強黨性修養心得體會

黨員幹部必須堅持不懈地加強自身黨性修養，發揚黨的光榮傳統和優良作風。以下是本站小編精心蒐集的強黨性修養心得體會範文，希望對你有幫助!

黨性是領導幹部的靈魂，直接關係黨的形象和中國特色社會主義事業的興衰成敗。xx在中國共產黨第xx屆中央紀律檢查委員會第三次全體會議上強調指出：“必須堅持不懈地加強領導幹部黨性修養，使各級領導幹部始終保持共產黨人的政治本色，發揚黨的光榮傳統和優良作風，樹立和堅持正確的事業觀、工作觀、政績觀，以優良作風帶領廣大黨員、群眾迎難而上、銳意改革、共克時艱。”面對新形勢新任務，領導幹部要切實加強政治修養、理論修養和作風修養，不斷提高律己律人、幹事創業的能力，為經濟發展保駕護航，為人民群眾排憂解難。

一、把加強政治修養作為第一任務，堅定政治信念、提升思想境界

政治修養是共產黨員修養的核心。無產階級政黨進行革命和建設，必須有自己鮮明的綱領，中國共產黨的最高理想和最終目標是實現共產主義，這是我們黨的政治方向和政治主張，展示了共產黨人政治修養的最高境界。實現黨的綱領，堅定黨的政治方向和政治主張不動搖，要求共產黨員特別是領導幹部必須具有高度的政治覺悟、堅定正確的政治理想信念。因此黨員幹部要把加強政治修養、堅定政治方向作為第一任務，努力提高自身思想境界，自覺把共產主義遠大理想同實現黨在現階段的歷史任務結合起來，堅定走中國特色社會主義道路的信念，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，切實增強政治信念的堅定性、政治立場的原則性、政治鑑別的敏銳性、政治忠誠的可靠性，在各種風浪和誘惑面前經得住考驗，始終保持政治上的清醒和堅定，在思想和行動上始終與中央保持高度一致。積極貫徹執行黨的基本路線，自覺把滿腔政治熱情轉化為做好本職工作的強大動力，做到關鍵時刻、危難關頭豁得出來、衝得上去。

二、把加強理論修養作為第一需要，強化理論武裝、指導發展實踐

黨員幹部提高理論修養重在加強理論學習，要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，自覺把理論學習與自身思想實際結合起來，把理論學習與自身工作實踐結合起來，提高理論素質，用科學的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。大力倡導勤奮好學、學以致用的良好風氣，緊密聯絡形勢任務、工作職責和思想實際，切實把創新理論學習的成果轉化為堅定的政治信仰、科學的思想方法、抓工作搞建設的能力素質，推進建設又好又快地發展。要牢固樹立實踐觀點，堅持理論和實踐相統一，把黨的科學理論與經濟社會發展實踐結合起來，著眼於解決實際問題，堅持學以致用，用有所成，著力提高理論思維、戰略思維和科學決策能力，把學習的成效轉化成謀劃發展的科學思路、推動工作的措施辦法。

三、把加強作風修養作為第一任務，強化廉潔自律、樹立良好形象

作風修養是領導幹部黨性修養的外在表現，它直接決定著領導幹部個人素質和工作水平的高低。黨員幹部要自覺踐行《黨員領導幹部廉潔從政若干準則的要求》，大興解放思想之風，大興求真務實之風、大興親民為民之風，大興廉潔從政之風，大興艱苦奮鬥之風，樹立高尚道德，提高作風修養水平，永葆共產黨人的政治本色。在工作中，要把主要心思和精力放在謀劃工作、服務人民、服務發展上，始終按照相應許可權和程式履行職責，公平正直，不徇私情，相互協作、主動作為，切實做到補臺不拆臺、到位不越位、作為不亂為。思想上，常思貪慾之害，常棄非分之想，時刻做到自重、自省、自警、自勵，築牢拒腐防變的思想道德防線。生活上，注重培養健康的生活情趣，自覺保持廉潔情操，帶頭髮揚艱苦奮鬥、勤儉節約的作風，虛心聽取方方面面的意見，堂堂正正做人，乾乾淨淨做事。

黨性修養就是按照黨性的要求(堅持黨的性質、綱領、指導思想、宗旨等)，通過學習、改進和鍛鍊，來磨礪自己的品格和意志，以保持政治上的堅定性和思想道德上的純潔性。共產黨員的黨性，是由黨的性質所決定的，它的基本點是確定不變的;同時，它又是不斷運動著的客觀實在，隨著客觀環境及黨自身認識及經驗的積累，黨性在不同時期、不同條件下，其具體內容和重點又在不斷變動、充實和提高。正如：“在新的歷史條件下，共產黨員保持先進性，要體現時代的要求。”也就是說，由黨的性質決定的共產黨員的黨性及進行黨性修養要與時俱體現時代要求。良好的黨性修養是引領潮流的星火，是一支內化於心的不滅的航標。良好的黨性修養，既是一種品質，又是一種能力，還是一種行為，是品質、能力、行為三者的統一。

我認為作為一名新時期的農村工作者如何加強黨性修養而言，品質必須優秀，能力必須高強，行為必須模範。加強黨性修養要從以下幾個方面入手：

一、勤奮學習，見賢思齊。

加強學習，認真讀書，是提高修養非常重要的一個方面。通過勤奮學習，做到“博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之”。通過學習先進人物的事蹟，做到“見賢思齊”，以先進人物為榜樣，從而督促自己，不斷進步。好學多思是一個人快速進步的捷徑。素質決定生存。只有不斷地學習，才能緊跟時代的節拍，才能更好地服務社會，體現價值，才能始終保持共產黨員先進性。每位基層幹部都應該強化理論學習，增強對馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的學習自覺性。提高理論思維能力.理論思維是人特有的一種素質，是能夠透過現象揭示事業深層的全面本質及深層本質之間聯絡的能力，它可以把握事物存在和發展的普遍性(包括普遍規律)，是一種從整體上、全域性上、本質上對實際問題進行分析綜合、抽象概括的能力。共產黨員有較強的理論思維能力是正確揭示和理解社會發展規律、堅定社會主義和共產主義信念的必要條件，也是理解、掌握和實現黨的路線、方針、政策所必須的思維方式。注重對馬克思主義哲學的學習，注重馬克思主義哲學的學習，可以提高人們的理論思維能力，可以增強大家辨別理論是非、政治是非的能力及工作中的原則性和創造性。這也是黨性修養要與時俱進體現時代要求必需的條件。

二、培養宣傳思維能力和世界眼光。

進入新世紀，各國都在思考、研究以什麼樣媒體形態，採取什麼樣的舉措，力求在經濟、科技的激烈競爭中佔據經濟社會發展的制高點，在新的世界格局中謀得舉足輕重的一席之地。生產力飛躍發展的時期已經到來，可以肯定，誰的宣傳思維能力強，誰有世界眼光，誰就能抓住時機，在經濟和科技競爭中領先，就能在國際上佔有足夠的份量。作為執政黨最基層的鄉級政權機關的一員只有不斷加強學習和實踐，培養宣傳思維能力和世界眼光，開闊的視野，學會敏銳觀察世界政治、經濟、科技、文化等各種變化，才能始終走在時代發展、改革開放和現代化建設的前列。

三、愛崗敬業、吃苦在前、忘我工作。

樹立共產主義世界觀和人生觀，堅持全心全意為人民服務的宗旨.鄉鎮工作者增強黨性修養，最根本的是牢固樹立正確的世界觀和人生觀。對於我們來說，能否嚴格要求自己，嚴於解剖自己，能否自覺地改造自己的非無產階級思想，樹立正確的世界觀，確立並堅定建設有中國特色的社會主義的理想信念，是自己能否不斷進步的關鍵，是一個人能否成為真正的共產黨員，能否真正實現黨性修養體現時代要求的試金石。

全心全意為人民服務是我們黨的宗旨，也是鄉鎮工作者黨性修養的核心內容。為什麼人的問題，是一個根本的問題，原則的問題，是黨性修養的核心內容。廉潔自律，勤政為民，是我們黨獲得人民群眾擁護、信任和支援的首要條件，也是我們取得革命勝利和建設發展的保證。“得人心者得天下，失人心者失天下”。古今中外歷朝歷代的興衰更替，都證明了這一點。今天，我們牢記宗旨，廉潔自律，勤政為民，既具有很強的現實針對性，又具有深遠的歷史意義，這是檢驗一個共產黨員有沒有黨性的分界線。

四、幹一行、愛一行、鑽一行、精一行，做一個與時俱進、不斷創新的模範。

新的歷史時期具有多方面的特點，其中最鮮明的特點就是改革開放，而開拓創新則是改革開放這一新時期鮮明特徵的黨性表現，也是改革開放時期對共產黨員的思想和行為提出的突出要求。黨的十一屆三中全會召開以來的20多年中，黨中央始終強調全黨同志要以開拓創新精神，投身改革開放事業中，從事社會主義現代化建設。“積極探索，大膽試驗，創造性地開展工作，”已寫進了年部分修改的黨章總綱，成為新時期黨的建設基本要求的具體內容：“勇於開拓，積極進取，不怕困難，不怕挫折”作為新的歷史條件下共產黨員保持先進性的具體要求，寫入了黨的xx大報告。鄉鎮工作者作為全社會的先進分子，應當在開拓創新方面走在社會的前列，要從黨性的高度，切實擔負起“創新”的倡導者、策劃者、組織實施者的作用，即當好先鋒，起領導作用。

五、一切從實際出發，認真做好每一件小事。

鄉鎮工作者的黨性修養有一個顯著特徵是實踐品格，換句話說，就是要在實踐中去認識世界和改造世界。要注意對客觀實際的正確把握，最基本的方法是一切從實際出發，深入調查研究，不唯書、不唯上、不唯實，克服忙於應酬、工作精力不集中的浮躁心態和“情況不明決心大”的官僚主義傾向;要注意日常工作和生活養成，從言談舉止、待人接物的點點滴滴做起，遵守共產黨人行為規範，提高審美意識和鑑賞水平，不斷昇華人生追求，使之“習慣成自然”;要注意發揚理論聯絡實際的學風，把馬克思主義基本理論和書本上的知識轉化為自身掌握的科學思維方法，轉化為指導工作的思路和對策，轉化為抓落實的實踐過程。做好轉化工作，避免人生觀、價值觀發生扭曲，尤其是處理好義與利的關係、個個與集體的關係、言與行的關係。全國勞模李素麗也說過，一件小事，往好裡做，沒有盡頭。古人講，天下大事必作於細。的確是這樣。把一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。

六、熱愛生活、懂得生活，始終追求和諧、健康、科學、文明、積極向上的生活方式。

共產黨先進性要與時俱進，要有時代特點，積極健康的生活方式不僅可以強身健體，更提升了我個人的生活情趣，使我們永遠以旺盛的精力去投入到工作當中。在路漫漫其修遠兮的宣傳事業中，我將上下求索，向著更高的目標邁進。

為貫徹落實關於努力把各級組織部門建設成為“講政治、重公道、業務精、作風好”的模範部門的要求，根據中央開展“三嚴三實”專題教育和省、市、縣委組織部的統一部署，我局積極開展“落實要求，建設模範部門”教育實踐活動，通過學習教育，加強自身建設、強化監督管理、健全制度機制，切實解決不嚴、不實、不公、不正的問題，幫助組織人事幹部強黨性、守紀律、樹正氣，確保改作風、講規矩、行公道、幹實事。

縣人力資源和社會保障局承擔了就業、社會保障、人才隊伍建設、勞動關係等民生工作，是群眾關切、社會關注、黨委政府關心的民生部門之一。人社系統的業務大致分為兩大類：一類是人事人才、一類是保障，都關乎著全縣廣大人民群眾的利益，關係到社會的穩定。現從自身崗位出發，結合本次教育實踐學習活動的內容，談幾點體會：

一、講政治的同時要注重公道公平

在日常工作中我們應把“講政治”放在首位，自覺在政治上、思想上和行動上與黨中央保持高度一致，圍繞學習貫徹一系列重要講話精神和黨的、三中全會精神，通過各種學習方式，強化政治理論知識，強化黨員意識，要嚴格按照共產黨員的標準要求自己，時刻準備著為國家、為黨做出應有的貢獻。

此外，作為幹部還要堅持把“重公道”作為日常工作的行為準則，對單位同事要一視同仁、一碗水端平，不能以貌待人，對待群眾更應該如此，要多的為他們排憂解惑，要想做到對事對人公道，必須嚴格遵守規章制度，嚴格按照制度辦事，同時也要將公道裝入心中，只有心裡存著公道，辦事才能公道。

二、樹立辦好業務的信心，形成模範帶頭的良好作風

黨員幹部以及各職能部門隊伍首先要有把業務辦精辦好的信心，多加學習業務方面的政策，熟悉使用業務軟體，積累經驗，遇到不明之處，及時與相關部門取得聯絡，這樣才能更好的為廣大人民群眾服務。

黨員領導幹部要按照“三嚴三實”的要求，對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型，找差距、明方向，按照為民務實清廉要求，勇於正視缺點和不足，從自我做起，端正行為，修養黨性，塑造良好形象，同時開展批評和自我批評，分析問題，發現問題，解決問題，保持政治本色，對待作風方面存在問題的黨員同志和幹部要進行教育提醒，在日常工作中，最起碼應該做到按時上下班，在上班時間段不幹與工作無關的事情，為同事樹立好榜樣，形成良好的工作作風。

三、多聽多做多看，保持團隊一致性

要培養年輕黨員的“社會責任感和使命感”，要讓年輕黨員肩負起對社會進行影響、引導、教育和提升的責任，年輕黨員幹部是黨和國家的未來與希望，是實現我國社會可持續發展的人才保障,是朝氣蓬勃、意氣風發、後勁十足的年輕一代，在適當的時機，可以考慮讓年青的黨員多擔當，多幹點實事，同時作為年青幹部也應該主動請纓，多為部門分擔工作。

從人社工作來說，開展一項專題調研，每一項民生工程的完成，每一項日常業務的開展，無不是一項系統工程，僅靠一個或幾個人不可能順利完成，因此團結協作尤為重要。既要在部門內部搞好團結，不爭名，不逐利，調動廣大工作人員幹部的積極性，齊心協力完成各項任務，又要對外搞好團結協調，爭取全社會對人社工作的理解、支援和幫助。

隨著“落實要求，建設模範部門”教育實踐活動的開展，我人社局積極營造氛圍，鼓勵幹部職工在工作之餘主動學習，堅持把業務做好，要求全體黨員幹部認真研讀《治國理政》、《關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭論述摘編》、《關於“三嚴三實”重要論述摘編》等，積極發揮表率作用，幹部職工們還積極參加此次教育實踐活動主題黨課和局內組織的統一學習，深入理解“三嚴三實”的含義，充實自身理論知識，致力於將人社系統建設成為“四帶頭四表率”的模範部門。

除了學習教育之外，我局在整個實踐活動的過程中，堅持加強黨支部的建設，進一步落實黨建工作責任制，開展廉政風險排查，要求每個崗位、每名組織人事幹部要激勵結合實際，深入分析查詢廉政風險，在整個學習過程中，我局高度重視，強化落實責任，統籌推進，督查檢查，確保活動順利進行。

通過此次實踐活動的學習，進一步認識到人社系統的發展方向和目標如下：

第一，提高人社工作透明度，落實責任到人。人社工作與群眾生活、利益息息相關，要得到老百姓的信任和認同，就必須要規範自身的言行，把工作置於社會和群眾的監督中，在陽光下運作，要真正做到陽光人社，就要在三方面下功夫：一是規範工作機制，制定一整套完整的、科學的、周密的規章制度，使工作有效地開展;二是強化內部管理，發現問題及時研究、及時更正，根據管理制度進行工作監督;三是嚴格制度責任追究，責任到股室、到個人，做到“人人監督，人人負責”。

第二，求真務實，抓好人社工作重點。人社部門工作量大，工作繁瑣，所以要以做好基本事務工作為前提，以原有的成果為基石，大膽開拓創新，打造辦事更好更快的人社系統。在當前重點工作的基礎上，應著力抓住人社工作重點：一是促進城鄉居民充分就業，提升公共服務質量。;二是擴大社會保險覆蓋面，提升養老保險執行質量;三是加強勞動監察執法，加強社會工作建設;四是落實人事人才服務，推進“人才強縣”工作戰略;五是做好軍轉幹部安置及解困工作以及鄉鎮人力資源社會保障公共服務平臺建設工作。一切從實際出發，結合全縣當前和今後一段時期對人才的需求，為我縣經濟加速發展培養高階型人才、技術型人才和實用型人才。

第三，打造文化人社，構建和諧隊伍。人社系統工作要求高、工作力度強、工作壓力大、倍受社會關注，作為人社隊伍中的一員，我們既要認真嚴肅的工作，又要保持良好的心態，因此要通過開展一系列行之有效的活動，從而為大家提供寬鬆、舒暢的工作環境，切實增強團隊凝聚力、向心力，構建和諧工作氛圍，促進工作目標任務圓滿完成。

此次圍繞“落實要求，建設模範部門”的教育實踐活動通過開展集中學習教育、深刻查擺問題、整改落實提高等環節工作，引導了我局人社幹部進一步加強黨性修養，持續推進良好作風建設，切實做好整改以及做好廉政風險排查的工作。同時，我局結合了人社工作實際，抓住特色、突出亮點，著力開展以學榜樣、學傳統、學業務，訪基層群眾、訪服務物件等教育活動，著重加強人社幹部業務學習和實踐鍛鍊，真正把“三嚴三實”內化於心、外化於行，致力於打造一支自律意識更高、業務能力更精、執行效能更快、擔當意識更強的人社幹部隊伍，提高我局的辦事效率，更好的為廣大人民群眾服務。