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副校長述職報告4篇

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擁護黨的方針政策,認真學習科學發展觀、“三個代表”的重要思想。貫徹落實全國基礎教育工作會議精神,積極推進素質教育。主管教學工作,改革求新,使我校教學工作,在改革中得到發展,全面提高辦學質量。本人工作態度嚴謹,科學求實。

副校長述職報告4篇

一、堅持教育理論學習,端正教育思想,樹立新的教育觀

作為主管教學的校長,能夠緊跟教育發展形勢,學習新的教育思想,新觀念,掌握教育的動態發展。本學期重點學習國務院有關基礎教育改革的檔案,並組織全體教師學習“關於基礎教育改革與發展的決定”“課程改革的六大目標”等文章,根據基礎教育改革發展的方向,制定本校教學計劃,組織本校的教學工作。教學工作,以教科研為先導,積極進行課堂教學改革,研究新教法,探索新的育人模式,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,開展各項工作。

二、抓好課堂教育改革

1、打好課堂教學攻堅戰

為了加強課堂教學改革的力度,構建新的課堂教學模式,落實縣教育局關於“打好課堂教學攻堅戰”的要求,我校於年2月開始,廣泛開展課堂教學評估活動。所做工作:召開教學專題會,佈置課堂評估工作計劃,評估標準,提出改進課堂教學的實施意見;組織以督導室、教研員、骨幹教師為主的教學評估小組;組織聽課、評課。這項工作是本學年工作重點,從抓課堂教學入手,提高教師課堂教學水平,提高人才培養的質量。配合教學評估,相繼開展“教學展示月”“教學開放周”“討論式、研究式”教學法大討論等活動,均取得良好效果。

2、抓好教研、科研,使教學改革深入發展

隨著我校改革的不斷深化,對教學改革的管理成為教學管理的重要內容。 本學年學校進行多項教學改革。史、地、政學科整合實驗,是本學期一項具有開拓性的改革實驗,配合劉校長抓好人文學科的教學,聽課、評課、參加教研、組織展示課、組織專題研討,積極推動人文學科教學的發展。

繼續搞好分層教學。分層教學實施兩年,取得良好效果。本學期重點,加強b層學生管理,加大聽課,教學檢查的力度。九年級年級學科分層,有效解決兩極分化問題,適時進行調整,採取分班分層,畢業班的分類推進取得良好效果。 自輔教學的研究,討論式、啟發式教學的研究,資訊科技與學科教學整合的研究,使我校形成良好的教研氣氛。教科活動增強了教師進行課堂教學改革的自覺性,提高教師教學水平,使我校課堂教學發生很大變化。

三、抓好教學常規管理,提高教學管理的效能

1、將教學質量管理作為管理的核心,用不斷提高與發展的質量目標,對影響“教”與“學”的各種因素,進行檢查、分析、控制,以保證教學任務的完成和質量的提高。親臨教學一線,掌握第一手情況。本學年,深入課堂,堅持聽課共100多節,瞭解掌握教學動態,適時指導。監控各年級教學質量,重點抓好九年級畢業班的教學工作。制定九年級預達目標,定期召開教師會,加強質量分析,及時調節。複習要求明確,講究方法,講究策略,確保質量。屆考取優異成績。

2、加強青年教師的培養指導

制定年寧河鎮中學青年教師培訓計劃,成立青年教師培訓領導小組。組織新教師培訓,講東麗中學制度,常規要求,使新教師適應環境,規範行為。召開一幫一師徒結對子會,並隨時檢查落實情況。組織跟蹤聽課,青年教師展示課,展示課,在教學中起到典型示範作用。關注青年教師的提高與發展,對存在問題及時提出改進意見。

3、大力推行現代資訊科技的應用

組織電教技術培訓與考核,將教學資訊化,教學手段現代化作為評課的重要標準,推薦好課,好課件。協助電教處檢查驗收電子備課教案,組織優秀教案展示。協助電教處進行班級網頁評選,組織班級網頁展示會。

四、其他工作

1、嘗試非教學人員的組合聘任。年暑假期間,組織聘任領導小組,論崗,修定崗責,組織任聘。組合聘任,作為我校人事制度改革的繼續,進一步完善了競爭機制。

2、教師節組織“以崇高師德,回報社會”開放日活動,通過展牌、電教資料,向社會彙報東麗中學近兩年來的改革措施及取得的成績。

3、組織完成年督導檢查評估資料彙總

4、完成年幹部、教師年終考核鑑定及晉級教師考評。

5、今年外來學訪人員很多,多次接待來校學訪的幹部、教師。

6、劉校長外出期間,主持行政工作。

這一年工作,踏實求實,以身作則,堅持早來晚走,每天處於緊張忙碌之中,與老師們一起拼搏。今後加強理論學習,不斷開拓創新,為教育的發展作出貢獻。

學年度副校長述職報告副校長述職報告(2) | 返回目錄

一年來,在孫校長的領導下,在全體教師的幫助下,根據校長室的安排及分管工作的要求,我認真履行職責,努力克難進取,為學校的發展奉獻自己綿薄之力。

一、服從安排,認真履職

上半學期,根據校長室的安排,我分管學校教學工作。這對於我來說,是一個全新的領域。在教導處、教科室、教研處的全力支援下,全校教學秩序井然有序,青春盃賽課能人輩出,課堂教學改革向前進發,質量監控有效指導教學,畢業班取得喜人成績。

今年的暑假也是異常忙碌的:青奧系列活動、學校招生,各項工作雖繁瑣,但責任重大。學校有任何安排,我都欣然領命,與團隊一起想在前,幹在先,不負重託,學校被評為青奧會工作先進集體,王xx主任被評為先進個人

下半學期,我分管學校德育工作、綜合學科工作,落實黨務工作。黨務工作也是一個全新的領域。在黨辦李學同主任的幫助下,我從頭學起,認真完成和落實上級黨委佈置的各項任務。在德育處、大隊部的通力合作下,學校的德育工作逐漸形成體系,在教導處樑旭豔主任的精心組織下,綜合學科各項工作也穩步推進。

學校領導班子分工協作與同心協力是做好工作的關鍵。我始終注意明確職責、擺正位置:作為校長的助手,在思想上主動溝通,工作上認真履職;對學校其他領導,積極補臺,相互提醒;對教師,熱切關注,真誠愛護;對待自己分管的工作認真嚴謹,不敷衍,不打折扣。無論是自己熟悉的工作,還是從未接觸過的任務,我都能服從組織安排,兢兢業業,儘自己所能,與同志們一起攜手並進。

二、虛心學習,完善自我

這一年,是一個不斷學習的年份。為了以正確的教育思想和現代教育理念,開展教育教學工作,我不斷學習。從對當下教育的反思到資料統計分析,從最新腦科學研究成果到課堂觀察量表的制定,我手不釋卷、不恥下問、身體力行。將所學與工作實踐有機整合,從而使自己科學地開展工作,提高效率。

學習,實踐,反思,再學習,再實踐,再反思,如此迴圈往復,這是我工作以來保持的思維方式。一年來,我將自己所學所做所想加以梳理,先後在全國教育期刊發表5篇論文。1篇論文獲省一等獎。

三、立足課程,深入一線

課程建設一直是學校工作的重點。本學年,在各位老師自主申報的基礎上,與吳xx老師一同規劃了學校的教師課程,分4大主題共53門課程,由原先的年級建組,跨越為年段建組,儘可能地滿足了廣大學生廣泛的興趣發展需求;家長課程誕生於“家長進課堂”活動中,在全校37位班主任的積極配合下,本學年度共收到近300餘篇家長課程的宣傳稿,德育處通過北京東路校園網進行宣傳,讓學習能夠延續到課後;《12歲以前的生命教育》正式出版,開始進入實施階段。這一課程,我們依託品生、品社、科學、綜合實踐等課進行落地,讓孩子們認識生命的有限唯一、思考生命的存在價值,進而尊重·敬畏·熱愛生命;在大隊輔導員吳歡老師的精心籌劃下,我們的少先隊活動課程體系漸現雛形:新生入隊課程、十歲生日課程、元旦淘寶課程等都深受孩子喜愛。而每月的板報課程主題也應運而生:九月尊師、十月建隊、十一月經典、十二月公祭、一月迎新。

在全校領導老師的全力支援下,綜合學科本學年取得了如下成績:

美術

l 經學校推薦,申報市區優秀教研組

本學年美術組共組織參加十餘次各級各類美術比賽活動,每位老師認真負責精心指導,付出了辛勤的汗水:(比賽結果近期將公佈)

14.2.25xx區參加徵集xx青奧會才藝(繪畫)作品活動 (送選11幅作品)

14.3.20十九屆全國中國小生繪畫書法比賽送選(送選79幅作品)獲得優秀組織先進集體,5位老師分別獲得優秀指導教師稱號

14.3.21水墨畫周 (在全校開展水墨畫課堂教學活動)

14.4.8全國少年兒童“雙有”主題教育活動——“樂享童年,暢想未來”兒童圖文創作大賽 (送選10幅作品)

14.4.30省三愛書籤製作大賽 (全校組織參加)

14.4.30“我的成長”青奧繪畫比賽 (送選20幅作品)

14.5.20市十一屆“瞻園杯”中國小書畫大賽 (送選5幅作品,3幅獲得一等獎,五位老師均獲得優秀指導教師稱號)

14.6.1書法長廊落成,省書法協會主席孫xx親筆題目

14.6.15市教育局開展我與砳砳共成長手工、繪畫、攝影作品評選徵集活動(送交50幅作品)獲得優秀組織獎

開展富有特色的水墨畫興趣小組活動,孩子親近水墨感受傳統,創作了大量優秀兒童水墨畫(下學期開學藝術長廊畫展出)

l 陳xx老師論文分獲教海探航三等獎、市一等獎、區二等獎;執教市區美術公開課各一節;區十四屆教師微課賽三等獎;校青春盃賽課三等獎

l 丁xx老師全國白板賽課《藍印花布》 二等獎、江蘇省杏壇杯 《xx城牆》一等獎、校青春盃賽課二等獎;論文分獲省師陶杯二等獎、區xx杯優秀論文一等獎;xx市課件評比《xx城牆》 二等獎;省級公開課1節。

l 王xx老師發表1篇論文;參與編寫美術習作畫冊,以公開發行;論文分獲省師陶杯二等獎、區xx杯論文評比一等獎;區教研活動開設講座;應邀帶領美術組青年教師去宿遷開設示範課和講座。

音樂

l 舉行校“合唱節”

l 參加xx市第十四屆文化藝術節合唱展演、市金陵合唱節演出、xx區六一表彰匯演

l 參加xx區國小生合唱比賽取得了名列前茅的成績,獲得了各級領導的一致肯定。

l 接待了德國著名的教育學家ms marlies krause老師、青海老師等。

體育

l 組織了校春季田徑運動會和冬季三跳比賽

l 朱xx老師帶隊獲全國電子技師比賽團體一等獎,省定向團體一等獎

l 嚴xx老師帶隊參加全國啦啦操錦標賽,獲得國小乙組花球課間啦啦操示範動作第一名、國小丙組花球自選第一名,獲得全國優秀教練員稱號

l 嚴xx老師帶隊參加了青奧會的表演四次,獲得最佳表現獎

l 嚴xx老師帶隊參加全國啦啦操冠軍賽,獲得國小丙組示範第一名,國小花球自選第一名,最佳教練員稱號

l 嚴xx老師帶隊參加江蘇省奇奇歡樂校園行xx地區總決賽獲得“風采展示獎”

l 嚴xx老師帶隊參加全國公開賽的100人展示匯演,獲得“最佳表演獎”

l 王xx老師帶隊參加xx市乒乓球比賽,團體第八,個人徐苓遠第一。

l 王xx老師帶隊參加xx市武術比賽,獲團體第二,個人,賈xx,劍術第一、長拳第二;朱xx刀術第一、規定拳第五;孫xx劍術第三、規定拳第二;李xx規定拳第六;朱xx長拳第四;

l 王xx老師帶隊參加xx區田徑運動會,獲迎面接力第二名。

l 王xx老師xx市級課題順利結題並獲得三等獎。

l 朱xx老師帶隊參加區中國小生運動會,獲團體總分第四名

科學

l 蔡xx老師:資訊化市級賽課獲一等獎、省級公開課一節,全國優秀科技輔導員。

l 吳xx老師:案例評比全國二等獎。組織各級各類科技比賽十多項,均取得非常好的成績,全國優秀科技輔導員。

l 王xx老師:獲得xx市青年優秀教師稱號,江蘇省優秀科技輔導員。

l 唐xx老師:發表文章兩篇,在省市各級開設講座七場,科技活動案例獲xx市一等獎,全國優秀科技輔導員。

l 全組參與國家級子課題課題《國外優秀案例本土化研究》順利結題。

l 全組參與國家級子課題《學習程序研究——密度的研究》順利結題。

l 作為xx市“做中學”示範校,承辦xx市“做中學”成果展示活動。

l 娃娃科學院基地申報獲得“xx市優秀科普基地”稱號。

l 省少科院論文,我校7篇一等獎、6篇二等獎

l 省科技創新大賽。我校3位同學獲一等獎

l 鄧介銘同學獲全國科創大賽一等獎,張xx同學獲三等獎

l 省建模比賽獲綜合團體三等獎

l 全國少科院小院士論文答辯,我校5位同學獲小院士稱號

l 張xx同學獲“江蘇省青少年科技創新標兵”稱號

l 鄧介銘同學在人民大會堂領取XX年“中國科技館創意獎”,是江蘇省唯一一位獲此獎項的學生。

英語

l 在畢業班老師和英語組各位老師的努力下,XX年初學生參加區調研考試,名列區第三名,XX年小升中有16人通過考試,被南外錄取。

l 來校交流蘇敏老師獲省行知杯論文評比二等獎,執教市級公開課兩節,校級公開課一節

l 趙蔚老師執教省級觀摩課一節、市級示範課一節

l 錢坤老師獲區賽課一等獎、省師陶杯論文評比二等獎

l 李甜老師獲校青春盃賽課一等獎、區骨幹班講座一次

品德

l 楊明波老師獲市青年教師基本功比賽一等獎,市賽課一等獎,市級公開課1節

l 丁佳佳老師獲市《金陵文化》賽課二等獎,區級公開課1節

l 陸毅天老師應邀赴內蒙古赤峰、吉林講學、送教,市講座1次

l 楊明波老師、陸毅天老師論文均獲省一等獎,丁佳佳老師論文獲市一等獎,發表論文1篇

資訊

l 井xx老師撰寫的論文分獲全國二等獎、省一等獎、市一等獎、區一等獎

l 井xx老師撰寫的案例獲市一等獎

l 井xx老師獲區賽課一等獎、市二等獎

l 井xx老師獲在基本功比賽中,分獲市一等獎、區一等獎

l 井xx老師在網路團隊大賽分獲全國一等獎、市一等獎

l 井xx老師、高原老師跨學科合作的微視訊在江蘇省首屆微課教學大賽中獲省一等獎、市特等獎

l 井xx老師獲區職工技能大比武一等獎

綜合實踐

l 趙xx老師獲區賽課二等獎

四、廉xx自律,保持本色

按照黨風廉政建設落實情況,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責,能嚴格執行廉xx自律規定,一年來,沒有違反廉政規定和制度的行為。

五、存在不足,需要改進

回顧和反思自己的工作,還存在著很多的不足:一是自身領導能力還有待提高,特別是管理理論和管理藝術尚需加強;二是課程意識還有待提升,特別是教師課程的最終呈現方式、家長課程形成系列都需要進一步研究。

一年的工作,有得也有失。我將認真聽取各級領導、同志們的意見和建議,不斷充實自己,完善自己,進一步把本職工作做得更好!

學校副校長述職報告副校長述職報告(3) | 返回目錄

XX年8月,在全市副校長選拔考試中我以第一名的優異成績考入學校擔任業務副校長(聘),分管教學和招生工作。XX年10月,我經組織部門考察認定,擔任學校副校長(試用期一年),繼續分管學校教學和招生工作。一年來,由於有市委、市政府和市教育局的正確領導,有全體教職工的密切配合和共同努力,學校領導班子精誠團結,真抓實幹,學校從外部環境到內部管理都取得了可喜的變化,學校辦學水平不斷提升。作為分管業務的副校長,我與教師們一樣,在校長和書記的帶領下,用自己的智慧和心血見證和打造學校的發展,在自己的崗位上學習、探索、進取、奉獻,將全部的身心與學校融為一體,較好地履行了自己的工作職責。為了對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思,力求在梳理中發現不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點,現將一年來的工作情況簡要述職如下,請予評鑑。

一、注重自身修煉

“以德立人,做崇高師德的力行者;愛崗敬業,做學校發展的力行者;勤懇謹嚴,做不斷進取的開拓者;廉潔自律,做幹部作風的垂範者”是我的工作格言。為了提高自己的執政本領,做師生滿意的幹部,我始終不忘自我修煉。

一)堅持終身學習的理念,讀書看報一小時是我每天的必修課,通過讀書來充實自己,提高自身的執政水平、知識素養和表達能力。在學習中,我知道了副校長不僅是職務,更是一種職業,它要求我必須具備這個職業所需要的一切素質。所以,無論再忙,我始終堅持讀書學習。一年來,摘抄、貼上報刊雜誌文章4本,聽課100多節,參加各種教研活動40多次,撰寫各種文章(含個人部落格)60多篇,讀書、思考、寫作已成為我生命中不可缺少的習慣;

二)以身作則,在處理行政事務的同時我積極參與教育教學研究,參加教研活動,紮紮實實地深入基層,實實在在地做一些工作,真真切切地幹出一點成績。讓校園處處洋溢著團結、奮進的氣氛。論文《學校需要一種催人奮進的文化》被刊登,《中學英語教師須自我評課》在《學英語國中英語版》發表。

三)追求純潔,廉潔從政,忠誠耿直,嚴於律已,不弄虛作假,不以權謀私,致力做到“自愛、自省、自警、自勵”,樹立了較好的廉政形象。我常常告誡自己凡事要從學校利益出發,從老師利益出發,思考問題,要說真話,不人云亦云,不見風使舵,認準的事要堅持做下去,讓校園處處充滿著和諧。

四)堅持人本管理,強化公僕意識,服務意識強,致力為師生做實事,關心同志,熱愛學校,事業心強,堅守崗位,全身心投入到學校行政事務之中,在管理實踐中真誠地對待每一項工作,真誠地對待每一位教師,真誠地對待每一名學生,力爭做一個有理想的管理者,做一個有責任感的管理者,做一個對得起自己良心、對得起自己“俸祿”的管理者一直是我的追求。

五)準確把握角色位置。作為副校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折,不畏首畏尾。大膽工作,勇於創新,處理問題果敢、堅決,儘量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交。同時,我還使自己分管的工作緊扣學校管理目標,體現學校管理風格。作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對群眾,我熱切關注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。

二、認真履行職責

教學質量是學校的生命線,是學校一切工作的中心,是學校教育的永恆主題。一年來,我校教學工作以科學發展觀為指導,以“聚焦隊伍、聚焦科研、聚焦課堂、聚焦質量”為教學工作主線,以提高課堂教學質量為突破口,以提升教師素質為主旨;實事求是,緊密聯絡我校校情、學情,深入研究教學現狀,制定有效措施,狠抓常規管理,加大教師培訓力度,積極探索提高教學質量的新思路、新途徑和新辦法,使我校教學管理呈現“教學管理人性化、教學管理制度化、教學過程精細化、教學質量目標化”的管理特色,我校的教學質量不斷提高。

一)工作成效

一是教學管理有章可循。學校出臺了《學校教學常規管理細則》,對常規教學實行“四制”管理(常規檢查通報制度、教學事故舉報制、領導班子“推門聽課”制及巡課制),重新修訂《學校績效考核量化細則》,完善了年級組長聘任制度,嚴格考勤制度。我校在教育教學的實施中,尤其注重抓學生素質教育的落實。注重培養興趣生、特長生,經常利用兒童節、元旦節等重大節日組織開展各項才藝展示,學生的綜合素質不斷提升。

二是強化教學過程管理。在以“構建有效課堂”為主題教研活動月中,要求人人必講常規課,引導教師歷經了一個新課程課堂教學重建的過程,許多教師脫穎而出,完成了化蛹成蝶的演變。大力推行“五步式”集體備課,規範了集體備課程式,提高集體備課的實效性,嚴格落實“個體初備—集體研討—專業引領—課案生成—個性設計與反思”這五個環節,每次集體備課學校班子成員全程參入,避免集體備課圖形式,走過場。由於教學過程管理紮實有效,我校教務處在全市教務處評比中又獲得第一名(連續四年)。

三是教科研工作成效顯著。學校堅持以校本教研為載體,以課題研究為突破口,引導教師抓教育科研促教學水平的提高。學校現有省級課題1個,地級課題5個,市級課題6個,我校因此被教育局評為“市教育科研先進學校”。

四是教學成績全面提高。

我校在深入推進素質教育、培養學生綜合素質的同時,各學部的學生成績也在全市名列前茅。同時,一年來師生在各級各類競賽中獲獎100多人次。

二)具體做法

一是抓好教學常規管理,提高教學管理的效能

管理出效益,管理出成績。我心中牢固確立了“向管理要質量,以質量求生存”的教育教學理念,狠抓教學管理工作,嚴抓過程管理和質量管理。結合學校實際,制定、健全、完善了學校教學的各項考核制度,從而使我校教學管理工作制度化、常規化、科學化。在科學規範前提下指導開展教育教學工作,嚴格備課、上課、批改、測驗、計劃、總結等各環節的管理,為教師創造一個良好的寬鬆的公平的工作環境,確保教學工作穩步進行,為全面提高教學質量提供了保證。我時刻將教學質量管理作為管理的核心,深入教學一線,掌握第一手情況,瞭解掌握教學動態,監控各年級教學質量,考試後及時召開質量分析會和師生表彰大會,加強質量分析,以保證教學任務的完成和質量的提高。

二是立足自我教研教改,立足課堂提高效益

在教學實踐中,我嚴格要求自己,不斷探索新教材教法,學習新的教育教學理念,改變過去傳統的教學模式,做教研教改和英語學科的帶頭人,本人所任教九年級(5)班英語在XX年會考中獲得全市學生單科成績第一名。我始終堅持從我做起,積極帶領廣大教師進行教改教研活動,把教研和科研活動作為提高教師素質的主要途徑,通過集體備課、校本研修、教改實驗活動、備課、聽課、評課、教學反思等環環相連的課堂教學研究機制,強化了教師的教研行為,大大促進了教師素質的整體提高。週週堅持教研活動,多次組織教師外出聽課觀摩學習,想方設法提高課堂效益,絕大部分教師已適應新課改下的課堂教學要求,改變了滿堂灌的的教學模式,建立了以學生為主體、師生互動、生生互動的教學模式,課堂效益在逐步提高。

三是加強教風學風建設,營造良好的學習氛圍

教育是激盪心智、貞立人格、沐浴靈府、彰顯個性的活動。“學校要讓年輕人的心激盪,走進學校,應當讓人能夠感受一種神聖、魅力和詩意”,學校應該成為理想社會的雛形,教風學風建設是一個學校名譽優劣的關鍵,也是學校辦學生命力和競爭力的體現。我堅持從教師的教學行為規範和學生的學習習慣、生活習慣入手,從抓細節、抓規範做起,嚴肅考風考紀,務實進行教學質量考核,學校初步形成了良好的教風、濃厚的學風,我們的教師一個個充滿激情、自強自信、勤於學習、愛崗敬業,他們在忙碌著、收穫著並快樂著;我們的學生一個個體魄健美、陽光開朗、文明禮貌、勤奮好學,他們在拼搏著、追求著併成長著,廣大師生追求的是一種生命的蓬勃,一種澎湃的激情,學校已慢慢成為學習知識的聖殿,師生成長的樂園。

三、不足及努力方向

一年來,應該說我做了些事,也取得了點滴成績,但這離不開各級領導的關懷和重視,離不開學校領導的英明決策和團結拼搏,更離不開全體教職工的支援和奮鬥。我清醒地認識到自己還存在著諸多的缺點和不足:如個人的工作協調能力有待鍛鍊,學校管理統籌、決策能力仍需培養,教育教學管理的藝術水平與素養有待進一步提高。在下一階段我將進一步創新領導理念,不斷提高處理解決問題的技巧,完善科學的領導藝術,以期在協助校長把握工作大局,堅持科學發展的同時,更圓滿地做實、做細、做精所分管的各項工作。

工作中的歷練成長,使我信心倍增;同志們的關愛信任,使我備受鼓舞。展望未來,任重而道遠。我將百倍珍惜、繼續努力,為學校的發展、為我市教育事業的騰飛鞠躬盡瘁、奮鬥不已。

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【學校分管教學副校長述職報告】

我叫xx,男,漢族,1978年10月13日出生。中共黨員,中學二級教師。XX年7月甘肅農業大學畢業,同年8月參加工作。XX年8月至今一直在南坪中學工作,XX年8月擔任南坪中學教導主任職務,XX年8月擔任南坪中學副校長兼教導主任職務。XX年擔任南坪中學副校長至今。

我自從參加工作以來,忠於職守,盡職盡責,全身心地投入教學和學校分管的各項工作之中,求真務實,紮實工作,緊密配合其他管理人員,為學校的教育教學工作的全面開展做出了應有的成績。

一、修身立德,率先垂範

我對自己的衡量標準是高起點、嚴要求,力求做得更好,做教職工的表率。

1.加強學習,提高能力與素質。有理論才有水平,有水平才有實力。在今天學習型的社會裡,學習就是工作,工作就是學習。因此,我把工作當作學習之源、享受學習的過程。一年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,堅持學習“三個代表”思想、科學發展觀和大八大、十八屆三中全會的精神,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,積極參加全校性的政治理論學習,始終把實踐科學發展觀作為自己行動的準則。通過學習,我深深感到加強理論學習,認真落實科學發展觀,增強政治意識,責任意識,大局意識,憂患意識,進取意識,是做好本職工作的根本。對於工作中出現的一些問題,我積極反思,更主動虛心地向老師請教,汲取寶貴的意見;對不同的意見,我常常換位思考,多站在師生一邊、從學校大局來思考問題,尋求最好的解決辦法。工作之餘,經常學習一些教育教學理論和學校管理知識,在工作中找方法,在學習中找差距,不斷提高自身思想水平和知識功底。

2.以身作則,做教職工的表率。對於學校的各種制度,我以身作則,帶頭遵守,自覺接受群眾的監督。在工作實踐中,我時時提醒自己是一個普通的服務者,做任何工作,處理任何事,都必須樹立學校的利益高於一切的思想,違反制度的事不做,不符合學校師生利益的事不幹。只有不斷強化責任意識,牢固樹立為全體師生服務的思想,增強自律意識,才不會走錯路,走彎路。我喜歡和同事們討論教育教學工作中的各類疑難問題,也喜歡和大家談生活中各個方面的問題,當大家需要幫助時,我會主動伸出援手。積極幫助同事解決問題是我的樂趣,真誠做大家的知心朋友更是我的追求。

二、深入教學第一線,努力教書育人

本年度,我擔任八年級年級歷史課程教學工作。作為歷史課程教學,首先教育學生端正學習態度,努力學好歷史知識,培養熱愛祖國的情感。為了達到這一目的,我嚴格要求自己。在教師和學生中做師德典範,關愛每一個學生,關心學生的學習和習慣養

成的過程,把對學生歷史知識的教育和愛國情感的培養滲透在學科教學和平時的活動與交流之中,使自己的言行起到潛移默化的作用。在對待學生的態度上,樹立平等的學生觀,既重視升學有望的“尖子”學生,更注重“差生”的思想轉化與指導工作,積極探討“差生”轉化的規律和途徑,充分調動每一個學生的獨立性、積極性與創造性,激發他們的奮發精神,讓他們的綜合素質和個性特長得到全面、主動、和諧地發展。在課堂教學中,盡力營造一種開放、真誠的教育氛圍,鼓勵學生獨立思考、判斷,培養他們良好的自信心、能動性和自主性;根據教學目的和教學計劃向全體學生提出統一要求,力求從學生的實際出發,承認個別差異而因材施教,並真正使自己成為關愛學生健康成長的良師益友。

三、關注學生的發展,對學生負責

在教學活動中,我能夠要求自己的舉止行為更加規範。在課堂教學改革背景下努力轉變觀念,把熱愛學生放在第一位,因為有了這種心境,師生之間就能處於一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解。只要是自己的學生,無論成績好壞,我都能夠一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助,意圖是讓他們恢復自信,走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,儘量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。

四、為教師的發展著想,對教師負責

課堂教學改革對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣未來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領。在校長的指導下,我精心制定了以人為本的校本教研計劃、制訂了學校五年發展規劃、制定了南坪中學課堂教學模式,匯同學校教研組組織新型的教學研究活動,通過備課小組集體備課-上課-聽課-沙龍式研討這樣的案例分析,讓更多的教師參與到教學活動中來,增強了教研活動的實效性,努力提高教師的課堂教學水平。教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關,我能夠積極宣傳發動廣大教師撰寫論文,讓教師有一個練兵的機會,學習的機會,積累資料的機會。

五、加強服務意識,對學校負責

作為副校長,能正確定位,努力做好校長的助手。協調好年級組、教研組成員,做好以下幾方面的工作:

1.在校長的指導下,和分管的年級組、教研組成員研討,制訂好學校的教育教學工作計劃,並組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,並注意總結教育教學方面的經驗。

2.制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的期中檢測和期終檢測工作。

3.組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織全校教育教學研究和經驗交流,組織檢測,審批試題及質量分析,領導和指導教研組工作。

4.關心全體學生的全面發展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

5.組織好備課、聽課、說課、評課工作,負責指導各科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。

六、紮紮實實,抓好常規教學落實

常規教學各環節落實到位,是教學質量提高的保證。在常規教學管理中,我狠抓教學常規各環節的管理,通過嚴謹、細緻的管理促進教學質量的提高。

1.明確提出各項常規工作要求。一是明確提出教案書寫要求。教案必需有教學目的、教學重點、難點、教時安排、教學過程(有教法)、教學反思(對課堂教學認真進行總結、反思、撰寫教後筆記)。規範課堂教學,要求堅持做到優化“教學內容、教學過程、教學方法”,突出“重點難點、精講巧練、因材施教”。抓好作業批改和輔導,要求教師嚴格批改次數,做到重點問題面批面改,集體講評,要求學生改正作業中的錯題。二是提出聽課、評課要求。一學期學校領導聽課、評課30節以上,老年教師聽課、評課20節以上,年輕教師聽課、評課40節以上。

2.加強常規檢查。為保證常規教學切實到位,學校以抓檢查為重點,加大力度,以檢查促落實。一是加強對課堂巡查、監控,規範教師的課堂教學行為。二是加強對教案、作業批改、聽課情況的檢查。由教導處和教研組一學期檢查四次教案、作業,會議上通報檢查情況,並努力做到客觀公正、實話實說,既講成績又擺問題,既指出問題又提出今後努力方向。教導主任和教研組長對存在問題的教師進行貼身指導,促其整改。

3.發動教師廣泛開展輔導。要求教師要輔導及時,體現針對性和全面性原則。能充分利用晚自習和第二課堂開展各學科的培優補差工作。特別是多關注臨界生、學困生,能夠給以信心和方法,促其進步。做到第二課堂、晚自習跟班沒有閒人。

4.加強畢業班及薄弱班級的管理。我把畢業班工作放在壓倒一切的高度來認識,要全力組織好畢業班的教學工作。爭取畢業班第二學期第六週結束全年課程,使其有充分的時間複習。建立以強帶弱、以老帶新、以組促個人的幫扶制度,幫助薄弱班科任老師成長。

5.推陳出新,不斷深化課堂教學改革。深化課堂教學改革的實施,意味著我們傳統的課堂教學必須面臨一場艱難的變革和陣痛,從根本上改變傳統的課堂教學模式,最為關鍵的是我們能夠進行思想的變革和理念的更新。我認為,課堂教學改革應該遵循三個宗旨:一是打破傳統教學束縛學生思維發展的舊模式;二是遵循以人為本的理念,給學生髮展提供最大的空間;三是能根據教材提供的基本知識內容,把培養學生的創新素養和實踐操作能力作為教學的重點。

七、盡職盡責,做好校長的助手

我作為分管學校教育教學工作的副校長,深感責任重大,擔子重,既要管理教師和學生,又要當教學骨幹。只有這樣做,才

能使教師心悅誠服。因為學校工作的重心,一是教學質量的提高;二是全方位人才的培養;三是師資隊伍建設的不斷加強。所以在平時的工作過程中,我始終把教育質量作為學校工作的生命線來抓,科學管理,嚴謹治校,始終堅持“管理就是質量”的總思路。堅持把提高教育教學質量作為學校工作的核心,一切工作都圍繞教育教學工作運轉,視質量為學校的生命線。我把培養合格人才視為學校發展的基石,牢固樹立質量意識,引導教師從學生的前途、未來和家庭的利益去看質量,從而增強責任感和使命感。

在學校工作決策上,我充分發揚民主,集思廣益,深入調查研究,廣泛討論,最大限度的體現群眾意志,使學校決策建立在科學民主的基礎之上;在教師管理上,能做到用人之長,容人之短,容人之異,一視同仁、嚴格要求,多一份關懷和理解,從而激發了教職工的工作積極性和主動性。

八、全心全意,抓出工作的成效

在新的辦學理念的指引下,我全力抓好課堂教學改革、精細化管理、教師素質提升、語言文規範化建設、學校團委等日常工作,其成績突出。先後被評為縣級“精細化管理示範校”和縣級“語言文規範化示範校”和“五四紅旗團委”,並確定為全縣課改名校培育的試點校。第五屆全縣課堂講賽5名參賽教師勇奪4個全縣第一。我分管教學,並且包九年級,今年的會考成績更是喜人。其中有兩門學科位居全縣第一,其他學科也位於同類校和全縣的前列。綜合評估有望躍居全縣第三。南坪中學近三年來共向莊浪縣普通高中輸送優秀學生500多名,今年城區普通高中一二志願錄取93人,其中莊浪一中25人,紫荊中學26人,莊浪四中42人,成績上線調劑生10名左右,加上三限生和藝體生,高中上線達到110人左右,普通高中升學率達到69.18%。再加上職教中心和韓店中學的中職生和高職生,升學率達95%。

九、 潔身自律,發揮領導表率作用

我始終以敬業不息為信念,以領導就是楷模為宗旨,把寬以待人、嚴以律己、遵紀守法、廉潔自律作為自己的工作準則。做到自重、自警、自律。多謀事、不謀人,遵紀守法,廉潔自律,時刻以師德規範要求自己,以黨員標準對照自己,凡是要求教師遵守的規章制度,我首先模範遵守,凡是我職責範圍內的工作,我都主動帶頭做好,充分發揮模範帶頭作用。對上為學校為校長負責,對下為老師負責。

因為我分管教學工作,所以我工作再忙,也積極深入教學第一線。我每週代課6節,每節課我都認真去備課,並帶頭運用學校要求的課堂改革新理念去組織教學,實行小組合作學習,體現組內合作,組間競爭,同層角逐。也親自主持科研課題,動員其他老師也主持、參加科研課題的研究。

十、 加強學習,不斷提高自身素質

在教育不斷改革創新的今天,只有加強學習,才能適應新世紀教育改革發展需要。因此,學習成為我生活的一部分,堅持學習各方面的知識,使讀書、思考成為我生命中的不可缺少的習慣。

我總是在工作之餘抽出時間,關心時事政治,學習教育管理理論和教育教學理論。通過學習,使自己的觀念得以更新,業務知識不斷豐富,管理水平不斷提升。去山東杜郎口中學、江蘇洋思中學等學校參觀學習帶回來的資料,我一有閒暇時間就不斷翻看品讀,結合現場的學習仔細揣摩消化優質學校的先進理論,內化為自身理論修養。通過學習,使自己的觀念得以更新,業務知識不斷豐富,管理水平不斷提升。

自強之外,無勝人之術;自制之外,無過人之法。我今後將會更加嚴於律己,虛心學習,注重“內涵”,發揚成績,改進不足,堅決服從上級領導,進一步提高政治覺悟和思想水平,潛心鑽研業務,提高教書育人、管理育人的能力,全面履行崗位職責,出色完成各項教育教學任務。