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組長述職報告(精選10篇)

欄目: 述職報告 / 釋出於: / 人氣:2.22W

組長述職報告 篇1

一、加強學習,提高素質

組長述職報告(精選10篇)

一年來,雖然大部分時間被移民工作所佔據,但還能堅持學習一定的理論和業務知識,使自己隨時得到充電,

同時,還積極參加理論學習,提高自己的理論素養。在學習中注重理論與實踐相結合,學以致用。並撰寫了《認真貫徹<實施綱要>,加強搞好廣電系統紀檢監察工作》、《**縣廣電系統應如何加強監督、開展反腐倡廉工作》、《淺談如何發揮新聞輿論監督作用》等理論研討材料和論文3篇,進一步增強了政治敏銳性和鑑別力。

在先教活動中,做到移民工作和先教學習兩不誤,學完規定篇目,做好學習筆記。認真撰寫並上報了《心得體會》、交流發言稿、《整改方案》、《黨性分析報告》和《做好“四種人”牢記“三句話”大討論發言提綱》,取得了良好的成效。

二、履行職責,踏實工作

1、結合黨風廉政教育月活動,抓好行風評議,切實解決群眾關心的熱點、焦點、難點問題。一是成立了領導小組。二是從縣內各界聘請了15位行風評議監督員並認真聽取意見和建議。三是召開三次大會開展內部評議活動。四是查詢問題,不斷規範和完善。向36個單位和個人發放調查問卷250份,收回195份。並對收回調查問卷進行梳理。五是對症下藥,邊查邊整邊改。針對存在突出問題我局提出8條整改措施。

①進一步完善各項規章制度,並認真組織實施,對違反紀律和制度的堅決嚴肅查處。

②加強領導深入一線調研,瞭解基層對廣播電視事業的發展以及新聞宣傳報道的要求和建議,加大基層宣傳報道力度,反映群眾的呼聲和願望,

③進一步完善考核制度,採編播製作人員一律實行績效工資制,當月獎懲;在節目質量上,實行責任追究制,逐步提高質量;各類節目指定專人負責,加強壯語節目採寫,使其與漢語新聞內容儘可能不重複。

④合理調整廣告時段,整改規範廣告節目,壓縮廣告時間,醫療、藥品、食品廣告,證件不齊的一律不接,並實行嚴格審籤制度。

⑤以考試促進職工學習,全面提高綜合素質,努力做好宣傳報道和事業建設工作。

⑥以群眾滿意為標準,新聞宣傳重點抓節目質量,工程技術重點抓服務質量,實行分片包乾,對客戶提出的存在問題,責令相關部室儘快整改,讓各片區群眾看上清晰的電視節目。

⑦向社會公開承諾,張榜公佈相關收費標準,提高工作透明度,接受社會監督。

⑧做到評議工作和日常工作兩不誤,以評促改,以評促建。通過行評,機關行風得到了明顯改善,收效顯著。在縣行風辦檢查打分時給了較好的分數。

2、完善教育制度,加強監督,嚴防腐敗現象。

一年來,在局班子的大力支援和配合下,以開展先教活動為契機,加強黨風廉政教育,築牢拒腐防變思想道德防線,使全體黨員幹部自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,永葆共產黨員的先進本色。

同時,把宣傳教育放在首位,多次召開職工大會,用反面典型案例作警示教育,做到了警鐘常鳴,各部室、站都制定了相應規章制度,並著重抓落實,做到有章可循。為加強監督力度,局班子及其成員自覺接受黨內監督、法律監督、民主監督、群眾監督和社會輿論監督,日常行為和權力使用都做到了民主規範、“陽光作業”,嚴防腐敗的滋生。

3、抓好黨風廉政建設,加強黨的執政能力。

一年來,為抓好黨風廉政建設,按照“誰主管,誰負責”的原則,局班子分工明確,各司其職,嚴格責任追究制度;制定了《黨風廉政建設責任制》,組織幹部職工學習《黨內監督條例(試行)》、《紀律處分條例》等有關檔案精神,並認真抓好落實,要求每個黨員幹部嚴格執行“四大紀律,八項要求”,切實解決存在的突出問題;嚴格執行《禁賭公約》,年初全體幹部職工均在《公約》上簽字並付諸於實際行動,半年來,本局幹部職工沒有出現違法違紀現象,大操大辦紅白喜事也得到有效遏制。

三、率先垂範,廉潔自律

一年來,本人以“三個代表”重要思想為指導,堅持解放思想、實事求是的思想路線,牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀,進一步強化發展意識、責任意識和創新意識,不斷提高自身素質。 本文來自織夢

在廉潔自律方面,能堅決執行黨員領導幹部廉潔自律的各項規定,克已奉公,遵守紀律,不徇私情,淡泊名利,勤儉節約,沒有收受“紅包”、公款大吃大喝、公車私用等問題。帶頭遵守各項規章制度,要求別人做到的自己先做到,保持廉潔自律,起好表率作用。同時注意搞好班子團結。

四、存在困難和問題

一是對廣電行業的理論和業務學習還抓得不夠,實踐經驗不足,在理論與實踐的有機結合上還欠火候;二是對制度的監督和檢查力度還不到位,工作離要求還有一定差距;三是對紀檢監察業務還需加強學習,進一步提高工作能力;四是由於大部分精力都放在庫區移民搬遷工作上,難以集中精力抓好本職的紀檢監察工作。

組長述職報告 篇2

20xx年,我任駐縣發展和改革局紀檢組長。按照組織分工,協助分管政工人事、紀檢監察、黨務群團和機關事務等工作。一年來,我按照“四好”要求,努力加強自身修養,認真履行工作職責,圓滿完成了所負責和分管的各項工作任務。現將一年來的工作情況,重點是紀檢工作情況述職如下:

一、學習方面。在自身學習方面,除按時參加局黨組中心組學習會、支部學習會和局裡組織的各類學習教育活動外,我盡力擠時間進行自學,向書本學習,上網路學習,在實踐中學習,不斷充實和提高自己。一是加強了政治理論學習。重點學習了黨的xx大報告、xx屆四中、五中全會精神和“七一”講話及關於樹立科學發展觀等重要論述及文章,進一步增強了對“三個代表”重要思想科學內涵和精神實質的理解,更加堅定了努力踐行“三個代表”重要思想的自覺性。二是加強了紀檢等各項業務知識的學習。針對自己紀檢工作經驗少、業不精的實際情況,我進一步加強了紀檢監察業務知識的學習。

深入學習了《兩個條例》和中共中央《關於建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等重要黨內法規和檔案,認真領會其精神實質,把握紀檢工作方向。同時,結合自身工作實際,切實加強了紀檢監察工作常規業務知識的學習。在局裡的支援下,購置了上百元的紀檢業務書籍,供平時學習參閱。由於參與了局裡建設工程招投標的備案審查工作,我還特別強化了招投標有關法律法規及政策的學習。通過學習,努力使自己從業務上的“門外漢”轉變為“門內漢”,適應工作需要。

二、 廉政團結方面

作為紀檢幹部,自己必須率先廉潔自律,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。我在各項工作始終注意不多吃多佔,不以權謀私,並從各方面嚴格要求自己,約束自己,自覺遵守各項規章制度。

在團結方面,我始終自覺地維護領導班子的團結和集體形象,注意維護大局,維護主要領導形象,認真執行黨組的決定。尊重黨組其他成員,工作中注意分清職責掌握分寸,不屬於自己工作範圍的事決不干預,屬於自己職責範圍的事決不推卸,做到“補臺不拆臺”。在同其他幹部職工的合作中,重視尊重別人,擺正心態。能與群眾打成一片,及時瞭解群眾的意見和要求,多辦實事。

三、工作情況

1、加強了黨風廉政教育。黨風廉政教育是紀檢監察工作的重要一環,也是部門紀檢工作的一項重點。我充分利用協助分管紀檢監察工作和組織支部和職工學習的機會,將黨風廉政建設有關的黨紀法規和檔案納入了學習的重要內容,堅持經常學、全面學,使黨風廉政建設的有關規定深入每位黨員職工的心中,成為日常行為規範。今年以來,主要組織黨員職工學習了中共中央《建立健全教育制度監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》及縣委的《實施意見》,縣紀委、監察局轉發中共廣安市紀委 監察局《關於 重申嚴禁領導幹部私駕公車和公車私用的通知》、《省紀委關於肖登輝等三人嚴重違反組織人事紀律案件的通報》、以及縣紀委轉發《關於三起黨員幹部參與賭博危機違法案件的通報》等檔案。通過一系列黨紀黨規和檔案的學習,全域性幹部職工勤政廉政意識和遵章守紀意識明顯增強。

2、進一步落實了黨風廉政建設責任制。今年,紀檢組協助黨組繼續加強了黨風廉政建設責任制的力度,在堅持“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發展”的指導思想下,將黨風廉政建設責任制進行了分解,做到一級抓一級,層層抓落實。出臺了《20xx年黨風廉政建設工作意見》和《關於20xx年黨風廉政建設責任制分解的通知》等檔案。為了進一步強化全域性職特別是中層幹部的廉政意識,局黨組還與各股室負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》。紀檢組加強了對各股室黨風廉政建設責任制執行情況的督察工作,及時瞭解有關情況,把不廉潔行為消滅在萌芽狀態中。20xx年,紀檢組未收到任何批轉和直接舉報的有關舉報件。

3、強化了制度建設,從源頭上遏制腐敗行為的發生。在制度建設上我積極給黨組當好參謀,結合先進性教育活動,進一步健全和完善了一系列制度規範。重點完善了《集體領導制度》、《財務管理制度》、《車輛管理制度》、《考勤制度》等十四項職工關心關切的有關制度,並經職工廣泛討論後印發執行。如在車輛管理方面,強化了領導幹部嚴禁私駕公車、公車私用,以及小車集中管理,統一排程等規定,杜絕小車管理上的“跑、冒、滴、漏”現象。通過半年的實踐,各項管理制度都得到了較好的執行,並收到了良好的效果。如以前個別職工出差愛自駕公車等現象再沒有出現了。

4、認真開展了機關作風整頓。結合先進性教育活動,我在黨組的領導下,在上半年認真組織開展了機關的作風整頓。根據制度建設的需要,重新修訂印發了《工作制度》、《考勤制度》等制度規範。規定並嚴格執行了上下班簽到制度,有事必須請假,上班時間嚴禁打麻將、在電腦上玩牌、打遊戲等娛樂活動。此次作風整頓收到了較好的效果,有效地防止了以前在個別職工身上存在的遲到早退、不假自走等自由散漫現象,機關作風有了進一步好轉。

5、盡職盡責,努力完成好其它工作任務。對組織安排分管的得其它工作,如政工人事、黨務群團和機關事務等,我也盡職盡責,努力完成。由於工作有一定成效,我還被縣委評為20xx-20xx年度優秀黨務工作者。

四、存在的不足

一是學習不夠。特別是在紀檢理論和業務的學習上,平時注重和忙於業務工作,疏忽了紀檢知識的學習。即使購置了一些業務書籍,平時看的時間也不多;二是工作創新不夠。由於缺乏紀檢及計劃物價方面的業務工作經驗,思考問題淺顯,工作缺乏創新;三是有時存在“惰性”思想,工作缺乏激情,滿足於完成工作任務,主動思考問題時間較少,參謀作用發揮得不夠。

五、今後努力的方向

(1)進一步加強政治理論學習。特別是強化鄧小平理論、“三個代表”重要思想,xx大、xx屆五中全會精神的學習,努力提高自身的政治素質,增強政治敏銳性,作一名政治上合格的紀檢工作者。(2)注重業務知識的學習。認真加強紀檢及其他業務知識的學習,不斷提高自身的各業務工作水平,適應工作需要。(3)努力克服“惰性”思想,真正做到勤政務實。工作上勤思、勤做,不斷思索新的工作方法,創新工作經驗,為所在單位的黨風廉政建設工作和其它業務工作當好參謀和實施者,全面完成關心工作任務。

組長述職報告 篇3

各位領導:

20xx年即將過去,回顧一年的工作,有很多感概。這一年是我做為汽車站職工班組長行使民主權力的一年。自擔任職工班組長以來,我深感肩負的責任和重擔。職工群眾信任的目光,無時不在鞭策、提醒我是一名要為職工講實話、辦實事的職工班組長。在工作中,我堅信,只有職工群眾才是工作的評判官,只有群眾滿意了,自己的工作才算合格了。回顧一年的工作,有成績,也有不足。現將今年以來履行職工班組長職責情況述職如下。

一、提升自身素質,加強理論學習

一年來,始終堅持理論學習,在思想上有了很大的轉變,世界觀、人生觀、價值觀得到了改造。思想上、行動上,始終與上級保持高度一致,堅決服從上級組織決定和安排,堅定不移地貫徹上級的方針政策,堅決執行上級各項工作部署。通過不斷學習,提高了思想覺悟,堅定了政治信仰,終保持了思想上的先進性。與此同時,我還認真學習專業知識,積極拓展視野,拓寬思路,不斷提高自身理論水平和管理能力。

二、履行班組長職責,力爭做合格的職工班組長 職工班組長是汽車站與廣大職工之間聯絡的橋樑,是廣大職工心聲的 反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我不僅把班組長當作一種榮譽,更時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。在參加汽車站職代會期間,認真聽取報告,仔細領會檔案精神;職工關心汽車站的發展,願意為汽車站的發展積極獻言獻策,我就不遺餘力的反映廣大職工的心聲,積極提出議案和建議;回到小組後,迅速向其他職工傳達汽車站職代會的精神,將汽車站新的政策、新的形勢帶到生產一線,讓廣大職工都能夠及時解汽車站的各項新動態,關心汽車站的發展。職工們選舉我做班組長,是對我的信任,並寄託了很大的期望。作為一名職工班組長,依照班組長法的規定履行職責,牢固樹立接受廣大職工和選舉單位監督的觀念,自覺、主動地接受群眾和選舉單位的監督。作為一名職工班組長,我虛心、認真地聽取和反映他們的意見和要求,關心他們的切身利益,保護他們的合法權益。作為職工班組長,我努力做到言行一致,以實際行動履行著一名職工班組長的神聖職責。

三、作風建設

身為職工班組長首先是汽車站的普通職工,我堅持從自身做起,在工作中以身作則,率先垂範,用榜樣的力量去影響和帶動職工。今年工作任務非常緊張,面對這樣嚴峻的形勢,我與汽車站同事一道,團結一致,勁往一處使,面對重重困難迎頭直上。圓滿完成了汽車站交給的各項任務。

四、存在的問題及打算

1、存在的問題

在總結工作的同時也認識到,作為一名職工班組長工作還存在著不足:

首先是自身素質有待進一步提高,沒能充分發揮一名職工 班組長的作用,傳達精神多,反映職工意見少;學習檔案多,對汽車站發展獻言獻策少。其次是基層調查研究不足,為群眾辦事、解決問 題的能力還要進一步增強。

2、今後努力方向

(1)加強專業知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力。

(2)作為職工班組長,在行動上自覺地、模範地遵守法律和汽車站的各項管理規定。要多學習管理、法律、經濟等方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質。

(3)要認真學習黨的路線、方針、政策,牢固樹立全心全意為職工服務的思想,廣泛收集職工意見,聽取職工的心聲,爭取做一名合格的職工班組長。

組長述職報告 篇4

時光飛逝,猶如流星。光輝燦爛的20xx年過去了,充滿希望和挑戰的20xx年悄然來臨。 回首過去的一年,生產部專案Ⅱ組全體職員在公司領導及各位同事的支援與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,通過自身的不懈努力,較好地完成了自己的本職工作。今年1月至7月份我主要擔任生產部專案Ⅱ組的技術負責,整天與圖紙、技術、質量、工藝流程等打交道,8月份以後擔任了生產部專案Ⅱ組的組長,在組長這個崗位上通過近4個月的學習與工作,對於我個人來說,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,各方面均取得了一定的進步。

瞻望20xx年,過去的輝煌已成為歷史,只有立足現在、理清思路、總結經驗,吸取教訓、制定措施,決心再接再厲,更上一層樓,努力開啟一個工作新局面。現將一年來的工作情況總結如下:

一、個人心得

1.生產部的管理對公司來說起著至關重要的作用,公司的生產能否正常,各項工程的工期能否按時完成,可以說幾乎掌握在生產部的手中,因此生產部的月計劃在一定程度上也顯示了公司承攬工程的多少及各項任務的完成情況。作為公司的領頭羊,生產部的每一位職員都清醒地認識到,生產部是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯絡四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。生產部的華考範文工作可以說是千頭萬緒,在生產計劃的安排、材料控制、外協管理、材料跟進等都需要極細心地處理。面對繁雜瑣碎的大量重複性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。

2.主持每日生產例會,及時瞭解生產狀況,對生產進度及材料情況及時作出跟進及相關調整,加強與生產相關部門的溝通協調。

3.生產計劃及材料控制是生產部的工作重心,為了更好地控制材料及時到廠,減少車間停工待料,生產部要求物資部每天將材料入庫單返到各專案組,根據材料入庫單進行統籌安排生產。

4.有效溝通,控制外協單位,近幾年我公司工程任務較飽滿,就我公司現有的兩個車間是很難保證產量,為了完成產量,就應多找幾家有實力的外協單位,加強外協隊伍的管理。

5.人力資源的短缺,就我廠現狀,人力資源極為短缺,技術力量特別薄弱。明年十萬噸主廠房就要投產,就現在的人力資源是遠遠不夠的,還需培養一批年輕隊伍。

6.上下同心,加強執行力,良好的團隊必須要有著良好的執行力。再好的決策如果不執行,也等於廢紙一張。為配合公司各項決策的執行,就需生產部的全體職員上下一心,認真貫徹落實廠領導的各項指令,落實好各項會議精神,做好公司所要求的各項工作。

組長述職報告 篇5

我們在感慨時間的飛逝、感慨歲月匆忙中度過了20xx年上半年,我作為原料工段機械班大班長,認真履行工作職責,積極開展工作,帶領班組成員保質保量完成了中心下達的各項任務指標,回收半年的工作歷程,我做一個簡單的總結:

一、安全執行方面

要求機械班全體成員時時把安全放在心上,出車前認真檢查車輛的燈光、剎車、方倒後鏡是否完好,在車輛執行任務的途中,杜絕接打手機,戴耳機聽音樂,超速行駛,不按規定路線行駛,到達區域地點要聽從區域保管員的指揮,杜絕在現場快速行駛,揚起灰塵,在出入場地,儘可能杜絕物料的拋灑,我們對卸車作業可能存在的問題,出臺了相關的制度進行了嚴格的落實,按規定辦理作業票,工作區域內禁止無關人員進入,確保安全卸車。

二、任務完成情況

一體系投運以來,我們機械班克服人員少,任務重的現實情況,對全廠卸車物料按時間節點圓滿完成了工作任務,在工資分配上我們改變了以往平衡分配的辦法,嚴格按照計件進行分配,另外,我們採用技術比武來提高全員的操作技能,用技術槓桿來拉開檔次,從而提高工作效率,工作速度。在卸車作業中,嚴格要求司機,杜絕違章作業,檢車車輛及車皮的損壞,我們對火運卸車的操作程式進行深入的研究,進一步規範火運卸車。在突擊性任務方面無論是電廠管路的搶修以及中鋼賓館底下水管的修復,我班組積極協助,全程跟蹤,圓滿完成了特殊時期的工作任務。

三、降本增效方面

一是通過車輛過程中的使用情況,我們發現剷車前輪更換比較頻繁,經過與維修人員商討,對剷車的前後輪胎進行更換使用,有效提高了剷車輪胎的使用壽命。二是規範了雜工的換算方式,改變以往按時間計算的辦法,根據工作實際,儘可能按照噸數來計算報酬,有效提高工作效率。三是與維修班長溝通,實行維修工包機制,無論是司機還是修理工,對車輛問題責任到人,發生人為損壞,嚴格按照比例進行處理,有效提高了車輛的使用壽命。

雖然上半年工作,在中心領導的支援下,工作上取得了一些成績,但也有許多不足之處,為了更好的完善自我,做一名合格的中鋼人,適應公司發展需求,今後工作中我要做到以下幾點:一是克服老好人思想,在管理上加大安全管理力度,認真總結以往的工作教訓,杜絕事故的發生;二是加強自身管理,深入一線,對工作不等、不靠、不推,管好人,用好人;三是改變傳統的管理模式,對工作中表現突出的要利用站班會的平臺進行表揚,帶動人人去努力工作。

總之,面對下半年的工作,我會盡我最大的努力把工作做好,我將以積極的心態,擺正自己的位置,進一步在工作崗位上尋求降本增效的搓手和辦法,給中心上交一份滿意的答卷。

組長述職報告 篇6

尊敬的各位領導:

大家好!我叫,現任一班班長,一年的工作即將接近尾聲,我就今年主要工作及下一步工作思路和目標,作如下報告。

在20xx回忘這一年來,在領導的正確指引及全體員工的支援幫助下,我立足本職工作,認真學習,團結進取,求真務實,較好的完成了各項工作任務。但是也存在很多不足之處。下面主要分五個部分來分析總結,不當之處,敬請各位領導批評指正:

一. 安全生產及任務完成情況:

作為班長負責本班日常生產、安全工作,隨時掌握生產、安全動態;對主要裝置、系統的執行情況進行重點了解,發現問題應及時並如實上報,在平時工作中,能夠實事求是,一切從實際出發,以身作則,做到工作講原則、講制度、講大局,踏踏實實,盡心盡力幹好本職工作。

二.班組安全管理方面

1.作為班長,首先要有自律性。正確對待自己的錯誤和職工的批評。要求職工做到的自己必須認真做到,杜絕“三違”現象發生。

2.班前會強調的生產情況必須詳細,清楚,並根據上一班的生產情況對本班的生產任務做出一定的暫行指標及注意事項!班後對本班的安全生產情況做一總結!

三.員工培訓情況

崗位描述是幫助員工快速瞭解崗位設定的 視窗,因此我們必須熟記、熟知並掌握崗位操作技能。

四.學習情況

常聽到這樣一句話,叫“學到老,活到老。”不論是學生時代還是參加工作!學習是伴隨一個人終身的事情。在個人技能方面,我深知個人技能的好壞直接影響到整個班組的技術實力。為此,我以認真負責的態度不斷學習不斷提高自己的業務水平。今年以來車間領導針對各崗位的特性給我們定製了嚴格的學習計劃,一步一步紮紮實實,通過考試,並在工作中實施。強化了我們對工藝方面的認識和理解!

五.不足之處及工作打算

雖然這一年來,我在工作上取得了不錯進步,但是反思一下自己,還是有好多工作沒有做到位。20xx年即將成為歷史!為了更好的完善自己做一名合格的班長,我要做的還很多,以下是我今後工作努力的方向!

1. 改變精神面貌,遵守勞動紀律,積極的去執行每一項工作。

2. 敢於管理,加強自身管理能力,做到科學化、人性化。

3. 能承受工作壓力,遇到問題不迴避,不怕批評,從批評中吸取教訓,轉化成一種動力。

4. 努力提高自己的業務水平,在生產指揮中做到遊刃有餘!

5. 每處理一個問題都要落到實處,真正做到“事事有著落,條條有迴音,項項有記錄” 在以後的工作中我一定加倍努力,工作,只有起點,沒有終點,我相信今天的艱辛,一定會迎來明天的成功!

組長述職報告 篇7

在學校的正確領導和各位老師勤勤懇懇兢兢業業無私奉獻下,高二年級組在本學期各項工作呈現出螺旋式進步,德育工作碩果累累,教學工作精雕細刻成績斐然,科研工作百花齊放,班級管理各具特色,學生精神面貌煥然一新,用心進取、樂觀向上,學風濃厚作風純正習慣優良。總而言之,本學期較為出色的實現了年級組的工作目標,較好的完成學校和年級組的工作計劃和任務。現就本學期年級組工作中一些具體做法和體會向學校、老師們作一簡要彙報。

高二年級組的工作始終為學校發展著想,始終思考學生具體就應具備哪些素質,如何培養學生等。在楊主席育人思想指導下,依據我校育人目標和合格標準,在兩年前的國旗下講話上我就提出國華學子就應具備的十六個方面的基本素質,培養精英人才成功人士,我們一向在做,一向在實踐。

在平時工作中及時落實學校的各項要求,及時按學校要求進行恰當的調整。堅持對學生的管理要從小事入手,要善於從點滴起對學生進行教育和管理,要用愛心及奉獻的崇高精神去塑造偉大的靈魂,要以對歷史對國家對未來負職責的工作態度來管理育人。公正、公平、全方位、細緻入微,重視每一個環節,抓住每一個育人的事件,不放過每一個不良行為,不遺漏任何一個優良表現,以嚴謹的工作作風,耐心細緻的推進每一項工作,講究方法,追求實效,真抓實幹。用心行動比任何消極等待強。行動勝於任何空洞的說教。工作認真注重細節,重視把一件工作做到極至,做到的習慣,大力推行學期初的計劃。

一、高二年級組德育工作

我校的德育工作目標:以“學會做人”為德育核心,培育學生“堅毅自強、志存高遠”的人生信念和“追求卓越、奉獻社會”的人生態度。“見賢思齊”,胸懷世界,培養兼具傳統美德和現代禮貌的高素質“國華學子”。探索富有特色的新時期德育工作模式,拓展德育工作的資料和渠道,提高德育工作的科學性、針對性和實效性。

我國素質教育和我校的辦學理念以及我們學校崇高的辦學目標和育人要求,都務必把德育教育始終放在第一位。高二年級組始終堅持科學的發展觀,進行多種形式的德育教育,重視有效性、針對性、求實性、科學性。重視德育管理,完善管理機制,評價機制,激勵機制。步步有計劃,事事求完整,有過程監督,有通報進度,有結果通報,有激勵表揚。月月有重點,會會有主題,分層次漸進推行計劃,實現螺旋式進步。

每月德育主題:1、8月常規管理收心教育,常規管理,繼續良好習慣的養成教育。2、9月份理想教育月,立大志做大事成大業。3、10月份禮貌禮貌教育月。4、11月份艱苦奮鬥教育月。5、12月份愛心、職責心、使命感教育月。6、05年元月份堅毅自強頑強拼搏的教育。

(一)常規管理常規教育

高二年級組管理表此刻細膩性、務實性、完整性,突出堅持性。堅持通報制,堅持實效性。在值日檢查管理中強調:注意五到崗,重點關注五大方面。堅持每週值日檢查管理通報,堅持進行每週晚安全檢查高二扣分通報,持之以恆,系統完整。重點關注宿舍內務管理,重點檢查衛生保潔職責具體明確,重點加強紀律管理,重點完善間操管理,改善出席人數。補充有關規定,完善與細化學校要求。大事由小事組成,從小事做起,會做小事者才有可能會做大事。完成事情給定時光,提高效率,避免拖沓。

(1)重視學校管理育人

加強常規管理,強化守紀律守規範,構成優良習慣。以班主任為各班核心加強班級制度建設,加強班級管理。堅持在常規管理工作中做到:嚴格、細緻、紮實;堅持教師值班和常規檢查制,及時通報一週檢查結果,並提出整改推薦;堅持加強年級組風氣建設:講正氣、比學習、樹形象,重視宣傳和思想教育,打擊消極的傾向和行為。

(2)自我管理育人

加強年級組學生會建設,培養學生會幹部,公正公平公開的大膽的工作,以自我檢查管理育人;繼續堅持宿舍內務整理職責的人,建立宿舍職責制,建立減分登記到個人制;鼓勵學生參與學校工作,關注學校發展,沒有任何藉口,務必完成各項任務。

(二)習慣養成教育

對於學生習慣的構成,不能只是應付了事,自覺性與習慣有關也與思想有關,我們要高度重視習慣養成教育,習慣養成教育是長期的,不可能一蹴而就,務必長抓不懈。常規工作做紮實才能把精力安心的投入到中心工作上來,基本工作沒有做好託重點工作的後腿。紮紮實實的確不易,但是,確實成效顯著。

高二年級有38人一個學期一分沒扣大約佔整個年級的四分之一,高二二班513宿舍本學期一分沒扣,513宿舍長:朱巨集娜成員:朱巨集娜朱光玉楊琳潘美燕呂麗麗。高二年級各班均經常出現無扣分狀況,很多時候整個年級都沒有扣分出現,個性是在期末學生緊張複習備考之時,能這樣持續,證明高二年級“行為習慣的養成”教育已到達相當水平。

在沒有構成習慣之前,自覺永遠是一個夢想,自覺是習慣的使然,沒有良好的習慣不可能有自覺的行為。自覺又是思想的體現,沒有良好的思想基礎不會有自覺的行為。管理不到位,監督缺乏力度,落實基本就是空談。要麼我們少要求,否則就必須完成,不能有任何藉口。要求必須要切合實際,讓同學們努努力就能實現,所謂"跳一跳能伸手摘到",但這也需要監督到位。

(三)充分利用“兩會”的教育渠道

重視"兩會",班會、懇談會每次主題明確,重點突出。各班狀況各異,根據每月德育主題和各班班情,確定自我的主題,年級組起到定向、協調、指導作用。

班會課是班主任進行德育工作的主陣地,是增強學生主體意識的一條重要有效途徑。比如本學期高二(2)班先後召開了“高二(2)班需要什麼”、“我能為班級做些什麼”、“天下興亡,我的職責”等主題班會,在全面認識自我的基礎上,組織學生自主發言,熱烈討論“個人與班級的關係”、“一個優秀的班級對個人成長的好處”“一個優秀的班級由誰來建立”、“如何建設一個優秀的班群眾”等問題,以正確的輿論環境,激發學生為班級、為國華服務的職責感。

還如高二一班召開主題班會,提高思想認識。結合懇談會資料,召開主題班會。在主題班會上,反思討論自我的言行思想,進行批評和自我批評;民主討論制定《班規》和《標兵評選標準》;交流學習方法,反思學習習慣;關注社會生活,瞭解農民現狀,重溫每日四問,關注海嘯,關懷生命。王梟鵬同學聲淚俱下,用自我的錯誤教育同學;潘定國、董大海、連龍飛等同學各抒己見,討論班規;王福全賴珊等同學現身說法,暢談學習心得;觀看Flash,展示農民、民工的悲慘境遇;學唱校園歌曲,凝聚班級情感等,每一次班會都是一次真真切切受教育受感化的機會,讓自我的心一次次被感動,靈魂一次次被淨化!

再如高二一班,確定不一樣的主題,發揮懇談會的作用,讓學生在交流討論中溝通情感,提高認識。有《學習”饅頭神”張立勇》、《向不禮貌行為告別》、《淨化校園,告別語言汙染》《天下興亡,我的職責》、《沒有任何藉口》、《期末複習學法交流》、《我為同學找優點》《感動心靈》等,用不一樣的主題激發學生心靈的反思,進行思維的碰撞。聽一聽我們同學在交流會上的心聲吧:“大家談‘天下興亡,我的職責’,那宿舍的榮辱班級的興衰又是誰的職責呢?”“我們不能用偏激的做法,去挑動戰爭,但我們能夠用知識這個武器戰敗對手,所以要談興國,先要把學習搞好。”“我們也要有點實際行動來擔負起這祖國的職責。我們是學生,是祖國的下一代。”“我覺得每個人就應都正視自我的缺點,而不是有意無意的迴避它。”“愛一個人,要從心底去愛,要用實際行動去愛,期望我們今後的行動能夠回報愛我們的人,能給予我們所愛的人以愛!”學生們那來自心靈的聲音,誰聽了不為之感動、震撼?

懇談會是學生交流思想的園地,也是老師改變學生思想的陣地。要除掉地裡的雜草,的辦法是種上莊稼。懇談會是在學生思想之地裡種莊稼的好機會。只有用正確的思想佔據學生大腦,才能剷除學生大腦中原有的不良思想。在這種思想指導下,我精心組織好本學期各次懇談會,收到了很好的效果。比如對學生中存在的不關心群眾的思想,高二三班率先讓學生學習了《天下興亡,我的職責》,學生的為公之心得到極大增強,應對學生中存在的自私現象,毅然上書校方,推薦加強教育。高二年級在我班學生髮過《我的一點看法》之後,組織全級學生學習《天下興亡,我的職責》一文。為學生樹立良好學習榜樣,以生活的事例來教育學生。除了饅頭神張立勇的故事之外,我讓學生學習了《破譯黃岡神話》、《中國卡耐基白寧的故事》、江西殘疾人劉毅新身殘志堅立志創作的故事,並讓學生談感受寫作文,加深印象。

對優秀週末懇談會進行摘錄公佈發表,對於瞭解學生思想動態和教育其他學生起到重要作用,學生在懇談會中的交流是很有思想,透過這樣的交流和碰撞使學生思想得到必須的進步。

(四)理想教育

無大志者,不會成大器也。立志問題,始終是我們教育者務必做好的事。要有遠大理想,對未來要有自我明確的目標,才能夠設計人生;盲目生活隨遇而安,是失敗者的專利,只有立大志者,才有可能成就大業。

組長述職報告 篇8

尊敬的市局領導、縣局領導:

同志們好!我叫,任天朝縣國家稅務局紀檢組長。現將一年來的工作報告如下:

一年來,在市局、縣局黨組的正確領導下,在縣局各股室、基層分局領導的大力支援和幫助下,特別是在以jú長為首的局黨組成員的大力支援下,深入學習黨的xx屆五中全會精神,全面貫徹落實科學發展觀,認真執行黨的路線、方針、政策,貫徹落實在中央紀委第四次、第五次全會上的講話精神,特別是在重點學習、深入貫徹省委袁純清書記在全省幹部大會上的講話精神,和貫徹落實全市國稅系統以及全市開展的作風紀律整頓過程中,我不斷努力從提高自己的政治理論修養入手,有效提升了自身政治素養和黨性修養,更加牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨。

下面將一年來我分管的監察、稽查工作情況簡要向市局領導、縣局領導及同志們做如下彙報,懇請大家提出意見和建議。

一、監察工作方面

一年來,我帶頭自覺遵守《廉政準則》,認真貫徹落實市局黨風廉政建設會議精神,緊緊圍繞稅收這一中心工作任務,突出工作重點,嚴格落實黨風廉政建設責任制,狠抓標本兼治,注重源頭治理,較好地完成上級下達的各項工作任務。

(一)工作實績:

1、著力抓好黨風廉政建設目標責任制落實。成立了以局黨組書記、賀利明jú長為組長,各股室、基層分局領導為成員的黨風廉政建設和政風行風建設領導小組,統一指揮和組織協調,嚴格黨風廉政建設責任分解,建立分級責任體系,形成一級抓一級,一級對一級負責的領導責任體系和落實機制,並按時間、按要求細化到了單位、部門和個人。

2、堅持廉潔自律承諾制度。在年初召開的黨風廉政建設大會上,黨組一把手與各部門簽訂《廉潔自律責任書》,堅持“一崗兩責”、互相監督、責任連帶,明確工作目標,提高稅乾的廉政意識。

3、加強廉政教育,抓好國稅特色懲防體系建設。樹立“預警在先、防範在前”的理念,消除少數幹部職工思想上的存在的盲目自信、手中無權與己無關等認識誤區。用身邊的人事,教育身邊的人,認識危害性,算好政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、健康賬,實現廉政關口前移,規避廉政風險。

4、著力加強作風建設,嚴格治“懶”治“庸”。根據縣紀檢的安排部署,我們採取了四考勤,嚴格日常考勤。適時開展法制理念、理想信念、黨性修養“三個教育”,半年進行一次“講黨課”,每季一個“警示教育周”,組織觀看警示教育片等活動。完成市局、縣委兩級的作風紀律整頓活動,認真學習袁純清書記講話精神,弘揚“右玉精神”,保證“三個嚴禁、一個杜絕”、“六嚴禁”、“九嚴禁”等落到實處,健全定期檢查、跟蹤督查、專項督導和紀律保障機制。嚴肅查處不負責、怕負責、庸懶散漫、得過且過等問題。

5、加強了內控機制建設。認真梳理權力事項,明確工作規程,編制國稅《崗位風險手冊》,努力排查廉政風險點。在局黨組書記賀jú長的領導下,成立內控機制督察組,按季對服務視窗單位進行督察,從而明確了權力、責任和風險點,確保幹部少犯錯誤,不犯錯誤。

6、規範稅收執法,定期開展專項督察。為了規範全縣國稅系統稅收執法行為,提高國稅部門的行政管理水平和工作效能,推動國稅機關依法治稅和勤政廉政建設,防止和糾正國稅幹部執法行為的隨意性,加強管理,提高稅務幹部整體素質和執法水平,我們從4月10日—5月10日開展20xx上半年稅收執法專項督察,涉及稅收入庫情況、稅務稽查行為等多個環節和過程。

7、不斷創新教育形式,形成了學廉、倡廉的良好氛圍。為了更好地完成由“執法型”機關向“服務型”機關的轉變,我們按照市局要求,開展了學習《廉政準則》主題教育活動,並開展自查自糾,針對具體問題提出整改意見;響應市委市政府號召,在全系統深入開展“三比一樹”主題教育活動;按照市局要求積極推進“學黨史、正風氣、樹形象”主題教育活動。我們以正面教育、自我教育和黨員教育為主,積極創新廉政教育形式,形成了學廉、倡廉的良好氛圍。

8、縣局黨組高度重視紀檢監察工作。紀檢監察擔負著監督和保護幹部的神聖使命,縣局黨組高度重視紀檢監察工作,與去年10月增加了監察室人員崗位,由過去的一人,增加至兩人,加強了紀檢監察力量,由於各項工作做到了實處,問題解決在前期,今年以來,我局沒有發生過信訪舉報案件。

作為分管領導在抓廉政工作時對苗頭性問題有時抓的不夠及時,傾向性問題抓的不很到位。工作方法有時過於急躁、簡單。

二、稽查工作方面

一年來,我們稽查局在市局、縣局黨組的正確領導下,認真貫徹市局稽查工作會議精神,以繼續深入整頓和規範稅收秩序為主線,以打擊偷逃稅違法行為、查辦案件為重點,充分發揮稅務稽查促進依法治稅、強化徵收管理和推進反腐倡廉的職能作用,轉變工作作風,狠抓隊伍建設,加大稽查力度,提高稽查質量,為促進稅收收入的穩定增長做出了應有貢獻。

(一)工作實績:

1、加大稽查執法力度,案件查處工作成效顯著。今年以來,我們堅持以法治稅為指標,認真貫徹市局稽查工作會議精神,全力辦案,重點開展了煤炭企業、加油站、企業所得稅等專項檢查。截止8月底,檢查納稅戶35戶,其中已查結10戶,無問題戶0戶,查補稅款739萬元,加收滯納金30萬元,罰款47萬元,佔全年任務1100萬元的74%,達到了省、市局要求的標準。

2、規範管理,完善稽查各環節的執行機制。我們在堅持“選、查、審、執”四分離稽查工作機制的基礎上,緊緊圍繞規範管理和強化服務兩項工作重心,結合實際,積極探索,完善稽查各環節執行的監督管理制度,服務水平得到了較大提高。我們將企業基本情況、稅務檢查情況、企業分類評價、信譽等級等各項基本內容,按照稅源狀況、經營狀況和納稅情況進行分類,然後根據分類情況確定全年的稽查戶計劃,有效地遏制了多頭檢查、隨意檢查、重複檢查、選而不查、查而不結等不良執法行為的發生。

3、深入持久宣傳稅法,營造誠信納稅環境。堅持不懈,將稅法宣傳貫穿稽查全程。調帳前,向納稅人明確權利義務;檢查中,向納稅人講清稅收政策,使其在被查中增長稅收知識;查結後,由案件主查人向納稅人提供至少一條與企業生產經營關係密切的建議,維護納稅人的權力。大力宣傳稅收政策,營造誠信的納稅環境,我們緊扣誠信主題,組織人員,深入企業46人次,印發宣傳品500餘份,拉近了稅企距離。通過媒體宣傳,多渠道、多形式地宣傳國稅稽查,今年已在省級媒體發稿10餘篇。

4、多舉並措強化服務,塑國稅稽查新形象。我們堅持在執法中服務,在服務中執法,具體抓好了稅務行政公開、服務承諾和稽查建議書制度落實,並請納稅人監督;檢查過程中我們針對查出的問題不失時機地向納稅人宣傳稅收政策;檢查結束後,我們針對每個納稅人的生產經營情況,向納稅人提供一條以上有助於納稅人改善經營狀況、提高經濟效益的稅收建議,較好地融洽了徵納關係。

(二)存在問題:

回顧一年多的工作,我感到雖然自己盡了最大努力,也還有很多不盡人意的地方。工作作風不夠深入紮實,深入基層調查研究不夠,對基層建設工作佈置多,檢查少;說的多,做的少;要求多,幫助少。

三、一年工作心的

如果說這一年多來能完成上級交給我的各項任務,我感到主要歸功於班子中其他成員的幫助和分局領導班子的整體功能的發揮。我珍惜班子的團結,只要是班子分工的事,配合大家一起工作,就盡力去做好,形成密切合作,優勢互補,共同努力的局面。

四、今後打算

在今後的工作中,我將注意克服存在的問題和不足,繼續加強政治理論和業務知識學習,不斷提高自己的領導水平和工作能力,以今年的作風紀律整頓為契機,進行自我修復、自我完善、自我提高,達到了修正缺點、增強黨性的目的,逐步打開了工作思路,進一步增強了自己的工作責任心和全域性觀念。

在紀檢組長的崗位上,進一步擺正工作位置,堅持以身作則、率先垂範,做勤政廉潔的帶頭人,做黨的忠誠衛士,全力維護和鞏固班子集體的核心地位。自覺尊重和服從正職,遇事講規矩、講程式、多請示、多商量,注重加強班子團結,發揮班子合力。對縣局黨組作出的正確決定,堅決執行、狠抓落實。

在發揮紀檢監察的監督職能的同時,積極向“一把手”獻計獻策,嚴格執行“四項紀律”(黨的政治、組織、群眾、工作紀律)始終堅持做到用權不越權,到位不越位,參謀不“參胡”,極力維護領導班子的權威性。在工作中能夠主動與其他副職處理好關係,取得大家對自己的信任和支援,大是大非問題上既講原則,又求同存異。在帶有邊緣性、交叉性的工作上,都能夠既互通有無,又調劑餘缺,積極配合,謙和禮讓。

一年來,我始終保持“四慎”(慎獨、慎欲、慎權、慎微)、“四自”(自重、自警、自省、自勵)、“四清”(清醒、清正、清廉、清淨),通過自身的廉潔自律、健康生活、踏實工作,切實以自己的言行,帶動和影響身邊的人,把各項工作做的更好。

組長述職報告 篇9

尊敬的各位領導、各位老師:

大家下午好!

說實話,既然讓我繼續擔任年級組長這個職務,我想我應該一如既往地把工作做好。

本學期,我們五年級組將根據學校的工作計劃,深入開展年級組活動,努力營造年級組輕鬆愉快、團結向上的氛圍,著力課堂教學改革,優化課堂教學結構,提高課堂教學質量。爭取出色完成學校佈置的各項工作。據此,我制定瞭如下工作目標:

1、注重過程管理,確保本年級組教育教學常規工作規範有序;

2、發揮年級組管理的核心作用,調動全組教師工作熱情,做到齊抓共管,出色完成各項工作任務;

3、突出質量意識,做好培優輔差工作,參加各級比賽,確保取得好成績。

為實現上述三個目標,我打算從兩個方面,採取以下措施加以實施:

(一)教師管理方面

1.組織教師認真學習學校各項規章制度,特別是考勤制度和請假制度,確保每位教師自覺遵守。

2.通過本組教師相互聽課,取長補短,開展師帶徒活動,引導教師樹立效率意識,向40分鐘要質量,打造高效課堂,從中研究和掌握提高教學效率的技能和方法,從而提高全組教師的業務水平。

3.組織教師認真學習教育教學理論,按學校要求,每人讀好一篇教育書籍——《教育激昂生命》,摘抄讀書筆記,撰寫心得體會,參與讀書交流活動,學期末寫好一篇論文。

4.協助教導處,每月進行一次業務檢查和不定期的業務抽查。加強推門聽課力度,特別是年青教師,要鼓勵她們多聽課,多向老教師請教,使她們能夠迅速熟悉並適應本校的教育教學工作。

5.引導教師善於發現教育教學中的小現象,共同研究小問題,各自整理小故事,做一名LDC研究型教師。並督促教師進行網路學習和網路管理,積極撰寫部落格日誌。

6.本組教師要加強基本功練習,積極參與學校組織的教學新秀、教學骨幹、教學能手、優秀班主任、教師基本功等業務比賽活動。

(二)班級管理方面

1.各班主任對學生加強安全、法制、紀律教育,把安全工作當做常規第一要務來抓,切實加強學生的安全意識,利用班隊活動開展主題教育活動。積極建立綠色文明班級和交通文明班級。

2.各班要將養成教育貫穿到班級管理的各個環節,要經常利用班隊活動、班級長廊、宣傳欄等陣地進行養成教育的宣傳,組織豐富多彩的競賽活動、社會實踐活動,促使學生正確認識10個核心習慣養成的意義,積極參與十星評選活動。

3.加強住校生的管理,各班在兩放學期間要注意檢查學生,避免住校生中午溜出學校。

4.各班配合學校積極開展三八婦女節、五一勞動節、六一兒童節等慶祝活動,大力開展感恩、勤勞、分享為主題的體驗教育活動,豐富學生的學習生活和審美情趣。

5.班主任要保持與家長的經常性聯絡,充分利用校訊通的優勢,促進家校之間的育子經驗交流,加強家校的教育合力。尤其要做好後進生的思想轉化工作,嚴禁體罰或變相體罰學生,堅決杜絕事故發生。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我將繼續發揚吃苦耐勞的精神,在龍子心國小的發展壯大中散發出自己的光和熱。

述職完畢

謝謝大家!

組長述職報告 篇10

十分感謝領導和各位老師的信任,在過去的兩年來,我得以擔任年級組長工作。年級組長是本年級的領導者和組織者,對本年級教育、教學工作負有全面管理的責任,對本年級學生的德、智、體、美、勞諸方面全面負責。實際上,我對自己的定位就是年級教師服務員,年級學生輔導員,而我們年級組的老師,更像是親密無間的一家人。

一、從自身做起,思想品德端正,嚴格遵守黨的教育方針,遵守上級組織的各項制度及安排,認真工作,恪職盡守,樹立良好的師德形象。按時上下班,認真遵守作息制度,不遲到、不空堂,認真鑽研教材,參加政治學習積極;工作態度端正,任勞任怨,有奉獻精神;業務要求精益求精,備課認真,虛心聽課,力爭講好每一節課,批好每一個本子。

二、定期向上級職能部門彙報本年級課程實施情況及存在的問題,並把各部門的意見傳達給各位老師,及時調整和改進工作。除了起到上傳下達的作用,還對學校做出的決定做了一些必要的解釋工作,對老師的意見建議及時反饋給學校領導。做好本級教師的考勤登記,協助教導處做好教師事、病假的代課安排。做好本職工作的同時,努力做好校內一切事務(活動)。

三、研究檢查少先隊活動的情況,管好本級學生的衛生、安全及課餘紀律。積極組織全年級學生和老師完成學校安排的各項工作和臨時任務。在學生中形象良好,深受學生喜愛。組織年級學生參加了校外的一些活動,尤其是三年級單獨組織的流芳園社會實踐活動使學生印象深刻,同學們陶醉在大自然的美景中,也對革命烈士更加深了認識,感到我們今天幸福生活的來之不易。

四、在教學技術與資訊手段上,我經常與同組老師們,探討各種教學問題,利用網上資源,服務教學。在我們電腦三年級共享的教學資源裡,有語文、數學、英語各種學科的課件包,每個人都在不斷補充,資源共享。教師高階計算機考試期間,一直到現在,我們學習FLASH製作和網頁製作的熱情都很高,經常聚在一起,研究電腦各種操作。

五、整個年級組是一個團結的集體。能顧全大局,團結同事,尊重同事,友好相處,互幫互助。關心教師工作、生活,協助學校領導及時解決教師思想、工作、生活上的困難。積極組織年級組老師的業餘活動,使年級組老師之間加強團結,融洽氣氛。因為女教師多,我們常常一起逛街、吃飯,自己家裡有什麼好吃的,也喜歡帶到辦公室大家吃。兩年來,我們年級組老師之間沒有紅過一次臉,沒有拌過一句嘴,這尤其難得。

總之,本人兩年工作有一些成績的話,都是同事們的幫助,領導的關心。我兩年中的不足,還期待大家誠懇的批評和指正。

述職完畢

謝謝大家!