同志作為一名在運輸一線工作的黨員，認真落實安全工作要求，緊緊圍繞運輸安全生產工作，紮實工作作風、強化安全管理，認真進行現場作業檢查卡控，尤其帶徒學習中，積極動員學徒學習業務，以較強的業務技能，安全生產與任務完成做出了自己的努力和貢獻。
他自己在平時的工作中，堅持參加班組點名會，向職工傳達各個階段的重點任務、安全注意事項，統一職工的思想，確保生產任務的安全、順利完成。在安全工作中，他主動落實走動式管理要求，加強現場檢查控制，堅持經常到各作業崗點巡視、檢查作業人員標準化執行情況，對違章違紀、作業不規範行為予以及時的制止和糾正，做到批評教育為主、經濟處罰為輔，主要是講明違章違紀的危害及造成後果所帶來的負面影響，使職工受到教育和約束。在管理上他了解一班工作情況，找出問題、認真分析，幫助指導班組工作，不斷提高班組管理水平和職工的業務素質。
日常管理工作中，他認真組織交班碰頭會，對發現的問題本著“四不放過”的原則，對照規章進行認真分析，不斷對責任者嚴肅考核，同時追究問題班組的責任。
在對現場作業的檢查過程中，他嚴格落實《崗位人身安全檢查表》的內容，對執行落實情況進行對標檢查，發現違反者及時處理，防止發生勞動安全問題；同時按照車間制訂的21個勞動安全關鍵點，指導班組並有重點、有針對性的抓好卡控措施的落實，確保了安全生產和勞動安全。
作為班組長懂得把職工擰成一股繩，服務於安全生產，才能搞好安全工作，他在不耽誤正常工作的情況下，積極參加黨小組、班組組織的各項活動，與職工共同娛樂、坦誠交流，增進了與職工之間的感情。在工作中，力所能及、全力以赴及時幫助解決職工生產、生活當中遇到的困難，為職工辦急事、辦實事、辦好事；對、困難職工定期上門幫助、解決實際困難，先後對職工親屬突發病逝上門慰問10多次，並以個人名義進行資助。
同志就是這樣用自己辛勤的汗水和無私的奉獻，為安全生產做出著自己的努力和貢獻。作為一線青年黨員幹部他不滿足於自己所取得的成績，決心繼續努力學習提高安全管理水平，全面適應新的安全工作要求，在工作中對自己高標準、嚴要求，為職工群眾做好表率，認認真真做好自己的本職工作，為確保安全生產做出新的貢獻。
馮同志，男，中共黨員，現任武陟縣農村公路管理所主管重點工程建設的副所長。 自加入黨組織以來，始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和認真落實科學發展觀，作風積極正派，業務開拓進取，以忘我的工作態度，俯首拉重車，辛勤苦耕耘，積極發揮了黨員的先鋒模範作用，為農村公路事業的發展做出了突出貢獻。
一、崇高的職業理想
作為主管重點工程建設的副所長，他積極帶領下屬職工認真學習黨的十八大精神，堅持科學發展觀，首先把團結放在首位，當作關鍵來抓，帶頭講團結，講黨性，講紀律，思想上多和同志們交流，感情上多溝通，工作中多通氣，決策中多商量，使上下做到了思想上合心，工作上合力，行動上合拍;增強了相互信任，相互支援，相互諒解和批評和自我批評的風氣。其次是樹立高尚的職業道德和優質服務的觀念，把工作做到了建設工地，開展談心活動，解決職工最關心的熱點和難點問題，與廣大幹部職工交朋友，做到熱心，細心和耐心，充分調動廣大職工的積極性和創造精神。三是努力培養技術人員，為進一步提高工程技術人員業務水平，提升工程建設質量和效率，經常利用閒餘時間進行工程技術專業培訓，培訓內容豐富且具有很強的針對性、實用性、操作性，還對全體參訓人員進行了考試，取得了顯著效果，為順利完成今後工程建設任務打下了堅實的基礎。
二、工作中敢打硬仗
你要是問：武陟農村公路的分佈情況，材料配比，或者是如何施工，怎樣才能把路修養好，這恐怕只有馮鐵路才能清楚地回答出來，這些對於他而言熟透於胸的.數字凝結的是他對農村公路建設的心血和汗水。
在平時工作中，他總是身教勝於言教，處處以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，心繫公路，一心撲在工作上。在艱苦的環境中，完成一項富有挑戰性的工作，是他人生最大的樂趣。去年修建重點工程五老路(楊延井——武警駐地段)大修專案的時候，自開工伊始，足跡踏遍了工地的每個角落，由於過度勞累，引起身體不適，醫生勸他注意休息幾天，在休息期間，他天天打電話問工程的施工進度，一邊要求工程負責人每晚向他彙報工程的施工情況。但是，幾天後，他深深牽掛著工程的施工情況，迫切向醫院提出，要重回工作崗位上去，面對請求，醫院領導既佩服，又心疼，勸他繼續留院治療。可他說，打電話不方便，也說不清楚，我最瞭解工地上的情況，有些事必須要親臨現場看才行，否則會影響工程進度和質量。工地非常需要我，我去那裡精神有了寄託，
對病情還有好處。醫院領導拗不過他，只好舍小家，顧大局，無私奉獻，勇於開拓是他長期以來的一貫作風。每天的時間他都安排的滿滿的，早出晚歸幾天也顧不上和家人多說幾句話，經常性的沒有休過雙休日，沒有睡過一箇中午覺。現在我縣重點工程武孟路二標(陽城-賈作)大修改造工程已經拉開建設大幕，工程建設自開工以來，他跑前跑後帶領全體施工技術人員便頂住了各種壓力，克服了各種的困難，精心組織、科學施工。在建設中，施工人員頭頂烈日，冒著酷暑，迎難而上，戰天鬥地;在工程建設中他牢固樹立“百年大計，質量第一”的理念，一手抓建設，一手抓質量，把工程建設質量年活動貫穿於工程建設中，嚴把工程質量關，材料進場關，施工過程關，把質量隱患消滅在萌芽狀態。他帶領工程技術人員每天早上5點鐘起床吃飯，6點鐘出發開始測量，一直幹到下午7點鐘收工。吃過晚飯還要整理外業測量資料，每天都要工作15個小時以上。白天火辣辣的太陽掛在頭上，晒得臉和胳膊都脫了皮，面板都成了黑裡透紅，在工地吃的是大鍋飯，睡的是硬板床，晚上加班蚊子成群，但是他從來沒有叫過苦喊過累。
在他的信念裡，總認為工程才是他的生命，由於工地事情多，他每晚直到十點多鐘才回家，繁忙的工作，使他不能過多的顧及家庭，他慚愧的對妻子說：“我對不起你們”。可是天下哪有不愛妻子兒女的丈夫，在事業和家庭的天平上，個人的分量總是輕的，此時的妻子，只能流下理解的淚水。這些微不足道的小事，折射出他以工作為事業，把事業當追求的工作品質。他舍小家，顧大局的無私奉獻精神深深感染了職工、帶動了職工，使職工心往一處想、勁往一處使，每項工作，每次施工都能以良好的質量、優質的服務，安全、快速的完成各項工作任務。
每當大家說到建設成果時，都感到非常自豪和驕傲，但是大家還說，這些工程的完工都與他的辛苦操勞是分不開的。
三、更好是工作目標
在平時工作中，他是這樣一直要求廣大職工的，一要明確當前農村公路建設工作中存在的困難是在發展中出現的，必須靠加快發展的辦法來解決;二要堅定克服困難的信心，樹立克服困難的勇氣，明確總的形勢、正在向有利的方向發展。他一直要求廣大職工變被動為主動，變壓力為動力，認真落實新要求，完成新任務，開創新局面，豐富新內涵，再樹農村公路建設的新形象，實現農村公路又好又快發展。
他連續多年獲得了“先進個人”的稱號;自從他工作以來，在他的帶領下多次獲得“先進集體”的稱號。看著他滿面笑容的站在獎臺上，大家深深地知道，那是他用自己辛勤的汗水和忘我工作的拼搏精神得來的。與其說是大家共同努力奮鬥的結果，不如說是他不斷追求“更好”、精益求精結出的碩果。
風雨記下了他的辛勞，草木見證了他的睿智。但他常說：“工地上默默無聞、無私奉獻的建設者還有很多很多，我只不過是他們當中平凡的一員，在以後的工程建設中我願和大家一道繼續揮汗如雨、攻堅克難，在武陟大地上不停地繪畫著一份又一份的美麗畫卷”。
在觀看了中央宣傳部和中國鐵路總公司釋出的10名最美麗的鐵路人的先進事蹟後，我深受感動。他們不忘初衷、牢記使命、自強不息、建設國家重要工具的美麗故事，激發了成千上萬基層一線奮鬥者的愛國主義精神。
這些最美麗的鐵路人都是普通的熱愛和奉獻的鐵路工人，他們的行為是每天的努力工作；他們也有曲折、猶豫和悲傷，努力學習，堅持不懈，更多的愛和奉獻。他們清晰而堅定
人生軌跡，為“交通強國、鐵路先行”拼搏路上的創業者樹立了榜樣，榜樣給人以方向，榜樣給人以形象，榜樣給人以力量。
10位“最美鐵路人”他們從長期的實際工作中總結出來的寶貴經驗傳播開來，將會啟發更多的發明創造，啟動更多的安全保障，創造更多的經濟效益，提升更多的社會正能量，為鐵路又好又快發展匯聚起無窮的力量。他們只是200萬鐵路人的優秀代表，還有更多的鐵路人長年累月堅守在崗位上，辛勤工作、默默奉獻，是他們以日常點點滴滴的實際行動詮釋了人民鐵路為人民的宗旨。他們的先進事蹟，指引著人們努力的方向，對社會、對組織、對單位、對家庭都具有導向意義。
中國鐵路發展建設幾十年，已然建成速度最快、自動化程度最高、運輸最繁忙的鐵路運輸體系，取得成就令世人矚目。這其中不斷湧現的行業榜樣涵蓋了科研、建設、服務的方方面面，都在激勵著鐵路人不斷前進。這同時也在激勵著我們在日常的思想、日常的語言、日常的行動表達出對家人、對同事、對世人的積極向上的樂觀態度，感染著、感動著、感化著周圍人，從而示範和帶動周圍人共同前進
工作是美麗的，勞動是光榮的，創造是幸福的!在“交通強國，鐵路先行”的征途上，“最美鐵路人”將會影響越來越多的奮鬥者形成磅礴之力，向著中華民族偉大復興的目標奮勇前進。
20__年度是西安地鐵歷經困阻考驗，實現歷史程序快速發展卓越前進的一年，同時這也是地鐵領導與廣大職工心繫一線、團結奮進、突破重重屏障，屢建節點新功，並最終圓滿完成千年古都跨入地鐵大時代重大使命的一年。在公司部門領導的科學指揮、合理規劃、統一定籌、細緻深入、紮實有效的建設方案的層層推進與具體落實過程中，我低壓配電專業工班業績突出，成效顯著，具體情況如下：
一、齊心一致，全心投入設施裝置綜合大聯調專案
綜合聯調是本年度公司必須及時有效切實落實的重大任務，也得到了全公司乃至基層員工的高度重視，因為設施裝置的正常執行關係到地鐵整個運營體系服務質量的高低。低壓配電專業裝置涉及地鐵二號線17個站，主要包括通風空調電控櫃、eps應急電源裝置、照明配電裝置等，裝置調試周期長，過程複雜，協助配合專業較多，各項除錯指標需逐一劃分，系統分類，單獨操作。相繼完成各站通風空調系統風機風閥的執行資料監測與故障模擬，eps應急電源裝置11個狀態測試和9個故障點模擬，以及照明配電箱各項迴路測試。在此階段，通過對各項裝置的反覆除錯檢測工作，為不僅為全線地鐵相關設施裝置提供了電力供應的安全保證，也使得本專業員工對相關電氣裝置的原理、結構與效能有了更加深入的瞭解與掌握，同時也進一步的拓展了其自身業務知識面和實踐操作水平。通過公司部門的統一考核與評比，工班被評為綜合聯調先進班組榮譽稱號。
二、狠抓落實，強化業務技能素質，全面推進各項任務指標高效完成
在整個確保運營順利開通期間，低壓專業本著安全第一、認真負責、強化管理、全面落實的觀念，先後配合相關單位完成了針對全線17個站的設施裝置資產請點與驗收，消防驗收，以及設施裝置相關遺留問題綜合治理整改等工作，並及時組織人員參與了部分站應急搶險維修工作。為了確保員工業務技能水平得到連續的深入的提升與鍛鍊，在部門車間的提倡下，多次組織開展相關技術知識培訓，並通過一系列靈活多變的方法例如“技術比武”、“安全知識競賽”等對員工進行系統全面的培養。綜合各方面工作的程序與效果，在所有員工團結向上、紮實肯幹、共同努力的低壓工班在公司組織的爭先創優活動中被評為優秀工班，表現突出者得到先進個人榮譽表彰。
三、加強黨建文化宣傳學習，建設團隊優良形象，促進工班科學管理
在部門車間領導的統一帶領與指導下，工班員工能夠自覺主動的學習上級下發的各項學習檔案，並將相關思想理論運用於實際的工作當中來，工班二十二名員工中，三名正式黨員，六名預備黨員，能夠在實際工作過程中，勇挑重擔，積極發揮帶頭作用，用自身的實際行動來證明作為一名共產黨人熱愛工作、團結集體、甘於奉獻的精神。在所有員工的齊心奮鬥下，工班的整體實力經受住了考驗，人性化科學管理的格局逐漸展現，良好的精神
面貌和誠摯的服務態度也愈來愈多的得到了更多人的喜愛和悅納。相信在社會各界人士的監督與關注下，低壓工班將越發堅強茁壯的成長，為西安地鐵實現長久順利運營奠定堅實的基礎。
最後，懇請組織予以考核審納!
1985年6月，21歲的子承父業參加了鐵路工作，成為一名普通的鐵路工人。從大山環繞的重慶市萬縣農村來到了省市鐵路專用線工地，開始了自己與大山難以割捨的築路之緣。
跟隨著鐵路建設隊伍，先後參加了徐州鐵路樞紐京杭運河大橋、漯阜鐵路、商阜鐵路、寶中鐵路、京九鐵路、西康鐵路、神延鐵路、西南鐵路、渝懷鐵路、長沙瀏陽河大橋的建設。20年的風雨滄桑，已經習慣了鑽山溝、伴大河的生活，不惑之年的留下了太多與實際年齡不相符的印記。說實話，也向往城市優美的生活環境，也向往城市優越的生活條件，也向往著親人團聚的家庭生活。但是想著山區人們希望走出大山的那種迫切，想著沿線老百姓渴望致富的那種無奈，想著老少邊窮地區人民生活的那種窮困，善良的被深深地震撼了，立志紮根一線、勇網當開路先鋒，與大山的不解之緣越來越深。儘管身邊的同齡人一批接一批地調到條件優越的工程專案工作，矢志不渝的依然在大山中穿梭。
平凡的沒有多少豪言壯語，也沒有多少承諾約定，只知道立足本職工作崗位，完成領導交給自己的工作任務。別人工作崗位的變動，往往伴隨著工作職務的升遷;而工作崗位的調整，卻是一成不變的一線工作崗位。20年來，從做鍛工開始，幹過鋼筋工、電焊工、鉗工、管道工等多個工種，如今又幹起了施工員。每一次工作崗位的變動，都沒有絲毫怨言，都當作提高自己工作能力的機會，都當作一種人生的歷練。保持平常的心態，工作起來信心百倍。多年的工作實踐，造就了的滿身絕技，工作踏實的他成了一個名符其實的多面手。10月，渝懷網鐵路王坡隧道搶險，衝在最前面，在無任何支撐的情況下，完成了第一片拱架的焊接就位，為搶險贏得了時間。深知：自己的成長離不開單位的培養和領導的關懷，因此，只要是工作的需要，他總是義無反顧地挺身而出，承擔起最繁重艱苦的工作。6月份，因超強度的勞作患上了肺炎，領導安排他利用工餘時間好好休息。可是事有不巧，正在掘進的渝懷鐵路磨沙溪隧道使用的空壓機突然出現了故障。事不宜遲，得到訊息的不顧病痛的身體，毅然投入到空壓機的檢修中。高速公路上馬，奉命來到湘西自治州。高速公路31標遠離集鎮、山高谷深，道路陡峻、崎嶇難行，且水源潰乏、無法自給。這裡通訊閉塞、網信皆無，物資短缺，電力不通。艱苦的`生活條件沒有嚇倒堅強的，卸下行裝，立即投入到經理部駐地的建設之中。時值雨季，淅淅瀝瀝的陰雨連綿不絕，建築材料拉不進來，駐地建設十分緩慢，看在眼裡、急在心裡，和其他職工一道，冒雨前去5公里外的吉首市太平鄉搶運材料，保證了經理部各部門搬進了駐地。為了使一個多月未洗澡的職工及早洗上澡，經理部領導限令在三天之內加工製作一個34米的蓄水箱並安裝到位。帶著一個助手拼上了，冒雨加班加點，按時完成了工作任務。看到職工們洗澡時的那種暢快勁，忘記了連日的疲勞。
為了打通高速公路31標段度龍田隧道進口端的施工通道，二公司專案經理部在與業主和監理處多次協商的情況下，爭取到了與30標共用施工便道跨峒河施工便橋的工作任務。跨峒河施工便橋開工，剛剛安頓好的又被領導點將到瀘溪縣譚溪鎮工地打援，背上簡單的行囊，來到了潭溪鎮工地。6月底至7月初，席捲湘西大地的爆發山洪沖垮了剛剛露出水面的圍堰。事不宜遲，甩掉鞋子、挽起褲腿，毫不猶豫地與80多名外協隊伍員工一起開始了三天三夜的圍堰搶險戰役。5月23日，跨峒河施工便橋由於業主變更設計方案和選址的原因，在湘西地區的山洪再次爆發時被沖毀，橋墩外部基礎被掏空出現位移、上部結構貝雷架嚴重扭曲變形，成了一座危橋。再次臨危受命，承擔了貝雷架拆除搶險工作，他不顧個人安危，晝夜奮戰，如期完成了組織交給的光榮任務。
k208+105通道是橫亙在31標管段內的攔路虎，由於變更設計等原因，直到10月24日才動工，4米寬151米長9100多立方砼，基礎開挖16000多立方，一邊緊靠高高在上正在掘進的兒門坡隧道，一邊是陡峭的山涯，位於峽谷地段的105通道必須趕在雨季前主體完工，否則，耽誤了水系的恢復，雨季來臨，後果不堪設想，近在咫尺的路基將被爆發的山洪沖毀。大任當前，經理部領導又不約而同地想到了。於是，又馬不停蹄地挑起了通道現場施工員的工作。為了加快進度，保證計劃任務的完成，豁出去了，每天除了吃飯、睡覺外，成天都盯在了工地，有時碰上連續打灰，他一天只能睡上三、四個小時，就是這樣一直挺了過來，105通道終於趕在雨季來臨之前主體完工。度龍田隧道是高速公路31標的控制性工程，左右洞累計2252米。3月份，度龍田隧道左右洞的累計進尺只有800餘米，經理部又安排到現場負責管理監控工作。他深知經理部領導的希望，毅然捲起行李住進了度龍田隧道進口施工隊用彩條布和樹木搭建的簡易工棚裡，開始了又一次艱難的跋涉。他除了協調生產，還積極加強與協作隊伍的溝通聯絡，很快扭轉了施工進度滯後的被動局面。11上中旬，度龍田隧道右洞和左洞分別進洞。由於工作的需要，又承擔起度龍田隧道進口端進場原材料的驗收與調配工作。3、4月份，度龍田隧道右洞和左洞先後貫通，所在的進口端累計完成開挖掘進800多米，為實現經理部確保隧道按期貫通的戰略部署起到了關鍵性的作用。
鐵路售票員，在外人看來是個風不吹、日不晒的風光職業，其實是枯燥而平凡的崗位。每天面對在同樣的視窗、同樣的車次、同樣的人流，日復一日、年復一年，誰能理解他們風光的背後，誰能記住他們的容顏？而在呼和浩特火車站的售票大廳的十三號視窗，就有這樣一位售票員。她的笑容留在每一位旅客的心間，她的名字在表揚簿上被無數次的提起，她的精神事例感染著我們每一個售票員，她就是孫琦。
刻苦鍛鍊基本功
賣一張票簡單，但是要快速準確的賣出每一張票那可就難了。剛進入售票崗位的我，就為自己的速度和記不住車次而發愁。旅客在窗外排起了長龍，好多雙眼睛都盯著我，可我還在慢慢的查著車次。就算旅客不說什麼，但是我自己都不好意思尷尬的臉紅。隨著工作的時間越是長久，雖然沒有刻意背過時刻表，但是車次也越發熟練，不再是手忙腳亂了，自己也得意了起來。
可孫奇雖然第一天售票只賣了621張還賠了230元錢，被扣罰考核40元。但是她從從那天起暗下決心勤練基本功，每天早早起床背誦旅客列車的停車站程式碼。就憑著這份勤奮用功勁兒，一月未到，孫奇就記住了56趟過往旅客列車1120個車站程式碼。孫奇還把《管規》、《客規》、《運價里程錶》等客運崗位的專業書籍隨身攜帶，一有空就閱讀鑽研，很快就攻克了業務上的難題。再想想自己：上崗已經一月有餘，有時還記不住車次，頓覺汗顏羞愧。但這也讓我自己樹立了一個奮鬥的目標。
工作實踐找方法
經過近期的努力，這速度是上來了，不用再一次一次的查車次了，但是快中就是容易出錯，最怕的就是賣錯日期。有了一兩次的失誤，賣票時自己都開始膽顫心驚、如履薄冰。不說賣錯票旅客如何的理論責怪，我自己都懊惱不已。想到孫奇同樣在售票崗位上，一天可以賣出上千張票都不出錯，讓人不得不佩服。
原來她在工作中，不僅有苦練的基本功，還有善於總結髮現方法的心。孫奇總結出了“真、細、巧、省、高、準、情”七字售票作業法。面對每一位旅客，每一張票，她都會在心中把七個字默默的過一遍，減少了出錯率，加快了速度，高效快速的賣出每一張票。將工作中好的方法變成了習慣，好的習慣成為了規範，確保了每一張票的準確與速度，加以微笑的遞給每一位旅客。
溫情服務每一天
孫奇總結出的不僅僅有七字售票作業法，還有12句售票服務規範用語。同樣的禮貌用語同樣的微笑，她總是這樣面對每一位旅客，將溫情留在每一個人的心間。春運，有位旅客在孫奇的視窗排隊買票，就在付錢時發現自己的錢包沒有了。這春節期間一票難求，誰都趕著回家，在人群中推擠不知是哪個偷走了他的錢包，這一時把他急得慌亂跺腳。就在這時孫奇微笑安慰著，把票遞給這位旅客。原來是孫奇自己墊錢為其買了一張回家的車票。這位旅客感動的連聲道謝。這樣的事情還有很多很多，在她的每一面錦旗和感謝信後面都有著這樣充滿溫情的故事。
突破自我上臺階
最讓我羞愧的是，從國中到高中再至大學，學了多年英語，可都只是死讀書，寫得了、看得懂卻說不出，一遇到外國旅客我就只能支支吾吾，或者是請旁邊會英語的旅客代為翻譯。為了這事我早早就暗下決心要學好英語，但是卻每次都堅持不下去。而孫奇卻自己報英語班，為了方便與旅客服務。不僅如此還聽蒙語課、進啞語學校，熟練掌握了多種語言。在自己的崗位上不斷學習充實自己。成為了我們年輕人的榜樣。這更是督促了我加強語言上的學習。
克服病痛新突破
售票員的工作看似輕鬆天天做在視窗旁，但是卻十分辛苦。孫奇在從事售票工作的第三年，便患有角膜炎，看久了電腦就會流淚，後來甚至在戶外，陽光稍微強烈些都會逼得她睜不開眼睛。本以為在這樣的情況下她會要求調離崗位，但沒想到這反而成為她又一次超越的契機。為了可以繼續做好售票工作，她苦練盲打，，按下每一個鍵，製出每一張票完全都是憑藉自己的記憶與手感，這次困難沒有讓她畏懼怯步，反而使得她的業務水平更上一層樓，並以日售車票2475張的優異成績，重新整理了全域性單日售票記錄。
孫奇被查出患有卵巢癌晚期，在治療過程中她還經常提出要回到自己的崗位上。她的事蹟感動著周圍的每一位同事。同時也激勵著我們這些新一屆的售票員以她為榜樣。
同樣的崗位，不同的人，做出了不同的事業，這是為什麼呢？差異就在用心去為旅客服務。真心想旅客所想，你就能把“人民鐵路為人民”的宗旨實踐好；細心為旅客所做，你就能把“旅客當親人”服務好，這是我們售票工作的責任。我們要發揚孫奇精神，從點滴做起，從小事做起，從現在做起，努力學習提高售票技能，改進工作讓旅客滿意。
一、加強領導，積極推進中醫藥事業發展
該院將發展中醫藥作為醫院的一項工作目標，根據衛生院靠中醫“起家”的歷史，確定了“中醫興院”為醫院發展的方向，成立了以院長為首的中醫興院領導小組，具體負責醫院中醫工作各項指標的落實和協調，指導全院的中醫培訓、教學和適宜技術推廣；認真落實中醫藥工作各項措施，建立了較完善的中醫管理組織網路。要求臨床工作中要積極開展傳統的中醫診療方法，發揚中醫藥療效好、副作用小、費用低等特點，在治療常見病、多發病、慢性病、老年病以及現代醫學難以攻克的疑難雜症等方面發揮獨特作用。積極推廣應用鍼灸、火罐、按摩等中醫藥適宜技術，使醫院中醫藥服務量在整個醫療服務中所佔的比重不斷提高。市衛生局也積極予以政策和經費支援，積極扶持該院中醫科室、中藥房和庫房的基礎建設。
二、加強人才隊伍建設，提高醫院競爭實力
院委一班子人充分認識到實施人才強院戰略和新時期加強人才工作的重要性和緊迫性，把醫學人才培養放在醫院工作的重要地位，一是加大了對醫務人員培養工作的力度，積極參加各類業務交流和學習，積極輸送本院優秀人才外出進修深造，提高了業務水平，共送出11人進修培訓學習，並不定期聘請高等中醫院校老師來院講座。二是繼續引進高等中醫院校人才，共引進了8名，實現不斷為臨床一線充實力量；三是醫院根據實際需要，由名老中醫帶領年輕醫師坐診，指導業務，並組織經驗豐富的老中醫每週星期二、三、四查房，以便發現工作中的問題並及時解決，這樣極大的提高了年輕醫師的業務水平。四是實施學歷提升，醫院對不具備相關學歷的職工限時要達到規定學歷；對已具備相應學歷，仍追求更高層次學歷的予以鼓勵和政策支援。五是優化環境，激發人才工作熱情，在加強人才隊伍建設的過程中，注重工作和生活環境上優化，充分調動優秀人才的積極性，使他們無後顧之憂，保證優秀人才想進來，留得住，成長快，用得好。現在醫院中醫藥人員中，專科以上學歷人員由以前的5人增加到13人，佔中醫藥人員比例40％。
三、加強中醫特色建設，打響中醫品牌
醫院近年來在醫院發展中提出充分發揮中醫特色和優勢，院領導到各科室調研，提出挖掘特色、保護特色、發展特色、突出特色的相關措施，逐步實施“名醫、名科、名院”的戰略。婦產科向陽主治醫師，使用中藥治療不孕不育和慢性宮頸炎，治癒率達98%，在婦科方面享有較高威望，深受廣大群眾的好評，並在全市及周邊縣有一定的影響。名老中醫鄭衛群和劉瓊琪醫生，在各種慢性疾病的診斷和治療方面都有獨特之處，並在各類疾病的診治方面不斷推陳出新，他們的醫療技術和優質服務吸引了一大批慕名前來就診的病人。醫院為充分發揮老中醫作用，共有五名中醫醫生坐門診，並將楓家嶺分院改為專門的中醫門診，現在每月中藥業務量在10萬元左右。
四、優質服務，辦讓群眾放心醫院
歷年來要求全院幹職工要把“一切以病人為中心”作為自己的行為準則，樹立忠於職守、愛崗敬業、樂於奉獻、文明行醫、廉潔行醫的良好形象，這也是中醫“懸壺濟世”思想的傳承。通過醫德醫風教育，全院醫務人員的精神面貌發生了很大變化，好人好事層出不窮。在“一切為了病人”的口號下，大家超負荷工作，毫無怨言，幾位老中醫都年過七旬，依然每天坐診、給年輕醫生以深刻影響。為了照顧危重病人，有的醫生護士連續上晚夜班；家住院外的同志，有時為了搶救危重病人，半夜打出租車也要趕到醫院；對患者，不論是有錢的老闆，還是窮困的打工仔，一視同仁；有的在護理病人時，即使受到委屈，依然面帶微笑，勸慰、關心病人；積極與病人及家屬交流思想，促進醫患關係和諧，做到了讓病人及家屬瞭解病情及預後，明白用何藥品，知曉做何檢查，清楚醫療費用。
五、引進裝置，完善服務功能
在中醫科室建設和業務發展取得了長足的進步的同時，近年來根據醫院臨床工作需求，根據發展需要，該院加大了裝置的引進力度，配備了全身ct掃描、飛利浦彩超、進口cr、全自動生化分析儀、血球計數儀、麻醉機、膀胱鏡、陰道鏡、連體式牙科綜合治療椅、體外碎石機等各類大中型醫療裝置，大大提高了診療水平，完善了服務功能，更好地促進了中醫發展。
本人自進入公司以來，認真貫徹落實公司的各項安保規章制度，精通專業，責任心強，甘於奉獻；用自己的實際行動，立足崗位，爭創一流成績，為企業做出自己應有的貢獻。
在平凡的`崗位上，我始終是兢兢業業、任勞任怨，總是以一種“老黃牛”的精神日復一日地默默無聞、踏踏實實地工作，總是高質量、高效率的完成各項任務。工作中絕對服從車間領導的分配，遇到緊急狀況時無論是凌晨還是深夜，只要接到電話即刻趕往修理現場，協助完成工作任務，確保了各車間的正常生產。為了配合好公司全年工作計劃完成，切實抓好安全生產工作，我在日常工作中積極查隱患、隨時對新進員工進行提醒，最大限度的減少各類安全事故，杜絕重特大事故的發生，確保了全年安保工作形勢穩定。
經過多年多的工作磨合，自己的工作能力得到很大提高，工作任務完成得較為圓滿，在職工群眾中起到了很好的表率作用。我不僅對本職工作充滿熱情，同時也對周邊的同事熱心服務，利用自己的業務技能幫他們解決難題，今後還要加強學習，提高自身的業務能力和操作技能，為公司檢修工作儘自己一份力量。
近幾年以來，劉樓村黨支部在上級黨委的正確領導下，以爭創“五好”村黨支部活動為切入點和有效載體，堅持圍繞經濟抓黨建，圍繞富民抓黨建，以“雙強”工程為重點，搶機遇，謀發展，帶領全村廣大幹群拼搏奮進、開拓創新，取得了顯著的成績。
一、抓黨建，突出富民為團結
劉樓村支部一班人認為：要興村富民，大家一盤散沙絕對不行，只有團結共謀發展，劉樓村才會有美化的明天，而黨建解決的就是這個問題。因此，劉樓村沒有盲目冒進，而是穩紮穩打，始終抓緊抓好黨建建設，並始終突出圍繞富民抓黨建，把富民作為黨建工作的目的，既團結了班子和黨員幹部隊伍，又把廣大群眾很好地聚集在了黨支部周圍。
沿著這個工作思路，特別是近兩年來，劉樓村黨支部始終堅持把“雙強”工程作為支部工作的切入點和有效載體，以班子隊伍建設為核心，以提高農村黨員幹部隊伍“雙強”能力和充分發揮其先鋒模範作用為重點，推進全村快速發展。健全和完善“三會一課”制度，定期召開民主生活會;認真開展保持共產黨員先進性教育活動，每月定期組織黨員幹部運用電教、現代遠端教育等載體進行學習;適時組織黨員、群眾代表開展民主評議;紮實開展“黨員聯絡戶”活動，要求全村每個黨員、幹部不但自己要在經濟上帶頭致富，對聯絡戶都要從思想上關心、生活上幫助、事業上支援，使其儘快致富等等，不斷提高黨員幹部素質和“雙強”帶動能力。
在先進性教育活動中，劉樓村黨支部也把提高黨員、幹部的“雙強”帶動能力作為工作重點，採取得力措施，每個階段突出不同的重點，嚴格要求，紮實組織，使本村學習動員階段“全面”、“深入”，分析評議階段“客觀”、“透徹”，整改提高階段“實效”、“長效”，全村共整改解決6個問題，為群眾辦實事辦好事4件，進一步增強了黨員幹部的責任心和使命感，提升了黨支部的凝聚力和戰鬥力。
二、謀發展，狠抓務實為惠民
劉樓村黨支部一班人經常說，謀發展不只是口號，不能光喊在嘴上，更要落實到行動上，還要通過發展讓群眾實實在在地得到實惠。為理順發展思路，村黨支部一班人在支部書記高廣社的帶領下，積極求教於鎮黨委政府，向高班莊等先進村莊學習經驗，向本村有威望的人走訪請教，利用過年過節與回家的在外人士交換意見等，逐步確立了自己的工作思路，即：堅持“兩條腿走路”，搞好大小結合、內外結合、單多結合，具體講就是一方面要充分利用有利條件大搞招商，依託和圍繞招商龍頭企業，促進經濟發展;另一方面要充分發掘本村人力資源，大力鼓勵和支援村民上專案發展，領創辦個體私營經濟，多點突破，百花競放。
為儘快帶領群眾致富，村黨支部圍繞村情因勢利導，通過抓帶頭促優勢，取得了明顯的成效。
一是發揮區位優勢，配合鎮黨委政府搞好招商引資。劉樓村交通位置優越，東臨107國道，西臨豫01省道，北距新鄭市區僅3公里，梨河鎮黨委政府將工業園區建在了劉樓村，更使該村成為梨河鎮招商引資的橋頭堡。劉樓村黨支部充分認識到了本村在招商引資工作中的重要地位，心裡也非常明白自己應當充當什麼角色，才能有利於全鎮經濟發展大局、有利於本村群眾實現最大利益、有利於本村經濟趕上招商快車實現快步發展。在劉樓村黨支部的帶領下，通過積極配合鎮黨委政府搞好招商工作，取得了豐碩的成果，在我村原有企業的基礎上，20xx年新引進玻璃制瓶廠、20xx年又引進彩印廠、20xx年增加豪士麵包廠，為我村村民提供工作崗位200餘，農戶收入得到有效保障。
二是因勢利導，大力鼓勵扶持村民創辦個體私營經濟。農村本土人才是一個不可小覷的資源，村黨支部充分認識到這一點，採取鼓勵扶持措施，積極予以引導，促進百花齊放式的發展。本村村民如果想上專案搞企業，村支部一準一百個支援，從協調場地到資金能幫就幫，就是一個目的：儘快讓群眾富起來。經過不懈努力，劉樓村如今已有村民創辦的企業12家，飯店、商店等個體工商戶26家，還發展了大棚蔬菜種植戶7戶，養殖專業戶5戶。
三、創環境，維護大局為長久
劉樓村黨支部有3名班子成員，並且都有自己的事業，因此，他們心裡明白周圍環境對於一個企業的發展有多麼的重要。為充分抓住和利用好梨河鎮招商引資“橋頭堡”的機遇，村黨支部以營造環境、維護大局為己任，通過紮實的工作，用發展的實效，得到了上級黨委政府、企業以及本村幹部群眾的好評。
村支部一是有效利用村基層黨校、村廣播和黨員遠端教育網路等載體，組織黨員、群眾特別是青年人，大力開展普法教育，有效提高了群眾的法制觀念。二是由村幹部和黨員帶頭，組織群眾認真落實“十戶聯防”，加強全村治安巡邏，維護了農村的治安環境。三是走進企業建設現場解決問題。特別是新企業落戶的時候，用村支書高廣社的話說，就不知道自己到底召開過多少村組幹部會、多少村民代表會，有多少個夜晚是半夜11點以後才回家的。為了能保證我村一組的兩戶企業順利落戶、施工、建設，村支部幾乎是紮在工地，一方面協助企業施工，一方面協調群眾反應的各種問題，做到問題早發現、矛盾早解決、企業早發展，正是在我支部的不懈努力下，兩家企業順利紮根。
村黨支部還非常重視本村公益事業。有群眾反映“夜裡黑，路不好走還不安全”的問題，村支部不等不靠，多方籌資5000元購買36盞路燈，分別安裝在村口和大街上，給群眾帶來了很大方便，群眾普遍反映很好。同時，村支部還特別關注困難群眾的生產生活。每年支部班子成員都會從各自的收入中拿出20__多元無償資助五保戶、困難戶，誰家有了困難也是能幫就幫，近幾年來，累計由支部班子成員無償資助困難群眾已近10000元。
紮實的工作，突出的成績，使劉樓村黨支部獲得了諸多的榮譽，劉樓村由以前的後進村一躍成為梨河鎮乃至新鄭市的“五好”村黨支部，村黨支部書記高廣社被評為新鄭市“雙強”村黨支部書記。
9月奉命從精心經營扭轉了艱難局面的邵懷34標調往工期緊、工程量大的鐵路，他沒一句怨言，未洗征塵即趕赴皖西，經過半年來的努力，取得了驕人的成績。擔任專案經理以來，率先垂範、克已奉公、業務精熟，充分發揮作為一名黨員的先鋒模範作用，並取得了令人矚目的成績，多次受到業主稱讚和嘉獎，被集團公司評為、“先進個人”，獲公司“最佳專案經理”稱號，多次被評為公司“優秀共產黨員”、“先進生產工作者”。
鐵路i標第一經理部工程管段全長38。9km，4。5億的工程，工期只有短短的一年時間，設計標準高、工期壓力大，又是一個難打的硬仗。鐵路第一專案部全體（來源：文祕網）員工在帶領下，克服人員少、任務重、起步難、點線長，僅用10多天，在局工指管段率先完成安攤建點任務，僅僅兩個月時間，他就創造了中鐵四局鐵路上“三個第一”第一個建成拌和站、第一個路基試驗段施工、第一個成型鐵路第一樁。建點至今，已完成樁基根、墩身145個、土石方200萬立方米、涵洞78座，累計完成產值1。7億元，多次得到了業主、集團公司、局指、公司網各級領導的讚揚。
責任成本是反映專案管理的一項綜合指標，為強化成本管理，他採取了以下措施：1、加強物資機械管理，成立了以物資、財務、試驗等相關人員參加的物資採購小組。對材料供應商的信譽、質量、價格進行評估和分析，做到擇優選材。機械使用上實行單車結算，避免浪費，注重日常的保養和維修，確保機械的出勤率和完好率；2、加強外協隊伍的管理，對進度快、重信譽、質量好的隊伍進行獎勵，對完不成工期計劃的隊伍予以處罰，形成了外協隊之間比進度、比質量的良好風氣；3、嚴格施工技術規範，強化技術培訓和技術創新，鼓勵qc技術攻關，通過優化施工組網織以降低成本；4、加大力度壓縮非生產性開支，鼓勵節能降耗。
做為專案經理，認真遵守黨的決議和國家的法律法規及方針政策，以《中鐵四局專案經理部領導幹部廉潔勤政十二條》為行動指南，多次拒收外協隊及供應商的請客送禮，成立了以自已為組長的創“雙優”及“黨風廉政建設”領導小組。把創“雙優”活動與“保先”教育結合起來，建立健全專案部黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設和反腐壞工作與施工生產緊密結合起來，做到施工生產同部署，同落實，同檢查，為施工生產創造了良好的環境，同時與各施工隊簽訂了廉政協議，與各職工簽訂了廉政承諾書，在他的帶領下，專案部形成了廉潔自律的良好氛圍，使鐵路第一經理部真正達到了“工程優質，幹部優秀”的雙優標準。
擔任專案經理以來，率先垂範、克已奉公、業務精熟，充分發揮作為一名黨員的先鋒模範作用，並取得了令人矚目的成績，多次受到業主稱讚和嘉獎，被集團公司評為、“先進個人”，獲公司“最佳專案經理”稱號，多次被評為公司“優秀共產黨員”、“先進生產工作者”。專啃硬骨頭的“滅火隊長”。
修現任學院學生工作處學生資助管理中心主任，自資助中心成立以來，一直負責學生資助管理工作。她始終以飽滿的工作熱情，踏實的工作作風和認真的工作態度面對這項工作，贏得了領導、同事、學生與學生的認可，在平凡的崗位上，取得了顯著的成績。20xx年獲自治區教育廳表彰為“全區學生資助工作先進個人”。其主要先進事蹟如下:
一、熱愛學生資助管理工作，認真落實資助政策，受到學生和家長的讚揚
20xx年學院成立學生資助管理中心以來，肩負著學生資助、生源地貸款、學生勤工儉學、獎助學金的評定發放等多項工作，及其他的社會資助等工作，涉及範圍廣、人員少，工作十分繁重。修認真學習有關檔案，深刻領會政策精神，做到心中有數。同時，起草和印製宣傳資料發放給系部學生管理人員、學生及學生家長手中，廣泛宣傳學生資助的有關政策、條件、辦理程式，使黨和國家的惠民政策深入人心。
二、工作積極，出色完成各項資助任務，深受師生及家長的好評
學生資助工作就是按照國家的`有關政策做愛心工作。在學生資助工作中，修在工作中懷著對黨和國家惠民政策的感激之心；懷著對學生和家長經濟困難的同情之心；懷著對自己本職工作的誠摯、熱愛之心。在工作中處處體現出來的熱心、愛心、耐心不僅感動了學生和家長，也讓同事、師生深受教育和啟迪。
每年在辦理學生資助時，她總是帶領中心的同志，克服人手少、時間緊、任務重等困難，加班加點，熱情辦理學生貸款。在入學綠色通道中熱情接待、傾聽學生和家長的諮詢，耐心地向他們宣傳解釋相關政策和程式。20xx年出色地完成了以下幾項工作: 1、20xx年通過綠色通道辦理入學達800餘人，辦理助學貸款76人，辦理助學貸款7.41萬元；另外生源貸款1377人，通過審批放款有1201人，金額702.55萬元，最大限度滿足了廣大貧困大學生的需要。
2、積極開展徵兵入伍學費代償宣傳工作，20xx年完成了新兵應徵入伍代償學費工作9人。金額14.4萬元。同時做好學院3位同學基層艱苦邊遠地區國家學費代償和補償工作。
3、根據學院生源大部分來自於農村的實際情況，積極爭取自治區扶貧辦公室的支援，獲得廣西大石山區特困村屯貧困家庭子女職業教育試點工程專案的資助100人，每人資助1500元，連續兩年，為貧困學子又添了資助通道。發放儀式於20xx年12月1日在我院階梯教室隆重舉行。廣西電視臺招生與就業欄目組、《金色通道》雜誌社等派記者來校進行了採訪報道。
4、千方百計開闢勤工儉學崗位，20xx年給學院學生提供了勤工儉學450多人次，發放勤工儉學酬金35萬餘元。
5、精心組織獎助學金的評定評審工作，完成了國家獎助學金、學院獎學金5200餘人，559.3萬元的評審和發放工作。
三、制定完善的資助管理制度，得到領導的肯定
為了全面貫徹落實國家的資助政策，確保國家的資助政策落到實處，不讓一個學生因貧困而失學， 她結合實際情況，制定了一系列資助管理制度。從資助物件的認定、資助工作操作程式、監督管理幾個方面制訂了具體的規定，做到有章可循，有據可查，增強了工作的可操作性，使各項資助工作逐步規範化、制度化，為今後進一步做好學生資助工作的打下了堅實的基礎。
，是中醫院鍼灸科主任醫師。二十幾年來他在工作崗位上始終堅持“一切以病人為中心”的理念，全心全意為病人服務，舉止文明，態度和藹，注重醫患溝通，耐心解答病人詢問。嚴格執行各項規章制度，遵守崗位紀律和操作規程。業務上精益求精，工作上踏踏實實。為醫院構建和諧的醫患關係和打造高質量的視窗服務工作做出了積極貢獻。
作為一名共產黨員，他始終嚴格要求自己，堅持學習黨的各項政策、路線、方針，保持共產黨員的先進性，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。工作中以身作則，身體力行，勤勤懇懇，兢兢業業，從不計較個人得失，充分發揮了黨員的先鋒模範作用。
作為一名醫務工作者，他始終以滿腔的熱忱工作在醫療第一線。他深深懂得“學海無涯，醫無止境”的道理，自參加工作二十多年來，一直辛勤耕耘，不斷學習。學習同行之間的先進診療經驗，學習國內外先進的診療技術及新的診療專案，及時掌握醫學新動態。他憑著多年來的吃苦精神和堅韌不拔的韌性，埋頭苦讀業務書籍，翻閱雜誌，撰寫論文，白天認真做好醫療上的每一項工作，晚上加強業務學習豐富理論知識，堅持理論與實踐相結合，通過幾年的不懈努力，在業務水平上有了很大的提高，取得了較好的臨床治療效果，得到了人民群眾的好評。在工作中發揮不怕苦、不怕累的精神，帶頭學好業務知識。在臨床教學中，他對下級醫師嚴格要求，一絲不苟，精益求精，為人師表，對工作從不拖拉，經過多年帶教，成長了一批年輕業務骨幹，在醫療業務工作中發揮著重要作用，為醫院專業發展奠定了堅實的基礎。
同時他深知作為一名醫務工作者對人民群眾的疾苦有重大責任，堅持以人為本的服務理念，做到處處為患者著想。他長年堅持週六週日上班，一心一意撲在工作上，堅持親自操作，認真為群眾服務。每天上班就像上戰場一樣忙忙碌碌，沒有歇息，真正做到上一分鐘班工作60秒，把治癒病人當作自己最大的快樂。在工作中的他，甘於吃苦，體現了新時期醫務工作者的美德。他經常說：金盃銀盃比不上群眾的口碑。由於鍼灸科就診的老年人特別多，他總結多年的工作經驗，迎合老年人的心態特點，做到操作在手上、暖在人心裡，讓老年患者充分接受他、信任他。他不僅關心老年人的健康，更關心少年兒童的健康，他經常帶領科室的醫務人員到中國小校去進行義診，給孩子們講解預防疾病的各種知識，他生動的講解，風趣的語言，讓孩子們在歡笑中掌握了許多醫療衛生的知識，受到孩子們的認可，更受到老師和家長們的好評。
作為一名醫務工作者，他始終恪守職業道德，拒收紅包及提成，不開大處方。他總是替患者著想，為患者開價格低，藥效好的藥。一次，一位患者拿著藥品劃價單疑惑的對他說：“醫生，怎麼才開十幾塊錢的藥啊，這病能看好嗎?我在別的醫院最少也是幾百塊錢啊，你給我開點貴的藥，比如„„，我不怕花錢。”耐心的對病人說：“你的病用這些藥配合著鍼灸治療就可以醫治，你說的那些藥都是很好的藥，但是對你的病情沒有什麼好的療效„„。”他就是這樣為病人著想的。
經過多年來的不懈努力，他在業務上取得了較大的發展，得到了領導的認可，人民群眾的好評，多次獲得醫院先進工作者、優秀科主任稱號。
不負黨的培養，不負群眾的信任，不負病人的期望，把自己的心血、精力、智慧都毫無保留地投入到醫療事業中，這就是他始終不渝的執著追求，始終用自己的實際行動實現著共產黨員全心全意為人民服務的宗旨。
求真務實做勤奮學習的表率，不學習，就不配當領導；不聯絡工作學，也當不好領導，學習上做不了典範，在幹部中就樹不起好的形象。她把學習作為一種自覺要求，做到學習工作化、工作學習化，立足本職崗位，既搞好理論學習，又注重理論思考，把學習和研究解決實際問題結合起來，努力使學習效果轉化為工作思路和方法。20xx年，市總工會黨支部在全市率先建立學習型機關，為每間辦公室配備一臺電腦，並先後投入近萬元建立了讀書室。近兩年為了創新學習方法，她組織開展了建立學習型組織、爭做知識型職工活動，制定了《xx市總工會提高職工素質工程三年規劃》，《建立學習型班組三年規劃》，不斷拓展學習活動的覆蓋面。同時以法律六進活動、五讀二寫活動為載體，建立學習機制，科學量化學習考核目標，把對幹部職工的學習考核與年終績效考核結合起來，營造了創學習型機關、做學習型幹部的良好氛圍。去年，市總工會還專門召開了讀書心得交流及工會工作研討會，評出一、二、三等獎頒發證書及獎品，推動了學習活動的深入開展。
作風民主做班子建設的帶頭人
作為市總工會的主要領導，她身先士卒，嚴於律己，勤於奉獻。要求別人做的，自己首先做到；禁止別人做的，自己首先不做，充分發揮了黨員先鋒模範作用。工會工作能否搞好，關鍵在領導班子。基於這種認識，她十分重視領導班子建設。她首先從領導班子自身建設抓起，加強領導幹部形象建設、民主集中制建設和工作作風建設。堅持民主集中制原則，做到大事由集體研究決定，保證了對重大問題的正確決策；其次，是充分發揮副職作用。對副職充分信任大力支援他們工作，使他們有職、有權、有責，兩位副職對分管工作敢於負責、主動工作，促進了各項工作順利開展；三是搞好團結。她和領導班子成員經常交心談心，交流思想，交換意見，開展批評與自我批評，做到大事講原則，小事講風格，一班人同心協力，團結共事；五是建立健各項了規章制度。健全完善了學習制度、廉潔自律制度，黨組會議制度，常委會議制度、考勤制度等項規章制度，並要求班子成員以身作則。作為領導幹部的她為人正直，品行高尚。對待工作嚴肅認真，敢於負責。對待廉政建設，她嚴以律己，身正為範，帶頭守紀。在她的帶動下，市總全體機關幹部都能自覺遵守各項規章制度，正努力把市總工會機關建設成一個為民、務實、清廉，有凝聚力的戰鬥力集體。
銳意進取做一流工作的先鋒
要想做好新時期工會工作，必須與時俱進，在工作上不斷突破與創新。為了實現這一目標，她多次組織召開領導班子會議，提出新的工作思路和工作目標，明確工會工作的重點，保證了全市工會工作順利開展，為我市經濟社會又好又快和諧發展做出了突出貢獻。
一是工會組織建設和標準化建設有新突破。去年她利用工會經費稅務代收有利時機大力推進建會工作。通過抓試點、樹典型，大力推進改制企業、非公有制企業的工會組建，努力發展進城務工人員入會，極大地提高了工會組建率和職工入會率。按照五好工會的標準她加強了對企業工會實施規範化建設，使基層工會組織職能作用得以充分發揮。幾年來她緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，根據州總的433工程，結合我市工會工作的實際，以發展和諧勞動關係為主線，全面實施三個工程和三個創新，以創四型工會為目的，紮紮實實地開展了各項工作，使工會整體工作有了新的'突破與創新。
二是工會自身建設有新提高。為了提高全市基層工會幹部的整體素質，她堅持每年舉辦全市基層工會幹部培訓班，聘請工會幹校教師為全市工會幹部進行集中授課，通過幾年的努力，使廣大工會幹部的業務水平和整體素質有了顯著的提高。為了做好工會經費稅務部門代收代徵工作。她採取有效措施廣泛宣傳工會經費地稅代徵工作的重要作用，積極協調地稅、銀行等部門與工會的協作關係，規範指導工會經費扣繳工作的標準化、制度化，使我市工會經費收繳有了新突破。與此同時，工會的調研工作、財務工作、經審工作，女工工作、兩個產業工會工作都有了新的發展。每年市總工會都與基層工會層層簽訂工作目標責任書，建立了完善健全的獎懲機制，推動了工會工作進一步的規範化。
三是工會維權機制建設有新進展。
按照組織起來、切實維權的要求，她把維權工作作為工會發揮職能作用的首要任務來抓。在全市63家應籤企事業中有57家已簽訂集體合同，簽訂率達到了90%，目前這項工作走在全州前列。為繼續實施職代會達標升級活動。她進一步規範職代會工作，在去年4月份八個縣市職代會工作互檢過程中，由於工作突出而得到了州總和其他縣市的好評。幾年來她多次組織安康杯安全知識競賽活動，並派出相關人員積極配合有關部門下到企業監督檢查安全生產情況，有效地維護了職工的安全生產權益。
四是工會幫扶工作有新成效。為做好兩節期間送溫暖、獻愛心這一工會品牌工程。她積極協調籌集資金慰問和幫助救助困難職工，近兩年共籌資39。4萬元，救助困難職工2288人次。另外還籌措7。9萬元助學資金，幫助102名困難職工家庭的大學生圓上了大學夢。為了對困難職工檔案實施動態管理。她親自帶隊逐戶進行核查，共入戶調查557戶，重新登記造冊435戶。3月份又建立了123戶困難職工子女大學生檔案，為平時救助和金秋助學打下了基礎。為認真實施幫扶創業再就業工程，以1+1群和十帶百活動為載體，建立了150人求職人員資訊庫，組織求職人員參加州總工會職業介紹會，積極為求職人員提供崗位資訊服務，僅去年一年就銜接64人去用工單位接受應聘。
幾年來，在她的帶領下，市總機關幹部經常深入基層進行調查研究，貼近基層、貼近實際、貼近職工群眾，熱心為廣大職工群眾辦實事、辦好事，真心實意為職工服務，為他們排憂解難，使他們感到了黨的溫暖，發揚了優良的機關作風，塑造了良好的機關形象，深受廣大職工群眾的信賴和好評。通過努力，市總工會先後被評為全國工會幹部教育培訓工作先進集體、全州發展會員和工會組建工作先進單位、州職工互助合作保險達標單位、州模範女職工之家、全州資訊化建設先進集體、20xx年xx市工作綜合獎，並連續兩年被州政府命名為州級文明單位及市先進黨支部。她本人也於20xx年被授予省模範工會幹部榮譽稱號。
徐萌，女，33歲，經濟師，20__年8月參加工作，現任中鐵大橋局集團物資有限公司橋樑鋼（纜索）事業部副部長，負責部門採購相關工作。自參加工作以來，秉持踏實肯幹、勤奮刻苦的工作精神，認真完成每一項工作任務，同時積累了豐富的物資採購管理經驗。
一、學習業務知識，掌握專業技能。20__年8月，該同志進入物資公司後分配至橋樑鋼事業部見習，初次接觸到鋼鐵物貿行業。在工作中訓練從事本職工作的相關技能，鞏固和運用的理論知識，培養分析、研究、解決實際問題的初步能力。實時掌握鋼材市場價格，掌握鋼廠政策資訊釋出情況、瞭解鋼材金屬原料價格波動等，以便更好的掌握鋼材招標採購節點、節奏。
二、提供優質服務，贏得良好口碑。20__年以來，負責各專案橋樑鋼板及配套鋼材、型鋼採購工作。先後執行了白沙沱、公安、洞庭湖、滬通、平潭、五峰山等130餘項目橋樑鋼板及配套型材等材料的供應工作，累計採購鋼板數量超200萬噸，型材超15萬噸，採購金額超百億。作為採購工作的主要工作人員，配合集團物資管理部門就滬通、平潭、蕪湖等多個重點專案的招標工作，實時關注市場價格變動，較好的控制了採購成本。20__年，進行了橋樑鋼板年度採購招標。同寶武、首鋼、鞍鋼等國家一流鋼廠簽訂戰略採購合作協議，協議價格較市場同期下浮200-500元/噸不等，為各專案節約資金近千萬。
執行了第五代Q500qE材質橋樑鋼板、第六代Q690qENH材質橋樑鋼板及各材質不鏽鋼複合板在橋樑專案中的初次採購及大批量應用。在專案供應過程中，為保障鋼板供應配套及時，摸清鍊鋼、軋鋼、熱處理、檢測等環節時間安排，做到催貨有的放矢。與此同時，通過自身崗位對於鋼材價格波動敏感的特性，為專案制定合理的採購供應方案，優化供應時點，提前鎖定低價資源，切實做到了為專案降本增效。處理好資金支付與保供之間的矛盾，積極同各方溝通，做好物資公司與供應商之間的“橋樑”，以專業的服務水平贏得專案及供應商的認可。
近年來，鳳陽凱盛在持續發展道路上，湧現出一批先進典型，他們有熱情，有擔當，在平凡的崗位做出了不平凡，充分展現了共產黨員的政治素養，真才實幹和精神風貌。榜樣的力量是一種無窮的正能量，能給人以鼓舞和激勵。為充分發掘身邊典型的人物和事蹟，鳳陽凱盛推出系列專題，讓我們走進典型事蹟，向他們致敬學習!
陳建，男，現年42歲，漢族，鳳陽凱盛矽材料有限公司行政採購部部長兼安全環保部部長。他愛崗敬業，敢於擔當，為公司發展盡職盡責。
陳建同志立場堅定，思想進步，永葆黨員的先進性和政治本色。7月17日，他積極參加了華光集團黨委組織的黨員幹部培訓班，在績溪縣涇縣新四軍紅色教育基地，現場參觀和聆聽講解，接受了一場革命精神的洗禮。
日常採購工作中，他始終保持昂揚向上的工作鬥志，帶領團隊認真做好市場調查和採購計劃，努力降低採購成本，保證物資供應及時準確。他立足本職，勇挑重擔，積極配合銷售部門，安排玻璃出庫的運輸工作，並對運途中出現的突發情況做到有效處理。他積極維護公司利益，針對公司發展出現的問題，積極提出合理化建議，做出突出貢獻。
為做好安全環保工作，他不斷加強業務知識學習，善於思考，刻苦鑽研，和團隊人員一股勁，一條心，定期做好企業安全檢查，及時發現和解決安全生產中出現的問題，積極配合上級相關部門檢查，以高度負責的態度落實好安全環保工作，為公司安全生產工作打下堅實基礎。
“疫”不容辭，是最美“逆行者”。20__年初疫情發生時，在抗擊新冠疫情和復工復產的關鍵時刻，陳建同志臨危受命，衝鋒在前，及時購置防疫物資，安排廠區、辦公區、食堂、宿舍等場所的消毒防護，對防疫工作的每個細節都做到有效管控，為公司生產提供了有力保障，在這場沒有硝煙的戰場上，他充分展現了一個共產黨員的亮麗風采，是一個有思想、有溫度，有信心、暖人心、聚民心的好黨員。
潘信芙，中學高階教師，自參加工作以來，一向工作在教學一線，擔任語文教學工作和班主任工作。她熱愛教育事業，思想成熟，業務過硬。注重自身品德修養，是教育戰線為人師表的模範，是業務精益求精的典型。在這二十八年的教育教學工作中，潘老師兢兢業業，任勞任怨，敢於拼搏，樂於奉獻，憑著強烈的事業心和嚴謹的治學態度，贏得了一屆又一屆學生及家長、老師和教育界的好評
在28年的教育教學中，潘老師辛勤工作，無私付出，關愛學生，為人師表。不僅僅贏得了學生的尊重，更得到領導的認可和上級有關部門的肯定，取得了很多優異成績。
一、紮根職教、孜孜不倦、用心探索
“用筆墨耕耘、用語言播種、用汗水澆灌、用心血滋潤。”這是潘老師對教師的詮釋。她在工作中十分注重自身的道德修養，嚴於律己，寬厚待人，強化學習，提升技能，用自我的人格魅力去感召學生。用學識去引導學生，用智慧去啟發學生，用熱情去溫暖學生，用品行去感化學生，贏得了學生的尊重和愛戴。
作為一名職業學校的教師，潘老師明白：職業學校的部分學生基礎比較薄弱，沒有用心的學習興趣和良好的學習習慣，再加上沒有升學的壓力，就更缺少了學習的動力、自覺性和主動性。但是應對這樣的生源現狀，她就經常思考一個問題，“怎樣才能讓學生們“由厭學到願學”。她從不懷疑學生的智力，她經常對學生說一句話：“你們是最棒的!只要你們努力，必須會成功!”課下與學生聊天，動之以情，曉之以理，課上講課時趣味匯入、旁徵博引，設定情景，激發興趣，調動熱情。如她在講授一文時，為了讓學生更好的理解作品的主旨，激發學生的學習興趣，就錄下由喬真，丁建華朗誦的小說《簡。愛》片斷給學生聽，個性是小說主人翁那句“我們的精神是平等的”這一呼聲使學生更加深入的理解了課文。還有在學習《憶冼星海》一文時，她從網上下載了《黃河大合唱》讓學生聽，從這一作品中，學生聽出了冼星海的偉大氣魄，同時也使學生體會到作者茅盾所表達的思想感情，慢慢的學生深入到學習中，感受到了學習的樂趣，願學代替了厭學。
在工作中，潘老師不斷地思考這樣的問題：職業學校培養的目標是高素質的實用型人才，那麼就不能簡單地用“分數”去衡量一個學生的成功與失敗，要多方面多角度的去評價一個學生，就要尊重多樣性，珍視學生的個性發展，要習慣“一個世界，多種聲音”。因此要用寬容的心胸去接納學生的不一樣見解，用一顆真誠的心去傾聽學生的心聲。因此，每次上課，她都是給學生創設一個寬鬆、愉快的學習環境，使學生用不一樣的方式，簡單自如地掌握知識，提高潛力，讓學生在愉悅的環境中，充滿了自信，鼓起來勇氣，樹立了信心，學會了學習。
在具體的課堂教學中，潘老師堅持立德樹人，滲透優秀傳統文化教育，讓學生學會做人，學會做事。她率先實行以學生為主的“合作探究式”教學模式，打破教師講、學生聽的“一言堂”教學陳規。把超多的時光和空間還給學生，問題學生提出，疑難師生共同討論，課餘時光學生自我安排，真正體現了學生的主體地位。教學中，她一貫實行民主教學，充分相信學生。經常向學生滲透“弟子不必不如師”的觀點，打破傳統的師道尊嚴，鼓勵學生大膽質疑，師生平等討論。學生這樣說道：“跟著潘老師學習大腦就會“強大”起來，我們從潘老師的課中品嚐到了語文學習的樂趣!”她所教班級的語文成績，每次考試都在學校名列前茅。在全國禮貌風采大賽中，她輔導的學生在徵文比賽中有1人榮獲國家級一等獎，4人榮獲國家二等獎，10人榮獲山東省一等獎。
她擔任基礎文科科長，語文組組長，班主任工作。每週還擔任著18節語文課，但是她從不叫苦叫累，雖然感到比較忙碌，但是她不認為工作多，而是在思考怎樣樣提高自我的工作效率，她一心撲在學生身上，因此家裡的很多事情都無暇顧及，80多歲的老母親，在病重期間，她沒有為此請過一天假，因此母親的去世，使她感到深深的內疚。由於潘老師長期講課留下的職業病，在去年年初嗓子就劇烈疼痛，聲音沙啞，說話很費力。來到中心醫院就診，診斷為聲帶息肉和小結，之後吃藥打點滴，在這期間她沒有耽誤一節課，每一天都是白天上課，晚上去醫院打針，醫生推薦住院做手術。為了不耽誤工作，之後經多方瞭解，在齊魯醫院做了鐳射手術。醫生叮囑，五個月不能大聲說話，不能講課，但是手術後回到學校，她一天也沒有休息，只是調了一週的課，幾天後之後就上講臺了。一節課下來嗓子裡的傷口很痛，因說話太多口腔中不斷長出玉米粒大的水泡，疼痛難忍。也許有人會說，這是何苦啊?但是她看到學生為我的病痛擔憂的眼神，聽到同學們對她說：“老師，醫生不讓你說話，你就在教室裡坐著看著我們，好嗎?”聽到這些，她就感到什麼都不重要了，自我付出再多都是值得的。她任勞任怨的工作，孜孜不倦的追求，受到了學校領導和老師們的好評，在學校的綜合考核中她年年為優秀等級，年年被評為先進工作者。20xx年獲濟南市教學能手，20xx年評為山東省勞動模範，山東省特級教師。
二、關愛學生、矢志不渝、默默奉獻
潘老師擔任班主任工作，至今已有27年。她關心愛護學生，做學生的良師益友，她認為教育需要愛，更需要培養愛，沒有愛的教育是死亡的教育，不能培養愛的教育是失敗的教育。升入職業學校的學生，由於他們的學習成績差，在原先那種“分數第一，升學率是關鍵“的氛圍裡，這些學生是被冷落的一部分，處在一個被忽視的角落裡。他們的內心裡缺少愛。因此我要彌補給這些學生缺失卻極其渴望的那份“師愛”。因此她每帶一個班都是全身心的投入到班群眾的組織管理中，及時瞭解班級狀況，經常與學生交流溝通，把無私的愛奉獻給每一位學生。
她認為：“對學生要有一種愛心，多一份耐心，給學生一點信心，把學生當作自我的孩子，班級就象一個大家庭，班主任就是家長，要對自我的子女充滿愛”。當學生有困難時，她總是盡心盡力地關心並幫忙學生解決，讓學生在校讀書能享受到像在家裡一樣的溫暖，時時對學生有一份牽掛。比如有的學生請假離校，她估計學生回家的時光，及時給家長打電話聯絡，瞭解學生是否安全到家;個性是對於外地學生，更是問寒問暖，關懷備至。學生生病，她帶學生去醫院看病，給學生交費、拿藥，護理，更是常有的事。她的付出，挽回了學生的自尊，喚回了學生的信任。她帶的02級裡有個學生這樣感慨的對她說：“老師，在國中我一週不去上課，老師都不會管我，此刻你時時處處關心我，讓我即使偶爾遲到一次都感到很內疚。”她07級的班裡有個組織紀律比較渙散的學生，在潘老師的關心、引導下，有了很大的轉變。臨畢業時他這樣說：潘老師，您三天不找我聊一聊，我就心裡發慌，心想老師會不會不理我、不管我了?要放下我?所以您每次找我談紀律，談學習，我都很開心，在我的心裡，您就像我的母親一樣親!
在學生教育管理方面，潘老師始終認為：每個學生都有他的閃光點，只是你還沒有發現而已;她從不放下每一位學生。記的她帶的99級的一名同學，國中時學習和紀律都很差，父母對自我的孩子更是無能為力，剛來到班裡時，上課不聽講，組織紀律渙散，晚自習不僅僅不服從班幹部的管理，還記恨在心，聯合其他學生一齊追打班長。晚自習後在宿舍內打鬧到很晚，不僅僅自我不按時就寢，還影響其他同學休息。看到這些，潘老師首先進行了家訪，與他的家長進行了交流，原先他父母都個體經商，工作比較忙碌，很少與孩子進行思想上的溝通和交流，孩子犯錯後家長非罵既打，孩子的逆反心理個性強。他母親對潘老師哭訴說：“孩子不聽話，他爸爸往死裡打，我真的不明白怎樣辦才好。”瞭解到這些狀況後，潘老師一面加強了與家長的聯絡，勸學生家長以後儘量多抽些時光與孩子溝通，儘量不要使用武力，那樣會使孩子的心離家長越來越遠;同時潘老師不斷地找這個學生談心，特長、興趣、愛好、理想等等都是他們談話的資料。師生之間的距離慢慢拉近了。慢慢地這個學生變了，一些不良習慣少了很多，課堂上遵守紀律，聽課認真，學習成績也有了明顯的提高。學期末學生帶著期末成績單回到家裡。他的爸爸不相信孩子的成績進步這麼快，以為孩
子自我私下改了成績，又要打孩子。這時學生給潘老師打來求助電話。得到老師的證實後，他的家長看到孩子的進步，激動得一遍一遍重複地說著“多謝!”
對於班級管理工作，潘老師總結出了一些有效地管理技巧和方法。不僅僅盯得緊，靠得上。對於學生的學習和班級活動更是細心引導，精心組織，每一天晚自習都靠在班裡。記得在20xx年的秋天，學校召開運動會的前一天晚上，白天潘老師在外學習，只能利用晚上時光來到班裡瞭解狀況，並佈置運動會的有關事宜，晚自習後回家時，在教學樓上她一腳踩空，從樓梯的第一個臺階摔了下去，一向摔倒轉彎處的牆壁上又反彈回來，頓時血流滿面，其他老師把潘老師及時送到醫院包紮傷口。第二天的運動會，潘老師滿臉的紅腫烏青，傷口還包著紗布，在操場上就帶著她自我的班級忙碌上了。那個運動會，她班的學生紀律和專案成績都表現個性突出，獲得精神禮貌班群眾，總分第一的好成績。學生含著淚說到：“老師為了我們，傷成這樣，我們決不能讓老師失望!”一分耕耘一分收穫，她帶的班級有87級、92級、96級、99級、02級、07級、11級，所帶班級都被評為學校先進班群眾;其中87級92級96級02級07級先後被評為濟南市優秀班群眾，她也年年評為優秀班主任，多次被評為濟南市優秀班主任。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。潘老師的辛勤耕耘，收穫了豐碩的成果。不僅僅獲得了很多榮譽，和學生也建立了深厚的感情。她班的學生都成了單位的業務骨幹，部分同學已擔任經理的職務。每當教師節，母親節，他們都會給潘老師發來這樣的祝福資訊“祝我們的母親，節日快樂!”天氣突變，在杭州出差的02級機電班的班長，專門給她打來電話，“老師天氣轉涼了，你要保重身體，不要太辛苦”。現擔任海南某公司董事長和經理的96級的學生，春節還專門從海南來濟南看望潘老師。
潘老師20xx年撰寫的教學論文《充分發揮語文教學優勢培養學生的創新潛力》在《中國成人教育》上發表。20xx年5月撰寫的論文《如何加強職業學校基礎課教師隊伍建設》在《教育觀察》這一刊物上發表。潘老師負責研究的《中等職業學校實踐體驗德育模式的探究》這一”山東省規劃課題”取得了豐碩的階段性研究成果，此刻正進入結題階段。20xx年濟南教育電視臺對潘老師的教育教學工作進行了專訪，潘老師的教學事蹟曾在濟南日報上刊登宣傳。
，男，43歲，漢族，中共黨員，本科學歷，現任市人社局機關黨委副書記。參加工作23年來，4次被政府記功、嘉獎，20xx年榮記省政府二等功，20xx年被列為縣處級後備幹部，20xx年被人社部評為先進工作者，享受省部級勞模待遇。20xx年，該同志按照局黨組要求承辦文明建設工作，以深入開展“五比五創”主題活動為強大動力，務實求為，開拓創新，助推本單位書寫了一部內涵豐富的“文明簡史”。
一、努力構建全域性系統抓建立的工作體系。
將《XX市文明單位測評細則》規定的在7個考評專案、26個考評內容、51項考評標準指標分解到單位、到人，在此基礎上還細化了88項任務要點、262項具體明細，對資料報送明確了規範要求，並就開展“我們的節日”主題活動、創新道德講堂等工作下發10餘份檔案。在為本單位文明建立構築基本制度體系後，該同志嘔心瀝血抓排程。通過全方位佈局、多層次組織、立體化推進，助推該局文明建立形成全域性努力、全員參與、全力以赴、全面推進的格局，在系統性、協同性、整體性上明顯加強。
二、切實營造了一種核心價值觀宣傳“像空氣一樣無所不在、無時不有”的濃厚氛圍。
組織全體幹部職工參加了文明建立知識測試、文明旅遊等知識培訓，舉辦了志願者宣誓儀式。印製文明建立倡議書、文明旅遊宣傳單等資料20xx多份，分發給每名幹部職工。新增公益廣告牌50塊，宣傳核心價值觀、中國夢、講文明樹新風等。各電子顯示屏滾動播放文明用語、文明宣傳理念。文明共創、共建、共享理念深入人心。
三、配合打贏了一場深化全國文明城市建設的硬仗。
在20xx年“保牌”工作中，該同志積極將市建立辦分配給市人社局的三項任務落到實處。一是開展視窗單位集中整治行動。對市本級和中心城區人社部門的100多個服務視窗實施全天候監測，從嚴執行城市公共文明指數測評規定的12條標準，關鍵時期每週組織一次會議講評、兩次全面暗訪，半個月下發一次紅頭通報檔案，連續發力，節節推進，被全市深化全國文明城市建設講評大會表揚。二是實施文明引導服務活動。迎國檢時期，每天安排18人在全長2600米的責任路段按規範開展引導服務。全市志願者培訓大會推介了該局做法，該同志在“新”發稿進行了宣傳報道。三是完成資料歸集申報任務。涉及該局的11項測評指標、16項測評標準的資料，該同志全部如質如量如期報送到位。
四、傾心打造了一系列全新的文化陣地。
在該同志的組織下，該局新建了道德講堂、榮譽室、閱覽室等硬體設施，保障了文明建立有平臺、有載體、有組織、有活動。其中文化展廳緊貼本局實際，全景式展現了該局文明建設工作乃至全域性工作成就；凝結文字4000字，採用的140多張圖片是從上萬張圖片中選定的，力求創意和特色；從選址、設計、到立意、選圖、撰稿、審稿，前後耗時半年。
一年來，該同志最大限度付出心血和智慧，艱辛而勝利地完成了單位文明建立工作的全部任務，深化全國文明城市建設被市委市政府評為優勝單位，建立XX市文明單位工作各項指標綜合評分排在前列，受到全域性上下好評。文明建立促使該局內強素質、外樹形象，各項工作任務全面完成，隊伍建設成效顯著。
“我是個衛生監督員，做好本職工作是我的職責；我還是個老黨員，黨員就要努力完成組織交給的任務，給群眾樹好榜樣”，集美區衛生和計劃生育監督所衛生監督員小吳，是一名有著23年黨齡的'軍轉幹部，他時刻牢記入黨初心，不論是執行急難險重任務，還是完成日常衛生監督工作，他都認真負責、默默奉獻，舍小家顧大家，以自己的實際行動為廣大黨員群眾樹立了榜樣。
20__年曆史罕見的颱風“莫蘭蒂”使整個廈門嚴重受災，其中就包括在島內部隊的老舊公寓房的小吳，在接到參加災後重建衛生防疫工作的通知後，他顧不上自己家庭中面臨的重重困難，第一時間趕到單位受領任務。
為了確保村民飲水安全，保障災後群眾的身體健康，他帶領小組人員，先後到達十多個村居，為村民消毒水井200餘口，快速檢測1200多項，同時發放指導宣傳材料，指導近千戶家庭安全用水，並對全區152家二次供水單位進行排查，深入現場瞭解受災受損情況。
為了爭分奪秒的恢復安全供水，小吳顧不上休息，連日奮戰在災後防疫第一線，每每妻兒打來電話關心、訴苦，他也只是加以安慰。在他和同事們的不懈努力下，全區未發生飲用水安全問題。
李有忠，男，1955年生人，1975年參加工作。1978年畢業於山東省中醫藥學校，1992年畢業於山東中醫藥大學，現任平度市人民醫院副主任醫師。兼任濰坊醫學院副教授、碩士生導師;山東省中醫學會風溼免疫專業委員會委員，山東省醫師協會風溼免疫專業委員會委員，青島市中醫學會常務理事，青島市中西醫結合學會理事。中華醫學會青島分會風溼免疫專業委員會第二、三屆副主任委員，第四屆名譽副主任委員。山東省中醫五級師承教育指導老師。兼任平度市人大常委會委員。
李有忠個性憨厚，為人正直、誠實，與人相處真誠、熱心、好幫助人，工作作風樸實，勤勞、嚴謹務實。四十年來沒有轟轟烈烈的事蹟，也沒有驚人的壯舉，但在自己平凡的崗位上兢兢業業，刻苦鑽研，恪守職業道德，憑著熟練的醫療技術，優秀的道德和高尚的思想品質得到了領導、同行的讚譽及患者的稱讚。連續多年榮獲青島市中醫藥先進工作者，青島市終身中醫藥優秀人才。平度市、青島市優秀共產黨員;平度市優秀學科帶頭人。
1996年始擔任平度市人民醫院中醫科主任以來，團結全科同志共同努力，刻苦鑽研業務技術。自1998年始連續幾屆被評選為青島市“中醫藥工作示範單位”，“國醫示範門診”;“中西醫結合風溼免疫特色專科”;“山東省綜合醫院中醫藥工作示範單位”，是青島市縣市級綜合醫院唯一獲此殊榮的單位。連續多年被我院及青島市衛生局評選為中醫藥工作先進集體。
一、刻苦努力鑽業務，苦練醫術為病人
李有忠出身於中醫世家，受家庭的薰陶自幼立志，長大後象前輩一樣為病人解除疾苦。1978年以優異成績畢業，被分配至濰坊市益都衛校任教，校園環境雖然優雅，但心中總覺不能親手為病人解除疾苦而少了點什麼，於1980年毅然決然地調回平度市人民醫院，跟隨其父——平度市名老中醫李從惠先生學習，深得其傳。1980年冬參加濰坊市中醫經典著作學習班學習1年。1983年到濰坊市中醫院跟隨濰坊名醫郝懷清主任醫師學習1年。
在日常工作中，利用工作之餘，刻苦學習中醫經典著作、名醫醫案、各家著論，認真閱讀有關醫學雜誌，外出參加相關學術會議，及時掌握本學科的國內外發展新動態、新技術、新方法，並將其運用於臨床實踐中，使很多疑難病人解除了病痛的纏繞。如崔家集鎮崔家莊村崔某，是一名16歲的在校女學生，上體育課時發現自己身體出的汗為紅色，後連續2個月一直持續不斷，且症狀越來越嚴重，穿的白色襯衫染成了血色，四處求醫問藥，一籌莫展，最後找到了李有忠主任，他憑自己深厚的理論基礎，明確診斷為“血汗症”，運用中藥湯劑先後治療20天而痊癒。東閣街道辦事處東關村的張女士，持續高燒一週不退，周身關節酸楚疼痛，面板呈現皮疹，輸液服藥未見絲毫改善，慕名找到李主任，在詳細詢問病情，細緻查體後，確診為“成人斯蒂爾病”，運用中西兩法治療，12天后痊癒。同和街道辦事處貝赫切特病患者宋某，突然右下腹劇烈疼痛、發燒，被診為急性闌尾炎而收住普外科準備手術治療，李有忠會診後確診為血管炎血管栓塞所致，即刻轉入中醫病房，予以激素衝擊和抗凝治療，7天后痊癒，免去一刀之苦。中醫藥在治療風溼免疫性疾病方面有其獨特優勢，他通過認真研討和外出學習，率先在平度市運用中西醫結合的方法治療風溼免疫病，在中醫科的基礎上，建立了風溼免疫科，使很多風溼免疫病患者得到了及時診斷和治療。缺血性股骨頭壞死，是一種致殘率很高的疾病，很多患者深受其害，李有忠同志查閱了大量文獻，從浩瀚的中醫藥堆裡篩選出有效的中藥，創立了補腎壯骨通脈湯加介入療法，於1997年在青島市中醫管理局科研立項，至今使一千多名患者得到了治癒。運用自擬補腎壯骨通絡湯加中藥燻蒸療法治療強直性脊柱炎，取得了良好的效果。在廣大農村，有很多中老年人因長期勞作，患上了增生性膝關節炎並關節腔積液，痛苦異常，活動受限，自1984年始，李有忠運用自創的透骨止痛消腫湯薰洗治療取得了較好療效，至今使2萬多名患者得到了很好治療。
在繁忙的臨床工作之餘，他善於總結臨床工作中的成功與失誤，分析其原因，積極開展科研工作，曾先後主持了《自擬宣斂平喘湯加減治療慢性喘息型支氣管炎》、《補腎壯骨通脈湯加介入療法治療缺血性股骨頭壞死的研究》、《補腎壯骨通絡湯加中藥燻蒸治療強直性脊柱炎的研究》的研究，獲平度市科技進步二等獎一項、三等獎兩項。院內科技成果十二項。86年發表的《我治酒後胃痛》獲首屆山東省齊魯杯優秀論文獎、98年發表的《祛瘀止痛消腫湯治療增生性膝關節炎並關節腔積液》獲青島市中醫學會優秀論文獎。先後在國家、省、市醫學雜誌發表論文20餘篇。
二、仁愛之心，服務病人
李有忠同志經常說：醫為仁術，必懷大愛之心。醫生面對的病人，很多因病痛地折磨而情緒急躁、焦慮、抑鬱。醫生在詳細診治疾病的過程中，必須心懷大愛，耐心細緻地與病人交流、溝通，安撫病人，消除其疑慮，增強戰勝疾病的信心，調動患者及家屬配合治療的積極性。李有忠同志在日常工作中，面對的病人不論貧窮、髒亂與否，一律平等對待，態度始終和風細雨，體貼關心。遇到疑難病變，經常廢寢忘食地查詢資料，尋到辦法，想法設法為病人解除疾苦。為方便病人早上班，晚下班。病房工作時，經常遇到門診病人到了下班時間趕來求診，他毫無怨言地重新穿上隔離衣為病人診治。
家住平度市麻蘭鎮70多歲的農民張某，膝下無兒女，因腸梗阻住進了平度市人民醫院普外科，一次常規會診後，結識了李有忠，從此與李有忠結下了深深的醫患情緣。老人出院後，需要定期複診，由於家庭條件不好，來回看病連公交汽車都捨不得坐，25公里的路程，都是由老伴騎自行車帶著老人慢慢過來。幾乎每次複診都到了下班時間才能趕到。可李有忠從不推諉，不管多晚，總是細心地扶老人坐下，倒一杯熱水，認真細緻地給老人看病。九年內，堅持給病人以中藥為主的治療，既節省了醫療費用，又收到了良好的療效。
還有很多老年人活動不方便，尤其是在冬天，天寒地凍，出門容易感冒、摔傷，李有忠便利用休息時間，到病人家中為老人診治，社群裡的姜大娘、於大嬸、張大爺等等，都是他上門服務的物件，老人們感激不已。有時病人來院看病，取藥時發現錢不夠，離家又遠，李有忠經常拿出自己的錢為病人墊付藥費，以免耽誤病人的治療，體現著一名醫生的仁愛之心。
三、廉潔行醫，用實際行動詮釋良好醫德
“帶著感情下病房，憑著良心開處方”是李有忠常掛在嘴邊的一句話，也成了這些年來中醫科醫護人員共同遵守的道德準則。他告誡科內年輕大夫們說：“醫生只有熱情為患者服務的義務，沒有利用職務之便謀取個人私利的權利”。本著這種態度，李有忠在給患者開藥的時候總會左掂量右思考，中藥?西藥?還是中西醫結合?怎樣達到既保證療效，又減少患者經濟負擔?於是在他的處方中為節省費用又達到良好的療效，常常用便宜的三稜、莪術代替價格較高的炮山甲，用枇杷葉代替川貝……
許多病情嚴重的病人住進了中醫科病房，經李有忠帶領的團隊精心治療，病情好轉或痊癒出院後，有些家屬表示感激之餘邀請其吃頓飯或塞一個紅包之類的，都被婉言謝絕。他常說病人不容易，治病花費不少，回家康復還需調養，要多為病人著想啊!千萬別為一些蠅頭小利，喪失了自己的人格，丟棄了醫生的醫德!
李有忠從醫40年來，情繫患者，真情服務，無怨無悔，他以自己的實際行動，一點一滴的事蹟，把醫者的溫暖送到了廣大患者的心中，得到了廣大患者真心擁戴，其事蹟在平度日報和廣播電臺進行了大篇幅宣傳和報道。
李有忠他是一位平凡的醫生，他熱愛本職工作，以強烈的事業心和責任感，兢兢業業的上班，秉承一顆仁愛之心，練就一雙妙手，以仁心仁術，帶來萬眾安康。
xx老師是營丘鎮崔家莊國小一名優秀的青年教師。自1992年8月參加工作以來，就投身教學改革，勇於探索實踐。一身樸素得體的衣著，一副和藹可親的笑臉，這是學生們眼中的初老師——溫和嫻靜。踏實勤奮的工作作風，少言寡語卻一絲不苟，這是同志們眼中的初老師——嚴謹謙恭。一個剛入門的新手，能力有限卻熱情甚高，這是初老師對自己的中肯評價——虛心求經方能進取。
一、極投身教學改革，勇於探索實踐
作為一名青年教師，初老師能夠虛心地向富有經驗的老教師學習，同時自己也認真鑽研，精益求精，因而在業務上迅速成長起來。在教育教學工作方面，她認真學習新課標，刻苦鑽研教材，注重提高課堂教學效率，善於引導學生主動去探究，恰到好處的激發學生討論的慾望，及時挖掘學生的思維潛力，學生成了學習的主人翁，變“要我學”為“我要學”，適應課改理念，極大培養了學生的學習興趣。
初老師不僅在教學工作中出類拔萃，在班主任這塊教育地裡她依然辛勤地耕耘，默默地奉獻著，受到了學生的愛戴，家長的好評，領導的肯定和同志們的讚許。在班級管理中，她注重用愛心和耐心感染學生，因材施教，主動熱情地幫助學生，促使學生形成團結、勤奮、道德的優秀品質。
二、愛心、細心加上耐心，成為學生的良師益友
“愛是開啟學生心靈的金鑰匙，不能讓一個差生掉隊，沒有教不好的學生，只有不會教的老師，只要對差生有愛心、耐心、恆心，就能……”她是這樣說，也是這樣做的。在她的班上有這麼一位學生叫許敏，家中姐弟三個，自己又是殘疾。家裡生活艱苦，自己又經常被同學欺負。生活在這種境況的他，沒有童年的歡樂，總是沉默寡言，和別人說話也總是戰戰兢兢，使人看了痛在心裡疼在心上。對她這樣的學生馬老師總是給以更多的關心，及時瞭解他生活和學習上的困難。同時多次找欺負他的學生談話，積極表揚幫助她的學生。學生的心靈畢竟是天真純潔，漸漸欺負他的少了，幫助她的多了，她感到了家一般的溫暖。在給老師的評價表中許敏同學總是寫這樣平常而發自內心的一句話：“老師，你就像我的媽媽，我會用努力學習報答您的！”
三、嚴格要求自己，注重師德修養
初老師在思想上樹立高度的責任感與奮鬥目標，她把熱愛教事業放在首位，注重為人師表，加強職業道德修養，立足本職，勤奮鑽研業務，努力提高文化專業知識和教育教學的技能。積極參加政治學習和業務學習，做到不遲到，不早退，端正教育思想，熱愛教育事業，堅持教養並重，全面貫徹黨的教育方針。
在搞好本職工作的同時，她還渴望有更多的鍛鍊自己的機會，不斷地完善自己，超越自己。所以從進入馬咀國小起，她就積極參加各種講課、評課活動，多次擔任觀摩課、公開課任務，讓自己在教育的舞臺上能有所成就。
初老師就是這樣，憑著對事業的痴心、對學生的愛心、對工作的熱心、對未來的信心，在教育崗位上兢兢業業、無私奉獻，工作中不斷取得一個個成績。20__年被鍾祥市評為《優秀兒童工作者》；20__年她撰寫的論文《讓學生在情境教學中暢遊》獲得國家二等獎；20__年她撰寫的論文《在學生心中栽下一棵感恩樹》獲市論文評比一等獎。
作為護理分院學生第二黨支部書記，始終以一個共產黨員的要求來要求自己，該同志於XX年11月加入中國共產黨，該同志入學以來一直遵守學校規定，在工作、學習、思想、生活上等方面嚴格要求自己，為人誠實守信，尊敬師長。思想上，該同志能有較高的覺悟，對於自身各方面有充分的認識和思考，有著崇高的理想和遠大的目標，並對前進道路上的困難有足夠的勇氣去克服，積極要求進步，熱愛祖國，熱愛團組織，有較強的集體榮譽感和是非觀念，並有強烈的向團組織靠攏的意願。努力學習馬列主義，毛澤東思想和鄧小平理論及“三個代表”重要思想與科學發展觀相結合，擁護中國共產黨，響應黨的號召，向先進人物學習，以高標準嚴格要求自己，併為之奮鬥付出行動。
工作方面，該同志參加過學生會，擔任過學生會祕書處副部長，努力提升能力，服務於集體，開展各項學生會活動，包括開展學生會的宣講會，學生會值班人員的分配等，在班級裡擔任過班長、團支書，積極開展班級活動，提高活動質量，與班幹部積極配合做好工作，關心同學，樂於助人，積極為同學服務，與同學們友好相處，現擔任16級的助班，積極帶領新生快速適應大學新生活，在生活學習方面給予幫助和指導。對於工作暴露的問題，認真對待，積極解決，在班級裡得到同學們的認可，做好模範帶頭作用，工作認真，態度端正，表現積極，工作作風優良，有較強的上進心和責任心，負責好黨員固定活動日的開展，積極配合開展各項黨員特色活動如4s服務，學業問診等。
學習上，該同志認真聽講，不遲到，不早退，積極完成作業，喜歡與老師交流，討論學習問題，在學習中敢於探索尋求適合自己的學習方法，平時努力刻苦，學習成績優異，熱心幫助同學，為同學解答疑問。在工作和學習之間能較好地平衡，努力成為一個全面發展的學生，積極參加網創課並順利結業。通過大學英語四級，通過計算機二級辦公軟體高階應用技術，參加過兩次英語寫作比賽，分別獲得二等獎和優秀獎。在XX學年至XX學年期間，榮獲三好學生，三好學生獎學金，XX學院優秀幹部、XX學院優秀團幹部等榮譽。在XX學年至XX學年期間，榮獲素質拓展獎學金，省政府獎學金，XX學院優秀幹部.在-XX學年獲得師範大學優秀畢業生等榮譽。
在社會實踐方面，該同志積極參加各類活動、比賽，多次做志願者，參加過交通志願者、技能大賽、古樹義賣，心肺復甦等許多有意義的志願者活動，認真完成社會暑期實踐活動，其隊伍“築夢護心小分隊”成為XX學院的重點團隊，並獲得護理分院特等獎，XX學院二等獎的好成績。在科研方面，該同志積極參加科研競賽，與組員認真討論課題，積極合作，解決團隊問題，在指導老師的帶領下，其課題“研究老年人心理照顧”按時結業並榮獲XX學院一等獎的好成績。生活中是一個崇尚簡樸的人，
追求時尚，真誠結交朋友，在同學中贏得了良好的口碑，以實際行動感染身邊的人，獨立自強，性格開朗樂觀，興趣廣泛，交際友好，不怕困難，不怕苦，有較強的抗挫能力，爭取做一個品學兼優的全面發展的學生。
在長城腳下的xx村，有一位“科技女能人”，她勤奮好學，敢於嘗試新技術，靠科技引領當地農民走上了富裕之路。她就是xx村婦女主任、村團支部書記。
在xx鄉，提起，人們都會豎起大拇指。從富士蘋果到大櫻桃，從三季梨到安哥諾李子，35歲的她在20xx年間引進了10餘個新品種果樹。給xx鄉的果農帶來了豐厚的經濟回報。而她引進的壁蜂授粉則引發了一場果樹管理技術的嶄新革命，這項技術正以為中心，迅速向周邊地區擴散。
“我引進的角額壁蜂授粉技術在東北是最早的，我們xx鄉果農靠這項技術每年就能增收100萬元!”在接受記者採訪時，驕傲地說。
人工輔助授粉是果樹管理中最繁瑣的一件事，春季果農都要花費大量的時間和人工去做這項工作，但受氣候因素的影響，效果並不理想，自XX年春季開始，數十萬頭的角額壁蜂開始飛舞於xx鄉的果園裡，取代了人工勞動。據介紹，一隻角額壁蜂的訪花量相當於80只蜜蜂的訪花量，用角額壁蜂授粉既省工，又省錢，效果又好，而且角額壁蜂繁殖容易，搭個簡易蜂窩就能產卵，第二年春天長成後又可以訪花授粉，可以說是一次投資，永遠受益。
採用壁蜂授粉技術的果樹做果率非常高，家的示範園經常有周邊農民來參觀學習。這項技術被迅速推廣，今年xx縣的沙河、葉家、高嶺等地的農民紛紛來到這裡購買壁蜂。xx村的王越成去年沒有采用壁蜂授粉技術，做果率較低，蘋果套袋只用了15萬個，而今年他家買了3500只壁蜂授粉，蘋果套袋量達到了20萬個，保守的估計能增加2萬元的收入。
是一個聰明人，也是個細心人。XX年秋季，河北省一家公司帶了一位義大利客商來到她家果園，雙手捧著蘋果，說了一通聽不懂的外語，直搖頭。忙向翻譯問個究竟。原來外商說她的蘋果光潔度和著色度不夠，與歐洲市場標準有一定距離，應該採用反光銀膜。
反光銀膜技術是一種新的果樹管理技術，在秋季蘋果成熟的最後階段，按樹冠面積將銀膜鋪在樹下，利用反射光譜增加陰面果的光照量，這樣可以提高20%-30%的著色度，並能夠增加糖份。當即決定引進這項技術，她說：“咱這蘋果不能總在國內市場折騰，應該在管理技術上下功夫，提高果品的質量和檔次，好到國際市場上闖闖。”
如今，學科技、用科技在xx鄉已經蔚然成風，在帶動下，果農燃起了科技致富的熱情。在她家，總有農民在翻閱各類農業科普雜誌。說：“能為鄉親們做點事，我覺得非常幸福和快樂。”
某人，男，1989年出生，20__年入黨，現任副鎮長。作為一名黨員，他堅持講黨性、重品行，恪盡職守，竭誠奉獻。這次，疫情發生以來，他堅持以大局為重，視疫情如命令，視一線如戰場，舍小家顧大家，把人民群眾的身體健康和生命安全放在首位，在這場沒有硝煙的戰場上充分展現了一名共產黨員的風采。
一是聞風而動，雷厲風行，爭做抗疫“明白人”。這次疫情比20__年來得突然，來勢凶猛。3月1日晚接到相關訊息以後，有基層一線豐富工作經驗的同志，馬上嗅到了一絲的不安;作為鎮村建設、交通道路的分管負責人，他不等不靠、主動作為，第一時間組織村建辦業務人員，佈置安排小區、在建工地疫情防控工作;要求各物業小區、在建工地迅速摸排、掌握疫區往來人員，並及時上報屬地村和鎮衛計辦。在彙總到初步資料後，他又堅持與業務人員一起，採取視訊連線、電話對接、物業協管衛計齊抓的方式，整合梳理資料，共排查出相關人員40人，做到底數清、情況明。
二是服從大局，勇於擔當，爭當組織“放心人”。“在基層，凡是涉及到人民群眾生命健康的事，就是大事，均為大局，我無條件服從組織的安排並堅決落實”。他是這樣想的，也是這樣做的。從33日至今，隨著疫情防控工作的深入，該同志的工作分工也是多次調整、加量，但面對困難，他從未退縮。鎮機關組織人員加強社群核酸檢測工作，他主動報名參加;從核酸檢測點負責人到核酸檢測點負責人，說動就動，雷厲風行;細緻排查全鎮7個無物業小區、8個物業小區的常住人員底數，累計摸排3000人;從一開始主抓誠平崢嶸的區疫情防控工作，到物業小區的疫情防控工作，到現在的全鎮住宅小區的疫情防控工作，他未跟組織提過任何困難，一心一意做好手中的工作，替主官分憂，讓群眾放心。
三是眼到手到，口到心到，爭創一線“帶頭人”。在此次疫情防控工作中，該同志常說“疫情防控無小事，我們要以抓安全工作的姿態，高於安全生產的標準，去抓好疫情防控工作”，“鄉鎮幹部即是指揮員，更是戰鬥員，黨員幹部要常喊‘看我的，跟我上’，在急、難、艱、重任務要衝在前，幹在前。”他是這樣說的，也是這樣做，在小區的疫情防控檢查中，每個小區他都走到，每個環節都盯到，每個環節的措施都落實。當聽到有小區反映防疫物資採購困難時，他立即與鎮衛計分管溝通，並協調區住建局房管站，累計給各物業小區分發消毒水23箱、酒精44箱、口罩10000個、隔離衣200件等急需的防疫物資。
疫情還未結束，堅守還在繼續。作為一名紮根基層三十多年的黨員幹部，在這場戰“疫”中，該同志初心不改，用精湛的業務技能和高度的責任感，繼續奔走在防疫工作的最前沿。
張存貴，是陝西省隴縣溫水鎮峰山國小一位平凡的國小教師、國小校長，在他從教的三十五年裡，卻做出了許許多多不平凡的事情，他這種“紮根山區、愛崗敬業、扶貧濟困、淡泊名利、不求回報、安貧樂道、無私奉獻”的精神，值得我們永遠歌頌和學習。他以高尚的師德、優良的工作作風、科學的教學方法和無私奉獻的精神，贏得了學生的愛戴、同行的敬佩和社會的廣泛讚譽，他對黨的教育事業無限忠誠，對學生滿懷深情厚誼，充分展示了教育工作者的良好形象和高尚品格。他是我們教師隊伍中的優秀代表，是廣大教育工作者學習的楷模。
學習張存貴老師的先進事蹟，我認為要從四個方面去入手：
一是他為黨的教育事業紮根山區、無私奉獻的崇高精神；
二是他淡泊名利、甘守清貧的人生境界；
三是他愛生如子、克己助人的優秀品德；四是他愛崗敬業、為人師表的職業風範。
這些高貴品質都源於他對於教育事業強烈而神聖的責任和使命感。
為了這份責任和信仰，他主動放棄城市的優越條件，一頭扎進落後的山區國小，一干就是35年，他生活條件艱苦卻給了學生最深厚的愛，他用最真誠的心愛護著每一個學生。他的行為無聲地告訴我們每一位教育工作者：鄉親們把孩子送到學校，就是把孩子的前途送給了老師；國家把孩子們送給學校，就是把國家的未來託付給了老師，老師必須竭盡全力，把每一個孩子都培養成人。為了這份責任，張存貴同志不論在多艱苦生活條件下，他都毫不動搖地常年堅持著；為了這份責任，不論在什麼情況下，他始終把學生放在心中，把教學放在第一位。他用實際行動很好地詮釋了什麼是真正的愛崗敬業、廉潔自律；什麼是真正的淡泊名利、樂守清貧；什麼是真正的無私奉獻、大愛無邊。
他做事為別人考慮得多，為自己打算得少，為別人做了好事也不說。他以一顆火熱的赤子之心，默默無聞地踐行著一個共產黨員和人民教師的價值標準。他甘為人梯，誨人不倦，是學生的良師益友。“師道尊嚴”，其實它是師者千百年來凝而成的力量。縱然我們的社會有滄海桑田之變，師道的力量卻綿延不絕、歷久彌新，張存貴老師就是這樣一位行動者。他對學子的牽掛、對授業的嚴謹，無不顯現出一種感人至深的.師道魅力。
學習張存貴老師的奉獻精神，落在實際行動上是不斷加強師德師風建設。努力提高自我修養；牢記《教師職業道德規範》上的相關要求規範自己的行為；強化事業心、責任意識認真履行教師的義務；樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；發揚好學進取、追求卓越的工作作風；樹立不畏艱難、獻身教育的崇高理想；培養淡泊名利、甘守清貧的做人風範，養成無私奉獻的高尚品格。我會以此為激勵和鞭策，在平凡的教師崗位上，努力學習和工作，做一名學生喜愛、家長滿意、社會認可的優秀教師。
“我的根在農村，我是代表億萬農民領了這個獎”
1973年3月，中共山西省委決定，任命申紀蘭為山西省婦聯主任。從1973年到1983年，申紀蘭當了10年省婦聯主任。
按照常規邏輯，申紀蘭應順理成章走上一條農民進城當幹部的平坦之路。但擔任這個正廳級職務之後，申紀蘭卻向組織提出了“六不”約定——不轉戶口，不定級別，不領工資，不要住房，不調動工作關係，不脫離農村。這“六不”約定也讓“心繫農村”“無私奉獻”“勿忘勞動”成為申紀蘭一生的鮮明底色。
1984年冬天，從省婦聯主任卸任回到西溝村的申紀蘭腳步不停，帶著幾名村幹部一路南下考察，輾轉河南、江蘇、上海等地，開始為西溝“找專案”，邁出創業步伐。
申紀蘭介紹，當年，西溝村是石頭山、石頭溝，誰幹誰發愁，可西溝人就是不服輸，在石頭山上種樹，逢土必種。西溝幾十年來持續不懈地發展生產、植樹造林，如今的西溝，兩萬畝荒山披上綠裝,幹石山變成“花果山”,亂石灘變成“米糧川”。申紀蘭還與時俱進、創新發展，關停村辦汙染企業，並建起香菇大棚，引進光伏發電和服飾床品，發展紅色鄉村休閒旅遊。這些都是她帶領群眾艱苦奮鬥、推進老區高質量發展的生動寫照。
直到現在，申紀蘭仍擔任西溝村黨總支副書記，並仍在想方設法幫助村裡發展產業，用實際行動弘揚著勞模精神。她告訴記者：“不是西溝離不開我，是我離不開西溝，離不開勞動。我的根在農村，我只是一名農民，我獲得的榮譽也屬於勞動人民。”
共和國民主程序的傳奇
連任十三屆全國人大代表的申紀蘭，已成為共和國民主程序中的一個傳奇。她是一名普通農村婦女，卻是唯一連任十三屆的全國人大代表，這是人民代表大會制度優越性的充分體現。她盡心履職，在全國人代會上提交的關於山區交通建設、耕地保護、新型農村合作醫療、農村教育等議案、建議，不斷得到採納和落實。她也因此被外國人稱為中國最資深的“國會議員”，是當之無愧全國人民代表大會制度的“常青樹”“活化石”。
連任十三屆，她見證了人民代表大會制度的誕生與成長，“人民代表大會讓人民有了說話的權利。當人大代表，就要代表人民的利益，代表人民說話，代表人民辦事。”申紀蘭是這樣說的，也是這樣做的。
20__年，申紀蘭領銜提交“關於保護耕地的議案”。“修通路，邁大步，帶領大家去致富。路修好了，才能實現更好的發展。”與交通相關的建議，申紀蘭也提過很多。1996年，在申紀蘭的持續建言下，長治到北京的直達列車順利開通。20__年，她向大會提交推動山區交通建設的相關建議。20__年，她向大會提交加快修建林長高速公路的相關建議。20__年，她向大會提交一件“關於加快推進聊(城)邯(鄲)長(治)客專專案的建議”。
20__年，申紀蘭向大會提交一件“關於支援平順縣建立中藥材國家級現代農業產業園的建議”，並在閉會期間多方推動，助力平順產業振興、脫貧攻堅。她還就建設美麗鄉村、加大扶持貧困地區旅遊開發等問題發表意見、提交建議。
20__年11月19日，在山西省委宣傳部會同省直工委、太原市組織舉辦的“最美奮鬥者”宣講報告會結束後，申紀蘭與現場聆聽報告的來自山西省各行各業的幹部職工親切交談。
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