網站首頁 工作範例 辦公範例 個人範例 黨團範例 簡歷範例 學生範例 其他範例 專題範例

企業稅收自查報告範文(精選5篇)

欄目: 自查報告 / 釋出於: / 人氣:1.42W

企業稅收自查報告範文 篇1

我公司是某某食品有限公司在新疆登記註冊的全資子公司,屬於食品加工企業,經營範圍為方便麵、掛麵、粉絲、調味品的生產與銷售。註冊資金1000萬元。

企業稅收自查報告範文(精選5篇)

我公司於20xx年正式生產運營,設有供應、生產、物流、營銷、財務等部門,遵循企業會計核算方法,設定總賬、明細賬等,目前使用金蝶軟體,我公司納稅申報按照要求統一進行網上申報,各年度國稅、地稅申報稅種有增值稅、城建稅、房產稅、教育費附加、個人所得稅等稅種,均為自行申報,沒有聘請稅務等代理機構。我公司每年都聘請某稅務師事務所的人員對我司所得稅彙算清繳、年度審計工作進行核實檢查並出具報告,現將我公司的自查情況彙報如下:

我公司用於抵扣進項稅額的增值稅專用發票是真實合法的,沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實際入庫貨物不一致的發票用於抵扣。

用於抵扣進項的運費發票是真實合法的,沒有與購進和銷售貨物無關的運費申報抵扣進項稅額;沒有以購進固定資產發生的運費或銷售免納增值稅的固定資產發生的運費抵扣進項稅額;沒有以國際貨物運輸代理業發票和國際貨物運輸發票抵扣進項;不存在以開票方與承運方不一致的運輸發票抵扣進項;不存在以專案填寫不齊全的運輸發票抵扣進項稅額等情況。

我公司取得的增值稅普通發票、通用機打發票、手工發票等,已經國稅官網查詢,查詢資訊與票面均一致。

不存在購進房屋建築類固定資產申報抵扣進項稅額的情況。

不存在購進材料、電、汽等貨物用於在建工程、集體福利等非應稅專案等未按規定轉出進項稅額的情況。

發生退貨或取得折讓已按規定作進項稅額轉出。

用於非應稅專案和免稅專案、非正常損失的貨物按照規定作進項稅額轉出。

銷售收入是完整及時入賬:不存在以貨易貨交易未記收入的情況;不存在以貨抵債收入未記收入的情況;不存在銷售產品不開發票,取得的收入不按規定入賬的情況;不存在銷售收入長期掛帳不轉收入的情況。不存在視同銷售行為、未按規定計提銷項稅額的情況

不存在開具不符合規定的紅字發票衝減應稅收入的情況:發生銷貨退回、銷售折扣或折讓,開具的紅字發票和賬務處理符合稅法規定。

營業收入完整及時入賬,現金收入按規定入賬;給客戶開具發票,相應的收入按規定入賬。按《營業稅暫行條例》規定的時間確認收入,準時完成納稅義務。

不存在各種減免流轉稅及各項補貼、收到政府獎勵,未按規定計入應納稅所得額。

不存在利用虛開發票或虛列人工費等虛增成本、使用不符合稅法規定的發票及憑證,列支成本費用、在成本費用中一次性列支達到固定資產標準的物品未作納稅調整;達到無形資產標準的管理系統軟體,在營業費用中一次性列支,未進行納稅調整。

不存在計提的職工福利費、工會經費和職工教育經費超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險和職工住房公積金超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的補充養老保險、補充醫療保險、年金等超過計稅標準,未進行納稅調整。

不存在擅自改變成本計價方法,調節利潤。

不存在超標準計提固定資產折舊和無形資產攤銷:計提折舊時固定資產殘值率低於稅法規定的殘值率或電子類裝置折舊年限與稅收規定有差異的,未進行納稅調整;計提固定資產折舊和無形資產攤銷年限與稅收規定有差異的部分,已進行了納稅調整。

不存在超標準列支業務宣傳費、業務招待費和廣告費、擅自擴大技術開發費用的列支範圍,享受稅收優惠。

企業以各種形式向職工發放的工薪收入已依法扣繳個人所得稅。

我公司將在稅收專項檢查納稅自查中,及時、準確的完成我公司稅收自查工作。

企業稅收自查報告範文 篇2

納稅自查報告就是將稅務機關認為可能有問題的事項,用書面文字給予解釋說明。一般只要簡單的介紹一下相關情況,更類似於情況說明。一般稅務應該給你發一個正式的函,具體說明你要自查的問題,然後規定你交自查報告的具體日期。有的時候他們比較懶或認為不存在嚴重的問題,就口頭通知你寫個自查報告就可以。大概的格式:

"自查報告"第一行居中,然後第二行開始:列明他讓你自查的問題;然後簡單解釋(千萬不要太多字)

然後右下角寫你公司名稱,日期然後加蓋公章。

如果是稅務局發的函,還要在那個上面簽字,證明你在規定日期內交了自查報告,如果稅務認可了就基本沒有事情了,如果他認為你的自查報告不合理,則會到貴公司進行查賬。

不同行業的稅負不一樣,商業和工業的稅負不一樣.根據行業特點和企業經營情況進行解釋.比如商業企業稅負低,主要原因有:行業利潤較低(是鋼材等利潤較低的批發企業),庫存商品多,截止到某月底現有留抵稅金多少錢,為什麼庫存多等原因.具體寫法:

第一部分:企業基本情況介紹;成立日期,法人是誰,經營地址,註冊資金,經營範圍,主營業務是什麼,何時被認定為增值稅一般納稅人;

第二部分,稅負的原因:前三個月收入,稅金,稅負.具體根據企業情況,解釋稅負的原因:1、行業特點;2、銷售分淡季旺季,全年收入稅負不低。3、簽定大筆供貨合同,需要準備庫存。4、受市場影響,銷售不旺,產品積壓等等,都是企業稅負抵的原因。

第三部分:如果解決稅負低的情況:擴大銷售,提高產品質量;減少庫存等等。以上解釋一定注意要根據企業的實際情況和經營特點,千萬不要為了解釋而解釋,如果書面解釋不通就很有可能會被稅務機關稽查部門進一步檢查!

企業稅收自查報告範文 篇3

我公司是某某食品有限公司在新疆登記註冊的全資子公司,屬於食品加工企業,經營範圍為方便麵、掛麵、粉絲、調味品的生產與銷售。註冊資金1000萬元。

我公司於20xx年正式生產運營,設有供應、生產、物流、營銷、財務等部門,遵循企業會計核算方法,設定總賬、明細賬等,目前使用金蝶軟體,我公司納稅申報按照要求統一進行網上申報,各年度國稅、地稅申報稅種有增值稅、城建稅、房產稅、教育費附加、個人所得稅等稅種,均為自行申報,沒有聘請稅務等代理機構。我公司每年都聘請某稅務師事務所的人員對我司所得稅彙算清繳、年度審計工作進行核實檢查並出具報告,現將我公司的自查情況彙報如下:

我公司用於抵扣進項稅額的增值稅專用發票是真實合法的,沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實際入庫貨物不一致的發票用於抵扣。

用於抵扣進項的運費發票是真實合法的,沒有與購進和銷售貨物無關的運費申報抵扣進項稅額;沒有以購進固定資產發生的運費或銷售免納增值稅的固定資產發生的運費抵扣進項稅額;沒有以國際貨物運輸代理業發票和國際貨物運輸發票抵扣進項;不存在以開票方與承運方不一致的運輸發票抵扣進項;不存在以專案填寫不齊全的運輸發票抵扣進項稅額等情況。

我公司取得的增值稅普通發票、通用機打發票、手工發票等,已經國稅官網查詢,查詢資訊與票面均一致。

不存在購進房屋建築類固定資產申報抵扣進項稅額的情況。

不存在購進材料、電、汽等貨物用於在建工程、集體福利等非應稅專案等未按規定轉出進項稅額的情況。

發生退貨或取得折讓已按規定作進項稅額轉出。

用於非應稅專案和免稅專案、非正常損失的貨物按照規定作進項稅額轉出。

銷售收入是完整及時入賬:不存在以貨易貨交易未記收入的情況;不存在以貨抵債收入未記收入的情況;不存在銷售產品不開發票,取得的收入不按規定入賬的情況;不存在銷售收入長期掛帳不轉收入的情況。不存在視同銷售行為、未按規定計提銷項稅額的情況

不存在開具不符合規定的紅字發票衝減應稅收入的情況:發生銷貨退回、銷售折扣或折讓,開具的紅字發票和賬務處理符合稅法規定。

營業收入完整及時入賬,現金收入按規定入賬;給客戶開具發票,相應的收入按規定入賬。按《營業稅暫行條例》規定的時間確認收入,準時完成納稅義務。

不存在各種減免流轉稅及各項補貼、收到政府獎勵,未按規定計入應納稅所得額。

不存在利用虛開發票或虛列人工費等虛增成本、使用不符合稅法規定的發票及憑證,列支成本費用、在成本費用中一次性列支達到固定資產標準的物品未作納稅調整;達到無形資產標準的管理系統軟體,在營業費用中一次性列支,未進行納稅調整。

不存在計提的職工福利費、工會經費和職工教育經費超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險和職工住房公積金超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的補充養老保險、補充醫療保險、年金等超過計稅標準,未進行納稅調整。

不存在擅自改變成本計價方法,調節利潤。

不存在超標準計提固定資產折舊和無形資產攤銷:計提折舊時固定資產殘值率低於稅法規定的殘值率或電子類裝置折舊年限與稅收規定有差異的,未進行納稅調整;計提固定資產折舊和無形資產攤銷年限與稅收規定有差異的部分,已進行了納稅調整。

不存在超標準列支業務宣傳費、業務招待費和廣告費、擅自擴大技術開發費用的列支範圍,享受稅收優惠。

企業以各種形式向職工發放的工薪收入已依法扣繳個人所得稅。

我公司將在稅收專項檢查納稅自查中,及時、準確的完成我公司稅收自查工作。

以上報告!

企業稅收自查報告範文 篇4

根據xx市國稅稽通(20xx)445號通知書要求,我公司對20xx年度至20xx年度三年的增值稅繳納情況進行了自查,現將自查情況彙報如下:

一、企業基本情況

XX縣XX煤業有限公司成立於20xx年十月,經營地址:XX縣茅坪場鎮白雲村二組;法定代表人:;註冊資本:390萬元;公司型別:有限責任公司;經營範圍:煤礦投資,農副產品購銷,煤炭開採、銷售;增值稅一般納稅人,稅務登記證號:42052588。

公司年設計生產能力20萬噸,職工300人,連續五年來被XX縣人民政府授予“先進納稅單位”稱號,成為XX縣地方經濟發展的龍頭企業,為XX縣稅收發展做出了巨大的貢獻。

公司主營煤炭開採、銷售業務,兼營煤炭購銷業務;增值稅由XX縣國家稅務局徵收,企業所得稅由XX縣地方稅務局徵收。銷售方式為坑口交貨,結算方式為現金或銀行轉賬,運輸費及雜費由購貨方負擔,增值稅稅率20xx年-20xx年為13%,20xx年為17%,進項稅主要為火工品、電力、柴油、備品配件、坑木、軌道等。09年起機器裝置等固定資產納入抵扣範圍。

公司自成立以來,嚴格按《稅收徵管法》、《增值稅暫行條例》辦理涉稅業務。06年已通過宜昌市國稅稽查局檢查,07、08年也經過XX縣國稅稽查局檢查,除因政策理解不透、操作不當等原因造成少繳部分稅款以外,無重大偷逃國家稅款行為,能取得這種優異成績的主要原因是XX縣國稅局對企業的精心輔導和精細管理!

二、稅金繳納情況:

1、20xx年度納稅情況:

20xx年初公司庫存原煤806.12噸,當年生產原煤184679.88噸,外購原煤32904.42噸,共銷售原煤218311.28噸,實現銷售收入49849498.43元,銷項稅額6480434.72元,進項稅額1906922.60元,繳納增值稅4573512.12元。其中自產原煤增值稅負擔率為9.57%,外購原煤增值稅負擔率為7.20%。

當年根據XX縣國稅局《關於對全縣煤炭行業稅收徵管情況進行集中巡查的通知》精神,公司虛心接受檢查,對發出商品等財務處理不當行為及時進行了更正,並足額繳納了稅金,20xx年1月17日,XX縣國稅稽查局對我公司20xx年1月1日至20xx年12月31日的的納稅情況進行了檢查,並下達了稅務行政處罰決定書“遠國稅稽罰(20xx)2號”檔案,對公司未按規定設定賬簿行為處以20xx元的罰款,該罰款於20xx年1月18日上交。

2、20xx年度納稅情況:

20xx年度共生產原煤209272噸,外購原煤47008.34噸,銷售原煤253968.12噸,實現銷售收入79904230.43元,銷項稅額 10387549.96元,進項稅額2768685.76元,繳納增值稅7618864.20元,其中自產原煤增值稅稅負率為10.08%,外購原煤增值稅稅負率為6.84%。

20xx年10月,根據XX縣國稅局關於加強煤炭行業稅收管理的要求,公司在國稅局的輔導下,通過自查的方式,補繳增值稅212687.66元,加收滯納金2339.56元,於20xx年11月6日上繳入庫。

3、20xx年度納稅情況

20xx年度共生產原煤175365噸,外購原煤25866.91噸,銷售原煤203410.54噸,實現銷售收入52625469.36元,銷項稅額 8946329.85元,進項稅額3049808.96元,其中生產裝置抵扣進項稅489155.15元,應繳納增值稅款5896520.89元,實際入庫 6876334.67 元。其中自產原煤增值稅稅負率12.57%,外購原煤增值隨稅負率2.46%。

20xx年3月,為提高納稅人稅法遵從度,共同打造良好的稅收環境,XX縣國稅局與我公司簽訂“納稅責任書”,徵納雙方嚴格按照責任書規定的基本要求、基本職責、國稅機關承諾事項執行。

根據責任書的職責,我公司對20xx年度增值稅納稅情況進行自查,在自查過程中:發現20xx年7月16日支付汽車檢修費 9604.69元系維修鄂E6A363號小轎車費用,該小車不屬於本公司固定資產,該費用不應該由本公司負擔,固該維修費用8209.14元應予衝回,進項稅額1395.55應予以轉出。

以上是我公司20xx至20xx年度自查情況,現上報貴局,在今後的工作中,我們一定按照《會計法》、《稅收徵管法》的規定辦事、建立健全會計制度,完善財務體系,爭做納稅先進單位!

企業稅收自查報告範文 篇5

一、加強領導,落實責任,整體推進建立工作

上級領導高度重視建立工作,成立了精神文明建設工作領導小組,由委主任擔任組長,委班子成員為小組成員,下設辦公室具體負責全系統的建立工作,形成一把手親自抓,分管領導具體抓,班子成員共同抓的領導格局。

領導小組將精神文明建立活動納入了重要議事日程,建立了建立工作責任制,及時對全系統精神文明建立活動進行安排和部署,繼續實施精神文明建設“十五”規劃,根據精神文明建設的新形勢,制定了思想政治工作實施意見、建立“學習型領導班子”實施方案、提高行政效能若干規定、黨風政風建設實施方案、落實黨風政風行風等方面存在的突出問題整改責任制等。

在工作中班子團結協作,較好的貫徹落實了民主集中制原則。一把手總攬全域性,班子成員身先士卒,率先垂範,嚴格要求,遵守黨風廉政建設的各項規定,開拓進取,一心一意撲在工作上,組織並規範了機關及全系統的各項規章制度,推進了機關作風的進一步轉變。全系統各單位結合自身實際,抓重點、抓難點、抓載體、抓規範、抓形象,提高了辦事效率,提升了建委系統的整體形象。

二、立足行業特點,積極開展建立活動

一是深入開展精神文明建設“六個一”工程,即唱響一個主題,把“勤政廉潔、高效服務、求真務實、開拓創新”作為全系統精神文明建設的主旋律;讀好一部書,即“建設工程強制條文”;建好一個陣地,即職工之家;舉辦一系列文體活動;組織一次崗位技能競賽;開展每一年度最佳職工評選活動。推進“三項建設”,即以職業道德、職業紀律為重點的“素質工程”建設;以職業技術、職業能力為重點的“智力工程”建設;以建立創新、務求實效為重點的“載體工程”建設,把“健心健身強素質、誠信文明奔小康”的建設落到了實處。先後組織全系統開展職業技能比賽、法律知識競賽、文娛表演、體育競賽等大型活動,凝聚人心,鼓舞士氣,增強全系統職工的集體主義思想,展示全系統職工的精神風貌。在全系統廣泛開展以全國、××市以及本系統的先進人物為榜樣活動,在全系統掀起學先進、趕先進,立足崗位建功立業的熱潮。在機關職工中廣泛開展了“雙文明戶”、“五好家庭”、“遵紀守法戶”的建立和評比活動,機關職工無一人違反計劃生育政策。積極建立各級各類文明單位、衛生先進單位,計劃生育、社會治安綜合治理工作達標。

二是牢牢把握新時期精神文明建設的總要求,以“四有”職工隊伍建設為著眼點,在實踐中積極探索新時期職工思想政治工作。機關通過定期、專項、自學、培訓等方式,認真貫徹《公民道德建設實施綱要》,狠抓建設業務工作知識及強制性規範和業務技能的學習,落實科學的發展觀,建立學習型班子、學習型單位、學習型行業活動。以先進性教育活動為契機,組織全體職工認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想,學習黨的路線、方針、政策,提高職工的理論素養;堅持經常性的對機關職工進行業務培訓,積極組織參加縣政府舉辦的行政執法培訓及市各委局的培訓班。舉辦了由各鎮鄉村鎮建設管理員共人蔘加的村鎮規劃建設培訓;舉辦施工員、質檢員、安全員、材料員等上崗培訓共人次,還選派一部分職工到××市及國內外學習。通過加強學習和教育,職工的思想業務素質有了新的變化大大提高了職工的業務技能。通過內強素質,外塑形象,職工隊伍建設成效突出,機關全體幹部和職工牢固樹立了時時、處處為民服務的意識,行政效能有了明顯提高。

三是結合行業特點,把行評作為精神文明的重要工作來抓,把行評工作與推進建委系統整體形象建設有機結合。在工作中突出抓職工思想意識、服務意識的提高,抓制度、抓整改、抓落實,重點對群眾反映的熱點、重點、難點問題進行了整改,受到社會的肯定。為鞏固行風建設成果,繼續實施了主任值周制和辦公日值班長制度,首問責任制、承諾制、督查制、錯案責任追究制,依據行政許可法的規定時限和統一在服務大廳接件的要求,力求做到儘快、盡好的辦理相應的手續,委機關各科室做到了辦事無積壓,綜合效率大大提高。機關和直屬單位開展文明服務活動,來有問聲,走有送聲,進門一杯茶,有問必有答,熱忱服務,職工的精神面貌煥然一新。

四是圍繞二個目標提升形象,一是內部管理求嚴,努力做到人盡其才,才盡其用,調動全體職工的積極性,發揮全體職工的創新精神;二是對外形象求好,努力樹立建委系統依法行政、高效廉潔的整體形象,發揮建委職能,多為民辦好事、辦實事,努力為全社會服務,為縣域經濟發展創造良好的軟環境積極工作,以規範辦事程式為著力點,把依法行政與簡化辦事結合起來,把為民服務與真誠奉獻結合起來,牢固樹立“人人都是投資環境,事事關係建委形象”的意識,以“接好每個電話,待好每位來客,辦好每件公文,做好每項工作”為標準,以“讓群眾滿意”為宗旨,開展優質服務活動,將辦事程式、辦事內容、辦事人員、辦事結果以及收費依據、收費標準公佈於眾,接受社會各界廣泛監督,努力做到當天的事當天辦。各單位按照各自的職責積極建立文明服務示範視窗,招標所、監察隊、規劃設計室、檔案室、質監站先後被市建委評為文明服務示範視窗。各單位工會組織按照“建家”的要求,規範內部管理,開展形式多樣的“建家”活動,把職工的思想政治工作經常化,制度化,有效地推進了全系統各項事業的發展。建委三個文明建設實現了一年一個臺階,一年一個面貌。年以來連續七年被縣委、縣政府評為紅旗文明單位,年被市建委評為建設系統文明單位。機關年以來連續七年被市愛國衛生運動委員會評為市級衛生先進單位,社會治安綜合治理、計劃生育、議提案辦理、社群建設等取得顯著成績,受到表彰。