優秀團幹部事蹟材料:創新管理用心服務
優秀團幹部事蹟材料:創新管理 用心服務
張xx,男,34歲,中共黨員,大學本科學歷,工程師職稱,xx年12月任xxxx電廠團委書記至今。
張xx同志始終堅持學習政治理論,認真貫徹黨的十八大精神,堅持用科學發展觀指導工作,政治素質過硬,工作作風紮實,本職業務精通,工作能力較強,道德品質優秀。能夠按照“融入中心、進入管理、服務企業、服務青年”的總體要求創造性開展工作,深入基層,密切聯絡青年,熱情為青年服務,切實增強團組織的凝聚力和戰鬥力,有效團結和帶領廣大團員青年為企業穩定發展作貢獻。該廠團委連續7年榮獲xx市“五四紅旗團委”榮譽稱號;xx年榮獲“中央企業五四紅旗團委”榮譽稱號,xx年被確定為全國“五四”紅旗團委建立單位。張xx同志先後被授予xx市優秀共青團幹部、xx省先進青年工作者等榮譽稱號,並於xx年3月當選為共青團xx省第十二次代表大會代表。
一、深入開展“與祖國共奮進,與企業同發展”主題教育實踐活動
加強理想信念教育,提高青年思想政治素質。開展“講政治、學理論、讀好書”活動,撰寫讀書心得,交流讀書體會,用馬克思主義科學理論武裝青年,用社會主義榮辱觀教育青年,用改革開放、社會主義現代化建設和企業改革發展取得的巨大成就鼓舞青年,用全面建設小康社會、實現中華民族偉大復興和企業穩定發展的美好前景感召青年,團結帶領廣大團員青年堅定跟黨走中國特色社會主義道路的信念,勤於學習、善於創造、甘於奉獻,與祖國共奮進,與企業同發展。
加強青年文化陣地建設,培育良好道德品質。成立青年攝影、讀書和文藝協會等團體,舉辦入團宣誓、祭掃烈士墓、組織新老團員聯誼會和青年文學作品展等活動,豐富青工業餘文化生活,以高尚、科學、有益的活動佔領業餘活動陣地,幫助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
開展“激揚青春活力,爭做創新尖兵”活動,提高企業創新能力。圍繞企業安全質量和節能降耗創效,廣泛開展合理化建議徵集活動;成立各種qc小組,廣泛進行技術攻關活動;組織了電氣焊、電工接線、抗洪搶險故障排查、反事故演習等20餘種技術比武,為青工提供一個展現業務技能,提高業務水平的平臺,也促進了企業創新發展。
二、健全機構,強化服務,推動基層團組織建設
健全團的組織機構。針對團幹年齡老化、團員人數逐減的現狀,及時合併重組團支部,將年輕、有活力、有能力的團員增補到支委中,大大增強了支委班子的積極性和支部活力,在企業生產經營中發揮了骨幹作用。
提高團的工作水平。服從服務於企業黨政工作大局,確保共青團工作沿著正確的方向發展。大力推進團建基礎工程,組織開展先進團支部、青年文明號和優秀青年突擊隊經驗交流等活動,有效提高了共青團工作管理和服務水平。
加強團的形象建設。全面加強和改進團的作風建設,在廣大團員青年中叫響“團員看團幹”的口號,積極樹立團幹部的良好形象。注重參與社會公益活動,組織向重病學子和困難職工捐款、義務植樹、無償獻血等活動,展現了青年的良好形象。
三、圍繞企業中心工作,開展創新創效活動,培育一流的青工隊伍
深化青年文明號建立活動。不斷完善“青年文明號”建立制度,完善建立標準和考核辦法,青工的服務意識不斷增強。積極引導青工大力弘揚良好的職業道德,努力創造一流的工作業績。不斷強化團員青年的“誠信”意識,使青工在生產、經營、管理和服務中體現出高度的文明素養和牢固的信用、安全、質量和效益觀念。
深化“四好”團支部建設。按照“支部班子建設好、青年作用發揮好、團的活動開展好和基礎工作做得好”的要求,積極建立“四好”團支部,不斷加強團的自身建設。注重團員的團性意識教育,大力開展團員先進性教育活動。在青工中開展“做一件好事,讀一本好書,創一項高指標”的“三個一”活動,增強了團支部的凝聚力和戰鬥力。
不斷深化“推優”工作。堅持“推優薦賢”,建立青年人才培養、選拔、推薦以及青年成長成才競爭機制,激發了全廠青工比學習、比技術、比貢獻的熱潮,優化了青年成長成才環境,推進了青年人才工程建設。
通過一系列措施的實行和活動的開展,該廠廣大青工愛崗敬業、學習鑽研的意識顯著增強,整體素質普遍提高,近幾年青工遵紀守法率都為100%。在xx市第二屆青年職業技能大賽中,六名參賽選手表現出眾,分獲電焊專業第一、三、五名,維修電工專業第二、七、八名,該廠被授予xx年度青工技能振興獎。在xx年全國中央企業職工技能大賽中,該廠參賽選手獲得金獎,並被授予“全國青年崗位能手”榮譽稱號。
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