陳聰同志是南平市第二醫院急診科主任，他認真履行醫生職責，愛崗敬業;他幹一行，愛一行，認真負責，甘於奉獻，經常加班加點，不辭辛苦。他所在的急診是集臨床急診救助為一體的綜合科室，接診的多數是急危重症病人，病情就是命令，時間就是生命，他經常在節假日和深夜被緊急召回醫院，有時一干就是一個通宵。每逢遇有重大搶救時，他總是鍥而不捨地挽救生命，多次將瀕危患者從死亡邊緣搶救回來，也因此受到患者家屬和有關領導的表揚。
去年1月份的一天，急診科接到了一位路人打來的電話，說是在建陽鄉下徐市路段發生交通事故。由於當時科室較忙，陳聰主任聽說後，二話不說，急忙叫上護士就坐上車。到了事故現場，發現有一位老人家被壓在車輪下，他不顧危險，鑽到車底下與大家一起搶救傷員。經過他和大家的努力，最後，這名老大爺終於轉危為安了。
陳聰主任始終牢記“人民的生命高於一切，醫生的責任重於泰山”神聖誓言。一天深夜，他在酣睡中被電話鈴叫醒，說是科裡來了一位腸絞痛病人，他放下電話，立即往醫院趕，經仔細檢查後立即給病人施以治療，30分鐘後病人的腸絞痛就解除了，病人感激萬分。像這樣的例子，舉不勝舉。每天上班，他就像上戰場一樣，忙忙碌碌，沒有歇息，真正做到上班一分鐘，工作60秒。他把治癒病人當作自己最大的幸福，在工作中甘於吃苦，體現了新時期醫務工作者的美德。
由於急診科人員少，工作任務重，長期的工作壓力和勞累使他落下二尖瓣脫垂，儘管有身體不適，但每逢科裡有人請假或者科室工作忙，他總是義無反顧地加入搶救隊伍中去。
他常對自己說，榮譽稱號是黨和人民對自己最大的鼓勵和鞭策，作為一名醫生，要樂做病人的孺子牛，用親情和真情為病人撐起一片希望的藍天，讓有限的生命閃耀永恆的光輝。
20xx年12月3日經院黨組[20xx]15號黨組會議紀要研究決定，新建審判業務用房專案，建築層數四層、高度16.4M，佔地面積680.74M2，總建築面積3187.95M2。抽調本人到基建辦工作，能及時轉換角色全身心投入專案建設各項工作中，在院領導的正確領導和全力支援以及行裝處、監察室、基建辦團結一致共同努力，工程專案厲時14個月基本完成主體、裝修工程量，二層食堂、三層院史榮譽室已於今年5月9日投入使用，四層會議室已竣工，6月份一層車庫、附屬工程結束後工程專案可全面交付使用。短時間、見效快、高質量、保安全完成總投資近一千萬元，圓滿完成了黨組的總體要求。充分發揚黨員先鋒模範作用，不怕苦、累、髒，長期放棄節假日、加班加點、長期帶病堅持工作深入施工現場一線，求真務實、忠心對黨、真心為民、公心用權、用心幹事、清正廉潔、艱苦奮鬥、舍小家顧大家，勇於擔當，無私奉獻，從中展示了閩北法院精神風貌，圓滿地完成各項工作任務，主要突出表現在幾個方面：
一、堅定政治信念、加強政治理論學習
張健東同志以精神為引領，認真貫徹落實中央八項規定，思想、行動上與黨中央保持高度一致。學習詹紅荔同志的先進事蹟,增強服務大局意識，強化職能、愛崗敬業、樂於奉獻，自覺進行黨性鍛鍊，增強黨性修養，堅定理想信念，固守黨員本色，提升自身整體素質，切實做到與黨同心、與群眾同心、讓人民放心。在專案建設過程中積極踐行黨的群眾路線，堅守廉潔防線。堅持一心為公，以高度的政治自覺，敢於觸及思想、正視不良風氣，徹底整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，堅守法官廉潔底線。構建以崗位為風險點、以流程為管理線、以制度為防範面的點線面結合的權力公開透明執行機制，通過晾晒權力、規範行為、接受監督，為專案建設的良性執行塗上一層“防腐劑”。
二、廉潔奉公、不辱使命、不負重託
在參與審判業務用房專案建設管理過程中，自覺接受監督。嚴格落實中央八項規定、最高法院的“五個嚴禁”和省高院的“七條禁令”的規定，每週例會談廉政，做到警鐘常鳴。自覺抵禦腐朽思想的侵蝕，不受利誘，堅持原則，保持與施工、監理、設計、勘測、供貨等各方的距離，不與各方單獨接觸，不與各方有任何工作以外的往來，“不吃一餐飯、不拿一根針”，秉公辦事。裝置採購同紀檢監察、行裝處、基建辦同志進行大量市場調研，提出方案、建議，本著厲行節約、實用、美觀的角度出發，多調研、多溝通、多商量、勤彙報、規範程式，集體研究後提交審批的原則，把好質量、廉政關。時刻警醒自己保持清正廉潔，不負重託，不辱使命，以自己的行為維護法院的形象。
三、服從領導、愛崗敬業、樂於奉獻
20xx年底服從組織安排借調到基建辦工作，發揮黨員先鋒模範作用，不計較個人得失，嚴以律己，發揚不怕苦、累、髒，克服病痛和家庭困難，(近幾年身體受到心臟、痛風和頸椎疾病的困擾，09、20xx年曾兩次因心臟疾病住院治療，在參與審判業務用房專案建設又高強度工作，誘發甲狀腺腫瘤疾病，兩次推遲住院治療時間，在家人和醫生一再催促下，才住院手術治療，僅僅住院手術治療十四天，身體情況有所好轉後就立即出院，投入到工作中。在此期間又遇愛人、孩子連續患病手術，都能妥善處理、克服困難。) 把精力投入到工作中。在協助處長做好相關後勤保障工作時，同基建辦同志緊鑼密鼓僅僅用四個月的時間就高效率地辦結了專案立項投資預算審批、建設專案選址意見書、規劃、設計、環保局環評審批、國土資源局用地預審，市氣象局氣象監測、防雷申報，防空異地建設費用審批，辦結建設用地許可批准書、建設工程規劃許可證、安全生產許可證、建築工程施工許可證等申請手續。及時協調規劃局用地科、建築科溝通商討建設方案佈局、現場踏勘，商定地質勘測機構(進行工程建設勘測、地質災害評估)、設計單位，擬定總平面圖、外立面設計方案，日照分析報告，消防工程設計、孔樁、獨立基礎施工檢測、施工方案，報送設計圖紙會審，現場監督孔樁、基礎、樓層混凝土澆搗、牆體、牆面、第四層鋼構、附屬工程施工，廚具裝置、配電房增容、二層中央空調、雜物貨梯、陽光房等構思、設計、施工，確保質量。擬定食堂二層中央空調、雜物貨梯、廚具、餐桌、餐具、傢俱採購方案報告等項工作，確保工程質量、進度和施工安全，經常起早貪黑、加班加點深入專案施工場地，協調監管、監理、設計、施工單位工作人員把好質量、進度、安全關。裝置採購本著厲行節約、實用、美觀的角度出發，多調研、多溝通、多商量、勤彙報、集體研究原則，同紀檢監察、基建辦同志進行了大量市場調研，提出方案、建議，彙報提交審批(廚具裝置經院黨組會研究通過採購49.92萬元，經調研縮減到44.9萬元;傢俱、餐具部分也同時縮減節約了近十萬元)，及時按審批意見落實設計、採購方案。多方調研擬定食堂執行機制、管理制度、人員聘用、供給保障、文化宣傳、超市供應等項相關方案、合同，逐一彙報審定，確保機關食堂如期、圓滿投入使用。機關食堂試執行中善於發現問題、查詢問題、起早貪黑把問題及時調整、解決，為專案各項工作的順利完成和機關食堂圓滿投入使用做出了不懈的努力和一定的貢獻。
各位領導、各位朋友：
大家好!
我叫吳培春，是南平市衛生局衛生監督所食品衛生監督科科長，也是衛生監督系統的一名老兵。自從1991年參加工作以來，我先後從事過多項衛生監督工作。今天，我演講的題目就叫《不辭千般苦 換取萬家安》。一沙一世界，一花一天堂。我希望通過回顧自己從事衛生監督工作20多年來的酸甜苦辣，來折射出每一個衛生監督系統工作人員的辛勞與繁雜，光榮與夢想，也希望大家能多多理解和支援我們平凡而艱鉅的工作。
俗話說得好：“國以民為本，民以食為天”。食品是人類生存的第一需要，食品安全直接關係著人民群眾的生活，影響我們每一個人的健康，更關係著子孫後代的幸福和民族的興旺昌盛。但是，近年來，食品安全形勢不容樂觀，食品安全事件時有發生。翻看報紙、開啟電視，瀏覽網路，“蘇丹紅”、 “瘦肉精”、“吊白塊”、“三聚氰胺”、“地溝油”……一個個食品安全事件觸目驚心，一個個食品安全“殺手”防不勝防。為此，另外一句話“食以安為先”，我們每個衛生監督人員必須牢牢銘記在心，不敢稍忘。只有讓百姓吃得健康、吃得放心、吃得安全，方才不負我們所肩負的光榮而神聖的使命。
近8年來，我先後主持三個業務科室的工作，分別承擔不同的衛生監督執法任務。業務部門，業務為先，為了更好地開展工作，我認真學習國家相關政策法律，不斷與時俱進學以致用，努力增強自身綜合素質。通過自學，我取得了國家計算機等級考試二級證書、心理測量資格證書;先後兩次參與編纂《閩北衛生防疫志》;在全省率先制定《重大活動食品衛生監督技術規範》、《餐飲業食品新增劑使用管理規定》;與軟體公司合作研發設計了《餐飲食品電子臺賬監管系統》，在全市大中型餐飲企業和學校食堂推廣使用，被市委市政府列為“智慧城市”重點建設專案之一。
20xx年10月，全國上下開展餐飲環節專項整治行動，時間緊、任務重，我帶領監督員加班加點，對市區直管的650餘家餐飲單位逐家檢查指導，逐家複核驗收，耐心細緻教會經營者做好食品原料採購臺賬，身體力行示範食品庫房和場所的整理清潔，終於順利通過了省上考評，獲得了所裡頒發的“突出貢獻獎”。
“天上月圓，人間團圓”、“爆竹聲聲，除舊迎新”……但是，食品安全監管是一個特殊的行業，越是節假日，我們越忙碌。每逢春節、中秋、國慶等節假日，為確保餐飲消費安全，我作為科室負責人，都主動值班，手機24小時開機。針對節假日人員流動性大，大型聚餐、宴席、婚宴多等特點，我和同事們一家家巡，一遍遍查，讓領導安心、讓百姓放心。5年來，雖然我和愛人分居兩地，但春節從未離開過南平。每年除夕值班，我都主動提出“我來上”。大家忙著準備年夜飯的時候，我卻在餐飲單位巡查，好讓大夥安安心心開懷暢飲。有一年除夕夜，我拖著一身疲憊回到所裡，給遠在外地的妻兒打電話祝福新年，卻被女兒數落：“爸爸，我都好多年沒吃你煮的年夜飯了。”我一聽，鼻子陣陣發酸，心裡真不是滋味。20xx年5月，我的老母親突發疾病，需住院手術治療，當時正值南平市省級文明城市和衛生城市複評，如果請假勢必對工作造成影響。於是我白天帶著同事開展地毯式巡查，晚上到醫院陪護老母親，心力交瘁。所領導知道後，讓我休假，可我還是一頭扎入工作中。最終在省級衛生城市複評中，所負責的專案順利通過。自古忠孝難兩全，母親雖然病臥在床，但她最懂兒子的心。
作為衛生監督執法人員，不僅要關注百姓健康，還要熱心為消費者排憂解難，及時、妥善處理食品衛生投訴事件，即知即辦，立行立改。5年來共處理投訴120餘起，協調解決消費糾紛30餘起，件件有結果，事事有著落。
作為行政監管部門，既要文明服務，又要嚴格執法。為震懾違法生產經營食品的經營者，達到懲戒和教育的效果，到食品衛生監督科任職後，我著力查辦食品違法案件，20xx年來共辦案100餘起。在辦案時注重與新聞媒體互動，以案釋法，以理服人。實施行政處罰時，我注重糾正違法行為，對當事人給予耐心說服教育和指導整改，對處罰事項依法細心地做出解釋。在嚴格執法的同時，堅持換位思考，多為弱勢群體著想。有一位農民工在學校周邊租了個違章搭蓋的小屋開小吃店，我三番五次上門勸說，均未奏效。為防止學生食物中毒事件發生，我帶隊對這家小吃店採取強制措施，他的妻子暴力抗法，對我死命又抓又扯，將我雙手抓得鮮血淋漓，制服也被扯破了。查封了小店後，我為這位農民工在市區繁華地段另尋了個店面開餐館，生意紅紅火火，他感激連連。我笑笑地說：“只要你守法經營，就是對我最好的感謝。”
每年“5.13”投洽會和茶博會，都是展示閩北經濟社會發展面貌的盛會，不但嘉賓雲集，還有領匯出席。食品安全保障任務既艱鉅又繁重，稍有半分差池，後果不堪設想。我細心制定工作預案，從各地抽調食品衛生監督員開展培訓，從後勤保障到具體服務，起早貪黑，一一落實。在我和同事們的努力下，幾年來，每次全市性重大活動食品保障工作均未發生一起食物中毒、食源性疾患和飲用水汙染事件，多次受到上級有關部門表揚。
20xx年夏季，我市發生“6.18”特大洪災，為做好搶險救災與災後防病工作，我第一時間帶領監督員對災民臨時安置點、學校食堂、受災餐飲單位、超市熟食部等單位進行檢查，指導他們對場所、食品容器和用品用具進行全面消毒，對超市水淹食品的清運、銷燬，加工場所消毒、衛生設施裝置更新等全程跟蹤幫扶，發放消毒精片，監督銷燬水淹食品120噸。在災後重建過程中，全市無一例集體食物中毒和介水腸道傳染病發生，確保了災後市場秩序穩定。
默默奉獻，幾多收穫。“全國學生常見病綜合防治工作先進個人”、 “20xx～20xx年全國衛生系統法制宣傳教育先進個人”、 “全省衛生系統先進個人”、南平市 “20xx-20xx年度消費者權益保護工作先進個人”……近年來，我的辛勤工作換來了生活的慷慨饋贈，贏得了一項項榮譽。但我深知，榮譽屬於過去，奮鬥永無窮期。
不辭千般苦，換取萬家安。 “中國夢”，民族夢，如果你問我你的“中國夢”是什麼，我會自豪地告訴你，作為一名衛生監督人員，我的“中國夢”就是：盡心盡責，一絲不苟，認真監管，文明執法，讓每一個經營者幹得開開心心，讓每一個消費者吃得放放心心，做一名優秀的健康衛士。
謝謝大家!
___是__縣__鄉人民政府信訪助理，19__年3月參加工作，他進單位31年來，曾多次被評為“先進個人”、“先進工作者”等榮譽稱號，他憑著無私奉獻、敬業創新的主人翁精神，精心管理、認真負責的工作態度___。同志幹一行，愛一行，專一行，精一行，在工作中埋頭苦幹，頑強拼搏。
一、認真學習，狠抓工作落實
20__年3月至今，我鄉成立了或調整了普法工作領導小組，下設辦公室，具體業務一向由___負責___。作為鄉信訪助理、協助綜治的同志，首先從自身抓起。他帶頭學習法律、法規，用心參加上級部門舉辦的各種普法、培訓活動，具有較強的法制觀念和法律意識。為切實做好信訪、普法等工作，___將普法資料穿插到每月的學習培訓當中，做到每月都有安排，有具體的學習資料。在工作中，由於___對信訪、普法等工作堅持管理到位、措施到位、學習到位，全鄉學法用法的風氣十分濃郁，幹部職工的法律意識不斷增強，提高了廣大幹部在工作中依法行政的自覺性。
二、結合實際，加大宣傳教育
在信訪、普法教育等工作中，___採取了集中學習、個人自學、出版專刊及圖片、上街諮詢、出動宣傳車宣傳等多種形式，進行各種法律、法規的宣傳。平時，主要利用每週一次的政治學習日(半天)開展普法學習和依法治鄉教育，認真學習每年縣信訪局、普法辦規定的法律條款。對於一些比較重要的法律及我鄉中心工作緊密相連的法律法規，___請縣司法局領導來我鄉給幹部職工和中學的師生講課，以幫忙加深對這些法律的認識、瞭解。如20__年5月16日，他請鄉派出所長給水車中學上了《中華人民共和國治安管理處罰條例》，全校師生對集中學習的形式反映良好。同時，他在抓好全鄉幹部職工法律法規學習的同時，也把法律的宣傳觸角向社會大眾延伸，這項工作由我鄉和縣普法辦共同開展。幾年來，為認真貫徹區黨委關於開展依法治理工作的決定，___組織我鄉的有關工作人員一齊上街開展“依法治鄉”宣傳活動，並根據法律，結合我鄉實際狀況，幾年來，共發放《道路交通安全法》、《行政許可法》、《婚姻法》、《土地管理法》、《森林法》等宣傳資料12182份，講解諮詢法律法規知識10000多人次。同時為加強全鄉幹部職工的學習培訓，___用心徵訂普法的有關教材和輔導書，及時發至鄉直各單位和農戶手中，發放市、縣普法依法治理辦公室編寫的《農民常用法律知識讀本》、《創新社會管理促進社會和諧》7.5萬冊，保證了我鄉幹部職工學法用法的需要。此外，他還著重抓了普法的一個重要環節，組織好普法的培訓與考試，這是對每年職工法律學習效果的真實檢驗。為了搞好每年普法考試的輔導，加深對法律的理解，他每次都參加市、縣組織的普法教育培訓班。由於平時的學習抓得緊，全鄉幹部職工每年參加考試都能取得較好的成績。據統計，我鄉幹部職工每年的普法考試合格率均為100%，優秀率到達90%以上。
三、依法管理，發揮表率作用
___堅持依法行政，依法辦事，一向堅持參加我鄉各村糾紛矛盾排查和調處工作，針對我鄉山林水利糾紛多且狀況複雜的現象。對群眾反映的問題，及時處理，做到件件有落實，事事有處理結果。由於及時深入現場調查取證，對糾紛的起因、危害、損失等做出科學客觀的決定，依照法律較好地處理了各類糾紛，化解因糾紛引發的矛盾，維護安定團結的良好局面。由於___工作出色，多次被評為普法依法治理先進工作者。
四、元旦、春節、兩會、國慶等特殊時光期間，確保信訪不出問題
為落實中央、自治區、縣的安全大局意識，確保安全工作不出問題，確保上訪人員在元旦、春節、兩會、國慶等特殊時光期間不上訪、不鬧事。同志從以下幾個方面著手：一是深入宣傳，教育轉化。在鄉村幹部、鄉直單位負責人會上認真傳達貫徹上級有關政策，要求屬地單位認真做好上訪人員的教育宣傳工作;二是主動下訪，解決困難。堅持為上訪人員著想，設身處地地思考他們的難處，在政策允許的範圍內，切實協調解決上訪人員的一些實際困難。透過感情溝通，使他們感受到領導的關心和幫忙。及時向上訪人員解釋上級有關政策，請求他們正確理解這些政策，透過正當渠道反映問題。透過思想教育和政策引導，使上訪人員理解了政策規定，主動息訴罷訪。
幾年來，___對信訪、普法、依法治理等工作，始終堅持高標準、嚴要求，認真學習，狠抓落實，取得了明顯的成效。我鄉的信訪、普法等工作經過___的精心組織學習，廣大幹部職工受到了深刻的教育，增強了法律意識，提高了知法、守法的自覺性，幹部職工思想穩定，遵紀守法，沒有出現違法行為，全鄉一向持續著安定團結的政治局面，有力地促進了三個禮貌建設。
吳瑞瓊，xx市高新技術產業開發區國家稅務局辦公室科員。20xx年參加工作以來，無論在徵收第一線的辦稅服務廳,還是現在的財務崗位，她都以高度的責任感和使命感，恪盡職守，顧全大局，認真完成組織交辦的各項工作任務。
20xx年，吳瑞瓊被調整到財務崗位。為了讓工作儘快步入正軌，計算機出身的她加緊自我“充電”，僅用一個月時間考取會計證。管家理財，她堅持原則，敢抓敢管，用規章制度做尺，以坦蕩胸襟為碼，將有限的資金用好盤活。
20xx年，為落實中央八項規定，厲行勤儉節約，吳瑞瓊提出巧用任務管理服務回訪系統建立執法用車管理機制，加強公車管理。她參與制訂《開發區局車輛管理辦法》，對區局車輛實行入庫簡訊報備管理，公務派車與徵管下戶通知單相結合，成效顯著，有效抑制“隨意下戶”問題，切實減輕了納稅人負擔，公車執行費比降11.3%。
憑藉出色業績，吳瑞瓊於20xx年獲得“福建省國稅系統資訊化工程建設”嘉獎，20xx年躋身xx市巾幗建功標兵行列，20xx年度獲評“xx市優秀團幹”，20xx年被評為“xx市國稅系統優秀黨員”。
說話輕聲細語，笑容略帶羞澀，這是吳瑞瓊給人的最初印象。但同事卻說，她柔弱外表的後面，隱藏著堅韌剛強的品性，用“女漢子”來形容她在工作上的拼勁，毫不為過。
“門外漢”自學一月拿會計證
在20xx年走上會計崗位時，學計算機出身的吳瑞瓊一直在徵收第一線工作，對財務工作是十足的“門外漢”。
為儘快步入工作正軌，倔勁上來的吳瑞瓊惡補財務知識，讀透相關政策，並從網上下載會計課程自學，遇到不懂的問題就向經驗豐富的同志請教，厚厚的理論書籍就這樣被她一本本地“消化”了。一個月後，吳瑞瓊拿到了會計資格證。
一張張票據、一本本賬簿、一份份報表，會計工作可謂瑣碎繁複。吳瑞瓊深知爭取經費的不易，總是看了又看、審了又審，充分發揮每一分錢的最大使用效能。她堅持原則，不怕得罪人。不管是誰，遇到與規章制度相悖的票據，堅決不予入賬，對報銷手續不全的一律耐心解釋後退回。
會計崗位經常接到市國稅局下派的緊急任務，上報各類報表、核實各種資料，因為時間緊、任務重，中午晚上連軸轉、節假日加班加點成了吳瑞瓊的“家常便飯”，往往是呆辦公室裡一碗泡麵就打發了一餐。經過磨礪與鍛鍊，她很快熟悉了會計賬務，迅速成長為後勤崗位上的行家裡手。在xx市目標管理考核中，開發區局連續兩年在預算執行情況綜合考核中以100%的執行進度完成全年預算，名列第一。
重擔壓不垮的強韌八零後
知情人常常感嘆，這個八零後的女孩究竟蘊藏了多大的能量，才能在工作、家庭重擔一肩挑的情況下，保持如此旺盛的戰鬥力?
吳瑞瓊和丈夫都是家中的獨生子女，丈夫原先在部隊工作，轉業後又分配到與相距甚遠的光澤，照顧年幼孩子和重病父親的擔子就落在了吳瑞瓊的肩上。而因為工作纏身對家人的忽略，則一直是吳瑞瓊心中隱隱的痛。20xx年，患腎癌晚期的父親病重彌留之際，恰逢單位迎接經濟責任審計。雖然領導特批她回家陪老人，可正懷著二胎的她不願拖單位後腿，強忍痛苦歸集整理資料，直至父親病逝也沒能陪在床側。
20xx年初，單位進行年終財務決算。成日忙著整理資料、賬務核對、填寫決算報表的吳瑞瓊，連大兒子發燒近一週也沒察覺，結果孩子高燒昏闕讓120送進了重症監護室。等她忙完手頭工作趕去醫院時，接到了一通緊急電話。這家企業的財務人員出差回來時已是申報出口退稅資料稽核的最後一天了，開發區局的稽核公章還沒有蓋，如果不能辦理將造成企業流動資金週轉困難。這人急了，儘管已是下班時間，仍報著試試看的想法給她打來了電話。把孩子交給母親，吳瑞瓊又匆忙趕回辦公室幫助企業解決問題。
一個點子產生的重大效益
家人的理解與支援，讓吳瑞瓊更加心無旁騖撲在工作上。
“我能幹什麼?”“我要幹什麼?”“怎麼能幹好?”這是吳瑞瓊常年給自己留的“家庭作業”。在她看來，財務工作不是簡單的報銷走賬，必須定位準確，有所突破。
20xx年，隨著中央八項規定的出臺，一股厲行勤儉節約，反對鋪張浪費的新風氣在全國鋪開。針對個別稅務人員以執法用車名義隨意下戶、擅自改變出車線路和出車用途、非執法滯留公車等公車私用偶發現象，善於觀察與總結的吳瑞瓊建議，巧用任務管理服務回訪系統建立執法用車管理機制，加強公車管理。
建議被採納後，吳瑞瓊又參與制訂了《開發區局車輛管理辦法》。《辦法》規定，須持任務管理服務回訪系統生成的有效《下戶通知單》申請派車下戶執法，申請派車的用車人、下戶企業名稱、工作任務、時間、地點、線路均要與《下戶通知單》所載內容一致。駕駛員嚴格按派車單行車，不得改變線路、增加用途、在外滯留。用車結束後車輛立即入庫停放，並用簡訊報告車管人員，實行“返庫簡訊”痕跡管理。
20xx年7月，省國稅局任務管理服務回訪系統上線執行，開發區局的執法用車管理機制隨之啟動。機制是否有效，關鍵在執行力。有一回，一名駕駛員返回單位時，在路邊花了一個多小時就餐，以致車輛未能及時入庫。吳瑞瓊發現後，耐心向他解釋了公車管理辦法及中央八項規定等檔案精神，後又在全體駕駛員中進行通報。自那以後，局裡再未發生公車滯留在外的現象。
執法用車管理機制試執行兩個月，成績矚目。與6月份相比，下戶執法戶數減少33%，對應企業負擔減輕33%，納稅人滿意率達100%;合併下戶執法用車率下降50%，對應執法車輛執行費節約50%;公車公用相符率和返庫簡訊痕跡管理率均達到100%。
___，女，36歲，現任__股長。從事財政工作11年來，愛崗敬業，任勞任怨;工作作風踏實上進，甘於奉獻，受到了單位領導、同事和群眾的一致好評。主要工作狀況介紹如下：
一、精心組織籌劃，開展全區行政事業單位資產清查工作
___在財政管理的日常工作中，對自己要求很嚴，凡她經辦的事情儘量做到精益求精。20__年，市局要求在全市範圍內組織開展一次行政事業單位資產清查工作。接到此項任務，作為一名具體負責這項工作的人員，她滿懷信心，振奮精神，應對時光緊、任務重、人員少的局面，她潛心研究清查政策及軟體操作，採取了“先搞試點，集中錄入，穩步推進”的方法。圓滿地完成了全區行政事業單位資產清查工作，進一步夯實和深化了全區行政事業單位國有資產管理的基礎。
二、不斷探求發展，推進國庫集中支付制度改革
在工作中，她有條不紊地安排好每一項事務，認真做好所負責的每一項工作。在擔任國庫股股長以來，大力推行國庫集中支付制度改革，規範國庫集中支付程式。20__年7月，為加強行政事業單位醫療保險和住房公積金的繳撥管理，在總結近年來財政集中撥付方式益弊的前提下，對我區現行撥付管理辦法進行了調整，並下發了《行政事業單位醫療保險和住房公積金繳撥管理辦法》。同年9月，在全區範圍內開展了國庫集中支付“零餘額”清算改革工作，實現了財政預算資金以額度方式下到達預算單位，支付中心在額度內辦理預算單位支付業務，代理銀行先墊付資金，國庫後清算。此種方式進一步縮短了資金週轉時光，使我區財政國庫改革向標準模式的轉軌又邁進了一步。
三、構築安全防線，提升財政資金安全係數
國庫工作無小事，資金安全更是大事。在工作中，她始終牢記財政資金安全是財政管理的生命線。在制度方面，建章立制，構成內部制約機制;在協作銀行方面，挑選資質力量充實，信譽質量較高的銀行合作，並與之簽訂了《資金安全管理協議》，明確職責、化解風險、消除隱患;在財政內部，嚴格監守財務印鑑雙人保管，撥款票據層層稽核。即使當日要撥的款再急、再多，她也總是一筆一筆認真、細緻稽核，確保所撥票據準確無誤後方才交予出納進行轉票。每年經她手撥付的資金上億元，均做到了零差錯運轉。
四、熱愛本職工作，無怨無悔奉獻
___熱愛本職工作，對工作有著極強的職責心，為了保證各項工作按時完成，為了能使工作做得更好，她經常加班加點，有時甚至通宵達旦地工作。進行企業改制工作期間，更是“五加二、白加黑”，晚上十一、二點你還能在會議室看到她在聽取會計師事務所的同志彙報企業審計狀況。
一分耕耘、一分收穫。多年來，她的工作得到了單位領導和同志們以及上級部門的肯定，先後六年被區政府授予“嘉獎”稱號，20__年和20__年分別被省財政廳、市財政局評為資產清查工作先進個人。
展望未來，任重道遠。同志將會不斷學習，努力工作，為財政事業做出新的貢獻。
陳明發，1973年12月生，本科學歷，中共黨員，副主任檢驗師，現任xx市婦幼保健院產前篩查診斷中心主任。陳明發先後主持建立了xx市產前篩查診斷中心和xx市新生兒疾病篩查中心，填補了xx市空白，為降低xx市新生兒出生缺陷發生率作出了重大貢獻。作為xx市產前優生技術服務學科帶頭人，陳明發先後發現報告三例異常染色體核型，經認定為世界首次報道。
陳明發同志有著良好的醫德醫風和較高的醫學技術水平，工作上盡職敬業、任勞任怨，贏得了群眾的好評和領導的肯定，先後多次被評xx市衛生系統先進個人、院先進工作者，20xx年獲省級衛生系統“爭先創優先進個人”稱號。
一、愛崗敬業，無私奉獻
陳明發同志愛崗敬業，忠於職守，時刻以一個共產黨員標準嚴格要求自己，具有強烈的社會責任感和崇高的職業操守。他經常加班加點，每年都超勤工作，他對工作盡職盡責，及時出具檢測報告，並認真核實科室其他同志做出的報告，真正做到愛崗敬業，樂於奉獻。
20xx年，xx市婦幼保健院開始籌建xx市產前診斷機構，陳明發被任命為產前診斷中心主任，牽頭主持建立工作，感覺身上的擔子更重了，通過不懈的努力於20xx年底通過省衛生廳產前篩查機構驗收，20xx年3月順利通過省衛生廳產前診斷機構驗收。開展產前篩查專案以來，共對全市8萬多名孕婦實施產前篩查技術服務，對篩查高風險孕婦實施產前診斷技術服務，已對2800多名孕婦實施產前診斷，診斷出90多名染色體異常先天缺陷胎兒，併成功干預先天缺陷兒(先天愚型、重殘)出生，對降低我市出生缺陷和提高人口素質起到很大作用。外周血染色體檢查800多例，發現異常染色體80多例。
20xx年3月新成立的新生兒疾病篩查分中心通過省衛計委驗收，並於5月開始對轄區新生兒開展新生兒疾病篩查工作。一年來科室已對全市4萬多名新生兒實施新生兒疾病篩查技術服務，篩查診斷出20多名先天性甲狀腺功能低下症患兒和一名苯丙酮尿症患兒。這些異常先天缺陷患兒，通過早發現、早干預治療，避免缺陷兒發生嚴重疾病。
二、勤於學習，勇攀高峰
自20xx年開展產前診斷、外周血染色體檢查以來，陳明發在80多例染色體異常病例中，發現三例異常染色體核型經權威機構核定為世界首次報道發現。工作10幾年來，撰寫專業論文10多篇在省級以上醫學雜誌發表。
他平時非常注重國內外新知識、新技術的學習，外出進修、培訓學習十分認真，能把學到的新知識、新技術運用到實際工作中，不定時安排科室人員外出進修學習，碰到疑難問題，與同事們積極探討;能結合婦產科、新生兒科疑難病例展開業務討論，及時處理存在的問題。特別在產前篩查診斷技術專案上，他先後到過中國醫學遺傳學國家重點實驗室、中南大學湘雅醫院和福建省婦幼保健院產前診斷中心進修學習，並多次參加省內外培訓班。通過學習提高了自身專業素質，同時帶動了科室新生力量，為產前診斷中心注入新鮮的血液，更好的為患者服務。
三、醫德高尚，服務群眾
陳明發同志有較高的思想覺悟和堅定的政治立場，始終堅持全心全意為人民服務的理想信念，有著良好的職業道德。他認真接待患者的諮詢，耐心地向病人解釋或答覆，工作以來從未被患者投訴過，他憑著認真負責的工作態度、良好的醫風、高尚的醫德和一顆服務群眾的赤子之心，贏得患者的尊重、好評和認可，成為同事們心中敬仰的“發哥”。
他帶領科室積極參與創先爭優活動，被醫院列為院黨員責任區，20xx年被院黨支部評為創先爭優活動先進科室。
陳明發帶領的科室能嚴格實行質量管理，注重專業技術知識學習，培養出一批業務能力強的隊伍，科室整體水平得到較大的提高。作為閩北人自已培養的土根人才，陳明發多次拒絕了沿海醫院的高薪聘請，安於清貧，安心服務閩北群眾。
陳明發說：我還有許多亟需學習的地方，專業業務水平也應更上一層樓，我要帶動科室新生力量，共同發展。我會一如既往地本著共產黨人的優秀品質，要做就要做到最好，這不僅是對患者負責的態度，更是一名醫務工作者肩負的責任。路還長，肩上的擔子越來越重，我會勇於挑戰自己，努力攀登事業的高峰，為自己熱愛的衛生醫療事業奉獻自己的一生，無怨無悔!
胡永諒，男，1987年12月出生，漢族，籍貫延平區，中共正式黨員，大學本科畢業，理學學士。20xx年7月畢業於集美大學數學與應用數學專業，同年7月考錄為福建省委組織部選調生(黨政)，先後任延平區洋後鎮黨政辦幹事、紀委委員、組織幹事等職，20xx年6月任延平區洋後鎮團委書記、黨政辦副主任(科員)，20xx年10月調任xx市人民政府外事僑務辦公室綜合科任科員，20xx年1月至今擔任出國管理科負責人、副科長。
自參加工作以來，思想上始終與黨中央保持高度一致，自覺結合本職工作，不斷加強自身學習，能以一名共產黨員的標準和公務員的行為規範嚴格要求自己，工作認真負責，責任心、上進心強，工作積極性高，具有一定的組織協調能力，愛崗敬業，腳踏實地，任勞任怨，精益求精，為人處事低調，熱心助人，與同事關係融洽，嚴於律己，廉潔意識強，組織紀律觀念較強，嚴格遵守各項規章制度，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨。服從和尊重領導，發揮好參謀助手作用，認真履職盡責，有較強的事業心和責任感，認真負責地完成好辦黨組及上級業務部門賦予的各項工作任務。
一、建章立制，做好因公出國(境)管理和服務
自20xx年1月負責出國管理科工作以來，認真貫徹執中央八項規定及相關檔案精神，按照“控制總量、突出重點、保壓結合、服務發展”的原則，從嚴把關出訪，加強計劃管理和總量控制，嚴格團組數量和規模。嚴格執行因公出國(境)計劃報批、因事定人、限量管理、資訊公開等規定和制度，加大了團組出訪的調控力度，實現我市因公出國(境)管理工作的制度化、規範化，切實加強我市各級領導幹部因公出國(境)管理工作。
1.強化因公臨時出國(境)管理和服務。根據領導指示，起草了《關於加強縣處級以下國家工作人員因公臨時出國管理工作的實施辦法》和《關於進一步做好市級領導外事工作的實施辦法》，並以市委辦、市政府辦名義印發全市各級各部門貫徹執行，實現了廳、處、科級及以下幹部因公出國(境)管理制度的全覆蓋;此外，起草我市因公臨時出國(境)資訊公開制度、與市財政局聯合出臺了我市因公臨時出國經費管理辦法，印發全市貫徹執行，進一步規範了因公出國(境)管理。同時堅持管理與服務並重，提前介入、主動跟進，服務經貿、高校、企業等重點團組 “走出去”，保障我市經貿團組和企業出訪開展招商引資、經貿洽談等活動，為我市社會經濟發展做出了積極的貢獻。20xx年至今共受理因公出國(境)團組219批450人次，加大團組出訪的調控力度，共調整和壓縮無實質內容及一般性考察團組37批79人次，為財政節約經費開支約240餘萬元。
2.因公電子護照二期建設順利實施。因公電子護照專案二期對出訪人員的頭像、指紋、簽名三項同時採集上傳，相較一期增加了出訪人員的指紋採集，並在新發因公電子護照中新增指紋資訊，而且保密級別也高於一期。20xx年5月，因公證照、APEC商務旅行卡納入電子系統管理，這是電子護照二期專案20xx年6月年全面投入使用以來，繼因公出訪實現申報、審批、電子護照資訊採集等電子系統一體化操作之後的第二批納入電子系統管理事項，經過兩年的不斷改進和完善，我市因公出國(境)管理全面實現電子化，安全、便利、準確的優勢將進一步促進因公出國(境)管理和服務水平的提升。
二、 搭建平臺，多舉措服務閩北企業“走出去”
多方面瞭解企業的性質、規模、對外發展現狀及存在的困難和需求，通過降低門檻，暢通渠道，加大宣傳、簡化手續，，全力服務企業“走出去”開拓國際市場，學習國外先進管理經驗，促進企業又好又快發展。
1.大力推進APEC商務旅行卡申辦工作。一是梳理規模以上企業及外貿企業聯絡臺賬，向企業傳送 APEC商務旅行卡宣傳材料，主動到縣(市、區)企業開展上門服務，現場受理企業辦卡申請30餘人次。二是加強APEC商務卡申辦指導力度，20xx年以來AEPC商務卡申報渠道變更為網路申報，第一時間認真學習申報流程，熟悉作業系統，耐心解答縣市外辦及企業在使用申報系統過程中碰到的問題，解決申辦難題，縮短企業辦卡時間。三是拍攝製作APEC商務旅行卡專題宣傳片，在《今晚九點半》欄目上分段播放，進一步擴大APEC商務旅行卡影響。四是建立微信公眾平臺，及時更新APEC商務卡動態，讓持卡人第一時間獲取相關資訊。20xx年至20xx年我市共受理APEC商務卡申辦101人次，佔20xx年開通商務卡申辦以來總數的54.3%。服務企業持卡赴國外洽談業務200餘人次。
2.大力助推企業團組走出去。積極爭取省外辦支援為企業走出去搭建平臺，拓寬渠道，助推我市優勢特色企業開拓海外市場，參與國際競爭。20xx年以來為南孚電池有限公司等企業辦理出國、赴港澳洽談團組37批89人次，助推企業在國(境)外簽訂了一批合作訂單;為13家xx市企業赴國(境)外參加友城展銷會辦理簽證、簽註18人次，同時承接企業及個人翻譯件37件，認證2件。
在浦城分公司有著這麼一位默默無聞的員工，他雖不像年輕員工那麼鬥志昂揚，但他始終積極踐行著中國移動企業文化的核心內涵“責任”和“卓越”，為成為一名合格的員工而努力。他叫鄭興和，算是公司的“老人”，他見證了行動網路的發展歷程，特別是在今年4G基站建設中幾乎每個基站都灑下了他辛勤的汗水，使得浦城移動的4G基站建設成為“快人一步”的領跑者。
近年來網路工程建設工作繁重，而最難的莫過於協調談點工作，有些站點就因為協調有難度所以建設滯後。為解決建站瓶頸，老鄭他憑藉多年的協調經驗和良好的社會關係，尋求多方幫助使協調談點工作順暢進行。為了尋找一個理想的站點，他爬過一個又一個山頭，山上沒有路了，就徒步行走，從沒聽他抱怨過。接到使用者的投訴和市場反應訊號不好時，他總是常心急如焚。記的有位使用者反映浦城忠信馬跡村的訊號不好，將這個問題反饋給網路部，網路部的建站批覆下來後，老鄭第二天凌晨2:30就從浦城出發，6點多到的馬跡，問他為什麼要這麼早去，他說農村的人都起得早，早上就得下地幹活了，所以談判協調也要趕早。馬跡是個自然村，村裡的路不好，沒法開車，他就徒步行走，談了一家不行，就找下一家，直到晚上5點多才談妥，回到浦城已是晚上10點多。就是這樣的責任心，才能使他完成一個又一個的站點協調。在20xx年度2G建設中他協調了12個站點、3G建設協調了27個站點。20xx年4G來了，建站任務接踵而至，在4G基站建設的新址建站中，老鄭單獨完成了80%以上的站點，其中4G二期一階段完成10個、二期二階段完成4個，農村補點需新建29個站，其中26個均是他完成的協調。在7月份下來的立項批覆後，他就協同施工單位做好了各項準備，在8月上旬就提前完成了選址、協調、勘測、設計等，最終浦城的網路工程建設工作在全市名列前茅，真正實現了4G建設快人一步。
為促進工程進度，提前完成工程任務，需經常與裝置及物料管理部門、物流、施工單位等溝通協調，他會一個一個環節的跟蹤，如向倉庫瞭解裝置到貨情況、配套裝置是否與設計相符等。老鄭不知多少個日夜奮戰在建設一線，加班加點，甚至放棄大多數的休息日進行工程進度跟蹤，排除工程建設中的各個問題，就為了能提前完成任務。
他親力親為，深入現場，對涉及安全和質量的重點、難點工序進行現場把關，如：浦城施工環境差的紫興新城、浦城一中、浦城七裡頭、葡萄源等基站搬運，裝置須人工從外牆吊上到基房內，存在安全隱患，憑藉自己多年網路維護及施工經驗在現場制定施工方案並指揮施工。特別是浦城臨江站搬遷更是各大考驗，由於該基站位於的那座山，已被臨江的村部建設需求挖成了“孤島”，上山無路，四周最低的崖壁也有5米多、高的崖壁有十幾米，地形險峻，工程施工難度非常大、不安全因素較多，裝置搬遷又必須是晚上11:00時開始，為了保證工程的如期完成，他先期幾次到現場觀察地形，最後制定施工方案，修棧道300多米，以油機發電供電架，設夜間照明線路，最後在他和眾人的努力下，工程順利的完成了。
3G、4G移動通訊技術的飛速發展，對從事網路維護和工程建設人員的素質要求越來越高。為適應新形勢下做好本職工作的需要，老鄭也不忘學習，他和年輕員工們一起參加學習，提升自己的業務知識。一方面重點對《通訊工程驗收實用手冊》、《無線傳輸工程施工及驗收暫行技術規定》等專業理論知識進行了系統的學習;另一方面，他還虛心向專家同行學習，取長補短，精益求精，同時，他還注重把理論結合到實踐當中，提高技術水平。老鄭還非常注重“傳、幫、帶”，他整理出自己多年來了“實戰經驗”為年輕員工們上課，他說幫助年輕員工上課不但提升了我們建設隊伍的能力，還能鞏固自己的知識，為更好地作好網路工程建設工作打下堅實的基礎。
鄭傳平,男，漢族，中共黨員，1961年8月出生，二級警督警銜，1982年1月參加工作，1983年投身勞教事業，現任福建省司法強制隔離戒毒所主任科員。司法強制隔離戒毒所前身為勞教所，隨著勞教制度廢止，勞教所轉型為司法強制隔離戒毒所，承擔著強制隔離戒毒人員的戒治任務。因業績突出鄭傳平受到許多獎勵，曾多次被評為“年度優秀公務員”，榮立三等功一次，先後被評為“福建省勞動教養工作先進個人”、“福建省勞教系統先進個人”、“xx市直單位創先爭優優秀共產黨員”、“全省司法行政系統創先爭優優秀共產黨員”、“xx市政法工作先進個人”。
在同事們眼中，鄭傳平同志是一個對待紀律近乎“迂腐”、對待工作近乎“死板”的人，但更是一個不得不讓人樹“大拇哥”的人。多年來，傳平同志始終能恪盡職守、克已奉公，時刻以規章制度為準繩，對自己、對工作一如既往的嚴格要求。“不遲到、不早退”對他來說決不是寫在紙面上的套話，這儼然已經成為他的一種生活習慣，他家在xx市市郊的一個村子裡，離單位遠，為了不遲到，他每天早上“聞雞起床”，匆忙洗漱用餐，騎摩托車趕到單位，不管是瓢潑大雨還是刺骨寒風都沒能延緩他的腳步，長年累月下來，傳平同志落下了關節炎的毛病，天氣一變，就覺得雙腿痠麻，使不上勁，於是在天冷風大的大冬天，他就買來護膝、護手皮套，把自己“武裝”一番，天矇矇亮就出發了，幾十年下來，愣是沒遲到一次。
從警多年，鄭傳平同志始終勤奮好學，銳意進取，時刻發揮著模範表率作用，就像一塊金子不管在哪都能發光。20xx年所實行警務模式改革，鄭傳平同志因工作需要，從大隊調整到生活衛生科工作，面對陌生而又繁瑣的生衛工作，他積極調整心理，認真學習業務知識，主動向同事討教，憑著幹一行愛一行的敬業精神，短期內就熟練掌握了生活衛生工作的業務技能，很快進入了工作狀態。20xx年勞教所開始由勞教工作逐步向戒毒管理工作轉型，傳平積極參與到“司法強制隔離戒毒所”成立前的前期籌備工作。20xx年年初，剛過完春節回所上班，鄭傳平就緊鑼密鼓地忙活起來，他天天一個人埋頭在倉庫裡整理物品，“有的衣服破了，我就記下來，拿去縫好或者換新的。”一個多月過去後，偌大的倉庫煥然一新，所有的東西擺放得整整齊齊。之後，鄭傳平還為倉庫建立起了臺賬，“今天拿出去多少東西，我要記下來;缺了什麼東西，我也要記下來。這樣賬目就清清楚楚，不用臨時去翻找。”鄭傳平說，這對他來說是一件很有成就感的事。
自20xx年收治戒毒人員以來，面對紛繁複雜的戒毒管理工作，司法強制隔離戒毒所積極探索、大膽實踐戒毒工作方式方法，逐漸形成了具有所特色的“平和柔性”管理戒毒工作亮點。這當中，承擔著重要後勤保障任務的生活衛生科做了大量的工作，而負責戒毒人員“吃喝拉撒睡”的傳平同志更是事無鉅細、親力親為，付出了十二分的努力，真正做到了“像老師對待學生、父母對待孩子、醫生對待病人一樣”，關心愛護和幫助戒毒人員。憑藉生衛科前移管理大院的優勢，鄭傳平積極主動靠前指導服務大隊一線的工作，他經常深入基層大隊檢查內務，細心指導戒毒人員搞好個人內務衛生，針對戒毒人員身體素質普遍偏弱的情況，傳平總是時刻關注天氣變化，科學合理調配好被服使用，按以往慣例，在炎熱夏季都是要把被子收進倉庫，改為提供毛毯，但細心的鄭傳平考慮到戒毒人員身體差，夏天后半夜氣溫低，容易著涼，他就特意給每位戒毒人員多準備了一條薄被子，等到天氣一轉冷他又及時安排大隊給戒毒人員換上了厚被褥;為了讓戒毒人員從吃飽、吃熟、吃得衛生向吃得好、吃得有營養提升，傳平同志經常深入戒毒食堂指導工作，主動與戒毒食堂民警溝通協調，在食譜安排、小菜供應、營養搭配等方面提出了許多可行性的建議;對於生活服務站的工作，鄭傳平也是花了不少心思，他總是想方設法在規定和條件允許的範圍內儘量滿足戒毒人員提出的生活上的需求。在20xx年楊梅上市的季節，不少戒毒人員提出想吃楊梅。鄭傳平便往生活服務站裡進了一批楊梅供戒毒人員購買。楊梅吃多了容易上火，鄭傳平特地叮囑服務站以小分量包裝出售，避免戒毒人員一次性吃太多導致身體不適。鄭傳平說，“做事之前，我們一定得把後果考慮在前面。”
鄭傳平，司法行政系統的一名普普通通的基層民警，在平凡的工作崗位上，履行著自己平凡的職責，他把工作當作一項事業，把平凡當作一份職責，幾十年紮根基層、獻身基層，用自己的一言一行詮釋了政法幹警“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀。
嚴明豪，xx市技術產業開發區國家稅務局第一分局副主任科員，負責稅務基礎性管理工作。
一線事務繁雜、工作辛苦，從事稅務工作30多年來，嚴明豪不論在哪個崗位，都憑著高度的責任感、自強不息的韌勁和精益求精的追求，不計名利、不講得失地幹一行、愛一行、鑽一行、精一行，盡心盡力踐行使命，影響和帶動了身邊一大批稅收幹部。
嚴明豪患眼疾多年，視力嚴重下降，有時甚至出現短暫的“失明”現象。他頑強對抗病魔，從沒因病情影響工作。始終保證承擔的工作一項沒落下、標準一點沒降低。他把國稅系統視為績效管理生產流水線，把自己當作這個龐大機器上的一顆小螺絲釘。兢兢業業、任勞任怨，在平凡的工作中體味真實的快樂，則是他為一顆螺絲釘做的生動註腳。
嚴明豪堅信“只要用心、耐心、真誠，就沒有做不好的服務”，他始終秉承“困難留給自己，方便讓給他人”的服務理念，用真情為納稅人提供優質的服務。把自己這顆螺絲釘，牢牢地釘在崗位上，以高度的協作精神確保了徵收系統這條生產流水線的高速運轉。他的付出也得到了社會的充分肯定，近年來，多次被xx市國稅局授予“優秀公務員”和“先進工作者”等榮譽稱號。
上午7時50分，和往常一樣，嚴明豪提前十分鐘到達辦公室。他負責的是稅務基礎性管理工作，稅務登記、賬簿憑證設定、賬簿憑證備案……內容龐雜，將一天要處理的事務提前做個梳理，是他的習慣。
“話不多，做人低調，埋頭幹活。”提及嚴明豪，同事們都喜歡用這樣的字眼來形容他。在徵收一線幹了30多年的嚴明豪，沒有多少感天動地的事蹟，只是用自身獨有的細膩做好了看似平凡的每一項工作。
厚重堅實的業務底蘊、質樸善良的人格魅力、溫潤細緻的服務態度、自強不息的韌勁、精益求精的追求，這些能做到很難，而能幾十年如一日堅持更是難上加難。嚴明豪正是因這份難得，深深感染了周遭的同事。
帶病堅守一線崗位
嚴明豪患有眼疾，這事兒同事們都知道。國稅系統實行“無紙化”辦公，大家一天要在電腦前“泡”上好幾個小時。嚴明豪總是隨身帶著眼藥水，長時間盯著電腦螢幕，感覺眼睛不適了，就滴上幾滴舒緩一下。
可大家並不知道，嚴明豪的眼病一直在加重。早在2年前，他就患上了眼睛血管老化的毛病，導致視力嚴重下降，有時眼前就像電腦突然黑屏一樣出現短暫的“失明”。他也跑了省內一些大醫院，可醫生們均表示，只有在“黑屏”現象發生時方能使用儀器檢測。因而，一直沒能得到有效療治。
為此，嚴明豪不再騎摩托車上班，平時就連過斑馬線也提著一顆心。因為，他自己也不知道，“黑屏”現象下一次造訪是何時。醫生囑咐他少用眼、多休息，但他再累再難都沒把自己當病人，始終以最佳的精神狀態出現在大家面前。
近年來，全國稅務系統大力推行績效管理，建立起了“縱向到底、橫向到邊、任務到崗、責任到人”的全員覆蓋指標責任體系。痕跡管理和實時監控的實行，使得人人有指標，事事有人擔。目標考核的許多內容需要科室相互配合完成，在工作過程中責任共擔，牽一髮而動全身，每一個基層單位工作任務的完成情況都會直接影響整體的質量。
在嚴明豪看來，國稅系統就像一條生產流水線，每一道工序都有特定的人去完成。自己雖然只是這個機械環節、龐大機器上的一顆小小螺絲釘，但流水線的高速運轉，卻離不開螺絲釘們的精誠合作。
嚴明豪沒有向同事們透露自己的病情，而是憑著堅強的意志，克服了常人難以克服的困難，承受了常人難以承受的痛苦，始終保證承擔的工作一項沒落下、標準一點沒降低。就拿個體工商戶定額和一般納稅人認定工作來說，他堅持實地核查，始創再忙也要下戶察看。
近年來，小微企業和個體工商戶一直是國家重點扶持物件，國稅部門多次擴圍增值稅優惠政策支援其發展。宣傳小微企業優惠政策、接受企業諮詢、通知企業辦理退稅手續等均屬於嚴明豪的工作範疇。
20xx年8月1日以來， 開發區所轄的23戶小規模企業在日常申報時，因點選錯誤，造成低於300元以下的免稅稅款被銀行劃繳，合計稅款6900元。嚴明豪及時通知企業到辦稅服務廳辦理退稅手續後，還不厭其煩地逐一告知企業網上申報操作中的注意事項，以避免類似情況再次發生。
20xx年10月1日至20xx年底，月銷售額2萬——3萬元的小微企業、個體工商戶和其他個人也被納入免徵增值稅範圍。根據20xx年度的申報資料測算，開發區局所轄的451戶納稅人可以享受此項政策。按照要求，這些納稅人的退稅工作要在15個工作日內完成。嚴明豪所在的工作組只有3名工作人員，時間緊、任務重，他們每天都要忙8個鐘頭才能收工。嚴明豪是組長，做完了自己手頭的活，還要接著幫助其他組員幹，以免影響全域性的目標考核成績。
嚴明豪經常關注稅務執法系統和績效管理系統，注意觀察系統是否出現預警或指標低於標準值。20xx年9月19日，他發現稅收執法系統內提示有兩戶企業尚未催繳。當時已超過申報期限三天。而一般在申報期限的次日，管理人員就應該開始催報催繳稅款，應該是哪位同事未按規定流程進行催報催繳造成的遺漏。如果稅款無法及時入庫，開發區局就會因管理人員執法過錯，在績效管理系統裡留下“不良”紀錄被扣分。嚴明豪立即提醒分局長，彌補了這一嚴重過失。
如果說敬業是一種責任，那奉獻就是一種品德。說到嚴明豪對納稅人的用心、耐心和真誠，同事們都會由衷地伸出大拇指。
國稅系統推行首問制，要求首問責任人認真瞭解納稅人需求，做到及時辦理或有效指引。嚴明豪深知，稅收工作政策性、專業性強，只有鑽研稅收理論，掌握業務技能，才能更好地履行職責。他堅持在幹中學、在學中幹，不斷摸索總結，經常與業務科室同事研究和探討業務，並熟練掌握業務流程和徵管系統的操作規程，為納稅人儘可能提供全方位的服務。涉及到自己不熟悉的新政法規，嚴明豪秉承“困難留給自己、方便讓給他人”的服務理念，不辭辛苦一趟趟跑相關科室諮詢，而後再明確答覆納稅人。
有一回，xx市雙龍包裝材料有限公司網上申報財務報表，系統一直提示網路連線異常，傳送申報不成功。接到電話後，嚴明豪到辦稅大廳反覆測試，尋求解決辦法，直到企業傳送申報成功，能夠規範操作為止。
兢兢業業、任勞任怨，在平凡的工作中體味真實的快樂。這，就是嚴明豪為一顆螺絲釘做的生動註腳。
__在農業戰線工作了30年，他堅持深入“三農”第一線調查研究，推廣實用農業技術，為農業生產水平的提高、農民科技素質的提升和農民收入的增加做出了必須的貢獻，得到了領導和群眾的一致好評。
一、勤奮工作、愛崗敬業、痴情三農
作為農業科技工作者，__是個“痴人”。無論外出開會還是下鄉，都帶著筆記本，遇到什麼農情事情都彙集下來。遇上什麼事情及時解決。一次下鄉經過鎮南，發現路邊生長著外來生物黃頂菊，他趕緊讓司機停車下車檢視，仔細觀察，確定是黃頂菊後，趕緊到鎮政府通報狀況，趕緊組織人員剷除，及時控制了有害物中的蔓延。他將自己的手機電話開通成農情電話，群眾有疑難問題電話解答，理解群眾電話諮詢__餘次，手機成了農技110。棉花生長期間，西木左村的幹部群眾需要棉花管理新技術，群眾白天各忙各的，他決定夜晚給群眾培訓，雖然正值星期天，他還是及時滿足了群眾的需求。那天從晚8點一向講到10點半，聽講的群眾達300多人。__年4月初，一場倒春寒襲擊了我市的'大部分麥田，不少村的群眾打電話詢問受災原因和補救措施，經過現場觀察，確定了低溫是造成小麥幹尖，黃苗的主要原因，他及時提出了補救措施，列印了上萬份技術資料，發放到廣大群眾手中，保證了小麥豐產豐收。20__年7月傍晚，一場冰雹襲擊了__鄉的幾個村莊，接到訊息後，就和市鄉幹部在第一時光趕到了受災村莊，檢視受災現場，分析災情，現場對100多名群眾講解了棉花、花生等作物的災後管理措施，穩定了民心，送去了黨和政府的關懷。
幾年來，__每年下鄉時光達200天以上，室內培訓40多次，現場培訓30多次，直接培訓群眾8000多人次，足跡遍及400多村，被稱為__農情活地圖，兩次被評為__市文化、科技、衛生三下鄉先進個人，__年被評為__市專家服務明星，__年被全國計生協會評為全國計生協會先進志願者，__年評為__市科技撥尖人才。
二、開拓創新，用心探索農技推廣的新途徑
應對近幾年農業技術推廣人員不斷減少，而農民群眾對農業科學技術的需求不斷增加的新形勢，__用心探索新的農業技術推廣新途徑，一是與種子經營部門共同進行技術培訓，透過田間調查，試驗示範，分析比較，確定適合我市種植推廣的新品種，新措施。近年來，先後篩選出了小麥品種良星99，石麥12、14、15，觀35，師欒02—1，玉米品種有先玉335，中科11，浚單20，棉花品種希普1號，希曾802和雜交棉98—1等一批新品種，對提高我市農業產量起到了巨大作用。
用心開展科技攻關，為社會創造財富。在大馮營付家莊和太古莊高趙圈村，主持“國家糧食豐產科技工程__市小麥、玉米兩熟豐產高效技術整合研究與示範專案”的技術工作，推廣配方施肥，科學管理。其中生物防制玉米鑽心蟲，田間放赤眼蜂，節儉了成本，減少了汙染，減輕了危害。經__省專家組鑑定，高趙圈村3000畝小麥、玉米兩季畝產突破1000公斤，小麥最高單產610公斤，玉米最高單產700公斤。根據雨水多的狀況，提出提前預防玉米褐斑病，在褐斑病大發生的年份，控制了病害發生。經專家委員會評審，該研究成果居國內領先水平。
三、淡泊名利，恪守職業道德
三十年的工作實踐，使他積累了豐富的實踐經驗，是廣大公認的“農業專家”，對廣大農民群眾的疑難問題他從不推辭，有求必答，而對一些許以豐厚報酬的農資銷售商的推銷請求，他卻從不應承。20__年在得朝村培訓後，為免受假農藥之苦，老百姓請他幫忙選購農藥，他爽快答應，在農資市場走了七八家，幫農民買到了稱心的農藥。
__累計推廣優質小麥、玉米245萬畝，直接增收17億多元，節支5418萬元，__年推廣兩晚節水增產技術50多萬畝，直接增收5000多萬元，節支__多萬元，同時與省內外12家科研單位有直接聯絡，為進一步提高農業生產效益和水平打下了基礎。
愛崗敬業，對材料句句斟酌，字字推敲;他任勞任怨，不辭勞苦，從未因家事請過一天假;他謙虛謹慎，公道正派，用行動詮釋了一名優秀組工的深刻內涵。
敬業奉獻，是他的組工情懷
組織部門工作壓力大、強度高，往往一項工作沒完成，第二項、第三項工作就接踵而至，於是加班成了“家常便飯”，不管怎樣辛苦，在他手上的工作都從沒耽誤過。為了較好的應對臨時任務，他經常利用休息日和節假日，主動加班加點，從未抱怨過。
春節期間為摸準全縣基層、基礎工作的現狀，他和同事連續奮戰一週，起草調研材料，當家家戶戶團聚時，他拖著疲憊的身子回到家中倒頭就睡，早已把過節忘在了腦後。妻子分娩，他在加班，醫 生說：“他是個不稱職的丈夫、不合格的父親”;家裡裝修房，他白天上班，晚上打掃家，鄰居抱怨：“半夜吵得不讓人休息”……逐漸地，家人由不解到無奈，由無奈到理解，直至現在為了給他騰時間幹工作，都習以為常的支援他。
年初，接任研究室主任，面對工作任務量大、人手少的實際，他經常貪晚起早甚至通宵達旦地加班，從不叫苦叫累，始終默默地堅守在工作崗位上，較為出色地完成了各項工作任務，受到了領導和同事的一致好評。
勤學肯幹，展示了青春活力
從事資訊工作以來，他就把搞好宣傳作為愛好。為了儘快進入角色，通過網上查資料、實踐中積累摸索、向老同志虛心求教等方式，不斷學習業務知識，提高工作能力。短短三年他從一名幫忙幹部 ，轉變為業務骨幹、科室主任;從進部之前的門外漢，成為了大家公認的“業務通”和“多面手”。
不管寫什麼材料，要寫就寫精，這是他對自己的要求。正是靠著這種一絲不苟、精益求精的態度，刻苦鑽研、踏實肯幹的熱情，資訊調研工作取得了顯著成績。三年來，撰寫資訊200多篇，在市級以上刊物發表62篇，其中《中組部組工資訊》採用4篇，省、市委組織部內刊採用35篇，23篇文稿在《中國組織人事報》、《共產黨員》、共產黨員新聞網等報刊和網站刊發。8篇黨建經驗做法被省電 臺、市電視臺報道。特別是中央創先爭優簡報刊發的《xx縣建立“四個視窗”紮實推進為民服務創先爭優》等6篇資訊受到縣委書記批示。
起草的檔案、講話等材料達60多萬字，撰寫的創先爭優活動、黨委換屆工作等彙報材料多次受到中組部、省、市組織部領導的好評。積極參與了xx市xx區流動黨委組建、張家口市駐京流動黨委 赴康考察、慶祝建黨90週年等多起大型活動的策劃，特別是參與組織的“對標右玉建設壩上生態強縣”專題活動，受到了省、市組織部領導的批示肯定。在村官聯誼會籌備、村官刊物《青春印跡》創辦、組織系統調研等工作中起到了骨幹作用。
嚴謹正派，是他的律己準則
組織工作的程式就是原則，缺少哪一項程式，往往就容易在哪一個環節出問題。在幹部考察考核中，他認真執行《幹部任用條例》、《考核工作細則》的各項規定，不跑風漏氣、不弄虛作假，用自己的言行贏得了領導的肯定和同事的尊重，維護了組工幹部的良好形象。
他始終牢記和模範踐行公道正派的要求，嚴格執行組工幹部“十個嚴禁”，把公道正派作為價值追求和行為準則，體現和落實在工作生活中。他始終以堅強的黨性，在平凡的崗位上踐行著我為組織工作負責、奉獻、爭光的要求!
陳鴻，一個朝氣蓬勃的80後青年，xx市人民檢察院優秀司法警察，優秀共產黨員。20xx年自願報名下派村支書，他滿懷理想擔任武夷山市吳屯鄉街路村黨支部第一書記，他帶領“村兩委班子”，以法治理念治理村容村貌、社會治安、經濟建設，堅信“辦法總比困難多”，協調林業、公安等部門解決自然村之間林木歸屬的歷史遺留問題，避免因經濟林木糾紛而產生大規模械鬥，贏得農民的讚揚，各項工作取得了豐碩的成果。三年期間，街路村被評為福建省“人民調解先進集體”、xx市“基層黨建示範點”、xx市“美麗鄉村”建設試點村、武夷山市“文化明星村”，個人被中共xx市委評為“優秀黨務工作者”等榮譽。
臨危不亂，發揮支部的“戰鬥堡壘”作用
剛來到村裡時，適逢村委會換屆選舉，由於村主任選舉失敗，村委會組織渙散，村務工作無法正常開展。陳鴻在接手這個“爛攤子”的第一步就是立即召開村兩委會議，根據村情實際制定了“一穩二固三發展”的工作思路，以黨支部帶動村委會，將村務工作分片到人，發揚民主，集體決策，不搞一個人說了算，班子成員上下一盤棋、群策群力解民憂謀發展。並且大膽將村內年輕有幹勁，一心想為村民辦好事、辦實事的同志拉入村務管理隊伍，確保村內各項村務工作得以有序開展。他通過推行“三個一”工作法、黨員座談會、與百姓拉家常、婦女議事制等方式，真正做到“走基層、解難題、辦實事、惠民生”。
創新機制，抓實村內的“五強”工作
(一)強陣地
為民辦事是村務工作的核心，陳鴻在下派期間經常看到這些現象：村民因不知道辦出生證明、小額貸款等事務的流程而東奔西跑，不識字的困難戶為了寫一份困難申請到處求人，民眾反映訴求的渠道分散等等。為了有效解決這些問題，他在週二例會上提出，大家討論什麼渠道才能將這些問題集中起來，做到真正方便群眾辦事，最後決定，在進行建設便民服務點的基礎上，建設便民服務辦事廳，辦事廳於20xx年7月正式運轉，街路村兩委班子、八大員“定期、定點”在村部集中為民辦事，並將所有待辦事項的進度上牆，明明白白辦事。
在20xx年8月一個風雨交加的夜晚，老街村民王水福家裡的一整面牆倒了下來，木質的房樑也斷了好幾根，由於兒女都不在身邊，年邁的老王和老伴不知如何是好，急忙找到村裡。辦事廳值班村幹部瞭解情況後，向村支書陳鴻彙報，陳鴻同志馬上聯絡了保險公司來實地察看賠付，村裡主動為王水福向扶貧辦申請了危房“造福工程”，同時將整件事的處置進度和結果上牆，在一週的辦結期限內幫王水福解決了危房困難坍塌的問題，並在原有宅基地上進行部分翻新和加固，讓老王和老伴住進了安全的家中。
辦事廳共設立三個視窗，即全程代理視窗、計生視窗和司法諮詢視窗，實行“一個廳受理、一次性告知、一條龍服務、一站式辦結”，主動做好為民代理、為民服務工作,接受群眾的代辦事項，做到了“群眾辦事不出村”，得到了村民的一致好評，辦事廳自開放至今共為民代理/協理事項共60餘件。
(二)強隊伍
受換屆選舉的影響，村兩委班子人員不足，隊伍不強，陳鴻發現村內的事務處於雜亂無序狀態，許多村務糾紛都被拖到了極端惡化的情況才向村部反映，村內並沒有一個行之有效的長期機制來專門聽民意、解民憂。為了更好地走進群眾，將矛盾糾紛、民事訴求在萌生之時就有效解決，一方面陳鴻動員“八大員”積極參與到村務工作中來，充實村務管理隊伍;另一方面，通過在村黨員“一月一座談”和“婦女議事制”方式，將在村黨員和在村婦女的積極性調動起來，使其成為村部與村民間重要的溝通橋樑。
在環景公路徵地時，有幾戶“釘子戶”一直不願合作，鄉、村幹部多次上門溝通無果，苦於無計之時，陳鴻自己走訪了幾戶，發現婦女在家中的影響力很大，於是積極動員村內婦女參與徵地拆遷工作，廣泛宣傳徵地拆遷政策，充分發揮了婦女的“半邊天作用”，最終環景公路徵地工作得以順利完成。
在做美麗鄉村拆除違章搭蓋時，遇到了很大的阻力。許多村民不理解甚至反對，認為美麗鄉村只是政府的面子工程、政績工程，要拆老百姓的建築，只會損害老百姓的利益。針對不願配合工作的幾戶，陳鴻利用晚上的時間走訪和這幾戶有聯絡的黨員，說明了美麗鄉村建設的長遠意義，幾名黨員聽後表示一定支援，並要求分片包乾，主動擔起入戶勸說工作，在做工作中還及時反饋村民希望解決後門汙水溝堵塞發臭問題的訴求。經過連續兩週的攻堅克難，街路村圓滿實現47戶違章搭蓋的和諧拆遷，拆除違規搭蓋面積達1800餘平方米，並解決了村民所反映的汙水溝問題，期間未發生一起強硬對抗事件，也未出現農戶上訪案件。
陳鴻很注重團隊，村裡的“八大員”、在村黨員和婦女在計生工作、環景公路徵地、武夷禪都建設及美麗鄉村建設等攻堅克難工作方面發揮了極其重要的作用，也得到了許多上級領導的認可。陳鴻還帶領村兩委班子成員每週開展拉家常活動，走進老百姓的家中，幫助他們解決生產生活的難題，並定期在村兩委會做反饋。下派至今，陳鴻帶領村兩委幹部共走訪百餘戶村民，化解各類矛盾糾紛40多起，直接解決困難問題90餘項。
(三)強機制
為有效地在村內開展黨務、村務工作，陳鴻在街路村首推“三個一”工作法，並將其堅持至今：一週一例會。推行每週二例會制，進行一週一反饋、一週一彙總、一週一部署。一月一座談。充分發揮黨組織要引領，通過每月月初將在村黨員召集在一起探討村內建設存在的問題以及解決思路，並通過在村黨員反饋村民的意見，將村記憶體在的問題隱患及時進行解決。一月一突破。對村內重難點工作實行“一月一突破”，不懼難、不推諉、下決心、聚人力、想點子、找辦法，力求將難題在一個月內實現突破。
20xx年10月，在村黨員在當月的座談會上反映陳屯小組、老街路的巷道路面坑坑窪窪，影響村民的出行安全，希望支部能夠與村委會協商，把路面做硬化。聽到黨員的反饋後，陳鴻在當週週二的例會上提出討論，決定由村部積極籌措資金、組織人員，及時對陳屯和老街路的巷道進行硬化，確保村民出行安全，得到了廣大村民的好評。
此外，陳鴻與村書記林妹仔一起創新推行了婦女議事制，通過在村婦女每月一議事，讓村裡婦女姐妹瞭解村務，主動參與村務，展巾幗風采，注重“維權三制”實效，及時跟進議事、信訪代理、互助後續工作，併成立了姐妹幫扶隊，讓村內婦女自助結對幫扶，構建村幹部聯絡婦女、服務婦女的高效平臺，更好地為婦女姐妹排憂解難。
南山下小組佔嚴妹是一個養鴿戶，經歷過H7N9禽流感後，她的生意大不如前，且飼料成本越來越高而肉鴿銷售價格卻在下降，資金流轉不暢，養鴿越養越虧。陳鴻與村書記林妹仔聯絡姐妹幫扶隊成員，共同為佔嚴妹的肉鴿銷路出謀劃策，並引導其進行小額貸款緩解資金問題，通過姐妹間的互幫互助，佔嚴妹的生意好了起來，填補了之前所欠債務，還有了一定的盈率。
(四)強服務
20xx年1月的一個傍晚，陳鴻和往常一樣和百姓拉家常。一位村民聊到，“工貿新街的路燈年久失修，好多燈泡都燒壞了，如果遇到不好的天氣，根本看不到路，這附近住了好多的小孩和老人呢。存在著很大的安全隱患呀!”陳鴻提議將大家關於路燈的問題放到村兩委會進行討論，大家都很支援。街路“村村亮”路燈工程最終也得到落實，工貿新街40多盞路燈在武夷山檢察院協調下，由供電公司幫助更新;6個自然村、街路村街尾路燈市建設局幫助解決340多盞路燈的安裝工程。
陳鴻下派至今，為街路村共爭取各掛點單位及武夷山各相關科局建設幫扶資金640萬元，為村內共爭取基礎設施專案31個，其中機耕路一條、煙基路兩條、水渠五處、堤壩六個、黃嶺頭水庫除險加固工程一處、防洪堤兩處、飲水工程兩處、巷道硬化六處、10幢現代化烤房群一處、後門排汙溝建設一條、路燈安裝312盞、太陽能路燈十餘盞、便民服務辦事廳、幸福院等。20xx年爭取到的美麗鄉村建設專案，目前投入了158萬元建設資金，已通過驗收，該專案完成了街路村工貿新街人行道“一縱三橫”改建工程和汙水管網專案，修建一處現代化公廁，做好立面改造、門前綠化、垃圾整治、畜禽圈養等工作，改變了工貿新街街面髒亂臭現象，並完成了吳屯溪畔的吳屯中心公園和村口景觀建設工作，著力打造“百姓富、生態美”宜居街路。此外，通過與市政法委、數字武夷的協調。建立起街路村城鄉網格化社會管理平臺，實行綜治管理“人房關聯”，提高安全巡邏、矛盾調解、為民服務的效率和能力。
(五)強經濟
陳鴻在繼續落實“固”工作的同時，也為下一階段做準備，開思路，謀發展，開啟“產業富村”突破口，逐漸把“產業富村”作為接下來下派工作的重心。
助推菸葉產業發展。為調動菸農的種煙積極性，增加村財收入，街路村向菸草部門爭取到10個烤煙房專案並已投入使用，菸葉種植將做為街路村增加村財收入的突破口。幫扶種養殖產業發家致富。街路村黨支部將種養殖專案作為產業發展重要方向，發動村兩委在黃凹壠一帶開發建設集魚塘、水稻、稻花魚養殖和油菜花種植為一體的現代綜合型種養殖生產基地，努力將其打造成新型農業生產產業園，為“產業富村”開啟新局面。據報表統計，20xx年街路村農民人均純收入8936元，比三年前的人均收入6510元增加了37.3%。
街路村的黨務工作在陳鴻的帶領下得到了穩定、有序的開展，村容村貌了新的變化，也得到了各級單位的肯定，20xx年度街路村被評為福建省“人民調解先進集體”、xx市“基層黨建示範點”，20xx年度街路村獲得武夷山市“平安先行村”、“廉政文化示範點”、吳屯鄉“黨建工作第一名”、“綜治工作第一名”、“完成農村經濟和社會事業第二名”的嘉獎，20xx年街路村列為xx市“美麗鄉村”建設試點村，同時被評為武夷山市“平安村”、“文化明星村”、吳屯鄉“黨建工作第二名”、“綜治工作第一名”、“完成農村經濟和社會事業第一名”。
紮實推進，站好下派的最後一班崗
自紮根農村以來，陳鴻作風踏實深入，積極對新情況、新問題開展考察調研，推動村內黨建工作與時俱進，增強黨支部的服務性。他這種全心全意為村民服務的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細緻的工作作風、持之以恆的奉獻精神、傾入黨務工作的滿腔熱情，深深打動著每一個黨務工作者，也深受黨員、群眾的好評，為黨員和幹部做出了好榜樣。因其成績突出，曾多次被xx市人民檢察院評為“先進工作者”、“優秀公務員”，20xx年被中共xx市委評為“優秀黨務工作者”，連續三年被武夷山市組織部評為“優秀公務員”。
一、勤於做事，扮好角色，立足本職，創新工作。
在站領導的親切關懷下，我們步伐堅定地走出了一條“科學排程，規範執行，精確高效，爭創一流”之路。按照《排程章程》科學排程，規範執行，實現了全年無差錯、無違規操作的目標，在有效降低電話費的同時，認真及時地維護線路，保障了通訊的暢通。
千里之行，始於足下。正是這些看似平淡、甚至微不足道的工作，卻凝結了我們排程室為煤站默默奉獻的每一份光和熱。所有排程員同志心往一處想，勁往一處使，克服種種主觀或客觀的困難，堅持出夜勤、出滿勤，積極參加學習，及時準確地上報報表資料，而且還保持了良好的環境衛生狀態，多次受到領導和職工的好評。
抓思想，提素質，練能力成為我服務煤站的重要方法之一。為了起到“快馬加鞭”的作用，我引入了激勵和獎罰制度。科室人員在完成好本職工作之餘，主動幫助兄弟部門做些力所能及的工作，收到了很好的效果。
二、勤於學習，苦練內功，思想素質是保障。
學習是一個人汲取知識養分的最佳手段，創新是一個企業進步的靈魂。
一直以來，我都十分清楚學習對人一生的重要意義。因此，在提高思想認識和學習方面，我積極組織科室人員參加會議，加強理論學習，明是非，辨美醜，知榮辱，實事求是，追求進步，及時完成各級領導交付的任務，密切配合兄弟部門的工作。
打鐵必須自身硬。多年的工作實踐，為我提供了許多寶貴的學習機會，向勞動模範學習，向先進典型學習，向優秀黨員學習，向勤政廉潔的領導幹部學習，時時處處事事以他們為榜樣，注重加強個人修養和黨性修養，率先垂範，奉公守法，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，遠離黃、賭、毒，提高拒腐防變能力。
選拔任用年輕領導幹部最基本的條件，就是要求我們能夠自省、自警、自勵，要求我們每個年輕黨員同志政治合格、作風優良、嚴於律己、技術過硬，尤其要注重學習新知識，掌握新本領，形成與崗位職責相適應的知識結構，努力提高工作的前瞻性、科學性和創造性。參加工作至今，十年時間我都從事通訊和計算機網路工作，憑藉自己的專業基礎，虛心求教、刻苦鑽研、認真思考，不斷豐富、提高自己的專業知識，希望能為企業的發展鞠躬盡瘁。
三、勤於反省，嚴格要求，始終保持高標準。
在向組織彙報工作前，我認真地審視了自己，認為還存在兩點不足之處：
1、在工作方面：方式、方法、策略單純，使有效資源和自身潛力沒有得到充分發揮;
2、在管理方面：有時出現只求“過得去”，不求“過得硬”的現象，管理時緊時鬆;
今後我還會繼續向有經驗的領導和同志們多請教、多學習。
律己足以服人，量寬足以待人，身先足以率人。我常常以此為鏡來比照自己的言行。浩然正氣鑄大業，心底無私天地寬。工作中，我堅持以德為本，帶頭講正氣、講奉獻，堅持誠以待上、保持政通;誠以待下、保持人和;誠以律己、保持廉潔;誠以處事、虛懷若谷;樂觀向上、不怕困難。在工作和生活中，嚴格要求自己既要幹事、又要乾淨。及時克服工作中出現的不足和問題，努力做到任前任後一致、態度行動一致、對上對下一致、對官對民一致、人前人後一致，以自己良好的形象和人格力量去做事做人。
任職排程室副主任已經是第六個年頭了，我深切感覺到：觀念決定思路，思路決定出路。觀念新，思路對，發展就有希望，那麼，排程工作如何與煤站發運和市場經濟的發展同步，實現跨越式發展?
我認為，在有效利用傳統排程管理方法加強管理外，還要摸索煤站排程執行的規律，積極採用新技術、新手段，採取有效措施，不斷提高部門的整體質量、工作質量、服務質量、技術含量以及人才素質等，使排程工作始終處於發展與進步的前沿。在我看來，企業的發展，必須依靠科學技術的進步和員工素質的提高，建設一支素質優良、技術精湛的人才隊伍，是“做強××，造福員工”的必由之路。
總結過去，是為了更好的面向未來。我將把這次述職評議作為組織對我個人支援、監督和幫助的極好機會，進一步總結經驗，克服不足，團結全體幹部職工，開拓創新，克難奮進，為推進我站的改革和發展事業做出新的、更大的貢獻!
，男，19xx年出生，現年30歲，高中文化程度。x年加盟xx公司。雖然來公司的時間不算很長，但他在一線的崗位上勤奮好學，紮實工作，在日復一日的工作中，不怕苦，不怕累，踏踏實實，勤勤懇懇，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。他盡職盡責，任勞任怨的一貫表現和愛崗敬業，無私奉獻的可貴精神感染了大家，值得我們去學習。
x年12月，來到公司上班。當時他被分配到洗車間學習分級機的操作。車間特殊的工作，特殊的工作環境出乎了他的想象。車間的粉塵飄得到處都是，雖然帶著厚厚的口罩，但粉塵還是無孔不入，難免還是要被吸進鼻子裡。而且工作不僅僅是髒，勞動強度還很大。當時和一同來到公司上班的100多個人，沒有幾天，就受不了幾乎走光，只剩下了等十幾個人。但總想，做人一地肝膽，做人何懼艱險。男子漢大丈夫要成就一番事業，這點困難又算得了什麼呢。不就是環境髒一點，工作累一點嗎?怕苦怕累，又能做成什麼事呢?每每想到此處，他就咬牙堅持下來,立志把本職工作做好。
分級機的安裝、操作、和保養可是個技術活。不但需要全面掌握分級機的結構和工作原理，還要在實踐中不斷摸索經驗，提高操作水平，在具體操作中還要小心翼翼，防止意外事情的出現。在學中幹，在幹中學，虛心向老師傅請教，業餘時間也努力鑽研分級機的知識和操作技巧。功夫不負有心人，他堅持分級機的專業技術學習，努力提高專業技能，很快學會了分級機的相關知識和操作技巧，能夠得心應手的操作機器了。沒有最好，只有更好。每接到一個任務，都高度重視，認真對待，在工作中嚴格要求自己，力圖把自己的工作做實，做細，做紮實，高質量高效率的完成每一個任務，生產出了合格的產品，同時做到不出現安全問題，受到了領導和群眾的一致好評。正是對事業無限熱愛，捨得付出的精神，對工作愛崗敬業，無私奉獻的品質激勵著他在平凡的崗位上以極強的責任心，飽滿的熱情和良好的心態全身心的投入到公司交給他的每一項工作中，力爭自己的表現讓領導放心，讓群眾滿意，為公司的發展和壯大奉獻出自己最大的努力。
x年6月，被調到三廠分級機班組工作，由於三廠是新建的廠，抱著哪裡需要那裡去，盡心盡力為公司的思想，服從領導安排，全身心投入新的工作。在三廠，可以說是在摸著石頭過河，在主任的正確領導下，和大家一起努力克服一切困難，積極想方設法把工作搞得有聲有色，風生水起，圓滿完成了公司交給我們的所有訂單。因公司需要，在11月又調回到一廠粉碎車間分級機班組工作。面對新的環境，面對新的挑戰，他豪情滿懷，鬥志昂揚，立志把工作一如既往的做好。
把輕鬆留給別人，把困難留給自己。雖然還不是共產黨員，但他卻拿出了面對困難麻煩，知難而進，積極進取，勇往直前的風範和作風。用自己一貫的優異表現努力踐行著自己的所思所想。事實勝於雄辯，行動勝於語言。沒有豪言壯語，沒有豐功偉業，有的只是一如既往，不計得失;有的只是衝鋒在前，任勞任怨。樸實無華的他在平凡的崗位上儘自己最大的努力默默地為公司的事業發一份光，一份熱，做出了不平凡的成績。
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