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政法委書記述職報告3篇

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本文目錄政法委書記述職報告區委常委、政法委書記述職報告政法委書記述職報告

按照縣委分工,本人重點分管政法、組織、人事、編制、老幹、黨校、教育和信訪等工作,現將一年來工作情況報告如下:

政法委書記述職報告3篇

一、強化理論學習和實踐活動,不斷提高理論素養和領導水平

一年來,通過參加縣委中心組學習、集中培訓和組織調訓等形式,深入學習黨的xx屆六中全會、自治區第八次黨代會和李學軍書記在州黨委第八次常委(擴大)會議上的講話精神,進一步深刻領會理解縣委王奕文書記在察布查爾錫伯自治縣第十二次黨代會上的報告精神,不斷解放思想,提升理論素養。本人注重把政策理論學習落實到實踐中,積極投身於創先爭優、“三個百日活動”、“四同結窮親”和大回訪等主題實踐活動中,以群眾滿意為標準,主動密切聯絡群眾,拉近群眾感情,增強服務理念,提高處理和解決複雜問題的能力。

二、認真履行崗位職責,推進黨建和組織工作科學發展

(一)始終把換屆工作作為組織工作的中心,圓滿完成縣鄉換屆工作任務。一是統籌換屆人事安排。作為換屆領導小組辦公室主任,多次召開換屆工作協調會議,研究部署,從代表名額的分配、人員培訓到選舉大會的組織實施,都親自安排部署、親自組織實施、親自抓好落實,確保對換屆選舉全過程進行指導。二是建立領導幹部分片包點聯絡制度。主動到問題多、情況複雜的鄉鎮,發現問題,解決難題,縣鄉換屆組織提名的候選人全部高票和全票當選。三是建立換屆工作查核專辦制度,營造風清氣正的換屆氛圍。通過問卷調查、發放測評表,無一起拉票等違反換屆紀律問題,無一帶病提拔、群眾舉報,縣鄉換屆幹部調整滿意度達97.18%,幹部調整得到了社會各界的廣泛認可。

(二)全面加強領導班子和幹部隊伍建設。一是注重幹部考察考核。探索推行初始提名“雙推互印”工作法,注重選拔年輕幹部、少數民族幹部、婦女幹部,注重老中青相結合,選拔政治堅定、業績突出、群眾威望高,有發展潛力的村黨支部書記、大學生“村官”和大學生選調生進鄉鎮黨政班子,為縣委研究幹部提供重要依據,一批高素質幹部得到提拔重用。注重後備幹部的培養鍛鍊,創新實施後備幹部“年審准入制”,採取“輪崗鍛鍊、內部教育培訓、下派科技副職、選派掛職鍛鍊”等方式,動態跟蹤管理,調整155名幹部進入副科級後備幹部庫。二是幹部教育培訓實現新進展。開展新一輪大規模幹部教育培訓工作,採取互動式教學、“走出去”、“請進來”、素質拓展等培訓方式,創新實踐“領導幹部週末大課堂”、“青年人才論壇”活動,提升幹部隊伍素質。四是幹部監督職能進一步強化。召開幹部監督聯席成員單位會議1次,建立幹部監督縱橫聯動機制。暢通黨員服務專線、舉報電話和信訪接待等渠道,通過部長信箱、“民生110”和信訪閱辦等方式,辦結406件。四是人才援疆工作實現新突破。多次召開人才工作座談會,專題研討緊缺人才引進辦法。重視並著力推進新一輪對口援疆工作,促成援疆對口地培訓幹部166人,精心安排好援疆幹部工作和生活,親自督辦基層陣地建設、三中分校區等援建專案,親自抓好援疆幹部公寓樓建設。

(三)全面推進基層組織建設工作。一是農村、社群黨建工作實現新發展。深化拓展“民情直通車”工作機制,開展“三訪”活動,組織千名黨員幹部下基層、大走訪、進萬家、解民憂。實施“雙語”測試、獎罰和評優措施,縣鄉幹部均通過c級以上水平。制定落實縣級、縣直部門主要領導任幫扶聯絡點和村隊、社群黨組織第一書記和第一主任。通過“兩推一選”、組織下派和鄰村交流的方式,調優配強16名村黨支部書記。略。召開發展壯大村集體經濟推進會,創新壯大村集體經濟發展思路,村集體經濟達1274.2萬元,增長15.4%。啟動8個村隊(社群)辦公陣地建設,高標準建設農村、社群陣地,打造“一居一特”品牌。二是機關、學校黨建工作實現新提高。建立興趣小組、讀書交友會,紮實開展“學習型黨組織”活動,開展黨組織和黨員公開承諾、領導點評工作,紮實推進機關黨建。組建“紅色教育”宣講團,開展“唱讀講傳”活動,學校黨建成效明顯。三是非公有制企業黨建工作實現新突破。組建非公有制企業黨(工)委和2個非公有制經濟黨支部,實現黨組織在非公有制經濟的全覆蓋。

(四)重視加強資訊調研工作。制定落實《資訊調研考核管理辦法》,全面提升資訊工作,目前組工資訊名列全區第一,州直第二,3篇組工資訊被中組部採用,13篇

稿件被《全國遠端教育》《新疆黨員之友》等雜誌採用,極大的調動了幹部參與資訊工作的積極性。

三、統籌兼顧齊頭並進,全力抓好各項分管工作

一是高質量維護社會穩定工作。略。二是加強人事編制管理。做好專業技術人員職稱評審工作,完成招聘錄用公務員、縣直單位空崗補員和“三支一扶”大學生簽訂服務協議。嚴把空編集中管理,科學制定政府機構編制改革方案。三是落實離退休老幹部政治待遇。充分發揮老幹部參政議政作用,向老幹部通報換屆選舉工作和領導幹部調整情況3次。四是狠抓教育工作。圓滿完成州人民政府兩年一次“兩基”複檢。全面實施“三中分校區”樣板工程,著力抓好幼兒園教育專案工程建設,加大“雙語”普及教育推進力度,提升高中教育普及率。

四、嚴以律己以身作則,嚴格落實黨風廉政建設責任制

一是堅持民主集中制。注重發揚民主和團結,凡涉及重大決策、重要事項,均經部務會研究決定。在縣委班子中能夠正確履行崗位職責。帶頭講政治、維護班子團結,顧全大局,積極諫言納策,發揮參謀助手作用,以縣委“六個堅定不移”為目標,堅定不移、不折不扣地創新推進縣委交給的工作任務。二是堅持敢於擔當。始終保持良好的精神狀態,敢於承擔責任,一抓到底,牢固樹立憂患意識,善於分析解決問題,堅持走群眾路線,主動深入鄉鎮、村隊、學校和聯絡點等基層單位指導工作,帶著感情做好群眾來信來訪,化解歷史疑難信訪案件。三是堅持廉潔從政。認真履行職責,抓好分管部門黨風廉政建設。堅持黨性原則,落實幹部選拔任用的各項規定和幹部考察考核程式,堅持為事業選人、選好乾部。時刻自省自勵,嚴以律己,寬以待人。工作親力親為、嚴謹細緻,慎言慎行,秉公辦事。

一年來,雖然取得了一定成績,但清醒地認識到與縣委、上級黨委和各族幹部群眾的期望仍有一定差距。今後,我將進一步改進不足,敢於擔當,為建設民生、宜居、人文、幸福察布查爾做出自己的積極貢獻。

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一年來,在區委的領導下,在區直有關部門和各鄉鎮街道的鼎力支援下,按照堅持以人為本,全面協調可持續發展的要求,我和政法委全體同志團結一致、循序漸進地開展工作,使全區政法工作呈現出了良好的勢頭。

一、圍繞經濟建設這一中心,創造優越的法制環境

我們始終堅持把優越的法制環境建立成以經濟建設為中心的同心圓,努力為全區經濟建設創造良好的發展氛圍。XX年對全區經濟建設的重點專案和重大專案重點實施司法保護,對涉及重點專案和重大專案的民事訴訟案件,堅持快立、快審、快判、快執,切實維護企業的合法權益;對企業周邊環境實施了三次重點整治;對涉及企業的經濟犯罪案件,按照不輕易傳喚企業法人、不輕易凍結企業帳戶、不輕易查封企業帳冊、不輕易扣押企業財產、不輕易開警車到企業辦案的要求,慎重進行了處理。同時,在45個重點專案區和企業成立了平安建設辦公室,督促企業健全了內部治安保衛機制,及時預防和打擊了針對重點專案實施的違法犯罪活動。

二、增強平安建設的六個力度,為全區綜治工作固本強基

一是增強“大宣傳”力度。通過“大宣傳”活動,一方面提高了群眾對平安建設的參與率和知曉率,夯實了平安建設的社會根基;另一方面提高了我區平安建設的知名度,為平安建設營造了良好的外部環境。二是增強“大防範”力度。第一,建立以公安機關為骨幹的警防網;第二,完善以綜治工作中心為依託的民防網;第三,建立以視訊監控系統為框架的技防網;第四建立以家庭防範為主導的物防網。三是增強“大治理”力度。我們結合建國60週年大慶安保工作的開展,在每月定期排查的基礎上,多次組織公安、文化、教育、工商、衛生等部門聯合行動;對橋西地區的治安突出問題和治安混亂地區集中實行了重點整治。四是增強“大刑偵”力度。我們根據松山區刑事案件的規律和特點,重點打擊了盜竊、搶劫等多發性侵財犯罪,殺人、xx等嚴重暴力性犯罪和具有黑社會性質的有組織犯罪,不斷強化刑偵工作。1--11月份,全區共偵破各類刑事案件1606件,其中現行案件993件,共查處治安案件1878件。五是增強“大暢通”力度。以平安鐵路示範區建立工作為載體,大力開展護路聯防工作,重點解決了人畜上線路行走,機動車搶越道口等影響鐵路運營安全的突出問題,確保了鐵路大動脈在我區的安全暢通。今年上級護路辦已申報我區為“國家級平安鐵路示範區”。六是增強“大爭創”力度。始終樹立“爭先進、創一流”的工作理念,以爭先為目標,以推動工作為目的,在全面部署,整體推進的同時,強化督察指導,全面培養宣傳了各個層面平安建設的先進典型。XX年4月12日自治區綜治基層基礎工作現場會議在我區進行了現場觀摩;11月17日,代表自治區迎接了中央政法委的檢查;6月4日內蒙古黨委、政府表彰我區為社會治安綜合治理“長安杯”地區,得到省級綜治工作最高獎勵。

三、構築社會穩定的五道保障線,為全區社會和諧建立安全屏障

一是源頭治理,保障小事不出村;二是綜合調處,保障大事不出鄉;三是暢通渠道,保障難事不出區;四是開門接訪,保障訴事不迴避;五是完善預案,保障滋事不失控。由於維穩措施得力,我區維穩工作呈現出良好態勢,XX年全區信訪總量由全市第二降到第八名。

四、主攻防處xx的三個環節,為全區政治安定鑄牢防火牆

面對今年錯綜複雜的防處xx形勢,和發展趨勢,我們一是堅持以防控為基礎;二是堅持以打擊為手段;三是堅持以轉化為目的,全面加強防處xx工作,並收到了較好的效果。XX年6月18日,我區代表赤峰市迎接了自治區防範辦的檢查;7月31日市委、市政府在我區召開了全市基層無xx建立工作現場會議,指導會議的自治區防範辦領導對我區的防範和處理xx工作給予了高度肯定。

五、實現政法隊伍的五個做到,打造黨委信任、人民信賴、公正有力的威武之師

一是加強思想政治工作,做到政治堅定;二是加強人才建設,做到業務精良;三是加強清政廉潔教育,做到作風優良;四是加強執法監督,做到公正執法;五是加強政策落實,做到從優待警。全區政法機關以學習實踐科學發展觀活動為契機,全面加強了教育、管理、監督等措施的落實,促進了隊伍整體戰鬥力的提升。松山區委進一步落實了從優待警的各項措施,新提拔政法部門領導幹部26人,政法各部門班子副職全部高配為實職正科級。調整後,區直政法部門科級非領導職數的配備比例列自治區各旗縣區之首。

六、突出抓好自身建設,提高駕馭工作能力

一是關注全域性,積極參與。多年來的工作實踐,使我深刻地領會到,維護社會穩定是作好一切工作的前提。因此,在部署工作、思考問題時,不僅僅侷限於具體案件和某個問題,而是時刻圍繞著全域性的經濟發展大局,作到重點工作在哪裡,維護穩定工作就跟到哪裡,確保了全區各項工作的正常開展。二是加強學習,勤于思考。藉助區理論中心組、政法委機關集中學習、學習實踐科學發展觀等學習載體,抓住社會主義法治理念教育這一有利時機,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要 思想和xx大以來黨的重要文獻進行了系統學習和理性思考,使自身的政治經濟理論水平不斷提升,理論指導實踐的能力進一步增強。三是發揚民主,嚴於律已。認真執行重大事項議事規定,重大問題和事項發揚民主,集體討論;注重與政法部門的同志團結共事,做到了不空位、不錯位、不越位;崇尚辦實事、求實效,對政法工作的重大問題、重大活動和處置重大群體性事件堅持靠前指揮,一竿子插下去,一抓到底,直到抓出實效;認真履行“一崗雙責”制,切實落實黨風廉政各項措施,嚴格按規定公出、下鄉,工作往來堅持從廉從簡、辦事公道、不謀私利,生活方面崇尚儉樸、反對奢靡,家庭住房、個人交往等方面不存在任何不符合規定的問題。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但也深感自己在工作、學習中還有一定的差距。在今後的工作中,我將繼續加強學習,完善自我,使各項工作再上新水平、新臺階。

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述職述廉報告-****x市xx區委常委、政法委書記 xx各位領導、同志們: 今年,在區委的領導下,按照黨風廉政建設責任制以及上級黨委、政府和紀檢部門關於領導幹部廉潔自律規定的要求,我作為區委常委、政法委書記,在黨風廉政建設工作中的主要任務是:一方面抓好全區政法部門的黨風廉政建設工作,落實黨風廉政建設責任制的各專案標任務,管好政法委領導班子,防止在工作中、生活中發生腐敗現象,維護黨紀國法的嚴肅性;另一方面是我個人要以身作則,嚴於律己,在勤政廉政上作表率,把政法委“公正執法”的工作作風和機關形象樹立起來。下面,我根據本人承擔的廉政工作責任向在座各位作一下彙報:一、認真履行黨風廉政建設責任制今年,我和辦公室班子成員高度重視黨風廉政建設工作。年初,按照全區黨風廉政建設工作責任制的要求,緊緊圍繞發展這個執政興國第一要務,堅持“突出重點、突出創新、突出特色、突出實效”的工作思路,加強組織領導,加大工作力度,狠抓責任分解,強化責任考核和責任追究,將黨風廉政建設工作納入政研室整體工作計劃中,與各項工作同部署,同落實,黨風廉政建設責任制得到全面貫徹執行,有力地推動了全區政法系統黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的深入開展。同時,在工作中,強化黨風廉政建設工作的宣傳教育,組織機關工作人員學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》和任長霞、牛玉儒同志先進事蹟等;進一步健全完善了各項配套制度,強化了監督機制,促進了責任制工作的落實。在抓黨風廉政建設責任制落實上,首先從機關人員工作作風抓起,制定了嚴格的《財務管理制度》、《機關事務管理制度》、《工作人員守則》等,並嚴格要求工作人員正確運用工作權利、履行工作職責,全面加強政法隊伍建設。區委政法委督查室對公、檢、法、司等政法部門的黨風廉政建設工作情況進行定期檢查和督查,開展了2次執法督查和糾正行業不正之風專項治理,接待群眾來信來訪案件30多件,及時糾正了執法活動中的不公正和不依法辦案行為,有效防止了司法活動中腐敗現象和利用職務犯罪現象的發生,維護了執法的嚴肅性、公正性,從源頭上預防和治理了腐敗現象的發生。今年,檢察院立案督辦了14起瀆職侵權和貪汙腐敗案件(目前已對其中12起16人提起公訴,向法院起訴4起6人,已判決2起2人,其餘正在查辦中),查處了一批在農村林地、土地徵用、佔用工作中,利用職務之便貪汙受賄、非法侵佔國家財務、損害群眾利益的村官地霸和某些權利職能部門的領導和工作人員,糾正了行業不正之風,維護了人民群眾的利益。 二、一年來本人廉潔自律執行情況(一)認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和xx大精神,切實把為民服務作為自己的行動指南。按照上級紀檢部門的有關要求,經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定、中紀委提出的領導幹部廉潔自律“八項規定”和兩個《條例》,以身作則,帶頭嚴格執行廉潔自律規定,維護和遵守政治紀律,遵守組織人事紀律,堅持民主集中制,認真開好民主生活會,不斷增強自律意識,做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,防微杜漸,增強個人拒腐防變的能力。(二)正確對待權力,認真履行好職責。按照黨風廉政建設責任制《領導幹部廉潔從政若干準則》的要求,我在工作中對自己嚴格要求,規範個人從政行為,正確運用黨和政府賦予的權利,切實履行好自己的工作職責,為人民群眾辦實事,辦好事,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。凡工作中的重大決策、重要問題,都經過集體討論、廣泛徵求其他領導和群眾的意見和建議,充分發揮民主權利,有效避免了違紀違規行為的發生。在工作中,沒有違反廉政規定和制度的行為,從沒有利用職權干預和插手建設工作的招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營、國有資產產權交易、政府採購等市場經濟活動,堅決杜絕利用職權為個人及親友謀取私利。對家人能嚴格要求,今年兒子被錄取高校,但我仍經常教育他要刻苦學習,嚴以律己,把全部精力放在學業上。對分管範圍內的黨風廉政建設責任制能抓好落實。同區委、政府的領導同志們經常進行思想交流,互相鞭策,互相促進。在財務工作管理方面,做到嚴格把關,凡辦公費用先請示申報,再逐級審批,杜絕了違紀違規事件的發生。在工作和生活中,我嚴格執行領導幹部不準收授與其行使職權有關係的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證的規定,堅決反對和制止各種奢侈浪費行為,沒有以開會、考察、培訓等名義變項公費旅遊,也從不以各種名義用公款相互宴請、大吃大喝和參與高消費娛樂活動。 (三)堅持貫徹民主集中制原則。在工作中,我堅持黨性原則,十分珍視並積極維護班子內部的團結。在領導班子議事中,能夠實事求是、客觀公正地提出自己的意見和建議,顧全大局,嚴守組織紀律,積極維護決策的民主化,大事講原則,小事講風格,一切從實際出發,從全域性出發,從集體利益出發,以促進工作為目的,互相配合,精誠團結,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,把實現和維護人民群眾的根本利益作為想問題、辦事情的出發點和落腳點,甘為公僕,以身作則,不斷提高黨性修養,始終把自己置於黨和人民群眾的教育、管理、監督之下,為群眾謀利益,辦好事。(四)嚴格選拔任用領導幹部。在幹部的管理、使用、選拔上,我嚴格執行組織部《關於選拔任用幹部監督工作的若干規定》,堅持公平、公正、民主的原則,根據工作需要和工作能力大膽選拔使用一批年輕幹部充實到政法工作隊伍中,使政法委幹部隊伍達到“四化”。同時,加強對幹部隊伍的管理,嚴格禁止政法委工作人員參與任何賭博行為。(五)心繫群眾,解決實際困難。解決群眾反映強烈的突出問題,廣泛聽取群眾意見,瞭解群眾的需求,從人民群眾滿意的事情做起,工作上領先群眾,感情上貼近群眾,行動上深入群眾,多為群眾辦實事,辦好事,把黨和政府的溫暖送到千家百戶。近一段時間以來,由於城市規劃拓展,涉及到幾個村徵佔土地,農民群眾進行越級群體性上訪,說服教育和許多後期工作很複雜,困難也較大。在解決農民群體性上訪事件中,我多次深入群眾,傾聽群眾呼聲,體察群眾疾苦,量力而行,真心實意為人民群眾解決實際問題,對人民群眾的合理要求,做到件件有迴音,事事有著落,受到群眾的一致好評。三、在今後的工作中,我在廉潔自律工作中主要做好以下三個方面: (一)要認真學習xx大報告並深刻領會其精神,要以“三個代表”重要思想指導自己的實際工作。要認識到加強黨風廉政建設是推動經濟社會發展的有力保證。平時,要經常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規定,自覺接受市廉政辦的要求和意見,做到警鐘長鳴,不斷增強自律意識和拒腐防變能力。 (二)要以《黨風廉政建設責任書》所規定的內容和要求為行為準則,認真貫徹執行。我們要在廉政責任書的基礎上加以細化,明確政法各部門執行好廉政制度的具體規定,堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。(三)要和政法委的同志進行經常性思想溝通,及時把握本單位廉政建設執行情況。要經常深入基層,聽取群眾意見,針對存在的實際問題,及時改正,切實轉變工作作風。同時,自己也要虛心接受群眾監督,傾聽下屬意見,重基層,重調查研究,堅持辦事公道正派,秉公執法,廉潔自律,對照廉潔自律規定和有關規章制度,經常性對照檢查,發揮好模範帶頭作用,樹立立足崗位,嚴謹務實的工作作風。以上述廉,不當之處,敬請各位領導、同志們批評指正。

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