光陰荏苒，彈指間，一年又已過去，在過去的一年裡，保安部在公司各級領導的親切關懷和指導下，在全體隊員的共同努力下，在各部門的團結協作下，圍繞我市場安全生產標準化的總體目標，按照“四星級文明規範市場”要求，認真貫徹“安全第一，預防為主，全員參與，綜合治理”的安全生產方針，始終堅持“群防群治”和“人防技防相結合”的工作路線，積極做好市場消防安全防範工作，維護市場良好的治安秩序，較圓滿地完成了公司各項安保任務。過去的一年，保安部的各項工作基本步入正規，發展趨勢良好，與上一年相比有了很大的提升。但在實際工作中，不足之處也在所難免，在規範部門正規化建設的同時，也深刻查詢工作中的不足。現將一年來的工作總結如下：
一、 消防安全
市場安全是市場經營的最基本保證，與市場的發展休慼相關，消防安全是市場安全的重要組成部分，消防工作自始至終都是公司工作的重點。為了把消防工作做好，讓公司領導放心，我部門根據“預防為主，防消結合”的消防工作方針，制定了一系列工作計劃和安全應急預案。每天都要對所有消防器材及設施進行檢查，發現問題及時解決，保證裝置的合格率及正常執行能力。
1、 隱患排查。
在公司領導的指導下，在相關部門的配合下，實行群防、群檢、群治，以確保市場安全萬無一失。針對重點區域及重點部位實行重點監控。每天指定專人嚴格執行每兩小時防火巡查制度以及每月防火巡查制度。全年累計查處各類消防安全隱患279起，其中燈未關144起，比上一年減少16起，門未鎖68起，同比上年增加22起，門縫過大18起，同比上年減少25起，衣物未收49起，同比上年增加29起。
加大市場控煙力度，全年累計查處違規抽菸21起，(其中商戶抽菸9起，裝修工人抽菸12起)同比上年減少11起，開具提示單報市場部處以違約金處理，累計收取違約金400元整。在總經辦牽頭下，三部門聯合安全隱患大排查2次，共查處隱患 138 起，並全部整改到位，直至複查驗收合格，確保了市場消防安全。其他安全隱患排查中，共查處大客戶單位安全隱患5起，開具安全隱患整改單3份，壓力不足滅火器37具，發生故障的應急燈2只。對所有隱患都進行跟蹤整改，直至隱患消除。全年未發生火災(含未遂火災)，完成了上一年度制定的消防安全生產目標——火災事故率為零。
2、裝修監管。
嚴格按照《消防法》相關條款執行監管，杜絕使用易燃材料或三無產品。對進場施工單位進行嚴格管控，不具有裝修資質或無相關操作證件者，一律不準進場施工。對符合要求的裝修公司或個體，實行備案登記，統一管理，杜絕了無證裝修行為。截止20xx年x月x日，保安部共裝修審批144家，驗收合格144家。裝修留電275批次，並做好裝修監管;動火審批9起。6月x日，裝修審批交予市場部執行，保安部一如既往做好裝修監管工作，確保市場安全。
3、設施裝置。
保安部歷來重視消防設施裝置的管理，每天檢查消防設施裝置完好情況，由於消防基礎設施裝置落後，加之年限已久，很多消防設施裝置出現問題，影響正常使用，保安部及時聯絡維保單位進行維修保養，一年來共更換煙感11只，控制模組1只，消火栓手報一隻，手動報警按鈕1只，消防主機迴路板1套，充灌乾粉滅火器2kg 726 具，4kg 167 具。每月定期對消防設施裝置進行維護保養，每年定期對消防設施裝置進行年度檢測。通過對消防設施裝置的維護、保養、維修、更換，以完善消防基礎設施裝置建設，更好地實現安全生產標準化，確保了市場自動消防設施裝置的正常執行。
4、軟體建設。
依照消防大隊戶籍化管理制度規定，每月定期對市場 “四個能力”建設進行自查自改，每天更新消防重點單位的電子錄入系統。結合消防主題月活動，加強市場消防知識宣傳;增設各類消防標識，安全出口標誌，消防地貼標識及禁菸標識，一年來，共更換消防地貼標識275張，安全警示地貼40卷，進行消防知識培訓5批次，受益員工或商戶680餘人次。滅火應急疏散演練2次，參與人數涉及到全體員工及大部分商戶。
二、治安防範
在防盜方面，部門也制定了一系列應對措施，除了加強市場的巡邏頻次以外，也充分利用廣播系統及各種溫馨提示，及時提醒廣大商戶和顧客嚴加防範。另外，要求各個隊員從思想上引起重視，時刻繃緊“安全”這根弦，經過全體隊員的共同努力，一年來沒有重大的盜竊案件發生。全年共發生打架事件2起，比上一年減少2起;報警數381起，發案數101起，同比上年報警數減少70起，下降了16%;發案數減少27起，下降21%。數字下降了，但總體不容樂觀，與上一年度治安防範要求相差甚遠，未完成年初工作計劃。
在突發事件處臵方面，保安部制定了詳細的突發事件應急預案，加強商貿城的治安防範，一年來共有效阻止或報警處臵打架鬥毆、酗酒滋事等社會治安案件30餘起。確保了商貿城四星級文明市場的良好經營秩序。
在應對自然災害性天氣方面，保安部制定了防颱防汛應急預案，並讓全體隊員工熟知應對程式，當災害性天氣到來時，能夠及時有效地應對，將自然災害損失降低到最小程度。根據商貿城建築結構特點，每逢汛期，百貨區漏水現象嚴重，全體保安做到有備無患，一旦發生險情，便能第一時間進行抗洪搶險，確保商戶的財產免受損失，一年來，共排除各種險情多次，出色的搶險救援深得公司領導的認可，以及商戶的高度讚賞，提高了商貿城的服務滿意度。
三、車輛管理
商貿城是下沙開發區大型綜合市場，地處黃金地段，人多車多，有限的車位難以滿足眾多車輛的需求，這就給我們的停車管理帶來了很大的壓力。車輛管理始終是保安部日常工作中的一大難題，但保安部始終都把車輛管理當做一項重大事情來抓，安排專人引導疏散車輛、合理調配崗位，確保東門、西南廣場以及北通道暢通無阻。
1、嚴格按照車輛進出管理規定執行，控制市場內的車輛，保證停車場內井然有序、消防通道暢通。
2、加強保安員引導手勢、語言方面的培訓工作。
3、對外來危險品進出車輛實施登記制度，全年危險品車輛進入80餘次，每次都做好進場登記並跟蹤監管。卸貨車入場，幾乎天天都有，在北通道指定卸貨區域，全年無交通事故發生。
4、嚴格執行外來人員及施工人員登記制度，尤其對夜間進場施工人員及時查驗出入證件，嚴格按照安全工作條例要求，做好人員的登記檢查，發現問題及時處理解決。
三、 教育培訓
為了建設一支高素質的保安隊伍，服務好市場廣大經營戶，保安部制定了嚴格的管理制度，定期組織隊員進行學習，內斂素質，外樹形象。通過每天的班前訓練及每週的集中培訓，提高隊員的綜合素質。要求做到文明執勤，微笑服務。
1、按照年初制定的安全培訓計劃，保安部參照行業規範對保安員進行專題培訓，重點講解管理素質、服務意識、 禮貌待客、專業技能、消防知識、突發事件分析等，通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。
2、按照各月計劃對保安員進行崗位培訓，對保安一線崗位做好培訓工作。通過培訓提高了保安員整體思想素質，服務態度和業務技能。
3、思想工作是一切工作的生命線，針對保安部的實際情況，引導保安員與時俱進、提升素質、轉變觀念。教育安保人員要有緊迫感、應具有上進心、培養精氣神。通過樹標兵，激上進，在日常市場管理工作和服務工作的過程中體現自身價值，並感受人生樂趣。
4、結合安全生產標準化建設，對新入職員工進行上崗前崗位培訓及部門培訓，確保新入職員工培訓率100%，合格率100%。市場糾紛
我市場地處黃金地段，市場經營品種繁多，每天人流量很大，市場裡出現的各種糾紛也很多。為此，部門專門組織隊員進行交流，相互取經，學習管理方法，本著“大事化小，小事化無”的原則，不論什麼原因，先以勸開雙方為主，再仔細詢問情況，劃定責任，儘量使雙方的意見達成一致。如確實不能處理的，立即報市場部或相關部門處理，全年累計參與處理市場糾紛百餘起，儘量做到公平、公正，讓商戶滿意，讓客戶滿意。切實體現四星級文明市場的良好購物氛圍。
總之，一年來，保安部對市場管理工作常抓不懈，嚴格按照公司要求進行操作，講安全、講效率、講標準，做到了全年無重大安全事故發生。雖然取得了一定的成績，但仍然有很多不足之處，需要我們去改進、去完善。歸納起來，有以下幾點：
1、新增人員素質參差不齊，服務意識不足。今年部門雖然實行了崗位三級培訓，但有些新隊員在工作中沒有盡到自己的責任，服務不到位，在這點上部門沒有及時的進行新員工的思想、服務規範的補充教育。
2、對於部門日常管理工作中查出的問題，管理的不徹底、處理不全面，造成部門在日常工作中，出現的各類問題是此消彼長，整改措施跟蹤不足，缺乏力度。
3、消防工作仍然需要加大力度，逐步完善消防基礎設施建設及消防設施裝置的維護保養及更新換代工作。
4、偷盜案件仍然偏高，給商戶及顧客造成的負面影響難以消除。
5、控煙管理力度不夠，市場內抽菸現象仍舊嚴重。
總結過去、展望未來，整改不足之處並制定保安部新一年的提升服務目標，以利於來年保安部各項工作更好的全面展開。相信在公司領導的正確引導下，在全體隊員的共同努力下，商貿城的安保工作一定會上一個新臺階。以下是保安部下一年度的工作工作重點：
1、繼續加強隊員的思想教育及素質教育，注重企業文化的薰陶，提升隊員的整體形象。
2、與公司密切配合，結合部門實際情況，有計劃、有步驟地開展部門各項工作，有計劃、有落實、有跟蹤、有記錄。使部門管理工作切實做到安全生產標準化，安全生產規範化。
3、繼續加強消防安全管理，新的一年將對市場的所有消防設施裝置進行全面隱患排查，對年久的消防水帶進行整體更換，對感煙探測器進行逐個檢查，對自動消防系統進行全面檢修，切實做到自動消防系統無故障執行。
4、簽訂監控系統維保合同，保障裝置高效正常運轉，並準備對裝置進行升級改造。
5、加大防盜管理與打擊力度，力爭完成20xx年度公司安全生產責任制目標
光陰似箭，歲月如梭，轉眼間20xx年即將過去了。回顧我在裕達物業服務有限公司這一年來的工作，可以說是受益非淺。為了更好地做好今後的各項工作，現我就一年來的工作總結如下幾方面：
一、抓隊伍建設
擁有一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證。今年以來，由於人員變動比較大，而且公司領導對保安人員的綜合業務水平要有進一步的提高，所以我非常重視隊員綜合素質的提高，凡新隊員進來時，我都要帶他熟悉整個小區的各種硬體設施及各個崗位應該注意的事項。同時還督促他們積極參加部門領導講授消防方面的知識培訓和消防實操技能培訓及軍事訓練，使隊員都能儘快掌握各項基本的本領，業務水平不斷得到提高。
二、抓思想建設
由於我們的隊員來自本站不同的地方，不同的崗位，每個人的綜合素質、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。
在工作方法上，我根椐不同隊員，不同情況，靈活機動地在班前班後會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育等多種形式，靈活多樣地實施思想品德的教育。對工作中出現的問題和差錯，我們做到了：不隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治後，引以為戒，強化精神，改進工作，由此收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我班的隊伍出現了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應付的少;幹事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多，違紀背法的無。
三、日常工作和管理
在日常工作中我堅持做到了以下幾點：
1、隨時掌握隊員的思想動態和工作情況，尊重隊員，相互關心。
2、走動管理，隨時督促，檢查隊員在崗期間的儀容、儀表、禮儀、禮貌及值班工作質量。
3、堅持每天主持班前班後會，檢查隊員儀容、儀表和通訊裝備，明確當天的工作重點和任務要求及注意事項;下班時講評當天的工作情況，及時糾正工作中存在的問題，做好工作記錄。
4、按既定的本站工作規範和路線，日夜進行重點區域安全巡邏，及時發現可疑跡象和安全隱患及漏洞，並及時向上級領導彙報。
5、妥善處理當班時發生的事情，並做好交接班記錄。
6、積極並按時完成上級領導交辦的其它任務。
總之，一年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。我們將在今後的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今後的工作做得更好、更出色。
兩年來，本人在各級領導的關心支援下，在同志們的幫助下，按照副站長的崗位職責，帶領管理站全體同志，共同努力，克服了人員少、任務重、管理範圍分散、工作難度較大等困難，按照中心黨委和行政的統一部署和具體要求，管理站的治安保衛、消防及維護穩定工作始終堅持“預防為主，確保重點，保證安全”的工作方針，以維護穩定為中心，以確保小區安全、穩定為重點，依靠專業化公司和廣大住戶，加強管理、加強宣傳、加強防範、加強檢查，積極果斷處置突發事件和治安案件，確保了管理站良好的治安消防秩序和穩定的局面。現將本人今年的工作簡要述職如下：
一、政治思想方面
本人認真學習黨的路線、方針、政策，旗幟鮮明地堅持四項基本原則、擁護改革開放，努力用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表及xx屆六中全會精神為指標，牢記為人民服務的宗旨，樹立正確的人生觀、價值觀、業績觀，並始終堅持黨的基本路線，自覺遵守國家法律、法規和管理局、中心的各項規定，認真履行自己的崗位職責，尊敬領導、團結同志，品行端正，作風正派，廉潔自律，恪盡職守，樂於奉獻，有強烈的事業心和責任感，在工作、學習和生活中，切實起到了一名共產黨員的先鋒模範作用。此外，本人利用工作間隙，積極聯絡群眾，做好職工的思想工作。兩年來，共與聯絡的兩名同志進行了10餘次個別談話。通過談話，兩名同志思想和工作都有了進步。
二、組織管理方面
多年從事治安保衛、消防、維護穩定管理工作，與各級領導的廣泛接觸，使我學習和摸索到了不少有益的組織管理工作經驗。勤于思考，熱衷實踐，能夠充分發揮主觀能動性;開拓創新，注重實效，注重團隊意識，能夠團結同志、與人共事。比較理解人，關愛人，包容人，善於協調關係，增強凝聚力，形成整體合力。在管理站幾次突發事件的處理中，能與管理站班子成員協調一致，組織職工積極的開展工作，將事故苗頭消滅在萌芽狀態，得到了各級領導的肯定，也受到了廣大職工群眾的一致好評，為單位的穩定做出了應有的貢獻。
三、狠抓安全措施落實，確保小區安全
(一)、加強教育，提高隊伍整體素質
為搞好治安保衛消防工作，本人根據實際，組織制定出了安全培訓計劃。一方面，不斷加大對幹部員工政治思想的教育力度，經常利用專題會、議會代訓等大小會議開展形勢任務、理想信念、廉潔自律及職業道德教育，以身邊的典型案例開展警示教育;另一方面，以普法教育為重點，有計劃、有步驟地開展了安全知識及技能等培訓，使廣大員工及住戶遵紀守法意識明顯增強，提高了隊伍的政治思想和業務素質。兩年來，共組織安全知識、技能培訓20餘次，參加人員400餘人次。
(二)、夯實基礎，明確目標管理責任
在平時的工作中，我們堅持把安全、穩定工作擺在重要議事日程，並納入年度計劃，將安全工作與經營管理工作同部署，同檢查、同考核。 一是組織完善了有關規章制度。根據中心有關檔案精神，我們在原有制度的基礎上，先後制定、修改和完善了《信訪工作制度》、《門衛值班制度》、《小區治安管理規定》、《小區消防管理辦法》等規章制度，進一步嚴明制度、規範操作，堵塞了管理漏洞;二是堅持實行安全工作目標管理。治安保衛消防目標管理從站領導拓展到各辦公室、各班組，自上而下層層簽訂責任書，責任書籤訂率達到了100%，並將安全管理理落實情況與經濟責任制掛鉤，嚴格考核，獎懲兌現，進一步明確了安全目標責任，有效地促進了安全、穩定工作的開展。
(三)、落實責任，確保實現治安保衛消防工作目標
1、加大值班和巡邏檢查力度
為了確保小區治安安全，我注重門衛值班管理，對門衛堅持24小時值班， 並要求對外來人員和出入車輛都要進行登記，對重點部位、敏感部位安排專人巡邏，發生情況基本做到及時到位，及時處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態。要求夜間巡邏人員加強責任心，並設有監督機制，監督巡邏情況。
2、抓安全檢查，及時處置影響小區的不安全問題。
為加強安全防範工作，要求各班組每天對小區進行巡視，並做好記錄，建站以來，共組織全方位安全檢查20次，通過檢查發現治安、消防安全隱患32處，且都指定專人限時進行了整改。
3、加強防火安全管理，堵塞火險隱患漏洞
為了將消防工作落到實處，管理站在人員少，消防工作量大的情況下，認真落實防火責任制，依法照章辦事。按照“誰主管，誰負責”的原則，管理站與各主業單位安全部門聯絡，互相配合，共同完成消防工作的各項任務。一是成立了防火領導小組，建立完善了《消防應急預案》，組建了義務消防隊，並進行了消防知識培訓及預案演練;二是嚴格執行管理局HSE委員會“四條禁令”，同時為確保對消防工作的投入，保證消防器材合理配置，管理站堅持每半年對消防器材進行維和保養，確保完好率達到100%;三是加強消防宣傳教育，著力提高職工群眾的消防安全意識，在各小區重點宣傳消防法律、法規和防火知識，動員職工參與社群消防建設;四是健全各級工作制度，建立完善了消防安全自查、整改上報制度、消防巡查制度和警示制度;五是加強日常巡查和消防安全檢查，疏通消防通道，把消防隱患消滅在萌芽狀態，保障社群安全。 [next]
4、加強外來人口管理
為了做好外來人口的管理工作，今年，我們對三個小區外來人員逐個重新進行登記、造冊、建立檔案，做到底數清情況明。針對外來人口法律意識薄弱的情況，我們組織他們進行了遵紀守法的安全教育，收到明顯實效，一年來沒有發生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意加強了對入小區施工隊伍的管理，與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書，確定他們活動範圍，定期對工地進行安全檢查，由於管理有措施、有制度、有檢查、責任到位，確保了施工隊在社群施工期間沒有發生任何安全問題。
兩年來管理站的治安保衛、消防、維護穩定工作在各級領導和相關部門的配合支援下，充分發揮群防群治的組織作用，確保了管理站的穩定和良好的治安秩序，沒有發生刑事案件和治安案件，及災害事故，沒有發生火災火險事故，為專業化公司和廣大住戶創造了良好的工作、生活環境。
四、今後工作努力的方向
1、認真學習、掌握黨和國家方針政策和各項法律法規。解放思想，與時俱進，以開拓進取、全心全意為人民服務的工作態度去實行“三個代表”重要思想。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面加強業務知識和高科技知識的學習，緊跟時代步伐，不斷充實完善自己。
2、按照單位總體工作目標要求，認真貫徹落實中心治安保衛、消防、維護穩定工作，繼續完善各種規章制度和管理辦法，落實各項責任，提高治安防範體系的整體效能。特別是貫徹落實“打防結合，預防為主”的總體方針，加強小區的社會治安綜合治理工作。
3、廣泛開展治安防範管理的宣傳教育工作。通過對職工群眾的宣傳教育，貫徹落實治安防範工作各項規章制度和各項管理措施;督促各班組加強對重點要害部位的“三防”建設，制定完善的突發事件應急措施;定期組織開展對職工的法律知識、治安保衛業務、技能及相關專業知識的培訓、考核。
不足之處：一是在處理問題時稍顯急躁;二是治安保衛、消防、維護穩定工作與中心要求有一定的距離;三是管理工作分散，沒有太多的時間進行系統學習，理論修養有待提高。針對上述存在的問題，本人將積極克服困難，彌補不足，為局、中心及管理站的安全、穩定工作盡微薄之力。
1月13日下午，市政協委員分組討論了《包頭市中級人民法院工作報告》和《包頭市人民檢察院工作報告》。
在分組討論會場，委員們踴躍發言，對法檢兩院工作報告給予充分肯定。委員們認為，報告文字簡潔、內容充實，總結20xx年工作實事求是、全面具體，安排20xx年工作任務明確、符合實際，體現了與時俱進，符合改革發展方向，具有很強的針對性、指導性和前瞻性。過去一年，全市法院和檢察院系統牢牢把握司法為民、公正司法工作主線，狠抓執法辦案第一要務，堅守法治、忠誠履職、勇於創新，為我市改革、發展、穩定提供了強有力的司法保障。
針對法檢兩院今後的工作，委員們建議，在全面建成小康社會的新形勢下，各級法院、檢察院要認真貫徹落實中共xx屆五中全會精神，按照市委十一屆八次全委會議和本次會議的決策部署，主動適應經濟發展和法治建設新常態，切實加強自身建設，更加關注百姓司法需求，切實維護最廣大人民的根本利益。要堅持以創新、協調、綠色、開放、共享“五大發展理念”為引領，積極推進司法改革，努力為我市全面實施“十三五”規劃、全面建成更高質量的小康社會提供更加有力的司法保障和法律服務。
時光荏苒，日月如梭。轉眼間我的研究生生活已經持續了三個月，三個月的學習生活其實並不算很長，但是我收穫頗多。下面我向黨組織簡單彙報一下我近期的狀況：
首先，在學習上，我秉承了以往努力學習，奮發向上的精神風貌，一如既往謙虛刻苦的學習科學文化知識。作為一名研究生，我已經歷了十多年漫長的求學生涯，也許對我來說，研究生階段是我求學道路上的最後一站，所以，我覺得這一年的課堂學習顯得更加珍貴，更加值得珍惜。雖然研究生畢業之後面臨強大的就業壓力，實踐能力在當下尤為重要，但是第一學年課堂基礎理論知識的學習依然必不可少，只有擁有了深厚的理論知識，才能在第二學年的實踐中游刃有餘。所以我依然緊跟課堂教學。在課堂上，我認真聽課、做筆記。課下認真完成老師佈置的作業，不懂的地方及時與同學老師交流。
當然，除了學習專業知識外，我也不忘充實自己其他方面的知識。雖然我是一名理科生，但是我覺得生活當中是不能缺少文學的，否則生活會如一潭死水，或一張白紙，盡顯單調枯燥。所以，在空閒時間，我會看一些文學書籍，提高自己的文學素養。我也會寫一些文字，慰藉自己的心靈，充實自己的頭腦。 在學習書本知識之餘，我還參加了研究生數學建模競賽，取得了國家二等獎，這對我來說是一個極大的鼓舞，增強了我學習的熱情和積極性，也更懂得了如何把所學的知識運用到實際建模當中。理論知識本來就是為解決實際問題服務的，通過對實際問題的解決，更顯知識的凝聚力和向心力。
其次，在生活上，我盡我所能幫助同學、朋友，熱愛集體，與大家團結互助，體現自己存在的價值。我也常常鍛鍊身體，我明白，有了好的身體，將來才能更好的為祖國為人民做貢獻。我時刻謹記毛主席的教導：“身體是革命的本錢。”在圓運動會拉開帷幕時，我積極參加了院運會，雖然沒能取得好名次，但是依然很開心。我會繼續遵循毛主席的教導，提高自身的身體素質，使自己擁有強健的體魄。
當然，作為一名有文化有素質的知識青年，我也時常看報紙，看新聞，瞭解國內國際最新動態。在當今世界，國際競爭日趨激烈，綜合國力的競爭就是科技的競爭，人才的競爭。多看報紙新聞，有助於瞭解全域性，把握整體態勢，也有助於更好的承擔自己肩負的富民強國的責任和歷史使命。
再次，在工作上，作為一名學生助理，我明白，我的職責就是協助辦公室的老師們做好各項工作，我積極認真的完成老師交給我的各項任務。同時，我也不忘積累經驗，為以後踏入工作崗位做好鋪墊。
最後，作為一名入黨積極分子，我時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己，爭取做到身為入黨心先入黨。我時刻牢記黨的性質：始終代表中國先進生產力的發展要求;代表中國先進文化的前進方向;代表中國最廣大人民的根本利益。按照黨的要求，我深入學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“”重要思想，以及“”行動指南。我知道，光是這些還遠遠不夠，我還需要學習更多的黨的理論知識。關於為什麼要入黨這個問題，我曾慎重考慮過，我覺得作為一個知識青年，必須積極響應黨的號召，踴躍加入黨組織，才能更好的行使黨的職責和使命——為人民服務。況且，我自身還有存在很多的缺點和不足，只有加入黨組織，在黨的引導和嚴格要求之下，才能不斷完善自己。
同志們：
非常高興今天能來XX區工商局參加工商行政管理工作會議。20xx年，XX區工商局的各項工作都走在了全市的前列，整規方面力度加大，獲得了全省的先進工商局稱號，服務地方經濟成為共識，貫穿於工作的全過程，信用體系建設紮實深入開展，取得的成績有目共睹，隊伍建設卓有成效，隊伍的作風、精神面貌有了很大的轉變，形成了務實、創新、團結的工作氛圍。今天在此召開全區工商行政管理工作會議，既對20xx年工作作回顧、總結，也對20xx年的工作作了具體的部署，希望大家在20xx年取得成績的基礎上，繼往開來，再接再厲，將各項工作全面推上一個新階。
回顧20xx年的各項工作，XX區工商局所取得的成績是有目共睹的，實現了剛才卓局長所說的頭年打基礎，次年見成效的目標，不管是在日常工作，還是在工作創新上都取得好成績應該說這非常不容易，這和局黨組的堅強領導以及大家的共同努力是分不開的。我想20xx年XX區工商局在以下幾個方面的工作是比較突出的。
一、服務地方經濟發展成為共識。
我是經常聽到卓局長講到這樣一句話：沒有地方經濟的發展，也就沒有工商的發展。由此可見，服務地方經濟發展的觀念在XX區工商局已經是深入人心。監管和服務並舉，這也是此次全省工商工作會議上週金夥局長特別強調的，要加強監管，也要強化服務，XX區局20xx年在這方面工作就做得不錯：一是樹立了服務理念，把提供高效優質服務和創造公平競爭環境作為切入點;二是繼續深化專案帶動戰略，重點服務於兩個工業園區的建設，實行先照後證等優惠政策，提高工作效率，特別是對投資百萬元以上的專案由局領導進行跟蹤服務;三是繼續實行“四個一”掛鉤幫扶，局領導、各股室、基層單位和個私協會分別掛鉤一批企業和個體戶，進行結對幫扶，這點我看也是荔城區局的獨創;四是進一步完善“紅綠燈”制度，公示鼓勵和限制的產業，引導產業發展，促進良好產業結構的形成;五是加強視窗服務，簡化審批手續，提高服務質量和辦事效率，並經常進行督查;六是一如既往，扶持下崗職工實現再就業，為地方政府分憂，同時繼續不折不扣地落實各項優惠政策。
二、信用管理體系建設紮實開展。
信用管理體系建設是我具體分管的，20xx年XX區工商局非常重視試點工作，投入了大量的人力物力，試點工作走在了全市的前列，積累了經驗。一是以完善經濟戶口管理為基礎，建立起了信用資訊的徵集制度。以巡查為依託，通過綜合監管來全面採集企業和個體工商戶的靜動態資訊，記入監管手冊和監管卡，建立起了靜動態檔案，進一步加強了“經濟戶口”管理;二是以信用資訊的整理為手段，建立起企業、個體工商戶信用情況的評級和公示制度。根據各單位定期報送的信用情況資訊，對照《不信用行為積分量化表》進行整理、評分，根據得分情況評出四個等級。並對企業、個體工商戶的不信用行為累積分以牆報、上網等形式予以公示，XX區工商局精心製作了信用資訊的公示網頁，內容詳實，設計美觀;三是以信用等級的評定為依據，全面啟動守信激勵以及失信警示、懲罰機制。對不同等級的企業、個體工商戶分別給予相應的優惠政策或限制措施。通過信用管理體系建設，對企業、個體工商戶的管理進一步趨於規範化，初步建立了長效管理的機制。在信用管理建設中，XX區工商局捨得投入，在經費緊張的情況下，投入2萬多元開發了信用資訊的管理軟體，實現了信用資訊的自動整理、評分，受到了省局和市局的充分肯定。20xx年信用體系建設的現場會也是在荔城區工商局成功召開的，XX區工商局的經驗為其他縣區局提供了很好的借鑑。省局周金夥局長和辦公室朱昌彬主任都曾來荔城區局調研，對荔城區局的探索予以了充分的肯定。
三、資訊化建設取得長足進步。
資訊化建設是形勢發展的必然要求，由於歷史原因，不僅是XX區局，在全市這也是比較薄弱的環節。20xx年，XX區局進一步加強重視，加大投入，資訊化建設取得了長足進步：一是加大硬體裝置的投入，共投入資金96150元，配備電腦8部，印表機7部，傳真機7部，傳統相機6部，數碼相機1部，特別是基層單位現代辦公裝置配備全部到位，這在全市來講也是力度很大的;二是積極探索，投入2萬元進行基層信用體系管理軟體的開發，剛才上面已經提到，現在這套軟體已在基層單位試執行;三是加強了人員資訊化技術的培訓，確保每個基層單位有2-3人，股室有1-2人能熟練操作電腦，能在區域網上完成各種流程的操作，剛才卓局長也提到20xx年要舉辦三期的電腦應用知識培訓班，這非常必要，明年不單單是區域網的應用，而且還有辦公自動化，如果不加強人員的電腦知識的培訓，不是說適應形勢的問題，不懂電腦，工作就無法正常開展;四是建章立制，嚴格管理，加強區域網的管理和維護，確保網路暢通、安全，能嚴格按規定程式操作，加強資料安全管理，及時解決系統執行中出現的問題。
四、隊伍建設常抓不懈。
隊伍建設是基礎，XX區局20xx年在抓隊伍上是絲毫不放鬆，據我瞭解，從2月21日-3月23日，XX區局用一個月的時間在全域性幹部當中開展了以“講學習增素質、樹新風塑形象、創新業見成效”為主題的關作風整頓活動.通過此次整頓克服隊伍作風上還存在的一些突出問題，幹部的作風有了進一步的轉變，幹事創業的氛圍有明顯增強。同時，XX區局進一步完善了績效考評制度，每月對幹部履行崗位職責情況進行全面考評，還開展每月一主題教育活動，這也很有特色。20xx年，XX區局預防職務犯罪也很有新意，和XX區檢察院進行結對共建，經常邀請檢察官作專題報告，以生動的例項教育執法幹部廉潔自律，舉辦了法制培訓班，提高幹部的法律意識和執法水平。此外，在“六條禁令”的貫徹執行上XX區局也是不折不扣。20xx年，XX區工商局在各項工作取得好成績的同時，也保證了隊伍不出問題，應該說是非常難得的。
20xx年，XX區工商局還在整規等各個方面都取得了好成績，剛才卓局長也作了詳細的介紹，我就不再多說。下面的就簡單的提兩點意見。
一.立足經濟發展，樹立起服務型的工商行政管理部門形象。
打造一個服務型的工商行政管理部門是認真貫徹落實xx大精神和“三個代表”重要思想的具體體現，是建立和完善社會主義市場經濟體制的迫切需要，也是貫徹落實依法行政和以德行政相結合思想的客觀要求。我們必須從講政治的高度，從建立社會主義市場經濟體制的高度，充分認識建設服務型工商行政管理部門的重要性和必要性，進一步增強做好服務工作的責任感、使命感和緊迫感。
一要轉變觀念，樹立服務也是管理的理念。工商行政管理部門在履行職能時，既有代表國家實施行政管理的特徵，又有服務經濟發展的共性，其行為必須代表和符合人民群眾的根本利益。因此，建設一個服務型的工商行政管理部門必須明確指導思想，牢固樹立服務意識，正確處理好管理與服務、發展和監管的關係。要深刻認識到改進管理，強化服務，充分運用登記職能，支援國有企業深化改革，促進農村經濟發展，改善投資環境，推動個私經濟發展，調整經濟結構，擴大內需，促進下崗職工再就業等工作既是監管工作的有機組成部分，也是衡量監管成效的一個重要指標，監督管理和搞好服務兩者不可偏頗。
二要強化“三個意識”。1、強化為經濟建設大局服務的意識，找準執法與服務的結合點。我們必須運用自身職能，按照“三個有利於”的原則，為地方經濟繁榮與發展提供優質服務，為其創造健康發展的環境。要以嚴格公正的執法來維護和創造良好的經濟環境，實現為經濟發展服務的根本目的。要自覺堅持嚴格執法與熱情服務的統一，積極探索各種有效的途徑和方法，為經濟發展提供最佳服務。2、強化以德行政意識，正確認識和處理“教”與“罰”的關係。我們正處在建立社會主義市場經濟的初期階段，在行使職能過程中還面臨許多紛繁複雜的現實問題，甚至有許多與管理物件眼前利益相矛盾的實際問題。但越是這樣，就越需要我們從依法行政、以德行政入手，全面提高職業道德建設水平。比如在執法和收費工作中，我們要認真貫徹“教育規範在先，懲戒處罰在後”的原則，區分當事人的不同情況，對非主觀故意、違法行為輕微、主動改正錯誤的，應以教育警戒為主，強調通過深入具體的宣傳、引導、教育、跟蹤和指導，實現長治久安的執法成效，從而最終達到規範市嘗淨化市嘗培育市場的目的，使執法環境得到根本性的改善和優化，切實讓人民滿意，讓政府放心。3、強化以人為本的意識，從根本上轉變官僚作風，塑造高素質的經濟衛士形象。工商行政管理事業的興旺發達，關鍵在人，出路在於創新。當前個別人之所以態度蠻橫、服務意識差，根本原因在於沒有擺正和處理好自己與管理服務物件的關係問題，顛倒了“主人”與“公僕”的關係。新時期，我們工商行政管理幹部的隊伍素質應該是複合型、多方面的，既有政治思想、道德品格的基本要求，又有文化水平、專業素養、綜合能力的客觀標準，這是黨和政府、人民群眾對市場監管隊伍寄予的殷切希望，也是實現工商職能使命、完成艱鉅任務的前提和基矗為此，我們要進一步加強隊伍作風建設，純潔幹部隊伍，通過改革幹部選拔任用機制、強化教育培訓，增強工商行政管理幹部隊伍的政治和業務素質，提高依法行政的能力和水平，切實為經濟的健康快速發展保駕護航。
二、繼續深入開展信用管理體系建設。
一是要提高認識，強化職能。工商部門在個體工商戶、企業信用管理體系建設的職責主要是教育、規範和監管，具有五個方面的功能，即披露功能、引導功能、監管功能、獎懲功能、救濟功能，要提高認識，並進一步研究、探索如何有效的實現這些功能;二是要加強領導，明確職責。要進一步健全機構，主要領導親自抓，分管領導具體抓，註冊管理部門牽頭抓，有關部門參加抓，按照市局制定的方案和暫行辦法認真組織實施，以點帶面，不斷總結經驗，從人力、物力上給以充分保障，整合工商內部資源，提升工商行政管理層次，使工商行政管理部門成為有權威的企業信用監管機關;三要突出重點，狠抓落實。要進一步完善經濟戶口檔案，加快信用資訊的徵集，要進一步加強對市場主體的分類監管，要進一步推行預警公示制，加大對失信主體的處罰力度。
同志們，一年之計在於春，20xx年的工作目標已經明確，希望大家根據此次會議的精神，狠抓工作落實，切實把XX區局的各項工作全面推上一個新臺階。最後，我給在座的各位以及通過在座各位向還在崗位上值班的同志拜個早年，祝大家工作順利、閤家幸福。
隨著汽車在國內的普及，汽車新技術的發展引發了後市場的變革進入21世紀，汽車技術隨著社會的進步日新月異，從整車技術來看，由於大量的使用微電腦技術，汽車具備了很多自動化功能，極大地提高了汽車的動力性，操縱性，適性及安全性。車執行的可靠性，壽命都有了很大地提高。汽車新技術的發展正在極大的促使汽車維修技術與制度以及企業發生著巨大的變革。汽車維修行業重來沒有像今天面臨著這麼大的衝擊，以往的汽車維修模式以難以適應和應對以上所提到的任何一項技術，汽車維修技術已逐漸脫離完全的憑傳統經驗為主的修理方式，而是越來越依靠高新技術，電腦診斷與資料分析。對技術人員的要求，也從以往的只掌握單一科目過度到機電一體化綜合素質很強的層面。同時也是對我們汽車維修技術提高的一種推動。
本人自參加工作以來，一直從事汽車維修工作。在工作中認真學習專業理論知識和交通法規，積極研究探索汽車相關理論知識，使自己的維修技術得到了提高，到目前無論是技術水平還是業務素質都得到了有效的提高。在具體工作中主要做到以下幾點 ：
1.通過“看”發現車輛的使用狀況
(1)檢查儀表板上故障燈的亮或熄，可判斷是電控系統的故障，還是機械系統的故障。例如一輛富康988Ex—1轎車怠速抖動，加速效能不良，油耗大，儀表燈顯示正常。通過檢查發現，其空氣流量導流網積塵，清洗後加速效能恢復正常。
(2)常規的“五油、三液、一媒”的檢查不可忽視，即對透平油、機油、自動變速器油、轉向助力油、齒輪油、制動液、冷卻液，刮水清洗液以及冷媒的檢查。絕大部分高階轎車上儀表燈全部用英文顯示，如wash fluid燈亮，應檢查清洗液和儲存器內液麵，新增後即可消除該警報燈亮。如一輛奧迪A62.8L轎車ABS燈點亮，似乎是一個大的故障，車主急忙趕往奧迪A6維修中心檢修，經檢查發現就是制動液容器內的液體低於警戒線，補充完制動液後故障排除，解決起來多麼簡單。
(3)通過車用零件液體的品質，來判斷故障。一輛廣州本田車雅閣7230轎車的自動變速器油液變紫，而且有少量的混蝕物，此時行車中動力不足，起速過慢。因此根據油液的顏色可斷定故障的原因是自動變速器的故障而不是發動機動力不足，拆油底殼，檢查證明判斷是正確的。
(4)檢查線路也一樣重要。一輛雪鐵龍轎車左前輪不升也不降，而其他三輪傳動正常。檢查發現該車左前空氣彈簧減振器排氣閥線斷開，接通線路後左前輪活動恢復正常。在看的過程應該仔細地看，認真地看，結合分析地看，而不是走馬觀花，這樣才能達到事半功倍的效果。
2.對車主或駕駛員進行故障產生前和故障產生後車輛情況的查問
駕駛員對自己駕駛的車輛情況最瞭解，是判斷故障的第一手資料。一般高階轎車駕駛員對車輛的重視程度甚高，一點點微小的變化，他都會到修理廠查詢，這一點是可以理解的，所以說他們提供的情況是重要的。如一輛北京切諾基4.0L吉普車，加速效能差，並且起動困難、耗油量大、排氣管冒黑煙。通過詢問得知，該車己執行12萬km，除進行機油和三濾維護外，沒有進行過其他的專案作業;該故障從出現至今已行駛1萬km，故障不斷加重，排氣冒黑煙更嚴重，因此斷定火花塞間隙太大，拆檢發現兩電極間隙接近2.5mm，更換火花塞後，故障排除。又如一輛林肯大陸轎車，加速效能很差，經詢問駕駛員得知，是由於更換火花塞後所引起的。拆下火花塞觀其型號也符合要求，斷定其點火順序搞錯，更正後，行駛正常。再如，一輛賓士560ES轎車，在更換火花塞後不易起動。經詢問，裝用的火花塞間隙與普通火花塞的間隙相同，更正後，起動正常。
總之，上述都是一些特例，也並不是說通過“問”可以完全得到正確的依據。由於駕駛員的資歷、經驗以及對車輛、效能的掌握處於不同層次，因此在“問”時，要尋找關鍵、重汽車維修工作總結要的現象詢問，並且對駕駛員的回答要能去偽存真。這一點對維修人員來說是很困難的，關鍵在於對車輛結構、效能是否理解透徹。這就需要維修人員平時對理論知識和實踐經驗的積累，只有具備了這一點，“問”的重要性才能得以充分體現。
3.利用“聞”來判斷故障點
通過對油液的“聞”可知油液的品質及該系統基本的工作情況，通過對發動機的排放氣體的聞，可以感覺發動機的工作情況，從而為故障判斷提供指導。如一輛桑塔納20xxGSi轎車，怠速不穩，且急加速抖動嚴重。通過對排放氣體氣味的分析，認為是高壓線有時斷火，更換後，故障排除“聞”在維修中比其他手段用得相對較少，但並不是說它不重要，運用恰當在故障判斷上可以讓我們少走許多彎路。
4.“聽”這也是維修人員常用的技能
最常聽的一句話是“某某的水平真高，坐在大門口，車輛從他旁邊經過就知道毛病在哪兒”。此話雖有些誇張，這也顯示了維修中聽的重要性。聽，首先要弄清故障的部位，分清響聲的型別，況且現在的故障分析中，最多的是機械故障，所以說“聽功”是維修人員的基本功。如果找不準故障部位，維修中就會走許多彎路，浪費人力、物力和財力。如果是發動機故障，就不能判為是自動變速器故障。如一輛上海帕薩特轎車熱車後有輕微的響聲，由於該車搭載的是自動變速器，無法用踩下離合器踏板的方法來判斷故障的部位。經過聽診，最後拆檢發現6缸連桿軸承間隙過大造成發動機異響。 一個成熟的維修人員，應該認真總結各種響聲的特性，如連續性響與間斷性響、脆響與悶響、有規則與無規則響等，判斷出響聲，是學習一些特殊結構所必須的，掌握好它是很實用的。比如不能對裝備空氣懸掛的車輛談減振器洩油，對裝備自動變速器的車輛不能談手動擋的離合器。通過對聽的經驗不斷積累，可以把已有的理論上升為一種實際的技能，自己的水平才能得到不斷提高。
5.試車
以前的維修人員，只從事修理，對車輛維修和修竣後情況沒有一個感性認識，對故障的認識深度不夠，對故障的判斷準確性差。試車應該成為維修人員的基本技能。通過試車可以學到許多書本上沒有的知識。如自動變速器的維修，在修竣後無負荷運轉正常，有負荷時很可能掛擋後車輛不能行駛、高速斷火與換擋發闖，制動時方向發抖等，如沒有切身的感覺，就會使故障的判斷蒙上一層面紗，造成判斷故障時的猶豫和不肯定。因此，試車可以給我們的維修工作帶來靈感，加快對故障的排除。
以上方法不是獨立的，綜合應用的效果肯定會讓你在維修、判斷故障方面走在別人的前列，成為維修高階轎車的行家。
總結：
1.最好每天都能做工作日記，早上上班前寫好自己在這一天的工作目標，工作中應該注意的重點問題，有那些事情是要問清楚的等。然後在每天下班前再看一下自己在當天做了那些工作，那些工作目標沒有完成，為什麼沒有完成，自己在以後的工作中應該注意那些問題……這樣將是很重要的，經常看看會有很大進步的。
2.在工作時，如果遇到一些不是很清楚的地方，一定要向上級或師傅問清楚，不能亂憑空想象，亂做，這樣做出來的東西很有可能會返工。
3.在實習工作中，很有可能會碰到和你的頂頭上司發生矛盾的事。如果已經發生了，你要思考為什麼會發生這樣的事，事情能不能避免，如果能避免，自己在以後的工作中就要注意些。
4.在討論問題時，要有自己的見解，不能人云亦云，沒有見解。
5.工作中要踏踏實實，人人真真做，要多總結，多交流。
雖然我在這家公司實習的時間不長也不短，但是我在這家公司卻學到了很多我們想學習到的知識，使我對汽車行業有了更進一步的瞭解。我深知自己在學校學到的東西很有限，還有很多知識是我不知道的。在實習期間我認真跟師傅們學習汽車方面的知識，積極動手，培養了我吃苦耐勞的精神，認真瞭解車身的構造。完成了汽車有關零部件拆裝的目的，達到了實習的要求，也使我在企業裡，瞭解到了企業文化和企業管理體制。使我不僅在自己的專業有了突破，也使我學習到關於企業管理方面的知識。總的來說，我成功的完成了這次實習，為我以後的工作道路起著很重要的作用。
20__年8月7日，南京軍區97醫院第六批援藏醫療隊在孫陽副院長帶領下來到了我縣衛生服務中心，當天下午在歡迎儀式暨97醫院捐贈交接儀式上，孫陽副院長轉達了李平院長、楊應軍政委和醫院全體人員對拉孜縣醫院及拉孜人民的關懷和祝福。現將一個多月來三位專家的工作、生活情況鑑定如下。
一、 政治思想表現
援藏醫療隊隊長張傳開，努力加強自身學習，不斷加強自身理論修養，並始終把學習當作提高和加強自身素質的有效途徑，始終付以飽滿的熱情，認真進行自我剖析，努力提高自身素質。認真貫徹落實中央第五次西藏工作座談會精神，充分發揚“特別能吃苦、特別能戰鬥、特別能忍耐、特別能團結、特別能奉獻”的老西藏精神，始終牢記“援藏一任、造福一方”的神聖使命，克服高原缺氧等重重困難，艱苦奮鬥、團結拼搏、務實創新，全面推進我縣衛生服務中心包括人力、物力、財力和智力援藏在內的全方位、多層次的援藏工作。
二、 獻計獻策，協助醫院整頓了門急診工作秩序 面對衛生服務中心醫療秩序差的現狀，醫療隊協助醫院
提出了以下整改意見：一是掛號就診制度;二是書寫門診病歷制度;三是分類就診制度;四是病人隨訪制度;五是危重病救治程式化。
三、 言傳身教，手把手傳授醫療技術
為了儘快提高醫院衛生人員的技術水平，他們千方百計、毫無保留地傳授技術。一是放手不放眼，給壓力促成才;二是結合典型病例傳授基本知識、基本理論和基本技能;三是培養一專多能型醫生，除顫儀、心電監護儀全員輪訓，人人掌握、人人會使用。
四、 下鄉巡診，送醫上門，展示了人民軍醫的良好形象 在援藏期間多次下鄉巡診，不怕山高路險，長途跋涉深入農牧區進行健康教育、體格檢查和疑難病會診。對鄉鎮基層衛生人員進行簡單培訓，傳授醫療技術。面對蜂擁而至的就診者經常廢寢忘食，為不給當地衛生院和農牧民增加麻煩，經常風餐露宿。得到了廣大農牧民的交口稱讚，展示了新時期人民軍醫的良好形象。
在拉孜縣期間，三位專家深知援藏時間十分有限，實實在在地為拉孜人民做事情，以只爭朝夕的精神，牢固樹立了“不當過客當主人”的思想，把拉孜當故鄉，把工作責任心和為民服務的意識融入到工作和生活中，全身心投入工作，千方百計謀劃拉孜縣衛生事業發展。
今天，在三位專家即將踏上返程之際，我們拉孜縣衛生
系統代表5萬餘拉孜人民真誠地感謝他們對拉孜人民的服務和貢獻，感謝南京軍區97醫院的長期幫扶和無私援助，真誠祝願南京軍區97醫院的明天更美好，真誠祝願南京軍區97醫院所有醫務工作者身體健康、工作順利、全家幸福!扎西德勒!
縣城鄉環境綜合治理專項整治行動以來，我鄉迅速行動，措施得力，齊心協力，狠抓落實，城鄉環境整治工作進展順利，取得了顯著成效。現將鄉10月15日至10月19日城鄉環境整治小結如下：
一、組織領導
為全民有效推進集中環境衛生整治工作，鄉成立了由鄉黨委副書記同志任組長，副鄉長任副組長，鄉轄區各村支部書記、村長為成員的鄉環境衛生整治工作小組，領導小組下設辦公室，有負責相關日常工作的組織協調。抽調個駐村幹部、村兩委個別人員對全鄉環境衛生進行日常檢查和督促整改問題，確保了環境衛生集中整治工作紮實有序推進。
二、宣傳引導
鄉機關召開鄉環境衛生集中整治行動專題會議，同過以會代訓的方式，多次宣傳環境衛生集中整治的重要性，使鄉村幹部統一思想，增強緊迫感和責任感，通過召開座談會，上門宣傳等方式，積極宣傳環境衛生整治過程中好的做法好典型等營造宣傳氛圍，不斷增強黨員幹部和群眾對環境衛生保護的積極性和主動性。
三、工作情況
由於鄉地處縣城周邊，縣城居民建築垃圾無處可倒，形成了嶺崗巖隧道出去就開始隨處亂倒建築垃圾的現象，在整治期間公清理九環線建築垃圾12車，河道清理生活垃圾5處，清理道路坑窪21處，清理衛生死角40餘處。
四、存在不足
一是農村環境衛生意識不強。二是苗圃橋頭道路邊建渣亂倒現象嚴重。三是道路兩旁房前屋後雜草叢生，環境衛生整理不夠全面。
五、下步打算
注重宣傳，提高老百姓對環境衛生的思想認識。及時宣傳好的經驗做法，積極投身到環境衛生保護中來，親力親為帶頭行動。將髒亂差的村以每週五的工作例會來進行通報並限時整改。建立長效機制，堅持常態化治理。
一、20xx年工作總結
(一)緊密圍繞法治廣西建設目標，探索我區法治政府建設特色之路
一是以依法行政考核為槓桿，促進依法行政工作協調發展。完成了20xx年度全區依法行政考核，形成《自治區20xx年依法行政考核報告》報自治區人民政府，並印發了《20xx年廣西壯族自治區依法行政考核指標和評分標準》，針對全區推進依法行政工作中存在的薄弱環節、主要問題設定重點考核內容，將堅持科學決策、民主決策、依法決策，強化重大決策跟蹤反饋和責任追究，加強政務公開，自覺向人大及其會報告依法行政工作，自覺接受監督等內容納入依法行政考核指標體系。
二是以依法行政示範點為引領，加快法治政府建設程序。完成了自治區級第二批依法行政示範點建立活動表彰工作，命名了91個自治區級第三批依法行政示範點，著力培育樹立具有示範作用的先進典型，形成一批具有廣西特色的依法行政工作品牌。為加大示範點經驗的宣傳推廣力度，11月下旬，召開了全區依法行政示範點工作經驗交流會，總結和交流依法行政示範點建立活動取得的主要成績和經驗做法，研究貫徹落實黨的xx屆四中全會精神，深入推進依法行政、加快法治政府建設的工作思路，進一步為我區法治政府建設探索經驗、奠定基礎，不斷推動我區依法行政和法治政府建設工作向縱深發展。
三是以依法行政先進市縣評比為導向，完善推進依法行政工作激勵機制。完成了全區第二批依法行政先進市縣和單位評比表彰活動，對9 個自治區級依法行政先進市縣、46 個依法行政先進單位、12 個依法行政進步市縣進行表彰，發揮示範帶動作用，推動全區依法行政整體水平不斷提高。
四是以科學規劃為抓手，強化推進依法行政工作的組織協調。印發了《20xx年全區依法行政工作要點》，明確深化行政執法體制改革和規範清理行政審批設定依據為今年依法行政工作重點，推進全區依法行政工作取得新突破。同時參與了自治區黨委組織的《法治廣西建設綱要》起草工作，起草了《廣西壯族自治區人民政府關於深入推進依法行政、加快建設法治政府的實施意見(討論稿)》，為全區法治政府建設設計路線圖、任務書。
五是以經驗總結和宣傳報道為依託，營造依法行政良好氛圍。組織編寫了《20xx-20xx廣西依法行政白皮書》，全面總結《綱要》實施十年來全區推進依法行政、建設法治政府的輝煌成就和成功經驗;加強與新聞媒體的聯絡和合作，在《廣西日報》刊載了長篇報道“大力加強法治政府建設──廣西政府法制工作20xx年綜述”和“健步走向法治政府—廣西全面推進依法行政20xx年綜述”，深度宣傳報道廣西依法行政十年所取得的成功經驗、主要做法和先進典型;印發了《自治區法制辦公室政府法制政務資訊工作規定》，以廣西政府法制網站為平臺，以依法行政示範點動態和典型經驗宣傳為重點，釋出依法行政動態資訊1600多條，召開立法新聞釋出會5次，及時反映在推進依法行政、加快法治政府建設方面的新思路、新舉措，全面展示法治政府建設成就;與廣西電視臺《法制最前線》欄目合作拍攝“法治政府”專欄節目，營造依法行政的良好輿論氛圍。
(二)圍繞增強經濟發展新動力，加強改革創新制度建設
按照自治區人民政府20xx年度政府工作報告關於“穩增長、促改革、調結構、惠民生”工作部署，圍繞“保持經濟社會平穩較快發展，充分釋放改革“紅利”，激發市場潛能，破解發展難題，爭創發展優勢”的要求，大力加強制度建設，解決制約我區趕超跨越的深層次矛盾和體制性障礙。
一是堅持科學、民主、依法立法。《廣西壯族自治區人民政府20xx年立法工作計劃》確定的立法專案任務10件，到目前為止，已完成立法審查工作、提請自治區人民政府常務會議審議的15件。在制定立法計劃時重點抓好促進經濟發展、加強社會管理、保護弱勢群體、維護和改善生態環境等方面急需制定或者修改的立法專案，注重發揮立法的引領和推動作用，保障我區各項重大改革於法有據。為貫徹落實關於打造中國和馬來西亞兩國投資合作旗艦專案重要講話精神，審查了《中國—馬來西亞欽州產業園區管理辦法》，打造自治區級改革創新先行區，建設中國—東盟產城一體化生態新城;為貫徹自治區堅持“生態立區、綠色發展”戰略部署，將《廣西壯族自治區巴馬盤陽河流域生態保護條例》作為今年區立法工作的“重頭戲”，及時完成了該條例立法審查工作，為加強盤陽河流域的管理保護和開發利用、打造“巴馬長壽養生國際旅遊區”提供製度保障;為落實自治區黨委、自治區人民政府關於開展“美麗廣西、清潔鄉村”活動的重要部署，審查了《廣西壯族自治區鄉村清潔條例》，加快實現我區清潔環境、美化鄉村、培育新風、造福群眾的目標;審查了《廣西壯族自治區海域使用管理條例》，突出我區作為我國西南地區最便捷的出海通道的區位優勢;審查了《廣西壯族自治區企業工資集體協商條例》、《廣西壯族自治區實施〈中華人民共和國招標投標法〉辦法》，進一步規範市場主體經濟活動，維護市場秩序，改善投資環境。同時繼續完善政府立法公眾有序參與機制，把公正、公平、公開原則貫穿立法全過程。
二是進一步拓寬公眾有序參與政府立法途徑，暢通政府立法中基層民意表達渠道，通過多種形式集中民智，反映民意，有效擴大政府立法工作的透明度和公眾參與程度。在政府立法專案立項階段，在《廣西日報》、《南國早報》、自治區政府入口網站和廣西政府法制網上刊登公告徵集下一年度政府立法計劃的意見和建議，讓公眾從源頭上參與政府立法;在立法審查階段，進一步完善公眾獲取立法資訊、交流互動的徵求意見機制，除了公示立法專案徵求意見稿全文外，一併公示草案起草說明、立法的上位法依據、背景資料等，增強公眾對法律草案的瞭解和關注;召開《廣西壯族自治區鄉村清潔條例》立法論證會，聽取自治區“美麗辦”、愛衛辦、財政、住建、環保、農業等有關職能部門和相關領域專家意見;更加註重到基層特別是到群眾中的立法調研工作，如在審查《廣西壯族自治區新建住宅區供配電設施建設維護管理辦法》過程中，在定向發徵求意見函及網上公告徵求意見的基礎上，還深入南寧市住宅小區召開徵求意見座談會;在召開《廣西壯族自治區企業住所和經營場所登記管理辦法》立法聽取意見會時，邀請了業主代表、創業者代表、企業代表、物業公司代表、人大代表、政協委員、機關後勤代表及法律專家代表參加，瞭解社會各個利益群體的訴求，增強法律制度的針對性和操作性，使政府立法更能體現群眾意願，提高政府立法質量。
三是進一步提高規範性檔案備案審查的報備率和及時率，維護法制統一和政令暢通。健全規章和規範性檔案備案審查制度，切實加強規範性檔案備案審查工作，對報送備案的規範性檔案依法嚴格審查，做到有備必審、有錯必糾。截至11月下旬，共審查自治區部門及設區的市人民政府報備的規範性檔案260件。其中，經審查，認為檔案合法，予以備案的檔案242件，所有予以備案的檔案目錄都在自治區政府法制網進行了公佈;認為檔案存在違法內容，向檔案制定機關提出備案審查意見，通知其自行糾正的 16件;不屬規範性檔案，不予審查的2件。通過規範性檔案備案審查，有效地解決了規範性檔案違法設定行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費和限制公民、法人權利，增加公民、法人義務的問題，提高制度建設質量。
(三)圍繞促進科學、民主、依法決策，當好政府依法行政參謀、助手和法律顧問
一是認真做好規範性檔案和重大行政決策的合法性審查工作，保障政府依法履行經濟調節、市場監管、公共服務、社會管理、環境保護等職能，在法律和政策的框架內促成有利於經濟社會發展的利好政策出臺。今年1-11月共審查規範性檔案和重大決策168件，辦理政府法律事務70多件，參加政府領導召集的研究協調各類問題的工作會議50多次，將服務重點從列席政府常務會議發言轉變為參與合同審查修訂、規範性檔案起草調研、為政府重大決策事項(專案)提供法律風險論證等，多角度、全方位參與政府決策工作。如為廣西全面深化農村改革加快推進農業現代化的若干意見、廣西水資源綜合規劃(20xx-2030年)、打造我國西南中南地區開放發展新的戰略支點的實施意見、關於創新和加強扶貧開發工作的若干意見等深化廣西改革發展的重要規範性檔案出具合法性審查意見，對我區國企改制、招商引資、重大合同、企業上市等涉法事項出具法律意見，為我區全面深化改革及時提供高質量的法律意見和最優的法律路徑，得到政府和有關部門的採納，確保了自治區政府規範性檔案依法制定，自治區有關重大決策依法作出。
二是進一步加強政府法律事務工作，為服務全面深化改革當好法律參謀助手。7月30日，我辦召開全區政府法律事務工作座談會，研究新形勢下加強政府法制事務工作的思路，9月，出臺了《關於加強全區政府法律事務工作的若干意見》，指導全區各級政府法制機構提高運用法律思維和法律方式來保障經濟社會持續健康發展的能力和水平。同時統一了規範性檔案合法性審查文書樣式和規範性檔案備案審查文書樣式印發全區執行，規範規範性檔案審查工作，提高規範性檔案審查文書的嚴肅性、權威性和製作質量。
三是加快探索政府法律顧問制度建設，充分發揮法制專家智囊團的參謀作用。為了貫徹落實四中全會決定關於“積極推行政府法律顧問制度”的部署，按照自治區政府的要求，我辦加強對建立政府法律顧問制度的調研，代自治區人民政府起草了《關於建立政府法律顧問制度的實施意見(徵求意見稿)》、《廣西壯族自治區人民政府政府法律顧問遴選聘任方案(徵求意見稿)》、《廣西壯族自治區人民政府法律顧問工作規則(徵求意見稿)》、《廣西壯族自治區人民政府法律顧問助理聘用方案(徵求意見稿)》，探索建立政府法制機構人員為主體、吸收專家和律師參加的法律顧問隊伍，保證法律顧問在制定重大行政決策、推進依法行政中發揮積極作用。
街道辦事處固定資產清查報告
結合本單位實際，路街道根據海淀區固定資產清查工作方案的要求，認真對固定資產進行了全面清查，現對本次清查工作報告如下:
一、固定資產清查工作基本狀況
(一)合理安排。本次清查的重點工作落在清查階段和整改階段上。此次清查涉及的固定資產主要是資訊裝置、運輸工器具等。在清查階段主要是落實資產的各項基礎資訊，以現場實物盤點為依據，對相關資訊進行了補充、修改。填寫盤點後的固定資產資訊表，與財務固定資產表進行核對，做到帳物相符。
(二)領導重視。街道領導高度重視本次清查工作，成立了固定資產清查領導小組，專人負責，明確分工;要求人人蔘與，科室配合，保證清查工作順利進行。
二、資產清查工作結果
(一)資產總體狀況
截止20xx年5月31日，經過清查確認我街道的資產合計為23453304元。
(二)、我單位各項固定資產清查、分類狀況
1、土地清查總值0元。
2、房屋及建築物清查總值12882456元。
3、專用裝置清查總值517788元。
4、通用裝置清查總值834557元。
5、交通運輸裝置清查總值3672108元。
6、電氣裝置清查總值為175279元。
7、文化體育裝置清查總值為189937元。
8、儀器儀表及其他清查總值為10581元。
9、電子產品及通訊裝置清查總值為3617457元。
10、圖書文物及陳列品清查總值為0元。
11、傢俱用品及其他清查總值為1553141元。
三、資產盤虧、盤盈的狀況說明
我街道沒有盤虧、盤盈的狀況。
四、資產清查工作中存在的主要問題
此次固定資產清查的時間緊、任務重，我街道原有的固定資產統計表不是很完善，更新不及時，為保障這次清查的準確，我們對每一間辦公室的物資逐一進行了清查，耗時較長。另外，報廢資產未及時清理，在清查的開始階段出現了重複統計的現象。部分資產已調撥到其他部門，但未辦理相關調撥手續，未進行變更登記。
五、改善措施
(1)建立資產管理長效機制。增強財物管理人員的職責意識，使賬物管理職責和記賬人員的職責落實到實處。嚴格執行《行政事業單位國有資產管理辦法》、《行政事業單位國有資產處置管理實施辦法》及本次資產清查有關檔案。
(2)運用資訊科技進行資產管理。以計算機等現代化工具加強對資金產的監控，把單位的資產管理與財務管理、資產的價值管理和實物管理結合起來，及時反映單位的資金動作、資產存量和變數狀況，實現由靜態管理向動態管理的轉變。
(3)每年組織一次固定資產清查工作，使固定資產檢查經常化，更好的從源頭對固定資產變動狀況進行監控。
本學期我任教七年級4個班的地理教育教學工作，七年級地理教師工作總結。在學校的教育指導下，兢兢業業，紮實刻苦，圓滿地完成了本期的教育教學工作，取得了較好的實效。現歸納如下幾個方面：
一、認真分析，積極制定切實可行的學期教育教學計劃。
本學期所使用的教材是在國家《基礎教育課程改革綱要》精神和《全日制義務教育地理課程標準》的基本理念指導下編寫的人教版地理新教材。本人承擔七年級整個年級的地理教學任務，希望該年級學生通過一學年的學習，瞭解了地理學習的基本方法和基本的技能。但由於學生的學習習慣和基礎較差，並且地理是會考選擇的科目，學生的學習積極性不高，更何況我還是一名非專業老師，這樣給我帶來了很大的壓力。
分析和了解學生以前教育教學中存在的各種問題。對以前的學習進行分析，通過與原來所任教的教師進行溝通，瞭解他們的學習態度、學習方法，通過初考檢測成績的名次，分析同學們的學習效果;從與同學們的交流、交談中，深入到他們的內心世界，瞭解他們的真實呼聲和感受。七年級學生是剛從國小畢業，所以在國中第一年的學習中一定要給他們打好基礎，培養良好的學習習慣。
首先，我把以前教育教學得失進行一個回顧、歸納，找出在教育教學中出現的缺憾，避免老問題再次出現;把具有積極意義的教育教學思想、方法發揚，形成具有個性的教育教學風格。另一方面，對學生入學的成績進行分析，通過與學生的溝通及間接瞭解，對他們的學習態度、學習方法，有了一個粗略的印象。為本期制定切實可行的計劃把好了脈，明確了本期的教育教學重點。
二、認真備課、上課，細緻批閱作業。
(一)一堂好課，前提還在於備課的質量好與壞。“向四十五分鐘要質量”，離不開夜以繼日的研究教材及學生、查閱資料、學習各種新的教育教學思想、手段。由於第一次接觸新教材，對教材的思想內容、教學方法等方面把握不足，所以，我經常為了備好一堂課，不厭其煩的問同事，尤其向那些在地理教學中積累豐富經驗的老教師請教，從他們的經驗中吸取教訓;到圖書室查詢資料，到網路上查詢各種媒體等，為上好一堂課竭盡所能，付出了許多的精力，也為課堂良好教學奠定了基矗因此，每次課堂下來，我都有種充實的感覺，我的勞動沒有白費，汗水沒有白流，同學們開心的笑容是我最大的鼓勵與快樂。
(二)精講精練抓提高。教學中我力爭做到了精講，重知識體系、結構、聯絡和思維方法及解題思路，避免了面面俱到、拖泥帶水等一些問題。在本學期的第五章內容《發展與合作》講解中，我重點交給學生們如何總結歸納教材內容，把比較煩雜的內容梳理清楚，從四個方面瞭解各個國家之間的差異，最後又回到各個國家地位是平等的，這樣本章內容條理究非常清楚，學生也掌握了基本的學習方法。在課堂上講究教學技巧和藝術，提高課時效益。訓練題做到精癬精練，對出現問題的學生及時地指導，提高了學生的學習效果，增強了學習的興趣。做到講練結合，努力提高了複習效率。
(三)認真對待每個同學的作業，因材批閱，為每位同學的發展指明瞭方向。每一個班級的學生數都在四十人以上，每批改一次作業就是一項沉重的工作。每次面對堆積如山的作業本，我沒有覺得是一種負擔，而深感責任之重，是一種使命。對成績差的同學的作業，我更顯得認真仔細。要讓他們真實的感受到老師的關愛，作業是與他們最直接的交流、與溝通。在學生的作業本上我很少劃“×”，對於錯題我只是在題的旁邊劃上“?”，或者給一些提示性的評語以及告知學生應該怎樣避免錯誤。對他們的每一次進步，我都不吝筆墨，用鮮紅的話語對他們進行表揚、鼓勵，使之成為他們進步的起點、臺階。期會考試結束後，有些學生沒有取得理想的成績，他們的學習態度發生了改變，變得厭學了。這樣作業便成為我與學生之間交流的平臺，我給了他們更多鼓勵的話，也談到了我得期許，希望他們在期末的考試中能取得好成績就是對老師最大的安慰。在最後一次的作業中，我的批語是“現在進入複習階段，以積極的學習態度投入到期末的複習當中，為了自己的夢想加油!”。
(四)地圖訓練抓能力。學生地理成績的優劣，在很大程度上取決於學生對地理圖表的理解、分析、運用能力的高低。在這學期的教學中，我在上課的時候都要把世界地圖掛在黑板上，從一開始我就給學生強調地圖的重要性，也在不斷的教學中培養他們讀圖分析能力。尤其是在12月份的地理期末模擬測試中，我命題重點以讀圖分析為主，就是讓學生明白，地理教學尤其是世界地理教學必須學會識圖。教學中我善於指導學生掌握基本的地圖知識，重點掌握最基本的地圖閱讀和使用方法，培養學生的影象思維能力，掌握讀圖技巧，將所學知識落實到地圖上。熟練地掌握圖文轉換方法，，逐步建立地理事物和地理現象的相互聯絡，完成對地理事物的準確定位，對重要大洲和重要國家的準確位置的掌握。
三、深入教研教改，加強校本研究，不斷提高教育教學的水平。
1、積極進行新教材、新教法、新教育思想的學習、與運用實踐。現正值教學改革的新時期，一場教育的革命正在興起，尤其以新教材為代表的教育教學思想蓬勃發展，只有融入這時代的步伐，都能適應教育的發展。我積極參加學校組織的各種教研教改的活動，把學習的方法應用到實踐中來。本學期學校的公開課，我也積極的參加。在整個公開課的活動中，我學會了聽課;學會了評課;學會了備課;學會了講課;學會了……我知道我學到的這些只是皮毛和其他有豐富教學經驗的老師沒有辦法相比較。可是，這是一種進步，一種來自內心最深處的喜悅油然而生。“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在以後工作和學習中去我將會更加積極、主動，以高昂的鬥志投入到新的教學中。
2、學以致用，課程整合，探索教育教學的新模式。“科學技術是一生產力”，運用平生所學，才物有所值。我大膽償試，積極進行地理教學與資訊科技的整合，摸索最佳的教育教學方法，有效的提高教學實效。
一學期的努力沒有白費在期中期末考試中都取得了較好的成績，這給了我很大的鼓舞，使我知道“只有付出，才有收穫。”付出的多收穫的也多!所以在今後的教育教學中，我將以滿腔熱情付諸於教育事業，爭取取得更好的好成績!
尊敬的：
我自2x年來到公司，工作中得到公司和您的培養，個人在業務方面得到了很大提高，公司的企業文化和工作環境也令我在享受著工作。
但是近來由於某些個人原因，已經影響到了我目前的工作，為了不給公司帶來大的損失，我不得不提交辭職報告，希望能於2x年8月5日正式離職，請公司批准。這樣還有一個月時間公司可以安排好人員接替我的工作，我將盡心交接，讓公司的損失降到最低。在您正式批准離職後，我會列出書面交接清單給您。
此致
敬禮!
x年xx月xx日
根據組織安排，我於XX年X月掛職XX鎮黨委副書記、嘎查黨支部第一書記。掛職期間，在鎮黨委、政府的領導下，在村“兩委”班子的關心、支援和幫助下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹科學發展觀和黨的xx大、xx屆六中全會精神，真抓實幹，積極進取，得到了較為全面的鍛鍊，為嘎查經濟發展、社會穩定和農民脫貧致富盡了自己帛薄之力。現將工作情況總結如下：
(一)珍惜機遇，提升為民服務能力。
從一名機關幹部到農村實地掛職，我深知責任重大、機會難得，所以在掛職的第一天開始我就要求自己及時轉換角色，加強學習，不斷增強服務基層的本領。一是注重政治理論學習，不斷增強政治理論素養。始終高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，深刻領會科學發展觀的科學內涵，認真貫徹落實xx屆六中全會精神，通過不斷學習，自身理論素質有了較大提高，在大是大非面前能保持清醒頭腦，思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是注重農牧業知識和法律法規的學習，努力提高工作適應性。特別是對農牧業產業結構調整的新動向、扶貧增收的新舉措、新農村建設的新方式等都及時主動去掌握，為完成好掛職工作打下了堅實的基礎。三是注重實踐學習，提升實際工作能力。我堅持深入群眾，在群眾中瞭解民情、汲取民智，在實踐中鍛鍊自己，增長知識，增長才幹。同時還注意向班子其他領導學習，取人之長，補己之短，不斷提高做群眾工作和農村工作的能力。
(二)深入調研，理清工作思路。
為充分掌握嘎查的基本情況，我深入田間地頭、百姓家中，走訪老黨員、困難戶、殘疾人、五保戶、未成年人等弱勢群體訪貧問苦，真正瞭解群眾關注的難點、熱點問題。在深入調研、認真分析的基礎上，我發現該嘎查存在交通不暢、致富專案少、部分特困戶房舍簡陋等亟待解決的突出問題，通過召開“兩委”班子、群眾代表座談會，針對以上問題，制定了包括砂石路修建、村屯綠化、購置母牛、棚舍改造等專案在內的總體發展思路和扶貧增收三年規劃，明確工作重點和目標任務。
(三)結對幫扶，辦實事解難題。
經過充分的調查走訪，XX年確定嘎查112戶為包聯貧困戶，按照領導幹部包聯重點貧困嘎查村和黨員幹部“一對一、一包一、一管十”的包扶要求對貧困戶進行結對幫扶。定期為他們宣講當前惠農惠牧政策和科技致富知識及資訊，提高他們的科技文化素質和依靠科技轉變生產生活方式的意識。並結合貧困戶實際情況，幫助他們找準發展方向，謀劃致富專案，早日實現脫貧致富。深入開展走訪慰問活動，努力幫助他們解決生產生活中遇到的實際困難。春節期間我帶領人口計生局結對黨員幹部為16戶特困家庭送去5000元的米、面、食用油等生活用品和3200元的慰問金，投入3500元為全體村民送去新春對聯、檯曆、環保袋1000套。春耕期間我扶持李菊菊、滿都拉等6戶種子化肥款每戶500元，目前，大田玉米已抓全苗，長勢良好。結合業務，認真指導本嘎查的人口和計劃生育工作。XX年末組成督查組對嘎查人口計生工作進行了全面的調查摸底，精心指導，大力宣傳科學、文明、進步的婚育觀念和生活方式，使該嘎查的人口計生工作和村民文化素養有了很大的提高。同時，組織旗計生指導站技術服務小分隊免費為20對待孕夫婦進行孕前優生健康檢查和乙肝病毒母嬰阻斷專案，為50多名育齡群眾進行了優生優育、生殖健康講座，將掛職工作與人口計生工作有機結合起來，做到相輔相成，相得益彰。
(四)加強協調，共謀致富之路。
作為一名掛職幹部，我充分發揮橋樑紐帶作用，與農牧林水、扶貧開發等部門積極協調，牽線搭橋，爭取專案和資金。一是通過努力為本嘎查爭取到扶貧部門XX年“整村推進扶貧專案”，養牛資金100萬元。為確保專案真正取得實效，根據全嘎查各戶貧困程度，把扶持物件劃分為不同型別，確定不同的扶持標準，做到整村推進、因戶制宜、措施得力、扶持到戶。二是與村“兩委”班子共同努力，籌集專案資金45萬元，完成了9個自然屯34.5公里的砂石路工程，對改善農牧民生產生活條件和今後增產增收起到了積極的促進作用。投入3.5萬元對村內一縱四橫全長4000米的5條砂石路進行路基平整。積極協調旗林業局爭取5000棵二年生楊樹苗，實行砂石路兩側的村屯綠化工程。三是積極推進幫扶村的危土房改造專案，優先解決居住在危土房中的五保戶、低保戶、貧困戶的住房問題，對無力建房的五保戶、低保戶、貧困殘疾人等特困家庭，組織集中建設農村牧區保障性住房，努力改善貧困群體的人居環境。目前24戶改造戶已完成主體工程。
(五)健全機制，加強組織建設。
為不斷提升基層黨支部的戰鬥堡壘作用，引導黨員發揮先鋒模範作用，我認真履行“第一書記”的崗位職責，把黨組織建設工作作為掛職工作的一項重要內容，積極開展創先爭優活動，組織開展新一輪承諾踐諾，培育和選樹23名黨員致富帶頭人，輻射帶動農戶100餘戶。建立健全“三會一課”、黨支部書記抓黨建等10多項規章制度，深化和規範民主選舉、民主管理、民主決策、民主監督，幫助該嘎查XX月順利完成黨支部換屆工作，配齊配強黨支部領導班子。堅持完善村務公開、黨務公開、財務公開，公開“兩委”班子成員電話，設定意見簿和意見箱，隨時徵求黨員群眾對“兩委”的意見建議，接受監督。目前，“兩委”工作規範有序，黨員信任，群眾支援。社群掛職鍛鍊工作總結(六)勤政為民，樹好公僕形象。
做為一名到基層掛職鍛鍊的幹部，我始終牢記立黨為公、執政為民的宗旨，認真履行“一崗雙責”，帶頭執行廉潔自律的各項規定，發揚艱苦奮鬥的優良傳統，切實轉變工作作風，認真排查和化解群眾生產生活中的矛盾和問題，維護群眾最關心最直接的利益，基本實現“零糾紛、零鬧事、零上訪”的目標，維護了嘎查的和諧穩定，真正做到重事業、淡名利、講真話、辦實事、求實效，樹立了克己奉公，清正廉潔的良好形象。
總之，通過XX月的掛職鍛鍊，自己進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、拓寬了視野、豐富了經驗，增長了才幹，各方面素質明顯提高，收益頗深。但仍存在一些不足，如有些工作還處於摸索磨合階段，還需進一步加強調研分析;處理各類問題的綜合能力有待提高;推動農業改革發展和幫助農牧民增收致富的方法有等創新等。在今後的掛職期間，我將繼續加強學習，熟悉基層工作業務，增強求真務實精神，加大對“三農”問題的調查研究力度，努力提高思想政治素質，政策理論水平，實際工作能力，充分發揮橋樑作用，為促進嘎查村新農村建設做出應有的貢獻!
一年來，我本著踏踏實實做事，實實在在做人的原則，認認真真地去從事每一項工作。為儘快成長為一個成熟的新聞工作者，我力求做到虛心向同事請教，勤向領導請示，得到了領導和同事的很多關心和幫助，使自己能夠很快地掌握新聞採訪技巧和為人處事方式。工作時不敢有絲毫的懈怠和馬虎，在學和做中獲取了不少知識，不論是思想上，還是工作上都有很多的收穫。現將20xx年的工作總結如下。
一、一年工作情況
1、在思想、學習方面有了較大提高。我認真深入的學習"三個代表"重要思想，以及xx大和xx屆三中全會精神。為了儘快提高自己的理論水平，我還從電視、報紙中瞭解當今的國際政治形勢，社會動態及黨中央的指導方針等。積極參加單位組織的各項學習活動，用先進的思想指導自己的日常工作。我深知，平時的勤勉積累對於記者工作起著至關重要的作用，抓住一切可以利用的時間，廣泛涉獵各方面的知識，不斷完善自己的知識結構，為做好工作打下了良好的業務基礎
2、嚴於律己，遵章守紀。在單位，我尊重領導、團結同志、嚴格遵守單位的各項規章制度，堅持以誠待人、以信處事。工作兢兢業業，謙虛謹慎，注意向同事們學習，取長補短。
3、業務能力明顯增強。從踏上記者崗位的第一天起，我就深知“業精於勤荒於嘻”的道理。我把每次採訪、寫稿都當成是學習、鍛鍊的機會。為了寫出具有鮮活生命力的新聞，每次遇到新情況、新問題甚至是沒有思想準備的突發事件，我都會在第一時間奔赴現場，立即採訪、報道。與此同時，我自覺樹立“精品意識”，撰寫普通新聞題材時注意尋找新的“視角”，注意對傳統的文章結構進行創新，努力拓寬視野，寫了許多關注“民生”的稿件和一些實際存在，但又極易被人忽略的新聞，把國內國際的重大事件“海門化”，取得了一定的社會效果。
工作中的“勤”使我能及時洞悉世事變化，而善於“思”則使我源源不斷地獲得了寫作靈感。通過不懈努力，我的一些稿件分別被人民公安報、檢察日報、江蘇法制報、揚子晚報等報刊錄用，在南通兩家媒體上也刊登了一定數量的新聞。我還拿起相機，學會給自己的文章配圖和記錄日常社會生活場景。
與此同時，進步的背後也存在著許多工作上的不足，首先是學習不夠，在完成日常採訪報道工作後用於學習和思考的時間不多，有時對於新事物、新情況的反應還不是很靈敏，直到錯失了或是文章發表了，才發現沒有把很好的新聞體裁做深、做精，留下了遺憾。其次是在第一時間報道突發案件的採訪過程中過分相信警方調查人員判斷以及所謂程式上“保證”，沒有想方設法通過其他資訊源對報道中涉及的新聞事實進行逐一核實，因而造成了兩次並非主觀意願上的報道失誤。對於存在的問題，我以後一定會在工作中給予注意和克服。
廚房在XX年做了很多，但也有不足，有激情，但也有無奈，其實這些就是工作，這些就是生活。我們不要想著去改變什麼，我們更多的該想想我們自己還可以改變什麼，這樣才能讓我們的廚房有更大的進步。下面是我的工作總結，和大家分享：
XX年香榭裡廚房工作總結
XX年即將過去，回首年前的工作計劃和這一年中的忙碌種種，廚房員工付出了艱辛的努力，大家齊心協力，積極奮鬥，在完成計劃的同時還創造了一個個的驚喜，但也有不足需要我們去總結和彌補。
一、XX年工作總結：
1.加強廚房內部培訓。根據前一年的工作總結，廚房員工工作能力差和工作意識不強現象，嚴抓新員工的工作服務意識，強化崗位技能，提升員工的綜合能力。
2.加強前後臺溝通和協調，提升對客服務。定期拓開廚房、前臺協調會議，增強香榭里人員的團隊意識和服務意識，發現並解決工作中的存在的不足，前後臺相互協助，共同努力，提升了餐廳的品牌。
3.合理安排人員，勞動力綜合運用。在競爭日益激烈的當今，人員緊張，根據廚房現有人員對其進行合理安排，綜合運用，及時調整員工的工作內容，提升員工的工作效率。
4.進一步規範和明確廚房獎勵考核制度。為提升廚房員工工作效率，增強團隊戰鬥力和凝聚力，提高員工總體水平和素質，培養員工積極進取的工作態度，對員工的獎勵及考核方案作了進一步的明細規定。
5.一如既往做好廚房“五常法”和衛生工作，廚房的衛生和“五常法”工作一直是廚房工作的重點之一，廚房員工持之以恆進行落實。在飯店星級複評自查中，受飯店領導好評，還被評為西餐部“五常法”示範廚房。
6.體現餐廳品牌，突出個性化服務。在平日服務中，前後臺共同配合，不缺乏個性服務，對特殊客人特殊對待，這其中有為孕婦制定製作為期兩個多月的營養餐，有為喜好美食的常客長期製作個性菜餚等等。
7.堅持做好各廚房的協調配合工作。嚴把出品質量關，保證從本廚房出去的任何成品或半成品符合標準，提升部門的服務與品質。
8.圓滿完成月餅銷售任務。一年一度的月餅銷售工作廚房人員齊心協力，把工作重點放在銷售上，雖廚房人員的銷售能力薄弱，但經過兩個多月的努力，圓滿完成任務。
9.各節日美食活動豐富多彩。從中西混合套餐到經典自助吧檯，從母親節溫馨套餐到聖誕大餐，給客人帶來的不光是美食，更多的是驚喜和滿足。
10.創造具有南苑特色的優秀西餐菜餚。廚房內部創新開拓，研製了許多深受客人喜愛的西餐零點菜餚;在參加全省烹飪技能大賽中屢獲金獎、特金獎，為飯店爭奪榮譽。
這些都離不開全體人員的共同努力，也離不開領導的支援和配合。在這一年中廚房取得了一些成績，但我們更多的思考應該是我們的不足，在競爭如此激烈的今天，我們如何在明天創造更多的業績，這需要我們群力群策。我們會在新的一年中，共同面對困難，共同挑戰未來，創造更美好的明天。
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