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採購部門述職報告(通用10篇)

欄目: 述職報告 / 釋出於: / 人氣:2.49W

採購部門述職報告 篇1

20xx年4月我加入了公司的這個大家庭,我充分感受到公司的氣氛融洽和溫暖,深深的被同事們努力工作的敬業精神所鼓舞,能成為其中的一員我倍感榮幸。回顧這一年的工作,在公司領導的關心和指導下,在同事們的大力幫助下,現對一年的工作總結做如下彙報:

採購部門述職報告(通用10篇)

在企業集團採購部的這段時間裡主要的工作就是材料的考察、詢價、進場等。通過考察,我逐步把握了各種材料的市場行情,對諸如鋼材、石材、苗木等材料的產地,衡量了規格等,做到了心中有數。我在趙經理的帶領下,不斷的加深對苗木的學習瞭解,結識了很多的新老供應商,為以後的企業集團採購工作奠定了良好基礎。

一、配合部門經理參與編寫企業集團採購員工作職責與企業集團採購部制度,並且參與編寫了企業集團採購部《材料企業集團採購流程管理與控制》和《常用園林綠化樹種圖例講解》。在編寫過程中,深感自己對材料的知識欠缺,在通過大量的查閱資料,請教材料商,進行反覆修改,並且在同事們協商幫助下,勉強完成。

二、參與三星專案材料企業集團採購工作,在材料企業集團採購過程中,深入市場,尤其苗木、草皮的企業集團採購、進場、栽植,各個環節跟蹤到底。不僅考慮價格因素,更重要的最大限度的節約成本,做到貨比三家,瞭解供應商的供貨渠道的操作流程,明確材料在企業集團採購中的各個環節中不同特點、作用及意義。降低成本,不管是哪個環節,都要認真對待,商討切實可行的辦法。

三、配合預算部做了慶陽東湖公園二期、漢中洋縣、紫禁長安、空港商務中心等專案材料投標報價以及材料封樣。多次深入市場,反覆詢價、比價、議價、再詢價,為公司投標報價把好第一關。

四、公司組織的商務禮儀培訓以及後期的參觀學習,通過學習認識到團隊協作與執行力在工作中的重要性、必要性。後期公司領導安排去實地考察學習,經過這短暫而又充實的考察學習,我的感受頗多,只有一句話出發時輕輕鬆鬆,是愉悅的心情;歸來時沉甸甸的,是收穫與責任。考察學習後,我多了一份思考,就如考察的目的而言,此次考察學習的目的在於觀摩創新,尋找差距,彌補不足。使我在考察學習中進一步認識自己不足,認識自己對新材料不知,更認識了到了在材料異形加工方面不懂,之所以這種收穫不僅讓我感受到壓力,更讓我感受到這是一種動力,這種動力是一種使命,是一種責任,值得反思。

今後工作計劃與重點:

為了提高工作效率和工作質量,就我在以後的工作中著中從以下幾個方面:

一、材料成本控制

以源頭企業集團採購為原則,儘量減少中間環節。材料企業集團採購的價效比以最優質的產品等方面開展工作,加強企業集團採購工作透明度,使企業集團採購

工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料還是零星的材料企業集團採購,接受公司監督。

二、加強對供應商的管理協調

建立供應商管理體系,資訊共享,資源互助,利益共享的原則。對每一位來訪的供應商認真負責的態度,並要制定《企業集團採購供應商資訊表》,對供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利於企業集團採購對供應商資訊的掌握,從而進一步擴大了市場資訊空間。在進行供應商數量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應,同時又要保證所選供應商承擔的供應材料充足,以獲取供應商的優惠政策,降低物資的價格和企業集團採購成本。既能保證企業集團採購材料供應的質量,又能有力的控制企業集團採購成本。

三、加強學習,提高工作質量,提高自身素質。積極開發新的供應商資源,以保障明年各專案材料的順利進場。

四、要創造性的開展工作,多動腦想辦法,改進工作方法,提高工作效率。提前做好工作準備,不打無準備之仗。

五、加強與公司其他部門之間的溝通與協作能力,使工作開展更為順利些。

通過一年的不懈努力和奮鬥,認識到離領導及同事對工作的要求還存在一定的距離。對材料的成本儀式不夠強,考慮不夠到位,從而造成了本不該避免的錯誤和不必要的麻煩,譬如我對材料的認質認價上還不能完全達到公司企業集團採購的要求,尤其苗木方面;

對市場變化的應變能力較低。在專業知識方面夠不全面,一定程度上影響了工作。並且有時處理同事間的問題時方法過於直接,對那些不是很瞭解自己性格的同事來說,這樣不僅是傷害到同事之間的感情,還給自己在他人心中造成負面影響。面對以上不足,我一定要深入市場,認真學習,加強與領導和同事溝通交流,自覺把自己置於同事監督之下,勤奮工作,認真分析、總結自己的各項不足,在今後的工作中以最佳的工作狀態努力完成各項企業集團採購任務。

並且提高自己一個好的企業集團採購職業習慣,即有成本概念,有利潤思維,有風險意識、有統籌能力、有交流溝通的好習慣,虛心的向同事學習,專心的聽取領導的指導,吸取過去的工作經驗,創新更好的工作方法,來提高現有的工作效率。這些都有助於自己向一個更優秀的企業集團採購員靠近,努力做一名合格的企業集團採購員。

總之,20xx年是有意義的、有價值的、有收穫的一年。在工作上勤勤懇懇、廉潔奉公、務真求實的原則。樹立“為公司節約每一分錢”的觀念,積極落實公司企業集團採購工作要點和專案材料企業集團採購工作計劃。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,最大限度為公司節約成本”的工作原則。為中海園林的繁榮做出貢獻。

採購部門述職報告 篇2

感謝公司領導在過去的一年內給予我鍛鍊的機會!感謝公司領導在過去的一年內給予我的栽培和信任!感謝公司同事在過去的一年內給予我工作的關心和幫助!

20xx年x月,我被公司任命為採購部負責人,負責採購部日常各項工作。具體工作職責是:全面負責公司運營所需各類物資的採購及部門內部管理工作,達到提高物資採購效率,降低採購成本的目的。

尤其是在這一年內,在公司領導的帶領下、在同事的幫助下,我比較圓滿地完成了20xx年的各項工作任務,在思想覺悟、業務水平、管理水平等方面均有了較大的提高。

接下來,我根據崗位職責對20xx年的工作進行述職:

一、上半年工作情況總結

1、根據公司的要求,明確了採購部各崗位的工作職責,理順了採購部的採購流程。建立了物資採購資料庫,對所有詢價的供應商資訊及詢價資料進行更新維護。

2、加強採購部人才隊伍建設,按照採購部編制招聘人手,部門人員由x人增加到現在的.x人。每位員工都能較好的融入恆大的文化,做事積極主動、不怕吃苦、任勞任怨,尤其在欽州開盤前派單的支援中得到體現。

3、對部門人員進行工作分工,各司其職。在人員配備充足的情況下,嚴格按照“三個三”原則詢價,採購流程和相關制度已經相應落實,逐步走向制度化、規範化,採購工作步入正常執行的狀態。

4、每月定期培訓公司採購相關制度,不斷提高部門員工綜合素質,目標是使每位同事在採購工作中獨當一面。每週召開部門會議,不斷總結日常採購工作中的經驗和教訓,提出改進措施,以便在下次採購時避免發生同樣的失誤。

二、工作中的不足主要表現

1、採購流程、制度執行不夠嚴格,有流程沒走完就提前採購的現象。

2、有時候與需求部門或供貨商溝通不到位,導致採購的物質未能完全滿足使用部門需求或者供應商中標後拒絕履行訂單,給物品採購的按時到貨帶來困難。

3、對工程材料缺乏透徹的認識和理解,專業知識和經驗不足,在一定程度上影響採購效率,需要著重學習和加強。

4、我部大部分員工雖擁有xx年採購工作經驗,但採購經驗積累還不夠,重點體現在議價能力偏弱,溝通和談判的技巧有些欠缺,不利於控制公司採購成本。

5、對地區公司採購工作中的出現的一些新問題思考不夠。比如三線城市採購問題,集團未有明確制度要求,地區公司採購部應當如何操作。

三、20xx年的改進方向

1、不斷探索和改進工作方式、方法,以更加熱情的工作態度和高度的責任心投入到採購工作中,結合實際,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平。

2、堅持不懈地抓好採購流程和制度的落實,使制度化、規範化的工作氛圍儘快落實。

3、經常關注市場變化,抓住市場主動權,蒐集整理各個行業有實力的、處理龍頭地位的或者具有價格優勢的供應商資源,保證採購工作更快、更好地開展。

4、採購作為一個敏感部門,要時刻強調廉潔自律,遵守職業道德,堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業賄賂行為,並充分意識到商業賄賂行為的嚴重性和危害性,加強部門內部員工之間的相互監督。

採購部門述職報告 篇3

上/下午好!

感謝公司領導在過去的半年內給予我鍛鍊的機會!感謝公司領導在過去的一年內給予我的栽培和信任!感謝公司同事在過去的一年內給予我工作的關心和幫助!

20xx年1月,我被公司任命為採購部負責人,負責採購部日常各項工作。具體工作職責是:全面負責公司運營所需各類物資的採購及部門內部管理工作,達到提高物資採購效率、降低採購成本的目的。

尤其是在這半年內,在公司領導的帶領下、在同事的幫助下,我比較圓滿地完成了上半年的各項工作任務,並在思想覺悟、業務水平、管理水平等方面均有了較大的提高。截止6月30日,我部累計完成單項採購約165宗,採購金額約180萬元;甲供材下單6宗,金額約13萬元。現將20xx年上半年採購部開展的情況,向領導做一詳細彙報,希望各位領導、各位同事對我部今後的工作給予進一步地指導建議。

一、上半年工作情況總結

1、加強隊伍招聘,培養團隊精神根據公司要求,逐漸完成採購部缺編人員招聘工作:由最初的2人增加到現在的6人。同時,強化部門員工教育,使得每位員工都能較好地融入恆大文化、認同恆大文化。現逐漸培養出:做事積極主動、不怕吃苦、任勞任怨的部門工作精神,尤其是在欽州開盤前各項準備和配合工作中得到具體體現。當時,我部人員克服任務重、時間緊、人手不足等困難,較好完成了欽州恆大綠洲開盤前各項活動禮品和物資物料準備工作。

2、明確工作職責,理順工作流程根據公司要求,進一步明確了採購部各崗位的工作職責,進一步理順了採購部各項的採購流程,並初步建立了物資採購資料庫,達到了對所有詢價的供應商資訊及詢價資料進行更新維護。

3、明確責任分工,走“制度化、規範化”道路在明確崗位職責、理順工作流程的基礎上,進一步對部門人員進行明確工作分工,各司其職。同時,嚴格按照“三個三”原則詢價,嚴格落實採購流程和相關制度,走“制度化、規範化、程式化”採購工作。

4、完善部門例會,強化制度學習每週定期召開部門會議,不斷總結日常採購工作中的經驗和教訓,並提出改進措施,避免再次發生失誤。每月定期組織公司採購相關制度培訓,不斷提高部門員工綜合素質,力爭使得每位同事在採購工作中能獨當一面。

5、深入市場調研,把握最新行情每季度深入各專案所在城市進行市場調研,把握建築材料市場行情,為公司相關部門提供乙供主材的最新價格資訊,為公司拒絕施工單位不合理提價要求提供重要參考依據。

二、工作中存在的不足

1、存在個別採購流程、制度執行不夠嚴格,流程沒走完就提前採購的現象。應對措施:對本部門員工加強資產、採購等相關制度學習培訓,嚴格按照採購流程進行詢價定標。同時,配合公司資產管理員對各部門資產管理員進行培訓,規範資產申購流程,提高物資採購的計劃性。

2、存在有時與需求部門或供貨商溝通不到位現象。這樣,易導致採購的物質未能完全滿足使用部門需求或者供應商中標後拒絕履行訂單,給物品採購的按時到貨帶來困難。應對措施:加強細節管理,提高責任心。通過部門會議不斷總結采購過程中出現的失誤,與需求部門及供貨商加強溝通。

3、存在對工程材料及相關專業知識和認識理解不夠透徹的現象。這樣,在一定程度上影響採購效率,需要著重學習和加強。應對措施:對各種工程材料通過網路和建材市場等渠道進行深入瞭解和學習,豐富自身相關知識的積累。

4、存在採購經驗不足、議價能力偏弱、談判技巧不足的現象。應對措施:通過採購實踐,有意識的鍛鍊自身溝通技巧和議價能力。

5、存在對採購工作中出現的一些新問題思考不夠的現象。比如三線城市採購管理問題,集團未明確具體要求,因採購部在三線城市無分部,按二線城市操作模式存在一定困難。應對措施:加強與集團採購配送中心及兄弟公司溝通交流,在符合集團採購制度前提下探索地區公司三線採購模式,從而為公司節省運營成本。

6、存在對招標專業知識薄弱、對恆大招標流程掌握不深入現象。採購部的採購任務:大多數情況下金額不超過10萬元,多以競價方式進行。又加之,對招標專業知識薄弱、對恆大招標流程掌握不深入,致使在招標過程中存在個別不是很規範情況。應對措施:加強對招投標制度學習和培訓,定期邀請招投標部門同事與我部進行溝通交流,提高我部招投標的專業性。

三、下半年的工作思路

1、探尋改進工作方式,加強團隊協作管理在今後的工作中,不斷探索和改進工作方式、方法,以更加熱情的工作態度和高度的責任心投入到採購工作中。同時,加強部門內部管理,細化採購職責和分工,提高團隊協作能力,進一步提高自身管理水平;

2、加強兄弟部門溝通,提高採購服務意識在今後的工作中,加強與需求部門的溝通,及時提醒各部門及時申報採購計劃,確認所需物資的具體技術要求和貨期,對不合理的採購要求及時提出意見。

3、嚴格遵照集團公司制度,走“制度化、規範化、程式化”道路在今後的工作中,堅持不懈地抓好採購流程和制度的落實,使制度化、規範化的工作氛圍儘快落實,嚴格按照採購制度辦事。同時,細化地區公司採購流程,使三線城市採購在符合集團採購制度和原則下更加靈活、務實、高效。

4、經常關注市場變化,提高價格敏感度在今後的工作中,努力汲取工程建設相關材料認識,提高專業素質和業務能力。同時,盡力蒐集整理各個行業有實力的、處理龍頭地位的或者具有價格優勢的供應商資源,分門別類建立供應商基礎資料庫,在不損害公司利益的情況下維護與已合作供應商的關係,保證採購工作更快、更好的開展。

5、感恩恆大,強化廉潔從業,塑造職業道德採購部作為一個敏感部門,要時刻強調廉潔自律,遵守職業道德,堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業賄賂行為,並充分意識到商業賄賂行為的嚴重性和危害性,加強部門內部員工之間的相互監督,定期學習集團反腐典型案例。

6、激發員工參與度,及時吸納良好建議,打造和諧團隊在今後的工作中,更加註重團隊內部建設,經常與部門員工召開工作座談會,聽取他們對採購工作的.理解和建議,瞭解他們的心態和動向,積極引導,形成互相幫助的團隊精神,使採購部成為一個充滿活力、具有戰鬥力的團隊。

以上是採購部20xx年上半年工作情況的彙報和自己的一些工作思路,反思自身工作還存在很多需要努力和改正的地方,敬請各位領導、各位同事給予批評、教育、指正。最後,再次感謝公司領導在過去的半年內給予我鍛鍊的機會!再次感謝公司領導在過去的一年內給予我的栽培和信任!再次感謝公司同事在過去的一年內給予我工作的關心和幫助!

採購部門述職報告 篇4

我是經理,全面負責所需物資、設施裝置和各種用品的企業集團採購配送工作。擔任經理的三年時間裡,在酒店領導班子的正確領導和大力支援下,在酒店各單位和部門的密切配合下,我和其他同事全力配合,嚴格遵守公司企業集團採購制度,認真履行職責,按時、按質、按量地完成了各項企業集團採購工作,有力保障了酒店的正常運營和各項接待任務的順利完成,主要表現在以下幾個方面:

一、完善制度建設

根據酒店負責制定企業集團採購管理工作流程與標準,並督導執行。根據制度的執行情況以及執行中出現的一些新問題,對各項管理辦法和工作流程進行重新梳理和完善,改進企業集團採購計劃申報流程和企業集團採購工作流程及時修訂、完善部門各項規章制度及工作程式。各項工作逐步走向制度化、規範化,步入了正常有序執行的狀態,改變了以前沒有章法、盲目工作、計劃統籌性不強的工作狀態。

二、嚴格規範企業集團採購計劃管理

嚴把企業集團採購計劃關,認真制定執行“三大計劃”。對各部門上報的企業集團採購計劃按照經營計劃進行嚴格審批,嚴格控制,有效控制臨時計劃的數量和金額,做到企業集團採購有計劃可依,無計劃不企業集團採購。

三、強化進貨管理

針對近年來嚴峻的食品安全形勢,組織X員工認真學習了食品衛生安全知識,對當前的食品及食品原料收貨驗收流程進一步規範。通過一系列的有效措施的施行,食品管理工作有了顯著改善,近年來沒有發生一起因食品企業集團採購而發生的食品安全事故。主要措施有:

1、要求供貨商送貨和企業集團採購員外出企業集團採購都要索取相應的檢驗檢疫票據;

2、包裝成品及半成品要求嚴格檢查生產日期和保質期;

3、每種食品新增劑都有相應的合格證和檢驗報告,嚴格禁止食品衛生監管部門黑名單的食品新增劑流入酒店;

4、建立健全每日進貨臺帳,將各類物品的每次進貨都詳細登記在冊。

四、加強對供貨商的選定、使用的管理,從資質、價格、服務上綜合考察供貨商,使每一個物品的供貨商的選定都要經過質價評議,通過質價評審委員會的評審後進入,確保酒店使用的每一種物品的品質都有保證,價格經得起考驗,質量都能追溯。在6月份,為了保障食品安全,強化供貨商自律意識,與供貨商簽訂食品安全承諾書19份。

五、在企業集團採購過程中,貨比三家,確保物美價廉

“保證企業集團採購質量的同時為公司節約每一分錢”是企業集團採購人員的準則,在工作中,我一直堅持“同等質量比價格,同等價格比質量”,嚴格按照公司詢價、比價程式操作。大宗材料和設施裝置的企業集團採購要求供應商必須提供資質證明、合格證明,商定售後服務並簽訂合同。食品的企業集團採購,首先要求新鮮、質量好,而且都要到衛生防疫達標的單位去企業集團採購。在此基礎上,再考慮價格便宜,份量充足,確保各部門能準時拿到好質量、準數量的物料。

六、按照酒店採價定價相關制度,定期會同質檢部、餐飲部前往市場進行價格調查,組織召開定價會進行定價。此項工作的開展,規範了供貨商送貨行為,保證了進貨質量,降低了企業集團採購成本。

七、按照酒店質價評議、合同評審和企業集團採購招標的相關規定,對每一項大宗物品的購買經過多方詢價,多方對比,並召開質價評議和合同評審會,切實做到企業集團採購質優價廉的物品,降低企業集團採購價格;

八、加強了對車輛的管理。由於工作業務的需要,去年8月份酒店三輛車劃歸管理,組織部門及時制定了車輛管理辦法,建立了加油臺賬和出車臺賬,健全了行車記錄。定期組織駕駛員進行安全培訓,切實增強了駕駛員安全行車意識。

在過去的一年中,雖然較好地完成了各項工作,但這都是大家努力的結果,在工作中,我離領導和同事們的希望還有一定距離,主要表現在基礎管理水平不高重點抓得不夠突出等問題,我個人還存在性格急躁,不細緻,辦事拖沓的缺點,在今後的工作中我會努力克服以上缺點。勇於探索,敢於創新,不斷完善和改進工作的方式方法,以更大熱情的工作態度投入到本職工作中,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平,提高駕馭工作的能力,確保企業集團採購工作更好更快的發展。

採購部門述職報告 篇5

大家好!

我是採購部經理,全面負責所需物資、設施裝置和各種用品的採購配送工作。擔任經理時間裡,在酒店領導班子的正確領導和大力支援下,在酒店各單位和部門的密切配合下,我和其他同事全力配合,嚴格遵守公司採購制度,認真履行職責,按時、按質、按量地完成了各項採購工作,有力保障了酒店的正常運營和各項接待任務的順利完成,現彙報20__年工作如下:

一、完善制度建設

根據酒店負責制定採購管理工作流程與標準,並督導執行。根據制度的執行情況以及執行中出現的一些新問題,對各項管理辦法和工作流程進行重新梳理和完善,改進採購計劃申報流程和採購工作流程及時修訂、完善部門各項規章制度及工作程式。各項工作逐步走向制度化、規範化,步入了正常有序執行的狀態,改變了以前沒有章法、盲目工作、計劃統籌性不強的工作狀態。

二、嚴格規範採購計劃管理

嚴把採購計劃關,認真制定執行“三大計劃”。對各部門上報的採購計劃按照經營計劃進行嚴格審批,嚴格控制,有效控制臨時計劃的數量和金額,做到採購有計劃可依,無計劃不採購。

三、強化進貨管理

針對近年來嚴峻的食品安全形勢,組織xx員工認真學習了食品衛生安全知識,對當前的食品及食品原料收貨驗收流程進一步規範。通過一系列的有效措施的施行,食品管理工作有了顯著改善,近年來沒有發生一起因食品採購而發生的食品安全事故。主要措施有:

1、要求供貨商送貨和採購員外出採購都要索取相應的檢驗檢疫票據;

2、包裝成品及半成品要求嚴格檢查生產日期和保質期;

3、每種食品新增劑都有相應的合格證和檢驗報告,嚴格禁止食品衛生監管部門黑名單的食品新增劑流入酒店;

4、建立健全每日進貨臺帳,將各類物品的每次進貨都詳細登記在冊。

加強對供貨商的選定、使用的管理,從資質、價格、服務上綜合考察供貨商,使每一個物品的供貨商的選定都要經過質價評議,通過質價評審委員會的評審後進入,確保酒店使用的每一種物品的品質都有保證,價格經得起考驗,質量都能追溯。在6月份,為了保障食品安全,強化供貨商自律意識,與供貨商簽訂食品安全承諾書19份。

四、在採購過程中,貨比三家,確保物美價廉

“保證採購質量的同時為公司節約每一分錢”是採購人員的準則,在工作中,我一直堅持“同等質量比價格,同等價

格比質量”,嚴格按照公司詢價、比價程式操作。大宗材料和設施裝置的採購要求供應商必須提供資質證明、合格證明,商定售後服務並簽訂合同。食品的採購,首先要求新鮮、質量好,而且都要到衛生防疫達標的單位去採購。在此基礎上,再考慮價格便宜,份量充足,確保各部門能準時拿到好質量、準數量的物料。

按照酒店採價定價相關制度,定期會同質檢部、餐飲部前往市場進行價格調查,組織召開定價會進行定價。此項工作的開展,規範了供貨商送貨行為,保證了進貨質量,降低了採購成本。

按照酒店質價評議、合同評審和採購招標的相關規定,對每一項大宗物品的購買經過多方詢價,多方對比,並召開質價評議和合同評審會,切實做到採購質優價廉的物品,降低採購價格。

加強了對車輛的管理。由於工作業務的需要,去年8月份酒店三輛車劃歸管理,組織部門及時制定了車輛管理辦法,建立了加油臺賬和出車臺賬,健全了行車記錄。定期組織駕駛員進行安全培訓,切實增強了駕駛員安全行車意識。

在過去的一年中,雖然較好地完成了各項工作,但這都是大家努力的結果,在工作中,我離領導和同事們的希望還有一定距離,主要表現在基礎管理水平不高,工作重點抓得不夠突出等問題,我個人還存在性格急躁,不細緻,辦事拖沓的缺點,在今後的工作中我會努力克服以上缺點。勇於探索,敢於創新,不斷完善和改進工作的方式方法,以更大熱情的工作態度投入到本職工作中,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平,提高駕馭工作的能力,確保採購工作更好更快的發展。

謝謝大家!

採購部門述職報告 篇6

一、完善制度建設

根據酒店負責制定採購管理工作流程與標準,並督導執行。根據制度的執行情況以及執行中出現的一些新問題,對各項管理辦法和工作流程進行重新梳理和完善,改進採購計劃申報流程和採購工作流程及時修訂、完善部門各項規章制度及工作程式。的各項工作逐步走向制度化、規範化,步入了正常有序執行的狀態,改變了以前沒有章法、盲目工作、計劃統籌性不強的工作狀態。

二、嚴格規範採購計劃管理

嚴把採購計劃關,認真制定執行“三大計劃”。對各部門上報的採購計劃按照經營計劃進行嚴格審批,嚴格控制,有效控制臨時計劃的數量和金額,做到採購有計劃可依,無計劃不採購。

三、強化進貨管理

針對近年來嚴峻的食品安全形勢,組織員工認真學習了食品衛生安全知識,對當前的食品及食品原料收貨驗收流程進一步規範。通過一系列的有效措施的施行,的食品管理工作有了顯著改善,近年來沒有發生一起因食品採購而發生的食品安全事故。主要措施有:

1、要求供貨商送貨和採購員外出採購都要索取相應的檢驗檢疫票據;

2、包裝成品及半成品要求嚴格檢查生產日期和保質期;

3、每種食品新增劑都有相應的合格證和檢驗報告,嚴格禁止食品衛生監管部門黑名單的食品新增劑流入酒店;

4、建立健全每日進貨臺帳,將各類物品的每次進貨都詳細登記在冊。

四、加強對供貨商的選定

使用的管理,從資質、價格、服務上綜合考察供貨商,使每一個物品的供貨商的選定都要經過質價評議,通過質價評審委員會的評審後進入,確保酒店使用的每一種物品的品質都有保證,價格經得起考驗,質量都能追溯。在6月份,為了保障食品安全,強化供貨商自律意識,與供貨商簽訂食品安全承諾書19份。

五、在採購過程中,貨比三家,確保物美價廉

“保證採購質量的同時為公司節約每一分錢”是採購人員的準則,在工作中,我一直堅持“同等質量比價格,同等價

格比質量”,嚴格按照公司詢價、比價程式操作。大宗材料和設施裝置的採購要求供應商必須提供資質證明、合格證明,商定售後服務並簽訂合同。食品的採購,首先要求新鮮、質量好,而且都要到衛生防疫達標的單位去採購。在此基礎上,再考慮價格便宜,份量充足,確保各部門能準時拿到好質量、準數量的物料。

六、按照酒店採價定價相關制度

定期會同質檢部、餐飲部前往市場進行價格調查,組織召開定價會進行定價。此項工作的開展,規範了供貨商送貨行為,保證了進貨質量,降低了採購成本。

七、按照酒店質價評議

合同評審和採購招標的相關規定,對每一項大宗物品的購買經過多方詢價,多方對比,並召開質價評議和合同評審會,切實做到採購質優價廉的物品,降低採購價格;

八、加強了對車輛的管理。

由於工作業務的需要,去年8月份酒店三輛車劃歸管理,組織部門及時制定了車輛管理辦法,建立了加油臺賬和出車臺賬,健全了行車記錄。定期組織駕駛員進行安全培訓,切實增強了駕駛員安全行車意識。

在過去的一年中,雖然較好地完成了各項工作,但這都是大家努力的結果,在工作中,我離領導和同事們的希望還有一定距離,主要表現在基礎管理水平不高,工作重點抓得不夠突出等問題,我個人還存在性格急躁,不細緻,辦事拖沓的缺點,在今後的工作中我會努力克服以上缺點。勇於探索,敢於創新,不斷完善和改進工作的方式方法,以更大熱情的工作態度投入到本職工作中,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平,提高駕馭工作的能力,確保採購工作更好更快的發展。

採購部門述職報告 篇7

感謝公司領導在過去的半年內給予我鍛鍊的機會!感謝公司領導在過去的一年內給予我的栽培和信任!感謝公司同事在過去的一年內給予我工作的關心和幫助!

20xx年1月,我被公司任命為企業集團採購部負責人,負責企業集團採購部日常各項工作。具體工作職責是:全面負責公司運營所需各類物資的企業集團採購及部門內部管理工作,達到提高物資企業集團採購效率,降低企業集團採購成本的目的。

尤其是在這半年內,在公司領導的帶領下、在同事的幫助下,我比較圓滿地完成了上半年的各項工作任務,在思想覺悟、業務水平、管理水平等方面均有了較大的提高。

接下來,我根據崗位職責對上半年的工作進行述職:

一、上半年工作情況總結

1、根據公司的要求,明確了企業集團採購部各崗位的工作職責,理順了企業集團採購部的企業集團採購流程。建立了物資企業集團採購資料庫,對所有詢價的供應商資訊及詢價資料進行更新維護。

2、加強企業集團採購部人才隊伍建設,按照企業集團採購部編制招聘人手,部門人員由2人增加到現在的6人。每位員工都能較好的融入恆大的文化,做事積極主動、不怕吃苦、任勞任怨,尤其在欽州開盤前派單的支援中得到體現。

3、對部門人員進行工作分工,各司其職。在人員配備充足的情況下,嚴格按照“三個三”原則詢價,企業集團採購流程和相關制度已經相應落實,逐步走向制度化、規範化,企業集團採購工作步入正常執行的'狀態。

4、每月定期培訓公司企業集團採購相關制度,不斷提高部門員工綜合素質,目標是使每位同事在企業集團採購工作中獨當一面;每週召開部門會議,不斷總結日常企業集團採購工作中的經驗和教訓,提出改進措施,以便在下次企業集團採購時避免發生同樣的失誤。

5、我部上半年克服任務重、時間緊、人手不足等困難,較好完成了欽州恆大綠洲開盤前各項活動禮品和物資物料準備工作,為欽州恆大綠洲開盤盡獻了一份力量。

6、每季度深入各專案所在城市進行市場調研,把握建築材料市場行情,為公司相關部門提供乙供主材的最新價格資訊,從而為公司拒絕施工單位不合理提價要求提供重要參考依據。

7、截止6月30日,我部累計完成單項企業集團採購約165宗,企業集團採購金額約180萬元,甲供材下單6宗,金額約13萬元。

二、工作中的不足主要表現在:

1、企業集團採購流程、制度執行不夠嚴格,有流程沒走完就提前企業集團採購的現象;

2、有時候與需求部門或供貨商溝通不到位,導致企業集團採購的物質未能完全滿足使用部門需求或者供應商中標後拒絕履行訂單,給物品企業集團採購的按時到貨帶來困難。

3、對工程材料缺乏透徹的認識和理解,專業知識和經驗不足,在一定程度上影響企業集團採購效率,需要著重學習和加強。

4、我部大部分員工雖擁有3年企業集團採購工作經驗,但企業集團採購經驗積累還不夠,重點體現在議價能力偏弱,溝通和談判的技巧有些欠缺,不利於控制公司企業集團採購成本。

5、對地區公司企業集團採購工作中的出現的一些新問題思考不夠。比如三線城市企業集團採購問題,集團未有明確制度要求,地區公司企業集團採購部應當如何操作。

三、下半年的改進方向:

1、不斷探索和改進工作方式、方法,以更加熱情的工作態度和高度的責任心投入到企業集團採購工作中,結合實際,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平;

2、堅持不懈地抓好企業集團採購流程和制度的落實,使制度化、規範化的工作氛圍儘快落實;

3、經常關注市場變化,抓住市場主動權,蒐集整理各個行業有實力的、處理龍頭地位的或者具有價格優勢的供應商資源,保證企業集團採購工作更快、更好地開展。

4、企業集團採購作為一個敏感部門,要時刻強調廉潔自律,遵守職業道德,堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業賄賂行為,並充分意識到商業賄賂行為的嚴重性和危害性,加強部門內部員工之間的相互監督。

採購部門述職報告 篇8

各位領導、同志們:

大家好!我是&&&經理,全面負責所需物資、設施裝置和各種用品的採購配送工作。擔任&&&經理的三年時間裡,在酒店領導班子的正確領導和大力支援下,在酒店各單位和部門的密切配合下,我和&&&的其他同事全力配合,嚴格遵守公司採購制度,認真履行職責,按時、按質、按量地完成了各項採購工作,有力保障了酒店的正常運營和各項接待任務的順利完成,主要表現在以下幾個方面:

一、完善制度建設

根據酒店負責制定採購管理工作流程與標準,並督導執行。根據制度的執行情況以及執行中出現的一些新問題,對各項管理辦法和工作流程進行重新梳理和完善,改進採購計劃申報流程和採購工作流程及時修訂、完善部門各項規章制度及工作程式。&&&的各項工作逐步走向制度化、規範化,步入了正常有序執行的狀態,改變了以前沒有章法、盲目工作、計劃統籌性不強的工作狀態。

二、嚴格規範採購計劃管理

嚴把採購計劃關,認真制定執行“三大計劃”。對各部門上報的採購計劃按照經營計劃進行嚴格審批,嚴格控制,有效控制臨時計劃的數量和金額,做到採購有計劃可依,無計劃不採購。

三、強化&&&進貨管理

針對近年來嚴峻的食品安全形勢,組織員工認真學習了食品衛生安全知識,對當前的食品及食品原料收貨驗收流程進一步規範。通過一系列的有效措施的施行,&&&的食品管理工作有了顯著改善,近年來沒有發生一起因食品採購而發生的食品安全事故。主要措施有:

1、要求供貨商送貨和採購員外出採購都要索取相應的檢驗檢疫票據;

2、包裝成品及半成品要求嚴格檢查生產日期和保質期;

3、每種食品新增劑都有相應的合格證和檢驗報告,嚴格禁止食品衛生監管部門黑名單的食品新增劑流入酒店;

4、建立健全每日進貨臺帳,將各類物品的每次進貨都詳細登記在冊。

四、加強對供貨商的選定、使用的管理,從資質、價格、服務上綜合考察供貨商,使每一個物品的供貨商的選定都要經過質價評議,通過質價評審委員會的評審後進入,確保酒店使用的每一種物品的品質都有保證,價格經得起考驗,質量都能追溯。在6月份,為了保障食品安全,強化供貨商自律意識,與供貨商簽訂食品安全書19份。

五、在採購過程中,貨比三家,確保物美價廉

“保證採購質量的同時為公司節約每一分錢”是採購人員的準則,在工作中,我一直堅持“同等質量比價格,同等價格比質量”,嚴格按照公司詢價、比價程式操作。大宗材料和設施裝置的採購要求供應商必須提供資質證明、合格證明,商定售後服務並簽訂合同。食品的採購,首先要求新鮮、質量好,而且都要到衛生防疫達標的單位去採購。在此基礎上,再考慮價格便宜,份量充足,確保各部門能準時拿到好質量、準數量的物料。

六、按照酒店採價定價相關制度,定期會同質檢部、餐飲部前往市場進行價格調查,組織召開定價會進行定價。此項工作的開展,規範了供貨商送貨行為,保證了進貨質量,降低了採購成本。

七、按照酒店質價評議、合同評審和採購招標的相關規定,對每一項大宗物品的購買經過多方詢價,多方對比,並召開質價評議和合同評審會,切實做到採購質優價廉的物品,降低採購價格;

八、加強了對車輛的管理。由於工作業務的需要,去年8月份酒店三輛車劃歸&&&管理,組織部門及時制定了車輛管理辦法,建立了加油臺賬和出車臺賬,健全了行車記錄。定期組織駕駛員進行安全培訓,切實增強了駕駛員安全行車意識。

在過去的一年中,雖然較好地完成了各項工作,但這都是大家努力的結果,在工作中,我離領導和同事們的希望還有一定距離,主要表現在基礎管理水平不高,工作重點抓得不夠突出等問題,我個人還存在性格急躁,不細緻,辦事拖沓的缺點,在今後的工作中我會努力克服以上缺點。勇於探索,敢於創新,不斷完善和改進工作的方式方法,以更大熱情的工作態度投入到本職工作中,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平,提高駕馭工作的能力,確保採購工作更好更快的發展。

採購部門述職報告 篇9

20xx年1月,我被公司任命為採購部負責人,負責採購部日常各項工作。具體工作職責是:全面負責公司運營所需各類物資的採購及部門內部管理工作,達到提高物資採購效率、降低採購成本的目的。

尤其是在這半年內,在公司領導的帶領下、在同事的幫助下,我比較圓滿地完成了上半年的各項工作任務,並在思想覺悟、業務水平、管理水平等方面均有了較大的提高。

截止6月30日,我部累計完成單項採購約165宗,採購金額約180萬元;甲供材下單6宗,金額約13萬元。

現將20xx年上半年採購部開展的情況,向領導做一詳細彙報,希望各位領導、各位同事對我部今後的工作給予進一步地指導建議。

一、上半年工作情況總結

1、加強隊伍招聘,培養團隊精神

根據公司要求,逐漸完成採購部缺編人員招聘工作:由最初的2人增加到現在的6人。同時,強化部門員工教育,使得每位員工都能較好地融入恆大文化、認同恆大文化。現逐漸培養出:做事積極主動、不怕吃苦、任勞任怨的部門工作精神,尤其是在欽州開盤前各項準備和配合工作中得到具體體現。

當時,我部人員克服任務重、時間緊、人手不足等困難,較好完成了欽州恆大綠洲開盤前各項活動禮品和物資物料準備工作。

2、明確工作職責,理順工作流程

根據公司要求,進一步明確了採購部各崗位的工作職責,進一步理順了採購部各項的採購流程,並初步建立了物資採購資料庫,達到了對所有詢價的供應商資訊及詢價資料進行更新維護。

3、明確責任分工,走“制度化、規範化”道路

在明確崗位職責、理順工作流程的基礎上,進一步對部門人員進行明確工作分工,各司其職。同時,嚴格按照“三個三”原則詢價,嚴格落實採購流程和相關制度,走“制度化、規範化、程式化”採購工作。

4、完善部門例會,強化制度學習

每週定期召開部門會議,不斷總結日常採購工作中的經驗和教訓,並提出改進措施,避免再次發生失誤。每月定期組織公司採購相關制度培訓,不斷提高部門員工綜合素質,力爭使得每位同事在採購工作中能獨當一面。

5、深入市場調研,把握最新行情

每季度深入各專案所在城市進行市場調研,把握建築材料市場行情,為公司相關部門提供乙供主材的最新價格資訊,為公司拒絕施工單位不合理提價要求提供重要參考依據。

二、工作中存在的不足

1、存在個別採購流程、制度執行不夠嚴格,流程沒走完就提前採購的現象。

應對措施:對本部門員工加強資產、採購等相關制度學習培訓,嚴格按照採購流程進行詢價定標。同時,配合公司資產管理員對各部門資產管理員進行培訓,規範資產申購流程,提高物資採購的計劃性。

2、存在有時與需求部門或供貨商溝通不到位現象。

這樣,易導致採購的物質未能完全滿足使用部門需求或者供應商中標後拒絕履行訂單,給物品採購的按時到貨帶來困難。

應對措施:加強細節管理,提高責任心。通過部門會議不斷總結采購過程中出現的失誤,與需求部門及供貨商加強溝通。

3、存在對工程材料及相關專業知識和認識理解不夠透徹的現象。這樣,在一定程度上影響採購效率,需要著重學習和加強。應對措施:對各種工程材料通過網路和建材市場等渠道進行深入瞭解和學習,豐富自身相關知識的積累。

4、存在採購經驗不足、議價能力偏弱、談判技巧不足的現象。應對措施:通過採購實踐,有意識的鍛鍊自身溝通技巧和議價能力。

5、存在對採購工作中出現的一些新問題思考不夠的現象。比如三線城市採購管理問題,集團未明確具體要求,因採購部在三線城市無分部,按二線城市操作模式存在一定困難。

應對措施:加強與集團採購配送中心及兄弟公司溝通交流,在符合集團採購制度前提下探索地區公司三線採購模式,從而為公司節省運營成本。

6、存在對招標專業知識薄弱、對恆大招標流程掌握不深入現象。採購部的採購任務:大多數情況下金額不超過10萬元,多以競價方式進行。又加之,對招標專業知識薄弱、對恆大招標流程掌握不深入,致使在招標過程中存在個別不是很規範情況。

應對措施:加強對招投標制度學習和培訓,定期邀請招投標部門同事與我部進行溝通交流,提高我部招投標的專業性。

三、下半年的工作思路

1、探尋改進工作方式,加強團隊協作管理

在今後的工作中,不斷探索和改進工作方式、方法,以更加熱情的工作態度和高度的責任心投入到採購工作中。同時,加強部門內部管理,細化採購職責和分工,提高團隊協作能力,進一步提高自身管理水平;

2、加強兄弟部門溝通,提高採購服務意識

在今後的工作中,加強與需求部門的溝通,及時提醒各部門及時申報採購計劃,確認所需物資的具體技術要求和貨期,對不合理的採購要求及時提出意見。

3、嚴格遵照集團公司制度,走“制度化、規範化、程式化”道路

在今後的工作中,堅持不懈地抓好採購流程和制度的落實,使制度化、規範化的工作氛圍儘快落實,嚴格按照採購制度辦事。同時,細化地區公司採購流程,使三線城市採購在符合集團採購制度和原則下更加靈活、務實、高效。

4、經常關注市場變化,提高價格敏感度

在今後的工作中,努力汲取工程建設相關材料認識,提高專業素質和業務能力。同時,盡力蒐集整理各個行業有實力的、處理龍頭地位的或者具有價格優勢的供應商資源,分門別類建立供應商基礎資料庫,在不損害公司利益的情況下維護與已合作供應商的關係,保證採購工作更快、更好的開展。

5、感恩恆大,強化廉潔從業,塑造職業道德

採購部作為一個敏感部門,要時刻強調廉潔自律,遵守職業道德,堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業賄賂行為,並充分意識到商業賄賂行為的嚴重性和危害性,加強部門內部員工之間的相互監督,定期學習集團反腐典型案例。

6、激發員工參與度,及時吸納良好建議,打造和諧團隊

在今後的工作中,更加註重團隊內部建設,經常與部門員工召開工作座談會,聽取他們對採購工作的理解和建議,瞭解他們的心態和動向,積極引導,形成互相幫助的團隊精神,使採購部成為一個充滿活力、具有戰鬥力的團隊。

以上是採購部20xx年上半年工作情況的彙報和自己的一些工作思路,反思自身工作還存在很多需要努力和改正的地方,敬請各位領導、各位同事給予批評、教育、指正。

最後,再次感謝公司領導在過去的半年內給予我鍛鍊的機會!再次感謝公司領導在過去的一年內給予我的栽培和信任!再次感謝公司同事在過去的一年內給予我工作的關心和幫助!

採購部門述職報告 篇10

20xx年1月,我被公司任命為企業集團採購部負責人,負責企業集團採購部日常各項工作。具體工作職責是:全面負責公司運營所需各類物資的企業集團採購及部門內部管理工作,達到提高物資企業集團採購效率,降低企業集團採購成本的目的。

尤其是在這半年內,在公司領導的帶領下、在同事的幫助下,我比較圓滿地完成了上半年的各項工作任務,在思想覺悟、業務水平、管理水平等方面均有了較大的提高。

接下來,我根據崗位職責對上半年的工作進行述職:

一、上半年工作情況總結

1、根據公司的要求,明確了企業集團採購部各崗位的工作職責,理順了企業集團採購部的企業集團採購流程。建立了物資企業集團採購資料庫,對所有詢價的供應商資訊及詢價資料進行更新維護。

2、加強企業集團採購部人才隊伍建設,按照企業集團採購部編制招聘人手,部門人員由2人增加到現在的6人。每位員工都能較好的融入恆大的文化,做事積極主動、不怕吃苦、任勞任怨,尤其在欽州開盤前派單的支援中得到體現。

3、對部門人員進行工作分工,各司其職。在人員配備充足的情況下,嚴格按照“三個三”原則詢價,企業集團採購流程和相關制度已經相應落實,逐步走向制度化、規範化,企業集團採購工作步入正常執行的'狀態。

4、每月定期培訓公司企業集團採購相關制度,不斷提高部門員工綜合素質,目標是使每位同事在企業集團採購工作中獨當一面;每週召開部門會議,不斷總結日常企業集團採購工作中的經驗和教訓,提出改進措施,以便在下次企業集團採購時避免發生同樣的失誤。

5、我部上半年克服任務重、時間緊、人手不足等困難,較好完成了欽州恆大綠洲開盤前各項活動禮品和物資物料準備工作,為欽州恆大綠洲開盤盡獻了一份力量。

6、每季度深入各專案所在城市進行市場調研,把握建築材料市場行情,為公司相關部門提供乙供主材的最新價格資訊,從而為公司拒絕施工單位不合理提價要求提供重要參考依據。

7、截止6月30日,我部累計完成單項企業集團採購約165宗,企業集團採購金額約180萬元,甲供材下單6宗,金額約13萬元。

二、工作中的不足主要表現在:

1、企業集團採購流程、制度執行不夠嚴格,有流程沒走完就提前企業集團採購的現象;

2、有時候與需求部門或供貨商溝通不到位,導致企業集團採購的物質未能完全滿足使用部門需求或者供應商中標後拒絕履行訂單,給物品企業集團採購的按時到貨帶來困難。

3、對工程材料缺乏透徹的認識和理解,專業知識和經驗不足,在一定程度上影響企業集團採購效率,需要著重學習和加強。

4、我部大部分員工雖擁有3年企業集團採購工作經驗,但企業集團採購經驗積累還不夠,重點體現在議價能力偏弱,溝通和談判的技巧有些欠缺,不利於控制公司企業集團採購成本。

5、對地區公司企業集團採購工作中的出現的一些新問題思考不夠。比如三線城市企業集團採購問題,集團未有明確制度要求,地區公司企業集團採購部應當如何操作。

三、下半年的改進方向:

1、不斷探索和改進工作方式、方法,以更加熱情的工作態度和高度的責任心投入到企業集團採購工作中,結合實際,制定新的工作目標和方向,進一步提高管理水平;

2、堅持不懈地抓好企業集團採購流程和制度的落實,使制度化、規範化的工作氛圍儘快落實;

3、經常關注市場變化,抓住市場主動權,蒐集整理各個行業有實力的、處理龍頭地位的或者具有價格優勢的供應商資源,保證企業集團採購工作更快、更好地開展。

4、企業集團採購作為一個敏感部門,要時刻強調廉潔自律,遵守職業道德,堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業賄賂行為,並充分意識到商業賄賂行為的嚴重性和危害性,加強部門內部員工之間的相互監督。