 月總結,勵勤懲惰
第五週 學風整頓、班會公開課
第六週 安全教育
第七週 期會考試
第八週 期會考試總結
第九周 班會公開課
第十週 學風整頓、紀律整頓
第十一週 學習效果查驗
第十二週 班級課程進度詢查
第十三週 與學生交流學習生活心得體會,學生意見反饋
第十四周 期末考試
第一:搞好班級的穩定工作
穩定才能求得發展,穩定才能進步,沒有班級的穩定,就無從談學習爭優,無從說考核優秀,對學生的日常行為要一如繼往的嚴格要求,學生“五不禁令”要時時抓,處處抓,對有破壞班級和諧穩定的苗頭一定要及時採取措施,及時制止,確保班級有穩定良好的學習氛圍。
第二:完成好政教處的部署、安排。
對於學校、政教處的部署、安排,認真執行,使學生在搞各種活動的過程中提高自我,完善自我,通過完成一系列的活動、任務凝聚班集體的力量,樹立班集體的正氣,使學生有一個良好、團結、向上的奮鬥環境。
第三:加強班幹部的培訓
學生幹部歸根到底還只是學生,在工作當中難免會有過錯、失誤,可能會難以拿捏把握分寸,或者有的甚至就不具備擔當班幹部的能力,對學生幹部不可以聽之任之,放任自流,應當及時關注,及時瞭解他們的工作效果,工作情況,並且每週給予輔導、給予建議、給予正確的引導幫助,讓他們更加得心應手的工作,真正成為自己的左膀右臂。
第四:加強班級學生的德育培養
隨著經濟社會的發展,人們越來越看重的是金錢利益,看重的是經濟價值,學生也深受社會的影響,有些學生對親情、對同學之間的友情表現的很是冷漠、淡泊,甚至對於同學的困難“事不關己、高高掛起”。(班主任)本學期無論在教學當中,還是平時與學生接觸當中,要加強對學生德育方面的引導教育,特別是對一些中國傳統美德的重申培養,通過搞一系列的二課堂活動、集體活動,培養學生的合作意識、團隊精神、友愛互助精神,特別是利用好“紅色三月”的學雷鋒活動,讓班級當中的學生都感受到真情友愛的美好。
第五:關注一些比較特別的學生
通過一個學期的觀察瞭解,班級當中總會有一些行為習慣不好、學習成績比較差、脾氣比較古怪、家庭有些特殊等等這樣的學生,對這樣的學生要給予特別的關注,要關注他們的生活、學習,他們做的不對、不規範的地方及時給予糾正幫助和引導關懷,讓他們感到信心、感到溫暖,讓他們不掉隊、不走遠,讓他們也為班級的團結、穩定、拼搏向上盡一份力,而且針對不同的學生還得采取不同的辦法,施硬施軟,該文該武自己掌握,只要可以取得良好的效果。
第六:強抓學風建設,引導學生提前進入高三對口升學的備戰狀態。
千方百計想盡一切辦法為學生營造良好的求學氛圍,建設良好的班級學風。多於代課教師溝通、瞭解情況,制定學風建設計劃,認真對待每次的月考,對於有希望考上大學的學生要一直盯緊,常抓不懈,再接再厲,多發展苗子學生,多給學生加勁、鼓勵。使學生有壓力感、緊迫感,使學生提前進入對口升學備戰狀態。
第七:加強自身的業務學習
人不學便會閉目塞聽,當班主任亦是如此,不僅要注重平時認真學習業務知識,而且還要留心當下學生的喜好、追求,這樣才能“知己知彼”,才能“對症下藥”,這樣才能把班級管理好,把學生教育好,把自己的工作幹好。平時還要繼續關注“班主任部落格圈”,向各位同仁學習一些寶貴的經驗,平時遇事多與老教師溝通交流。總之一句話,“虛心使人進步,驕傲使人落後”,要想有所長進,有所建樹,必須謙虛,這樣才能“取人之長,補己之短”,這樣才能盡力擔當好班主任這一神聖職務。
一、做了控流保學工作:
1、瞭解學生動向,多關心、多幫助學生,做好學生穩定工作。
2、合理安排班級幹部,增強班級凝聚力。
二、加強道德教育:
1、開展以“自主與責任”教育,以學生髮展為本,培養學生認真負責的態度和情感以及把事情做好的行為和能力,並努力依據校計劃,從五個途徑(認識自我,對自己負責、對小事負責、自我評價、自我教育)加強“自主與責任”教育.
2、創設良好的文化氛圍:充分利用板報、宣傳欄、主題班會――本學期依據目標開展“如何正確對待男女生交往”、“誠實守信”、“學習經驗交流”、“我的職場夢”、等主題教育活動,讓學生樹立遠大理想,培養“我能行,我一定能行”的自信精神,做到班級無空地,班級無空時,處處時時教育人。
三、學風建設:
1、經常與各門學科的任課教師進行溝通,瞭解學生情況,做好協調工作。
2、做好後進生轉化工作。
3、加強對學生綜合能力的培養,積極培養學生的創造精神,利用班會開展形式多樣的活動,如知識競賽,讀書交流會,辯論會等。
4、加強學生早自修,午自修等時段的自主管理。
四、加大家庭學校聯絡力度:
平時多與家長多溝通,家校攜手,共譜教育教學新篇章:關鍵時期,更應充分利用家長力量,讓他們瞭解學生,關心學生,關注學生的學習及生活、思想的變化,及時解決學生存在的問題,充分利用親情這一“法寶”的重大作用。
五、具體安排:
1、每週一次主題班會。
2、開創值日班長制度,好人好事堅持天天記,天天通告制度。
3、培養良好的衛生習慣,堅持每天三掃。
4、指導幫助學生做好成長記錄袋的工作。
7、做好就業動員和畢業工作。
本學期擔任電商143班的班主任,為把班級管理好,有效開展班主任工作,我特制定如下計劃:
一、用完整的思想行為規範條例約束學生,努力促成學生儘快形成規範意識,逐步達成完善的學生自我管理。
二、開展多樣式的班級學生活動,樹立積極進取、敢於拼搏的良好學風,督促所有學生早立志、早努力、早成功。
三、認真上好班會課。利用各種形式的班會課對同學們進行思想教育,調動學生學習的積極性,培養學生良好的品格、修養等。有計劃地安排一些主題班會,提高每一次的班會課的質量。
四、實行班幹部輪流值日負責制,嚴格考勤,嚴格控制自習課紀律。配合開展學校的各項活動,持之以恆地抓好學生的日常行為規範教育。
五、多與家長溝通。要有嚴格的請假制度,樹立安全意識,遇到特殊情況及時與家長聯絡。
六、配合學校政教處和年級開展的德育中心工作,有步驟、分階段地開展塑造學生美好心靈的工作。
具體做法設想如下:二年級班主任工作計劃1、組織新的班委會,授權新班委會召集學生代表共同商議制定出本班文明公約。
2、要求全體學生認真學習《文明班風評比量化評分細則》,認真領會本班文明公約的內涵,並牢記本班文明公約條款。
3、穿戴服裝要整齊,校卡照片是自己。準時到校不早退,病假事假及時請。
4、升旗做操站好隊,閉口不談閒言語。公區值日不遲到,課桌周圍保潔好。
5、頭髮長短正合適,首飾用品留家裡。課堂聽講要專心,作業準時不扣分。
6、珍惜時間學問忙,雙修紀律不能忘。品德優秀學習棒,人前人後一個樣。
7、利用學期初的班會課特別強調要樹立“集體意識”、“服從意識”、“涅盤意識”。
8、嚴格執行值日班幹“今日我當家”制度。定期培訓主要班幹,教給工作方法。
9、利用班會課開展榜樣教育。樹立三個思想健康、成績優秀的學生為班級楷模。
10、本班特長生培養工作方面。
(1)發現培養參加對口升學的優秀學生,幫助他們確立較高目標,使之堅定信心,力爭出類拔萃。
(2)發現藝術類、計算機類、寫作類、體育類特長生,鼓勵其保持興趣愛好,專向發展,力爭有所作為。
11、定期做好學習階段性效果分析。
班主任的工作是一件非常繁瑣,但卻是很重要的工作。班主任工作其實是一門藝術,一項技巧;不僅是教書,還要育人;不僅是老師,還要是朋友。回顧這這幾年的班主任工作,作如下小結:
一、親近學生愛護學生展現自我樹立威信是班主任工作的基礎
“誰愛學生,學生就會愛他,只有用愛才能教育學生。”我認為班主任要善於接近學生,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。所以,我也是這麼做的,經常一到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地幹好各項學生工作。在與學生的交流過程中,逐漸建立了良好的班風、學風;瞭解班級及班級學生主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解學生個人的生活環境等,以便使我更好地對症下藥地教育每一個學生。
“桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一直堅信這一點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現自身的文化素養與道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。
二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準則
加強學生的思想道德品質修養是我們的最首要任務。它直接關係到學生未來的發展方向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育.
1、新生到校,我要求學生認真學習校紀和班規,從小事著手,不染頭髮,不戴首飾……不因為成績好而放棄對其嚴格要求。
2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對後進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一起坐,互相幫助,共同進步.
3、圍繞《中職學生十不準》制定了較細的班規,要求學生自覺遵守.並且成立五人小組管理班務,培養自管能力.學生基本能遵守各方面的紀律,如午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。
4、開學不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學,密切與家長聯絡,共同管理學生,注意其發展的動向,及時提供幫助,向良性發展.
5、經常與學生談話,瞭解班中的發展趨勢,及時予以調整.做好學生的思想工作.
6、努力培養班幹部管理能力,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立能力和管理能力.
三、組織健全樂觀向上班幹隊伍是良好班風的保證
建立良好的班風,很大程度上是由班幹決定的。班幹對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。
當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。班幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助班幹部樹立威信;其二,在鼓勵班幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養班幹部團結協作的精神,要能夠通過班幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。
除了選準班幹以外,班級分為五個組,以自然座位為準,每組設立一個組長,由學生推選,組長全權負責各組的各項事務。尤其是早晨,堅決杜絕遲到現象,保證班級準時進入早讀狀態。在處理遲到問題時,由各組組長自行負責。在學校制度震懾下,再加上班級規定的約束和組長自覺帶動,各組表現出空前的團結和競爭能力,使各組無論是衛生、出勤,還是學習熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗證了魏書生的那句話:“學生可以管學生的,班主任不要插手。”給學生更大的自由空間,充分發揮他們的自律性,他們真的能給班主任一個很大的驚喜。
四、良好的學習習慣是學生成績進步的關鍵
學生的天職是學習,因此班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。因此,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發學生學習熱情,鼓勵他們既能夠勤奮好學又樂於互相討論精益求精,從而養成樂學好問的學習習慣。並且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。對於個別差生還針對性提出“改變自己什麼時候都不晚”的口號,以此激發他們學習的自信心,並鼓勵他們積極參加特長生的培訓,揚長避短,發揮自己優勢。目前有2個同學參加了美術特長生,4個同學參加了體育特長生。
本學期是二年級的第二學期,也是學生在校的最後一個學期,瞭解和研究學生是做好班主任工作的前提。為了深入瞭解學生的思想狀況,我特制定了以下20xx年下學期班主任工作計劃。
一、指導思想:
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想為指導,在學校辦學理念的統一領導下,在學校德育處的直接領導下,完善德育內容,創新德育方法,健全德育制度,針對本班學生特點,因地制宜,因材施教,行使班主任職責,使本班形成良好的班風、學風。
二、工作目標
1、培養學生主人翁意識,建立良好的學風、班風。
2、進一步培養良好的行為習慣和學習習慣。
3、培養學生健全人格,使學生儘快投入實習前的學習生活狀態。
4、加強班級常規管理,協調各科教師管理,保證學生學習正常有序進行。
5、鞏固良好班風,完善班級管理制度,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。
6、加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
7、與學生融洽相處,建立亦師亦友的新型師生關係。
三、具體措施
1、完善制度,形成良好班風學風
班級裡實行職責明確分工,引導學生進行自我管理,自我約束,提高學生學習的主動性。首先,強化班幹部主動工作的能力,讓班幹部在各個職責上行動起來,充分發揮班幹部的主人翁意識,配合班主任搞好班級常規管理和各項管理。從制度的要求出發,加強學生自我的認識與監督,對每個學生每一個專案要有具體而嚴格的要求,如:儀表方面要做到保持著裝整潔,講究文明禮貌等,衛生方面做好公共和個人衛生工作,要按時,自己地面衛生保持整潔、不可有紙屑等。
同時,抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律,提高效率;提高板報、牆報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化;利用刊物對學生進行思想教育,發揮學生的主觀能動性,激勵學生;通過組織班級活動培養學生的集體觀念,增強班級凝聚力;以形成良好的班風學風。
2、提高知識,明確職責,加強責任感
班主任是學校教育計劃的具體執行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋樑,各班工作的好壞,直接影響學校教育治理工作進行。因此,必須提高認識,加強責任感,把握班主任工作規律。
努力做好學生思想教育工作,把學生培養成為一個積極向上,勤奮為學,團結友愛的集體。引導學生努力學好功課,採取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。組織學生參加社會實踐和公益勞動。關心和幫助本班共青團組織發展工作和活動,使他們成為班級一支骨幹力量。協調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們瞭解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統一的教育力量。建立與學生家長聯絡,協調對學生教育和治理。
3、主題班會,強化學生各項教育
深入愛國主義、集體主義和中華傳統美德教育,加強學生行為規範,養成良好的行為準則:用身邊事例,對學生進行誠信教育、利用班會、校會將行為規範訓練落到實處.配合學生科加強學生衛生保健和心理健康教育,本學期將根據學校的安排,以班會為主陣地,開展多種形式的主題班會。班會活動力求多樣性、活潑型和實用性,在主題班會中加深學生的的理解和認識,增強學生的能力,以強化學生各項教育。開展家庭教育指導工作:積極與學生家長進行聯絡與溝通,多角度進一步瞭解學生。尋求在實際工作中獲得家長的支援。共同對學生進行教育。
四、每月工作大致安排
三月份:
1.做好開學準備工作。
2.競選班委。
3.開展各項常規工作。
4.安排新座位。
四月份:
1.班幹部前期工作評價。
2.五〃一二文藝表演節目的準備。
3.放假前安全教育。
4.段考前複習準備。
五月份:
1.五〃一二文藝表演節目的準備。
2.就業相關主題班會。
3.秋遊活動。
六月份:
1.實習前彙總及填寫資料。
2.配合模擬面試工作。
3.實習崗位的安排。
七月份:
實習安全教育。