青年志願者協會基本上每年都要招納新成員，在舉辦招新活動前準備一份詳細的青年志願者招新策劃書大有用處。以下有三篇範文可供參考：
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一. 運動目標：
為響應校團委加強青年志願者隊伍建設的招呼，本著“立足校園，服務社會”的青年志願者協會精力，我校青年志願者協會將舉辦20xx年招收新進青年志願者運動。此次運動本著加深我校同學奉獻意識，進步我校同學志願者精力的初衷，給寬大同學供給一個展現自我能力、提升自我素質的志願者運動平臺。
二. 運動闡明：
1. 招新物件為全校10級新生及有志向參加青年志願者隊伍的在校各年級老生。
2. 招新曆程本著自願的根基原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威脅、利誘、詆譭其他社團等不正當手法拉取會員。
3. 工作人員需嚴峻遵循招新期間工作佈置，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退，中途脫崗。
4. 運動期間，總會理事會成員需著正裝，現場工作人員一律穿青年志願者服裝，嚴禁穿著拖鞋。
5. 運動前中後期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴峻遵循自己職責，保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下，需發揚志願者團結精力，互幫互助。違抗運動工作紀律者將按學校社團有關規定及青年志願者協會制度進行處理。
三. 運動光陰：
20xx年9月16日下午 15：30——19：00
9月17、18日下午 16：40——19：00
四. 運動流程
1. 前期籌辦(負責人：何倩雯、劉麗丹、朱大龍)
a.鼓吹(負責人：劉麗丹)
(1)鼓吹部王璐瑤朱豔強負責繪製圖畫海報各一張。
(2)黃仁和負責文字海報製作分兩批(分辨於9月3日及9月13日晚)張貼。
(3)劉麗丹置辦橫幅，圖板(王璐瑤、朱豔強協助)，最大程度地進步此次運動的影響力。並且製作五分會名稱板。
所有鼓吹及其籌辦工作需於9月15日下午14：00前完成。
b.現場安排(負責人：朱大龍、明良浩)
組織部負責現場前期安排物品購置及籌辦，做好運動流程及物質(鼓吹單、部門職能表、登記表、現場電路、音響裝置等)保障。
(物品購置，借入需於15日晚22：00前完整落實到位)
朱大龍、明良浩、鄭曉波負責運動現場擺放四套桌椅，平分給五個分會及一處音響擺放，將各系分會名稱板放置於對應地位，將會旗立於招新點後方。每分會配筆兩支，報名登記表若干，總會部門職能分配表兩張。橫幅就現場情況合理懸掛。
現場安排工作需於16日運動起頭光陰50分鐘前起頭，於起頭10分鐘前收場，17、18兩日於放學後立刻至現場進行安排。
(安排光陰：16日14：40—15：20，17、18日16：25—16：40)
2. 運動進行(負責人：黃睿、劉訓華)
a. 以青年志願者之歌作為背景音樂。
b. 工作人員在運動領域內發放鼓吹單，詢問報名者並帶領其到所屬系部分會處進行報名登記。
c. 報名款待人員須指示報名者涉獵總會部門職能分配表，令其填寫總部部門報名意向。
d. 報名後財務部需開出收據，收據一式三份，一份給與報名者，一份上繳理事會，一份備份。
3. 運動後期(唐玉斌、歐陽麗梅、況申)
a. 每日招新收場後，祕書處(歐陽麗梅)、財務部(況申)嚴峻收拾當日報名人數及收據，現金及其記載。(需於每日21：30前上交理事會。)
b. 每日招新收場後，組織部朱大龍負責將現場裝置合理存置，及時盤點當日所用財物。(於每日19：30前向理事會彙報當日財物應用情況。)
c. 招新運動整個完畢後，各分會彙總本分會報名情況，上交總會祕書處(趙偉琴處)，由祕書處(趙偉琴)收拾備案，(在18日晚22：00前交與理事會。)並由校總會會長將人員名單及所收取報名費用上交校團委。
d. 祕書處歐陽麗梅需在不影響招新工作順利進行的前提下每日記載到場工作人員名單，做好考勤工作，於招新整體運動落後行彙總上報。(不得遲於20日下午14：00)
4. 運動總結
招新運動收場後，由校總會會長(黃睿)召開總結會議，對運動進行點評、總結，所有參與招新工作的協會人員需準時到會，祕書處(趙偉琴)進行會議紀錄，各部門進行運動總結報告。
(總結會定於22日晚19：00)
五. 備註：
此次運動最終解釋權歸屬江西理工大學南昌校區團委.青年志願者協會總會。
六. 經費企圖(略)
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一、前言
新學期新氣象，在這秋高送爽的日子裡，成都職業技術院214屆新生在經過為期12天的軍訓後終於回來了。屆時，院青年志願者協會全體成員歡迎大家的迴歸，同時也歡迎大家加入這個和諧的大家庭。
二、招新主題
用志願者的雙手，托起綠色新希望
三、委員會簡介
XX技術院青年志願者協會與學院的院團委、院學生會、院社團聯合會統稱為院三委。是獨立於學院的一個委員會。其下分設：活動部;宣傳部;祕書部;④外聯部。四個部門在主席團的指導下分工合作，相互協作。秉承奉獻、友愛、互助、進步的宗旨，致力於志願者的相關活動。
四、委員會招新要求
㈠、招新物件
XX技術學院 高新校區XX屆全體新生
㈡、招新要求
1、熱愛青年志願者的工作，有責任心，樂於奉獻，團結友善;
2、遵守青年志願者章程，自覺遵守青年志願者協會的各項規章制度;
3、有一定的自我鍛鍊，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好;
4、工作積極，勇於創新;
5、有信心處理好學習與志願者工作的關係。
㈢、招新人數
具體人數在招新工作結束後確定，但報名人數不限。
㈣、招新形式
張貼貼海報宣傳;
由宣傳部根據本次招新主題畫好招新海報(包括：一張院青協海報，四張部門海報);
寢室宣傳;
分組進去新生寢室，宣傳院青協，和新生交流，並給他們看青協活動照片，鼓勵他們關注青協微博、QQ、貼吧。並留下聯絡方式。
貼吧、微博宣傳。
提前發青協的活動照片，增加關注度，讓新生對青協有初步的瞭解，增加他們的興趣。並在貼吧、微博上與他們進行互動，鼓勵他們加入青協。
五、活動流程
㈠、報名
時間：9--16 8:--18:
地點：籃球場
報名方式：填制由三委會統一印製的報名表並及時交回報名點 ㈡、面試
時間：9--16 19:3
地點：教學樓
㈢、篩選、確定新成員
㈣、進行培訓
六、工作安排
㈠前期宣傳
㈡中期活動
㈢後期活動
活動部總結招新活動; 祕書部撰寫招新新聞稿。
各部門計劃進行新成員培訓內容：
宣傳部：POP字型、繪畫、照相、PHOTO SHOP、PPT; 活動部：策劃書、總結、PPT; 祕書部：會議記錄、新聞稿、PPT;
④外聯部：蒐集新聞、拉贊助、PPT。
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招新目的：
為響應校團委加強青年志願者隊伍的建設口號，奉行“自願、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無服務群眾”的工作宗旨，弘揚雷鋒精神，多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志願服務活動。我校志願者協會將策劃舉行20xx年招收新進志願者活動。
招新要求：
平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會製作ppt、ps等，有一定的藝術細胞。
活動說明：
1、招新物件為全校16級新生及有志向加入青年志願者隊伍的在校各年級老生。
2、招新過程本著志願的基本原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威逼、利誘、詆譭其他社團等不正當手段拉取會員。
3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退、中途脫崗。
4、活動期間，現場工作人員一律穿正裝，嚴嚴禁穿著拖鞋。
5、活動前中後期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責，保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下，需發揚志願者團結精神，互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規定及青年志願者協會制度進行處置。
活動時間：
新生參加完軍訓後
宣傳方面
1可以建立一個新生諮詢qq群，便於新生諮詢我們學校的情況，以便達到宣傳我們協會的效果，為招新做準備。
2 張貼海報與宿舍掃樓發傳單。
3 召開推介會。
4 招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。
招新與錄用指導：
在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導下，有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段，各部門通力協作。一個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優勢資源，大家協同工作，在協同工作效率的同時加強個內部委員之間的交流與合作，在協同工作中加深瞭解，提高整體效率和作風，使青協這棵大樹常青。
面試辦法：
1、面試公告海報
各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門，負責部門應認真製作公告海報在青協宣傳牆張貼，公示面試資訊。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變，將另行通知。
2、面試過程(面試分為初試和複試)
初試：應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試，部門委員做好相關組織工作，並依據應招人數分配面試時間。面試時各部門委員交叉協同工作，在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環節：
a、作簡短的自我介紹;
b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優勢;
c、要求回答一個事先準備的問題;
d、自由交流。
複試：根據先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核，利用考核機制再次評定留用委員(評定時經部門集體討論，決定後提交錄用人員名單)。
活動總結
招新活動結束後，由總負責人召開總結大會，對活動進行評點、總結，所有參與招新的協會人員準時到會，祕書處進行會議記錄，各部門進行活動總結報告。
備註：
最後祝願本次招新工作能夠順利進行，校青協的明天會更美好!
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