一、年會主題
___有限公司2020__年終總結暨迎新年會
二、年會時間
__年_月__日上午09點00分至18點00分
會議時間:09:10——11:10
午宴時間:12:00——14:00
迎新年會時間:14:00——18:00
三、年會地點
會議室地點:公司
午宴地點:__
年會娛樂地點:KTV
四、年會參會人員
公司全體員工
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終總結會議
09:00—09:10全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到)
09:10—09:25大會第一項:由總經理何雄先生主持(會議),致開幕辭。
09:25—10:30大會進行第二項,各部門及各專案負責人分別做年終述職報告。10:30—11:10大會進行第三項,總經理做總結性發言。
11:10—14:00大會結束,員工散會休息,然後乘車到午宴地點就餐。
14:00—18:00午宴結束,員工飯後稍做休息,到活動地點參加迎新會。
(二)午宴安排
12:00—12:10午宴正式開始:午宴主持人引導大家共同舉杯並致辭。
12:10—14:00用餐時段;
14:00—18:00娛樂時段;
18:00—20:00晚宴時段。
(一)KTV時段:
遊戲一:(猜成語)成語:(道具):以準備好的成語名片
遊戲規則:由___組織提前將成語標籤貼在KTV裡面有,入場後由員工自行抽取一份標籤。答對的就與機會抽取紅包一個,答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。
1、由主持人邀請總經理___引領全體員工唱。
2、公司總經理___為大家獻上一曲。
遊戲3:踩氣球;
(道具):100個氣球
遊戲規則:分為兩組,一組2-3個人,每個人球上綁8個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘後,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,反之獎勵一杯酒或一杯水
遊戲2:擊鼓傳花;
用具:新年吉祥物
遊戲規則:全體員工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人揹著大家或矇眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發出聲音的物體),鼓響時眾人開始依次傳花,至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前),誰就上臺表演節目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中,則兩人可通過猜拳或其它方式決定勝負者。
主持人帶領全體員工一起合唱一首《明天會更好》幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、紅包有主持人帶領相聚抽獎,紅包裡面獎勵大小不一。最後主持人邀請全體員工上臺合影留念。
六、年會準備及相關注意事項
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向機關各部門及各專案部發出書面的《關於20__年度年終總結表彰會議暨迎新會通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
物品的採購:抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。
(二)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及午宴活動現場的拍照工作。
2020__年會流程
領導、嘉賓陸續入場(音樂配合)
旁白主持引領將氣氛帶動起來-------旁白主持穿插串詞內容:
(十分鐘倒計時)
親愛的各位家人們,我們的年會將在十分鐘後準時開始,感謝您的支援和配合。 (一分鐘倒計時)
感謝各位的耐心等待,我們的年會將在一分鐘後準時開始,感謝您的支援和配合。各位親愛的家人們,我們的年會將於30秒後準時開始,感謝您的支援和配合。
我們年會將於__秒後正式盛大開始,請各位在場的家人們隨我一同倒數,迎接我們的20__年會! 旁白有請主持人閃亮登場(?音樂)
一、祝福?20__?我們一起奮鬥成長!
A:歌聲嫋嫋辭舊歲
B:舞姿翩翩賀新春
A:新的一年,新的征程
B:新的祝福,新的期待
A:親愛的家人們,
B:親愛的朋友們
合:大家――下午好! ―――(75度微鞠躬)
A:我是主持人__,祝願大家吉祥如意,家庭幸福;
B:我是主持人__,祝願大家在新的一年裡健健康康,平平安安;
A:回首20__,我們滿懷豪情
B:展望20__,我們重任在肩
A:剛剛過去的20__年,是公司承前啟後、繼往開來的一年
B:成功伴著艱辛,收穫伴著汗水。在充實忙碌的每一天中,我們迎來了嶄新的20__年!
A:一路風雨兼程,感謝各位家人們的辛勤付出,更感謝各位領導的鼎力支援,讓我們對未來充滿信心。
B:今天,我們相聚在這裡,享受緣分帶給我們的歡樂,享受這段美好時光; A:今天,我們相聚在這裡,一起用心來感受真情,用愛來迎接春天;B:今天,我們相聚在這裡,敞開你的心扉,釋放你的激情; A: 今天,我們相聚在這裡,這裡將成為歡樂的海洋,讓快樂響徹雲霄!B:下面我宣佈,__有限公司20__年會暨20__年度總結會。
合:正式開始!!
A:歲月匆匆,人海茫茫,共同的心願與目標,使我們相逢在這裡,下面有請程總為本次年會致開幕詞……
(X總致辭)
B:感謝X總的精彩致辭,20__年是值得回味的一年,這一年我們有鮮花,有掌聲,這一年我們有汗水,有淚水,這一年我們有風和日麗,有驚濤駭浪。
A:在堅實的奮鬥腳步中,不屈不撓的賽文斯塔人,以超常的智慧,以不達目的誓不罷休的精神,全力以赴,勇往直前,取得了20__年的全面勝利。
下面有請辦公室全體人員表演集體舞。
節目暫定(《小蘋果》集體舞)辦公室全體人員
A:小蘋果已經佔領世界了,世界都跳小蘋果。
B:沒有錯這個是20__年的神曲啊,不過大家已經等不及抱著獎品回家了,所以接下來我們來做個小遊戲,遊戲的勝出者將幫助大家抽取出幸運的獲獎者。
A:這個遊戲叫拍七。內容:全體人員參加從頭報數遇7或7的倍數及帶7的數字不能報,觸犯者退出遊戲。
(遊戲)
B:請勝出者在時間囊裡抽取3名幸運兒。
(抽獎)
A:獎品已抽取完畢讓我們用掌聲祝賀他們。
B:接下來的節目是由英泰專案經理為我們帶來的現代詩____
A讓我們掌聲有請。
(詩朗誦)
A:朗誦是實在是太好了,我估摸著要是X經理去跟莫言PK下我估計會不分勝負的。 B:沒錯聽完後我都陶醉了,不過我們下面的遊戲更加精彩。
A:是的這個遊戲叫猜猜看。內容:分成3組,準備一些小紙片,上面寫一些電影名字,最好是動作片,或是有特色的,然後分組抽籤表演,讓對方猜。MATRIX,SPIDER MAN, SUPER MAN都很有意思的。
(遊戲)
B:請勝出者到這邊抽取10名幸運兒。
A:請中獎的幸運兒到我這裡來抽取獎品。
(抽獎)
B:大家高興嗎?
(節目3)待定
A:接下來我們在做個遊戲好嗎?
B:請兩位志願者上臺來,這個遊戲叫夾波珠
規則:由兩人上場比拼,同在一個小盆中夾波珠,看誰在最短的時間內夾的波珠的數量多,多者獲勝!(小塑料盆、波珠、紙杯、衛生筷)
(抽獎)
A:請勝出者到這邊抽取10名幸運兒。
B:請中獎的幸運兒到我這裡來抽取獎品。
(活動)
A:接下來我們發給大家每人兩張紙。每人寫下今天最開心的事情和最不開心的事情,記住,不要寫名字喲。(然後念出來。。。不用寫名字的。念出來一樣很好玩的說!)B:下面我把大家寫的來念一下,讓我們來看看今天大家都有什麼樣的好心情。大家說好不好?
A:下面有請鄭總來幫大家抽獎,本次抽取5名幸運兒。有請鄭總。
(抽獎)
B:請中獎的幸運兒到我這裡來抽取獎品。
A:接下來我們請8位同事上臺,我們來做一個遊戲。
(遊戲暫定)根據現場實際情況增減
B:這個遊戲叫真假難辯。規則:四個一樣的杯子裡只有一個杯子裡裝有白酒,其餘三個裝的是水,讓參賽的隊員猜是誰喝的是酒。(喝水的人要讓別人相信自己喝的是酒,猜對的人抽獎,無人猜對由喝酒的人抽獎)請獲勝者抽取4名幸運兒。
(抽獎)
A:請中獎的幸運兒到我這裡來抽取獎品。
B:大家看見獎品了嗎?還有一個大獎還沒有得主,大家想知道幸運兒是誰嗎? A:請沒有得到過抽獎獎品的人上臺,請程總來頒發最後的大獎。
(程總頒獎)
後備遊戲:1、鴻運當頭遊戲
道具:麵粉、碎彩紙適量,乒乓球一個,匙更一個、桌凳
① 先如抽出一(或)二等獎以兩個得獎者為一組,要求他們對面站在一張桌子兩邊。 ②把乒乓球放在匙更上(或用雙面膠粘一點),放在二人中間,要他們蒙著眼向乒乓球吹,若能把球吹到對面便為之贏。
③ 待他們蒙好眼後,便迅速把乒乓球換成麵粉(最好染成紅色)或加入碎彩紙(結婚用的),一二三,吹……
2、 獵人、狗熊、槍遊戲說明:以圍為單位進行,兩圍進行PK賽。獵人的動作為:兩腳併攏雙手交叉抱胸;狗熊:兩腳分開至肩寬雙手叉腰;槍:兩腳前後分開雙手平舉胸前做槍的姿勢。獵人贏槍,槍贏狗熊,狗熊贏獵人。進行PK的兩隊人數相等,兩隊人員一一面對站立。司儀喊口令(獵人、狗熊、槍)後隊員隨意選擇一種動作,輸掉的人員出列,剩下的一一對應繼續比賽,最終有人員勝出的那一隊人員均獲紀念品一份。遊戲規則:動作不規範、錯位(如手腳表現不一等)、司儀?槍?字喊出仍未跳出動作者,一律判負。遊戲看點:動作誇張、滑稽,兩隊隊員之間協同做戰、前赴後繼,只到贏取最終的勝利。如可邀請領導人員參加則效果更佳。
二、謝幕:
A:家人們請就坐。
B:到這裡我們的盛典已接近尾聲,但我們前進的腳步永遠不會停駐,我們的激情永遠不會褪卻,我們永恆的主題不會改變,要做相親相愛的一家人,現在讓我們唱出我們的心聲,共同唱響《相親相愛一家人》
(全員共同演唱《相親相愛一家人》)
A:伴隨著溫馨的歌聲北京賽文斯塔物業管理有限公司20__年度暨20__年度總結會盛典到此結束,明年,我們再相會!
B:感謝出席的領導,感謝各位同事的密切配合,也感謝所有參與表演的家人們,感謝大家的積極參與!
合:祝大家新年愉快!虎年大吉!身體健康!閤家歡樂!萬事如意!
A1:我們,
合:明年再見!
年會策劃方案的背景:
每年的年底不管是小公司還是大企業都會開一個年會,一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰,鼓勵員工再接再厲,共同促進公司的穩步發展。
我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全,這個公司年會也是要開的,並且是開的繪聲繪色。
年會的具體安排:
年會時間:1月22日下午3點到21點
年會地點:公司會議室
年會人員:公司全體人員(不可缺席)
年會內容:簡介(聚餐、總結、表彰、活動、領獎)
年會經費預算:
經費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,因此這個經費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。(本著清晰明瞭)
俗話說要麼不做要麼咱就做好,我們公司那是做的相當成功的!
開年會就得有一個氛圍,那就是裝扮會議室,以下幾點值得大家參考
首先的一個小重點:許願簽到牆
這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的,這個有個深遠的意義呢,大家都把新一年的願望寫上去,等到年會結束的時候,我們就會將這些簽到願望小心的整理好,這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑,只有真正關心瞭解了員工的需求、願望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利於員工積極的工作公司的發展。
其次得說一下鮮花的佈置,小細節決定大成功:
會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,在沙發轉角處或靠牆處茶几上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、豔麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發言或交談的視線。鮮花的規格依會議的級別而定。
再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,因此一定要做充分了。
我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。
再次就是會議室空間佈置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。
準備工作都準備好了,就等正點。
我們公司年會準時下午3點開始:
宣佈年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,並且為下一年的工作做一個部署。
2.各部門經理做一個總結,為下一年的工作做部署。
3.先進個人做一個演講
4.表彰先進個人、先進部門
5.聚餐活動開始
大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的佈置就起到了作用。
下面就是我們的遊戲環節:
1. 成語接龍:
道具:酒水、若干人
規則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最後一個詞為開頭對接以此類推,誰麼有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)
2:猜動物
人數:多人
用具:紙片
方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然後讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然後分別表演,不能說話,讓別人猜是什麼職業。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。
3:報拍7
人數:無限制(夠大)
用具:沒有
方法:多人蔘與,從1-99報數,但有人數到7的倍數(包括7)的時候,不許報數,還要拍下一個人得後腦勺,下一個人繼續報數。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。
雖然是個很小的遊戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數是越多越好”
4: 熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8-15人,分成若干組
遊戲規則:
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然後第2個人問:“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然後再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”
(7)每組最後的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然後全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確瞭解規則,確實地重複回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣
5:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個遊戲的名字只是用來迷惑大家,而並不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為遊戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最後一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之後,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然後讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚後、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚後(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下……
遊戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。
要點:
1. 經費一定要提前到位(清晰明瞭)
2. 時間還要精準把握(不要太晚)
3. 錄影拍攝(豐富企業文化)
4. 各個過程各個環節人員的精準把握(分工明確)
參會人員須知:
一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批准同意後方可離開。
二 : 晚宴及活動中,員工可著休閒裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
三 :解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己
條件:
在活動前的一週,確定活動參與人數,定製酒水、選單,做好活動的各項工作,確定專門負責人。
最後總經理做一個總結祝福,間斷明確,散會。
一、 活動主題:
以聯絡開發商與業主、業主與業主之間的感情為主旨、以繁榮社群精神文明建設,營造一個歡樂、祥和的中秋佳節社群氛圍,創建臺州最具文化內涵的新型品牌社群為目標。
二、活動目的
回饋業主,報答社會,提高吉利嘉苑公司與東方?翡翠花園樓盤的知名度和美譽度,以促進後期開發樓盤的銷售。
三、活動時間:
20__年9月22日(星期六)晚上 19:00--21:30
四、 活動地點:
台州市路橋鑫都大酒店、備選:路橋會展中心
五、 參加人員:
東方?翡翠花園(一、二期)業主、社群居委員領導、轄區民警、新聞媒體記者、公司部分晚會工作人員,總人數控制在500人以內。
六、 活動內容
以歌舞、互動遊戲形式為主,節目之間穿插幾個物管小常識有獎搶答,充分調動業主參與活動積極性,為日後小區物業服務起到先導宣傳作用。最後以抽獎形式抽出業主大獎結束晚會。具體活動節目見“節目安排表”(附件一)
七、 活動方案及人員安排
1、9月6日前電話邀請預約參與晚會人員(一、二期業主)人數和名單,邀請小區所在居委會領導參加,確定總人數。
2、尋找合適晚會場所,並進行預訂,確定背景佈置和音響設施的提供。
3、外聘專業演出團隊確定演出節目,確定晚會主持人,邀請主管部門領導。
4、預訂晚會禮品月餅(根據參加晚會人數定) 5、活動宣傳:印製晚會宣傳單(背面物管小常識) 6、活動所需外購物資:
飲料、礦泉水、獎品、紀念品、表演道具等。 7、人員安排
(1)、活動現場總指揮:徐總 (2)、晚會活動具體責任人:夏曉輝
(3)、後勤組(負責物品採購):由營銷部負責
(4)、安全保障組:(晚會現場秩序維護):由物業公司負責 (5)、音響場地組:由協辦單位負責音響舞臺搭建,物業部王超峰負責保障正常供電。
(6)、宣傳資料組(負責與活動相關方及媒體的接洽、溝通、現場照片的拍攝、活動內容的填寫、公司網路及社群宣傳欄資訊的釋出):由營銷部負責
(7)、環境因素管理:
a、控制每個節目演出時間,按預定計劃執行,避免因節目噪音引發的業主投訴。
b、活動結束後保潔員現場衛生的清理。
(8)、危險源管理:
a、音響裝置電源電線由物業部王超峰負責安全檢查維護; b、現場由物業公司保安員維護秩序,防止人群擁擠,發生意外。
八、活動費用預算
九、活動注意事項
1、活動工作人員必須服從總指揮的調配,保持手機通訊暢通;
2、活動工作人員必須嚴格遵守活動安排,按時完成工作任務;
3、宣傳工作做到位,及時將活動通知到小區業主,確保參與人數達到一定的規模;
4、確保活動準備充分;
5、活動過程中注意維持現場秩序;
6、活動工作人員必須盡心盡責。
年會結束了,和我想的有一些差別,但是總體來說,效果還算不錯,真虧了我們的努力。
值得表揚的地方是我們每一個人都竟我們最大的努力去把這件事情做好,而且結果也還不錯,至少沒有出多大的亂子至少每一個到場的嘉賓都賓至如歸,也享受了美味可口的晚宴,現在就把一些細節說出來。
首先是人數確定。預訂是300人結果到最後也只去了170多人(用餐人數),有一些人沒有到用餐時間已經離開了,而也有極少人來湊飯吃的。沒有發邀請函是我們的一個最大的失誤,所以統計人數上面遇到了極大的困難,到最後統計吃飯的人數也不很準確。現在還在與酒店溝通當中,小楊在這其中是最辛苦的,這就給我們一個經驗教訓,所有的事情都要考慮到。吃飯來多少人,有多少人吃飯,如何統計人數等等,不過現場發餐圈真是一個好的方法。
然後就是現場執行了。由於沒有和張總溝通好,有一些事情是我們費心了。現場有很多的舞臺音響專業員工,根本不需要我們去管背景舞臺燈光等,但是我們也應該提供一下我們自己的東西,畢竟他們對我們專案不是太瞭解。
還有就是整個節目流程,完全混亂,從四點到五點半一直是《婚慶實用大全》的宣講會,也不考慮一下到底觀眾喜歡不喜歡,最後到企業年會的時候時間已經不夠了,只能草草地瞭解。我們也不清楚哪些是我們的客人,這樣的話對於那些紫金成的客人真是一種煎熬。至於節目表演,一開始還有一個類似於成人禮的表演,到後來就全部是廣告時間。
下面說一下現場執行,就是我們的問題。員工沒有想象的團結,應該工作的時候幫忙的員工都到了,而我們的員工都沒有到齊,我無話可說,我也不想去說誰是誰非,只是知道就可以了,不用去埋怨。這之中我也有問題,我不應該急躁,埋怨。後來又出現型別的問題,我也只能睜一隻眼閉一隻眼了。
一開始策劃考慮不周全,到最後簽到筆和簽到紙都沒有了,更別說其他事情了,也許這是和張總的溝通之間的問題,但是難道這不應該值得我們去反思嗎?現在我意識到策劃真是一件實踐的工作,不是嘴上面隨便便說說而已。
至少應該做到。每個人做什麼工作,哪個時間做什麼工作,會遇到哪些突發情況,解決方法。整個活動的流程等等。
好好學習,好好反思吧。現在想想即使我想做點事情,好像也是不可能的,就像微信活動,我覺得即使我提出來了,也會被無情的PASS掉。
一、活動目的
1、增強各部門員工的內部凝聚力,提升安貝品牌在全國各地區的競爭力;
2、對20__年工作進行總結,對各部門業績進行分析,新產品知識和銷售技能培訓,明確20__年工作方向和目標;
3、表彰業績優秀的員工,充分發揮榜樣的激勵帶動作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題
同一夢想、共創輝煌
主題解釋:__1999年成立至今,從安貝品牌的誕生,到寵物食品特別是寵物保健品系列的不斷豐富和壯大,所有的一切是我們濟海人不斷努力和拼搏的結果,是我們全體員工一點一滴用汗水和智慧栽培出來的勝利果實。03年的非典、08年的金融危機,濟海在掌舵人的帶領下,遏浪飛舟、同舟共濟,迎來了絢麗的新篇章。今天,安貝保健品在中國本土品牌獨佔鰲頭、犬貓糧系列也躋身高階品牌,尤其是獨具特色的獒糧產品,更是錦上添花;今天,我們手拉手、肩並肩團結在一起,為了明天我們成為中國寵物界第一品牌這樣一個共同的夢想而奮鬥!濟海有你、有我,在昔日的堅實基礎上讓我們再登高峰、共創輝煌!
三、年會地點
溫都水城
四、年會組織
由公司人力資源部策劃,各部門分工執行
五、前期準備
通知外地業務員年會事宜:《年會須知》發所有與會人員,銷售部業務員由各部經理通知;工廠由行政部通知(各部門已完成);
公司附近預定旅館:行政部負責(已完成);
外地業務員返程車票:由銷售部經理上報訂票資訊,__統一安排訂票 七、會議流程及分工
8號早上8:00在公司集合,8:10準時出發,座位安排見《車輛座位明細圖》
8:35到達水城會議中心,車輛集中停在湖彎酒店,個人行李交酒店大廳行李員 工作人員:__
__負責帶領全體人員到會議中心二層NO.28會議廳
__負責在酒店大廳辦理行李託管填單
8:40――9:00 所有與會人員順序入場,在進門展架上簽名留念,按小組區域及姓名示意牌就坐,領年會紀念品
工作人員:__負責會前音樂播放;
__
念品 負責向進入的每一位人員提供白板筆:“請先在此簽名留念”。
__娟負責指引簽名後的人員按區域及姓名就坐;
各區域小組組長負責本區域內組員準確就坐(詳見《會議及培訓期間座點陣圖》) 9:00――9:10主持人做會議開場致辭,邀請__致辭(音樂配合)
9:10――9:13 付總致辭
主持人邀請各部門經理總結上年度工作情況
9:15――9:30 __
9:30――9:45 __
9:45――9:55 __
9:55――10:05 __
10:05――10:15 __
10:15――10:25 工廠
各部門發言人準備好PPT,提前匯入會場工作電腦中,同時備份在U盤上,隨身攜帶。
10:25 ――11:00 銷售一、二、三部各派2名代表發言,飼料部派1名代表發言,每人發言時間為5分鐘
11:00――11:10 中場休息
11:10――11:30 X總髮言
11:30――12:10頒發證書和獎品(音樂配合)
頒發程式:
第一組:團隊開拓獎、進步獎
開獎及頒獎嘉賓:__
獲獎者:
禮儀:__(負責獎品)、__(負責鮮花和證書,下同)
獲獎者現場感言
第二組:團隊協作獎、市場開拓獎
開獎及頒獎嘉賓:__
獲獎者現場感言
第三組:20__年度飼料部和寵物部銷售季軍、亞軍、冠軍獎
開獎及頒獎嘉賓:__
獲獎者現場感言
12:10――12:15主持人總結,通知下午開始培訓時間
12:15――12:20 集體合影
12:20――13:40 由各小組組長帶領,到自助餐廳就餐,然後回寢室休息
就餐期間把門卡發到負責住宿的小組組長(女生組__,男生組__)手中,由小組組長再發到組員手中
組長職責:
確保門卡準確無誤的在用餐期間發到各組員手中,準備各組書面的房間分配詳細表,按表發放,逐一核對,著重叮囑門卡的重要性,確保不會遺失
通知組員在入住前先到行李暫存處領個人的揹包,並負責引路,引導組員找到自己的房間號
1:40入場
1:45――1:50 主持人介紹下午培訓整體安排
1:50――3:20 __
3:20――4:00 X老師
4:00――4:10 主持人通知會場中間休息10分鐘,放背景音樂
4:10――4:50 業務員提問(所有提問者有鼓勵獎)
工作人員:__(話筒、獎品傳遞)
4:50――5:10 __
5:10――5:30 __
5:30――5:40 填寫培訓調查表
工作人員:__,負責發放、收取調查表
5:40――5:50 請付總做年會閉幕詞
5:50――6:00 __做年會總結,結束語
6:00――8:00 由各桌桌長帶領,跟隨工作人員到大廳聚餐(詳見桌餐座位安排圖) 桌長職責:保證桌員吃的滿意,相互介紹認識,桌與桌之間的聯誼
7:00――7:50 聯歡會場佈置
負責人:__
工作人員:辦公室全體成員(除桌長、__外)
分工安排:
8:00――10:00 聯歡會
主持人:__
節目順序及細則:詳見《聯歡會節目說明單》
聯歡結束後,住宿組長負責:組員入室就寢,確保組員夜間不得私自外出。
一、年會主題:
x公司20xx年度年終總結會
二、年會時間
20xx年xx月xx日下午14點00分至21點30分 會議時間:14:00——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
年會地點
西國貿酒店一層多功能宴會廳
年會參會人員
公司全體員工(41人)
年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
年終大會議程安排
13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;
14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各專案負責人上臺分別做年終述職報告。
。。。。。。
。。。。。。
15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及專案主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀
員工代表發表獲獎感言。
16:00—17:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。 17:30 大會結束,員工散會休息,酒店佈置晚宴會場 晚宴安排
18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的
明天更加美好。(背景音樂)
18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離
19:00—21:00 娛樂時段:
文藝節目(2—3個節目)
遊戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
遊戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘後,箱子內省的球最少的勝出;
文藝節目(2—3個節目);
遊戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;
遊戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
文藝節目(2—3個節目)
遊戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裡叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。 遊戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個; 遊戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手裡6個曲別針,每個人
在轉呼啦圈的同時,要將手裡的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
遊戲5:踩氣球;用具:100個氣球
遊戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘後,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個 每個人手裡有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。
最後主持人邀請全體員工上臺合影留念
年會準備及相關注意事項
年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向機關各部門及各專案部發出書面的《關於20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。條幅的製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”(條幅規格: )
物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場佈置所需氣球、拉花、花籃;遊戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。
現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
年會籌辦任務
任務與分工 責任人
會務前期、中期協調工作
會議階段主持人
晚宴階段主持人
物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類乾果小食品)
會場佈置
條幅、證書、人名臺製作、鮮花預定
現場拍照
20xx年即將結束到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於 年 月 日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題:增加公司於員工之間的凝聚力
二、年會目的:
1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;
2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;
3.通過年會的舉辦,瞭解員工對公司未來發展的期望;
三、年會時間安排:(1)年會策劃及準備期( 月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期( 月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間: 年 月 日晚 至
四、年會節目報名方式:
1.及時通報名、電話報名、現場報名
2.聯絡人:
3.聯絡方式:
五、參會人員:
六、年會節目要求:
1、歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它型別的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
七、年會進行流程 1. 參會人員入場
2.主持人宣佈年會開始
3.總經理董事長 講話 對年終做總結 表彰員工
4. 表彰 各部門負責人做年度工作總結與計劃。 對優秀員工予以表彰 為優秀員工發獎 優秀員工發言
5.聯歡會節目表演
6.互動小遊戲
7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支援。
下面我宣佈:xx公司20xx年年會勝利閉幕!謝謝大家!注意事項: 1.明確年會的主題和目的;
2. 初步確定年會性質;
3. 提交預算;
4. 策劃內容,分工執行;
5. 年會時間按排;
6. 年會地點選擇;
7. 年會亮點;
一、活動目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升競爭力;
2、對x年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:
三、年會時間:x年月日下午點到點
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐
四、年會地點:xx酒店x樓xx廳
五、年會組織形式:由公司年會工作專案小組統一組織、執行。
六、參加人員:客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員;
1.會場總負責:
主要工作:總體工作協調、人員調配。
2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:
主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊採集。
3.人員分工、布場撤場安排;
4.嘉賓接待、簽到:
5.音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等裝置。
6、物品準備:
主要工作:禮品、獎品等物品的準備。
七、會場佈置:
會場內:
方案:
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;
文字內容:
會場外:
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;
2、賓館入口處掛紅布幅;
3、賓館內放置指示牌;
文字內容:
八、年會流程:
形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐;
備註
1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭;
2.分公司領導上臺致辭;
3.嘉賓致辭;
4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲;
外請演員表演節目、中間抽獎;
演出內容:
20xx年會節目單
策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力,提升競爭力以中西結合的節目加時尚元素打造一臺視聽盛宴
氣氛:歡樂、和諧、熱烈。
篇四:會策劃方案
一、年會主題:
X公司20xx年度年終總結會
二、年會時間
20xx年xx月xx日下午14點00分至21點30分
會議時間:14:00——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
年會地點
西國貿酒店一層多功能宴會廳
年會參會人員
公司全體員工(41人)
每年的年底不管是小公司還是大企業都會開一個年會,一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰,鼓勵員工再接再厲,共同促進公司的穩步發展。
我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全,這個公司年會也是要開的,並且是開的繪聲繪色。
年會的具體安排:
年會時間:1月22日下午3點到21點
年會地點:公司會議室
年會人員:公司全體人員(不可缺席)
年會內容:簡介(聚餐、總結、表彰、活動、領獎)
年會經費預算:
經費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,因此這個經費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。(本著清晰明瞭)
俗話說要麼不做要麼咱就做好,我們公司那是做的相當成功的! 開年會就得有一個氛圍,那就是裝扮會議室,以下幾點值得大家參考
首先的一個小重點:許願簽到牆
這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的,這個有個深遠的意義呢,大家都把新一年的願望寫上去,等到年會結束的時候,我們就會將這些簽到願望小心的整理好,這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑,只有真正關心瞭解了員工的需求、願望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利於員工積極的工作公司的發展。
其次得說一下鮮花的佈置,小細節決定大成功:
會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,在沙發轉角處或靠牆處茶几上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、豔麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發言或交談的視線。鮮花的規格依會議的級別而定。
再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,因此一定要做充分了。
我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。
再次就是會議室空間佈置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。
準備工作都準備好了,就等正點。
我們公司年會準時下午3點開始:
宣佈年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,並且為下一年的工作做一個部署。
2.各部門經理做一個總結,為下一年的工作做部署。
3.先進個人做一個演講
4.表彰先進個人、先進部門
5.聚餐活動開始
大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的佈置就起到了作用。
下面就是我們的遊戲環節:
1. 成語接龍:
道具:酒水、若干人
規則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最後一個詞為開頭對接以此類推,誰麼有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)
2:猜動物
人數:多人
用具:紙片
方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然後讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然後分別表演,不能說話,讓別人猜是什麼職業。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。
3:報拍7
人數:無限制(夠大)
用具:沒有
方法:多人蔘與,從1-99報數,但有人數到7的倍數(包括7)的時候,不許報數,還要拍下一個人得後腦勺,下一個人繼續報數。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。
雖然是個很小的遊戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數是越多越好”
4: 熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8-15人,分成若干組
遊戲規則:
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然後第2個人問:“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然後再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”
(7)每組最後的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然後全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。 注意:正確瞭解規則,確實地重複回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣
5:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個遊戲的名字只是用來迷惑大家,而並不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為遊戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最後一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之後,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然後讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚後、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚後(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............
遊戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。
要點:
1. 經費一定要提前到位(清晰明瞭)
2. 時間還要精準把握(不要太晚)
3. 錄影拍攝(豐富企業文化)
4. 各個過程各個環節人員的精準把握(分工明確)
參會人員須知:
一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批准同意後方可離開。
二 : 晚宴及活動中,員工可著休閒裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
三 :解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己
條件:
在活動前的一週,確定活動參與人數,定製酒水、選單,做好活動的各項工作,確定專門負責人。
最後總經理做一個總結祝福,間斷明確,散會。
一、活動目的:舉辦年會是每一個企業用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是為了宣傳並樹立公司的形象,同時表彰優秀的銷售人員,充分發揮年會的激勵和引領作用。
二、年會主題:團結合作,開拓未來
三、年會時間:
20__年1月12日下午14:00-18:00年終總結大會;
18:00-21:30晚宴
四、年會地點:某大酒店宴會廳
五、年會組織形式:由公司年會工作專案小組統一組織、執行。
六、參與人員:集團精英以及銷售人員
20__年會主題活動分為4大部分
1歡迎宴會:員工之間的情感交流,營造氛圍,為後期的年會活動熱場
2店長會:總結公司今年市場上面的經驗以及不足方面,同時探討明年的企業品牌規劃及相關發展道路。
3表彰大會:員工表彰頒獎大會向公司的多有員工展示公司好的資訊,凝聚團隊,為以後的快速發展做貢獻。
4酒會晚會:整個酒會以慈善酒會完美落幕,給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量。
七、20__年企業年會流程與安排
13:50全體參會員工提前到達指定酒店,按指定排座就位,等待年會開始;14:00-14:05年會正式開始,主持人致年會開場辭。
14:05-14:20__做總結性發言。年會演出正式開始。
14:20-14:40文藝節目(2-3個節目)
14:40-14:50先進員工表彰,職能處室每處室1人,工區每工區3人。由領導頒獎。
14:50-15:10文藝節目(2-3個節目)
15:10-15:25抽獎1,抽3等獎10名
15:25-15:40遊戲1
15:40-16:00文藝節目(2-3個節目)
16:00-16:15歡送退休員工
16:15-16:30抽獎2,抽2等獎5名
16:30-16:50遊戲2
16:50-17:10文藝節目(2-3個節目)
17:10-17:25抽獎3,抽1等獎3名
17:25-17:45文藝節目(2-3個節目)
17:45-17:55抽獎4,特等獎1名
17:55-18:00文藝節目(收尾節目),主持人致年會結束辭
18:00-18:15全體員工合影留念
18:15-21:30晚宴
21:30晚宴結束
年會準備及相關注意事項
(一)年會的通知與宣傳:綜合處於年會前一週將年會通知發往各處室,做好宣傳工作,達到全員知悉。
(二)條幅的製作:紅底白字字幅,具體文字內容:“20__年__年會”
(三)物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、年會席位人、筆、紙;遊戲所用道具;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。
篇二
年會策劃方案的背景:
每年的年底不管是小公司還是大企業都會開一個年會,一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰,鼓勵員工再接再厲,共同促進公司的穩步發展。
我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全,這個公司年會也是要開的,並且是開的繪聲繪色。
年會的具體安排:
年會時間:1月22日下午3點到21點
年會地點:公司會議室
年會人員:公司全體人員(不可缺席)
年會內容:簡介(聚餐、總結、表彰、活動、領獎)
年會經費預算:
經費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,因此這個經費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。(本著清晰明瞭)
俗話說要麼不做要麼咱就做好,我們公司那是做的相當成功的!
開年會就得有一個氛圍,那就是裝扮會議室,以下幾點值得大家參考
首先的一個小重點:許願簽到牆
這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的,這個有個深遠的意義呢,大家都把新一年的願望寫上去,等到年會結束的時候,我們就會將這些簽到願望小心的整理好,這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑,只有真正關心瞭解了員工的需求、願望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利於員工積極的工作公司的發展。
其次得說一下鮮花的佈置,小細節決定大成功:
會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,在沙發轉角處或靠牆處茶几上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、豔麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發言或交談的視線。鮮花的規格依會議的級別而定。
再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,因此一定要做充分了。
我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。
再次就是會議室空間佈置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。
準備工作都準備好了,就等正點。
我們公司年會準時下午3點開始:
宣佈年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,並且為下一年的工作做一個部署。
2.各部門經理做一個總結,為下一年的工作做部署。
3.先進個人做一個演講
4.表彰先進個人、先進部門
5.聚餐活動開始
大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的佈置就起到了作用。
下面就是我們的遊戲環節:
1.成語接龍:
道具:酒水、若干人
規則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最後一個詞為開頭對接以此類推,誰麼有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)
2:猜動物
人數:多人
用具:紙片
方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然後讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然後分別表演,不能說話,讓別人猜是什麼職業。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。
3:報拍7
人數:無限制(夠大)
用具:沒有
方法:多人蔘與,從1-99報數,但有人數到7的倍數(包括7)的時候,不許報數,還要拍下一個人得後腦勺,下一個人繼續報數。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。
雖然是個很小的遊戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數是越多越好”
4:熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8-15人,分成若干組
遊戲規則:
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然後第2個人問:“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然後再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”
(7)每組最後的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然後全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確瞭解規則,確實地重複回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣
5:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個遊戲的名字只是用來迷惑大家,而並不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為遊戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最後一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之後,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。
然後讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚後、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚後(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下……
遊戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。
要點:
1.經費一定要提前到位(清晰明瞭)
2.時間還要精準把握(不要太晚)
3.錄影拍攝(豐富企業文化)
4.各個過程各個環節人員的精準把握(分工明確)
參會人員須知:
一:員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批准同意後方可離開。
二:晚宴及活動中,員工可著休閒裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己
條件:
在活動前的一週,確定活動參與人數,定製酒水、選單,做好活動的各項工作,確定專門負責人。
最後總經理做一個總結祝福,間斷明確,散會。
一、主題
__總商會__商會20__年迎新春聯誼年會
二、地點
__大酒店
三、時間
20__年_月__日下午17點整
四、人員
總商會領導和全體__商會會員單位(60人左右)
五、內容
1、商會領導致迎新春祝酒詞。
2、文藝表演:要求商會領導每人表演一個節目,各會員單位表演兩個節目。
3、抽獎:分設4個級別獎品,分別是紀念獎150個(每個40元左右)、幸運獎12個(價值300元左右)、幸運之星獎1——3個(每個價值500元左右)、大連海蔘杯特別獎1個(價值1000元左右)。
4、燈謎竟猜(紀念獎)。
六、費用預算
1、用餐標準:每桌1500元,共7桌,計10500元,酒水___元;
(14道菜——精美六味涼碟;海蔘撈飯;清蒸鮑魚;蛋黃炬飛蟹;大蝦白菜;金牌炭燒肉;夷貝小炒黃;幹椒玉女菇;紅燒豬手;白灼西生菜;魚頭泡餅;韭菜盒;美點雙輝;鴻運果盤)
2、獎池總金額為_萬元左右;
3、照相、攝像等機動資金:500元;多功能廳使用及音響師免費。
總費用預算合計:25000元。
七、遊戲規則
1、各獎項不兼得;
2、每人發一個號碼(各單位司機除外);
3、抽到無效號碼和重號再重抓;
4、紀念獎只發給表演者和燈謎猜中者;
5、為了節省時間會後到領獎處領獎(紀念獎除外)。
八、聯誼年會運作步驟
1、祕書長宣讀__總商會__商會20__年迎新春聯誼年會現在開始,並請領導上臺致詞;
2、酒過三巡後,主持人出場:宣佈文藝演出開始;
3、第一個節目表演完後第一次抽獎開始並宣佈抽獎規則,請6家會長單位領導上臺抽取幸運獎12個;
4、繼續表演節目30分鐘,每個節目後加一個猜謎活動(2分鐘時間);
5、第二次抽獎:請6家會長單位領導上臺抽取幸運獎12個;
6、繼續表演節目30分鐘;
7、第三次抽獎:請總商會領導抽取幸運之星獎1——3個;
8、繼續表演節目30分鐘;
9、最後請會長抽取___杯特別獎1個;
10、現場採訪獲獎者;
11、主持人宣佈全體人員同唱一首歌:(什麼歌待定)
一、活動目的:
1、增強員工的團隊凝聚力,提升__的競爭力;
2、對20__年營銷工作進行總結,對市場業績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規劃,明確20__年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司優秀員工,通過激勵作用,將全體職工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:
一個團隊一個夢想
三、年會時間:
20__年x月x日下午 時
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐
四、年會地點:
__×大酒店×樓__廳
五、年會組織形式:
由公司年會工作專案小組統一組織、執行。
六、參加人員:
客戶群、領導;邀請業界領導;公司工作人員。
1.會場總負責:__×
主要工作:總體工作協調、人員調配。
2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:__×
主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊採集。
3.人員分工、布場撤場安排:__×
4.嘉賓接待、簽到:__×
5.音響、燈光:__×(會前半小時檢查音響、燈光等裝置)
6.物品準備:__×
主要工作:禮品、獎品等物品的準備。
七、會場佈置:
會場內:
方案:
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各4個,內容:宣傳企業文化。
會場外:
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。
2、酒店入口處掛紅布幅。
3、酒店內放置指示牌。
文字內容:
八、年會流程:
形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目,同時公司聚餐。
備註
1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭。
2.公司領導上臺致辭。
3.嘉賓致辭。
4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲。
外請演員表演節目、中間抽獎。
演出內容:年會節目單
XX年迎新年聯歡晚會活動準備好了嗎?想不想您的晚會活動更加與眾不同,活動節目更加精彩?一個電話交給傳傳播有限公司,所有都統統搞定!
一、活動目的
增進領導與員工的零距離溝通,激發員工蓬勃的鬥志,迎接新的挑戰增強公司的向心力和凝聚力,體現公司與職員的,同心、同德、同贏共生、共存、共榮。
深度瞭解企業文化,有效的整合團隊精神,調動企業員工的積極性,感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨。讓職員體會到他就是公司,公司就是每一位職員。
為先進個人與集體頒獎,給員工一個充分展示表演天分的舞臺,展示(中國)的激情與蓬勃發展之態。
二、活動亮點
整體協調亮點
會場入口有絢麗的五彩氣球,卡通兔偶及美麗大方的禮儀模特和紅地毯,過道兩旁有(中國)發展歷程的圖文資料及視訊資料,主會場以紅和金色為主色調的紅地毯、紅條幅等,舞臺採用設計製作,及各種各樣的熒光盔,手掌拍。
整體會給人一種莊嚴、喜慶、輝煌的效果。
開幕亮點:
兔子曲及兔子舞處處彰顯著活力、拼搏、激情辛勞的兔子精神,大膽創新、專業策劃、和諧發展的中國文化。
頒獎亮點:
每一個受獎人兩支玫瑰花,一支在口袋上,一支拿在手裡,在授獎臺上有一個精心製作的家字,受獎人在聚光燈柱下,徐徐從會場入口通過左側走上授獎臺把手裡的花插在家字上,300支花組成一個家字,這是音樂想起(家和萬事興)合影完了一起唱!
文藝演出及猜猜有獎亮點:
在文藝表演的中間,參插互動遊戲,(像有獎問答、動手動腦、砸金蛋)等。
三、活動環節銜接
在到場每一位都不知情的情況下。所有燈光唰的暗淡下來了(5秒),這時激情的奔跑舞曲響起,聚光燈光柱照在帷幕介面處,帷幕慢慢的拉開,一對兔子舞演員聽著他們熟悉的旋律,姍姍起舞。隨後上海傳傳播有限公司提供活動策劃,九對兔子舞演員陸續入場,共十對,寓意著,十全十美。也寓意著是房地產業的真誠和十分專注專業的企業。
舞曲和舞蹈到了結尾,主持人上臺向在坐的各位拜年兩句以後,突然手機(擴音手機)響起,((中國)領導打的)說該是我們給大傢伙拜年了吧,然後領導快步的走上舞臺(一個上、聚光燈柱迎接)主領導向員工拜年完,說一句祝福的成語。未見其人就聽其聲,下一個領導說著成語上臺(鼠年騰達、達官顯貴…… )最後所有領導向員工同說一句拜年的話。
拜年結束,一個領導說是不是給大夥頒獎了啊,所有領導沉思後說“好”激情的音樂輕輕響起,進入頒獎環節,聚光燈燈柱迎著每一位領獎人及兩個禮儀小姐伴隨著走上領獎臺。(或者用“道具兔子車”拉到領獎臺,同樣禮儀,燈光都要到位)
在“家和萬事興”歌曲結尾時燈光慢慢暗下來,突然亮起,帶著面具的表演人員在臺上站著,(面具可摘)這個之後,就可以不用暗燈了,文藝演出結束後,也面臨著此次年會的結束,所有領導上臺再次給大家拜年,音樂響起,(明天是個好日子)結束。
一、舉辦年會的目的
(一) 20__年度工作總結表彰暨20__年迎新年會;
(二) 為了更好的答謝各位客戶鼎力支援;
(三) 為了答謝各位員工的辛勤付出和默默付出
二、年會主題
主題:20__年度工作總結表彰暨20__年迎新年會
三、年會主辦時間
20__年1月__日9:00 -12:00
四、年會主辦地點
黃石__酒店
五、年會主辦宗旨
(一) 經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老闆的夢想
(二) 為了父母的微笑,我在努力的路上
(三) 讓員工明年在公司拼命做事
(四) 怎麼讓員工有感覺就怎麼來
六、年會舉辦原則年會舉辦原則:
(一) 隆重而節儉;
(二) 激情而難忘;
(三) 活力而放鬆;
(四) 健康而向上。
七、年會舉辦作用與成果展望:
(一) 拉動員工:
1、為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮採取行動,讓更多的員工看到跟我們公司乾的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支援自己在公司幹;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
2、為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。
(二)拉動客戶
1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神聖,感恩我們的客戶,並且向客戶展示我們的團隊及公司文化,藉此向客戶傳遞一個印象!
2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。
3、 擬邀客戶名單:
(三)拉動其他力量
1、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
2、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度。
3、 擬邀神祕嘉賓名單:
(1)重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等
(2)優秀供應商企業負責人
(3)相關省市勞動就業指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人
八、注意事項
(一) 邀請函送到嘉賓手中,及時告知年會開始的時間和地點,以免嘉賓遲到
(二) 工作人員全體著工裝,女生化淡妝,各崗位之間的工作要銜接穩當,不可擅自離開自己負責的崗位
(三) 遇到緊急情況時要及時回報上級,妥善處理問題
(四) 準備雙份計劃,以免遇到突發事件計劃而變
(五) 在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導,彬彬有禮,不得惡語傷人
(六) 自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序
(七) 妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題
九、年會活動的活動經費預算
一、 活動主題:快樂運動 健康工作
二、 活動目的:為提高全體機關幹部團體協作能力,體驗運動樂趣,
增強健身意識,營造“比健康、比工作、比效率”的濃厚氛圍。
三、 活動時間: 年 月 日
四、 活動地點:大院院內
五、 參加人員:全體機關幹部
六、活動流程:
(一)團體專案:
1、背夾球接力 比賽道具:氣球
比賽方法:以代表團為單位組成參賽組;每代表團出2組(4人)進行比賽;比賽開始時各組在起點處站成一路縱隊,每組隊員背對背,兩人手臂相挽,將球夾在兩人的後背之間。裁判發令後,第一組隊員出發,到終點處時,將球傳給第二組,第二組以如此的形式出發。第三、四組以此類推。第四組先到終點的代表團為勝。
注意事項:交接過程中如果球掉落,必須由掉球人將球撿起。如果行進中掉球,正在比賽的兩名隊員均可撿球,但必須回到掉球處繼續前進。
2、三人四足: 比賽道具:繩子
比賽方法:以代表團為單位組成參賽組;每代表團出1組(3人)進行比賽;3個人站成一排,把第一個人的右腳和第二個人的左腳綁
起來,再把第二個人的右腳和第三個人的左腳綁起來,比賽開始,第一組3人從起點向終點跑去,達到終點後第二組以如此的形式出發。第二組最先到達終點的代表隊為勝。
注意事項:綁腿位置為小腿中部;比賽過程中中途有人的綁腿繩子鬆開,其餘人必須在原地等待綁好後重新站定,方能開始繼續前進;三人都過終點,計時結束,以耗時最少為勝方。
3、齊心協力
比賽道具:呼啦圈、氣球
比賽方法:以代表團為單位組成參賽組;每代表團出1組(2人)進行比賽;比賽開始後,第一組兩人綁腿後抱球套在呼拉圈內,從起點跑向終點,到達終點後第二組以如此的形式出發。第二組最先到達終點的代表隊為勝。
注意事項:如果交接球過程中球掉落,必須由掉球人將球撿起。如果行進中掉球,正在比賽的兩名隊員均可撿球,但必須回到掉球處繼續前進。
4、心有靈犀 比賽道具:題詞卡
比賽方法:以代表團為單位組成參賽組;每代表團出1組(2人)進行比賽;每組5個成語或詞語,遊戲開始表演的一組兩人先要面對面(一人表演動作,一人猜測),然後由工作人員把需猜測的成語或詞語舉在猜測人背後,讓表演動作者做給猜測者看,當表演者表演完,猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時,就算過關。兩組猜出詞語最多且用時最少的代表團獲勝。
注意事項:動作者可以用語言來解釋,但不能說出成語或詞語中
的字。
5、跳大繩 比賽道具:跳 繩
比賽方法:以代表團為單位組成參賽組;每代表團限報10人,男女不限,其中2名為搖繩隊員,上場跳繩隊員為8名。
注意事項:限時5分鐘,跳繩過程中出現失誤者退出比賽。其他隊員繼續跳繩,跳繩時間最長,剩餘隊員最多代表團為勝。
6、拔河
比賽道具:拔河繩
比賽方法:以代表團為單位組成參賽組;每個代表團限報10人,女同志不得低於2名。比賽採用三局兩勝制。
注意事項:要求參賽隊員空手,不準戴手套;出現下列情況判對方獲勝:(1)某隊隊員任何一隻腳踩出邊線時;(2)某隊隊員手超過限制標誌握繩時;(3)該隊在比賽中人數超出規定時(運動員總數多出規定人數和女運動員少於規定人數);(4)本方非參賽隊員在比賽中接觸拔河繩或參賽運動員身體任何部位時;(5)比賽時由於雙方都是用力拉,所以拔完一場後不可立即鬆繩。
(二)個人專案
1、託球跑
比賽道具:乒乓球、球拍
比賽方法:比賽開始,參賽者單手用乒乓球拍託著乒乓球,從起點出發3分鐘內運球最多者為勝。
注意事項:行進過程中,不得用身體的任何地方觸碰球拍上的乒乓球,違者重回起點;比賽途中,不得以自己的球拍干擾對方隊員;比賽過程中,球掉於地上,需返回起點重新開始。
2、踩氣球 比賽道具:氣球
比賽方法:每個人的腳上綁上一(兩)個氣球,比賽開始後,每個人一方面去踩破他人的氣球,同時必須保持自己的氣球不被踩爆。剩餘氣球最多者勝出。
注意事項:女同志不得穿高跟鞋;比賽過程中只許踩球不得踢球。
七、工作人員分工
1、每代表團選出兩名裁判。 2、活動準備:團委 3、活動宣傳報道:宣傳室
八、趣味運動會所需物品
九、運動會比賽注意事項
1、尊重比賽,尊重裁判,尊重對手,賽出水平,賽出風格。 2、裁判必須做到公平、公正、公開。 3、各位參賽選手比賽前熟悉比賽規則及流程。 4、請保持賽場衛生。
5、望各代表團積極組織本代表團參加比賽,文明比賽,文明助威,充分展現各代表團風采。
附件一
趣味運動會報名表
一.活動主題:計信學院XX年“魅力新生”迎新晚會
二.主辦者:計算機與資訊工程學院學生會
三.活動時間:XX年9月29日
四.活動地點:x學院大禮堂
五.觀眾:計信學院XX級學生
六.活動參與物件:學院各級學生及各社團成員
七.活動形式:文藝比賽
八.活動宣傳:
張貼活動海報(計信學院宣傳部負責)2.通知XX級各班班長活動時間及注意事項
九.舞臺佈置:舞臺的佈置力求簡約新穎。有以下幾點:
1:舞臺正前方建議不再用氣球裝飾,而改用塑料的一些花,藤條等裝飾,這個位置是在舞臺最前方。在舞臺前方的臺階處可用彩燈拉開兩圈即可。
2:舞臺右側面用閃光藝術字寫上“魅力新生”。藝術字不用一般規則,支援誇張創意。可以用彩燈編織字型,也可以用閃光塗料一類的寫出字來製作成可懸掛物貼起來。
3:建議在舞臺正上方懸掛裝飾物(以前從來沒見過)。可以是藤條,反光紙片裝飾條等等。
4:舞臺地面:用貼紙貼成好萊塢星光大道的那種樣式。(建議)
5:禮堂牆壁:和舞臺地板用同一型別的星光大道樣式的星星左右兩邊各4個星星。
十.觀眾座位:
十一.嘉賓名單:
十二.實施方案:
整體實施方案我還是想以大一新生的節目為主,畢竟是魅力新生。只是要選拔稍稍嚴格一點。一共20個節目。大一的節目參與評比,大二或其它節目不參與評比。大一的節目16個,每班一個。其它節目4個。互動環節1個。
開場節目不能是大一節目。開場節目過後主持人致開場詞。之後開始大一的節目演出比賽。大一節目每4個為一組。其中主持人只需要簡單報幕。結束後主持人宣佈第一組參賽班級所得分數,並且開始第二組節目的進行。大一的節目,四個個。結束後表演一個其他節目,之後主持人報出第二組節目所得分數。開始第三組節目。第三組節目結束後表演一個其他節目。之後由主持人宣佈第三組得分情況以及最終比賽情況。評出獎項。之後進行頒獎典禮。晚會結束。互動節目1個,可以放在第二組大一節目後面,大二節目前面。
以上是初步方案。
細節:1:獎項:(暫未定)
2:大一節目選拔:這是整個環節中最為棘手的一個階段。可能存在的問題有:前期在大一新生中的宣傳力度。宣傳渠道可以通過輔導員,班級班長,團支書文藝委員。讓他們共同組織節目。其次就是人手問題。文藝部需要合理分配人手去了解每一個團隊的節目,這樣才能做到公平的選拔。同時也是為了提高晚會質量。至於是否需要進行一次初賽,需要開會討論。
3:主持人選擇與稿件的準備:
主持人的選取是第二個比較棘手的地方。這樣的晚會不能選擇太過正式的主持人。主持風格應該偏向娛樂性。主持人稿件初步定為以情景劇為媒介來報出下一部分節目。
節目形式也可以這樣:兩位主持人扮成一起上課的學生,同時也是情侶。第一個情景用在第一組節目之前。兩位在一起上課,課程是普通的課程,兩人卻在走神。想的內容是如何在即將到來的達人選秀節目中一展身手。想象的內容由ppt給出,由此開始第一組的節目。第二個情景是上完課後兩人到了一個咖啡館。咖啡館的電視恰好空閒。於是兩人調臺到了選秀節目的臺,由此開始第二組節目。第三個情景,兩人(這個時候也許不用兩人一起來)來到一臺電腦旁邊,開啟電腦開始看視訊。點開視訊開始第三組節目。第四個情景兩人又回到了課堂上,不過由於熬夜看視訊的關係,在課堂上睡著了。做了一個夢,夢見自己到了達人秀現場做評委。夢的內容由ppt播放出,開始第四組節目。結尾的情景,兩位主人公真收到了達人秀參賽團隊的感謝簡訊,感謝他們的節目設計,讓團隊得以闖到下一輪的競賽中。並邀請他們參加自己的團隊,一起為下一階段的比賽設計節目。
之中報分數的任務交給一名專人負責,他要背一瓶醬油然後以比較滑稽的方式把分數報出來,具體的我們會找人將其辦好。
第一階段:確定參與人員,節目個數及形式
第二階段:前期準備
第三階段:宣傳
第四階段:正式活動
十三.活動經費預算(此項初步定時變動較大,僅供參考)
1:大禮堂租用經費:彩排3小時600,正式表演6小時1200。一共1800。
2:各種道具,包括大禮堂裝飾費用,氣球,藤條,紙板,模具,一次性煙火以及其中需要精加工的加工費一共大約800元左右,工作人員與演員在表演當天的工作餐700元,拍手器500個0.5元一個=250元,熒光棒700根0.12元一根加10元運送費=94元,藤條30條0.8元一條加10元運送費=34元。
3:租借的道具以及服裝,電腦燈:500元;
4:獎品級互動所需禮品:獎品與獎狀300元。
5:節目單及宣傳單製作所需費用:前期宣傳部分100元;節目單製作大約800元。
以上一共5000元。