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員工優秀事蹟材料(精選15篇)

欄目: 事蹟材料 / 釋出於: / 人氣:3.02W

員工優秀事蹟材料 篇1

沒有什麼豪言壯語沒有什麼驚天動地英雄事蹟一名普普通通企業員工所做一切都平平凡凡工作然而那瘦黑臉龐飽經風霜、披肝瀝膽最好佐證那樸實裝束對工作任勞任怨、一絲不苟真實寫照。

員工優秀事蹟材料(精選15篇)

一心撲在工作上

自從1996年來到x公司那一天開始就把自己交給了公司打破了自己生物鐘白天從事營銷工作晚上兼管值班工作沒有節假日工作不分白日晝夜一年三百六十五個日日夜夜都戰鬥在工作第一線

從不把自己看著一名打工仔而企業地地道道主人把自己命運和企業生存和發展緊緊捆在一起只要認為對於企業有利都總積極主動去做貨場清潔衛生不要分文報酬天天主動打掃說“其同志較遠我離家較近我作為一名老同志應該多替們做點事”平時看到貨場裡哪裡商品堆碼得不整齊總要及時堆碼好遇到較重東西還要和顏悅色請人協助因此我們不論什麼時候到x公司貨場看到都整齊潔淨貨場這不能不說與這種強烈主人翁精神有關

這種強烈事業心和責任感使一走上工作崗位就忘記了一切哪怕親情也得讓路XX年8月2日對於說一個非常特殊日子——愛妻生日然而xx高速公路b17標路段公司通過投標取得新客戶這一天第一個交貨日領導安排送貨為了取信於客戶開闢新業務隻字未提愛妻生日欣然接受了交貨任務在送貨途中由於送貨車一個載重45噸大卡車到烏揚路又窄又爛小橋又多克服了諸多困難經過艱辛工作按照客戶要求及時準確無誤地完成了交貨任務一直到晚上八點才返家全天顆粒未進這時才感到肌腸淋漉然而,家人還在耐心地等待著歸來共慶愛妻生日先進事蹟集團公司所有員工無不為這種為了工作舍小家為大家精神所感動

勇挑重擔

總以“老驥伏櫪志在千里”氣度渾身有使不完勁工作從不揀輕怕重勇挑重擔為領導分憂

所在xx公司成天就和材料打交道不送貨交貨就接貨押貨押運貨物風餐露宿忍飢挨餓常有事只要聽說總搶在先跑在前主動承擔繁重任務並且每次不論有多大困難也不論有多大阻力總以百折不撓毅力以艱苦卓絕精神順利完成任務

去年八月一天押運一臺裝有50噸鋼材貨車到七標xx工地由於下雨路滑路況狹窄貨車不能運達目地隻身一人處異鄉餐不能進夜不能寐沒有退卻也沒有向領導叫苦而積極向困難挑戰主動想辦法一邊聯絡接貨方說明情況請求諒解並表示將一定想法送達目地又一邊踏著泥濘山路聯絡車輛中轉組織人員上下車中轉經過一天一夜勞苦奔波終於完成了押運、交貨任務客戶看到滿身泥濘感動不已

去年9月公司為了把貨場打扮得美觀規範樹立良好企業形象需搭建規範型材貨架和其員工一道擠出工作空閒時間頂著35度以上列日高溫清理了50平方米貨場然後又自己動手灌注水泥地基施工中不論重體力還其活總踴躍參加時時處處搶先實幹兩天共清理轉運出原貨場堆放糟鋼、角鋼、鋼管及石條6噸多棄土4噸多為企業節約臨時工開支500多元

建言獻策

不僅工作積極肯幹勇挑重擔而且善於以主人翁姿態關注企業經營與管理關注著企業生存和發展用自己一言一行捍衛著企業聲譽維護著企業形象並積極主動向企業建言獻策全年累計為企業提出合理化建議15條為企業節約開支和創造效益上萬元

XX年上半年x公司xx廠技改工程需要從拆回刨毛機、劈半鋸組織上安排了到了xx廠後脫下外衣拿起二錘開始了緊張工作儘管汗水溼透了衣服雙手也打起了血泡沒有丟下仍然一錘一錘地敲打著水泥座拆完後和大夥一塊找來鋼管、圓棒把刨毛機從屠場安全地移到了空壩再支起葫蘆架準備把刨毛機從地上吊到車上由於機身大、位置寬費了九牛二虎之力也無計於事這時人們犯難了!有說“叫家裡喊個吊車來吊”有說“明天再來”只有非常冷靜一人走到大門口看看地形又叫駕駛員把車開到大門口高興地說“有了”隨即指揮著大夥利用大門口坡度用木棒或鋼管在車上搭牢再用圓木墊著刨毛機輕鬆地將刨毛機推上了車在返回途中又電話告訴公司在家同志“到河壩拉一噸沙準備下車”返回xx廠又指揮著貨車往河沙裡慢慢地翻刨毛機安全輕鬆地落到了河沙裡在場同事們無不豎起大拇指“今天要不我們肯定要去請吊車為企業節約了千多元”

“風雨飄搖日月流肝膽相照十幾秋員工企業似魚水壯我威旺志未酬”就這樣一個人時時刻刻想著企業一言一行都維護著企業不僅如此也一個感情豐富人不論內部員工還客戶總和藹可親笑臉相迎還善於樂於助人關心同志於同志們都尊敬地稱呼為“x老師”

員工優秀事蹟材料 篇2

××,於7月份畢業,先後參加了秦沈客運專線、宣杭鐵路增建二線的建設,10月份從宣杭經理部調到××經理部。在宣杭經理部獲得宣杭工指評選的“西湖之星”稱號,被局工指評為“優秀共產黨員”。作為一名黨員,他時時刻刻告戒自己,黨員就應該有黨員的樣子,就應該有黨員的作風。

在經理部五一期間評選的二十佳“優秀員工”評選中,他以經理部最高分當選.

在××經理部,開始他負責變更設計原始資料的收集工作。為了掌握變更第一手資料,他深入現場,逐個瞭解工程施工情況,dk44+085涵,因排洪問題,當地政府要求移位。他通過查閱圖紙和現場調查,發現該涵處在一個小山坳裡,鐵路修通後將形成一個封閉的凹地,洪水無法排出,此涵不能移位。他把實際情況和當地村民作了耐心的解釋,從涵的作用以及涵移位帶來的危害和對當地農業的影響一一作了闡述,徵得了他們的理解,涵洞得以順利施工。通過和監理、設計的及時溝通,又及時解決了幾個影響施工的變更,使現場施工生產順利實施。

由於表現突出,12月份,因工作的需要,××擔任工程部部長,全面負責工程部的技術管理工作。由於施工線長,開工的工作面多,技術管理跨度大,技術人員的不足加上工作量很大。作為工程部長的他,深感自己的責任大、擔子重,因此他時刻提醒自己一定要高標準嚴要求,一定要走在最前面,一定要對施工隊伍熱情服務,急人之所急。好多人都說:哪裡需要哪裡就有他的身影,工地上的每個角落都留下了他的足跡。

新莊特大橋是經理部關鍵控制工程,又是形象工程,橋長1.2公里,技術含量高,工藝複雜,施工難度大,施工週期短,各級領導非常關注,為了做好特到橋的技術工作,他每天都要跑整天泡在現場,幫助隊上技術人員指導技術工作,有時難點的地方,他親網自去認真做好技術交底,有的施工人員看不懂,他就現場手把手的教,仔細講解,直到別人能清清網楚楚地表述給他,他才放心。為了連續樑一次灌注成功,他仔細察看沒有到施工工序,甚至連拼裝的碗扣件他都要親手去摸一摸,看是否穩固牢靠。

他還將培養剛來參加工作的年輕技術幹部作為自己的重要工作。專案一隊技術人員在一次涵洞帽石的技術交底中,因圖紙未看透,導致帽石尺寸有誤。他及時發現問題後,耐心的給他講解如何看圖,特別是一些複雜的小型結構物,線條多,要平縱橫相結合,這樣就能全面瞭解構造物的幾何尺寸。為了防止此類情況的出現,他召集經理部全體工程技術人員進行學習,以後此類事件再未發生過。工程部人員少,且為剛剛畢業的學生或女同志,因沒有現場施工經驗,幹起活來無從下手,他就親自教他們如何幹,讓他們儘快熟悉工作,同時主要通過自己的加班加點,來彌補人員缺少。

工程技術是工程施工企業的龍頭,搞好工程,技術先行。××客運專線設計時速200km/h,並預留250km/h,對技術要求高。為把工作幹好,從前期的施網工調查、施工圖紙稽核、施工組織設計帶領技術人員對管段情況逐一調查,他親自參加並著手編寫。為優化施工組織設計,他翻閱有關書籍,向有經驗的老工程技術人員多請教學習。技術無止境,只有更好,沒有最好。在工作中××也如此要求自己,為把工作做細、做精,他先把施工圖紙、驗標和施工規範認真閱讀,領會設計意圖,結合驗標要求,把設計和驗標要求向各專案隊技術人員進行了交底,為工程安全優質的完成奠定了基礎。

在××鐵路工程建設中,××通過自己的言行舉止,自己的所作所為,來帶動身邊的人,來感動身邊的人。在經理部五一期間評選的二十佳“優秀員工”評選中,他以經理部最高分當選,××說他將會更加努力,讓共產黨員先進性得以體現、昇華。

員工優秀事蹟材料 篇3

自20xx年8月16日進入黃商麻城購物中心從一名公司促銷員成長為一名基層管理者。經歷了崗位的變遷,不僅思想覺悟有了提高,同時工作能力也得到了進一步提升,在工作中始終嚴格遵守商場的規章制度,刻苦專研業務技能和商品知識,從不計較個人得失,關心、團結同事,兢兢業業的工作態度和樂於奉獻的敬業精神,受到了領導和同事的一致讚揚。正是因為以一顆感恩的心以此用自已努力的工作來回報顧客報效重百,因此在每天的工作中和所有同事一起熱情接待顧客,耐心細緻解答顧客對產品的諮詢和疑問,以顧客的滿意作為工作目標,所以無論顧客有什麼樣的需求,總是以真誠甜蜜的微笑面對,讓她們帶著需求而來,載著滿意而歸,與供應商溝通也是如此。

在過去的一年裡,在公司正確的俄領導下,在櫃組優秀夥伴的共同努力和幫助下,我櫃組能夠圓滿完成公司下達的任務計劃。

一、完成情況。

計劃任務292萬,完成304萬,超額完成12萬。

二、工作管理方面

1、作為一名主管,首先要有過硬的業務知識,才能夠管理好櫃組員工,與她們共同學習業務知識,取長補短。她們的業務知識提高,才能更好的服務顧客,當每件衣服售出時,都要告知顧客如何洗滌保養,讓黃商服飾的的口碑深入麻城市民心。

2、市場調查,經常與員工走訪麻城市場,學習其它賣場陳列、服務、管理制度,每天晨會學習公司管理制度和服裝專業知識及服務技巧。

2、銷售目標,在下達全年銷售目標時,分解到各專廳,再分解到每月每人,讓櫃組所有夥伴都有主人翁意識,才能更好地完成全年的銷售計劃。

4、服飾城經過四月份的裝修歇業,漢派櫃組夕陽紅專廳銷售直線上升,銷售達50萬,扣率77%。銷售好利潤高,歸結於及時有效與廠家溝通,商品質量價格適中,獲得顧客的青睞。

工作得到各位領導和同事的肯定和認可,在2019年度至2019年三年評為麻城購物中心優秀主管。

總而言之總結如下:

一、認真學習公司的各項制度和會議精神,並活學活用到市場上;

二、能順利地完場公司下達的任務,逐年遞增銷售額;

三、尊敬領導,團結同志;

四、遵守公司的管理制度,無違紀行為;

五、吃苦耐勞,踏實做事,從無怨言;

六、積極主動配合公司領導開展各工作

年已經過去,雖然能完成公司各項任務,但也有不足之處,在新的一年裡,要與櫃組所有優秀夥伴一起加倍努力完成新的一年公司下達的各項任務計劃,也讓自己的到更大的提升!

員工優秀事蹟材料 篇4

夏遠壽,男,1991年出生於湖北省麻城市張家畈鎮,他於20xx年3月來到公司工作,自入廠以來嚴格遵守公司的各項規章制度,各方面表現優秀,在機臺主手的帶領下,夏遠壽不斷的學習,並加強自我的操作技能.

雖然進廠時間不是很長,但他勤奮好學,很快掌握了操作技能和應變技巧。正是他快速的反映能力和敏銳的洞察力才使得他在工作中能很好表現。“學似逆水行舟,不進則退”,要求人們必須每天學習一點點、進步一點點,改變一點點,否則就會倒退,會被淘汰。在竟爭如此激烈和十分殘酷的社會,只有你比別人先起步,比別人多付出,你才能有立足之地。而目標是行動的方向和驅動力,只有一個明確的目標,人才會有動力。而社會的進步及企業的發展也需要發奮圖強、勤奮好學、有想法、抱負和目標的員工。

他雖然操作熟練,但他並沒有滿足現狀,一直積極上進,力求最好。在與其他員工的密切配合下,多次取得了成品率的好成績。

他處理問題的能力很強,在工作上各方面的表現都很出色。希望全體員工以他為榜樣,努力學習,不斷地提升自己的技術,以最快的速度和精湛的技術為公司的更好發展做出自己的貢獻。

員工優秀事蹟材料 篇5

辛騰,20xx年6月4日進廠。自入廠以來嚴格遵守公司的各項規章制度,各方面表現優秀,目前擔任組長兼生產部塗布機8#機上膠主手。在20xx年度被評選為優秀員工候選人。

他工作非常積極勤奮、認真負責,不但反應快,做事麻利、靈便,而且能做到粗中有細,並且憑藉自己三年多的豐富經驗和精湛的技術水平,在8#機這臺多功能機上應用自如,發揮出色。

他雖然是老員工,技術熟練,操作到位,但他並沒有驕傲自滿,反而一直積極上進,精益求精,不求最好,只求更好。他在燈片面塗這一特殊崗位上,不斷的學習和虛心的請教,通過具體操作對本崗位所出現的產品質量問題能及時的判斷和處理,對出現的一些簡單的機器故障所造成的問題也能夠排除。

在帶領新人方面,也做的非常到位,對他們耐心的輔導,把自己所學的和遇到的情況都一一傳輸給了他們,使他們在操作和崗位安全方面不斷的熟練並且迅速的成長起來。三年來,為公司培養了不少優秀人才。

在業餘生活中也積極的參加公司所組織的團體活動.如:打籃球、乒乓球,在打乒乓球時拿過一次冠軍,在公司今年組織的籃球賽上拿到一個團體冠軍。

在以後的工作和生活中,相信會更加努力的學習,在工作中不斷的鍛鍊自己,使自己得到全面的提升,做一個更加優秀的員工。

員工優秀事蹟材料 篇6

劉振東同志在實際工作中恪盡職守,遵守國家有關財經法律和法規,根據公司發展戰略,制定財務發展戰略和財務規劃,從全面預算管理、資金管理、風險控制、財務資訊系統建設、規範管理等方面的改進和創新入手,逐步建立起一個統一、精簡、高效的新型財務管理體系,為公司戰略目標和經營目標的實現發揮了積極的作用。

一、 積極參與公司戰略和重大經營決策的制定,主導制定公司財務戰略。

參與了公司戰略規劃和生產經營重大決策的討論和制定工作,同時每年主持編制財務發展戰略,對公司未來3-5年的資金籌集、投資、股利分配、財務資訊化、資金集中管理、績效衡量體系、財務人才以及財務管理學習與持續改進等方面的戰略體系的建立與完善進行規劃和修訂,組織測算制定公司3-5年的財務規劃,對公司未來的籌資情況、投資情況和經營情況進行了預測。

二、 誠信守法,向投資者提供公允的財務報告,青啤公司獲得了“全國股權分置改革十佳溝通獎”。

每年組織編制公司A股和H股的財務報告和資訊披露工作。特別是新《會計法》頒佈以後,組織了大量的學習培訓工作,使企業經營者和財務相關人員的會計法律意識大大提高,有力的保證了公司財務資訊的真實性和準確性。9年以來,公司審計師香港羅兵鹹永道會計師事務所和普華永道中天會計師事務所皆出具了無保留意見的審計報告。公司的持續、健康發展和發展戰略得到了境內外投資者的廣泛認同,加之多年來操作規範、誠信守法、資訊透明,公司在境內外資本市場獲得了機構投資者的好評,20xx年股權分置改革中,在其組織和具體實施下,我公司以較低的支付對價獲得通過,並獲得了“全國股權分置改革十佳溝通獎”。

三、 逐步完善了公司財務管理體系,通過組織實施取得突出業績。

(一)完善內部業績評價體系並取得良好效果:

建立和完善迅速敏捷的財務預警與績效評價系統,利用先進的財務分析和評價方法提高財務分析的質量,對公司經濟執行狀況進行監控和預警,促進了公司健康發展。

(二)推行全面預算管理,提高財務管理水平:

自20xx年全面預算管理在公司推行以來,已成為實施目標管理和評價10多家控股子公司經營業績的重要手段和方法,並取得突出業績。公司的產銷量、銷售收入和市場投入逐年增長,單位成本逐年下降,在成本費用上實行有保有壓的政策導向,從財務工作上支援了公司健康、穩定和持續發展。公司由1998年銷量54萬千升、銷售收入17億元迅速發展至20xx年銷量505萬千升、銷售收入135億元、利潤總額10億元。

(三)多渠道籌集資金,為公司發展提供資金保證:

1、組織實施了公司增發A股的財務審計、資產評估、盈利預測、專案投資以及A股發行價格的制定等工作,於20xx年2月份增發成功,募集資金7.6億元。

2、利用國際資本市場降低公司財務費用。20xx年-20xx年抓住國際資本市場利率較低和人民幣升值預期的有利時機,利用外幣貸款、套期保值業務,以及利用自有資金與低成本融資給子公司發放委託貸款等措施,公司財務費用由20xx年的1.38億元逐年下降到20xx年的-588萬元。

3、該同志組織實施了公司發行可分離交易債的財務審計、內控審計、信用評級、以及發行利率、行權價格等工作,於20xx年4月份在上海證券交易所成功發行,以年0.8%的利率水平,6年使用期限,募集資金15億元。

通過種種舉措,進一步改善了公司的財務狀況,為公司的持續發展提供了有力的資金支援。

(四)加強資金管理,提高資金使用效率:

1、在該同志的主導下,20xx年公司在建立資金結算中心的基礎上對所屬50餘家銷售分公司實施資金收支兩條線管理,既加速資金週轉、提高資金使用效率,又降低了資金風險。

2、集中財產保險管理,降低保險費用。20xx年以來,通過集中青啤母公司財產保險管理,擴大了財產保險範圍,提高了財產安全,且每年節約保險費用300多萬元。

3、加強應收賬款管理,嚴控對外擔保。公司銷售收入由1998年17億元增長至20xx年135億元,增長3.4倍;而應收賬款由1998年的4.13億元下降至20xx年的0.94億元,下降77%,有效的防範了財務風險、降低了壞賬損失。同時自1999年以來公司嚴控對外擔保,至今除控股子公司以外對外擔保為零,大幅降低了公司的經營風險。

(五)加強財務資訊化建設:

致力於財務資訊化建設,逐步建立和完善計算機財務資訊系統,形成資訊基礎牢固、資訊真實準確、資訊快速反映的會計核算體系。公司在萬能財務軟體的基礎上於20xx年開始啟動Oracle財務系統的開發工作,並確定了財務資訊系統的近期規劃及遠期規劃。目前,Oracle財務系統的主要模組已在青島啤酒母公司和40多家子公司上線使用,在全公司範圍內推廣實施。同時,公司在此基礎上正在實施銷售、生產資訊化的擴充套件。為了提高財務分析的效率和準確性,建立OFA系統,加強財務分析對公司決策的支援力度。

(六)順利完成新舊會計準則轉換工作:

1、加強新會計準則培訓,進行新會計準則知識的普及推廣,做好新會計準則實施的基礎工作,使公司近600名財務人員儘快瞭解新舊準則的變化,領會新企業會計準則體系的內容、要點和精髓。

2、公司依照財政部的指示,對20xx年度、20xx年度財務報告分別進行了新會計準則體系的模擬測試,兩次模擬測試都取得了良好的效果。一方面,加深了公司財務人員對新會計準則的理解,確定了新舊準則銜接調整的方法和思路;另一方面,給財政部提供了切實可靠的新舊會計準則實施轉化的資訊支援。

3、統籌整合內部資源,制定新舊會計準則轉換計劃,組織財務人員向新會計準則進行實質性過渡,按照新會計準則的要求,重新補充、修訂了公司內部會計政策;進行了新舊會計科目的轉換,重新設定和調整了會計科目;對財務資訊系統進行了調整,以符合新會計準則的要求;對財務報告的內容進行了補充,滿足了財務資訊披露要求。

員工優秀事蹟材料 篇7

我叫,於XX年參加工作,員工先進事蹟範文十幾年來我在普通的銀行崗位上始終兢兢業業,怎麼寫事蹟材料盡職盡責,為銀行的發展做出了我應有的貢獻,工作以來我從三個方面始終嚴格要求自己事蹟材料。

進修上從不言倦作為一名青年職工,我始終把進修作為生活及工作的重中之重。眾所周知,銀行視窗人員的素質決定了客戶對郵政銀行最根基的認知,我正是意識到自身的素質直接影響工商銀行的整體形象。於是我內練禮儀外練手藝,積極加入各類培訓,刻苦學習業務知識和操作技能,積極參加單位組織的技能比賽,積極參加各項新業務培訓,。郵政儲蓄的發展是與時俱進的,各類新業務、新技術層出不窮,我能及時充電學習,始終保持嚴謹的工作態度和一絲不苟的工作作風,積極參與到電子化支局統版工程、儲匯互通工程、營業與網運互通工程、工商銀行匯兌大集中工程、工商系統大集中工程中去,認真貫徹“迅速、準確、安全、方便”的服務方針,嚴以律己,優質完成各項任務,無數次因為進修,我冷落了家人,因為上課,我忘記了吃飯,為了學習我狠心將自己年幼的孩子託付給年邁的雙親照看,無數次我面對自己可愛的孩子暗暗心酸。可是困難阻止我前進的腳步。我相信天道酬勤,通過我的堅持和努力,我一定能夠進一步掌握最新的金融業知識,用知識武裝自己,為工商銀行的明天做出更大的貢獻。

作為一個會計工作者,除了快速準確進行賬務處理以外,我還本著“熱情、禮貌、快捷”的服務承諾,對每一個客戶的詢問都能耐心解釋、有問必答、貼心服務,真誠、周到的服務使我跟客戶建立了良好的關係。我對這些平時培養的潛在客戶展開了營銷攻勢,向他們詳細的介紹了我行的電話銀行、網上銀行等最新金融產品,並不惜在班後時間親自上門解答疑難問題,功夫不負苦心人,今年我成功營銷了企業網上銀行20戶,電話銀行30戶,待發工資10戶,待發工資戶月交易量上1000萬,為我行創下了可觀的中間業務收入。

自改革開放以來,全國的面貌發生了翻天覆地的變化,小欖優越的投資環境吸引了大批的港澳臺及外國投資者,敏銳的視覺和積極的思考,讓我認識到大量的新企業將要誕生,如何讓更多的企業到我行開戶以帶動我行存款和結算量?為此我出謀獻策,向領導提建議,在領導的帶領下有的放肆的展開了外勤攻關,組織了銀企聯歡會,向企業介紹我行結算、資金等優勢,這系列的工作沒有白做,如雨後春筍般成立的企業一個個來到了我行開戶。

為穩住客戶,穩住存款,支行採取了客戶定人跟進服務制,考慮到我多年豐富的工作經驗和較寬的人際關係,支行領導把一批大客戶分配了給我跟近。政府各部門、財政所是我支行營業部的系統大戶,我每天堅持對其業務需求及資金流向的跟進,為其提供了一對一的貼身化服務,不但穩住了存款,還保持了良好合作關係,為我行的一些本地業務拓展提供了便利和優勢。

現在我從事會計報表編制崗,在今年賬務上收之後,工作量明顯的加大,每天超過7點下班是家常便飯,每月的1號都要加班做報表,每年的“元旦“、”五一“、”國慶“,是大部分人的三個法定的節假日,是人們親人團聚、情人團圓、共享天倫的日子,而在這黃金週的第一天,我依然堅守崗位,認真的完成全支行的報表編制。在報表崗以來我沒有真正的完整地度過一個“元旦“、”五一“、”國慶“,也從沒享受到加班待遇,但是我沒有任何一句怨言,因為這就是我的工作,我深知我所負責的報表的準確性和紀實性直接影響到全支行甚至全分行的經營效益的統計,我考慮的是如何及時、準確地完成報表,為領導和上級部門決策提供會計資訊。

從年僅18歲入行到現在,我一直把工行當我家,我是多麼期盼看到自己的家園更加美麗更加輝煌。我無數次在心底深情的說:工行,我愛你,我願意為你在我平凡的崗位上奉獻我的青春和熱血!

員工優秀事蹟材料 篇8

11月22日公司生產副總康舒宇帶領生技部相關人員一同前往到毛坪電站開展為期兩天的“爭做學習創新型員工”助推活動。此活動旨在提高全體員工的業務水平。

活動中康總先後用裝置原理圖、裝置實物、元器件等對毛坪電站的站用電系統、發電機組的油壓裝置系統等進行了由簡到繁、由點到面的全面而詳細地講解,並與大家進行了互動。在此期間康總認真仔細地檢查了毛坪電站的應急預案的編制完善與反事故演練情況,備品備件的籌備情況,同時關心員工的生活,瞭解年輕員工對裝置的熟悉和掌握情況,並對大家在今後的工作提出的更高的要求。

生技部相關人員在此次活動中也對主裝置和直流系統的結構特點、巡視維護、簡單事故的應急處理進行了介紹和講解,同時對近期存在問題的工作票舉例進行了解析,對此大家各抒己見進行了激烈的討論。

最後康總語重心長的說道:作為一名執行人員應牢記“三熟三能”(即熟悉裝置系統和基本原理,熟悉操作和事故處理,熟悉崗位規程和規章制度;能正確進行操作和分析執行狀況,能及時發現和排除故障,能掌握一般維護技能)。本次活動僅是一個開始,大家要相互學習,相互幫助,個人水平的高低不代表整體,只有大家的業務水平提高了,才能從根本上保證裝置的安全、可靠執行,學科帶頭人要做好榜樣,營造一個良好的學習氛圍。希望毛坪電站的全體工作人員在今後的生產工作中以嶄新的精神面貌再創佳績。

員工優秀事蹟材料 篇9

姓名:布瓜

部門:廚房粗加工部

有付出必有回報,春季插苗秋季收果,只要認真努力了沒有不結果的樹。布瓜是莪們廚房部幾季以來標準典型摸範、投票選舉最多的優秀員工,因個人工作勤懇,積極,服從工作安排,不遺餘力的做好自己的工作,是莪廚房的好榜樣、是值得莪們大家學習的員工之一。

主要推選事蹟如下。

1、對工作敢說敢當,聽從領導指揮,熱愛工作。她憑著一種韌勁,靠著一種拼博,每天都能提前完成任務

2.對工作的認真負債,對同事關心熱愛,對工作的付出與努力。

3、對工作積極性高,在保證質量的前提下每日都能高效率的完成任務,並且善於思考。

4、作為一名廚房粗加工,布瓜從不輕視自己的工作,踏踏實實,勤勤懇懇,一絲不苟,從不任勞任怨。

5、無論布瓜做的是哪份工作,只要是分給她的工作她都能保證質量高效率的完成。工作帶頭做,從不計個人得失。

6、布瓜從去年開始幾季都被評議推選為莪們廚房最佳優秀員工標準典型摸範,為人和藹可親,與同事相處融洽,工作經驗效率高,為人處事有方,考慮周全,凡事身體力行。

7、作為一名粗加工布瓜每次都是把自己的工作提前完成後再接再力的又去協助別個部門的工作。如:《協助墩子切菜,幫助爐子打掃衛生,協助各個部門做任何收取殘渣異品類》的收尾工作。

8、做為配份員工,對本職工作完成的很好,在平凡的崗位上努力做好自己,誠實待人,這就是直得莪們學習的好榜樣,直得莪們敬佩的布瓜啊姐。

所以通過以上事蹟:

莪們所有廚房員工一致投票選舉布瓜啊姐又一次作為莪們廚房部的優秀員工,因有布瓜啊姐莪們感到驕傲,再次以她做為莪們學習的豐碑、學習的好榜樣。

員工優秀事蹟材料 篇10

,19xx年出生,本科學歷,20xx年參加工作,現任湖源牧業開發公司計量部主管,她踏實工作、默默奉獻、爭創一流,在同事的幫助和領導支援下,取得了不錯的成績,得到了領導和同事的一致認可和肯定。

一、在思想方面

作為湖源牧業開發有限公司的一名優秀員工,在公司剛剛成立時從天津來到公司參加工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的來到氣候環境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經驗的她深知心態決定一切,只有適應這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當成鍛鍊自己的契機,把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富,由此,調整了自己的心態,使自己愉快地去接受,去適應這種生活,適應這裡的工作。在自己的努力下,這個來自天津女孩得到了公司領導和同事的認可,被公司提拔為計重部主管,被同事推選為湖源牧業有限公司工會主席。

二、在工作方面

作為公司計重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計量的準確度直接關係到牧民的收入和公司的效益,在面對公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬分之零點六,得到了公司的認可和牧民的尊重。

作為公司工會主席,為了促`進企業更好的發展,建立完善、穩定、和諧的勞動關係,在領導下,工會組織機構完善,人員配備齊全,活動經費充裕。公司規定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問題,必須召開員工代表會議進行討論。近期她又組織員工學習了《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》,並計劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會成立後積極監督員工的各項合法權利是否得到落實,全體員工簽定勞動合同,並定期向員工公佈各類社會保險的激納情況。她根據公司發展大綱,集合公司企業文化,組織員工進行職業道德、質量、安全、誠信教育,並定期進行培訓考核,安全衛生檢查,落實管理情況,檢查安全操作規程的執行情況,塑造企業良好形象,保障員工生命財產安全,同時也提高了公司的管理水平。

三、在組織紀律方面

作為公司的管理層和公司工會主席,以身作則,時刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規定和上級組織部門的紀律要求,按時上班,按時參加會議、學習,沒有出現無故缺席想象。她在遵守公司各項規章制度的情況的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。

四、在學習方面

作為公司計重部的主管,深知自己工作的重要性,為了更好的服務於公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業務水平,不斷的學習計量知識,先後自學了《計量基礎知識講義》、《計量技能守則》等專業書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學藏語,在她堅持不懈的努力下,藏語水平達到了能和藏民進行基本的交流,得到了牧民的認同和公司的認可。

總之,從加入公司以來,她兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦幹,做出了不平凡的成績,對於成績她永不不自滿,對於困難她永不服輸,對於工作她永不放鬆,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰!

員工優秀事蹟材料 篇11

我於20xx年參加農行工作。作為一名農行員工,我對工作誠誠懇懇、認認真真,積極配合領導工作,並及時完成領導交辦的各項任務。自參加工作以來,在領導和同事們的幫助下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是業務素質、工作能力上都得到進一步提高,並取得了一定的工作成績。現將個人事蹟簡單彙報如下:

一、思想上,堅定正確的政治方向,保持良好的社會公德和職業道德。作為一名共產黨員,我始終堅持黨的理論學習,嚴格以黨員的標準要求自己,積極向黨組織靠攏。平時嚴守行規行紀,牢記領導的諄諄教誨,堅持以農行的利益為衡量標準,忠於職守,廉潔奉公,不斷完善自身的政治思想品質。日常工作和生活中我是不懂就學,有空就學,入行以來認真學習和鑽研各項基本制度和業務操作規程,掌握了其基本內容和精神實質,並根據實際情況和自身特點認真總結,做到業務操作又快又準。

二、工作上,能夠團結同事,愛崗敬業,遵守單位的規章制度,做到口勤、手勤、腿勤、不怕苦,不怕累,力爭為大家辦好事辦實事,主動承擔打掃辦公室的衛生。在實際工作中能夠認真負責,嚴格要求自己,虛心向同事請教業務知識,使自身的業務水平有了明顯提高,在切實提高自身業務的同時,認真履行崗位職責,熟練的掌握、提高業務技能,不斷通過學習來充實自己、提高自己、完善自己,爭取以更強的業務素質、過強的業務技能來適應今後工作的發展和要求,全力以赴做好本職工作。我謹記拿得起業務才能做出貢獻,才能實現自我價值這一道理,不斷吸收業務知識,加強業務能力,相信只有過硬的業務技能才能夠更好的為客戶服務,更好的為農行發展做出貢獻。

三、行動上,嚴於律己、寬於待人、認真、誠懇、一絲不苟,在嚴格遵循規章制度的同時,嚴格遵從信貸制度,恪盡職守,很好的履行本職工作。

但是工作做的再好,也還存在著不足之處,我決心在今後工作中,從自身實際出發,以黨員先進性教育活動為動力,對工作全身心的投入,樹立堅定的信心,面對任何困難和挑戰,把握人生方向,找準人生座標,通過不斷學習和實踐,提高自身素質,彌補自身不足,積極投身農業銀行改革發展大潮中去,讓人生價值在農業銀行發展中充分發揮和昇華,為農行事業做出更大的貢獻。有一種事業,需要青春和理想去追求,有一種追求需要付出艱辛和汗水,我願我所從事的農行事業永遠年輕和壯麗、興旺和發達!

員工優秀事蹟材料 篇12

沒有驚天動地的事蹟,她只是一名普通的xx公司員工。在平凡的行政崗位上,從事平凡的辦公室工作,卻能讓每一個人都能感受到春天般的溫暖,這就是行政部辦公室負責人宋。她以其固有的踏實細緻的工作作風、認真負責的工作態度,以及良好的職業道德,在平凡的崗位上默默地奉獻自己的青春,樹立了一個優秀青年員工的形象。

一、工作認真負責、積極提高業務水平。

凡是瞭解宋人都知道,她在工作中不僅非常的認真負責,更是力爭細節的完美。在工作中,不論是辦公用品管理、餐廳賬務核算還是公司固定電話和行動電話的繳費工作,甚至日常的工作瑣事,她時刻都能夠保持一種嚴謹的工作態度。

在我們普通人眼中,辦公室的工作就是每天準時上班,按點下班就可以了,但是在宋身上,可以說是完全不同的。就拿餐廳賬務核算和公司固定電話和行動電話的繳費工作來說,其專案之細、核算之繁瑣只要細節上稍有差池,其結果可能就會謬之千里,這類工作一環扣一環,急不得,亂不得。因此,這項工作的特性要求工作者必須思維敏捷、邏輯嚴密、心細如髮、舉一反三、有條不紊。她邊工作邊學習,邊總結邊提升。有時候,她白天忙於各種臨時工作或政務接待,晚上就把工作的賬目帶回家裡,常常加班至午夜才能完成,但是她毫無怨言,勇敢地面對每一次工作中的困難和壓力,不允許自己出現任何差錯。她的優秀工作表現不僅減少了下一工作環節的工作量也收穫了各級領導的好評,同事們也給予了讚譽。從她的身上我們學到了成績的取得,關鍵在於自己的內心中有一種堅定的信念和執著追求的夢想,這樣才能收穫了一份快樂而自信的人生。

二、辦事盡職盡責、無愧黨員先鋒崗。

行政部宋不僅在工作上積極主動,執行力強,同時他也是一名光榮的中國共產黨黨員,並且負責公司黨員活動和黨建的大部分工作。在宋工作中,她負責的黨務工作,不管是備戰黨建資料還是迎接上級領導視察,她始終能夠確保各項工作萬無一失。同時,作為一名工作在企業中的黨員,他更是發揮了黨員的先鋒模範作用。凡事都堅定的服從上級安排,並不折不扣的執行,始終以堅持到“最後一分鐘”的心態去工作,一如既往地做好每天的工作,並且能夠主動工作、主動彙報,其本職工作和臨時交辦的工作按時完成率在95%以上。

宋除了完成自己的本職工作之外,還能夠積極、主動的去做工作。由於行政工作的特殊性,各項任務往往來的突然、來的瑣碎、來的不均勻,有很多工作在部門內部更是沒有明確的職責劃分。但是,無論什麼時候,即使是已經響起下班的鈴聲,只要把工作交給宋,她甘願加班加點也要主動按時完成,並且沒有絲毫怨言。近兩年以來,行政部人員始終未能滿編,她一直是一人頂替兩個崗位,每天都在繁忙中渡過,其中有多少的曲折,有多少的眼淚,也許只有她自己才知道。宋在平凡的工作崗位上,做著平凡的工作,但是她勤奮耕耘、甘於奉獻的精神卻使她在平凡的崗位上閃現著亮點。

三、愛護集體榮譽感、發揚團隊合作精神。

在團隊合作中,加強彼此的溝通是激發團隊最強力量的主要途徑,宋經常說到她由木桶原理得知:只有加強溝通,才能發揮最短板的最大效應。為此,在工作中她不光自己努力工作,同時也和同事之間處理的非常好。在工作中除了互相學習外,也經常和同事互相溝通,瞭解各自內心的想法,相互出主意、想辦法。她一直以來跟同事關係融洽,得到了大家的信任,積極參加公司組織的各類活動。

前段時間,行政部新入職了兩名員工,宋主動承擔起對兩名新人的幫帶工作,在完成自己工作的前提下對他們提供幫助,使其工作能夠很快的走入正軌。另外平時她不僅能夠和同事通力合作,還能夠配合各部門負責人成功地完成各項工作。當個人利益和集團利益發生衝突時,都會不惜犧牲自己,顧全大局。

宋還十分注重節約公司資源。時刻懷著一個主人翁的心態,愛惜公司的每一分資產。她桌子上的檯筆快兩年了,從未更換過新的;水筆芯倒墨了,不領新的而是更換一根筆芯將筆桿清洗了繼續使用,A4紙都力爭雙頁利用等等。這些一件件小事更是折射著其熱愛公司,以廠為家的高尚品格。

總之,工作幾年以來行政部宋始終在平凡的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦幹,做出了不平凡的業績。在今後的生活工作當中,她高昂的工作熱情,積極地學習態度,良好的團隊合作精神以及細緻、認真的工作作風值得我們每個人的肯定與支援。

員工優秀事蹟材料 篇13

“我想自己並不比別人聰明,但我可以更加努力,所謂勤能補拙、笨鳥先飛”。這就是信條。從92年參加銀行工作至今,正是這股“事事處先”的精神一直激勵他、支援他,培養了他良好的思想品質和積極的工作態度。現將一年來該同志先進事蹟總結如下:

一、認真做好本職工作。

XX年度1—6月份,該同志主要在分行稽核部工作,另外兼分行會計出納部會計檢查輔導員。主要工作包括:完成了對各支行財務專項稽核、理財業務專項稽核、對分行機關各部室進行了專項稽核、協同分行辦公室實施了勞動工資專項稽核、表外業務專項稽核、分行信貸業務專項稽核、參與總行組織的對深圳地區支行的會計專項稽核、配合人行杭州中支對我分行進行真實性專項檢查、實施了內控制度評價稽核、分類分層次監管稽核、分行(管理部)專項現場稽核、支行行長離任稽核、做好計算機XX年問題監管工作,做好貸款到期回收的監控工作和重要業務交接工作、參與分行“營業視窗酒店式”服務組織考評工作、對業務工作中出現的問題及時介入實時監督。作為分行會計檢查輔導員,還負責做好了對支行會計業務的檢查輔導工作和季度會計規範化檢查工作。

下半年,該同志調分行營業部負責營業廳工作。能夠從營業廳實際出發,狠抓基礎性工作:1、優化服務環境,規範服務行為。從服務儀表、服務態度、服務語言、服務規範等方面嚴格要求員工,推出“每週一星”“服務明星”活動,在分行規範化服務評比中取得第一名;2、抓崗位培訓,強員工素質。推出崗位練兵活動,對員工技能進行強化訓練,配合分行快捷工程做好限時服務,在分行技能測試中獲總分第一;3、加強內部管理,建立監督機制,員工自我監督、領導日常監督、社會公開監督緊密結合。同時,建立例會制度總結不足,表揚先進,直接調動員工服務意識和主動意識。4、把解決認識問題和思想教育貫徹始終,開展形式多樣的談心教育,及時澄清員工的模糊認識,做到上下思想統一,員工步調一致。5、做好業務培訓和規範操作工作,在分行會計規範化檢查中成績居前。經過半年努力,員工的服務意識和服務質量明顯提高,營業環境有效改善,內部管理、規範操作、風險控制得到加強,有效地促進了服務工作的全面提高。同時,在不斷改善營業環境、服務設施和推行“微笑服務、兩站三聲、一雙手”為基本內容的櫃檯服務規範基礎上,把抓單純服務態度轉變到以客戶為中心、以客戶滿意為準繩的服務要求上,取得一定成效,分行營業部被總行評為XX年度十佳網點。

二、注重學習,恪守兢兢業業、踏踏實實的工作作風。該同志作風踏實,嚴謹敬業,具有強烈的事業心和責任感,能夠以身作則。工作紮實,任勞任怨,求真務實,是一個想幹事業的勤政的幹部。具有較強的敬業精神,一心撲在工作上。不管多晚,只要帳未平,員工還在加班,他是決不會離開的。另外不管幹什麼總是自己首先留下或衝鋒在前,得到了員工的肯定和支援。平時能夠積極思考,注重學習國家有關經濟金融政策和和業務書籍,能夠主動向周圍同志取經,不斷充實自身,以此提高自己理論知識和解決實際問題的能力。

三、誠實正直、堅持原則、團結同事,注重團隊精神。作為一名中共黨員,該同志能夠堅持黨的理論學習,嚴格以黨員標準要求自己,經常與同事交流意見,相互探討,取得同志們的理解和支援。平時嚴守行規行記,牢記領導的諄諄教誨,堅持以深發行的利益為衡量標準,忠於職守,廉潔奉公,具有良好的政治思想品質。

該同志XX年度分別被總行和杭州分行評為先進個人。

員工優秀事蹟材料 篇14

安東華同志,大專學歷,現是農業發展銀行永登縣支行財務會計部一名普通記帳員。多年來,她始終以高度的責任心和使命感,勤勤懇懇,兢兢業業,忘我工作,為農業政策性金融事業做出了積極貢獻。

一、立足本職,勤懇學習。

“工欲善其事,必先利其器”,這是安東華同志的座右銘。人生有限,學習無限。伴隨著農業發展銀行的成長壯大以及業務的全新改變,她感覺原有的那些業務知識和技能已遠遠滿足不了現實的工作需要。作為一名20多年工齡的老職工,為儘快成為業務崗位的“行家裡手”,她刻苦學習財會、信貸、法律、計算機等方面的相關知識,不恥下問,主動虛心向新老同志拜師學藝,在較短的時間內熟練掌握了各項新的業務技能。面臨農發行外部環境的變化和會計綜合業務上線重任,她自我加壓,加強對會計綜合業務操作規程的學習。在日常工作中,她積極參加崗位訓練,利用業餘時間參與職稱升考,注重理論與實踐相結合,舉一反三,學習稅法、企業管理、財務管理等綜合知識,幫助領導進行預測和決策,做好領導的參謀。從20xx年會計綜合業務系統上線,到後來的大、小額支付系統、人民幣帳戶管理系統、票據驗印系統、公民身份證核查系統、反洗錢監測系統上線,她與同事們互相學習、取長補短,基本掌握了其全部使用方法。

二、恪盡職守,任勞任怨

由於工作需要和支行領導的安排,安東華同志先後從事過會計、信貸、出納、票據交換等工作,不論工作崗位怎樣變動,她總是以一種默默奉獻的精神,毫無怨言地去迎接每一項工作。20xx年9月,按照總分行綜合業務會計應用系統上線執行的要求,各行務必在10月18日前把有關資料如實分類統計列印成表冊,同時做好各項準備工作。當時,縣支行全轄貸款筆數多達500多筆,身兼出納工作的她積極參與大量資料的核對、錄入工作,在小孩上學無人照看的情況下,經常加班加點,全力協助資料清理工作,如期完成了領導交辦的工作任務。20xx年至20xx年期間,安東華同志嚴格執行規章制度,一絲不苟辦理全行各項費用開支,每月按時發放職工工資,及時轉交住房公積金、養老金、稅金等,從嚴管理重要空白憑證,如實登記其保管、領用、使用情況,定期進行帳實核對,保證了帳實相符。在同城票據交換工作中,她按照有關規定認真稽核經手的每張票據,確保了票據準確無誤,未出現過退票、壓票、漏票現象。在記帳工作中,她堅持“現金付出,先記帳後付款,現金收款,先收款後記帳,轉帳業務先記借,後記貸”的記帳規則,逐筆序時記載每筆業務,及時登記重要空白憑證銷號登記簿、定期代收登記簿、發出支票登記簿,隨時檢視並接收小額借記、匯入款項業務,在受理、稽核、傳遞會計憑證的同時,做好櫃面監督。事後收集、整理裝訂會計分戶明細帳、餘額表、到期貸款通知單。20xx年至20xx年,共記載會計帳務2萬多筆,未出現差錯。

三、顧全大局,忘我工作

在金融服務需求日益提升,金融改革不斷深入的形勢下,面臨新的競爭與挑戰的農發行將如何打造富有時代色彩和持久生命的服務品牌,面對客戶,安東華同志從每一服務細節入手,不斷提升服務效能和服務品位。她結合自己崗位的特點,向客戶遵守承諾“使用文明用語,提供微笑服務;堅持結算原則,遵守結算紀律;快速辦理業務,保證準確無誤;提供業務諮詢,耐心周到服務”,做到了客戶滿意,社會認可。安東華同志作為一名普通的記帳員,她總是以主人翁的精神,服從調配,安排到哪幹到哪。20xx年,在縣支行CM系統執行前的資料錄入工作中,她利用休息時間,積極參與,並協助信貸部門完成了核銷呆帳貸款資料的上報工作。近3年來,她除辦理日常會計業務外,每月按時向縣銀監辦報送金融資產質量監測、貸款五級分類等報表,撰寫季度監測報告,較為圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。

作為女人,安東華同志克服家庭之累,盡職盡責;作為員工,她扛起事業之重,踏實、敬業、彰顯了巾幗不讓鬚眉的氣概。

員工優秀事蹟材料 篇15

大家好,今天我有幸能被評為餐飲部的一名優秀員工,感到很榮幸.也很激動和自豪,因為我之所以有今天的成績,是和領導及同事平時的關愛與幫助是離不開的,此時此刻也不知道用何種語言來表達我的心情。xx大酒店這個溫馨幸福的大家庭,我成長了9年,也目睹了它的風風雨雨,一路走來、有歡笑、有淚水、有苦也有甜。如今的她蒸蒸日上,茁壯成長、正因為有了她才磨練了我有今天的意志,今天的榮譽是領導同事對我的肯定。

回想過去,一幕幕的往事湧上心間,每天披星帶月、風裡來、雨裡去、都是孤身一人,曾記得有一次,那幾天酒店有非常重要的接待任務,無法正常下班,家裡的孩子又沒人照顧,只好把孩子一人丟在家裡,臨走時只是交代了一句“寶寶”聽話,你自己在家玩,爸爸、媽媽下班就回家,不懂事的孩子只是天真的點了點頭。看著孩子稚嫩的表情,我的心很糾結,強忍著淚水對孩子笑了笑就離開了,一路上,心裡很矛盾、很不是滋味,覺得孩子太可憐。不敢想孩子一人在家會發生什麼事,想著不知不覺到了酒店,看著同事們緊張有序的工作,覺得自己應該調整心態,既然選擇了酒店這份職業就應該把它做好,舍小家、顧大家。該對得起領導的信任,不去想太多做好手頭的工作,就這樣又開始了一天新的工作,時間一分一秒的過去了,剛才的那份擔憂也早忘了,一直工作到很晚。下了班、我就飛奔家裡想起孩子一人在家,那份忐忑又湧上心頭,終於到家了,看到家門是虛掩著的,頓時我的心又提到了嗓子眼,出門時,門明明是關好的,來不及多想,縱身進家中,只見家沒什麼異樣,女兒已經在沙發上熟睡了,這時我再也抑制不住自己,淚水掉了下來,心想女兒不知道在門口盼著媽媽歸來張望了多少遍,又幸好女兒沒有獨自出去或碰上壞人,不敢在想下去,我是多麼自責作為母親沒有好好的照顧好孩子,為了工作棄她於不顧,這時孩子醒了,她看到我似乎忘記了之前的不快,跳到我的懷裡高興的笑了,看著她天真的笑容我又有一絲欣慰,把女兒緊緊地摟在懷裡……

我在餐廳擔任收銀員,深知自己的責任重大,每天不僅要接待好每一位前來訂餐的賓客,還要做好每一項結賬工作,並且還要準確無誤,吧檯它是餐廳的一扇視窗,自己的一言一行,直接關係到整個部門的形象,也是其他員工的榜樣,收銀工作的確繁鎖,大事小事、缺它不可、可以說它是整個部門的中樞紐帶,當接到工作任務的時候,首先第一時間應跟總廚取得聯絡,再傳到廚師,之後與廳面領班溝通協調,合理安排排程,做好每一項接待,之所以、每天的我應保持清晰的大腦、飽滿的情緒、樂觀的態度,心裡更不得摻有如何雜念,記得有一次,餐廳客人陸陸續續走完,只剩下有一間包房的客人正熱火朝天在拼酒,大概10點多,一位客人面紅耳赤,走著“八”字路,一下子扒在吧檯前大聲說:服務員結賬,我連忙迎上去說:“先生請您稍等,”立刻又吩咐其他人倒了杯茶水給客人醒醒酒,突然客人一下子發起火來說:有沒有打折,叫你們經理來,這時我耐心的向他解釋,告訴他什麼打過折,一一向他說明,沒想到、客人從包裡拿出一沓錢砸在我的身上說:“拿去數”當時心裡很難過、委屈、想想客人必盡喝醉了,不應該計較,也不能計較,只好彎下腰一張一張的把錢撿起來,對客人微笑著說:“謝謝!”然後才把找零的錢和發票遞給客人。誰知客人離開時留了一元錢,什麼也沒說喝了口茶水就走了,一元錢,它意味什麼,我覺得份量十足,因為客人滿意的離開,就是他對我工作的肯定,而一元錢,就是對我的鼓勵、使我更有了底氣,更有了信心,這就是服務的宗旨。走在回家的路上,之前發生的一切在腦海裡迴盪,心裡暗暗自喜,突然覺得這份工作很有意義,對我很重要,再沒什麼顧慮、不想放棄它。

現在的我無比榮幸,榮譽雖然給的是我個人,但我覺得我只是酒店眾多沒有和我一起獲此榮譽稱號的代表。任何一位客人的讚譽和表揚、都於酒店不同領域成員的辛苦與汗水息息相關,由此、我由衷的想說:“優秀是我的、更是酒店所有員工的,”我並沒有為酒店做出了不起的大貢獻、也沒有取得特別值得炫耀可喜的業績,我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作,儘自己最大的努力去完成每一次接待,總結經驗、從經驗中學習,爭取將工作一次比一次做得更好,與同事和睦相處、合作愉快、雖然如此,但我的付出得到了酒店的認可,酒店的這次評選活動也再次向每位員工傳達與說明了只要付出,只要做好那份屬於你的工作,就會有回報。因此,我認為在酒店工作無論你是腳踏實地的做好自己的工作,還是以認真負責的服務意識以客人一致滿意,還是以優秀紮實的綜合素質能力成為酒店的骨幹,都是優秀。

這次我能被評為優秀員工,這即是酒店對我個人工作能力與成績的肯定,也是對今後工作得更好的一種鼓勵,我也堅信、今後的工作一定會做得更好,酒店的發展讓我成長,領導的關心讓我被感幸福,我們的共同努力讓酒店更加輝煌。